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アカウントマネージャー【Fintech企業】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

アカウントマネージャーとしてご担当いただくアカウントの売り上げ拡大をお任せします。クライアントとのリレーション構築を行いながら、クライアントのDX戦略にあわせ継続的にクライアントと一緒に新サービスを構想し、同社グループの金融インフラ事業やデータ事業、サービス/ソリューションを起点に、エンジニアやディレクターと一緒に付加価値を提案していただきます。プロジェクト化された場合は導入、導入後の支援を通じて課題解決を目指していただくお仕事です。 【具体的な業務内容】 ■金融業界(銀行/保険/証券中心)のクライアントに向けた、グループ全体を鑑みた事業戦略立案および実行 ■クライアントへのグループのトータルソリューション提案、および長期的なリレーション構築 ■提案~受注後プロジェクト体制の構築、プロジェクト全体の責任者としての対客業務 ■他部署と連携して新規サービスの企画、立案、実行 ■クライアントのステークホルダーとの関係性構築 ■パイプライン構築&リテンション、ビジネスオポチュニティの発掘 ■クライアントとの交渉、見積もり、契約

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海外営業(海外駐在拠点の配属の可能性あり)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

営業開発部 国際室にて海外営業をご担当いただきます。 主に日本から海外に進出している企業をクライアントに、 事業活動におけるリスクの洗い出し・分析・評価を通じ、 企業にとって適切な保険プログラムを提案いただきます。 配属については海外駐在の可能性もございます。 【海外拠点】 アメリカ(ロサンゼルス)、イギリス(ロンドン)、香港 【募集背景】 組織強化   【組織構成】 国際室 :国内7−8名、海外各拠点2名程度で担当をしています。

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エンタープライズセールス/裁量大【SaaS×Fintech】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 フィールドセールスは、インサイドチームが獲得したアポへの商談~クロージングまでを担当します。その中でもエンタープライズチームは、 3,000名以上の規模の大手企業向け を担当頂きます。全社に先駆けて大手企業を開拓するという、今後の大手企業への深耕を占う上でも重要な使命を担っています。 【業務内容】 主に従業員3000名以上の大手アカウントに対して、以下業務に携わって頂きます。 ■提案プランの検討・実行 ■ステークホルダーを巻き込んだ提案 ■プロジェクトマネジメント ■ 別部門への利用拡大など既存顧客への深耕営業 ■見積/契約締結の対応 【配属組織について】 下記いずれかの配属が想定されます。 ※その他ご経験やご志向性に応じて選考内で柔軟に検討されます。 ・HRソリューション本部 人事管理・勤怠管理・給与計算などの人事労務領域のクラウドサービスを提供する事業部 ・ERPセールス本部 経理財務領域のすべてのプロダクトを活用しながらソリューションセールスを行い、中堅規模以上顧客の本質的な課題解決を目指す本部 【同社について】 ★強み 経費周りから経営企画、人事システムなど、企業内にて必要なシステムを広くプロダクト展開しています。 またカスタマイズが自由な為、単一&フルセットにて、お客様のニーズに合わせた提案が可能です。 ★特徴 「目の前のお客様のニーズに応える」 元々ToCプロダクトの「マネーフォワード ME」から始まった同社ですが、そこから個人事業主向けの会計システムが欲しいという声から派生し、ToBにまでサービス展開をしてきました。 また初期から導入頂いている企業様の規模が成長したことで、よりカスタマイズ性の高いプロダクトのニーズが高まり、プロダクトの拡充をしてきました。 常にお客様のニーズに応え続ける、というビジョンで今後もプロダクト拡大が進んでいく展望です。 【ポジションの魅力】 ■全社の中でも 重要ミッションを担う組織です。 MID領域と異なり、リード数が少ない/受注までのリードタイムが長いため、The Model形式に捉われず、アカウントプランによりビジネスチャンスを拡大していくなど柔軟な活動が必要となります。 ■組織構築まで携わって頂けます。 新しい組織なので、…

