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東京サラヤ株式会社

総務人事 ※転勤なし

人事、総務

東京都品川区東品川2-2-20 天王洲…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ■衛生用品/医療機器等を開発・製造・販売するメーカーである同社にて、人事労務(給与社保)を中心にお任せします。 ■少数精鋭の組織のため、実務面を牽引する存在として組織の中核を担っていただくことを期待しています。 【職務詳細】 同社はアウトソーシングせずに自社人事システム(COMPANY)を使用し全社員(正社員・準社員・パート)分の以下対応をしています。 ■給与計算(勤怠集計~必要なデータ加工・入力~計算・確認~給与明細公開) ■賞与計算(年2回) ■健康保険、厚生年金、雇用保険の各種手続き(入退社・社会保険料改定・産休育休手続き) ■年末調整(25年は外部委託予定)、住民税の対応 ■その他部署の付随雑務(例・社内外電話対応、渉外、来客対応等) ※給与社保の対応がメイン業務となります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

タツタ電線株式会社

【京都】人事総務※管理職候補 ※フレックスタイム制

人事

京都府木津川市州見台6-5-1 JR大…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社事業は、「電線・ケーブル事業」と「電子材料事業/その他事業」の2つに分かれています。 本求人は、「電子材料事業/その他事業」の拠点の1つである「タツタテクニカルセンター(開発拠点、生産施設併設)」の管理課での募集となります。管理職候補としてマネジメント業務および以下業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・人事  異動、評価制度の運営、改定、センター内人事調整 等 ・労政/労務管理  就業管理その他労務管理全般/福利厚生管理、労使間連絡 等  規程類の制定改廃・運用管理 等 ・採用  採用業務(高卒新卒、派遣、パート従業員 等)、施設見学対応 等  ※大卒新卒採用、中途採用は本社総務人事部が担当 ・環境安全衛生  安全衛生業務(労働安全衛生・消防関連業務 等)  環境業務(化学物質・廃棄物管理 等) ※将来的には、本社総務人事部や別拠点(京都工場・仙台工場)、  子会社の総務担当としてのローテーションを行う可能性があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社オープンループパートナーズ

ビジネスホテルのフロント業務

ホテル・宿泊関連

宮崎県宮崎市 宮崎県宮崎市橘通西 宮…

230万円〜

雇用形態

派遣社員

ニシタチからすぐそこ!フルタイム時給1200円で稼げる! 全館リニューアルオープンしたばかりのビジネスホテルのフロントをお願いします。ホテル未経験でもPCの基本操作ができればOK!接客に興味のある方はぜひご応募ください。 【仕事内容】 ホテルフロントでの接客、電話応対、PC入力 チェックイン、チェックアウト、顧客管理などをお願いします 〜1日の流れの例〜 12時15分 朝礼 予約のお客様確認 13時00分 旅行予約サイトの予約情報を社内システムへ転記などのバックヤード業務       空き時間があれば、客室清掃のヘルプ 16時00分 お昼休憩 17時00分 チェックイン対応 お客様の外出対応など増えてきます。 21時15分 退勤 【ここがオススメ】 ・フルタイムで稼げる ・ニシタチだからアクセス良好 ・リニューアルしたばかりで清潔 ・誰もが知ってるビジネスホテル ・お買い物にも便利 【こんなホテルです】 宮崎市の中心街にあり、宮崎市最大の繁華街「ニシタチ」まで徒歩2分。 旅先でのちょっとしたお買い物や、多様なシーンに合わせてご利用いただける宴会場・会議室、ランドリールームなど、「あると便利」をホテル内で完結。 【ドレスコード】 服装:男性:スーツ、女性:制服貸与 髪色:常識の範囲での染髪OK 【オープンループが選ばれる理由 】 ・来社不要のWEB登録 ・履歴書不要のカンタン応募 ・電話面談でお仕事紹介OK ・安心の高待遇!各種保険完備!特典多数 ・専属コーディネーターがしっかりサポート ■LINE公式アカウントリニューアル! 【LINE ID】 @sigotorawest 【アカウント名】  しごとら 九州四国沖縄

