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【工場の総務（安全衛生）担当・年休120日・年収～600万円 】■角田
総務
角田I.T.P(角田市小坂上小坂1番)…
400万円〜600万円
正社員
■本拠地（本部総務）にて次の業務を担当いただきます ■【具体的内容】 ・安全衛生管理(安全衛生委員会の運営、職場巡回、安全指導、危険箇所洗出・対策) ・労働災害の対策・検証 ・労災手続 ★募集背景:業務増に伴う人員補充
非公開
グローバル人事マネージャー／海外人事のプロフェッショナルとして活躍【英語力が活かせる】
人事、人事・総務・法務系その他
東京
1300万円〜
正社員
人事部門の統括マネージャーとして、部門方針や体制検討、予算や要員計画策定など、一気通貫で部門運営をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・部門の運営管理（中計策定、予算及び要員計画の策定・管理） ・チームマネジメント(緊急・重要案件におけるビジネス側への説明・メンバーへの作業指示・各種調整、メンバーの評価・カウンセリングなど) ・各種企画業務（グループ会社全体の取組みにおける窓口役など） ・海外人事業務のプロフェッショナルとして、将来は部門のリーダーになって頂くことを想定しています。 ・様々な業界出身の中途入社者がおり、それぞれの知見を活かして活躍しています。
非公開
情報システム・総務/チョコレート製造機械メーカー/土日祝日休み・年間休日126日/勤務地：横浜市
総務、社内システム開発・運用
横浜市 JR横浜線/中山駅より徒歩15…
400万円〜500万円
正社員
情報システム業務および一部総務業務 情報システム業務：社内ネットワーク、基幹システム、携帯電話、PC、社内デジタルシステムの保守、ヘルプデスク、デジタル業務推進（RPA導入） 総務業務：接客・電話対応、勤怠管理、健診、行事、業者対応、建物車両管理、他部署連絡対応、雑務、用務 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務
コベルコ建機株式会社
【神戸製鋼所グループ】 ＜広島本社＞総務人事／人事・労務チーム担当
総務
広島本社 (広島県広島市佐伯区五日市港…
450万円〜750万円
正社員
人事労務分野の担当者、さらにはチームリーダーの候補者として配置を予定しております。 ≪想定業務一覧≫ ・労働時間管理 (長時間労働の防止/適正な時間管理の推進) ・就業制度の運用管理 (労働時間・休日・休暇等の諸制度) ・労務管理諸制度の運用管理 (賃金制度・福利厚生制度・人事異動等の諸制度) ・労働組合対応 (日常折衝の業務/労使間会議体の運営) ・工場生産要員 高校生新卒採用 (採用計画の立案・採用対象校対応・採用選考対応・新入社員教育) ・工場生産要員 期間工採用 (採用計画の立案・募集・選考・新入社員教育) ・障がい者採用 (採用計画の立案・募集・選考・新入社員教育・入社後のケア) ・外国人技能実習の計画立案・実施管理 ・派遣社員の管理 (契約管理システム運用) ・個別事案対応 (ハラスメント防止/休復職者対応) ※業務バランスは要員確保系の業務が約半分程度で、 残りの半分で他業務をほぼ均等に担当戴くイメージとなっております。 【魅力・やりがい】 ・現場の生の声を聴いて、より働きやすい職場環境・人間関係づくりを考えることを通じ、 制度を現場で運用する実力が身に付きます。 ・人事部門の人材は豊富でなく、特に今回募集するクラスは総合職として、 将来のグループ長の候補であり、幹部要員として活躍できるチャンスがある。 ・大企業での人事領域の経験を幅広く積むことができる。 ＜参考＞広島本社 従業員約1300名+派遣社員 【キャリアパス】 まずは広島でキャリアを積んで戴き、その後はいくつかのキャリアパスを経て、 将来は人事労務分野のエキスパートとして、またマネージャーとして活躍戴く想定です。 広島の他には、将来的には東京本社人事労働部門や 当社各拠点の人事労働部門等への配置が想定されます。 ※コベルコ建機では社内公募制度・目標管理面談・自己申告制度などの制度を通じて、 キャリアを自主的にも構築できる仕組みがあります。
株式会社M&A総研ホールディングス
東証プライム上場M&A仲介会社のバックオフィスを担う総務担当者
総務
東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内ト…
250万円〜350万円
正社員
