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検索結果: 329(1〜20件を表示)

株式会社SHIKISAI

【営業アシスタント】未経験から高収入のチャンス♪研修・インセン充実!

営業事務、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

【未経験から事業所のTOP、独立も目指せます!】 経験・学歴・年齢不問!平均年齢も27歳と若手中心! 会社の為じゃなく自分の為に働ける会社です。 営業アシスタントとして活躍してください。 20代が活躍してる職場で約9割が未経験スタートです! <具体的な仕事内容> ■サービス提案などのインサイドセールス業務 ■テレマーケティング業務 ■営業代行業務 ■データ入力業務 ■サービスプロモーション企画 ■取引先との打ち合わせ・営業手法の提案 など 初めての方でも専用マニュアルと充実した研修があるので、 安心して業務ができます。 また、経験のある方もスキルアップ ができる環境なので 新しい自分にチャレンジしてみてください。 ◆取引先は大手ばかり◆ ○大手総合商社 ○大手LCC航空会社 ○大手通信会社 ○大手インフラ企業 弊社ではあなたのこれからを見ていきたいので 現段階での経験、未経験は問いません。 充実した研修も整っているので確実にスキルアップ できる環境です。 先輩の9割が未経験スタート! 楽しい環境で新しい一歩を踏み出してみてください!

ストックマーク 株式会社

急成長AI×SaaSスタートアップのCOO募集!

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

1200万円〜2000万円

雇用形態

正社員

ストックマーク株式会社の成長戦略の実現に資する、全プロダクトのビジネス戦略をリードし、販売戦略高度化や事業開発を通じて、Stockmarkの非連続な成長に貢献すること。 また、積極的な施策を立案・実行・検証できる組織を構築すること。 大きな結果責任を背負うことになりますが、圧倒的な成長が見込める希少なポジションとなります。 《詳細》 ・全プロダクトのビジネス戦略策定 ・LTVに資する全ビジネスオペレーションの統括 ・事業開発(メディア/販売/製品等のアライアンス開発)

ストックマーク 株式会社

急成長AI×SaaSスタートアップのCFO募集!

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

1200万円〜2000万円

雇用形態

正社員

事業の成長に伴い、エクイティバリューの最大化/投資家マネジメントをお任せできる方を募集しています。 エクイティバリュー最大化のために、事業貢献に資する市場調査や、資金の活用戦略の策定など幅広い業務を行っていただきます。 《詳細》 ・財務戦略策定 ・バリュエーション向上に資する活動 ・エクイティストーリーの高度化 ・資金調達(海外含む) ・IPO準備における業務統括 ・ステークホルダー(投資家、銀行、監査法人、証券会社等)への対応

ストックマーク 株式会社

急成長AI×SaaSスタートアップのCMO募集!

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

1200万円〜2000万円

雇用形態

正社員

ストックマーク株式会社の成長戦略の実現に資する、全社のGTMをリードし、プロモーション戦略やマーケティング戦略を実行し、Stockmarkの非連続な成長に貢献すること。 また、積極的なGTMを立案・実行・検証できる組織を構築すること。 大きな結果責任を背負うことになりますが、圧倒的な成長が見込める希少なポジションとなります。 《詳細》 ・全プロダクトGTM(Go-to-Market)策定 ・ブランディング戦略/プロモーション戦略/マージェティング策定 ・メディアリレーション構築 ・コンテンツ企画立案・実行

