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検索結果: 1,152件(1〜20件を表示)

株式会社プレジィール

よーじや本部の新ポジション【経営企画】出勤時間を自由に選択可

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

京都市下京区寺町通四条下る貞安前之町5…

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300万円〜400万円

正社員

当社が運営する飲食店舗を盛り上げるため、数値管理などの経営企画業務を幅広くお任せします★残業月平均10時間程度 ★土日祝休みの完全週休2日制本社管理部門での経営企画業務 ※各店舗の数値管理がメインです ◎売上データの分析客単価やメニュー別売上などを詳細に分析し各店舗ごとの改善計画を企画立案 ◎企画開発部門との連携新作メニューのコスト検討や、新店舗出店へ向けての経費管理など ※現在、5店舗を展開。新規出店計画も進行中です経営陣との距離も近い。風通しの良いフラットな組織そもそも飲食事業自体が経営陣との距離がとても近い部門。レスポンスが速く、意見も通りやすい環境です。老舗ですが堅苦しさなど全くなし。上司にも気軽に相談できる雰囲気ですから新しく迎えた方もすぐに馴染めるでしょう。遠慮などせず、すぐにでもいろんなことに挑戦してくださいね。

シンコースポーツ中国株式会社

【総合職(営業・運営)】残業代全額支給/土日祝休/年間休日123日

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【広島駅よりスグ！UIターン歓迎】 …

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正社員

【じっくりと育成】公共のスポーツ・文化施設を専門とする管理運営をする当社で、希望や適性に応じて「営業」「運営」のいずれかをお任せします。＜営業＞顧客ニーズの把握（行政／利用者／市場など）各種企画の立案事業計画書の作成新規コンペの参加運営・管理に関する調整業務行政（自治体）との関係性強化など ◆Point アプローチのタイミングは5年周期とある程度決まっているため、じっくり準備をして進められる環境です。感度が高くてアグレッシブな方に最適！「こんなアイディアを形にする」「好奇心を糧にチャレンジしたい」「さまざまな経験や知識を学びたい」新しい“モノ・コト”への感度が高く、アグレッシブに動ける方には魅力的です。年次・社歴などに関わらず、頑張る人を応援しているため、自由度の高い環境のもと想いを形にしてください◎

全日本食品株式会社

『全日食チェーン』加盟のスーパー/小売店を支える【企画運営】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【転勤なし・マイカー通勤OK（無料駐車…

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350万円〜500万円

正社員

【イチから全てを学べる研修あり】加盟店となるスーパーや小売店の経営をサポートし、売上UPの施策を考え、実行します★アイデアを活かして店舗を発展『全日食チェーン』に加盟するスーパーや小売店の売上アップを目指すSV業務です。データやマーケティングに基づき、「どんな売上計画を立てると良いか？」「売り場はどのようにデザインするか？」などを考えて実行。他にもレンタルしている機材の管理、新商品など、最新の情報提供も担います。「ボランタリーチェーン」って、いったい何？独立した小売店が協力し合って店舗運営を行う仕組み。・一つひとつの加盟店は独自性を確保・本部機能を使い、加盟店間で助け合い・地域ニーズにも協業して対応できることで、加盟店がメリットを得られます。『全日食チェーン』はボランタリーチェーンの業界大手として全国1600店舗が加盟しています。「お店の経営を支える」やりがいを見出せる！担当する店舗の特性をつかみ、データはもちろん、自身のアイデアも活かして売上アップを目指すことがミッションです。成果は数字にしっかり表れますので、やりがいを感じやすく、評価も明確と言えるでしょう。また地域経済の活性化にも貢献するなど、意義深いビジネスに関わることができます。