会社全体の裏側を支える役割として、主に以下のような業務に携わっていただきます。 ・社内インフラ、ツールの管理・運用 ・セキュリティツールの管理・運用 ・保険、消防、防災関連の運用・対応 ・持株会、株主総会運営 ・人事異動関連業務 ・郵送物対応 ・来客、電話対応 など 現在のスキルは問いません。現場で丁寧にやり方をお伝えさせていただきます！ 総務職のため難易度の高い仕事というよりは事務的な仕事がメインにはなりますが、一般的な総務職の業務よりも携わる領域が広く、様々なお仕事を依頼しています。 そのため、幅広い経験がしたい方や、多くのスキルを身につけたい方におすすめです。 それでいて残業もほぼないため、長く働きやすい環境です。 【総務職の特徴】 当社は若い会社でありながら、社員は大手企業出身の優秀な人材が多く揃っています。 周りの社員をサポートする業務が得意な方には仕事がしやすい環境になっています。 また、平均年齢は29歳と若く、20代・30代が働きやすい環境です。 【総務ポジションの特徴】 ■総務は全員20代であり、同年代のメンバーで働きやすい ■残業が少なくプライベートの時間を多くとれ、土日祝の出勤はほぼない ■総務未経験でも早期の活躍が可能 ■事業拡大に応じ、業務の幅も日々広がっております
非公開
【岡山市中区】社内SEおよび総務事務
総務、社内システム・運用・サポート系その他
岡山県岡山市中区 マイカー通勤可
350万円〜500万円
正社員
社内ＳＥおよび総務全般の業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・社内ＨＰの管理 ・求人情報管理と運用 ・社内システム変更におけるマネージメント ・社内ＰＣ、サーバー管理運用 ・人事、採用、労務管理 ・給与、服務管理 ・社内書類作成 ・総務全般作業 上記の他に、社内のサポートとして様々な業務をお願いします。
株式会社Liv-up
総務労務職
総務
東京都港区三田
700万円〜800万円
正社員
今後、積極的に事業承継を進めるとともにグロース市場への上場に向けて、従業員と信頼関係を作り、事業の成長及び継続性のある組織確立の実現を担っていただきます。 ■具体的には以下業務を想定しております。 ・内部統制対応（稟議受付、反社チェック、規程管理） ・コンプライアンス対応（教育/周知資料作成/法改正情報収集等） ・与信管理、契約書管理、許認可管理/申請、保険契約管理、ファシリティ管理 ・各種開示資料（適時開示・発行者情報等）の作成、各会議体の運営（取締役会等） ・総務に関する業務改善、子会社の指導等 ・労務管理 ・給与計算
株式会社REGAL CORE
市場規模5兆円！医薬品や化粧品の広告リーガルチェック【業界未経験歓迎】記事の薬機法チェックを行うチェッカー
総務
東京都渋谷区東三丁目１３番１１号 Ａ−…
350万円〜450万円
正社員
【LPなどの記事が薬機法を守れているかを一つ一つチェックしていただくお仕事です】 2021年にリリースしたサービスですが、今も需要が高く受注で溢れており人手が足りないので、細かい作業が得意な方はぜひ弊社に力を貸してください！ 法律に詳しくなくても大丈夫です。マニュアルがあるので、そのルールに則って、チェックをしていただきます。 【主な業務内容】 (1)記事チェックの依頼が1日平均20件ほどあるので、分担して記事のチェックを行って頂きます。 (2)センテンスごとに法律を守れていない部分があれば、NGの理由も一緒に記載していきます。 (3)弁護士にダブルチェックを依頼します。 (4)戻ってきた記事を納品して終了です。 一つ一つ丁寧に依頼記事が法律を守れているかを確認していくので、圧倒的な量の記事にも触れることができ、法律にも詳しくなります。 ●注目ポイント 日経新聞に掲載されたサービスを裏で支える仕事 薬機法に詳しくなる 広告運用に興味がある方は、経験値を積める 【組織について】 現在は代表1名と取締役1名で事業開発～渉外を担当しておりますので、基本的には2名のサポート業務から入っていただく想定です。 営業組織も拡大予定ですので、ゆくゆくはサポートチームを作り、ディレクターとしてチームを取りまとめていただきたいと考えております。 ※社員数は13名で、業務委託で稼働しているメンバーを含めると約40名の会社です。なお平均年齢は32歳です。
非公開
【事務総合職（総務）】未経験から、“会社を支える側”の一歩を。
総務、医療・福祉・介護系その他
静岡県中央エリア
200万円〜550万円
正社員
法人のバックオフィスとして、事務総合職（総務）の募集 ◇在宅診療クリニック ◇事務・経理経験者歓迎（在宅診療クリニック未経験可） ◇転勤なし ◇年間休日120日以上 （仕事内容） ・経理 ・人事・労務管理 ・システム（電子カルテやコンピュータなど）の調整・管理 ・その他付随する業務 仕事内容は多岐にわたります。縁の下の力持ちとして法人を支えて頂ける方を求めています。
非公開
採用担当者
人事、人事・総務・法務系その他
東京本社
600万円〜800万円
正社員
