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検索結果: 96(1〜20件を表示)

WASHIDA IP INTERNATIONAL株式会社

特許事務(外国)【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

東京都

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

特許事務職として、日本企業による外国への特許業務を支援する役割を担っていただきます。 ・特許出願に関る書類の準備 ・各種手続き(申請、料金の納付など) ・中間処理のサポート ・提出期限、スケジュールの管理 など ※英語力を活かして活躍いただけます。 ■業務の特徴: (1)当事務所は大手クライアントとの取引を中心に、新規案件の獲得もしており、業績は順調に推移しております。扱う案件の領域も幅広く、多岐に渡る案件に携わることが出来ます。 (2)法律を背景にし、各国特許庁、発明者、知財部、所内技術部門・翻訳部門、現地法律特許事務所など様々な部署が関わる複雑な手続を、期限通りにコントロールし、クライアントを手続面から支援するのが特許事務の業務です。いずれの事務部門においても、様々なお問い合わせに迅速かつ的確に対応できるように、法律知識や法律改正等の情報を、実際の業務や研修会を通して習得しております。日々、膨大な書類を扱う一方で、それらの書類の向こうには、クライアントをはじめ、各国代理人の方の顔が見えてきます。よって、特許事務はスピード・管理能力・責任感・高い正確性だけではなく、高いコミュニケーション能力が求められる仕事であると言えます。 ■人材育成制度: 個人のスキルアップ、教育システムを最も重視し、行動評価・業績評価・能力評価の3面からなる評価システムをベースに、人材育成システム・処遇システムを運用します。人材育成システムは、中長期で、深く広い実務能力を着実にマスターすることを目標に各人を育成する仕組みです。勿論、前提として本人の努力も求めます。そして、その人材育成・教育の方向性は、実務指導の中で行う能力評価の結果を考慮して定めます。更に、これらシステムに加えて、行動評価としてコンピテンシー評価を採用し、業績評価と行動評価とを処遇に反映させる処遇システムを運用します。

医療法人社団ゆうあい会

【横浜市】理学療法士※地元密着の整形外科/残業少なく働きやすい環境【エージェントサービス求人】

医師・看護師系その他

神奈川県

300万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務内容: ゆうあい会が運営する、横浜市港南区にある「さとう整形外科」にて、理学療法士としての業務をお任せいたします。運動器リハビリテーションや、その他付随する業務を担当いただきます。現在常勤の理学療法士がいないため、医院の主力スタッフとしてご活躍することができる環境です。 平日は1日約60名、土曜日は約40〜60名の患者様が来院し、1時間で3名のリハビリを実施しています。 ■組織構成: 佐藤整形外科では、現在40代〜50代を中心に10名ほどのスタッフが働いており、そのうち2名が非常勤の理学療法士として活躍しています。今回は、常勤の理学療法士として、院長の右腕となりながら、他のスタッフも取りまとめていただけるようなポジションとして募集をしています。 ■就業時間補足: 平日:8:30〜12:30、14:10〜18:10/土曜日:8:30〜13:30 ※診療時間に応じ、変更する場合があります。基本的に残業はなく、診療終了後は速やかに帰宅できる環境です。 ※労働時間6時間以上は最低45分、8時間以上は最低1時間の休憩時間をしています。

株式会社Ridilover

【社会課題解決】事業開発/プロジェクトマネージャー ※行政、企業、NPOと協働/フルリモート【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース

