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有限会社建隆マネジメント

掲載元 doda

【神戸/中央区】貿易営業※残業25h/年休125日/土日休み/転勤なし/英語必須【エージェントサービス求人】

海外営業、貿易事務、通関士

本社 住所:兵庫県神戸市中央区海岸通6…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■担当業務:
・主力の国産の青果物(りんご等)の輸出業務において、海外商社への営業活動をお任せ。
既存顧客先へ、電話/メールにて、納期調整・価格調整・新商品のPR・市場での検品作業を行って頂きます。
新規開拓にも取り組んでいただきます。
・また、既存の事業の枠組みに捉われず、新規事業への取組みも推奨されています。
報連相は求められますが、裁量権をもって、仕入先から販売先までの開拓に取り組める環境です。
取扱い商品によっては、海外営業だけでなく、国内営業もOK。
社員発信から事業化まで発展した案件も、複数実績が御座います。
・個人ノルマというよりも、部門全体で売上目標達成を目指して働く環境です。
 海外出張を含む出張は、年1~2回(1~2泊/回)程度となります。

市場での輸出前の検品作業もあります。

■所属部署:
商事部への配属となります。
営業担当:50代2名、40代1名 貿易事務:2名
今回はメンバーでの採用後、将来的には部門のリーダーを担う人材を希望します。

■当社の特徴:
・1953年、台湾バナナの輸入事業から取り組んでいた当社は、時代の変遷とともに事業領域を大きく拡大してきました。「自社で所有する不動産のマネジメント」を事業の核に、安定した収益基盤と資本力をベースに、直営ホテルやレストランの経営、製造業や輸出入貿易業など、幅広い事業を展開しています。
・社員による、社員のためのセミナー「えがお塾」では、社員それぞれが専門的な知識や経験を生かし、業務で生かせる知識から、お酒の席で話せる小ネタまで、自由なテーマ、方法で発表を行っており、部署の垣根を越えた社員の交流の場になっています。セミナーが終われば自社で運営する米米食堂での懇親会も行っています。

■ミッション
・主軸業務である青果物中心の食品輸出への理解と実践
・ご自身の得意分野やこれまでの経験を活かした新規事業の構築

■職務内容の魅力
・新規商材に取り組める環境
・貿易事業の他、不動産事業、サービス事業(宿泊、飲食)、食品製造販売事業など幅広い事業を展開している会社なので、シナジー効果が見込めます。

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・貿易実務(海外営業、貿易事務)の経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・基本的なOAスキル(Excel、Word)
■歓迎条件:
・国内営業経験
・新規事業等にも積極的に取り組める方

<語学力>
必要条件:英語上級
歓迎条件:中国語(北京語)中級

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

募集要項

企業名有限会社建隆マネジメント
職種海外営業、貿易事務、通関士
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県神戸市中央区海岸通6 建隆ビル2F
勤務地最寄駅:JR東海道・山陽本線/元町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
300万円〜450万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜375,000円

<月給>
250,000円〜375,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細:表記の年収はあくまでも参考であり前職での年収や、経験・年齢・能力などを考慮し、決定します。
■昇給・賞与あり(昇給・賞与は自己申告をベースとして、査定を行います。年4回の申告期間があり、内3回申告できます。対象期間の成果をご自身でしっかりアピールする必要があります。)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な勤務時間例です。
待遇・福利厚生通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:グループ保有の物件であれば、家賃3割引きで入居可
社会保険:社会保険完備
退職金制度:3年以上勤務の方対象

<教育制度・資格補助補足>
資格補助制度有り(補助内容は社内規定に準じます。)

<その他補足>
■グループ企業の飲食店利用割引
■グループ企業のリゾートホテル宿泊(年1回)
■勤続10年、20年褒賞旅行
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

有給休暇、慶弔休暇、夏期休暇、年末年始休暇
※担当案件によっては土日祝の出勤をお願いすることがあります。
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企業情報

企業名有限会社建隆マネジメント
GLIT
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