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有限責任あずさ監査法人

【情報セキュリティ部】セキュリティインシデントレスポンス

社内システム開発・運用

東京都 新宿区津久戸町1番2号 あずさ…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【情報セキュリティ部】セキュリティインシデントレスポンス」のポジションの求人です 【期待する役割】 ■あずさ監査法人情報セキュリティ部は、KPMGグループの一員であり、また日本に所属するKPMG Japanの代表として、各ステークホルダーと連携しながら、KPMGの情報セキュリティの強化をミッションとして活動しています。(現在13名所属) ■情報セキュリティ部インシデント・レスポンスチームの役割は、KPMG Japan全体のサイバーセキュリティ対策を施し、日常的なセキュリティインシデントへの対応を行います。併せてKPMGグローバル・セキュリティ・オペレーション・センターが連絡をしてくるセキュリティ・インシデント・イベントの調査・分析を行い必要に応じて対応を行います。インシデント・レスポンスチーム内でのセキュリティ・テクニカル・オペレーション業務は、KPMG Japanの情報セキュリティを守る為に、技術的なソリューションの実装、管理、監視を行います。この役割は、セキュリティ侵害を防ぎ、データの損失や不正アクセスから組織を保護することに重点を置いています。 【業務内容】 ■セキュリティシステムの日常的な運用と監視、およびセキュリティシステムに関わるインシデント・イベントの迅速な対応 ■脆弱性評価とリスク分析の実施、セキュリティ改善のための提案の提供 ■グローバル・セキュリティポリシーの国内への実施、維持 ■セキュリティ監査、テスト、および運用上の問題の解決サポート ■最新のセキュリティトレンド、脅威、および技術に関する知識の更新

有限責任あずさ監査法人

社内SE(インフラ/アプリ )

社内システム開発・運用

東京都 千代田区大手町1丁目9番7号 …

700万円〜

雇用形態

正社員

「社内SE(インフラ/アプリ )」のポジションの求人です ・Digital Innovation部におけるデータ分析基盤を含むIT基盤の構築・設計・開発・運用 ・社内利用のWebアプリ/スマホアプリ等の設計・開発 【Digital Innovation部のご紹介】 https://digital.azsa.or.jp/ 【イグニッションセンターについて(就業場所)】 https://home.kpmg/jp/ja/home/campaigns/2018/11/kpmg-ignition-tokyo.html 【ポジションの魅力】 ★日本トップ4である「4大監査法人」の1つで、日本最大級のアカウンティングファームでの社内SE業務 ★WLBが整った環境(平均残業時間は月30時間程度/リモートワーク可能) ★監査のデジタルトランスフォーメーションを進め、テクノロジーを最大限活用して価値ある監査を提供 ★経済産業省が定めるDX認定制度に基づき、「DX認定事業者」として認定されています。

株式会社アソウ・アルファ

【鹿児島】インフラエンジニア ※年間休日120日以上

サーバー運用・保守

鹿児島エリアのプロジェクト先 配属先に…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 システムの要となるサーバ・ネットワークの運用・設計・構築をおまかせします。 【職務詳細】 ■仕様書・マニュアルを基にサーバ構築 ■企業様への導入・運用 ■ネットワーク・サーバ運用保守・監視 ■大規模データセンターの移設業務 ※経験・スキルに応じてはじめやすいプロジェクトから担当できるように配慮しています。 ≪プロジェクトの例≫ ◆大手通信キャリアでのLinuxサーバ構築 ◆大手メーカー内、流通Azureクラウド移行検証 ◆世界最大級SIer企業DC内、ネットワーク設計・構築 ◆大手情報サイト開発・運営企業DC内、ネットワーク運用・保守 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

