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検索結果: 3,528件(2401〜2420件を表示)

株式会社ワークポート

【高知/キャリアコンシェルジュ】★未経験歓迎★人物重視/年間休日123日

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

高知県高知市はりまや町

￥

400万円〜600万円

正社員

■求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング･求人企業紹介) ◇応募書類の添削◇応募企業への書類推薦 ◇書類選考の結果連絡 ◇面接の日程調整 ◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリングなど) ◇面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有 ◇求人の再提案 ◇進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇各種雇用条件の交渉【魅力】昇給率9割、社歴関係なくチャレンジできる環境！役職者への昇格スピードも速いです。

横浜ガルバー株式会社

未経験・第2新卒歓迎【法人営業】★賞与実績年100万★年休120日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

本社＞神奈川県横浜市鶴見区上末吉2-…

￥

正社員

＜ノルマなし！既存顧客中心＆企業からの問い合わせ7割＞◆めっき加工の営業をお任せします。専門的な知識などは入社後に学べます◎20代～活躍中！＼営業ノルマなし◎／鋼製構造物を取り扱う鉄鋼メーカーや住宅部材メーカーを中心とした既存顧客に、『めっき加工』をご提案していただきます。問い合わせ対応見積書作成仕様確認・打ち合わせ納期管理社内への指示だし新規活動　など ★良好な信頼関係性を築く事が活躍のコツです！実は身の回りにあふれている！？『めっき』って？『めっき』とはありとあらゆる製品に施されている金属のコーティング加工です。車やPC、スマホなどごく身近な製品にも使われています。金属を使用する製品のほとんどに、『めっき』の技術が活きています！当社は、大型の鋼構造物のさびを防止するためのめっき加工を長年にわたり提供しています。大切なのは、お客様に寄り添う姿勢—— 必要な知識は入社後に身につけられるのであなたは「お客様を思いやる気持ち」を持ってきていただければ大丈夫です！当社では、アパレル関係、美容師など全く違う業種から転職した先輩たちがたくさん活躍しています◎ 未経験でのチャレンジに理解があるのでゼロからのスタートでも心配はいりません。

非公開

「転職すること」をゴールにしない支援／両面型人材紹介コンサルタント】キャリアアドバイザー経験者大歓迎！

ビジネスコンサルティング系その他

〒100-0006 東京都千代田区有楽…

￥

500万円〜700万円

正社員

組織開発における課題解決提案を実現するため、具体的には下記業務に従事していただきます。　?@クライアントの中途採用支援(人材紹介サービス「Biz JOURNEY」) 　・既存企業*からの組織課題、求人募集背景、求める人物像などのヒアリング　(*既存企業：当社研修サービスを利用する既存クライアントを中心に支援をしています) 　・求人票作成　・候補者の検索、スカウトメール送信、面談実施　・各選考フォロー　・内定後フォロー　?A育成支援　・研修講師(当社研修サービスにて登壇いただきます) 　・入社後の育成フォローに関するコンサルティング＜入社後の期待＞まずは大きく3つのことに取り組んでいただきます。 ?@人材紹介事業での実績の確立 ?A人材紹介事業の仕組み化と標準化の推進　★特に人材紹介事業ご経験者に期待をしている点です ?B「人と組織の未来創り提案」を実現させるための新たな採用事業・サービスの企画/推進＜魅力点＞・当社の人材紹介事業では、「業界未経験者でも早期に立ち上がる」「誰もが採用支援実績を生み出せる」組織づくりを目指しています。　本ポジションでは、人材紹介経験者としてこれまで培った知見（暗黙知）を形式知にしていく仕組みづくりや業務の標準化を中心となって進めていただけます。・人材紹介だけではない採用に関わる様々な新規事業を企画し、推進いただけます！・採用だけではなく、入社後の社員の活躍、育成までをワンストップで提案できます！・育成を専門とするコンサルタントが多数在籍しているので、既存社員・サービスとのシナジーを活かしていただけます！