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営業※将来的なマネージャー候補【東京/大手町駅/リモート可】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 アルミニウム製品の営業および組織マネージャーをお任せします。 【職務内容】 ■担当製品について、国内外の顧客に対する営業活動の企画立案と実行 ■部下育成を含めた組織内活性化および社内共有や社内連携業務 <担当業界> 半導体製造装置、産業材、エアコン等の業界向け <働き方> 国内の自社工場への出張の機会有(月2回程度) 7割程度は出社。リモートワークも可 <組織体系> 営業組織は国内で10部署程度有、1つの部署は10-15名の構成となります。 【魅力】 工場の各部門やR&Dと協力して製品の改善や開発、安定的な生産を行い、顧客や市場が求める製品を供給することを通して、広く社会に貢献することを実感できるのが大きな魅力です。 特に最近は、環境負荷低減など顧客や社会が求めるものが大きく変わりつつあり、従来にとらわれない考え方や活動をすることが求められています。 グローバルな供給を行っている製品も多く、本人の希望や能力により、海外営業や海外駐在へのキャリアもあるポジションです。 【キャリアパス】 将来的には、本人の能力、資質、希望等も勘案した上で、営業部門内の異動の他に、海外駐在や他部門(管理部門や経営戦略部門等)への異動の可能性あり。 【同社について】 2013年に国内トップクラスのアルミニウムメーカー2社の統合により誕生した非鉄金属素材のリーディングカンパニーです。母体となった両社とも100年以上の歴史と実績をもち、両社合わせた生産能力は年間100万トンを超え、グローバルでは世界トップクラスの規模を誇ります。日々の暮らしや産業社会で活躍するアルミニウム。UA同社は優れた特性を持つアルミニウムと100年以上にわたって向き合い、より幅広い分野へ、そして世界へと、素材が持つ可能性を信じてより広範な領域で社会に貢献することを目指してきました。こうした歩みのなか、当社は、世界トップクラスの生産能力と技術開発力で“ものづくり力”を磨き上げ、世界有数のアルミニウム総合メーカーとして成長してきました。またアルミニウムの需要も、世界的な経済成長による消費社会の伸長のほか、アルミニウム缶のリサイクル促進、自動車の軽量化といった環境負荷軽減などの社会ニーズの高まりを背景に、増大の一途を辿っています。 このよ…

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ITソリューション営業【プライム上場/独立系SI/働き方】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

・営業職のご経験がある方(業界・商材不問)を、フィールドセールス候補者として採用します(IT営業職のご経験をお持ちの方は優遇) ・AI・IoT・MaaS・DX・クラウド・サイバーセキュリティといった最新のトレンド技術を横断的に提案できる営業部門です ・独立系システムインテグレーターとして創業55年以上の歴史と、東証プライム市場上場の安定した経営基盤を持つ同社だからこそ、安定した働き方と、顧客視点に立った最適な提案活動の両立を叶えます 【募集背景】 創業57年目を迎える同社は、多様化するお客様の経営課題に対応すべく、営業本部を新設し、これまで事業領域ごとに分かれていた営業部門を統合することで、同社の各事業部に点在する技術を横断的に提案できる体制へと生まれ変わりました。そこで今後の企業成長に向けた営業職・ビジネスプロデューサーを増員するべく人材を募集しています。 【仕事内容】 これまでのご経験や、転職後のご希望をお伺いした上で担当業務・担当業界を検討し、決定します。 ■活動概要 ・ソリューション型の営業活動 ・自社ソフトウェア製品・サービスの提案活動 ・直販および販売パートナー企業に向けた販売促進活動 ・直接取引を行っている顧客向けのアカウントセールス ■営業方法 ・既存顧客の深耕活動 ・新規顧客の獲得活動(Webリード対応・休眠顧客へのアプローチ中心) ・顧客課題の抽出し、解決策を提案 ・プロモーションイベントへの出展(展示会など) ・YouTubeなどのSNSにおける情報発信 ・社外向けテックセミナーの開催などによる認知獲得 ■取引先 ・製造業界(自動車・工作機械・家電など) ・通信業界(通信キャリア・IT) ・インフラ業界 ・物流業界 ・建設業界 ・官公庁・自治体・公共 ・金融機関(銀行・保険・証券・リース・信販など) ・そのほか、大学・病院など ■配属部署 営業部長(40代男性)以下、役割別にチームを分けて合理的な営業活動を実現します ・製造セクション ・公共セクション ・民間セクション(エンタープライズ) ■取扱商品・サービス ・システムインテグレーションサービス ・アカウントサービス(大手企業との直接取引における、リレーション強化と固有課題の分析、アクシ…