東京都

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

■概要:ソーシャルセクター、省庁・自治体、企業と連携しながら「社会課題を解決する事業」を生み出すためのプロジェクトマネジメントをお任せします。 ノウハウ・知識の不足や偏在に課題を持つ、行政、NPO・NGO、企業と連携・調整しながら、事業創出および推進を行う事が主なミッションです。問い合わせが増えており、体制強化を考えています。 ▽業務詳細: 現在は法人や行政からの問い合わせによるリード獲得がメインです。まずは受注までの提案(ヒアリング、定性・定量調査〜企画)をお任せします。その後は案件により携わる範囲は様々で、事業推進、広報、協働事業など様々な角度からクライアントに伴走します。基本的に3名体制(PM、主担当、副担当)でプロジェクトを担当し、平均すると1案件に3〜4か月ほどの期間です。フルリモートで業務を進めており、ご入社後の研修もリモートでのOJT、状況に応じての出社を想定しています。 ▽プロジェクト実例: 2020年にはNECソリューションイノベータ社との「VRによるオンライン旅行サービス」が、経済産業省「サービス産業強化事業費補助金」に採択。同事業は「高齢者や認知症の方が、介護施設等で安全・安心な方法によって旅行を体験することで、コミュニケーション活性化とQOLの向上、介助者のインフォーマルケア負担軽減に繋がる」という仮説から始まっています。その他にも内閣府や各省庁、自治体とのプロジェクトが稼働しています。 ■配属組織:事業開発チームには7名が所属(男:女=6:1)。出版社や金融機関、メーカー、官公庁など様々なバックボーンのメンバーが活躍しています。 <<「社会課題を、みんなのものに。」やさしい関心のネットワークがある社会を目指しています。>> 同社では社会課題解決のプロセスを(1)問題の発見(2)社会化(3)資源投入という流れで整理しています。メディアやコミュニティ運営などの調査報道事業、学校などへの教育旅行事業、研修・人材育成などの地域・企業協働事業、事業開発・政策立案事業など複数事業を展開しています。第1回総務省「NICT起業家甲子園」優勝、「KDDI∞Labo(ムゲンラボ)」第4期 最優秀賞 など、受賞多数。2017年には代表が米誌「Forbes(フォーブス)」が選ぶアジアを代表するU-30に選出されるなど、注目を集めている企業です。

公益社団法人全国市有物件災害共済会

アジャスター(損害保険会社の出身者歓迎)※全国790市が加入の共済会/月残業6h程度/土日祝休み【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、金融事務・バックオフィス(保険系)

北海道・宮城県・東京都・石川県・愛知県など

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜公共の利益を守る社会貢献性の高い事業/自動車事故解決のプロとしての経験・知識を活かせる/管理職候補としての採用/住宅手当などの手当充実/残業少な目〜 ■職務概要: ・自動車損害共済と係わるアジャスター業務 ・自動車の物損事故による損害額や事故の原因・状況などの調査 ・特殊自動車(消防車等)等を含む、修理工場との価格調整 ・アジャスターは東京、大阪にのみ在籍のため、各地区事務局の支援も担当 ■特徴・魅力: ・案件数は多くなく、ほぼ定時に帰宅できます。完全週休二日制を採用しており、有給休暇の取得率も高いことから、プライベートも充実させることが可能です。 ※もし仮に休日出勤になった場合は、代休を取得いただくか、所定の手当を支給しています。 ■チームの組織構成: ・各職場は10人以下の少人数の体制のため、職員同士お互い支え合って働く文化があります。 ・職員同士よく話し、相談しやすい環境です。30代〜40代の男性職員・女性職員ともに活躍中です。管理職の半数は中途採用で入社しています。

一般社団法人ほっぷ

【豊橋駅・転勤無】社長サポート/保育施設等の統括マネージャー候補/駅徒歩10分/高社会貢献性の事業【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

愛知県

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 福祉施設全体に対してのマネージャー業務全般をお任せします。具体的には ・福祉施設への営業活動 ・補助金の提出書類作成 ・市役所への報告書類作成 仕事上、イレギュラーな仕事が多く単純作業とは異なりますので、施設での勤務経験がある方やコミュニケーション能力のある方は大歓迎です。 施設全体で13個あり、正社員、パート、アルバイト含めて100名以上が在籍している組織全体を管理していただきます。 ■入社後 入社後数か月は、本部で勤務をしていただき各サービスの現場を見て覚えてもらいます。なれてきたら徐々にマネジメントとして施設全体の管理などを行って頂きます。何かあれば周りの先輩たちがしっかりフォローするので、ご安心ください。 ■当社について: 障害があっても地域社会の一員として、イキイキと生活が送れるよう自立支援・生活支援・就労支援に取組んでおります。 資格・経験より、大切なのは“人”を支える想いと、前向きな気持ちです。豊富な研修をご用意し、自己成長が実現できる環境を整えています。

公益社団法人日本アロマ環境協会

学術研究・記事作成(リーダー候補)◆内閣府認定◆アロマテラピー関連の調査研究◆残業少なめ【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(化学・バイオ)、技術営業、基礎、応用研究、分析(化学)

