海外人材×コンサル力で企業の未来をひらく【営業】◎土日祝休

ルートセールス、渉外・代理店管理、営業企画・販促戦略

東京本部＞ 東京都千代田区丸の内1-8…

正社員

仕事内容

外国人材の採用を検討している企業、業界団体への新規アプローチ/事業＆市場拡大の真っ只中！キャリア＆収入アップを目指せます/インセンティブあり☆

◇外国人材を採用したい企業・団体への提案営業
◇市場ニーズに合わせたサービス企画
◇社内各部署との連携によるサポート体制の構築
◇外国人材に関する知識・マーケット理解

法制度や市場の動向を理解し、的確に言語化・提案できる方を歓迎します♪

自由度の高い営業スタイル
営業方法は自由。裁量を持って動けるため、自分の得意スタイルを活かせます。

◇会社から用意される顧客リストを活用
◇経験をもとに「この業界・企業を攻めたい」といった意見も歓迎

言われたとおりに回るだけの営業ではなく、
どう攻めるかを自分で考え、提案できるポジションです。

キャリアと収入、どちらも上を目指しましょう！
従来よりも給与・待遇面を大幅に引き上げた今回の採用プロジェクト！
基本給のベースアップだけでなく、成果に応じてインセンティブを支給する評価制度を導入しています。

頑張りがダイレクトに報酬へ反映されるので、
「収入を上げたい」という志望動機も大歓迎です。
ぜひ面接でアピールしてください！

募集要項

応募方法

選考プロセス

※面接日時・入社日は相談に応じます。
※対面（東京）orオンラインでの面接となります。
※応募から内定まで約2週間～1か月となります。

採用人数

2名

その他・PR

募集の背景

海外人材紹介から受け入れ支援までを一貫して行い、製造・飲食料品・介護など人材不足が深刻な業界を支えているBREXA CrossBorder。社会課題の解決に貢献する事業は年々ニーズが高まり、全国から相談数も急増しています。

今回は事業拡大にともない法人営業職を増員。海外人材の可能性を理解し、クライアントに寄り添いながら最適な提案を行うパートナーとしてご活躍ください。

安定成長企業で飛躍するチャンスです！

応募受付後の連絡

応募受付後2営業日以内に、
マイナビ転職サイト上のメールにてご連絡差し上げます。

書類選考のポイント

これまでの経験ではなく、”人物重視”の採用を行っております！
「新しいことにチャレンジしたい」
「安定企業で長く働きたい」
といった志望動機でも大丈夫♪
まずはお気軽にご応募ください！

面接回数

2回

取材後記（マイナビ転職編集部から）

海外人材紹介を通じて企業の人材課題に向き合うBREXA CrossBorder。大阪本社・東京本部を起点として全国へ拡大中の同社では、2028年に向けてより深い《コンサルティング型支援》を目指しています。

今回募集する法人営業は、その成長戦略の中心を担う重要なポジション。まずは東京・大阪で事業やサービスの強みを理解し、将来的には全国を舞台に、そして海外人材という社会的意義の高い分野でご活躍を！

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

・通勤交通費支給
・時間外手当
・家族手当
・休日出勤手当

求める人材

新規営業チーム本格始動！人材だけでなく「介護／飲食／製造」などの業界経験が活かせます◆業界に深く・エリアに広くご活躍を◆土日祝休み
《応募条件》
◆普通自動車免許をお持ちの方
└AT限定可
《歓迎条件》
◆以下、いずれかの業界経験者
飲食料品（食品メーカー、コンビニ系ベンダーなど）
製造（メーカー、工場、人事採用など）
介護（介護施設、現場理解のある方）
旅行・宿泊業
◆法人営業の経験がある方
→分野・領域・年数は問いません
《向いているタイプ》
◎海外人材市場・制度を積極的に学ぶ意欲がある
◎拠点づくり・事業拡大に携わりたい
◎新規開拓にやりがいを感じる
◎将来はコンサル的な営業を目指したい方

※学歴不問

＼現場課題を理解している方をお迎えしたいです／
海外人材が現場でどんな仕事を担うのかを理解した上で提案を行います♪

・食品工場ではどの業務工程に人手が足りていないのか
・介護現場ではどんな性格の人材が定着しやすいか
・製造業のラインではどんな教育体制が必要か

こうした“現場目線”を理解していることが、営業として活躍するカギになります！

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