株式会社POP MART JAPAN

アートトイフィギュア直営店の【店長・副店長候補】☆年休126日

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

【転勤なし☆U・Iターン歓迎】東京、…

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350万円〜500万円

正社員

＼早期キャリアUP可能☆最短1年で店長になったメンバーも／『POP MART』ショップで、接客や店舗運営をお任せ ◎服装・髪色・ネイル自由◎産育休実績有ポップカルチャーを発信する『POP MART』の直営店スタッフとして活躍！ ◆接客・レジ対応 ◆商品の陳列や補充、在庫管理 ◆店内ディスプレイの整備　など ◆シフト作成 ◆数値管理 ◆アルバイトの採用、育成、教育 ◆社員の育成、教育　など店舗運営全般に携わっていただきます！＼自分らしさを発揮しながら活躍／清潔感とTPOを踏まえていれば髪型や髪色、ネイルなどは原則自由。また、こうしなければいけない！というマニュアルはないので、自分なりの方法を探していける楽しさもあります！店舗レイアウトの変更や各種イベントの企画・運営でも個性を発揮でき、あなたならではの“お店の色”をつくれます。

株式会社コミュニティー京成

早期キャリアアップも実現可！大手コンビニチェーンの【SV候補】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

◆転居を伴う転勤なし・千葉県内の店舗に…

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300万円〜400万円

正社員

【スタッフ⇒店長⇒SVとキャリアアップ】入社後はファミリーマートの店舗運営業務を担当。将来的にはエリア全体の管理や新店舗の立上等もお任せします【▼まずはスタッフ業務から】（約1～3年）最初は接客や商品陳列といった業務を担当。業務に慣れてきたら、売上や商品の管理商品の発注スタッフの採用・育成シフトの作成販促業務、売場づくりなどをお任せしていきます。接客やお店作りのイロハをここでイチから学んでいきましょう。

共栄商事株式会社

＜新店舗OPEN＞タリーズコーヒーの【店舗運営スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

愛知県岡崎市舞木町金森53-1 202…

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350万円〜400万円

正社員

＼オープニングスタッフ募集／【手厚い研修で未経験でも安心◎】新店舗の中心メンバーとして、接客から管理業務まで担当◆個性やアイデアが活かせるまずは接客／レジドリンク作成など、店舗オペレーションを習得。その後、売上管理シフト管理販促企画など店舗マネジメント全般をお任せします！裁量を持ってお店をつくる経験を積みながら、将来は複数店舗の統括や本部職など多様なキャリアに挑戦可能です！一杯のコーヒーから。広がるキャリアの可能性。新店舗の立ち上げは、あなたの成長を大きく後押しするチャンス。接客だけでなく、売上管理や運営企画など店舗づくりの全体に関われる環境。自分の裁量でお店を動かすやりがいを感じながら、将来は複数店舗を統括するマネージャーや本部職への道も開けます。仲間と共に挑戦し、自分の可能性が広がるお仕事です！地域の人に愛されるお店を、仲間と一緒に。岡崎に新しく誕生するタリーズで目指すのは、“ほっとできる居場所”のようなカフェ。チェーン店でありながら、一杯ずつ丁寧に手づくりし、心を込めてお客様と向き合います。代表が大切にしているのは「一緒にお店をつくる」という想い。地域の人に愛され、仲間と支え合いながら成長できる温かい環境です。

株式会社トランストーン

Join Our Growing Team！【スクールマネージャー候補】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

◎転居を伴う転勤なし！大阪メトロ「谷町…

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300万円〜400万円

正社員

【代表直下で裁量大の環境！】英会話スクールの運営全般を担当。生徒・講師・保護者対応や教室管理、イベント企画、集客など幅広く教室を動かすお仕事 ◎教室運営生徒・講師・保護者の架け橋としてスクールをマネジメント ◎スケジュール管理授業・講師シフト・生徒スケジュールを調整 ◎イベント企画クリスマスなどの英語イベントの企画・運営 ◎集客・広報教室をもっと楽しい場にするためのプロモーション展開 ◎仕組みづくり運営マニュアルやシステム改善＼ “運営”を超えて“創る”面白さを実感できる／自分のアイデアで教室が変わる！スクールマネージャーは単なる運営担当ではありません。イベント企画、集客アイデア、講師との連携など、あなたの熱意と工夫次第で教室が更に進化します。「子どもたちがもっと楽しめるには？」「先生が働きやすい環境は？」—その答えを考え、形にできるのが最大のやりがいです！