トヨタ自動車株式会社

【AIプロダクト開発職/東京ロケ歓迎】モノづくりデータを活用

社内システム開発・運用

愛知県 名古屋市

600万円〜

雇用形態

正社員

「【AIプロダクト開発職/東京ロケ歓迎】モノづくりデータを活用」のポジションの求人です 【特色】 モノづくり要件定義コンサル業務を標準化し、効率化ツール/プロダクトに落とし込み、開発推進していくプロダクト開発リーダーとして、未知の世界に飛び込み、世界を一緒に変えていく即戦力人財を求めています。 <業務内容> 【概要】 自分以外の誰かのため、世の中のモノづくりの”不”をなくし、もっとモノづくりを身近にしたい。 そのような熱い想いと、トヨタが長年愚直に培ってきたモノづくりノウハウを最大限に活用し、世の中の製品化確率を上げるための支援サービス。 大企業の中でも、スタートアップのように日々お客様と向き合いながらサービス拡充を行っています。本チームの一員として、事業経験をしながら、支援業務の効率化ツールやプロダクト開発をお任せ致します。 <事業LPリリース> https://global.toyota/newbiz/becre/edeson/ <トヨタイムズニュース> https://toyotatimes.jp/series/new_business/002.html 【詳細】 - ハードプロダクトスタートアップ/大企業新規事業者への課題ヒアリング - セキュリティ対策やプロダクト開発推進のための社内関係部署調整 - サービス化に向けたSLA/SLOの企画推進、UI/UX設計 - モノづくり支援サービスメンバーに対する支援メニューの標準化・型化支援 <職場イメージ> ・社内公募制度の企画運営から各プロジェクトを大玉化するべく仕組みの運営を主に担当 ・加えて未来発想を社外の方々を巻き込みワークショップ形式でアイデアを生み出す事も併せて実施しています。 ・年齢層は、20代~40代前半と幅広く、トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用者、異業種企業からの出向者等、様々なバックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験とスキルを持ち寄って、新しい仕事のやり方で新規事業の開発にチャレンジしています。 ・現在は、表参道と名古屋駅前のミッドランドスクエアの2拠点にオフィスを構えていて、在宅も含めて柔軟な働き方にもチャレンジしています。 【社内新規事業仕組みについての過去のインタビュー記事。共に働くメンバーのイ…

NECソリューションイノベータ株式会社

社内システムサポート/DX推進【管理職/AI活用効率化】

社内システム開発・運用

神奈川県 川崎市中原区下沼部1753(…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「社内システムサポート/DX推進【管理職/AI活用効率化】」のポジションの求人です 【採用背景】 NECグループ社内システムのサポート管理のDX化推進に伴い、既存の運用管理業務員が規模拡大に伴い不足しています。DXにおいてはサポート可視化、窓口統合、セルフサービス化、AI 導入、ITサービスマネジメント高度化を推進してくださるメンバーを募集しています。 【業務内容】 NECグループ社内システムのヘルプデスク/サービスデスクの運用管理を社員として行う。チームの管理者・リーダ(SV)の役割で、協力会社メンバーで構成されるオペレータを管理すると同時に、問合せ業務効率化、DX化を推進する。 【想定プロジェクト】 SAP_ERP等で構築した業務システムのユーザサポート(ヘルプデスク/サービスデスク)窓口運営。 対象:複数システム チーム体制:社員(今回の募集対象)1名、オペレータ約40名 またレジリエンス強化の目的で複数のヘルプデスクを社員全員が全体運営ができるように構築を進めている。 DX業務おいては、他ユーザサポートチームやサービス提供者、ツールベンター等所属部門を横断した活動で目標を達成する。 【配属予定部署】 入社後、日本電気(NEC)へ出向いただきます。 出向配属先: エンタープライズ事業ライン グループDX推進室 (NEC コーポレートIT・デジタル部門 運用DX統括センター ユーザサポートグループ 出向) 【配属事業部の紹介】 NECグループ内の社内ITシステム・サービス向けにサービスデスクや、ヘルプデスクセンターを運営しているグループです。神奈川県川崎市勤務。テレワークも一部可。メンバーは、社員19名、パートナ130名です。ZOOMやTeamsを活用しながら、パートナと協力しつつ業務を遂行しています。 【プロジェクト人数】 約40名 【開発環境】 ・問合せ管理ツール(ServiceNow) ・ITサービスマネジメントスキル(ITIL/ISMS/ITSMSなど) ・コミュニケーション、ネゴシエーション、インストラクション、プレゼンテーションスキル ・Office(エクセル、ワード、パワーポイント) ・AI・自動化スキル 【開発手法】 ウォーターフォール/アジャイル …