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技術営業(ファインケミカル)【業界No.1企業】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

ファインケミカル事業におけるValue up+の完遂、さらには次期中期経営計画に向け、多様な専門性を有する人材の確保が急務となっています。ビジョン2030の実現に向け、化粧品領域における技術営業または開発スキルを有するプロフェッショナル人材としてご活躍いただける方を募集しております。 【業務内容】 ■国内及び海外の化粧品メーカー、医薬品関係メーカーや代理店への技術立脚型の提案営業 ・顧客(化粧品・医薬品メーカー等)との商談・技術提案(メーカーの開発担当者への製品企画や処方開発の課題をヒアリング、それを踏まえた素材/技術提案) ・海外顧客・代理店への営業展開(技術サポート含む) ・製品の上市・量産対応における技術的フォロー ※ご希望やご経験に応じて海外赴任のチャンスもございます。 【組織・風土について】 ◆人事制度の基本理念は「自立と協創」です。「自身を磨き主体的に考えて行動すること」、「チームの一員として協働・連携して新たな価値を創造すること」を社員に強く求めることで健全で自由闊達な職場づくりを行っており、仕事を通じて大きく成長していくことができる職場環境、教育研修制度、福利厚生制度等が整備されています。 ◆会社の成長には個人の成長が必須との考えのもと、人材への投資を積極的に行っております。 特に、自己研鑽 (通信教育や語学スクーリング、資格取得等)にかかる費用の補助制度が充実しており、向学心の高い方は、会社の制度を大いに活用して学んでいただくことができます。

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ITプロダクト営業【SaaS・人事系ERP】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 自社開発のCoreERPを中心に、バックオフィス業務に必要となる関連SaaS製品を用い、リードの獲得からお客様の課題ヒアリング、最適なソリューションを企画、提案、契約締結まで一連の営業活動を担っていただきます。 課題が顕在化している企業においても、その課題認識が人により異なっていたり、解決策や目的があいまいで、何が理想の姿か描けていないことが通常です。 また、手段としてのDXやAIといった言葉が先行し、単なるツール検討になるケースも多くあります。 顧客の要望や方向性に応じるだけでなく、その企業の経営や業務メリットを提案し、本質的に価値のある効果をもたらすことが求められます。 エンタープライズかつHR全領域(人事・給与・労務・勤怠・タレントマネジメント)へのご提案となるので、相対するお客様の人数も数十名に上ります。例えば、人事労務課との関係構築後、横の人材開発課にアプローチし、その課を掌握する人事部長を抑え、人事本部長や執行役員、情シス部門もおさえていくイメージです。 受注までのリードタイムも長い中で、地道な顧客開拓と信頼関係の構築、そしてキーとなるステークホルダーに対するご提案を通して受注を目指していく非常に難度の高いセールス領域となります。 【募集背景】 今後の事業拡大に向けて、エンタープライズセールスの中核メンバーを募集いたします。 【組織構成】 現在、約15名が営業組織に所属しています。ご入社後はご自身の経験を活かして頂きながら、先輩社員とのOJTを通じて徐々に業務に慣れて頂きます。