日本ITビジネス研究所株式会社

【BizDev/執行役員】化粧品D2C/US・Japan事業開発を担う執行役員候補の募集【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜設立4年のスタートアップ企業/年間休日120日以上/社員平均年齢27歳/売上前期比400%超成長企業〜 ■仕事内容: 2017年に設立された弊社はメイン商材である炭酸シャンプーを中心に化粧品やドッグフードなどのD2C(単品リピート通販)・EC事業を展開。高速でPDCAを回す企業文化により創業後4年連続の増収増益を実現。US・台湾など短期間で海外展開・拡大中。2021年に中国進出。2022年には英語圏へ展開予定。また、2021年10月よりインフォマーシャルスタート。今後はオフライン広告も開拓しています。 ■業務内容: D2Cグローバル展開により、メンズブランドがUSで月商1億円を突破し、現在は化粧品を含むレディースブランドも拡大中です。最短での年商100億円突破のため、日本からUS、そして世界を動かすBizDevメンバーを募集しております。 まずは役員をサポートしつつ最短で現場業務を把握していただき、その後一気に事業開発を進めるイメージです。とにかくスピードを重視しておりますので、入社初年度でも結果次第ではすぐに責任の範囲を広げていく予定です。 【お任せしたい業務内容】 《主に》 ・USでの新規事業の模索。例えばBNPL(Buy Now, Pay Later)の領域。ベンディングマシンなど ・USでのASPやAffiliate事業、店舗への卸し等の模索。 ・医薬品の着手&US・Japanの医薬品の連携(HPに個人輸入可能と載せておくなど) ・店舗などのオフラインの開拓 ・TVCM・オンライン・オフラインの連携 ・その他、提携やUSブランドの日本展開 《その他ご経験やご志向に応じて》 ・M&A ・資本提携 ・業務提携 ・アライアンス ・新規事業開発 ・ジョイントベンチャー ・Saas、マーケットプレイスのナレッジ蓄積

ケアレックス株式会社

【京都/支店長】東証一部上場企業グループ◆必要不可欠な福祉用品のレンタル卸事業/賞与実績5ヶ月分【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

京都府

550万円〜649万円

雇用形態

正社員

【事業拡大に伴う増員募集です!/約130法人と契約中/全国に16拠点展開/1支店の年商は5億〜15億円】 ■業務概要: 配属支店の統括の営業及び品質管理の現場マネジメントを行って頂きます。 ■業務詳細: (1)営業部門…既存顧客の売上増や、既存地域の新規顧客の獲得、周辺地域への営業エリアの拡大等、これらを実現するための、営業戦略の立案と実行。また、営業員の育成、事務員の習熟度の確認、お客様に対して適切な対応ができているかの確認と指導等を行って頂きます。 (2)生産部門…回収された商品が滞りなく商品化できるよう、オペレーション面の管理や改善、臨時雇用者の採用等。 (3)配送部門…定期的に配送ルートを確認し、効率的な配送となるよう、適宜見直しを行う。 (4)レンタル商品の新規購入…各支店毎にレンタル受注と回収の状況をみながら、購入しますが、各支店が適切な在庫管理と発注がなされているか、常時確認をして頂きます。 ■当社について: 要介護状態になられた高齢者がまず必要になるのは杖や車椅子、介護用ベッドといった福祉用具となります。そのような時に必要な福祉用具をレンタルしてくれるのが、福祉用具貸与事業所です。事業所の福祉用具専門相談員の方々は、ご利用者であるご本人やご家族のご希望を踏まえた上で必要かつ最適な福祉用具を選定します。専門相談員の方々から私たちケアレックスはご依頼を受け、清潔で安心してご利用できる福祉用具を、必要な時に必要な期間だけ提供する役割を果たしております。 ■勤務地: 京都支店への配属となります。 ※1支店15〜60名程度在籍しており、正社員の他、有期雇用社員も在籍しております。 ■同社の特徴・魅力: ・超高齢化社会となった日本において、福祉用具レンタルのニーズは高まっています。 ・弊社は品質でこれまで勝負をしてきました。福祉用具レンタル卸は、契約が終了すると回収・修理・洗浄等を行い、新品同様の状態にまで戻します。単に物を貸すだけでなく、顧客の満足度を高める為に品質には徹底的に拘っています。 ・東証一部上場のH.U.グループ企業です。

ケアレックス株式会社

【京都/事業部長候補】※東証一部上場企業グループ※必要不可欠な福祉用品のレンタル卸事業/5ヶ月分【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