株式会社リガク

【東京】社内SE(営業領域)リモートワーク有

社内システム開発・運用

東京都 立川市市曙町1丁目21−1 い…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

「【東京】社内SE(営業領域)◆リモートワーク有」のポジションの求人です 【仕事内容】 基幹系情報システム(販売、マーケティング系システム)の導入・立上げ、運用・保守等の業務をお任せします。 【配属先について】 ・情報システム部 当部では、主な機能として(1)戦略・企画、(2)システム開発・運用、(3)ITインフラ環境の強化・整備があります。組織体制としては、本社での組織体制は、ERP分野ではSyteline、CRM分野ではSalesforceの運用・維持を中心として日本地域のサポートを行っており、今後機能別の体制を敷き、機能ごとの支援、体制強化を図っていく予定です。グローバルでは、エリア別、機能別に組織があり、連携を行っています。 今回の配属では、運用開発課のCRM系を担う部隊へ配属を想定しています。 ※入社後すぐにリガク・ホールディングス株式会社に出向します。 【募集背景】 従来の国内向け販売にとどまらず、需要が大きいグローバルでの販売強化を行い、全社的な売り上げ拡大に加え、海外売り上げ比率が60%を超え、今後も成長が予想されます。それを支えるITシステム基盤、DX推進においても力強く進めていくべくキャリア採用を実施します。 【入社後スケジュール】 今までのご経験に応じて、セールスフォース社のSales Cloud、Service Cloudの教育・営業業務プロセス、関連マスタデータの教育を受けられます。 【キャリアイメージ】 ・第1ステップ:CRM領域のITシステムの開発・運用保守の専門性の確立 ・第2ステップ:専門性の追及または、企画・戦略・マネジメントとしての管理者 【組織が目指す方向性】 ・戦略的な「攻め」のグローバルな共通基盤作り ・グローバルITガバナンスの強化 ・DX推進によるビジネスへの貢献 【業務のやりがい・魅力】 ・グローバルでのCRMに関わる業務やシステムのノウハウが活かせる ・CRMやMA分野でITスキルを獲得、向上できる ・海外も含む、営業・マーケッティング分野のメンバーとの人間関係の構築 【職場の雰囲気】 ・定期的な1on1を実施 情報システム部では、国内4拠点あり(大阪、新宿、立川、拝島)、立川以外のメンバーとは、部長とメンバー間で定期的に実施してい…

株式会社コシダカホールディングス

【プロジェクトマネージャー】組織立上期/フラットな社風

社内システム開発・運用

東京都 渋谷区道玄坂2丁目25番12号…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【プロジェクトマネージャー】組織立上期/フラットな社風」のポジションの求人です 【期待する役割】 プロジェクトマネージャーとして「予約システムのリプレイス」や「POSシステムの開発」を中心にお任せし、将来的にはグループ全体のシステム基盤の開発まで裁量を大きく担っていただきます。 プロジェクトに応じてチーム構成を考えたり、新たなチームを立ち上げたり、社内メンバーやベンダーと協業しながら業務を推進いただきます。 <具体的な業務内容> ・プロジェクト推進業務(POS更改、予約システム更改、コシダカ全体の基盤構築など) ・システム要件の検討/提示/調整(関連部署や経営陣)およびベンダーコントロール 3~5年後を見据えたシステム企画/提案/体制構築/プロジェクト推進 ・チームメンバーの育成(マネジメント、マスタリングTCP/IP、システム概念) ・今後は各領域ごとにチームを細分化する予定であるため、ゆくゆくは部長という立場でチームの中心に立ちながらシステムの企画/刷新などもお任せしたいと考えています。 <開発言語・開発環境> Java, Python, Ruby, PHP, C#, .NET(VB) Oracle, Postgres, MySQL, Aurora AWS, Azure, GCP, Contena, Kubernetes, WAF, DirectConnect, Privatelink PMBOK, ITIL, ITSM, ISMS, idAM, DMBOK Google Workspace, Slack ※開発スタイル:ウォーターフォール(アジャイル開発も一部予定) <配属チーム> 配属:DX推進室(ITシステム部)アプリケーションチーム ※コシダカホールディングスにて採用後、コシダカデジタルへ転籍となります メンバー:5名(20代1名/40代3名/50代1名 ※男女比4:1) 店舗の店長からシステムに興味を持ち開発職にキャリアチェンジしたメンバーやSIer経験を持つメンバーなど、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。また半数以上がカラオケ業界未経験で入社しているため、業界知識に関しては入社後に働きながら身につけていただければ問題ありません。 <チームの雰囲気> 仕事…