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【横浜】ソリューションコンサルタント

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

同社は創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げて参りましたが、プロダクトの磨き込みやカスタマーサクセス組織の強化がひと段落し、いよいよサービスの導入拡大に力を入れるタイミングを迎えております。そこで 顧客の営業・マーケティングの業務プロセスを整理し、顧客へソリューションを提案いただく、「ソリューションコンサルタント」を募集しています。 【業務内容】 ・顧客の業務プロセス / 課題整理 ・顧客の課題解決に適したソリューション検討 ・数値を元にした営業活動の改善 ・顧客向け提案書作成の支援 【魅力】 ・キーエンス出身者によるデータ営業の仕組みを学べる ・顧客のビジネス課題をテクノロジー活用で解決するスキルを学べる ・開発チームと共にプロダクトを成長させ続ける経験 ・営業と連動して顧客課題に向き合い、開発チームと連動して技術的知識を磨く経験 ・SFAなど幅広いテクノロジーを活用する経験

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【新大阪】関西営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【概要】 電気安全試験、EMC試験他の認証及び試験のサービス提案をご担当いただきます。 既存顧客からの問い合わせ中心ですが、場合に応じて開拓業務もあります。 【詳細】 ・問い合わせ対応/商談/顧客への各国の法令と試験内容の打合せ ・エンジニア同行/市場調査・分析 ・新規顧客の開拓/既存顧客のフォロー 等 【顧客規模・業界】 家電製品・半導体、電子機器、部品の製造装置、自動車・自動車部品、医療機器、産業機械等のメーカー、発電企業・航空機企業関連 等 【配属先ミッション】 電気安全試験、EMC試験他の認証及び試験のサービス提案 【配属先】営業部 MISSION:電気安全試験、EMC試験他の認証及び試験のサービス提案 営業部 13名 +派遣社員4名(内訳は下記のとおり) セールスチーム:10名(うち関西1名+1名採用予定) カスタマーセールス:1名 +派遣社員2名 インターカンパニープログラムマネジメント:2名+派遣社員2名 【働き方】 働き方が個人に任されているので、直行直帰のスタイルで働けます。 勤怠管理はしていますが、裁量が大きく結果が出るのであれば営業のやり方は自分で決められます。 製品ありきの営業ではないので、商材に限りがなくクリエイティビティを発揮いただけます。

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【東証スタンダード/37期連黒字】営業マネージャー

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

★ポジションの魅力★ 同社は「変化にチャレンジする」という社員心得が深く根付いており、入社後も多業種・多方面でご活躍いただけます。 上場企業としての責任感を持ちつつ、創業時の精神を忘れることなく運営を続けたことで、非常に多様性に富んだキャリア ロールモデルを実現しております。 ●キャリアロールモデル(サンプル) ※必ずジョブローテーションが発生するという趣旨ではありません。 【1】営業部マネージャー ⇒ 250名規模の技術部マネージャー 【2】営業部マネージャー ⇒ 営業部・技術部を跨ぐ部門統括マネージャー 【3】技術部マネージャー ⇒ 採用・教育部門マネージャー 【募集背景】 同社の目指す40期時点売上高拡大に向けて、営業職の拡充を進めております。 上記に伴い営業職の管理および弊社の新たな事業価値の創出にご助力いただきたく、ポジション募集に至ります。 【同社概要】 同社は現在38期を迎える、37期連続黒字の東証スタンダード上場企業です。 今期も順調に売上高を伸ばしており、今後更なる成?に向けて準備を進めております。 【職務内容】 B to Bの営業活動を行う営業職員を管理するマネージャーポジションを募集致します。また、活発なジョブローテーションにより、営業マネージャーとしてのご入社後も領域に縛られず、多彩な経験を積むことが可能です。 【営業活動の内容】 ●民間企業から官公庁まで多岐に渡るクライアントへの運営課題解決、人員計画策定支援、育成支援 ●顧客システムに関する基盤運用~設計/構築案件および言語開発案件、ローコード開発案件への専門人材提案 【マネジメントの概要】 ●管掌部署の人員管理、売上管理、販管管理、その他KPIに関わるタスクの進捗管理等