株式会社北川印刷

地域に密着した【営業】既存顧客を担当／未経験OK／年齢不問

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

愛知県豊橋市小池町字角田35-2（本社）

￥

250万円〜350万円

正社員

まずは既存の顧客から担当。求人広告を中心に、各種印刷物やWebサイトなど、幅広い商材を提案することができます。豊橋市で折込求人を扱っています（２週間に1回発行）。まずは既存の顧客を中心とした取引先や地域の企業・店舗などに、定期的に求人媒体への掲載をご案内してください。その他顧客のニーズに合わせて、Webの求人メディアや新聞広告、映画館CMなどの各種広告やWebサイト・各種印刷物などを扱うこともあります。根強いニーズのある折込求人現在、求人はネットが主流ですが、ネット利用に抵抗感があるお客さまも多数あり、そんなときに有効なのが求人媒体。１回15～20社の掲載枠は常にいっぱいになります。また、最近お取引や掲載がないお客さまも多く、定期的にご案内をすることで、掲載が復活するケースも増えています。仕事の進め方基本的には豊橋市内の取引先への訪問や電話連絡、EメールやFAXなどでのやりとりになります。受注後の制作については、社内の制作スタッフが担当するので、営業活動に専念することができます。月2回ある締め切り日（月曜）は少しだけ慌ただしくなりますが、それ以外は落ち着いた雰囲気で、残業もほとんどありません。

非公開

都市計画市街地再開発事業コンサルタント　～プロジェクト担当、もしくはプロジェクトマネジャー～

ビジネスコンサルティング系その他

新宿区【変更の範囲】変更無し

￥

700万円〜1000万円

正社員

都市再開発法に基づく法定再開発において、各プロジェクトの地区や権利者等の状況を踏まえて、事業のスキームづくり、事業推進支援及び法手続きの実施などを、初動期から竣工・事業完了まで一気通貫で、担当者の一人として参画いただきます。プロジェクトは現在、東京都心の大規模案件で、用途は住宅、事務所、商業など多様な用途が対象です。（主な業務内容） ①事業スキームづくり（都市計画、事業計画［資金計画］・事業スケジュール、権利変換計画、管理計画作成、及び権利者個別の事業参加内容など） ②事業推進支援（再開発組合などの体制整備/会議の運営・活動スケジュール管理、権利者個別の対応、関係者との調整［組合事務局、　事業協力者、設計会社、各種コンサルタント、弁護士、税理士など］） ③法手続き（市街地再開発事業/都市計画に係る行政協議、組合設立/権利変換計画などの行政認可手続き、補助金手続きなど）【変更の範囲】変更無し【勤務時間】10:00～18:00 【求人のアピールポイント】・都市再開発法に基づく法定再開発に関する仕事で、公共性の高い仕事です。・東京都心の大規模プロジェクトを担当できます。（主な実績:東京ミッドタウン八重洲、中央区日本橋の首都高速道路地下化と連携する再開発、中央区月島・勝どき・豊海の　都心臨海部の大規模住宅系の再開発など）　なお、東京から対応できる地方都市の案件の可能性もあり・プロジェクトの立ち上げから竣工・事業完了まで、一気通貫で担当できることから、都市開発、都市計画、不動産、法務・税務などの　スキルアップに繋がります。・再開発事業は多くの関係者で共同して進める事業なので、多種多様な業種の方（例えば、設計者、デベロッパー、　ゼネコン、弁護士、税理士、行政担当者など）とネットワークを作ることもできます。

井上商事株式会社

既存顧客が90％！顧客と信頼関係を築く【ルート営業】未経験歓迎

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

群馬県前橋市馬場町63‐3 U・Iター…

￥

正社員

牛・豚・鶏など家畜用の飼料を農家のお客様向けにご紹介するルート営業です★ノルマなし！既存顧客中心のゆとりの営業スタイルも魅力です既存の取引のある農家さんを中心に、家畜飼料のご紹介をお任せします。お客様への定期訪問やニーズのヒアリング、飼料のご紹介、新商品のご提案やアフターフォローなど多彩な業務をお任せします！当社の場合お客様の約90％がすでにお取引のあるお客様。そのため、継続的に信頼関係を築きながら活躍できます！