リストプロパティーズ株式会社

横浜マリンタワーの【運営マネジメント】年休125日

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

横浜マリンタワー横浜市中区山下町14…

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500万円〜550万円

正社員

横浜のシンボル、マリンタワーの運営、管理業務をお任せします。以下の管理運営に関わる業務・施設ー関係各社とコラボ企画の立案ー横浜市と連携し市全体イベントの調整ーチケットの作成ー館内ポスター作成ーSNS等での発信ー施設の物品管理・従業員ーシフト作成ー研修・教育の実施・財務動員客数・売上・経費の算出黒字化するための運営推進地域の人脈が広がり、あなたのキャリアアップの糧に！近隣企業で開かれる意見交換会に出席いただきますそこでは事業機会を創出し、タワーのプロモーション活動・あなたの人脈に繋がります例えば・昨年30万人が来場した若手主体の山下公園プロジェクト・「閉館後、2人だけの展望台でプロポーズ」するホテルとのコラボプランなどが誕生しました！

株式会社レスポートサックジャパン【LeSportsac】

店長/ノルマなし/店舗・個人インセン有/研修充実/社割あり/残業ほぼなし

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

東京都渋谷区神宮前6-29-1 東京都…

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250万円〜450万円

正社員

■「いらっしゃいませ」ではなく「こんにちは」。売り込むより、フランクな会話から始める接客スタイル■残業ほぼなし■スナイデルやジェラピケなど、マッシュグループの社割あり■私服勤務OK■ノルマなし NY生まれのバッグブランド『LeSportsac』にて、接客業務および店長業務をお任せします。 ≪入社後の流れ≫ ＊本部研修（店長業務の詳細や進め方、マネジメントのコツなど）を実施します。 ┗地方エリアの場合は、オンライン研修になります。『店舗へ配属』＊店長経験がある方は、早い段階から店舗運営をお任せ。いきなり店長職が不安な方は、チーフやリーダー職などサポート業務からのスタートも相談可能です。『フォロー研修を実施』＊店長を対象とした研修を開催。入社年次動に合わせて実施するため、段階的に成長できます！ ≪具体的なお仕事内容≫ ●接客・商品案内　※ノルマはありません ●レジ業務 ●商品在庫や売上の管理 ●スタッフ管理（シフト作成・調整） ●本社との連絡 ●ディスプレイ　など　 ≪お客様について≫ 年齢を問わず楽しめるバッグだからこそ、幅広い年代層のお客様が来店します。リピーター様・コレクター様も多く、2週間に1度の新作を楽しみにする方も！ずっと愛されるアイテムだからこそ、スタッフも長く働き続けられる環境です。 ≪接客スタイルについて≫ 「いらっしゃいませ」ではなく、「こんにちは」という挨拶でお客様をお迎えします。親しみを込めた挨拶から会話を始め、お客様のニーズに寄り添った提案をしていくスタイルです！ ≪『LeSportsac』について≫ 1974年、NYで誕生したバッグブランド。日本では国内外ブランドやキャラクターとのコラボアイテムを数多く展開し、幅広い年代の方に愛されています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社南九州ファミリーマート