東京都

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

当協会における、アロマテラピー関連の調査・研究(共同研究)の企画・実施をお任せする学術研究スタッフ(リーダー候補)を募集いたします。 ■業務詳細: (1)大学との共同研究:多いときに平行して2〜3回/1年程度。研究の企画及び実施(各種の手配、運営、進捗管理等)を大学と共同で実施し、成果の取りまとめや対外的な発信を行う、という業務も年に数回発生します。 (2)協会独自の研究:協会が中心となって研究を進めるものも時期によっては発生します(多くて年に2回程度)。※分析機関等と協力することもございます。 (3)学術・研究関連ページの作成業務(論文検索、論文精読、原稿作成、実験の実施を含む)※その他、学雑誌への投稿論文チェック、研究助成制度の申請チェックなどを行ないます。 ■組織構成とサポート体制: 配属となる学術チームはマネージャー1名(部長職)・ディビジョンチーフ1名(課長職)・メンバー2名の構成で、理事長と密に連携をとって業務を遂行しています。入社1週間程度は協会の説明や各種制度、勤務体制の説明など社内のオリエンテーションがメインとなります。その後はOJTとなり、現場で業務をサポートいたします。入社3箇月〜半年目途でマネジメント業務も担当いただく予定です。 ■1日7時間勤務で働きやすい環境、子育て中の社員も活躍中: 残業は厳しく管理しており、月20時間以下のときも珍しくありません。繁忙期も40時間程度と、ワークライフバランスを保って就業できます。組織全体の8割が女性社員で、結婚・ご出産などのライフイベントと平行しても働きやすい環境です。産休・育休の取得実績もあり、ほぼ100%復帰しています。現在進行形で子育てをされながら時短勤務をされている方もいます。 ■法人会員は約280社・個人会員は約5万人:当協会の個人会員数は51,083名(2021年3月31日現在)と、アロマテラピーを扱う組織の中でも最大級の規模となっております。法人会員様についても、約280社の企業様が当協会の会員となっており、アロマテラピー・ハーブの商品販売や、アロマテラピー・ハーブ・美容・健康関連のスクール運営をされている企業様のご登録が多く、近年では、化粧品業界からの入会が増えています。

一般社団法人しんきん保証基金

総合職〜残業月平均10時間程度/職員定着/社会貢献性の高いサービス/幅広いキャリアパス〜【エージェントサービス求人】

債権管理、与信管理・審査

東京都

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜個人のお客さまが信用金庫から個人向けローンを受ける際の保証業務を担っており、社会貢献性の高いサービスを扱っています〜 ■担当職種: 入職後は当基金の基礎となる以下の業務を担当していただく予定です。 (1)保証引受審査 信用金庫を通じてお客さまから各種ローンの保証委託の申込みを頂き、当基金では所定の審査を行い、保証引き受け可否を確認します。また、ローンを実施する信用金庫からの問い合わせ、相談にも対応していただきます。 (2)債権の管理・回収 代位弁済を行うと債権が当基金に移転するため、その後は、お客さまと当基金で返済計画に関して話合いを行い、返済計画等を相談していきます。主に裁判所や弁護士との調整をしていただきます。 基礎業務習得後は、ご本人の適性に応じて様々な部門に異動していただきます。 例えば営業を行う部門では、信用金庫の本部担当者から保証商品にかかるご意見等を伺うほか、信用金庫職員向けに、基金の保証商品の理解を深めてもらうための勉強会の講師を務めることもあります。そのほかにも保証商品の新設、改正等を行う保証企画部などへの異動の可能性もあります。 ■魅力: ・職員定着 多くの職員が長期就業しています。 過去5年間での新卒採用者で、入職後3年以内に退職した職員はおりません。 ・社風 職員数が200名ほどのため、風通しがよく、若いうちから仕事を任され、意見を言うことができる環境です。 ■企業概要: 当基金は全国の信用金庫を窓口として、個人の生活に密着した融資のバックアップを行っています、個人向けローン専門の保証機関です。具体的には個人のお客さまが信用金庫から住宅・教育・マイカーローンなどの融資を受ける際の保証業務を担っています。

一般社団法人しんきん保証基金

【社内SE】システム開発もしくはインフラ開発 〜デジタル推進の中核人材としてご活躍頂きます〜【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