京都府

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

【約130法人と契約中/全国に16拠点展開/1支店の年商は5億〜15億円】 ■業務概要: 2〜3支店の統括の営業及び品質管理の現場マネジメントを行って頂き、事業部長を目指していただきます。 ■業務詳細: (1)営業部門…既存顧客の売上増や、既存地域の新規顧客の獲得、周辺地域への営業エリアの拡大等、これらを実現するための、営業戦略の立案と実行。また、営業員の育成、事務員の習熟度の確認、お客様に対して適切な対応ができているかの確認と指導等を行って頂きます。 (2)生産部門…回収された商品が滞りなく商品化できるよう、オペレーション面の管理や改善、臨時雇用者の採用等。 (3)配送部門…定期的に配送ルートを確認し、効率的な配送となるよう、適宜見直しを行う。 (4)レンタル商品の新規購入…各支店毎にレンタル受注と回収の状況をみながら、購入しますが、各支店が適切な在庫管理と発注がなされているか、常時確認をして頂きます。 上記業務に加えて、事業部長は担当する支店の運営状況を毎月本部長にレポートするとともに、予算外費用の執行は稟議起案を行ったり、問題があれば、改善策を立案し実行して頂きます。また、担当事業部内の支店間での運営調整や、他事業部間との運営調整を行います。 ■当社について: 要介護状態になられた高齢者がまず必要になるのは杖や車椅子、介護用ベッドといった福祉用具となります。そのような時に必要な福祉用具をレンタルしてくれるのが、福祉用具貸与事業所です。事業所の福祉用具専門相談員の方々は、ご利用者であるご本人やご家族のご希望を踏まえた上で必要かつ最適な福祉用具を選定します。専門相談員の方々から私たちケアレックスはご依頼を受け、清潔で安心してご利用できる福祉用具を、必要な時に必要な期間だけ提供する役割を果たしております。 ■勤務地: 京都支店への配属となります。 ■同社の魅力: ・超高齢化社会となった日本において、福祉用具レンタルのニーズは高まっています。 ・弊社は品質でこれまで勝負をしてきました。福祉用具レンタル卸は、契約が終了すると回収・修理・洗浄等を行い、新品同様の状態にまで戻します。単に物を貸すだけでなく、顧客の満足度を高める為に品質には徹底的に拘っています。 ・東証一部上場のH.U.グループ企業です。

ケアレックス株式会社

【名古屋/支店長】東証一部上場企業グループ◆必要不可欠な福祉用品のレンタル卸事業/賞与実績5ヶ月分【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

愛知県

550万円〜649万円

雇用形態

正社員

【事業拡大に伴う増員募集です!/約130法人と契約中/全国に16拠点展開/1支店の年商は5億〜15億円】 ■業務概要: 配属支店の統括の営業及び品質管理の現場マネジメントを行って頂きます。 ■業務詳細: (1)営業部門…既存顧客の売上増や、既存地域の新規顧客の獲得、周辺地域への営業エリアの拡大等、これらを実現するための、営業戦略の立案と実行。また、営業員の育成、事務員の習熟度の確認、お客様に対して適切な対応ができているかの確認と指導等を行って頂きます。 (2)生産部門…回収された商品が滞りなく商品化できるよう、オペレーション面の管理や改善、臨時雇用者の採用等。 (3)配送部門…定期的に配送ルートを確認し、効率的な配送となるよう、適宜見直しを行う。 (4)レンタル商品の新規購入…各支店毎にレンタル受注と回収の状況をみながら、購入しますが、各支店が適切な在庫管理と発注がなされているか、常時確認をして頂きます。 ■当社について: 要介護状態になられた高齢者がまず必要になるのは杖や車椅子、介護用ベッドといった福祉用具となります。そのような時に必要な福祉用具をレンタルしてくれるのが、福祉用具貸与事業所です。事業所の福祉用具専門相談員の方々は、ご利用者であるご本人やご家族のご希望を踏まえた上で必要かつ最適な福祉用具を選定します。専門相談員の方々から私たちケアレックスはご依頼を受け、清潔で安心してご利用できる福祉用具を、必要な時に必要な期間だけ提供する役割を果たしております。 ■勤務地: 名古屋支店への配属となります。 ※1支店15〜60名程度在籍しており、正社員の他、有期雇用社員も在籍しております。 ■同社の特徴・魅力: ・超高齢化社会となった日本において、福祉用具レンタルのニーズは高まっています。 ・弊社は品質でこれまで勝負をしてきました。福祉用具レンタル卸は、契約が終了すると回収・修理・洗浄等を行い、新品同様の状態にまで戻します。単に物を貸すだけでなく、顧客の満足度を高める為に品質には徹底的に拘っています。 ・東証一部上場のH.U.グループ企業です。

有限会社富城物産

【大分県大分市】管理職候補/ペットフード販売国内トップシェア、その他輸入事業等/裁量大/【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