【総合職(店舗責任者/スーパーバイザー)】45歳以下限定/未経験OK

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

◆UIターン歓迎 ◆マイカー通勤可 …

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250万円〜400万円

正社員

【はじめてでも安心！研修・教育ツール充実】希望・適性に応じて、店舗責任者・SV(スーパーバイザー)のいずれかを担当 ◎柔軟な働き方を実現可能【店舗責任者】 ◆レジ及び接客業務 ◆品出し・陳列業務 ◆商品発注・売上管理 ◆スタッフの教育・シフト管理 ◆客層分析及び売上増加策の立案 ◆各種キャンペーン・プロモーション業務　など【 SV（スーパーバイザー）】 ◆担当店舗訪問（週2回） ◆各店舗の経営に合わせたアドバイス ◆地域情報や市場動向の分析 ◆運営戦略の共有・加盟者の意見吸い上げ ◆店長・オーナーとともに経営計画の作成　など＼安心して成長できる環境・制度／ ◎約1ヶ月間の入社後研修で基本を習得 ◎ステップアップ時は必ず研修を実施 ◎教育ツール「ディクショナリ」でノウハウを学習など未経験の方でも、店舗運営に関わる知識をしっかり学べる環境・制度が整っています！『柔軟な働き方』を実現できるフィールド！店舗責任者：年間休日109日以上＋毎月2万円手当 SV：年間休日121日以上休日数に違いはありますが、店舗責任者には休日数が少ない分、手当を毎月支給しています。また、共通する魅力は、なんといっても柔軟なシフト体制。家族やプライベートな時間も大切にしながら働くことができます！

株式会社FREEMIND

子ども英語教室に向けた【運営アドバイザー】★年間休日125日

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【転勤なし】 ◆京都本社京都府京都…

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300万円〜500万円

正社員

【全員中途採用なので安心スタート◎】より良い教室運営に向けた、FC加盟校へのサポート業務をお任せ。イベントなどの企画にも携われます！担当エリアのFC加盟校を訪問し、運営やレッスン指導より良い教室運営のための課題分析、解決策の検討生徒数拡大に向けた戦略の立案講師に対する研修・勉強会の企画運営　など実際に課題を解決した事例をご紹介！ ▼「生徒数の拡大に苦戦」という課題に対して… ▼以下の解決策を実施 HPの更新、看板の位置改善の提案講師に対するレッスン内容の研修クリスマスイベントなどの企画 ▼結果、生徒数が増加！こうした各自の成功事例を報告・共有する仕組みもあるので未経験者も安心です。現場の声をダイレクトに聞けるやりがいも味わえます。入社後の流れまずは当社の理念を共有し、『Lepton』の基本を身につけることからスタート。「ブラザーシスター制度」を導入しており、教育担当がついて1～3ヶ月の研修で仕事の流れを習得。先輩に同行しながら現場のノウハウを学ぶことができます。自由さとやりがいを実感！出張も楽しめる！「生徒数が増えた！」「生徒の英語力がUPした！」など現場の声をダイレクトに聞けるのがこの仕事の醍醐味です。オンラインでのアポイントも多いですが、担当するエリアで、多くて月2～3回の出張があります。 1泊の場合もあり、仕事が終われば現地のおいしいものを食べたり観光する楽しみも♪

薬糧開発株式会社

販売スタッフ(店長候補)30代～50代活躍中キャリアUPして年収600万も！

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-6-2…

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300万円〜500万円

正社員

＊販売経験を社会貢献に活かす！オーガニック食品販売で健康と環境をサポート＊店長・エリアマネージャーへのキャリアパスも◎ ＊食や健康に興味のある方が活躍中！関東圏を中心に展開する「シナグロ」「オーガニックハウス」にて国内外のオーガニック食品の販売・店舗運営管理をお任せします。 ○o*具体的には*o○ ・お客様への接客販売・レジ業務・商品陳列・店舗管理・売上管理など店長などにステップアップしていくことで商品の企画・開発やお店づくりにも携われます！ ○o*入社後は*o○ まずは販売スタッフとして、食材の産地や美味しい食べ方といった商品知識を身に付けるところからスタート！現場で経験を積んだ後は、売上管理や商品管理といった店舗運営もお任せします。先輩があなたの側に付いて丁寧にお教えしますのでご安心ください◎ ○o*こんな方が活躍中*o○ ・販売は初めてだった30代の方・子育てが一段落した40代の方・ブランクがあった50代の方年齢や経験は関係ありません！「人と話すのが好き」「丁寧な接客がしたい」そんな気持ちがあれば大丈夫です♪ ○o*薬糧開発とは*o○ 設立以来、製薬メーカーと共同で企画・開発した健康補助食品や最高品質の素材を使用したオーガニック食品などこだわりの商品をお届けしています。「食」と「健康」を結ぶ未来への架け橋となる存在を目指して、商品の質を日々追求しています。

