トップ事務機器・インテリア - 商品企画,購買 - 正社員 - 埼玉県,東京都【東京】グリーン・ガーデン部バイヤー・MD（園芸用品）※全国200店・業界売上1位／PB商品強化【エージェントサービス求人】
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株式会社カインズ
掲載元 doda
【東京】グリーン・ガーデン部バイヤー・MD（園芸用品）※全国200店・業界売上1位／PB商品強化【エージェントサービス求人】
商品企画、購買
1＞ 本社 住所：埼玉県本庄市早稲田の…
500万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【CAINZ】【経営の意思決定による大きなデジタル投資／前例に捉われずブランド認知や顧客体験・商品作り・仕入れを変える挑戦フェーズ／プライベート商品強化／リモートワーク制度有】
●元株式会社ミスミ社長が当社の社長に就任、第三創業期に4つの柱「SBU戦略」「デジタル戦略」「空間戦略」「メンバーへのKindness」を掲げ次世代の小売り業へ変革を遂げるフェーズ
●成長戦略を大きく推進するような攻めの経営を実施する企業
●商品を買っていただいた後もITを使って顧客と繋がり続ける暮らしの解決を推進
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ホームセンターを展開する当社のライフスタイルSBU（Strategic Business Unit）のグリーン・ガーデン部バイヤーとして、商品企画・開発・バイイング業務を担っていただきます。
■具体的な職務内容：
・年間販売計画の立案（グリーン）、年間商品開発／販売計画の立案（ガーデン）
・計画に則った商品の仕入れ（市場、生産者との交渉／メーカー）、計画に則った商品開発（メーカー／工場との交渉）
■組織人員構成：
グリーン・ガーデン部は15名程度の社員で構成する見込みです（2021年7月時点）。
■当社の特徴：
「カインズ」のチェーンストア経営をしており、生活必需品（日用雑貨・インテリア用品・食品・衣類・化粧品・薬・スポーツ用品・事務用品など）から専門性の高い商品群（園芸用品・資材・DIY用品など）まで、日々のくらしを豊かにする商品を扱っています。素材調達から商品企画、生産、物流、販売、広告までを自社で一貫してコントロールするSPA（製造小売業）です。生活空間のトータルコーディネート、DIYワークショップなどモノづくりの楽しさを体感してもらうイベントの開催、快適な買い物をしていただけるようなサービス（アプリ・店舗の商品取り置きサービス・サービスカー・ペットカート・セルフレジなど）を行い、あらゆる角度からお客様のくらしを豊かにすることに取り組んでいます。くらしをもっと豊かにするライフスタイルをより気軽に、より低価格で実現可能にするのがカインズの使命です。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
小売関連企業／流通関連企業（メーカー、卸売、商社 等）でのMD／バイヤー業務経験（目安5年以上）
■歓迎条件：
・小売関連企業／流通関連企業（メーカー、卸売、商社 等）での商品開発業務経験（目安7年以上）
・グリーン(花苗、野菜苗、種など）、ガーデン用品(鉢、ガーデンファニチャー、園芸資材など）のMD／バイヤー業務経験／知見
・語学力（英語／中国語）
＜語学力＞
歓迎条件：英語初級、中国語（北京語）初級、中国語（広東語）初級
募集要項
| 企業名 | 株式会社カインズ |
| 職種 | 商品企画、購買 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：埼玉県本庄市早稲田の杜1-2-1 勤務地最寄駅：新幹線／本庄早稲田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京情報センター 住所：東京都台東区上野7-6-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 500万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：357,000円〜 ＜月給＞ 357,000円〜 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※業績による 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜18:20 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：80分 時間外労働有無：有 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：※福利厚生その他欄参照 家族手当：※福利厚生その他欄参照 寮社宅：借上社宅家賃援助制度／独身寮制度あり 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■会社についての研修、OJT ■社外研修（規定により補助金あり） ■資格手当 ＜その他補足＞ ■健康保険組合、確定拠出年金、財形貯蓄制度、共済グループ保険、永年勤続表彰制度 ■服装：ビジネスカジュアル ■育児・介護休業制度 ■通勤手当：会社規程に基づき支給（原則上限5万円迄。新幹線の特急券代や高速道路代は対象外） ■家族手当：配偶者の収入106万円未満が支給上限※子供の場合所得税法上扶養であり、かつ、満22歳以下であることが条件 ■独身寮、社宅（単身赴任者）は拠点地から勤務地まで片道90分以上かかる場合に貸与 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数114日 ※6月、9月、11月は月10日の休日、それ以外の月は9日の休日 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、連続休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社カインズ |
