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株式会社　シロ

【正社員】年休最大132日＊国産コスメブランド＜SHIRO＞店長候補＠都内

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

都内の店舗に配属予定＞ご相談ください…

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250万円〜

正社員

・接客、販売・売り場作り・新人教育・在庫管理・売上管理 …など「お客様オンリーワンの接客を」という方針のもとマニュアルにとらわれずスタッフ1人ひとりがのびのびと全力でお仕事に取り組んでいます。スタッフ全員がブランドを作り上げる主役です♪ ＊《お仕事ポイント》＊ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ▼安心の研修制度新入社員の方には必ず”シスター”とよばれる教育担当がつき、業務内容を丁寧に教えてもらえるのでコスメ販売が初めての方でも安心してご就業いただけます◎ また、入社時研修や入社後1か月研修、動画研修、新製品勉強会をはじめとして頻繁に様々なトレーニングがある為課題をひとつずつクリアしながらスキルアップも目指せます！ ▼異業種からスタートした先輩多数活躍中コスメや美容の販売が初めてというところからスタートした先輩も少なくありません。ブライダルやファッション業界からキャリアチェンジしたスタッフも。皆それぞれの経験を活かし、お互いを尊重しながらチームみんなで SHIROの魅力を発信しています◎ ＜販売職だけじゃない！ジョブチャレンジ制度あり◎＞将来的に自身のやりたいこと・築きたいキャリアに応じて、企画・PR・人事など挑戦したい部署に手を挙げ、ジョブチェンジができる制度があります◎

株式会社イデア

【大阪・心斎橋　本格炭火焼き　鶏料理専門店】料理長候補

店長・店長候補・マネージャー

大阪府大阪市中央区心斎橋筋1-1-16…

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500万円〜

正社員

・仕込み・調理（刺し身、焼きetc.）・盛り付け調理場でのお仕事全般をお任せしていきます！当社では座学形式の研修、OJTによる技術向上、昇格試験の実施あり。スタッフそれぞれの段階に合わせた成長機会を用意しています。ですので、 ◎経験をいかして即戦力として活躍することも可能！ ◎未経験（またはブランクあり）から正しい順序で最短の成長が可能な環境です！接客にも関わっていただきますので、オールマイティに活躍したい方を歓迎します。「安定した成長企業で活躍したい」というミドル世代も必見☆ 実際に、40代で転職してきたスタッフも中心メンバーとして活躍中です。 ━━■未来を見据えて動く◎〈ネクスト30〉について■━━ これからの当社のキーワードは〈ネクスト30〉。次の30年をどう戦い、生き抜いていくのかをきちんと定めたいと考えています。今後目指すのは、店舗や会社全体のリブランディング（再構築）。それには、働くスタッフの力が必要不可欠。あなたの成長が会社の成長に直結します。成長意欲が高い方や、新しいチャレンジをしたい方は大歓迎！商品開発やマネジメントなど、あなたが興味を持っていることにも積極的に挑戦できる環境です◎ 複数の業態を運営している当社だからこそ、活躍のステージ・機会がたくさんありますよ。

株式会社　ボーコンセプト・ジャパン

【月41万円～54万円＋毎月インセン有】北欧インテリア『Bo Concept』★店長職／年休121日＠大阪市中央区

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、店長・店長候補・マネージャー

下記店舗のいずれか＞ ●BoConce…

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450万円〜650万円

正社員

＜ここがポイント！＞＊フォロー体制は万全！研修充実＊想定年収492万円～648万円／予算達成により毎月ボーナスあり＊年休120日＋有給取得プロジェクト推進中アパレルやウェディングなど… 異業種から転職してきた先輩が、多数活躍中！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・接客、販売・売上管理・KPIに基づいた戦略立案・スタッフマネジメント・取り扱い商品に対する教育・マーケティング＆ビジュアル管理・シフト作成　…などデンマーク発祥のインテリアブランド「BoConcept／ボーコンセプト」の店長としてマネジメント業務をお任せします。裁量権がとても大きく、まるで「オーナー」の立ち位置で店舗を成長させていくポジションです。商品・マーケティング・オペレーション・人事など… 単なる店舗管理にとどまらず、運営に関わる全てを担うことができます。インテリア関連のお仕事が初めての方も大丈夫！アパレルやブライダル、ネイリストなど多彩な前職の先輩たちが、BoConceptのスタイリストとして活躍中です。お客様の想いを真摯に受け止め、最適な提案をする力があればどんな経験もあなたの強みになります◎ 急成長する世界的ブランドに身を置くことであなた自身の仕事やキャリアも充実するはず。そして一緒に働くのは、ブランド愛に溢れたスタッフばかりです！これ以上ない最高のチームで一緒に働いてみませんか？＜求人ポイント＞ ◆業界経験不問！しっかり学べる環境をご用意◆ 入社後は先輩のマンツーマン指導からスタートするほか、デンマーク本社直伝のイーラーニングや充実のマニュアルを完備しています。ブランド理解・コーディネート・接客スキルまで必要なことを1つ1つ学んでいける環境です。 ◆頑張りは正当に評価！年収1000万円も可◎◆ コミッション制度により毎月の売上に応じて毎月賞与を支給！年収1000万円を超える販売員も在籍しています。また金銭以外にも、海外研修といった社員への「ご褒美制度」もあるので新しい知識や視点を獲得する機会もあります◎ 日々高いモチベーションを保ちながら楽しくお仕事に取り組んでいただける環境です。