大分県

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

■採用背景 投資意欲旺盛な社長のもと、輸入卸販売を中心に幅広い事業を展開しており、ペットフード販売においては国内トップシェアを誇っています。今回募集するのは当グループの統括的業務を行う管理職候補ということで、裁量が大きく非常にやりがいのある仕事です。将来の社長ポストを目指す野心ある方を求めています。 ■職務詳細: 当社の管理職として、管理職業務全般を担当いただきます。 統括的管理業務全般/総務・人事・営業管理/行政対応 等 ※手続き業務等で社用車使用あり ■入社後の流れ: ・入社後、まずは数日かけて現場をまわり、当社が手掛ける事業を実際に見てもらいます。その後、半年〜1年は営業の仕事に携わっていただき、当社の事業についての理解を深めていただきたいと考えています。 ・営業といっても商品を売り込みに行くのではなく、社長(58歳)や営業の社員に帯同して外訪を行いながら、お取引先との深耕を図ることを主な目的としています。 ・輸入品を取り扱っていますので国内外への出張業務もありますが、本人の希望を十分に考慮しますのでご安心ください。併せて、管理職としての統括的な仕事・経営に関する方針については、社長、専務、常務を中心にしっかりと指導していきます。 ・当社はグループ会社を含め50名程度の社員がおり、グループ全体の統括業務にも携わっていただく予定です。 ■特徴: ・社長様はかなり投資意欲の高い方で、チャレンジする事や挑戦する事を応援してくださいます。その反面、社員思いな1面もありますので、未経験の方でも1から丁寧に指導してくださったり、プライベートとしっかり両立が出来るように、定時退社の徹底だったりとメリハリをもって就業する事を推奨しております。そんな社長の下で働ける事が何よりの魅力となっております。 ・本社勤務で、転勤はありません。定時退社を徹底しておりますので、残業もなく、仕事とプライベートの両立が可能です。

ケアレックス株式会社

【名古屋/事業部長候補】※東証一部上場企業グループ※必要不可欠な福祉用品のレンタル卸事業/5ヶ月分【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

愛知県

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

【約130法人と契約中/全国に16拠点展開/1支店の年商は5億〜15億円】 ■業務概要: 2〜3支店の統括の営業及び品質管理の現場マネジメントを行って頂き、事業部長を目指していただきます。 ■業務詳細: (1)営業部門…既存顧客の売上増や、既存地域の新規顧客の獲得、周辺地域への営業エリアの拡大等、これらを実現するための、営業戦略の立案と実行。また、営業員の育成、事務員の習熟度の確認、お客様に対して適切な対応ができているかの確認と指導等を行って頂きます。 (2)生産部門…回収された商品が滞りなく商品化できるよう、オペレーション面の管理や改善、臨時雇用者の採用等。 (3)配送部門…定期的に配送ルートを確認し、効率的な配送となるよう、適宜見直しを行う。 (4)レンタル商品の新規購入…各支店毎にレンタル受注と回収の状況をみながら、購入しますが、各支店が適切な在庫管理と発注がなされているか、常時確認をして頂きます。 上記業務に加えて、事業部長は担当する支店の運営状況を毎月本部長にレポートするとともに、予算外費用の執行は稟議起案を行ったり、問題があれば、改善策を立案し実行して頂きます。また、担当事業部内の支店間での運営調整や、他事業部間との運営調整を行います。 ■当社について: 要介護状態になられた高齢者がまず必要になるのは杖や車椅子、介護用ベッドといった福祉用具となります。そのような時に必要な福祉用具をレンタルしてくれるのが、福祉用具貸与事業所です。事業所の福祉用具専門相談員の方々は、ご利用者であるご本人やご家族のご希望を踏まえた上で必要かつ最適な福祉用具を選定します。専門相談員の方々から私たちケアレックスはご依頼を受け、清潔で安心してご利用できる福祉用具を、必要な時に必要な期間だけ提供する役割を果たしております。 ■勤務地: 名古屋支店への配属となります。 ■同社の魅力: ・超高齢化社会となった日本において、福祉用具レンタルのニーズは高まっています。 ・弊社は品質でこれまで勝負をしてきました。福祉用具レンタル卸は、契約が終了すると回収・修理・洗浄等を行い、新品同様の状態にまで戻します。単に物を貸すだけでなく、顧客の満足度を高める為に品質には徹底的に拘っています。 ・東証一部上場のH.U.グループ企業です。

株式会社スプリックス

事業部長(経営幹部候補)・IT×教育の革新的企業・5年連続で2ケタ成長【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