ネットライフシステム株式会社

【提案営業】未経験歓迎◎月収50万円も可能！面接1回

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営

転勤ナシ・U・Iターン歓迎・マイカー通…

￥

350万円〜700万円

正社員

＜研修＆サポート体制◎＞法人のお客様へ、通信機器やインターネット回線などのコスト削減のご提案を行うお仕事です。オフィスの課題ヒアリングコスト削減・環境改善の提案見積書の作成導入後のフォロー対応＜扱う商材は？＞ OA機器コピー機セキュリティ機器携帯インターネット光回線　etc… ※営業時は社用車を使用しますが、自家用車の使用もOK！　その場合は燃料代を全額支給します。「稼げるのは優秀な人だけ」？そんな心配は無用！当社のOA機器は定期的に交換が必要なため、交換時期になると再注文が入ることも。そのため、お客様が増えれば増えるほど、営業せずとも実績が積み上がり、給与アップにつながります。ノルマはありませんが、販売・成約数に応じたインセンティブ制度があり、頑張った分はしっかり給与に反映されます。

南日本運輸倉庫株式会社

週3日休み or 月収30万あなたはどっち派？☆【固定ルート配送】

ドライバー・デリバリー、ドライバー、ルートセールス

≪転勤なし／マイカー通勤可／面接交通費…

￥

350万円〜450万円

正社員

【固定ルート＆長距離配送なし】 3tトラックを運転し、エリア内のコンビニに冷凍食品などを配送します。★研修で自信をつけてから活躍★福利厚生充実 3tトラックに乗って、決まった場所へ物を運ぶシンプルな仕事です。運ぶものは／冷凍食品など配達ルートは／決まったルートを担当 ★女性ドライバーも活躍中！拠点には女性ドライバーが3名在籍。オープンで仲の良い雰囲気だから、男女関係なく活躍できます。ドライバーファーストの環境です！ ◎完全週休2日制(水日)がベース ◎固定ルート＆長距離配送なし ◎全車バックアイカメラあり ◎資格取得支援も実施 ◎入社後は同乗研修期間をご用意だから、プライベートも充実させながらドライバーデビューもしやすい環境。働き方なども相談に乗るのでまずはお気軽にご応募ください！

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/四国

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　高松支…

￥

333万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、不必要に勤務時間がのびない

日本リテイルシステム株式会社

＼若手限定採用／未経験スタートを応援！【営業】★年休125日

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

転勤なし＞ ★東京本社(秋葉原)・福岡…

￥

300万円〜450万円

正社員

【飛び込み・テレアポ一切なし！】セルフレジ・キャッシュレス決済など馴染みのある「POSシステム」を提案★「西友」「京急百貨店」などと取引多数！ ▼ニーズのヒアリング ▼システムのご説明、課題解決に向けたご提案 ▼受発注や契約書類などの作成 ▼システム導入時のフォロー ★クライアントは？・大型ショッピングモールなどの商業施設・クリニックなどの調剤薬局いずれかを希望や適性に応じてお任せします！ ★提案していく商材は？「タッチするだけ」「かざすだけ」でオーダーや決済ができるPOSシステムや関連商品。タッチパネルで注文・会計する飲食チェーン店、自動チェックイン機を導入しているホテルなど… 街中で誰もが見たことあるはず！飲食店をはじめ、店舗の経営に必要な業務をワンストップで管理できる最先端システムです！「未経験でもはじめやすい！」その理由は？ ★テレアポ・開拓なし新規営業はWebサイトからの問い合わせや既存顧客からの紹介がほとんど。テレアポや飛び込みも一切ありません！ ★取引先には有名企業がズラリ「西友」「大阪王将」「とんかつ和幸」etc キャッシュレス化の広まりとともに、ニーズが急拡大！提案しやすいのも魅力の一つです！