ジェイ・エル・ソリューションズ株式会社

【飲食業界でご活躍されている方の転職サポートいたします！！】20代～30代に特化しております！

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

★主要エリア★ 関東エリア（東京、神…

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250万円〜800万円

正社員

■□■□■取り扱い求人の一例■□■□■□ ～福利厚生充実／有名ブランド多数展開～ ■業態：居酒屋・肉料理専門・ラーメン　等 ■従業員数：正社員：300名　アルバイト：2,000名 ■初年度年収：300万～600万 ■店舗エリア：関東（1都三県）～主力のラーメン業態は様々なメディアに登場～ ■業態：ラーメン・寿司・天ぷら　等 ■従業員数：正社員：250名　アルバイト：1,100名 ■初年度年収：300万～600万 ■店舗エリア：関東（1都三県）、関西（大阪、京都、奈良、滋賀）～誰もが知る有名ブランドチェーン～ ■業態：カフェ・レストラン ■従業員数：900名（グループ連結：2,800名） ■初年度年収：300万～600万 ■店舗エリア：全国 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 私達、ジェイ・ライン株式会社は間もなく設立30周年を迎える【人材に関わる課題解決】を主事業としている企業でございます。 ■人口減少が進む中で、様々なクライアント様が若手人材の採用に苦戦している現状を目の当たりにしています。 ■そして入社した企業で「今の環境だと将来が不安・・・・」「スキルアップがしたい・・・」「頑張っても評価してもらえない・・・」など、様々な理由で転職を考えている求職者様からも多くご相談いただいております。そんな「若手人材を採用したい優良企業様」と「自分の想いが実現できる環境を求める求職者様」を繋げる懸け橋になる事が私たちの永遠のミッションと捉えております。ーーーーーーーーーーーーーーーまた、私達がご相談を受ける中で大事にしている事は ★今回の転職で実現したい事を明確にする ★むやみやたらに求人情報をご案内しない ★【自己理解】を進め転職活動に臨んでいただくーーーーーーーーーーーーーーー皆様の【転職成功】へ向け、伴走いたします！！先ずはお気軽にご相談ください！！

株式会社エー・ピーホールディングス

経験者歓迎【炭火焼鳥塚田農場】エリアマネージャー候補　経験を活かして上場企業で働こう！

店長・店長候補・マネージャー

東京都 105-0004 港区新橋4-…

￥

400万円〜450万円

正社員

【仕事内容】当社が運営する「炭火焼鳥塚田農場」にて、エリアマネージャー候補としてさまざまな業務をお任せします。【具体的な業務内容】 ●店舗運営 ●売上管理 ●販促企画 ●アルバイトの教育・採用・マネジメント　などプレイングマネージャーとしてお任せしていきます。その後、複数店舗の管理・マネジメント業務全般・計画策定・販促企画・人材育成・組織開発等、経験に合わせてお任せいたします。【自分でキャリアを切り開く】店舗での経験を積んだ後、エリアマネジャーへのキャリアアップや事業長、カンパニー長などの本部ポジションへのキャリアも目指せます。先は決められたキャリアを目指すのではなく自分で将来を切り開く「自律モデル」を展開しています。個性や強みを発揮できる多様なブランドや事業に携わり、自分らしいキャリアを歩んでください。【スキルアップできる環境です】当社は育成に力を入れております！充実した研修制度に沿って段階的な教育を行いますので安心してください！ ●入社時座学研修（会社やブランド理解） ●OJTによるサービス・接客・調理スキルフォロー ●マネジメント研修 ●スキルアップ研修 ●e-ラーニングの導入 ●1on1での面談実施など