急成長を遂げ、2018年に東証一部に上場した同社における経営幹部候補として、業務を行っていただきます。入社後は、自身の経験を基に得意とする領域から携わっていき、経営幹部へとキャリアを進めていくことが求められます。 ■業務の特徴: 同社では2018年に東証一部上場を果たしましたが、これに留まらずに最低でも国内トップ、できれば全世界トップとなることを目標に、部門を牽引していくことが求められます。「経営を科学する」「教育を科学する」という同社のスタイルを理解・把握したうえで、経験を活かして企業を導いていくことが期待されます。 ※ご経験、ご志向性に応じてポジションメイク致します ■同社の特徴: 様々な教育IT事業に注力しており、「サイバーエージェント社」とともにプログラミング教室『QUREO』の展開であったり、全国で1,000教室を展開する日本最大規模の読書教育プログラム「グリムスクール」や、「日本サービス大賞」を受賞した自立学習教室「RED」等、教育コンテンツメーカーとして高い開発力を持つ企業です。また、個別指導塾「森塾」は、主に関東甲信越とアジアで展開中です。1教室当たりの生徒数で日本トップクラス、また生徒数1万人超の規模では成長率でも日本トップレベルです。 ビジョンとして『教育に最低でも日本一、可能なら世界NO.1』を目指しています。

日本ITビジネス研究所株式会社

【人事/CHRO】人事面からグローバル展開及び組織の飛躍を担う執行役員候補の募集【エージェントサービス求人】

人事、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

「人事面からグローバル展開を担い人事面から年商100億円、組織100人の壁を突破する」 ■仕事内容: 2017年に設立された弊社はメイン商材である炭酸シャンプーを中心に化粧品やドッグフードなどのD2C(単品リピート通販)・EC事業を展開。高速でPDCAを回す企業文化により創業後4年連続の増収増益を実現しています。US・台湾など短期間で海外展開・拡大中。2021年に中国進出。2022年には英語圏へ展開予定しており、2021年10月よりインフォマーシャルスタートしました。今後はオフライン広告も開拓していきます。 ■業務内容: 人事面から会社組織をリードするCHRO候補を募集しております。 入社後、まずは役員をサポートしつつ最短で会社ビジョン及び現場業務を把握していただき、その後は採用業務を中心に担っていただきます。 採用業務での圧倒的な成果とオンボーディングまでの設計構築を完了させた後は育成や組織体制の構築へ移行していきます。 とにかくスピードを重視しておりますので、入社初年度でも結果次第ではすぐに責任の範囲を広げていく予定です。 【お任せしたい業務内容】 〈採用〉 ・Global人材の採用強化 ・中間マネイジメント層の採用 ・人材プールの構築 ・面接フロー見直し ・USの採用 ・バリューに沿った採用とその為の仕組み 〈育成〉 ・役員の教育 ・中間マネイジメント層の育成 ・マネジメント研修等 ・オンボーディングの構築 〈組織体制〉 ・US基準へ組織の設計をしなおす ・組織個人などそれぞれのバリューへと落とし込む ・中間層の定義作る 潤滑油になるように 経営層の話を振り下ろす事 ・バリューを評価再度へ導入?これはまず議論から ・仕組みの改善のループ設定 ・決定事項に対する経緯や背景の共有 ・ツール導入 〈退職〉 ・辞めるなら後継者(セールスフォース ・ドキュメント化、マニュアル化 〈バリューからの逆算〉 ・目先の課題対応だけでなく、未来からの逆算で先手を打つ ・経営陣がスピード感持って判断しやすい定量的なデータを示す ・No.1を目指し、持続的な事業成長には内部から登用抜擢出来る組織力の強化

株式会社フェローズ

【渋谷/初台】営業部長 〜第二創業期を迎える人材ベンチャー〜【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

人材を軸としたセールスプロモーションを展開する同社において、営業部長もしくは営業部長代理としてマネジメントをお任せします。 ■担当業務: ・営業戦略の立案・予算策定・進捗確認 ・顧客折衝や経営企画部と連携した契約締結 ・部下のマネジメント ・新規開拓営業・既存顧客営業(既存顧客は2〜3社担当いただきます) ■評価体制: 営業部の売上、メンバーの育成が評価指標となります。 ■同社の魅力: ・創業から12年経ち、第二成長期として業績も拡大しています。 ・チームワークを重視する社風です。個人プレーではなく、チームマネジメントの力も身につき、周りと協力しながら進めていきます。 ・ライフワークバランスも重視しています。月平均残業20時間程度、有給取得率90%と、プライベートも充実させながら仕事に取り組んでいただけます。 ・努力は正当に評価します。20代後半でもマネジメントへ抜擢する等、年齢に関係なくキャリアを積むことができます。