株式会社ファンクリップ

レゴ、プログラミング、IT教室の【教室長候補】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

＼佐久校・松本校は積極採用中！／【佐…

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350万円〜450万円

正社員

≪子どもの成長に寄り添える！≫ 生徒の学びへの”きっかけ作り”がミッション。教室運営の全般をお任せします。生徒への声掛けや面談時間割の作成イベントの企画、売上管理講師の授業サポート保護者への近況報告など集客活動ロボットコンテストの運営講師としてプログラミング・ITの指導ほか独自カリキュラムで支援レゴブロックでできた専用ロボットをプログラミングして動かす教室。

株式会社Fa-Tus

【エリアマネージャー候補(企画・管理)】未経験歓迎!!

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

★転勤なし！ ★U/Iターンも大歓迎！…

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450万円〜800万円

正社員

人気のお店を作り上げる！ナイトラウンジやクラブ店舗のプロデュース＆イベントの企画業務♪未経験者大歓迎！経験は一切不問です。・店内業務(オペレーション) ・キャンペーンやイベントの企画・フロアレディのマネジメント(面談・指導等) ・店舗マネジメント、スタッフ育成など全店舗業務効率化のITシステム導入している為、難しい業務は一切ありません。 ※就業中の飲酒行為、お客様との店外交流など一切禁止です。 ※20代～30代スタッフが活躍中♪ 売上を上げる為に、蓄積された市場データをもとにキャンペーンやイベントを企画したり…。あなたの発想と分析力が、お店の未来を大きく動かします。各地域の店舗をサポートするエリアマネージャー候補として、売上の改善や店舗運営のアドバイスを行うやりがいあるポジションです。入社後の流れグループ全体のことを知っていただくため、1～２ヵ月間ほど社内研修を受けて頂きます。先輩社員の指導のもと、業務を習得していきます。OJT研修のほかに、個別の教育制度も充実しており、各種業務スキル修得研修なども用意しています。ゆくゆくは会社を引っ張っていく立場としてキャリアアップを目指していきましょう。将来のキャリアアップ一例 ◎入社後研修／1～3ヵ月(月給40万～60円) 　↓ ◎3ヵ月後…マネージャー/1店舗の管理(月給60万～80万円) 　↓ ◎6ヵ月後…エリアマネージャー/複数店舗の管理(月給80万～100万円) 　↓ ◎1年後…ゼネラルマネージャー/複数エリアの管理(月給100万円以上)

株式会社サブスク

商品の魅力を伝える！【プロモーションスタッフ】 ★完全週休2日

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京・埼玉・茨城にある店舗での勤務 …

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300万円〜400万円

正社員

【ノルマや無理な営業なし】お客様へ商品やサービスなどのプロモーションを行います。☆来店されたお客様が対象ですので、提案もしやすい環境です！来店されたお客様へ、スマホやインターネット回線のサービスなど、会話を通じて、お困りごとやご要望に合わせた提案を行います！＼あなたは提案に専念／契約後のフォローなどは、サポートスタッフが担当。ノルマや無理な営業もありませんので、お客様に寄り添いながら、自信を持って提案していけます！同世代と一緒に新たなキャリアを歩める！＼20～30代前半のメンバーが活躍中◎／同世代が多くいるため、何でも話しやすく、すぐに馴染んでいけるはずです♪ また、ほとんどのメンバーが未経験＆中途入社。皆同じ道を通り成長してきたからこそ、助け合う風土が根付いています！ ★Instaglamで研修や社内の様子を公開中♪ （ID：sabusuku_saiyo）