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法人営業(債券発行企業向け)<事業の成長性>

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 スタートアップ企業に対し、新しい資金調達手段を発信し、事業成長につながる適切なタイミングを案内することで、社債発行の有用性を発見されるお客様を増やしていただくことがミッションです。 【職務内容】 ・新規発行企業顧客開拓 ・既存発行企業顧客への再訪・提案活動推進 ・社債発行手続きの支援 ※いずれもクライアントの属性上、ほぼオンラインでのやり取りです ※クライアント企業は、新興市場の上場企業やアーリー・ミドル・レイターステージのスタートアップが中心です。 【他部署と協力する業務】 ・投資家顧客へのカスタマーサクセス ・投資家顧客獲得のためのマーケティング(オンライン中心) ※企業と投資家のマッチングに特徴のあるサービスのため、上記業務にも協働いただくことがあります ※投資家の属性は、30代から50代までの役職を持つ現役世代で、個別株投資経験を持つ方が中心です。 【サービスの状況】 同社プラットフォームでの取扱い社債発行額は、2023年で前年比3.5倍と急成長しています。「ベンチャーデット」という新しい資金調達の選択肢を提供していることに対し、発行企業のお客様から高い評価をいただけており、特に非上場スタートアップの案件が増加中です。 ・社債発行企業数:延べ40社超  ・お問い合わせ数:600社超 ・社債発行金額:20億円超 ※社債発行企業:五常・アンド・カンパニー社、ツクルバ社、琉球アスティーダ社など 【所属するチーム】部門長1名 ※その他(審査部門、トレーディング部門、業務部門との協業あり) ■全社員で20名強の組織なので、経営陣との距離も近く、スピード感あるスタートアップの初期フェーズを間近に感じることができます。 ■ブラックロック、野村證券、メリルリンチ、MUMSSといった金融系出身の者や、コンサル出身の者(マッキンゼー)等のキャリアを積んだメンバーと日々働くことで、スキルアップを図ることができます。 ■正社員の平均年齢は約40歳です。30歳前後のメンバーと、経験豊富なシニアメンバーで協働して事業を進めています。 【募集の背景】 2021年3月のサービスリリース以降、投資家・発行企業顧客共に増加している中で、 特に最近では「ベンチャーデット」として、スタートアップ企業の新…

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【営業職(管理職)/東大阪市】既存中心/受注~納期まで対応

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・主に某社等の既存顧客に対しての自動車用部品の法人営業 ・顧客の先行開発製品の試作対応、生産設備調整における部品提案や価格調整・納期調整等の折衝 ・顧客からの受注~納品管理の購買&生産管理業務 ※営業業務に加え、購買や生産管理に近しい業務もご担当いただきます。 【募集背景】 前任者退職による欠員補充 【組織構成】 本社営業課:3人(男性1名:女性2名)

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【上場企業/新規立ち上げ部門】リテール向け新規事業企画

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

リテール業界での課題解決・収益向上のため、お客様の声をもとにさまざまな施策・ソリューションを考案し、事業化をしてもらいます。 アイデア出しの仕事ではなく、社内・社外の関係者と議論・意見交換をしながら、自ら考え新規事業を創っていくことが仕事です。 【業務内容】 (1)事業の企画 事業計画・採算管理・営業計画・ソリューション構築・社内外との調整など (2)提案 全国の様々な小売店に対する提案活動 (3)課題・ソリューションの検討 課題の仮説検証とソリューションの構築 ソリューションは自社技術の活用以外に他社とのオープンイノベーションなども視野に検討します ★魅力 ■働きやすさ ・リモートワーク可(一部従業員利用可) ・出産育児支援制度・資格取得支援制度・研修支援制度・出張手当あり・社員間交流充実 ■評価制度について 半期ごとに個人目標を設定します。定期的な所属部長との1on1面談など、モチベーション向上に向けた取組も充実しています。 なお、一般的な企業に多く見られる売上ノルマの達成度等による評価ではなく、お客さまからの感謝の言葉の数等を成果指標とした評価を行っています。 また、目標達成度合いに見合った賞与額が支休され、年に1回昇休・昇格機会があります。 (年齢・在籍期間に関わらずキャリアアップ可)

