【電気工事スタッフ】☆入社2年目で年収600万の実績あり

建設・建築・設備工事スタッフ、空調・電気設備・配管施工管理

★転勤なし ★東京・神奈川・大阪・愛知…

￥

300万円〜500万円

正社員

仕事内容

【大手一次請案件が中心／Iotや5G、4K・8K等にも精通】ネット回線・防犯カメラの設置のほかスマートホーム、小型衛星通信関連等にも挑戦可能！

★携われる案件
通信キャリアの一次請案件が全国に豊富。
今までのスキルを活かせる仕事でスタートできます！

《業務例》
◆光回線などインターネット回線の導入接続工事
◆無線LANの発信機の設置工事
◆防犯カメラの設置工事
◆電気自動車インフラ設備工事
◆スマートホーム化に伴う電気工事

《社内公募制度も導入》新しい技術に挑戦しスキルUP
●小型衛星インターネット通信システム関連も可能
常に時代の最先端分野に挑戦してきた当社。
最近もTVCMで話題の、小型衛星インターネット通信システム関連の案件にトライしています！

社内公募制度もあるので、やりたい案件に挑戦しスキルを磨くことが可能。今社内にない案件・分野の提案も歓迎ですよ！

《大手一次請が中心》技術者として足跡を残せる仕事を
●家族・友人にも誇れる仕事ができる
新しい分野はもちろん、長年の実績から全国で大手一次請案件が多数。

例えば、フリーWi-Fi環境を日本国内でいち早く整備したのも、実は私たちです！

当社なら、技術者として世の中に確かな足跡を残せる仕事をする機会が豊富。家族にも友人にも誇れる仕事ができます！

募集要項

その他・PR

募集の背景

▼進化を続け36年の実績
常に新しいことに挑戦し進化を続けてきた当社。例えば、米発電気自動車のインフラ設備やスマートホーム化も業界で先駆けて手がけてきました。この実績か通信キャリアの一次請案件が全国で数多く寄せられています！
▼業界で次代をリードする技術者になれる
経験を活かせる案件に携わりながらやりたい仕事に挑戦しスキルを磨けるのが魅力。資格取得支援や社内公募制度も整えています！

初年度年収

300万〜500万円

応募受付後の連絡

応募フォームでの受付後、書類選考の結果につきましてはメールまたはお電話にてご案内いたします。

面接回数

1回

取材後記（マイナビ転職編集部から）

《定着率90％以上！20代・30代も活躍中》
同社のメンバーは9割以上が中途で入社してきたメンバー。定着率向上にも努めているため、ここ数年は定着率90％以上を実現しています。社長自ら有給休暇の取得を呼びかける社風です。

《ニーズも拡大中》
確かな技術力から、全国のランドマークとなる建物の案件も手がけており、業績は好調。データセンター建設に伴う電気工事のニーズなども増えている状況で将来性も抜群です。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

■交通費全額支給
■皆勤手当

求める人材

【20～30代活躍中☆学歴不問☆経験者は優遇】◆要普通免(AT限定可)◆何らかの電気工事関連の実務経験（資格不問）または第二種電気工事士の有資格者
【こんな方にピッタリ】
◆最先端分野にチャレンジする会社でスキルをさらに高めたい
◆通信キャリアの一次請けはじめ、大規模案件に関われる環境で技術者として足跡を残せる仕事に興味がある
◆業界に先駆け時代にマッチした働き方・職場環境を共につくりたい
◆評価制度が明確な職場で、資格・スキルに合った収入も手にしたい
【応募条件】
◎何らかの電気工事関連の実務経験（資格不問）
もしくは
◎第二種電気工事士の有資格者
【あれば歓迎・優遇します】
◆第一種電気工事士
◆2級/1級電気工事施工管理技士
◆電気通信工事の工事担任者
◆陸上特殊無線技士
◆電気通信工事の実務経験

《定着率90％以上》安心して働ける環境づくりにも注力
次世代ワーキンググループを立ち上げ、社員の声を取り入れながらよりよい職場づくりを進めています！

例えば…
◎出先からスマホ等で作業報告ができる仕組みを導入し残業を削減
◎AI活用で書類作成を効率化するため、外部研修を受講するメンバーも！

働き方改革も共に進めましょう！

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