非公開

戦略総務(総務/法務/労務/情報システム/自社採用サポート)IPO準備中/急成長中のベンチャー企業 ※転勤なし

人事、総務

東京都渋谷区桜丘町 転勤なし/駅チカオ…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

バックオフィス全般を横断的に担っていただくポジションです。 具体的には、以下の業務を34名体制で分担しながら進めており、ご入社後も適性やご希望に応じて幅広くお任せしていきます。 総務:ファシリティ管理、備品管理、福利厚生、株主総会‧会議体の運営、規程整備、各種ルール設計、IPO準備サポート、増床‧移転対応 など 法務:契約書関連業務、知財管理、弁護士対応など 労務:勤怠‧給与‧入退社対応、各種手続き、助成金対応、制度運用、社労士対応など 情報システム:Google WorkspaceやSlack等ツール管理、セキュリティ整備、AIなどを用いた社内IT運用の設計‧改善など 自社採用のサポート:求人管理、候補者対応、採用ツールの整備など Pマーク運用、補助金調査‧申請、有料職業紹介事業の管理なども担当範囲に含まれます。 将来のキャリアパス 本ポジションは、会社の基盤を支えるあらゆる業務に関わることができるため、キャリアの広がりは非常に大きく、“バックオフィスの何でも屋”ではなく、“経営に近い存在”として成長できる環境です。

株式会社ヤマシタ

【神奈川】事務スタッフ(リネンサプライ事業部) ※年間休日120日以上

人事、総務

神奈川県伊勢原市下谷573-2 小田急…

500万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】  神奈川事業所における、人事総務業務全般およびマネジメント業務を  担当していただきます。 【職務詳細】 ■人事業務 ・採用活動のサポート:求人広告の作成・手配(主に、ハローワークに向けた  学校への連絡)、社員の入退社手続きといった採用~退職までのサポート業務 ・労務管理:勤怠管理(タイムカードのシステム入力や勤怠チェック)など ■総務業務 ・オフィス管理:事業所の備品や書類管理、5S活動、SKU削減(取り扱い商品  種類の合理化活動)、労災発生防止の推進・統括 ・部門連係:工場、物流、営業部門からの問い合わせへの相談窓口・統括 ・技能実習生への管理担当:技能実習生の寮生活や相談窓口・統括 ・事業所全体におけるデータの抽出・取りまとめ ・日常業務に関連する外注先・業者手配の実行・とりまとめ ■営業サポート ・営業課員の業務をフォロー(書類作成や発送など) ・請求事務の実行・取りまとめ ■PC・システム対応スキル ・社内システム・MS365アプリ・Excel関数等による効率的なタスク処理と  情報連携の実行・推進 (必要に応じて他メンバー補助や自身の業務にてヘルプニーズの発信も行う) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社BitStar

人事企画 ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 全社の人材マネジメントポリシーに準じた人事基盤構築 【職務詳細】 ・制度:人事制度の立案と運用構築 ・文化:MVVの見直しと浸透施策の検討/全社イベント設計及び実行 ・育成:ミドル層強化施策の検討/人材育成議論の全体PM/オンボーディング施策の検討 ・評価:評価制度の設計及び実行/各事業の評価会議取りまとめ/全社取りまとめ ※まずは人事部長と共に、全社人事基盤を創り上げる位置付けを想定しております。 ■期待するアウトプット ・短中長期的に売上/利益につながる経営合理的なアウトプット ・人事戦略に基づいた各アジェンダの戦術設計をイメージしております。 ・各事業の戦略の実現に寄与する人事企画の立案と実行 ■キャリアアップ像 スタートアップの人事として、幅広くご経験を積んで頂ける裁量の幅が広いポジションです。今後のキャリアにも十分繋がっていくものと考えます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

みらいコンサルティング株式会社

【リモート】労務コンサルタント ※年間休日120日以上

人事、組織・人事コンサルタント

フルリモート勤務となります。 フルリモ…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、労務コンサルタント業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・労働法にかかわるお客さまからの問い合わせの対応(電話やメール、WEB会議など) ・社内勉強会や定例MTGにもリモートで参加 ■同社のめざす姿: 同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。 そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、同社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが同社がめざす道です。「ちょっと相談に乗ってくれる?」と気軽に相談してもらえる関係こそが、同社がめざすクライアントとのつながり方です。 「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。 ■転勤について 転勤は想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性あり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

