トップインターネット関連 - WEBプロデューサー・ディレクター,マーケティング - 正社員 - 東京都メディア事業責任者〜経営戦略に沿ったメディア戦略設計をお任せします〜【エージェントサービス求人】
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株式会社カスタムライフ
掲載元 doda
メディア事業責任者〜経営戦略に沿ったメディア戦略設計をお任せします〜【エージェントサービス求人】
WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング
本社 住所:千代田区内神田2-15-9…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【カスタムライフについて】
私たちの生活はあらゆるところに「情報」「モノ」「選択の場面」が溢れています。だからこそ、すべてのカスタマーにとって「最高の選択肢」と出会える場所をつくるというミッションを大切にし、メディア事業を運営してきました。
【今後の展開について】
最高の選択肢を提供するメディア事業のシナジーと掛け合わせ、最高の選択肢を創造する”新規事業立ち上げ“へのチャレンジ、また、弊社の主軸事業であるメディア事業にも今期より一層注力しているといった、まさに変革期を迎えている会社です。今回募集をしているメディア事業では、既存メディアのグロースはもちろん、これまで蓄積してきた知見をもとに「徹底したペルソナ思考」「コンテンツへのこだわり」を活かした新規メディアの複数展開を進めております。
【具体的な業務内容】
メディア事業部の責任者として、経営戦略に基づく事業戦略策定をお任せをいたします。
・ビジョン・ミッションに紐づいた事業戦略の策定
・戦略実現のために必要な関係部署、経営層とのすり合わせ
・市場最適化させたメディア運営実現の方向付け
・事業成長のための組織構成策定
・組織マネジメント
・ロードマップ策定
※スキルや経験によっては経営の意思決定に参画いただきます。
【本ポジションの魅力】
◎webプロダクトの立ち上げ〜収益までの一連の流れをご経験いただけます!どのようなジャンルでどのような収益モデルのメディアを立ち上げていただくかという戦略からグロースまで裁量ある環境でお任せいたします!
◎裁量ある環境のもと、ゆくゆくはメディア事業部全体をお任せいたします!まずは新規メディアのリーダーとしてご経験を積んでいただいた後、弊社の主軸事業であるメディア事業部全体の戦略部分からお任せする予定です。編集部や営業部などメディア事業にかかわる全部署と関わりながらよりよいメディア事業部をつくっていただければと思っております。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・webマーケティング領域のご経験3年以上
・事業責任者として半期以上での組織目標や事業計画・戦略策定のご経験
・マネジメントのご経験
【歓迎条件】
■物事を俯瞰的に捉えることができる方■全体最適を常に意識し、組織を運営していくことができる方
■変化にあわせて適宜柔軟に対応できる方■成功/失敗パターンを蓄積し、経験を活かすことができる方
■理想や目的に対して合理的に物事を進められる方■ビジネス思考が強い方■主体的に情報をキャッチアップができ、アウトプットが得意な方
募集要項
企業名 | 株式会社カスタムライフ |
職種 | WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:千代田区内神田2-15-9 The Kanda 282 6F・7F(受付7F) 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 700万円〜1,200万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):385,000円〜 固定残業手当/月:135,000円〜(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 520,000円〜(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■インセンティブ有 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 13:00〜17:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月2万円まで支給 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■語学学習支援 ■書籍代全額支給 ■セミナー勉強会代金支給 <その他補足> ■髪型・髪色自由 ■服装自由 ■フリードリンク・お菓子食べ放題 ■社内イベント代支給 ■各種社会保険加入 ■通勤手当 ■語学学習支援 ■書籍代全額支給 ■セミナー勉強会代金支給 ■フレックスタイム制(コアタイムあり) ■健康診断(年1回)、人間ドック補助金制度(入社5年目より) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇 ※5日以上の連休も取得できます。 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社カスタムライフ |