東京都

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務内容: ・次世代基幹システム構築の推進(プロジェクトへの参加) ・現行システムの追加開発・保守 ・ユーザー部門と調整し、ベンダーコントロール ※実際に手を動かしての開発はほとんど発生しません。 ※基幹システムの更改、稼働から年月が経っているネットシステムの改修等、全社的にシステムまわりの強化を図っています。 ■求める人物像: ・ユーザー部門とベンダーとの橋渡し役を担える人材 ※業界のプラットフォーマーとして最先端のテクノロジーを用い、これまで以上に業務効率化、審査・保証業務の高度化、顧客チャネルの強化などを進めるため、デジタル推進人材を募集いたします。 ■配属先について: システム部への配属となります。 半数は中途入社者で、システム部全体としては30名弱が在籍しています。 ■魅力: ・職員数が200名ほどのため、風通しがよく、若いうちから仕事を任され、意見を言うことができる環境です。 ・金融機関にて、デジタル化への対応のため全社的なプロジェクトに携わりながらも、残業は繁忙期でも30時間程(閑散期はほぼなし)で働くことが可能です。 ■企業概要: ・当基金は、信用金庫業界の保証分野におけるプラットフォーマーとして、多様化するお客さまや信用金庫のニーズを捉え、安定的な保証サービスをご提供、サポートしています。 ・全国の信用金庫を窓口として、個人の生活に密着した融資のバックアップを行っています、個人向けローン専門の保証機関です。具体的には個人のお客さまが信用金庫から住宅・教育・マイカーローンなどの融資を受ける際の保証業務を担っています。

特定非営利活動法人 FRONTIER

障がいのある利用児童の指導員(児童指導員)

医療・福祉・介護系その他

埼玉県

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

◇仕事内容: ☆利用児童の直接的な支援 (排泄介助、療育、送迎など) ★利用児童の間接的な支援 (支援計画の作成手伝い、療育・支援の報告、準備と片付けなど) ☆その他(非常勤職員のフォローなど) ◎Keywords:  https://p0sgp.hp.peraichi.com を読んでみて下さい!! ◆求める人材: ☆障がいのある方へ、やっていることに疑問があるが、どう実践し  ていったらいいかわからない方 ★エビデンスのある支援をしたいが、様々な理由で出来ないでいる方 ☆普通自動車免許(AT限定可) ★児童指導員任用資格 (詳しくはttps://6qhe4.hp.peraichi.com/)が必要です ◎Keywords:  https://u48hq.hp.peraichi.com を読んでみて下さい!!

特定非営利活動法人 FRONTIER

障がいのある利用児童の指導員(児童指導員)

医療・福祉・介護系その他

埼玉県

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

◇仕事内容: ☆利用児童の直接的な支援 (排泄介助、療育、送迎など) ★利用児童の間接的な支援 (支援計画の作成手伝い、療育・支援の報告、準備と片付けなど) ☆その他(非常勤職員のフォローなど) ◎Keywords:  https://p0sgp.hp.peraichi.com を読んでみて下さい!! ◆求める人材: ☆障がいのある方へ、やっていることに疑問があるが、どう実践して  いったらいいかわからない方 ★エビデンスのある支援をしたいが、様々な理由で出来ないでいる方 ☆普通自動車免許(AT限定可) ★児童指導員任用資格 (詳しくはttps://6qhe4.hp.peraichi.com/)が必要です ◎Keywords:  https://u48hq.hp.peraichi.com を読んでみて下さい!!

一般財団法人日本品質保証機構

【秋葉原】ロボットの安全評価者およびプロジェクトコーディネーター ※国内最大級の認証機関【エージェントサービス求人】

品質管理

東京都

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜1957年設立、国内No.1の審査実績を誇る公正な第三者認証機関/日本の産業の品質基準を守り、それを高めるプロとなり、安心と信頼のある未来を創る仕事〜 ■業務内容:各種ロボット関連製品の規格適合性評価者ならびにプロジェクトコーディネーターを募集いたします。積極的で意欲的に仕事を取り組んでいただける方の応募をお待ちしております。 ■同社のロボット安全評価・認証サービスについて:https://www.jqa.jp/service_list/fs/learning/ 同社では顧客の製品開発フェーズに応じ、技術相談、セミナー・研修、技術支援、安全性試験、認証のサービスを提供しています。 ※サービス例:中立公正な第三者認証機関としての評価・認証、機能安全マネジメント構築支援、リスクアセスメント〜認証取得まで機能安全への対応に関する支援など 産業用ロボットは、生産性向上のため製造業で広く普及しています。近年では、少子高齢化の進行による人手不足問題や、高い品質管理要求への対応の必要性などにより、「人と同じ空間で作業を行う」協働ロボットの利活用も進んでいます。 また、生産年齢人口が減少していくなかで、日常生活でもロボットと接する機会が増加しています。サービスロボットは、家事や介護、子育てと仕事の両立など、私たちの日常生活をより豊かにするために欠かせないものと期待されています。 当機構は、ロボットの設計・開発段階からの各種サポートを通じ、安全・安心なロボットの普及に貢献します。 ■同社の特徴: (1)1957年設立、国内No.1の審査実績を誇る国内最大級の認証機関 (2)安定した環境で長期就業可能:ものづくり業界を認証・校正・試験などの多彩なサービスで支えているJQAは、事業としての安定性も抜群。 (3)グローバルなビジネス展開をサポート:海外の主要な認証機関と連携し、国境を超えたビジネス展開をサポート。 (4)社会に役立つ、影響力も大きい仕事:公正・中立な第三者認証機関の審査員として、日本全国の幅広い顧客に対して審査を行うことで、企業の品質・環境等に対する改善に寄与する=日本の品質や環境等を良くすることに繋がる大きな仕事です。 (5)充実の教育フォロー体制:同社ではe-ラーニングや勉強会など、充実した教育プログラムを設けており、周囲も手厚くサポートしてくれる社風です。

