トップコンサルティング - 人事 - 正社員 - 東京都【人事/労務】ハイブリット型勤務＆フルフレックス制
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
【人事/労務】ハイブリット型勤務＆フルフレックス制
人事
〈勤務地〉 東京都品川区大崎 週3日程…
500万円〜650万円
正社員
仕事内容
▶組織拡大に伴う人員強化のため、人事労務担当を募集します！
本社コーポレート部門において＜労務業務全般＞を幅広くお任せします。
＜具体的な業務内容＞
・社内規定整備、制度変更
・入退社の手続き
・社会保険手続き
・各種証明書発行
・給与計算
・勤怠管理
・企業型確定拠出年金 加入脱退手続き
・安全衛生管理
・スタッフケア
・産業医や社労士の窓口対応
・各種人事システムの運用
・社員面談
・労働課題の対応
・障がい者雇用の運用 など
＜利用システム＞
Google Workspace、e-Gov、TeamSpitrit(勤怠/ワークフロー/経費)、SmartHR、給与奉行クラウド、GMOサイン、Bill Oneなど
応募条件・求められるスキル
▼必須スキル
・人事システムを使用しての業務経験
・自社完結での給与計算業務の経験
・入退社などの労務管理業務
・500名規模の会社でのバックオフィス経験
▼歓迎スキル
・業務改善、効率化のご経験
・労基法/派遣法の知識
・IT業界での労務経験
・ITツール（Google Workspace、Slack、WEBミーティング）の操作経験
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都品川区大崎 ※週3日程のリモートワークを想定 〈勤務時間〉 09:30~18:30 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下 |
| 給与・昇給 | 5,000,000円 〜 6,500,000円 |
| 待遇・福利厚生 | 〈給与〉 想定年収：500万円~650万円 ・月給：31万円~43万円 ・賞与回数：2回（昨年度賞与実績：２ヶ月分） ※超過分は別途支給 ※給与により、裁量労働制/固定30hとなります ※スキルに応じ、決定します 〈福利厚生・諸手当〉 ■社会保険完備（労働・健康・雇用・厚生年金） ■交通費支給（実費精算支給） ■副業制度 ■フレックス制 ■在宅勤務制度 ■テレワーク手当（一律支給） ■通信手当（規定あり） ■企業型確定拠出年金制度 ■定期健康診断会社負担 ■スタッフケア制度 ■インフルエンザ予防接種 ■社員紹介制度 ■資格取得奨励手当制度 ■慶弔見舞金制度 ■結婚祝金制度 ■産休・育休制度（100％復帰） ■敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） ■持ち株制度 〈試用期間〉 3ヵ月 （条件面・待遇面に相違なし） |
| 休日・休暇 | 〈休日休暇〉 休日：完全週休2日制（土日祝） 年間休日：125日 〈休暇制度〉 ■有給休暇（入社日付与） ■夏季休暇（有給に含まれる） ■記念日休暇（有給に含まれる） ■年末年始休暇 ■時間年休制度（1時間単位で有給取得が可能） ■産休育休取得実績（復職率100％） ■子の看護休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ★産前産後休暇★ 復職率100％！ ★育児休暇★ 男性の取得実… |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
このポジションの魅力
＜やりがい＞
裁量を持って業務プロセスを進めることができ、労務担当として人事管理全般をリードできます。
また、顧問社労士や顧問弁護士との連携を通じて、労基法や民法などの関連法規の知識を深め、幅広い人事領域のスキルを習得できる環境です。
さらに、IPOを目指しているため、上場準備に関わる貴重な経験を積むことができる点も大きな魅力です。
＜組織の雰囲気＞
年代は幅広いですが、笑い声の絶えない和気あいあいとした雰囲気です。
一人称でガツガツ動ける方、自分から仕事を取りに行ける、そんなマインドをお持ちのメンバーとお仕事をしたいと考えています。
企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 事業内容 | 【事業内容】 DX支援事業 ※IPO準備中（2年以内予定） ・4つの成長領域（AI/人工知能、クラウドネイティブ/システム開発、UXデザイン、マーケティング）からお客さまのDX推進を支援しております。 ・各領域単独での支援も、それぞれの領域をかけあわせた支援の実績もあり、様々なニーズにお答えするケーパビリティを持っています。 ・各サービスと併せて弊社が持つテクノロジーを組み合わせて、企業特有の問題や前例のないDX課題にも柔軟に対応します。 |