非公開

【年収1100万可】クラウド×データで支える社内ITインフラ革命!◆インフラエンジニア@東京本社

社内情報化推進・導入、サーバー運用・保守

【勤務地】 東京本社 ハイブリッド勤…

550万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 ・社内ITインフラの設計・構築・運用(クラウド/ネットワーク/ID管理など) ・GCP・Azureを活用したクラウド環境の最適化と自動化 ・BI基盤(BigQuery/Tableau/Looker等)の管理・改善 ・ゼロトラストアーキテクチャを前提としたセキュアな社内環境の構築 ・他部門と連携した技術支援・トラブル対応・新拠点立ち上げ支援 【業務詳細】 社内の業務効率と信頼性を支えるITインフラの中核を担うポジションです。DNSやActive Directoryなどの基盤系システムから、GCP・Azureを活用したクラウド環境、BIツールの運用まで、幅広い領域を横断的に担当します。TerraformによるIaC化や、Datadog・Lookerを用いたモニタリング環境の整備など、最新技術を活用した自動化・可視化にも積極的に取り組んでいます。 また、ネットワークトラブルやシステム障害時の対応、他部門との要件調整、新拠点のIT環境構築など、技術力とコミュニケーション力の両方が求められるやりがいのある業務です。ゼロトラストやSaaS連携を前提としたモダンなインフラ設計に携わることで、スキルの幅を広げながら成長できる環境が整っています。

トヨタ自動車株式会社

新型車の製品企画・開発全般

商品・メニュー開発、商品企画

愛知県 豊田市トヨタ町1番地

800万円〜

雇用形態

正社員

「新型車の製品企画・開発全般」のポジションの求人です トヨタ、レクサスモデルの車を お客様にお届けする大変魅力的でやりがいのある仕事です。 「もっと良いクルマづくり」に向け、より魅力あるクルマを企画・開発していきます 車両コンセプト企画から設計、実験/評価、原価/収益性、品質、認証、生産準備、新型車発表/発売関係まで 一連のクルマに関わる業務を推進していただきます。 全世界のお客様にご満足頂けるようチーム一丸となってクルマづくりをすすめながら専門性を広げ続け、 学び続ける意欲を持った方々にとって能力発揮と成長のチャンスに溢れています。 【期待する役割】 トヨタ、レクサスモデルの車を お客様にお届けする大変魅力的でやりがいのある仕事です。「もっと良いクルマづくり」に向け、より魅力あるクルマを企画・開発していきます。 車両コンセプト企画から設計、実験/評価、原価/収益性、品質、認証、生産準備、新型車発表/発売関係まで 一連のクルマに関わる業務を推進していただきます。 全世界のお客様にご満足頂けるようチーム一丸となってクルマづくりをすすめながら専門性を広げ続け、 学び続ける意欲を持った方々にとって能力発揮と成長のチャンスに溢れています。 【採用背景】 環境が激しく変化する大変革期の中、上記ミッションを達成するために新たな視点や創造力を持った方を募集します。「情熱・やる気」を持った方と一緒に企画/開発できることを期待しています。 <職場イメージ> 幅広い年齢層の社員構成、上司/同僚とも気軽に話せる雰囲気です。 「チーフエンジニア/主査を中心にワンチームで新型車の企画/開発していく文化」があります。 (各領域でのコアな技術を備えたメンバーの終結組織です) ※現状の在宅勤務実績は、部署により異なりますが、平均1~3日/週程度です。 <ミッション> トヨタ自動車の自動車事業そのものを支える企画/開発を推進する部署です。お客様により良い商品をお届けするとともにカーボンニュートラル推進といった世の中のためにクルマの製品化を通じて貢献しています。 〈PR〉 「世界中の多くのお客様に、世界トップレベルのクルマをお届けする」という非常にやりがいのある仕事です。