生活協同組合コープさっぽろ

【帯広南センター】《宅配トドック》CO・OP共済スタッフ★未経験＆ブランクOK・生協ならではの福利厚生

ルートセールス

[勤務地] 北海道帯広市西4条南36丁…

￥

240万円〜

契約社員

[概要] 【帯広南センター】《宅配トドック》CO・OP共済スタッフ★未経験＆ブランクOK・生協ならではの福利厚生 [詳細] 勤務地：北海道帯広市西4条南36丁目1番17号【勤務地】コープさっぽろ宅配システムトドック　帯広南センター北海道帯広市西4条南36丁目1番17号【アクセス】 JR帯広駅から車で9分週勤務日時：週5日 09:00〜18:00 雇用形態：契約社員(週35時間以上) 給与：月給 200000円〜勤務期間：長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： ★CO・OP共済のご案内スタッフ募集★ 地域に密着した《宅配トドック》でのお仕事です。働きやすい環境、手厚い福利厚生でお待ちしています♪ 【仕事詳細】宅配システム「トドック」をご利用頂いている組合員様へＣＯ・ＯＰ共済のご案内をお願いします。担当するエリア内でのお電話がけやお宅訪問によるプラン説明、加入手続きなどのオススメ業務です。月々1000円からの手頃な掛け金から扱っているのでオススメしやすいと業界経験者からも大好評です。 ※契約の個人割り当てなどはありません。まずは、お仕事に慣れることから★ あなたのペースでOKです！カンタンなことからお任せしますのでできることからはじめましょう♪ わからないことは周りのスタッフがしっかりフォローします。研修も充実、パート・アルバイト未経験でも安心して始められます。お気軽にご応募ください。【企業情報】創業56年のコープさっぽろは、北海道全域で事業を展開する歴史の長い生活協同組合で道内107店舗展開、従業員約1万5000名の規模を誇ります。北海道内スーパーストア売上高ランキング第1位で13年連続トップ。産休育休取得率100%、大学育英奨学金制度など様々な制度を整えており、進化と飛躍を続けています。 ==================== アピールポイント①：あなたにぴったりな環境で働く♪ 家事の合間に少しだけ、子供が学校に行っている間など、自分のペースに合わせて働けるのが、大きなメリット♪ 学校行事などのお休みも、事前申請でOKです！産休・育休取得実績ありと女性が多く活躍しているのが特徴です♪ 【うれしいオススメポイント】 ◆ご家庭の都合に合わせてお休み調整可能 ◆30代～50代しゅふ活躍中 ◆しゅふ積極採用中！ ◆未経験・ブランク大歓迎 ◆残業ほぼなし ◆祝日加給あり ◆交通費支給あり ◆マイカーOK(規定あり) ◆マイカーOK(規定あり) ◆マイカーOK(規定あり) ◆マイカーOK(規定あり) ◆各種保険完備（法定基準による） ◆福利厚生充実もちろんフルタイムも大歓迎です！しゅふの方が長く安心して働ける職場環境を整えています。『家事や育児に専念していたから、お仕事は久しぶり…』そんな方も大歓迎です★ ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境：家庭や子供の用事でお休み調整可未経験歓迎扶養を超えて損なく働く有給を取得しやすい残業なしブランクOK 残業少なめ交通費支給直行直帰OK 土日祝手当ありしゅふ活躍中 40代の多い職場社員登用ありシングルマザー・ファザー活躍応援車通勤OK 自転車通勤OK 子連れ面接OK 上場企業・有名企業 30代の多い職場 50代の多い職場お弁当持参OK 休憩スペースあり完全禁煙 ◆交通費規定支給(最大24,000円) ◆昇給あり ◆慶弔見舞金あり ◆制服貸与あり ◆福祉共済会あり ◆有給休暇制度あり ◆報奨金制度あり ◆車通勤OK(無料駐車場完備)※店舗による業種のカテゴリー商社・流通・小売・人材・サービス流通・小売（百貨店・食品・スーパー・コンビニなど）事業内容店舗事業宅配事業共済事業その他職種のカテゴリー営業ラウンダー・ルートセールス特徴 CO・OP共済のご案内スタッフ

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/中国

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　広島支…

￥

333万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！募集ID:ahs-kbt ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント

丸徳商事有限会社

～地域と環境を守る～【営業】◎業界未経験OK◎転職イベント出展

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

◆転勤なし＆マイカー通勤OK◆ 宍原事…

￥

正社員

【飛び込み無し◎産業廃棄物の提案型営業】既存のお客様との関係構築がメイン★他にも新規営業(架電営業なし)や、事務作業など幅広い業務をお任せ！《ノルマ・飛び込み営業は一切なし！お客様との関係性構築をお任せ》 ▼既存営業 ▼問い合わせ対応 ▼多少の新規営業（架電営業無し！） ┗新規といっても、既存のお客様からの紹介案件がほとんど！ ▼事務処理 ┗契約書や報告書など書類の作成 ▼集金・納品対応など

日東事務機株式会社

未経験OK！【サポートエンジニア】★年休120日★賞与実績5ヶ月分

ルートセールス、渉外・代理店管理、生産・製造スタッフ

【転勤なし★JR西岐阜駅より徒歩5分…

￥

300万円〜400万円

正社員

【育成前提だから未経験でもご安心を◎ 】オフィスに欠かせない“コピー機”や“プリンター”のメンテナンス及びアフターサービスをお任せします。取引のあるメーカー様や商社様からお問い合わせ・ご依頼を受け、オフィスに欠かせない “コピー機”や“プリンター”などの修理対応・設置作業を行います◎ ＜主な業務＞ ■OA機器の不具合対応 ■部品交換 ■新規設置など／いきなり一人で任されることはないので安心してスタートできますよ♪ ＼＼＼こんなお困りごとに対応しています！／／「印刷をしようとしたら紙が詰まってエラーに…」「印刷したら、文字が薄くて読めない…」 ★“オフィスのあるあるトラブル”を解決する仕事 ★1件あたりの対応時間は30分～1時間 ★1日に訪問するのは2～5件程度 ★ノルマはありません

株式会社泉陽

既存顧客中心！パッケージ印刷製版の【営業】未経験OK/土日祝休

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

【転勤なし／マイカー通勤OK／直行直帰…

￥

正社員

【既存顧客メイン！無理な営業は一切ナシ】◆お菓子・薬のパッケージ、ペットボトルなどの印刷版を提案！◎まずは先輩の同行からスタートするので安心【仕事内容】 ◎クライアントへのヒアリング ◎仕様の打ち合わせ ◎見積書の作成 ◎技術部門への引き継ぎなど【お客様は…？】 ◎中本パックス株式会社 ◎ニッコーグラビア印刷株式会社 ◎株式会社タスク etc… 大手印刷会社やパッケージ取扱い商社など様々なお客様とお取引しています。

北辰商事株式会社

未経験歓迎！専門商社の【提案営業】★基本土日祝休み★転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

◆転勤なし ◆マイカー通勤OK（駐車場…

￥

350万円〜450万円

正社員

【新規開拓は基本なし／丁寧な育成体制あり！】既存のお客様へ飼料や消耗品のなどをご提案いただきます！活躍中の先輩たちも未経験スタートです◎ ▼定期訪問 ▼畜産（豚など）の衛生管理 ▼機械の調整や状況をヒアリング ▼飼料や消耗品のご提案、納品 ▼農家の補助作業 ▼その他アフターフォロー　など ※営業には社用車を使用します【お客様は？】既存の農場、個人の農家さんなど畜産を扱う取引先がお客様です。新規開拓は、基本ありません！長く安定して働けるポイントをご紹介♪ ★地域に根ざして働ける！転勤がないので、ずっと鹿児島で働けます ★安定的に収入アップできる！未経験でも月給23万円以上からのスタート！年2回の賞与があり、支給実績は3ヶ月以上家族手当や退職金もあり将来も安心です◎ ★ワークライフバランス良好！基本土日祝休みで私生活との両立も叶います

株式会社グランツ

ベットの【ルート営業】埼玉採用！★駅近⇒最寄りから徒歩5分★

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

◆大宮駅から徒歩7分【関東支店】 …

￥

350万円〜400万円

正社員

【既存のお客様への提案が中心】◆自社製造のベッドやマットレスを、寝具小売店やなどに向けてご提案する仕事です＊研修・育成体制もしっかり充実◎ ——★扱う商材は？海外の協力工場で製造するベッドフレ−ムや自社の国内工場で製造するマットレスを扱います。 ——★提案先は？インテリアショップ、ホームセンター、家具チェーン、寝具専門店などのバイヤーや売り場担当に提案します。 ※1日平均4～5件を訪問 ※年4回、展示会出展の際の運営も行います “自分次第”で可能性が広がる！営業の醍醐味を実感！ ★“メーカーの営業”だからこその魅力お客様の声や現場で感じたさまざまなことを商品開発に反映することが可能！ ★自由自在な提案を楽しもう！どのように見せたら売れるか—— 小売店の方と一緒に考えたり売場に“仕掛け”を施したりできます。アプローチ方法は無限大！アイデアやセンスも活かせます！