みらいコンサルティング株式会社

【岡山:リモート】労務コンサルタント(有資格者) ※年間休日120日以上

人事、組織・人事コンサルタント

岡山県岡山市北区幸町8−20AQUA …

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 主に労働法に関わるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議で対応します。また、社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加していただきます。 【職務詳細】 ・労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対応(電話やメール、WEB会議など) ・社内勉強会や定例MTGにもリモートで参加 ■同社のめざす姿: 同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。 そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、同社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが同社がめざす道です。「ちょっと相談に乗ってくれる?」と気軽に相談してもらえる関係こそが、同社がめざすクライアントとのつながり方です。 「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。 ■転勤について 転勤は想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性あり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

テラルテクノサービス株式会社

人事(リーダー) ※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

東京都 文京区 後楽2-3-28K.I…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 親会社からの管理部門独立に向けて、管理部門立て直しや制度改善など組織改革を進める同社の人事部門のリーダーとして主に採用戦略策定、人材開発体制構築をお任せいたします。 【職務詳細】 ■採用戦略策定 ■人材開発体制構築 ■制度設計・運用(福利厚生、評価制度など) ■就業規則の管理・更新 ■人事考課 ■給与計算 ■社内研修の企画・実施 ■配属先情報 人事部(部下メンバーは2名) 部長-課長-【リーダー】-メンバー 【】のポジションを募集しております! 【キャリアアップ制度】 スキルを活かして長期的にキャリアを積むことができます!専門知識を深められるだけでなく、幅広く知見を取得してご自身のキャリアアップにつなげていただけます! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社オープンループパートナーズ

ビジネスホテルのフロント業務

ホテル・宿泊関連

福岡県京都郡苅田町 福岡県京都郡苅田町…

268万円〜

雇用形態

派遣社員

週4日〜OK!午後シフトでゆったりホテルフロントデビュー 空港にアクセス便利なホテルで、フロントスタッフを募集! 出張や旅行で訪れるお客様のチェックイン・チェックアウトや予約受付などを担当。 午後シフトで朝はゆっくり、駅チカ&制服貸与で通勤もラクラクです。 【仕事内容】 【ホテルフロントのお仕事】 ・チェックイン・チェックアウトの手続き ・宿泊予約や電話対応 ・お客様のご案内 ・データ入力・管理 困ったときは先輩スタッフがすぐにフォロー 【こんな派遣会社です】 ・来社不要の在宅でWEB登録 ・履歴書不要のカンタン応募 ・電話面談でお仕事紹介OK ・専属コーディネーターがサポート ・安心の高待遇!各種保険完備!特典多数 ・給与前払いOK(規定)だから、急な出費にも対応可能! <5分で出来るカンタンWEB応募&登録> Step1 Webで応募 Step2 Webで登録 Step3 電話やメールでお仕事のご案内 お家に居ながらお仕事決定! お気軽にお問い合わせください。 ■LINE公式アカウントあります! 【LINE ID】 @sigotorawest 【アカウント名】  しごとら 九州四国沖縄

河村化工株式会社

【福岡】総務管理職候補

人事、総務

福岡県豊前市八屋322-18 JR日豊…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ダイハツグループである同社の福岡工場にて、 総務管理職候補として、総務業務全般(主に労務面)をお任せします。 【職務詳細】 ・労務関係業務(社会保険手続き等) ・ISO関係業務 ・外国人(実習生)の教育、指導 ・行政への届け出 ・工場建物、周辺保持 等 【モデル年収】 ・500万円(入社6年目/29歳)月給33.3万円+賞与 ・650万円(入社9年目/43歳)月給42.8万円+賞与 【同社の特徴】 同社は自社開発設備を保有していて開発から出荷までの全ての工程を 一貫して手がけられる技術力を持っています。 これらの強みを背景に、半世紀以上にわたって、一次サプライヤーとして、 厚い信頼関係を結んでいます。 同社のものづくりはダイハツ社内のみならず社外でも評価を受けています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