一般社団法人全国信用保証協会連合会

【ポテンシャル採用/社内SE】※中小企業・経営の発展を支える公的機関/転勤無/在宅勤務あり【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

東京都

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

【ポテンシャル採用/全国51の信用保証協会を会員とする「全国信用保証協会連合会」のシステムに携わる/中小企業を支える】 ■業務概要:同社のシステム管理課の職員として、以下の業務に携わっていただきます。 ■業務詳細: ・社内インフラの導入・管理・運用・保守(サーバー、ネットワーク、セキュリティ) ・業務システムの企画・開発・導入・管理・運用・保守 (プログラム改修含む) ・社内PCヘルプデスク ・その他庶務、サポート業務全般 まずはご自身のこれまでのご経験に合わせて徐々に業務をお任せしていく予定です。ゆくゆくはシステム全般を担っていただきたいと考えております。 ■組織について:50代男性(管理職)、40代男性、50代女性の3名の組織です。中途入社の方もおり、馴染みやすい環境です。 ■連合会の魅力: 全国51の信用保証協会を会員とする「全国信用保証協会連合会」は、信用保証協会への支援を通じて、全国の中小企業・小規模事業者の成長、さらには日本経済の発展につながる社会貢献性の高い業務を行っています。20代、30代の職員にも活躍の場があり、新しい仕事にも意欲的に挑戦することができます。完全週休二日制で、福利厚生も充実しています。また、オフィスは1カ所ですので、原則として転居を伴う異動はありません。新型コロナウイルス感染症への感染を防ぐため、在宅勤務や時差出勤も取り入れています。 ■同社について: 全国信用保証協会連合会は、中小企業者に対する金融の円滑化に資するため、日本で唯一の「保証業務支援機関」として、全国51の信用保証協会の活動を支援しています。地域の中小企業者の振興や地域経済の発展を基本理念としている「信用保証協会」の業務を支援することで、全国各地の中小企業者のお役に立ち、地域経済の活性化に寄与するため、日々業務に取り組んでいます。

アンダンテ株式会社

【神奈川/転勤無し】児童発達支援管理責任者 ※支援業務に集中できる分業体制/地域密着/残業ほぼナシ〜【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

神奈川県

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜「安心で温かい街づくり」を企業理念に各種福祉サービスを展開する横浜エリア密着企業/働き方〇/〜 ■仕事内容: 放課後等デイサービス「toiro」にて、6〜18歳の障害のある子のの支援を総合的にお任せします。 ・個別別援計画書の作成(半年に一度作成します。) ・保護者さまとの面談ややりとり ・現場で子どもたちの支援業務 ・ブログの更新 ・イベント企画〜実施 ※映画会、外食、味覚狩り等のイベントがアイデアから実現しています。  ■業務詳細: ・施設には10名前後の児童に対して教室長含め4〜5名のスタッフで対応します(児童は小学校低~中学年の生徒が多いです)。 ・教室長が教室運営については担当し、一部支援業務も行うため業務負担が分散され、児童への支援業務に集中できる環境です。 ・施設で働くスタッフは20~60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。 ■企業について: 同社は「誰もが安心して暮らせる街をつくる」「いつまでも安心して住める街にしたい」そんな想いをもって、横浜市・鎌倉市をメインに神奈川県密着で様々な事業を展開しています。高齢者向けから、保育、障がい者向けまで幅広く福祉サービスを展開しています。【THE50】というビジョンを掲げ、「安心で温かい街づくり」という企業理念を軸に50の事業、50人の社長、50億円の利益創出に向けて事業拡大を続けていきます。 ■toiroとは…? 神奈川県内で35拠点を展開している放課後等デイサービスです。発達障害の特徴がみられる児童の放課後の居場所です。遊びや体験を通し、精神面や身体機能を伸ばしたり、一般的マナーやコミュニケーションの育成を図っています。お子さまにあわせた個別の支援計画を作成するプログラムが特徴です。 ■勤務地:※勤務地は下記勤務地の中から希望を考慮し、相談の上決定します。※転居を伴う転勤はありません。※下記は想定勤務地から一部抜粋 西谷・東戸塚・新吉田・戸塚・青葉台・本郷台・大倉山・根岸・鳥が丘・都筑ふれあいの丘・蒔田・大船・武蔵小杉・仲町台・南林間・いずみ中央・藤沢・日野・駒岡・金沢文庫・日吉・川崎・茅ヶ崎・相模原・相模大野・かしわ台・大津・平塚・伊勢原・本厚木・天王町・瀬谷・二俣川・白楽・金井・あざみ野・百合ヶ丘・石川町・橋本・鶴見・秦野・小田原・平塚・小田栄

