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株式会社Looop

掲載元 doda

【福島県/石川町】品質技術管理※中部電力と資本提携で市場拡大/急成長中ベンチャー【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

福島支店 住所:福島県郡山市中町1番2…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【テレワーク積極的に活用中/日本全国に広がる取引実績/”エネルギーを無料で利用できる社会”の実現を本気で目指す再エネ業界のリーディングカンパニー/社員のワークライフバランスも重視/土日祝休】

■業務内容:
・特別高圧発電・受電設備(太陽光)の工事中又は完工後の電気主任技術者業務
・工事計画・保安規定・安全管理審査・各種点検を中心とした、行政への各種届出・折衝業務
・月次点検および年次点検等、法定点検の実施・立合い
・現地障害対応や、品質問題へのオンサイト対応・報告書作成とチェック
・協力業者への技術指導、教育・管理
・各種検査方法の改善提案・運用
◇以下に居住されている又は居住が可能な方からのご応募をお待ちしております◇
・福島県(新白河市・郡山市・須賀川市・田村市)
・栃木県(那須塩原市・大田原市)
・茨城県(北茨城市)
■同社の魅力:
【数字で見るLooop】2011年の創業以来、右肩上がりで売上を伸ばしており、現在社員は250名以上・売上500億以上に成長しています。低圧の契約件数も着実に増え続け、延べ20万件超えのご契約を結んでいます。中部電力と資本提携も結んでおり、今後も更に売上拡大、そしてVISION「エネルギーフリー社会の実現」を進めていきます。
【チャレンジができる環境】「出る杭は伸ばせ」「テンションの上がる仕事をしよう」が合言葉。中途入社社員も多く、誰にでも公平に挑戦できる環境があります。
【同社について】東日本大震災で甚大な被害を受けた宮城県石巻市・気仙沼市への独立型ソーラー発電セットの無償設置を実施をきっかけに創立。自然エネルギーの普及に向け、発電所建設、電力供給、蓄電池開発、IoT駆使した電力コントロールなど、多岐にわたるエネルギー事業を推進する稀有な企業です。TVや専門誌、展示会など幅広いチャネルで注目されています。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須要件 ※下記いずれか
・電気設備に関する専門的な知識(2種主任技術者以上)
・特別高圧設備の保安責任者としての実務経験
・現場関連ドキュメントの作成経験(点検報告書/工事計画書/工程表/マニュアル等)
■歓迎条件:
・特別高圧設備の保安管理経験(主任技術者)またはそれに準ずる経験
・大規模な電気・土木工事における電気主任技術者の経験
・再生可能エネルギーの特高発電設備の保安経験

募集要項

企業名株式会社Looop
職種空調・電気設備・配管施工管理
勤務地<勤務地詳細>
福島支店
住所:福島県郡山市中町1番22号 郡山大同生命ビル7階
勤務地最寄駅:各線/郡山駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
500万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):242,000円〜370,000円
その他固定手当/月:10,000円〜61,000円
固定残業手当/月:58,000円〜103,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
310,000円〜534,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。
◇通常賞与:年2回(会社業績・個人の実績に基づき決定)
◇おひさま賞与(自社発電):年2回 計4回

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
平均残業時間25時間程度
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限:50,000円/月
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT制度、自己啓発支援制度あり。社員研修(自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会)も充実しています。

<その他補足>
■手当:役職手当、出張手当、資格手当、食事手当等
■社内イベント:新年会、創業祭、納涼会、忘年会、各種親睦会、歓迎会、社員旅行等
■部活動:フットサル部、バスケットボール部、ボルダリング部等
■育休、時短勤務(実績あり)
■社員研修:自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会、その他外部研修等
■その他:トレーニングジム法人会員制度、Looopでんき社員割、従業員持株会
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休二日制(土日祝)、有給・夏期・年末年始・慶弔・産前産後・育児・介護 他
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名株式会社Looop
GLIT
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