中途採用業務を中心に、人事業務全般をお任せいたします。 最初は中途採用業務のみを行っていただき、長期的には新卒採用業務や社内の人事制度構築など、人事全般の業務に携わっていただきたく考えております。 中途採用業務においては採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行していただきます。 【中途採用業務】 ■採用計画の立案とその計画を達成するための戦略策定と企画実行 ■あらゆる採用チャネルを使い、施策導入と実行 ■人材紹介会社との折衝 ■ダイレクトリクルーティングの運用 ■候補者との面談 ■内定者との折衝 ■採用広報施策の企画と採用ブランディング ■SNSの運用
新日本ウエックス株式会社
【愛知】人事（新卒採用担当） ※土日祝休み
人事
愛知県名古屋市中区錦2丁目20番15号…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 新卒採用担当として、面接やインターンシップの企画・実施を担当していただきます。 【職務詳細】 ◆各種採用サイトの管理やスカウト送信 ◆懇親会の企画・運営 ◆各学校への訪問や、就活イベント出展対応（遠方へ出張あり） ◆その他人事部としての、事務業務 など ※宿泊を伴う出張頻度は時期によりますが月２～３回程度です。 ※新卒枠は20～30名程度を想定 ■研修制度 入社後1～2週間はOFF JTにて会社全体のことを学んでいただきます。（座学、工場、配送同行など） その後はOJTにて少しずつ業務を覚えていただきます。 ご経験にもよりますので、順次業務をお任せしますが、随時状況の共有をしていますのでフォロー体制はご安心ください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
勢の國交通株式会社
旅行・輸送サービス県内トップシェア企業の経理・総務
総務、経理、財務
三重県四日市市日永 2021年9月に移…
400万円〜600万円
正社員
管理本部担当として経理・総務実務や社内システム運用など幅広くご活躍いただきます。 ■一般会計・管理会計 ■給与計算・勤怠管理・採用・社会保険 ■社内システム運用に関わる業務 ■業者管理 など ＜会社について＞ 新本社での営業開始に伴い、これまで築き上げてきた歴史に一つの区切りとして新たな歩みを進めており、組織一丸となって改革に取り組み続けることで、 『お客様にとっても従業員にとっても三重県で一番いい会社』となることを目指していきます。 また、1,000坪を超える土地にバス・タクシー・特種車両あわせて約70両を配備した新本社を設立。 自走式洗車機や自家給油設備などの施設設備を揃えるのみならず、「従業員ファースト」をコンセプトにした快適な空間づくりにも気を配り、 一人ひとりのやりがい創出による業務効率の向上に繋げています。
横河レンタ・リース株式会社
【東京：リモート】人事（労務・企画） ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
〒160-0023 東京都新宿区西新宿…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 30年以上、ハードウェアのレンタルをコアビジネスとし、 「モノからコトへ」をキーワードにサービス・ビジネスを強化している 同社にて、将来的にはマネジメントも担っていただく人事労務担当の マネージャー候補を募集いたします！ 【職務詳細】 ・人事業務の改善、効率化の企画立案 （給与・社会保険・税に関する業務プロセスの改善、可視化、標準化） ・人事諸制度の運用 （人事考課、賞与、昇格・昇給、異動・配置転換等） と効率化を追求した改善の企画立案 ・人事諸規程・規則の管理と必要に応じた制定、改廃案の策定 ・労働組合との交渉、調整等の労使の合意形成 ・人事関係のイベントの企画立案遂行、海外人事業務等 ★横河レンタ・リースとは★ ■820社 2万機種 100万台のデバイスを扱う業界大手企業 ■シェアリングエコノミーの先端をいく、レンタル業界 ■研修制度：階層別研修や、社員自ら手上げ制の選択型研修、 eラーニング、大学院（MBA取得）支援など、意欲のある方は会社全体としてバックアップしていく制度、風土があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【総務（管理職候補）】年収550～750万円/大阪市北区・西天満/工業用ミシンメーカー/優良企業
総務、企画・管理・事務その他
大阪市北区（御堂筋線 淀屋橋駅、堺筋線…
550万円〜750万円
正社員
＜求人お薦めポイント＞ ・国内で唯一 made in JAPANを続ける工業用ミシンメーカー。アパレル製品の生産現場のニーズ(課題解決)に沿った製品を開発提供し続け、現在ではユニクロ・NIKE・adidas・アンダーアーマー等殆どの大手アパレルメーカーの縫製工場で採用されており、売上の9割以上が海外向けと世界各地でビジネスを展開しています。 ＜職務内容は＞ ＊総務部門の統括ポジションをお任せします ［具体的職務内容］ ・全社総務業務の統括 ・株主総会、取締役会の運営、対外折衝 ・人事制度の企画・運用・採用実務 ・ファシリティに関する管理一般への対応 ・その他総務実務一般 等