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モーゲージバンク営業/総合職メンバークラス

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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700万円〜900万円

雇用形態

正社員

事業拡大のため人員を募集しております。 【職務内容】 入社後は、当社住宅ローンの拡販(フラット35、その他住宅ローン)に向けた業務全般をお任せします。住宅ローンの総合商社として、お客さまに寄り添った提案を行っております。 ◆具体例◆ ・不動産会社の開拓 ・住宅ローンの契約サポート、契約後のフォロー ・営業ネットワーク拡大に向けた推進 <魅力>適切なタイミングでの報連相は必要ですが、商談発掘~契約締結まで裁量を持って仕事ができます。 【配属先情報】 モーゲージバンク営業部(いずれ地方拠点のチームへ配属の可能性もございます) ※住宅ローンという商材の特性上、土日勤務の可能性があります。

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営業部長(プロダクト事業部)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■概要・業務内容 会計パッケージソフトを開発する同社のプロダクト事業部の部長として、各チャネルごとの企画、営業やマーケティングを含めた販売戦略立案、などをお任せできる方を募集いたします。 プロダクト事業部は、営業やマーケティングなどのセクションごとにチームが分かれており、現在4チームあります。 ご経験やご希望を考慮し、チームマネージャーや事業部全体の責任者など、具体的なポジションを提案させていただきます。 ■ポジション例 下記のような業務の遂行と担当部門の統括マネジメントをしていただきます。  ○マーケティング   ・Amazon、楽天、ヤフーショッピングなどの運用に関する戦略の立案および実行   ・商品ページの作成・管理、プロモーション企画の立案および実行   ・広告出稿の運用・管理   ・社内の関連部署との連携、調整   ・マーケティング活動の効果測定と改善提案   ・ツールを活用したデータ収集・分析、改善施策の提案および実行  ○ソフトウェア営業   ・製品ブランディング   ・会計事務所や青色申告会など各種団体への販売戦略の構築と遂行   ・開発部門と協力し、製品開発計画の構築   ・代理店開拓営業  ○事業企画・PdM   ・事業計画の作成、製品プロダクトの企画   ・製品利用調査(顧客情報集計、ユーザーアンケートetc) ■同社の特徴 「お客様の想像を超えたソフトウェアを創造する」という企業理念のもと、 会計・経理分野のソフトウェア「ツカエルシリーズ」の開発を行ってまいりました。 特に、徹底的に作りこんだアプリケーションの使い勝手の良さに関しては高い評価をいただき、これまでに23万社以上の導入実績があります。 ■社風 社内の風通しが良く、開発部門だけではなく、マーケティングセールス部門・ドキュメントサポート部門も、共に「ものづくり」に取り組んでいます。

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【東京】不動産融資の法人営業既存メイン※SBI新生銀行G

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 東京都内、横浜・川崎エリアをメインに住宅系不動産の開発プロジェクト(収益マンション・戸建て)を行う不動産会社に対し、土地取得や建物建築資金などを融資するにあたり、現地調査、PJ進捗管理、稟議作成、会社分析、案件審査、決済、回収業務といった業務を一貫して行っていただきます。 【営業スタイル】 飛び込み営業等は一切なく、既存顧客等の紹介ルートに限定しております。割合としては顧客紹介による新規1割、既存9割で効率的な営業に注力することができます。また無理な融資をすることのないよう、過度な目標は置いていません。 【当ポジションの特徴・身につくスキル】 ・ファイナンス事業に注力するため、2024年1月にSBI新生銀行の100%子会社となりました。各グループ会社とファイナンスについて情報連携をし、協業でプロジェクト推進しています。今後このような動きが活発化していくことが予想されます。 ・融資において、銀行・信金・ノンバンクといった多種の金融機関とバッティングしますが、その中で当社が選ばれる理由の一つがワンルーム業界における個人向けローン事業を持っていることです。個人向けのローン事業を持つことで不動産会社からも信頼されやすく、実績を出すことができています。 ・当社の融資目線を習得した後、実需用、投資用など幅広い住宅融資案件に携わることができ、融資業務・不動産業務ともにスキルアップを図ることができます。 【育成環境】 上司、同僚より約6ヶ月の引継ぎ期間があります。フォローに関しても同行営業もあり、不動産に関わるあらゆるスペシャリストから専門知識を吸収できる環境が整っています。 【組織構成】 東京:部長含め8名 横浜:次長含め4名 金融又は不動産業界から様々な出身の方がいます。ベテランの方が多い環境のため、未経験の方も安心して働くことができます。