アシュリオン・ジャパン株式会社

プロジェクトマネジメント(マネージャー) 〜コールセンター業務の戦略企画等をお任せ〜【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

携帯電話アフターサービス事業・携帯電話機補償サービス事業を展開している当社においてプロジェクトマネジメントの業務をお任せします。3つのプログラムのカスタマーコンタクトポイントとなるコールセンター業務の戦略企画、プロジェクト総括管理、ガバナンス推進をお任せします。 ■業務概要: クライアント/パートナー/自社利益の最大化のため、コンタクトセンターおよびプログラムに関係する各種プロジェクト関連業務、カスタマーケア本部のガバナンス業務を担当頂きます。 ・社内戦略プロジェクト管理、本部内プロジェクト管理 ・プロジェクトマネジメント業務 ・各種管理スキーム構築・浸透透本部長特命業務(部門間調整・報告業務) ■業務詳細: ・カスタマーケア本部におけるプロジェクト管理プロセスの構築・改善・推進 ・各種プロジェクト進捗把握および課題解決サポート ・各種プロジェクト進捗のマネジメント報告 ・プロジェクト開始に伴う関連部署連携とプロジェクトマネジメントリード ・本部長業務のサポート ■業務のミッション: 主に本部署が関連する全社横断プロジェクト、本部が推進するプロジェクト(クライアント共同含む)の全体管理を行い、マネジメントへの報告を実施すると共に、自らプロジェクトマネジメントオフィスとしてプロジェクトを推進する役割です。 ■当社の特徴: 当社は、米国アシュリオン社の日本法人の1つで、大手通信キャリアが販売する「ケータイ補償サービス」と「あんしん遠隔サポート」「ネットトータルサポート」サービスの運営業務を受託しており、エンドユーザー数は国内最大級の規模です。その利益貢献は、アシュリオンのグローバルで最も重要なものの1つであるため、アシュリオン・ジャパンのビジネスに大きな影響をもたらしております?

オリオン機械株式会社

【茨城県古河市】【転勤なし/マイカー通勤可/社宅有】大豆由来食品の製造マネージャー候補【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

茨城県

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜オリオン機械社のグループ会社で豆腐、湯葉などの大豆由来食品の製造・販売を事業としている三和豆水庵社の製造マネージャー候補をお任せ致します〜 ■業務内容: ・メンバーマネジメント(採用、シフト管理、人員配置/管理) ・社内外問わず関係各所との調整業務 ・予算策定、品質管理、生産性向上に向けた改善提案 ・生産計画の作成と製造オペレーションの管理 ・安全、衛生管理など  ■入社後: 出向先である株式会社三和豆水庵にて、現場理解を目的とした工場のラインに入って頂き業務を覚えて頂きます。その後メンバーのマネジメントからお任せする予定です。 ■組織構成: 第二製造部に配属されます。そこでは4つラインがあり各十数名が在籍しております。(全体で40〜50人程度/男女比8:2/年齢層20〜60代)社員は25名程、その他はパートの方で構成されています。 ■出向先: 株式会社 三和豆水庵 住所:〒306-0101 茨城県古河市尾崎2647-1

株式会社キャリアインデックス【東証一部上場】

VPoE(技術系マネジメント責任者)《転職サイト「CAREER INDEX」を運営》【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