株式会社A KNOT

【初級エンジニア】育成枠採用★完全未経験からITへ!同期と成長

Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用、ネットワーク運用・保守

【転勤なし/主に関西の各プロジェクト先…

350万円〜800万円

雇用形態

正社員

【入社後、約1ヵ月の研修でIT業界の基本から学ぶ!】★鉄道・人工衛星・AI・ゲームなど多彩な開発案件で活躍 ★業務開始後も週1~2回の面談あり! ▼入社後の約1ヵ月 プロ講師に学べる研修からスタート! 個人で受講すると約100万円かかる専門研修を無償で受講。 IT業界の基礎知識、基本用語から学びます! ▼研修期間中も密着フォロー 担当営業が伴走し、勉強の手順からレクチャー。 日々の目標も決まっているので、進捗を共有しながらアドバイスします! プロジェクト先で何かあったら…。そんな時も大丈夫! 《定期訪問&チャットで解決!》 週1~2回、担当営業がプロジェクト先を訪問。 困ったことがないか・不安なことがないか確認します! また、日ごろからチャットで質問・相談することもOK! プロジェクト先での課題に、迅速に気づく体制を整えていますよ。 時には他愛もない話で盛り上がることも♪

トヨタ自動車株式会社

GRブランドのマーチャンダイジング

商品・メニュー開発、商品企画

愛知県 名古屋市中村区名駅4丁目7番1号

600万円〜

雇用形態

正社員

「GRブランドのマーチャンダイジング」のポジションの求人です 【特色】 GRのファンづくりやカンパニー収益拡大のため、業界問わずマーチャンダイジングやパーツ(ハード/ソフト)企画の経験があり即戦力となりうる人材を求めています 【業務内容】 【概要】 「モータースポーツを起点としたもっといいクルマづくり」から生み出される グッズやパーツをお客様に提供しGRファン拡大の為推進頂きます 【詳細】 ・GRオフィシャルグッズの企画・制作・販売の推進 ・モータースポーツ関連イベント、自動車関連イベントなど各種イベントでの物販 ・オフィシャルグッズを販売するECサイトの運用/更新/管理 ・モータースポーツで鍛えたパーツ、ソフトウェア、アップデート、パーソナライズなどの商品/サービスの企画および販売促進 ・プロドライバーや開発メンバーと連携したパーツプロモーション ・グッズやパーツの国内外の流通企画および拡大推進 【職場イメージ・職場ミッション】 <職場イメージ> ・2017年にGRブランドを立ち上げ以降、GRのブランディングおよびマーケティング/プロモーション領域を担ってきました 従来のトヨタの手法にとらわれず、フレキシブル且つよりクリエイティブなコミュニケーションでGRファンを増やしてきました ・まだ新しい部署のためマネジメント層も40代と若いメンバーが多く、活気に溢れた部署です ・現在は名古屋駅前のミッドランドスクエア29Fに在籍しており、週3日出社・2日在宅勤務とし働いているメンバーが大半 ・週末のイベントやモータースポーツ会場などへの出張が多いです(振替休日等で平日休日にて対応可) ・GRマーケティング部は、ブランディング/マーケティング/広報/バリューチェーンの4つのグループに分かれて構成されておりキャリア入社者や他社からの出向者などが多く、活気と多様性に溢れた職場です <ミッション> ・トップと想いを分かち合い、その想いを具現化するブランディング活動の実現 ・従来手法にとらわれない、攻めのマーケティングコミュニケーションの実践 【やりがい・PR】 ・モータースポーツを起点としたもっといいクルマづくりを通じて、クルマの原点である”ワクドキ””走る楽しさ”を肌で感じることができます ・トヨタの中で…