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【東京/中央区】営業開発(電子材料)※リーダー/課長候補

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

◆電子材料の主力製品であるナノ粒子素材の営業開発職として、次のような業務に従事いただきます。 【具体的には】 ●半導体製造で用いられる研磨剤用途の営業開発 ●新規用途開発の営業 ●販売計画の策定から顧客・販売計画・管理業務の遂行 ●部員の教育、マネジメントの実行 <電子材料事業の主力製品:超高純度コロイダルシリカ> ●半導体製造の製造に必要不可欠な研磨剤の主原料となるナノ粒子 ●半導体の基盤となるシリコンウェハや配線層を平坦化する研磨用途で、世界トップクラスのシェアを確保 ●新規用途の開発にも力を入れており、トナー・反射防止・断熱・樹脂添加などの分野でも採用されている素材です

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【東京/課長候補】半導体ASICの営業マネージャー

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【主な業務内容】 既存顧客とのリレーション継続と商談発掘、新規ASIC採用顧客の開拓をお任せいたします。 ■既存顧客との階層別人脈の継続と拡大 ■既存案件の継続的採用に向けた、情報収集と商談発掘 ■営業活動から事業継続に必要な差異化要素の収集 【ミッション】 ・新規商談発掘、デザイン・イン目標の達成 ・製品売上予算の達成 ・組織メンバーの育成 【期待する成果】 既存顧客とのリレーション継続と商談発掘、新規ASIC採用顧客の開拓を行って頂きます。 【具体的な職務内容】 ・既存顧客との階層別人脈の継続と拡大 ・既存案件の継続的採用に向けた、情報収集と商談発掘 ・営業活動から事業継続に必要な差異化要素の収集 【職責】 ・新規商談発掘、デザイン・イン目標の達成 ・製品売上予算の達成 ・組織メンバーの育成 【期待する成果】 ・中期ASIC事業方針達成(特に、今後の海外展開の強化)に向けた取り組み ・営業と開発が一体となった重点施策の実施 ・目標の商談発掘件数と受注の達成 【ご紹介する企業の魅力ポイント】 ★日本初の半導体(LSI)ファブレスメーカーとして創業 ★大手ゲーム会社「任天堂」へ半導体を供給 ※switch2リリースで好調 ★自己資本比率83.7%/営業利益は10年間で1.5倍に成長 ★完全フレックス(コアタイム無し)や在宅制度など柔軟な働き方 ★年間休日125日/平均残業17.3時間/有給休暇20日(入社日付与) ★積極的な女性活躍(時短勤務制度、育児休暇取得・復帰率100%など) ★新規事業として通信インフラ事業やIoTシステムなどの注目市場に貢献 ★給付型奨学金など安定の財務基盤を活かした社会貢献事業も展開 ※数字で見るメガチップス https://www.megachips.co.jp/recruit/company/ ※働き方FAQ https://www.megachips.co.jp/recruit/recruit/faq.html 【配属先】 ■東京都千代田区一番町17番地6 一番町MSビル ※半蔵門駅よりすぐ ※大阪本社での勤務も選択可能です(別途求人票あり) ※フレックスタイム制/リモートワーク可能

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【アカウントエグゼクティブ】既存顧客向けセールス<東京>