豊田まちづくり株式会社

【豊田市】経理〜トヨタの出資企業/離職率0%/残業平均20時間/働きやすい環境〜【エージェントサービス求人】

経理、財務

愛知県

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜豊田市・豊田商工会議所・トヨタ自動車などの出資会社/直近5年間の離職率0%/豊田市の都心づくりに携われる〜 ■業務内容: 出納管理・伝票仕訳〜決算業務、B/S、P/Lの作成、固定資産管理までの経理・財務業務全般をお任せします。また、会計士の監査対応、税理士対応も発生します。 ■業務の魅力: 経理業務全般を経験できるため、経理職として幅広い経験を積むことができます。会社の経営状況を把握でき、経理業務全般をお任せするため、ご自身の知識を大いに活用いただけます。 ■組織構成: 財務経理人事部に配属されます。今現在7名体制です。(管理職1名、メンバー6名)※30代1名、40代2名、50代4名 ■キャリアパス 将来的には人事、法規、庶務、等の総務としての業務全般に携わり、現管理職の後継者としてマネジメント業務をお任せします。 ■当社の魅力: ・豊田市中心市街地活性化協議会内に、当社をはじめとする中心市街地の商業者等によりテナントミックス再構築プロジェクトを立上げ、豊田市中心市街地を一つのモールと捉えたテナントミックスビジョンの再構築を推進しております。当社におきましてはB館2階のフロアリニューアルやまちなかインフォメーションの新設、トイレの改修を実施して参りました。 ・育児など従業員の多様化する働き方に対する人事制度も充実し、直近5年間の離職率は0%の実績です。

GS1Japan 一般財団法人流通システム開発センター

【総合職】バーコード等国際流通標準の研究・開発・国内事業者への導入利用支援・普及/年休120日【エージェントサービス求人】

物流、商品企画

東京都

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜設立50年、日本で唯一バーコード等の国際的な流通システム標準(GS1(ジーエスワン)標準)の管理と推進を行う財団法人の一員として、各種のGS1標準をベースとして、効率的で効果的な消費財流通(サプライチェーン)の実現をはじめ食品や医療分野等の安心安全確保等、さまざまな活動を通じて広く社会に貢献して頂きます〜 将来、中核メンバーとして、国内外の企業や業界関係者等と協力しながら、GS1標準および関連するシステムやサービス等の利用や普及等を推進していく能力、意欲をお持ちの方を求めています。 <仕事内容> 国際標準化機関(GS1)の一員として、世界中で共通に利用されているJANコード(GTIN)等の標準識別コードをベースとして、バーコードや電子タグ、商品情報等のデータベースや関連ネットワークサービス等の各種GS1標準システムの利用や普及を、国内外の企業や業界関係者と協力しながら推進して頂きます。 ・各種のGS1標準を活用し産業界の課題解決を進めるための企画・立案 ・業界等に対するGS1標準システムの導入・利用支援、コンサルティング ・GS1標準の利用や普及に向けた各種委員会や協議会等の運営 ・各種マニュアル・ガイド等の作成とPR(セミナー、学会、展示会等の発表を含む) ・国内の関連業界や標準化団体等の会議、国際会議等への出席(情報の収集と発信) ・GS1標準の利用事例や関連技術動向等の調査等 <組織構成> 標準活用で産業界の課題解決を進める部門では、様々なご経歴をお持ちの方がご活躍されています。