株式会社ミレニアム

オープニング募集★未経験から新しい福祉に挑戦【管理スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

＼オープニング募集！2026年春開業予…

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400万円〜550万円

正社員

＼未経験入社6割以上・充実の研修で安心／ヘルパーさんの管理など日々コミュニケーションを取ることが仕事です！★経験によっては管理職採用も＼各拠点をまとめ、利用者様との架け橋に★／医療的ケアを行うヘルパーさんの管理を中心に、拠点のまとめ役として下記のような業務をお任せします！スタッフの管理　┗新人教育やサポート、勤怠管理などご利用者様やご家族の対応担当者会議やケアマネージャーとのやり取り想定年収例ケアスタッフ/未経験：400万円 ↓ コーディネーター/1年目：500万円 ↓ 管理者/2年目：600万円 ↓ エリアマネージャー/3年目：750万円 ↓ ブロックマネージャー/10年目：900万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

株式会社春日屋

人生の「リスタート」を応援します【店舗スタッフ】★未経験歓迎

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

「世田谷区・杉並区・品川区・中央区・狛…

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300万円〜650万円

正社員

【仕事の進め方、お金の稼ぎ方、全て教えます！】◆当社で運営するファミリーマートにて、接客、在庫管理、店内販促の準備等をお任せします。 ◎レジでの接客・販売 ◎商品の発注・陳列・管理 ◎シフト作成 ◎アルバイトスタッフの育成　など ★各店舗10名以上のアルバイトが在籍。職場環境・待遇が整っているので、社員含め、自然と質の高いスタッフが集まっているのが特徴！ ★常連のお客様も多く、コミュニケーションも活発。活気ある店舗ばかり！「挑戦したい！」を応援、チャンスが豊富な会社です！ ◎稼ぎたい ◎社会人デビューしたい ◎商売・経営を学びたい ◎将来は独立したいそんなあなたをしっかりフォロー！春日屋でデビューするなら、とことん稼ぐなり、ビジネスを学ぶなり、エリアでNo.1を目指すなり、なにか「大きな事」を成し遂げてみませんか？そんなチャンスが豊富なところが、他社と違うところです！

株式会社カスミ

慣れ親しんだ地域で活躍！【店舗スタッフ】★千葉エリア限定募集

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

千葉エリア限定募集＞通勤約60分以内…

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300万円〜450万円

正社員

売り場づくりや接客、発注、シフト管理など☆男女とも育休取得実績有(復帰率100％)☆7連休／3連休を年1回ずつ取得⇒ライフステージが変わっても働けるレジ、青果、鮮魚、デリカ（惣菜）、ベーカリー、グロサリー（加工食品など）いずれかの部門に配属します。配属部門で多少内容は異なりますが、 ▽売り場づくり（陳列やPOP作成など） ▽店内での接客対応 ▽商品の発注や棚卸 ▽商品製造・調理 ▽スタッフのシフト作成など、できることから担当していきます。

株式会社コメ兵

＼ノルマなし・転勤なし／【店長候補】■平均賞与4.5ヶ月分

店長・店長候補・マネージャー、バイヤー・買取査定、店長・店長候補・マネージャー

【転勤なし】関東、東海、北陸、中国、九…

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350万円〜550万円

正社員

【新人を“育てる”研修制度が社内で好評◎】■ブランド品などの買取・販売をお任せします■ノルマなし！お客さま目線の接客スタイルがポイント◎ お客様のお出迎え、受付持ち込まれた商品の確認、お預かりお品物の写真や詳細を商品管理担当へ報告最終的な査定金額のご案内お支払い対応／買取品の情報入力　など来店数 1日／2～7名程（多い日は10名以上）業務に慣れてきたら、店頭で可能な商品の査定もお任せします◎ 入社後は1～3カ月の教育カリキュラムをご用意！ ▼研修同時期に入社した中途社員と一緒に、商品知識や店頭での接客方法などを基礎からじっくり学ぶことができます！ ▼店舗配属まずは先輩指導のもと、接客を経験。お店の開け方や準備、閉店作業などを学びます。店舗運営の業務はシンプルなので、早ければ1ヶ月でひと通りできるようになれます。

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