東証一部上場企業として、人材、不動産業界向けにWeb集客プラットフォームを運営する当社にて、VPoE(技術系マネジメント責任者)のポジションをお任せします。 ■主な業務内容: ・エンジニア、デザイナー採用 ・チームメンバー評価、育成 ・エンジニア、デザイナーチームの組織作り ・業務委託契約、アサイン エンジニアの中心となり、プロダクト開発、及び、チームビルディングを先導するVPoE(技術系マネジメント責任者)の業務をお任せします。 会社の方針や事業戦略を理解し、エンジニアの組織作りを行っていただきます。 ■開発環境、使用しているツール: ・AWS、GitHub、CircleCI ・Slack、Redmine、Confluence ・Ruby、Ruby on Rails、Chef、PHP ・Elasticsearch、Apache Solr、Redshift など 開発言語はRubyとPHPになり、開発手法はアジャイルがメインとなります。都会の中でも自然教育園の隣という緑豊かなロケーション、広々とした執務スペース、ディスプレイを支給、作業しやすいオフィスです。 ■社内制度、福利厚生: ・感謝投票…毎月、日頃感謝している社員に1票投じることができる制度です。ありがとうが給与にプラスされます。 ・感謝休暇…家族やお世話になっている方のお誕生日には毎年1日の休暇が付与されます。 ・誕生日…社員の誕生日は全社員でお祝いします。※プレゼントの費用は会社が補助しています。 ■自社サービスについて: CAREER INDEX:正社員向けの転職求人情報サイト/Lacotto(ラコット):アルバイト・派遣情報サイト/Fashion HR:ファッション業界に特化した転職情報サイト Leadle(リードル):人材系企業向け営業支援サービス/DOOR賃貸:成功報酬型の不動産賃貸情報サイト 代表的なサービスである「CAREER INDEX」は、国内の大手転職サイトの求人情報をネットワークする日本最大級の転職サイトです。提携する各情報サイトを横断して探すことができ、検索から応募までを一括で完結できるのが特徴です。

株式会社エクサウィザーズ

インダストリー責任者(事業部長候補)【AIやDXで成果を創出するプラットフォームの展開】【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

AIを用いて社会課題解決する当社のAIイノベーション事業において、インダストリーの責任者として、業界課題にアドレスする事業創出や当業界の核となる大型アカウントの戦略ディレクション、将来的には技術を活用した業界変革や社会課題解決をリードするJVや新会社のCXO候補として業務をご担当いただきます。 ■詳細: ・担当インダストリーにおけるAIを利活用したオープンイノベーション創出 ・業界内重要顧客のアカウントプラン策定および推進 ・社会および業界の構造的課題の理解、解決の戦略立案や推進 ・担当業界顧客へのDXやAI導入プロジェクトの組成、設計、推進 ・インダストリーチームのマーケティング、組織開発、人材管理、採用 ■業務の魅力: ・これまで培ったインダストリーナレッジと、社内に充実した技術リソースを活用し、大企業を巻き込んだオープンイノベーションを実現する経験を得ることが可能です。 ・事業創造、将来のJVや新会社設立の推進、設立後の会社経営等、一気通貫した事業開発やマネジメント経験を得ることが可能です。 ・会長や社長はじめ、多様なバックグラウンドで社会課題解決を目指す目線の高いメンバーと密に協業し、新しい価値を創出する経験を得ることが可能です。 ■当社の社風・特徴: 当社は「社会課題を解決する」という強い意志を持つ企業であり、ご自身が考えられる社会課題に対して能動的な行動が求められます。社内には課題解決に向けた活動を後押しいただける人脈やネットワークがあり、事業会社だけでなく、各省庁や研究機関様等へもご提案がしやすい環境を整えていただいております。

コスモ石油株式会社

【東京】石油開発事業における事業企画マネジメント ※「ココロも満タンに」のCMでお馴染みの石油会社【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜コーポレートメッセージ「ココロも満タンに」のCMでお馴染み/東証一部上場/各種手当充実/テレワーク推奨中・就労環境充実〜 ■業務内容:石油開発事業にかかる企画業務全般をお任せします。 ・同社およびグループ会社含む部門中長期方針の立案・管理業務 ・国内および海外における石油開発・脱炭素ビジネスの調査・企画立案、プロジェクト統括業務 ・渉外業務(グループ会社、他社、行政機関等との調整、折衝、交渉等) ・法務業務(各種契約書作成、審査、修正) 他 ■採用背景:同社は、既存の石油開発業務はもちろんのこと、新しい領域として脱炭素ビジネス事業の検討を行っています。石油開発部門の企画立案の中心となる部署にてこれら業務含めた企画業務全般を担う方を募集いたします。グループ長補佐を務めて頂き、近い将来グループ長を担って頂く事を期待しています。 ■同社の魅力:「ココロも満タンに」というメッセージスローガンを掲げ、世の中に必要とされるエネルギー会社であり続けるために、持続的な成長を目指しております。働き方改革も積極的に推進しており、年次有給休暇取得率100%を目指しつつ、労働時間適性化、20時消灯、管理職の人事評価に部下の労働時間実績・改善を反映する等、様々な施策を実施しています。 ■配属:コスモエネルギー開発株式会社(〒105-8323 東京都港区芝浦一丁目1番1号)への出向求人です。 ※海外転勤(アラブ首長国連邦、カタール等)の可能性あり。 ※将来的には、コスモエネルギーグループ内関連部署への異動の可能性があります。