SB C&S株式会社
債権管理
総務
東京：東京都港区海岸一丁目7番1号 東…
450万円〜1100万円
正社員
【具体的な業務内容】 ・売掛金の回収管理 ・違算管理 ・入金/請求/顧客マスタ管理 ・値引管理 ・売掛金分析 ・監査対応等 ローテションで業務を遂行していただきます。 【今後のキャリアパス】 次世代の課長候補の募集でもありますので是非、この組織を引っ張っていく課長職を目指していただければと思います。また、課長職以外にも他の部署への異動やフリーエージェント制度を活用し、他グループ会社へのチャレンジ等本人のキャリアや希望に沿って進めていければと思います。 【組織構成】 30代からの5名の組織になっています。 【働き方】 週1回の出社と在宅勤務のハイブリッド型です。 残業時間は20時間程。 【本ポジションの魅力】 経理・情報システム・営業部門とのコミュニケーションが多く、 社内全体の動きを見渡せる部署で、新規ビジネス相談等もあるので常に変化を感じていただけるポジションです。 これまで培った経理業務の知識を活かして、業務効率・品質の向上に取り組めます。
環境保全を目的とした公益性の高い企業
公的環境の環境モニタリング担当
総務、土木施工管理
福島県いわき市 他
600万円〜650万円
正社員
中間貯蔵施設区域内の環境モニタリング全般 ・ 土壌貯蔵施設、保管場等の環境モニタリング（空間線量率、放射能濃度測定、水質検査等） ・ その他上記に付随する業務（データ管理、公表資料作成等）
株式会社ココナラ
＜リモート有／副業OK＞【上場企業：拡大期】人事戦略・企画（リーダー候補）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都渋谷区（転勤なし）※リモート勤務…
650万円〜1000万円
正社員
・人事戦略/ポリシーの策定と実行 ・人事制度の企画・運用・改善 ・事業フェーズに応じた等級・評価・報酬制度の設計・運用・改善 など ・HRBP業務 ・事業横断での組織課題の特定と解決に向けた企画・プロジェクト推進 ・エンプロイー・エクスペリエンス向上のための各種施策の企画・運用・改善 ・エンゲージメントサーベイ ・人材開発、成長支援 など
株式会社オープンハウス【首都圏】
【首都圏】人事部 / リスク管理担当者
人事、人事・総務・法務系その他
東京都千代田区 JR各線、丸ノ内線「東…
600万円〜
正社員
人事領域を中心とするリスク管理の対応と予防に関する業務に従事して頂きます。 【具体的な業務】 ■従業員との個別紛争の対応補佐 ■各事業所への労働基準監督署の臨検対応補佐（資料準備等） ■働き方改革の推進補佐 ■休職者との面談（休職から復帰までのサポート） ■退職者との面談（退職理由の聴取から事務手続きへの橋渡し）
非公開
総務/急成長のデジタルマーケティング企業/勤務地：港区六本木
総務、一般事務
港区 南北線/六本木一丁目駅より徒歩3…
450万円〜600万円
正社員
・各種社会保険手続き ・庶務業務(備品の発注・管理) ・労務/勤怠管理 ・HP運用・人事部補佐 ・社内の各種規程の管理、改訂 ・文書管理 ・その他庶務 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務
非公開
人事担当（給与・福利厚生領域）／人事領域のスキルを幅広く習得することができます。【未経験OK】
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 又は 在宅勤務
700万円〜900万円
正社員
グループ会社全体の給与業務や福利厚生業務の業務標準化・グループ共通化の推進をお任せ致します。 今後、導入が予定されている新制度について、実行推進役及び社外・社内の窓口としての役割も担って頂きます。グループ各社固有の業務視点だけでなく、グループ全体という視点を持ち、新制度導入や業務設計を経験することができます。 新制度導入後の業務フロー構築や人事関連システム（給与計算、勤怠管理、人事情報）間のデータ連携の推進サポートや標準化された業務フローに基づき、シェアード会社への業務移管の推進サポート等にも携わって頂きます。 制度導入時点から関与して頂くため、導入後のオペレーション業務だけでなく、スムースな制度導入に向けて提案業務もお任せ致します。 導入後を見据えた業務フローの構築やシェアード会社への業務移管においても、推進役としても執務して頂きます。 ・新福利厚生制度導入を中心に、そこから派生する各種人事課題の推進を経験する中で幅広く人事領域の経験を積んで頂く事ができます。 ・出社と在宅勤務を併用しているため、ワークライフバランスも大事に働いて頂く事ができます。 ・人事業務未経験から挑戦して頂けます。