キリンビジネスシステム株式会社

【社内SE/管理職】グループセキュリティガバナンス

社内システム開発・運用

東京都 中野区中野四丁目10番2号 中…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「【社内SE/管理職】グループセキュリティガバナンス」のポジションの求人です 【会社概要】 同社は、キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社です。 キリングループ会社の経営戦略に基づき、ITを活用した事業戦略の策定・推進や、システムの開発・運用・保守など様々なソリューションを提供しています。 【募集背景】 犯罪者の攻撃手法の高度化・多様化している状況を踏まえ、グループ全体の製造設備を含むセキュリティレベルの維持・向上、および、グループ全体のセキュリティリスク管理の強化を進めるために体制強化を進めています 【仕事内容】 グループの中長期計画をふまえ、海外グループ会社を含む施策の立案~実行やリスク評価・アセスメントなどの業務を関係者とコミュニケーションを取りながら推進いただきます。 ■具体的な業務内容 ・ポリシー・ルール・マニュアル類の作成・更新作業の実施、及び、利用者への周知 ・対策状況の確認、及び、アセスメントの実施・分析 ・リテラシ向上施策(研修・訓練など)の企画・運営 ・インシデント発生時の対応、対応訓練の実施 【アピールポイント】 ・業務経験を活かし、セキュリティ領域(SIEM運用、SOC運用、CSIRT)やアプリケーション領域、DX、IoTなど幅広い分野での活躍が可能です。 ・年1回のキャリア面談によりご本人の希望を聞くと共に、定期的な人材ローテーションによる育成を行っており、広い業務領域における経験を積んでいただけます。 ・将来的にはキリングループ全体の情報セキュリティ戦略企画業務を担っていただくことを期待しており、スケールの大きさを実感いただけます。 ・酒類・飲料・ヘルスサイエンスという多くの人にとって必要とされる商品の生産や流通を情報セキュリティの側面から支えるため、業務を通して影響度社会貢献実感を持っていただきやすい環境です。 ・クライアントであるキリングループの各事業会社とも同じ中野オフィスで勤務しているため、客先常駐が発生せず、案件ごとに勤務先が変わることはありません。 ・休祭日・夜間の対応は稀に発生します(年間で1回未満)が、基本的にはワークライフバランスを保ちやすい環境です。 【働き方について】 毎週 金曜日 チーム会(本社出社) 現在、チームメンバーの出社は週2日程…

株式会社シー・エス・イー

【大阪】ITインフラエンジニア 経験者 ※年間休日120日以上

サーバー運用・保守

プロジェクト先による プロジェクト先に…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 お客様が提供されているITサービスを支えるIT基盤の提案、要件定義、設計、構築、保守・運用など一連の業務を、ご自身のご経験と今後のキャリアプラン応じてご担当を頂きます。 【職務詳細】 ・各企業のデジタル・トランスフォーメーションの推進に伴い、オンプレミス/クラウドのITインフラ構築・運用において多種多様な最先端の技術や業務に携わるチャンスがありますので、やりがいと責任のある仕事にチャレンジできます。 ■キャリアパス(入社後の成長イメージ) ・将来的にリーダーとしてチームを率いていただくことを期待しています。 ■就業環境: ・社員を第一に考える同社は長期的に就業できる環境や制度を整備しています。快適で安心して働けるよう、フレックスの導入や退職金、持ち株制度など様々な福利厚生をご用意しています。 ・有給消化率も89.8%と高い数字を誇ります。平均勤続年数13.2年と定着率抜群です。 ・育休取得率100% 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社シー・エス・イー

【東京:リモート】インフラエンジニア ※フレックスタイム制あり

サーバー運用・保守

案件先により異なる(東京23区想定) …

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 お客様が提供されているITサービスを支えるIT基盤の提案、要件定義、設計、構築、保守・運用など一連の業務を、ご自身のご経験と今後のキャリアプランに応じてご担当をいただきます。 【プロジェクトの特徴】 ・各企業のデジタル・トランスフォーメーションの推進に伴い、オンプレミス/クラウドのITインフラ構築・運用において多種多様な最先端の技術や業務に携わるチャンスがありますので、やりがいと責任のある仕事にチャレンジできます。 ■就業環境: 社員を第一に考える同社は、長期的に就業できる環境・制度を整備しています。社員が快適で安心して働けるよう、フレックスの導入や退職金・持ち株制度など様々な福利厚生をご用意しております。 有給消化率も74.3%と高い数字を誇ります。 平均勤続年数13年と定着率抜群です。 産休育休取得後の復帰率も100%です。 【業務内容変更の範囲】 案件先により異なる

株式会社アソウ・アルファ

【熊本】インフラエンジニア ※年間休日120日以上

サーバー運用・保守

熊本エリアのプロジェクト先 配属先によ…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 システムの要となるサーバ・ネットワークの運用・設計・構築をおまかせします。 【職務詳細】 ■仕様書・マニュアルを基にサーバ構築 ■企業様への導入・運用 ■ネットワーク・サーバ運用保守・監視 ■大規模データセンターの移設業務 ※経験・スキルに応じてはじめやすいプロジェクトから担当できるように配慮しています。 ≪プロジェクトの例≫ ◆大手通信キャリアでのLinuxサーバ構築 ◆大手メーカー内、流通Azureクラウド移行検証 ◆世界最大級SIer企業DC内、ネットワーク設計・構築 ◆大手情報サイト開発・運営企業DC内、ネットワーク運用・保守 など