非公開

【キャリアUP】店長からエリアマネージャーへの道も！即日内定♪即日入社♪

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京都内中心転勤の可能性はあるが、…

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400万円〜550万円

正社員

◆◆多種多様な業態を展開している飲食企業が手掛ける＜居酒屋＞◆◆ 高級♪会員制BAR♪専門料理♪ラーメン♪安価格帯♪～売上UP★を狙い、人気が出るブランドに仕上げるため社員たちが提案できる！トレンドに合わせた　≪コンセプト≫　や　≪メニュー≫　など… 毎日でも通いたくなる居酒屋をブランディング✨して下さい！＜仕事内容＞ ⚫︎接客業務 ⚫︎衛生管理 ⚫︎在庫管理 ⚫︎スタッフ管理・店舗運営に関する業務全般

非公開

【店長候補】スーパーマーケットチェーン／東京・埼玉の各店舗

店長・店長候補・マネージャー、専門店・量販店・小売系その他

全５１店のうち能力が発揮できる店舗（基…

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450万円〜600万円

正社員

スーパーマーケット店舗における業務全般

非公開

【ブロック長候補】《関東エリア各店舗配属》■安楽亭・オリジナルブランドの複数店舗運営をお任せします。

店長・店長候補・マネージャー、フード系その他

関東の店舗しくはこちら　https:…

￥

500万円〜700万円

正社員

■募集背景当社の目標は、2030年までにグループ売上1,000億円を達成することです。そのため、国内外での店舗拡大やM&Aを進める中核人材として、今後の成長を共に支えていただける「ブロック長候補」を募集します。新規出店や既存店舗の進化を支えるためには、現場でリーダーシップを発揮できる人材が欠かせません。特に「ブロック長」は、6店舗程度を統括し、売上やスタッフ育成、投資プロジェクトを推進する重要な役割を担います。当社では、自由度の高い環境で裁量を持って取り組むことができ、成果主義による公正な評価体制が整っています。拡大フェーズにおいて、あなたの活躍の場が広がります。 ■業務内容ブロック長として、地域に密着した店舗運営を統括し、目標達成と組織の成長を推進していただきます。店舗スタッフと協力しながら、独自のマーケティング施策や効率的な運営体制を構築します。また、投資計画やリニューアルPJや新業態開発PJを通じて、経営視点を養うことができる役割です。【主な担当業務】 •店舗運営のマネジメント: 店舗幹部やスタッフと連携し、目標設定から実行までを推進。 •人材育成: 調理や接客などのスキル教育を通じて、店舗スタッフの成長をサポート。 •経営数値の管理: 売上や利益の分析を行い、必要な対策を講じる。 •地域密着型マーケティング: 独自メニューやプロモーション企画を通じて顧客満足度を向上。 •投資プロジェクトの実行: 店舗のリニューアルや新業態開発などの投資計画の立案と実行を主導。 ■キャリアパスブロック長 → エリア長 → 営業本部長 → 営業担当役員 ※Jobチャレンジ制度があり、店舗運営以外のポジションへのチャレンジも可能 ※社員の8割以上が中途入社。公平な環境でキャリアを築けます。 ■当社の魅力など裁量権の大きさ: 自身のアイデアを形にし、店舗を成長させることができます。成長スピード: 結果を出せば、スピード感のあるキャリアアップが可能です。多様なキャリアパス: 店舗運営だけでなく、人事、商品開発など、幅広い分野に挑戦できます。働きがい: 社会貢献につながる仕事を通じて、やりがいを感じることができます。フラットな組織: 社歴や年齢に関係なく、実力主義で評価されます。

非公開

店長候補/未経験歓迎/平均年収600万/平均残業25H

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

1 神奈川県〒 220-0012 神…

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250万円〜350万円

正社員

【仕事概要】業界トップクラスの給与水準や、高額な賞与を完備する当社。質の高いサービスを提供するために、各店舗に適正人数の正社員を配置。きちんと休める体制を整えています。「土間土間」「ミスタードーナツ」「牛角」などの有名飲食ブランドをメインにFC展開し、“人気のある業態を選んで出店”するのが私たちの戦略。適性や能力に合わせ、配属店舗を決定します。【仕事詳細】 ▼店長業務・店舗マネジメント・売り上げ管理・人材採用・育成・月々の売り上げの目標設定など店舗ごとに大きな裁量があります。過去には、当社の店舗で考案したメニューがFC本部のグランドメニューに採用されたことも！ ▼スーパーバイザー・複数店舗のマネジメント・業績悪化時にともなう店長へのアドバイスなどこれまで現場で培った経験や外部コンサル研修などの知識を活かすときです。

非公開

【驚きと感動を与えるシアターレストラン】店長候補／年間休日123日／移住サポート充実

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

〈勤務地〉兵庫県〈勤務時間〉 0…

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450万円〜550万円

正社員

具体的なお仕事内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・レストランの衛生管理、指導・売上管理、分析・予算達成に向けた立案・実行・エンターテイナー含めた従業員のマネジメント・新イベント企画、PR ・お客様のご案内（受付、食事提供、ショップ販売）