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)首都圏

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　東京北…

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350万円〜

正社員

将来性抜群！専門知識を身に付け、需要高まるマンション管理のプロへ！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★中途入社比率81% ★コミュニケーション能力が生かせるお仕事 ★フレックスタイムを活用して自分で時間を調整できる ★完全週休2日で水日祝休み ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中！『マンション運営サポート』のおしごと。「日々ノルマを追うのではなく　じっくり長くお客様と付き合いたい」「安定した業界で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 …という方、必見です！《マンション運営サポート(フロント)の ▼13のギモン▼にお答え》 1. マンション運営サポート(フロント)ってなに？ 2. 分譲マンションってなに？ 3. マンションの運営ってなにするの？ 4. もっと詳しく、フロント業務の中身は？ 5. 資格取得支援って何してくれるの？ 6. 将来のキャリアパスはどんな感じ？ 7. 中途でもキャリアアップできるかな？ 8. 職場の雰囲気はどう？ 9. ワークライフバランスはどうなの？ 10. 残業になることはある？ 11. 休日など緊急対応はある？ 12. 典型的な1日のスケジュールって？それでは以下、順番にお答えします。 ▼ギモン 1/12▼ 『マンション運営サポート(フロント)ってなに？』マンション運営サポートのお仕事は、不動産業界ではよく《マンションフロント》と呼ばれています。フロントの役目は、担当する分譲マンションで生活する人々が気持ちよく暮らしていけるよう、運営をサポートすることです。 ▼ギモン 2/12▼ 『分譲マンションってなに？』分譲マンションとは、お部屋ごとに持ち主（所有者・オーナー）が違うマンションです。 ▼ギモン 3/12▼ 『マンションの運営ってなにするの？』基本的に分譲マンションでは、いろいろな方々が、各部屋をそれぞれで購入して生活しています。そこでたとえば、マンションの共用部 (外廊下やエントランスなど、マンション所有者全員で共有する場所) を修繕したり、新しく変えたいとなった場合、誰がどうやってその決断をして実行するのでしょうか。それはマンションのオーナー(住んでいる人たち)が、会議を開いて決めるしかありません。ただ、オーナーさんは人数も多いですし、一気にいろいろなことをすべて決めるのは大変です。そこで、オーナーさんの全体会議(=総会)を開く前には、オーナーさんの中から、期間限定の少人数チームが作られ、ある程度の方向性を決める会議(＝理事会)が開かれます。つまりこの《理事会→総会》という流れで、分譲マンションの「これからのこと」が決められ、実行され、運営が保たれているんです。というわけで、《マンションフロント》とは、この理事会と総会がうまく機能するよう手助けをして、マンションが適切に運営されるようサポートするお仕事となります。そしてこのフロントのサポートがあるおかげで、マンションはいつも綺麗に保たれ、安全安心に暮らせる場所となり、入居者さんは「ここに住んで良かった」と感じることができるのです。 ▼ギモン 4/12▼ 『もっと詳しく、フロント業務の中身は？』＜入社直後は…＞まずは、分譲マンションについての知識を深めつつ、先輩に同行して業務の流れを体感していきます。入社後1〜3ヶ月で、一人で担当物件を持てるくらいになるイメージです。＜フロントの主な業務＞ ★担当するマンションを定期的に巡回し　管理人さんへのヒアリング　(設備の不具合はないかなど)、　各階の設備チェックなどを行います。 ★理事会・総会のサポート業務として、　資料づくり、会の進行サポートを　おこないます。　理事会では、参加メンバーと　議題を打ち合わせます。　総会では、物件の修繕の実施を決めたり　お客様からのいろいろな　意見をうかがったりします。全体を通してフロントのお仕事は、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、くらいなので、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 ▼ギモン 5/12▼ 『資格取得支援って何してくれるの？』あなぶきには、模試への参加ほか、試験の過去問などの提供があります。回答の分析もフィードバックがあるので、資格を取れるまで伴走してくれます。さらに試験前には業務量を考慮し、試験勉強に集中できる環境を整えてもらえます。それに加えて、指定の資格に合格した際は、スクール代などの勉強費用と資格受験料の補助もあります。また指定資格1つにつき、毎月5、000〜7、000円の手当が支給されるので、モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 ▼ギモン 6/12▼ 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』あなぶきでは、個人との面談を定期的におこなっていますし、グループでの公募などもあるので、希望の領域へ進むチャンスが多数あります。事業部間での交流も盛んで、エンターテイメント事業を行うグループ社員が当社で業務を学んだり、逆に当社社員が全く違う業態のグループ企業へ学びに行く、という面白い取り組みもあります。それ以外にも、マンションフロント→拠点長→管理職ほか、ＰＭ、新規事業のプロジェクト参加など、キャリアアップを実現している先輩の事例が数多くあります。 ▼ギモン 7/12▼ 『中途でもキャリアアップできるかな？』ご安心ください。当社のスタッフの8割が中途入社です。社員の姿勢や頑張りを適切に評価する制度が整っているから、新卒と中途での差はありません。中途入社から、当社の役員になっている社員もおり、平等にキャリアアップの機会が用意さ