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■募集背景 クラウドシリーズの導入が増えていく中で、既存のお客様のロイヤリティを高めながら、LTV(LifeTimeValue)向上を目指していくためにリニューアルセールス(エクスパンション)を立ち上げました。お客様の抱えている課題の本質と向き合い、解決に向けた提案を加速させ、より満足度向上に寄与する組織を目指していきます。今回はアカウントエグゼクティブを任せられる方を募集いたします。 ■ミッション 同社のクラウドシリーズをご利用中のお客様と長期に渡る信頼関係を築きながら、アップセル・クロスセル提案を進めて頂きます。新規営業とは異なり、すでにクラウドをご利用いただいている既存のお客様に対して、同社サービスの真の魅力と価値を適切に伝えていく仕組みを構築すべく、本チームを主導していただける方を募集しています。今後のクラウド事業拡大に大変重要なポジションです。(アカウントエグゼクティブの方には、同社の中でも取引金額が大きい・拡大余地の大きいお客様≒中堅~大手企業を中心に担当いただく想定です。) ■業務内容 同社の既存のお客様に対して、カスタマーサクセスやインサイドセールス、マーケティングなど他部署と連携しながらお客様との継続的なリレーションを構築し、契約更新時のアップセルや他サービス導入等のクロスセルの提案を行います。 【具体的には】 ・クラウドシリーズを用いた課題解決の提案 ・お客様との長期的なリレーション構築、顧客社内決裁の支援 ・契約更新の意向確認、更新契約の維持、拡大 ・見積書作成、契約手続、受注手配 ・クロスセル・アップセル提案、機会創出 ・アカウントプランやテリトリープランなど営業戦略立案 ■このポジションの魅力 1、プロアクティブな顧客提案で業務改善を実現 既存顧客に対して、経理財務だけでなくHR、リーガル、SaaS管理のプロダクトを提案し、バックオフィス全体の課題に幅広くアプローチできます。顧客の定量・定性情報を基に、プロアクティブな提案活動を行える体制です。 幅広い専門性を追求できるソリューション営業 経理財務、HR、リーガルといった多様なプロダクトを基に、顧客基点でのソリューション営業を行います。アカウントマネージャーとして顧客攻略を描き、プロダクト営業を巻き込む司令塔の役割を担うことで、専門性を深め…

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法人向け決済ソリューションにおける推進企画

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

埼玉県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ・法人のお客さまに対する金融決済ソリューションの推進施策全般の立案 ・営業店との連携による、社内全体への情報発信や施策展開 ・グループ銀行と連携した新商品・サービスの導入に向けた進捗管理 ・経営会議等の組織としての意思決定に向けた施策策定 ・各管理項目の計数管理 ・キャッシュレス(デビットカード、クレジットカード)の推進施策の提案・プロジェクト推進 ・加盟店ビジネス(アクワイアリング)業務の推進施策の提案・プロジェクト推進 【配属予定部署】 法人部DX企画グループ(8名) 【特徴・魅力】 ・本店において法人向け決済における知見を獲得していただき、将来の企画業務、営業業務、キャッシュレス業務等、培ったスキルを最大限に活かして、幅広くキャリアを追及することも可能です。 ・埼玉県のリーディングバンクとして、ダイナミックに業務に携わることができます。 ・大手銀行グループとして、幅広い関係グループや他部署を巻き込みながら業務を遂行するため、主体性やコミュニケーション能力等のビジネス上の重要なスキルが身につきます。 【募集背景】  当社は埼玉県のリーディングバンクとして県内のお客さまの持続的発展・成長に資する様々な施策に取り組んでいます。 銀行業務の根幹である「決済」分野においては、昨今金融を取り巻く大きな環境変化や、業種を越えた競合変化に対応し、お客さまへの持続的な価値創造へを通じて地域社会の期待に応えるため、次のステージに進んでいく必要があります。 決済は銀行ビジネス全体の基本であり、金融政策の正常化が進み事業環境が大きく変化する中、益々重要となる業務分野です。また、従来型の為替業務だけではなく、社会的課題であるお客さまのキャッシュレス化・DX支援等も担い、金融の枠を越えた価値提供に挑戦を続けています。

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