トップ精密機器 - 営業・セールス(法人向営業),営業系その他 - 正社員 - 埼玉県【埼玉本社/未経験歓迎】温度計の法人営業<国内トップクラスシェア/創業50年以上/土日祝休み>【エージェントサービス求人】
この求人の募集は終了したため、申し訳ございませんが応募することができません。
株式会社ニッポー
掲載元 doda
【埼玉本社/未経験歓迎】温度計の法人営業<国内トップクラスシェア/創業50年以上/土日祝休み>【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
本社 住所:埼玉県川口市川口2-13-…
〜449万円
正社員
仕事内容
【湿度計国内トップシェアの温度・湿度調整機器、超音波加湿器等を製造する産業機器メーカーです/残業月20h・安定して長期就業できます】
■採用背景:新製品をリリースしてから、主に農業従事者より引き合いが多くなっています。施設園芸関連制御機器(ビニールハウス等)のシェアを高め、トップクラスに上り詰めるためにも、営業組織の拡大を行っています。
■担当業務:
温度・湿度調節器等の電子制御機器販売、既存顧客へのルートセールス及び新規顧客開拓、受注生産品の仕様打ち合わせをお任せします。
■詳細:
顧客からの注文を受けてから生産を開始します。技術的なサポートも含めて、顧客と折衝し、どのような仕様にするのか等を決定します。受注まで半年から一年を要するため、長期的な顧客関係構築が大切です。
※専門的な知識が必要な際は設計者と同行します。
・勤務スタイル:基本的には社用車を用いた外回りですが、一週間のうち1〜2日は内勤で、今後の戦略等を検討する時間も取っています。
・顧客:新規顧客、既存顧客は半々の割合で、主に業界別に担当を分けます。
【入社後の流れ】業界未経験の場合は、入社後に座学と営業研修を3ヶヶほど実施し、しっかりと知識を身に着けていただきます。
【キャリアの流れ】はじめは埼玉の本社にて営業をして頂き、ゆくゆくは営業所の所長も目指していただくことを期待しています。
■配属部署について:
現在、本社営業5名(20代2名、40代2名、50代1名)で構成されています。
■魅力・特徴:
・顧客との折衝の際に、エンドユーザーの現場に立ち合うことができるため、やりがいと身近に感じることができます。
・幅広い業界に対して製品を供給しているため、景気の波を比較的受けにくく、近年、農業/食品分野においては、技術力が評価され大きな案件を受注しています。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会人経験 ※業界・職種は不問です
・普通自動車免許
募集要項
企業名 | 株式会社ニッポー |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、営業系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川口市川口2-13-20 勤務地最寄駅:東北本線/川口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 280万円〜400万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜280,000円 固定残業手当/月:38,000円(固定残業時間20時間0分/月〜20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 238,000円〜318,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記の年収は、初年度の額となります。 ■賞与:年2回(2.2か月程度、業績により変動、初年度減額) ■昇給:年1回(5月) ※初年度は人事制度の規定上提示額となりますが、次年度以降は、評価に応じて年収は上がります。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:992時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:20〜17:20 <その他就業時間補足> 残業時間:20時間程度/月 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:6か月分を支給。詳細は福利厚生欄参照。 家族手当:詳細は福利厚生欄参照 寮社宅:但し本社専用の男子寮のみ 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度。再雇用制度65歳まで。 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJTによる教育 <その他補足> ■通勤手当:6か月分を支給。但し1か月分の上限は1万8千円で、それ以上は会社との折半。 ■家族手当: 配偶者:3000円/第一子:8000円/第二子:5000円/第三以降:3000円 ■マイカー通勤:不可 ■退職金制度:確定拠出型年金(401K) ■特別休暇:リフレッシュ休暇制度 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ・夏季・年末休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社ニッポー |