株式会社商工組合中央金庫

中小企業向け金融サービス企画 (データマーケティング企画)

商品・メニュー開発、商品企画

東京都 中央区八重洲2丁目10番17号

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「中小企業向け金融サービス企画 (データマーケティング企画)」のポジションの求人です ◎2024年4月より新設するマーケティング部に配属となります。 ■中小企業向けのソリューション提供に向けたマーケティング分析、必要な人員のスキルとリソースの算出を通じて、顧客満足の最大化を図ることを目指します。 ■具体的には、地域、業種、規模、キャッシュフロー、従業員数、顧客採算など外部データ、内部データに応じた分析、将来予測のシナリオ構築と求められるサービスの企画に携わっていただきます。

キリンビジネスシステム株式会社

【キリン社内SE】PM (飲料事業システム開発/運用)

社内システム開発・運用

東京都 中野区中野四丁目10番2号 中…

900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「【キリン社内SE】PM (飲料事業システム開発/運用)」のポジションの求人です 【会社概要】 同社は、キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社です。 キリングループ会社の経営戦略に基づき、ITを活用した事業戦略の策定・推進や、システムの開発・運用・保守など様々なソリューションを提供しています。 【募集背景】 人事異動による欠員補充 【仕事内容】 ■グループ各社の営業部門が利用する、以下のアプリケーションの「開発・運用保守業務」のプロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。(組織のラインマネジメントではなく、プロジェクトマネジメントのスペシャリストとして複数案件を統括いただくようなイメージです) ・当社の営業系業務アプリケーション(販売情報、利益管理システム)の運用業務のチームリーダー ・運用業務全般に関する社員教育及び次世代リーダー候補の育成、ベンダーマネジメント ・同業務アプリケーションの保守対応 ・小規模開発のチームリーダー ・現、業務アプリケーションの老朽化に伴う再構築等方針計画の策定 ・将来的には、他の業務領域(経理領域・物流領域・人事領域・その他領域)へのジョブローテーションも実施します。 【配属部署】 14名 経営職(管理職)2名 総合職(非管理職)12名 ※上記以外に、ベンダーが複数名アサインしています。 【魅力点】 ・キリングループデータの一元管理/分析、AIを駆使した業務の自動化などコアミッションに取り組めます。 ・顧客の課題を抽出し上流システム企画から携わることが可能です。(キリン本社情シス部門と同等の立ち位置) ・先端技術を積極活用しキリングループのシステム開発・DXを企画~開発・運用工程まで一気通関で担うことができます。 ・年単位の大規模開発案件のPMとして高度なプロジェクト管理スキルを養えます。 ・リモートメイン・シェアオフィス・フルフレックス活用で自由な働き方を実現します。 ・管理職やスペシャリスト、ERP領域やグローバルSEなど幅広いキャリアを選択可能です ・手厚い資格取得支援制度や研修が充実しており個人の市場価値を上げることに注力している会社です 【入社後キャリア】 ・本人のスキルに応じて、営業系業務アプリケーションでの開発または運用管理・…