タムスグループ

新卒採用支援(主任~係長) ※年間休日120日以上

人事、一般事務

東京都江戸川区篠崎町7丁目21ー5篠崎…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 新卒採用の後方支援チーム(学生へのアテンド業務)の募集です タムスグループにおける新卒採用管理業務(後方支援)全般をお任せ! 今までの業務経験を活かして、多くの学生の方が安心して入職できるようフォローアップをお願いします。 【職務詳細】 ・応募者(学生)への連絡、問い合わせ対応 ・面接、説明会の企画運営、日程調整 ・求人サイトの掲載管理、求人票の作成 ・応募データ管理 ・内定式、内定者交流会、入社式の準備、運営 ・入社手続き ・学校訪問及び学内説明会の参加 ・就職フェアへの参加 ・採用進捗管理及び採用計画の作成、修正 【人事部 人材開発課について】 人材開発課には現在12名のスタッフ(女性5名・男性7名)が在籍。 20~30代を中心に、幅広いメンバーが活躍しています。 コミュニケーションを大切にしており、雑談もフランクに交わす間柄なので、相談も気軽にしやすい環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

アクシスコンサルティング株式会社

【東京:リモート】人事企画マネージャー候補 ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

〒102-0083 東京都千代田区麹町…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

まずはチームの一員として既存のプロジェクトに参画していただきます。 ゆくゆくはマネージャー(管理職)として企画立案を行い、企画の実行にむけてプロジェクト組成・牽引いただきたいと考えています。 <取り組んでいただくテーマ例> ・人事戦略、人的資本経営  →人事戦略、人的資本経営、D&I、ウェルビーイング経営 ・人事DX・タレントマネジメント  →人事データ分析、次世代リーダー育成、戦略的異動配置 ・カルチャー形成・浸透  →エンゲージメント施策、Mission・Value浸透施策、社内交流イベント企画~実行 ・人事制度企画・運用  →人事制度(評価・報酬制度等)の企画や制度改定、人事評価、昇降格、昇降給等の運用 ・教育・人材開発  →あるべき人材ポートフォリオからの逆算、生産性向上視点での施策立案・実行 ※ご経験、強みによってお任せするテーマ、プロジェクトは決定予定でですが、想定としては「教育・人材開発」「カルチャー形成・浸透」を中心にお任せしたいと考えております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社神戸製鋼所

【兵庫】人事業務(電力事業部門) ※年収600万円以上

人事

兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の電力事業部門の人事担当として下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・電力事業部門の人事・労働関連業務 →電力事業部門の人事担当管理職の下で、部門の人事業務※を担当 ※人事異動・要員在籍管理・採用・人材育成(研修体系の整備)・ダイバーシティインクルージョン・労務 ・風土改革・組合との折衝・人事データ管理 →能力次第で人事業務のほかに企画グループのその他の業務もご担当いただきます。 総括・業績管理、関係会社管理、リスク管理、等 <キャリアパス> ・上記業務を2~4年程度経験し、担当業務において主力となるよう育成します。 ・その後、本人の適正も見た上で、企画管理部内の担当業務のローテーションや各発電所、本社、他事業部門の人事・総務部門等とのローテーションを検討します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社NEXTイノベーション

【愛知】人事(採用)※第二新卒可

人事、経理、財務

愛知県名古屋市中区丸の内3-21-25…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社で採用業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・面接調整 ・書類選考スクリーニング ・ダイレクトリクルーティング業務 ・効果的な採用チャネルの選定・改善 ・人材紹介及び人材サービス会社への対応 等 ※面接対応は行いません。 ★裁量持って働くことが可能な環境です! ★オフィスは久屋大通駅チカ!  アクセス良好でスタイリッシュなこだわりの内装です。 ★残業はほぼございません。 ★年齢や社歴は関係なしの評価制度で、  頑張りは給与でしっかり還元します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社メディカル一光グループ

【三重】人事※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

三重県津市西丸之内36-25 近鉄名古…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 薬局チェーンの運営を主軸に事業を展開している同社にて、総務職として下記業務をお任せします 【職務詳細】 ・人事予算の作成・管理 ・人事制度の企画・立案 ・人事評価 ・就業規則及び関連諸規定の制定・改廃 ・給与計算、労務管理、勤怠管理 ・新卒/中途採用、社内教育・研修制度の運営 等 【ミッション】 ・現在の人事制度についての見直し、現状課題に対して企画立案 ・就業規則など市況感に併せて運営を変更 <業績好調/安定基盤> 「フラワー薬局」をはじめとする薬局チェーンの運営を主軸に事業展開。介護付有料老人ホームのほか、様々な介護施設を運営するヘルスケア事業、ジェネリック医薬品の卸売販売を行う医薬品卸事業と合わせて、医療・介護分野をサポートする企業グループとして市場ニーズに多角的に応える事業を推進しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社バイウィル