テックマークジャパン株式会社

【経営企画・マネージャー候補】〜グローバル企業AIGグループの一員/10年以上黒字経営で経営基盤◎〜【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

東京都

650万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜国内第4位のAIGグループ〜 ◆錦糸町駅徒歩1分◆ワークライフバランス充実◆延長保証業界のトップクラス企業◆ ■採用背景: 経営企画部では、新規企画の立案を定期的に進めておりますが、この度対応強化のための増員をすることになりました。 現在はマネージャーが1名おりますが、その方と肩を並べて、ご活躍頂ける方を募集しております。 ■職務内容: グループ全体のプロジェクトや現場の声をもとにするもの、経営企画手動で企画するものなど、担当プロジェクトは多岐に渡ります。 1、当社の将来を見据えた戦略及び各種企画に関するプロジェクト管理/対応(例)各種プロジェクトにおける社内外のチームメンバーとの協働 2、業務プロセス改善(例)オペレーション部門における省力化 3、事業計画立案/戦略策定/ 全社の業務を理解し、会社を成長させるべく様々な提案を行う ■組織構成:シニアマネージャー1名男性、マネージャー1名女性、リーダー1名女性、ノンタイトル1名女性にて構成されております ■働く環境 現在は世の中の情勢もありリモートワークも取り入れております。現状ですと出社頻度は週に2~3日で、今後については、情勢を加味して変更する可能性があります。 ≪当社のメインサービスである延長保障とは≫ メーカー保障後の自然故障(製品の取扱説明書に従って使用しているにも関わらず発生した故障)に対し、延長修理保障規約に準じて無償修理を提供する保障です。市場としては非常に伸びており、同社の引受製品件数は営業開始をしてから24年間、右肩上がりで伸びている注目のマーケットです。 ≪当社の魅力≫ 当社は黒字経営を継続しており、外部からの借入もない安定企業です。また世界の保険・金融サービス業界のリーダーであり、80以上の国・地域で事業展開しているAIGグループの一員でもあります。AIGグループは日本で最大級の外資系損害保険会社で、国内では業界4位の立ち位置になります。

株式会社エクサウィザーズ

事業企画/AIプロダクトチームの事業開発責任者【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

AIを用いて社会課題解決する当社にて、「exaBase 予測・分析」を育てる中核メンバー(事業開発責任者)として、プロダクトの事業開発から、アライアンス企画や開発、お客様のデータ分析支援、マーケティングやセールス活動まで、幅広く裁量をもって事業の推進をご担当いただきます。 ■詳細: ・プロダクトの事業開発(企画、実行) アライアンスパートナーの開拓や共同サービスの企画/顧客営業担当と連携したコンサルティング営業やプリセールス/その他、チームとして実施する営業企画や施策実行 ・アライアンスパートナーと提携したサービス企画や開発 サービス内容、提供形態検討/サービス策定にあたっての実証実験の企画、実行/サービスの業務要件、システム要件検討/アライアンスパートナーとのシステム連携プロジェクトマネジメント/ビジネスモデルや提供価格や卸価格の決定/営業用コンテンツの検討、作成支援/アライアンスパートナーマネジメント ■業務の特徴: ・サービスや事業の構想を作って終わりではなく、その後の開発やサービスローンチまで担うことができます。 ・プロダクトや組織ともに初期フェーズであるため、プロダクトのグロースや組織立ち上げに深く関われます。 ・まだまだ成長中のプロダクトなので、決まったパッケージを売るのではなく、お客様の目線に立って一緒にプロダクトを改善や進化させられます。 ・AIやデータサイエンスという、今後の社会でますます重要になる分野の知見・経験を得られます。 ・プロダクトを提供する過程で、1社1社のお客様の課題を解決しながら(1to1の価値提供)、それらの解決策をプロダクトに還元、実装することで顧客全体の課題解決を支援する(1toNの価値提供)ことができます。 ■「exaBase 予測・分析」について: 「exaBase 予測・分析」は、データサイエンティストを必要とせず、直感的なUXでAIを用いた予測・分析ができる分析支援ツールです。

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