非公開

服飾専門リユースショップの店長候補◆プライム上場／転勤有無選択可／神奈川◆

店長・店長候補・マネージャー

神奈川県内エリアの店舗に配属予定＞ご…

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300万円〜400万円

正社員

／業績好調＊SDGsにも貢献◎TVでも取り上げられた今話題の服飾専門リユースショップで店長候補募集！＼衣類などを幅広く取り合うファッション専門のリユース店です♪ ＊東証プライム上場企業＊転勤あり・なし選べます！＊各種手当＆長期休暇OK ＊昇給・賞与年2回あり ============================ ブランド品や洋服、靴、バッグなどファッションアイテムを専門に取り扱う総合リユースショップでマネージャー候補の募集です。＜業務詳細＞・接客、販売、マーケティング・商品の査定、買取・VMD、レイアウト・販売促進、キャンペーンの企画・店舗の運営に関する経営戦略、データ管理・店舗スタッフの採用、育成、管理　…など将来の店長として、接客から店舗運営業務まで幅広くお任せします。お店を盛り上げるために「何を・いくらで・どう売るか」を考える裁量があるので経営観点も身につきます◎ ◆安定した成長力で存分にチャレンジ◆ 仕入・販売ともにバリエーションに富んだラインナップと、独創的な売り場づくりで業績好調＆大幅に出店拡大中！リーディングカンパニーならではの蓄積されたノウハウとデータ分析ツールで売上高が安定的に成長しているためリユース業界が初めてでも安心して挑戦いただけます◎ 段階的な研修制度や先輩方のフォローなど働きやすさにも注力している企業です。

非公開

【大阪府高槻市】全国100店舗以上展開のサイクルショップ／未経験歓迎の店舗スタッフ／自転車好き大歓迎！！

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

大阪府高槻市上記エリアでの店舗が採…

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300万円〜

正社員

□■この求人のポイント■□ ★自転車好きにおススメの【サイクルショップ】でのお仕事となります。 ★押し売りの接客はせず、自転車へのサービスが豊富で、リピーターになるお客様が多いのも魅力の一つです。 ★業界初の【出張修理】も強みの一つ関西・関東・東海を中心に運営し、全国に100店舗以上展開！ □■□■□■□■□■□■□■ ■業務概要■ 配属店舗において自転車のご提案・販売を行っていただきます。 ■具体的には■ お客様へ複数の自転車を試乗していただきながら、ピッタリな自転車をご提案します。気に入っていただき購入が決定したら、そのままレジ業務まで担当。～よりよい店舗づくりのために～お客様への声のかけ方を工夫したり、自転車の魅力を伝えられるようなPOPを作成したりなど、より快適にお買い物をしていただくために、メンバーからの意見も取り上げて、風通しの良い環境を創っています。 ※自転車の組み立て・点検・修理や、配達などの業務もあります。 ※ご依頼が入ったら、出張修理（エリア内）も行っております。 ■研修制度について■ スタッフ1人ひとりに合わせて教育担当を決定。配属店舗にて担当となった先輩社員がマンツーマンでお教えしますので、わからないことはすぐに聞ける環境です。また、入社時期が近いメンバーごとに、定期的に中途入社研修を実施しています。＜研修例＞ ■接客マナー研修（言葉遣いや提案方法など、ロールプレイングを通して覚えます） ■商品知識研修（自転車やパーツの種類をお教えします） ■技術研修（工具の種類から丁寧にお教えします） ■整備士研修（資格取得に向けたサポート研修です） ■働く環境■ 1店舗につき、基本的に社員は5名以上（＋アルバイトスタッフ2～3名） ■キャリアプラン■ 店長だけでなく、エリアマネージャーや本部での仕事（販売促進・店舗開発・商品開発・品質保証・管理部門）など

株式会社イデア

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

東京渋谷【勤務時間】 9：00～18…

￥

400万円〜600万円

正社員

首都圏・大阪、そしてアメリカNYにも店舗を持つ外食企業にて、本社・SV・FC部門の増員募集です。当社は現在の40店舗から100店舗・200店舗を目指しており、既存業態のブラッシュアップや新業態の企画立上げを共に牽引頂ける開発経験者を積極的に採用を進めて参ります。【担当業務】・新ブランド・既存ブランド関わらず新たな商品の企画・開発・四半期毎のおすすめメニューの企画・開発・購買部との仕入れ先開拓・選定・協力メーカーとの食材開発・調理マニュアル作成・アレルギー検査/各種ルール順守の確認・社内モニターやテスト販売/店舗オペレーションの実態調査・全店販売に向けた社内プレゼン・店舗数値（出数・原価率・顧客満足度）の予実管理及び分析

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