【東京:リモート】人事(採用) ※フレックスタイム制

人事

東京都中央区日本橋2-3-21 群馬ビ…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】  IPOを目指す同社において、採用活動を通じて事業成長を牽引する重要な役割を  担っていただきます。 【職務詳細】 ・採用計画に基づいた求人媒体の選定・運用 ・求人票の作成、応募者 screening、面接日程調整 ・面接実施(書類選考、一次面接、最終面接など)、合否連絡 ・入社手続き対応、オンボーディングの企画・実施 【魅力点】 ★国内トップクラスのカーボンクレジット創出量を誇る事業をさらに拡大  していくために、あなたの経験と熱意を活かして欲しいと考えています。 ★スタートアップフェーズならではのスピード感と裁量の大きさの中で、  採用計画の策定から実行、応募者対応、関係部署との調整など、幅広い業務を  お任せします。 ★気候変動対策という社会貢献性の高い事業に共感し、情熱を持って取り組める  方を求めています。 ★自身の活躍が、事業の成長だけでなく、持続可能な社会の実現にも繋がります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

日本郵政コーポレートサービス株式会社

【熊本】プロジェクトマネージャー(BPOサービス) ※年間休日120日以上

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、人事

によって異なる によって異なる 変更の…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社のBPOサービスプロジェクトマネージャーとして下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・各種シェアードサービス・BPOプロジェクトの推進およびマネジメントおよび運営 ・サービス企画、設計構築推進 ・サービス運営管理まで一連の業務のリード ・クライアントおよびパートナーとの各種調整(提案・契約等を含む) 【BPOサービス内容例】 給与計算業務、社会保険業務、公共料金等支払い、旅費・経費精算振込代行、ICカード製作・管理、各種ドキュメント作成 【キャリア】 大規模プロジェクトのマネジメントを企画立案から実行まで一貫して経験可能な環境です。今後もシェアードサービスの急拡大を予定しており、企画成長と合わせ様々なキャリアを形成することが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

住友建機販売株式会社

【広島】管理部門スタッフ ※年間休日120日以上

人事、経理、財務

広島県広島市佐伯区石内上1-17-1 …

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 全国7地域に分かれた統括部の経営管理を担う管理部門スタッフとして、統括部長や管理課長と連携し、地域拠点の運営を支える重要なポジションです。本社管理部や営業・サービス部門と協働し、統括部の経営戦略立案・実行支援を行います。 【職務詳細】 誰に:統括部の管理業務に携わる方 何を:予算・経理・人事・総務など統括部の管理全般 どうやって:統括部長や本社と連携し、経営支援を行う 【具体的には】 統括部の予算策定や業績管理を行い、経理・会計・与信・債権管理などの財務業務を担当します。また、採用・育成・異動・退職対応などの人事業務や、安全衛生管理、総務管財、規程管理、内部統制など、統括部の運営に関わる幅広い業務を担います。 【ポジションの魅力】 経営に近い立場での業務経験を積むことができ、多岐にわたる業務を通じて、管理人材としてのスキルを幅広く習得可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ギブリー

【福岡:リモート】採用人事マネージャー ※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

福岡県福岡市博多区博多駅南1-8-31…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社に所属し、セキュアサイクル社専任の採用人事マネージャーをお任せいたします。 【職務詳細】 採用体制をリードするプレイングマネージャーとして、経営層直下で採用戦略の立案から実行までを担っていただきます。 将来的には、組織開発やエンゲージメント施策など、幅広い人事領域への挑戦も可能です。 <採用戦略の立案と実行> ・組織の成長計画に沿った中途採用戦略の策定 ・採用チャネルの最適化(求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など) ・採用プロセスの設計・改善(選考フロー、評価基準、オンボーディング) <チームマネジメント> ・採用チームのマネジメントとメンバー育成 ・モチベーション維持とキャリア支援を通じたチーム力の最大化 <データ活用による採用の最適化> ・採用KPI/メトリクスの設計と分析 ・データをもとにした戦略的な改善アクションの実行 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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