Sansan株式会社

コーポレートエンジニア【オフィスネットワーク】

社内システム開発・運用

東京都 渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラ…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「コーポレートエンジニア【オフィスネットワーク】」のポジションの求人です 社内情報システム部門であるコーポレートシステム部内のエンジニアとして、EX(Employee Experience)のシンプル化を目指します。 本ポジションは、全社共通で利用するコーポレートITに関して、企画、設計・構築、運用を担う部門であり、特にオフィスネットワークに関する業務を行います。 思考や経験に合わせて、デバイス管理、ID管理、業務効率化のための開発などネットワーク以外の領域にチャレンジすることも可能です。 【具体的な業務内容】 ・各拠点のオフィスネットワークの設計・構築 ・ゼロトラストセキュリティーを目指したITインフラ基盤の構築 ・社内ITに関するテクニカルサポート(二次対応) 【具体事例】 ・新オフィスネットワークの設計・構築 ・フロア増床、レイアウト変更に伴うネットワークの設計・構築 ・VPNツールの入替プロジェクトのリード ・ゼロトラストネットワークなどの新規ソリューションの検討・PoC ・社内通信インフラに関する新規相談やトラブルへの対応 【本ポジションの魅力】 ・クラウドサービスを中心としたサーバーレスな環境で、新しい技術に関する知識を身に付けられます。 ・事業の加速と社内業務の効率化のため、ボトムアップでの提案が受け入れられやすい環境です。 ・ユーザーが従業員であり、身近にいるため、直接フィードバックを得ることができます。 【組織構成】 ・約55名が在籍 ・全社、全事業のIT基盤の企画、設計、構築、開発、運用保守、ヘルプデスク、購買管理機能を担う6グループで構成 ・エンジニア比率約70%

NECソリューションイノベータ株式会社

【NECグループ向け】人事システムDXリーダー

社内システム開発・運用

神奈川県 川崎市中原区下沼部1753 …

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【NECグループ向け】人事システムDXリーダー」のポジションの求人です 【採用背景】 人事領域における業務、システムの刷新が進む中、DX案件を中心としたPJ遂行者が必要となっており、同時にエキスパートへの育成していきたいと考えています。 部内ではPJ推進役となれる人材を募集します。 【業務内容】 NECグループの人事システムのDX推進、システム開発・保守・運用をご対応いただく想定です。 NECグループ各社の課題解決に向け、計画・契約・要件定義・構築管理を行うなど、DXを実現するためにIT最新技術の習得や活用にチャレンジしてみたい方は大歓迎です。 【想定プロジェクト】 ・NECグループの人事システムの開発/保守/運用業務をリーダーとして推進する。 ・NECグループ各社の課題解決に向けた計画/契約/要件定義/構築管理を行う。 ・レガシーシステムからのDX、モダナイゼーションを推進する。 ・SAPSuccessFactors等で構築したシステムの運用保守、グループ展開のリーダー。 【配属予定部署】 NECソリューションイノベータ グループDX推進室へ入社後、日本電気(NEC)へ出向となります。 出向先部署名:NEC 運用DX統括センター スタッフシステムG 【配属事業部の紹介】 NEC及びNECグループの人事領域システムを支えているグループになります。 様々なスタッフ領域システムの保守運用を担い、レガシーシステムからのモダナイゼーションなどを推進しています。 上流工程からの参画も多く、マネジメントスキルの習得もできます。 現時点の体制規模は、社員34名となります。 【プロジェクト人数】10名程度 【開発環境】 ・SAP SuccessFactors ・ServiceNow HRSD ・Snowflake ・Tableau ・JAVA、ORACLE ・インフラ全般(サーバ、OS、ネットワーク等)の基礎知識(基本情報処理技術者相当) 【コード品質のための取り組み】 【開発手法】ウォーターフォール、アジャイル 【情報共有のツール】Teams、Outlook、Zoom 【本ポジションの魅力】 ・NECグループの人事システムのDX構築運用を通じた業務プロセス、HRマネジメント知識を取得す…

DBJデジタルソリューションズ株式会社

Microsoft 365 運用サブリーダー ※フレックスタイム制あり

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

東京都千代田区大手町1-9-2大手町フ…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 日本政策投資銀行グループ会社のIT部門の立場として、主にMicrosoft365を基盤としたグループ共通サービスをグループ会社に提供を行い、サブリーダーの役割を担当いただきます。 【職務詳細】 ・Microsoft365を使用した運用サブリーダー ・提供サービスにおける改善検討・影響調査、設計・テスト、導入手順書およびマニュアル作成 ・導入サービスにおける継続的改善提案 ・一次窓口(サービスデスク)、二次窓口(業務担当、インフラ担当、各ベンダー等)が円滑に機能するようチームリーダーのサポート ・調査資料およびミーティング資料の作成 【身につくスキル】 Microsoft365、セキュリティなどの実務ノウハウ習得。 ・サービスルール整備・検討スキル、実務経験。 ・プロジェクトマネジメントスキル ・ファシリテーション、ドキュメンテーション、プレゼン テーションスキル 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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