株式会社三洋サービス

自由度高く働ける【ルート配送】★土日祝お休み★月給23万～

ドライバー・デリバリー、ドライバー、ルートセールス

【転勤なし／マイカー通勤OK 】下…

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300万円〜500万円

正社員

【安心の育成体制あり】決まったお客様先(店舗やオフィス)へのルート配送！玄関マットやモップ、ボトルウォーターなどの配達・交換を行います。店舗／オフィス／事務所など、既存のお客様への定期ルート配送です！【水部門】・ミネラルウォーター（宅配ボトルドウォーター、水道管直結型など）【ダストコントロール部門】・マット、玄関モップなど＼　POINT！　／配送先は近隣のみ⇒長距離運転ナシ裁量大！スケジュールも自由に組める＼こんな嬉しい言葉も！／「あなたが担当だから他に乗り換えたりしない」と言っていただけるほど、お客様と温かい関係性が築けているため、仕事もスムーズ。ただ商品を配送するだけでなく、丁寧な対応や挨拶を心掛け「お困りごとはないですか？」といったニーズも拾えるとなお良し！スケジュールは自由なので効率良く回りましょう！働きやすい環境づくり＆新規事業もスタート！給与は固定給23万円以上を保証！有休消化を推奨しており連休の取得もOK チームワーク抜群で協力体制で取り組める土日祝休み＆残業は1日1時間程度と少なめ転勤なし！地元で腰を据えて働ける新規事業もスタート予定となります！

澄建設有限会社

★前職給与保証★未経験者優遇【バリアフリーアドバイザー】

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350万円〜550万円

正社員

「家の段差が怖い」「お風呂に入るのが不安」…そんな、ご高齢の方や障がいを持つ方が抱える住まいの”困った”に耳を傾け、解決策を提案する仕事です！ ▼Step1：依頼受付・ヒアリングケアマネージャーさん等からの依頼を受け、お客様の状況やご要望を詳しく伺います。 ▼Step2：現地調査・プラン作成お客様宅を訪問し、状況を確認。お客様の身体状況やご要望に合わせ、最適なリフォームプランを考え、図面・見積もりを作成し提案します。＼手すり一本が、その人の世界を、ぐんと、ひろげる／ ★100%反響型＆ノルマなし！飛び込みやテレアポは一切なし。数字に追われることなく、お客様一人ひとりの「困った」にじっくり向き合えます。 ★アイデアがカタチになる喜び！決まった商品を売るのではなく、お客様一人ひとりに合わせた最適なプランを考え提案します。あなたの発想が活きる場面がたくさんあります。

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