GS1Japan 一般財団法人流通システム開発センター

【総合職】バーコード等国際流通標準によるシステム企画・開発・導入利用支援 ※上流工程/年休120日【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜設立50年、日本で唯一バーコード等の国際的な流通システム標準(GS1(ジーエスワン)標準)の管理と推進を行う財団法人の一員として、GS1標準に関わる各種システムの企画、開発、普及等をご担当頂き、流通業界などをはじめ広く社会のシステム化、効率化に貢献して頂きます〜〜 <仕事内容> ・世界中で共通に利用されているJANコード(GTIN)等の標準識別コードをベースとして、バーコードや電子タグ、商品情報等のデータベースや関連ネットワークサービス等の各種GS1標準システムの利用に向けた企画、開発および普及PR ・企業や関係業界に対する、上記システム標準やこれらを利用したシステムの調査、企画・開発、導入・利用支援(コンサルティング)等 ・商品や事業者等に関わる標準データベースサービスの企画、開発、運用、普及PR ・GS1事業者コード等の国際標準コード管理システムの企画、開発、運用 <特徴・魅力> ・国際的に流通標準化を推進しているGS1の日本の代表機関として、グローバルな視点から我が国の流通のシステム化を推進しています。 ・日本の流通を支える各種システムの企画、開発、管理、普及に携わることができます。 ・英語の資料作成や国際会議参加の可能性もあり、英語の能力を活かすことができます。 ※語学力に自信のない方でも、会社精度で英語を学ぶことができる研修がございますのでご安心ください。実際に、英語に抵抗はないものの利用経験のない方が、ご入社後TOEIC800点近い点数まで語学力を伸ばしています。

公益財団法人産業医学振興財団

【未経験歓迎】総合事務職※残業時間月20時間程度/国の政策を担う安定性のある財団です※【エージェントサービス求人】

債権管理、与信管理・審査

東京都

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

■財団概要: 産業医学振興財団は、産業医学の振興と職場における労働者の健康管理の充実に資することを目的に、昭和52年12月に文部大臣及び労働大臣の許可を得て財団法人として設立されました。 当財団としては、従来からの事業を拡充強化するとともに、新しい課題にも積極的に取り組み、なお一層産業医学の振興と労働者の健康管理の充実を図ってまいります。 当財団は、産業医科大学(産業医、産業保健スタッフの養成と産業医学の振興という国の政策目的により、昭和53年に設立された日本でただ一つの大学です。)に在籍する産業医、産業保健スタッフを目指す学生に修学資金を貸与し、勉強に励むことが出来るよう支援を行っております。卒業生は、全国各地で産業医や産業保健スタッフとして活躍しています。 ■各課業務概要:修学資金課、企画課、振興課、総務課 1 修学資金課 産業医科大学の学生たちに貸与する修学資金に関わる規制等の策定や運用を担当し、卒業後の修学資金貸与額の返還、猶予、免除等の審査等、債権管理関係業務等を担当しています。 2 企画課 産業医等の能力向上のための研修等事業として、各種講習会の開催や都道県医師会に対する研修委託事業等を担当しています。 3 振興課 産業保健関係者に広く産業医学情報の普及、提供を図るため各種情報誌の発行等、また、産業医等の職務に関する体系的な知識、最新の情報、産業医活動事例などをテーマごとに編集した専門図書の発行を担当しています。 4 総務課 管理業務として、給与・予算・庶務・経理・人事を行っております。 ■特徴: ・当財団は4つの課があり、採用後は、先輩職員のOJTを受けつつ上記業務等を覚えていただきます。 ・数年単位でローテーションをしていきます。様々な知識や経験を積むことが出来、ゼネラリストになることが出来る環境となっています。 ・当財団は嘱託産業医と契約しており、産業医との面談を実施しています。しっかりと当財団のメンバーの健康が守られるような環境を整えています。

青ヶ島村役場

青ヶ島村保育士(青ヶ島村保育園) ※有資格者(保育士)

保育士・幼稚園教諭

東京都

200万円〜250万円

雇用形態

正社員

東京都の伊豆諸島にある日本で一番小さい自治体にある保育園にて、子どもたちの保育業務をお任せします。園の規模は、スタッフ2名、子どもたちは5名です。

一般財団法人材料科学技術振興財団

【東京】分析評価事業の電子顕微鏡担当〜日本の科学を支える研究所/幅広い研究分析を手掛ける財団法人〜【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(化学)

東京都

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【大手メーカーが主な顧客のエレクトロニクス分野・ライフサイエンス分野の材料分析センター/新材料の評価解析を行う独自性・中立性が保たれた国内で数少ない財団/手厚い福利厚生で働きやすい環境が整備】 ■担当業務詳細: (1)エレクトロニクス(半導体デバイス等)からライフサイエンスまで、各種材料の電子顕微鏡(ARM<JEOL>、TEM、Csコレクター付きSTEM等)観察、分析による構造解析 (2)TEM用試料前処理(FIB、ミリング等を利用した加工) (3)TEM以外の分析結果と合わせた総合解析 (4)報告書作成、依頼元への説明         他 ■研修制度:月1回開催の社内学会(発表会)、オーラルセッション とポスターセッションがあります。日頃の自分の取り組みについて、異なる専門の職員からアドバイスをもらい、議論を深め、お互いを知る機会にもなっています。社内だけでなく各部署においても勉強会などが開催されており、知識・技術の向上、情報共有に努めています。社外での学会やセミナーに参加し学んだ知識を、自らが講師となって社内に還元することも行います。 ■業務の特徴・魅力:・世の中へ出回る前の最先端の材料に触れることができます。顧客は大手メーカーが多いです。他に大学や国からの依頼もあります。日本有数の分析能力でクライアントからの信頼も厚く、多くの案件を継続的受託しています。国からの補助金を受けることなく独自の収益で財団を運営しています。非常にフランクな社風で分からないことも気軽に聞けるため、お互いに切磋琢磨し合える環境が整っています。 ■同社の特徴:設立背景として、1984年、科学技術庁(現:文部科学省)長官の諮問機関である航空・電子等技術審議会より、「新材料の創製に関する総合的な研究機関の推進」との答申が出されました。時期を同じくして、初代T理事長となる山崎貞一氏らが発起人となり、材料の研究と解析・評価を行う公益法人の設立を政府に働きかけました。国内メーカーからの賛同も後押しとなり、官民双方の動きが一体となって政府の認可のもと設立されたのが材料科学技術振興財団(MST)です。同社は2014年に設立30周年を迎えることができました。これからも日本の科学技術の発展に寄与していきます。

土地家屋調査士法人玉川測量設計

【未経験歓迎】土地や建物の測量・登記※転勤なし/都内有数の調査法人/早期活躍で年収アップ可能【エージェントサービス求人】

測量・積算、研究・設計・開発系その他、技術(建築・土木)系その他

東京都

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

【転勤無し/安定した業績/充実した教育・資格取得サポート】 ■職務内容:土地や建物の測量/登記業務をご担当頂きます。フィールドワークとデスクワークがあり、具体的な業務は以下の内容となります。 ・測量(土地、建物)/図面や申請書の作成/調査(法務局、役所)/表題登記(土地、建物) ■詳細内容:入社後は、現場での作業を手伝いながら測量機械の使用方法や図面の作成方法を学んで頂きます。座学で何かを勉強すると言うよりは、実践形式で仕事を覚えて頂くことを想定しております。入社後は境界が確定している土地の測量業務にて基礎を学び、将来的には、広大な土地、隣接地が多数ある土地、図面が全くない土地等の測量をご担当頂きます。土地の境界線を決める仕事になりますので、近所の方々との折衝や調整業務が発生します。1つの案件に2~3か月掛けての業務となり、1人5~8件の案件を担当します。入社をされた方の全員が中途社員でほとんどが未経験者ですが、20代後半〜30代の社員が一から教えますので、安心して知識を身に着けることができます。 ■同社に特長・魅力 【不動産登記のプロフェッショナルとしてご活躍できます】土地家屋調査士は、土地という資産を登記によって証明し・守る仕事であり責任が大きい分、やりがいのある仕事です。また、「業務独占資格」でもあり、司法書士や税理士等のように需要は非常に安定しております。 【安定した業績】測量/登記業務は、個人事務所取り扱うことが多い中、同社は東京都内でも20〜30社しかない法人の1社であり、お取引先の不動産会社や工務店からの受注可能な業務多いのが特徴です。また、測量器械やソフトへの積極的な投資により、効価格競争力が強みとなり、安定した受注があります。 【実績が賞与に反映される給与制度】経験を積むごとにと難易度の高い土地の測量業務をご担当頂きます。任せる現場の難易度は、個人の能力を見て判断しております。個人ごとの売り上げで評価を決めているためやる気次第で業務の幅が広がり、年収アップも期待できる環境です。 【手厚い資格取得サポート】資格が必須の業務ではありませんが、業務の幅を広げるために、登記の申請手続きや調査・測量ができる土地家屋調査士や測定士の取得支援をしております。同社では資格取得奨励金や、報奨金の制度を整えています。

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