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株式会社理想実業

【大阪】総務法務　※フレックスタイム制あり

総務、法務

大阪府大阪市北区中之島３丁目6番32号…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】会社全体を支える「総務」業務を中心に、リーガルチェックなど一部「法務」業務も担当してもらいます。業務内容は多岐にわたり、社内外との調整力や法的観点からのリスクマネジメントが求められます。 ※ご経験に応じて、課長職以上のポジションも検討します。【職務詳細】契約書のリーガルチェックオフィス管理や備品管理、社内行事運営など総務業務全般定期総会の議事録作成法務・ガバナンス体制の整備（課長職以上）店舗運営部門との連携・調整（課長職以上）基本的には土日祝休みですが、業務の都合により土日祝に出勤頂く場合があります。その際は振替休日を取得いただけますが、取得しない場合には法定に基づいた休日出勤手当を支給します。【求める人物像】 ■”GIVEJ OY”の精神をお持ちの方 →お客様であれ、従業員であれ、社外の方であれ、「今・眼の前にいる人」を喜ばせる精神を持ち、喜ばせるために行動することができる人【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

大手通販テレビ局で本社人事担当者さんを募集中・正社員採用です

人事

東京都江東区

￥

300万円〜500万円

正社員

通販番組を手掛ける会社での人事のお仕事です。労務管理・採用・人事関連制度の運営サポートなどに携わっていただきます。＜主な業務内容＞・労務管理（社会保険、育児、介護、休業、雇用契約管理など）・中途採用（派遣の方も含みます）・安全衛生・健康管理・人事異動・評価・処遇管理、人事規定・諸制度の運営・制度改定のサポートなど【会社や職場の雰囲気】落ち着いた雰囲気です【勤務先の人数／年齢構成】部署全体で29名、そのうち同じグループに10名の方が在籍してます。【勤務時間の自由度、残業、休日出勤】残業は20ｈ/月程度を想定しております。【活かせるスキル・身に着くスキル】このようなご経験等が活かせます。・小売業での人事経験・パートタイマーなど多様な雇用形態の方が働く企業での人事・採用業務経験 ■従事すべき業務の変更の範囲　会社の定める業務(可能性は少ないが、移動する場合があります) ■就業場所の変更の範囲　会社の定める場所 ■有期労働契約を更新する場合の基準　契約更新：無し　正社員雇用の為　契約更新上限：無し　正社員雇用の為

日本住宅株式会社

【内部監査（課長～次長）】全国展開を目指す成長中ハウスメーカー／年間休日120日

人事・総務・法務系その他

東京本部：東京都千代田区丸の内2-4-…

￥

650万円〜900万円

正社員

建築請負業における経営視点の業務監査 ◆主たる監査対象 ①工事予算の承認フローチェック ②工事台帳の適切性チェック ③工事台帳とシステム連動の確認 ④注文書・請書の内容及び回収チェック ⑤その他、経営層が求める業務監査【組織構成】内部監査室　現状1名

BASE株式会社

【総務】フレックスOK テレワークOK 東証グロース上場　※六本木

総務

東京都

￥

600万円〜1000万円

正社員

【業務内容】・グループ社員の働きやすいオフィス環境、福利厚生サービスの整備および運用・オフィスファシリティ、固定資産の管理・株式事務（自社株売買やストックオプションの管理）・取締役会および重要会議体事務局の運営・株主総会等の企画、準備、運営・グループ諸規程の管理・稟議および反社チェック申請確認や管理、フロー策定・BCP計画の運営、防災備品管理、災害時危機管理体制の運営・グループ加入保険の管理（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

【総合職】年休124日◆フルフレックス◆定着率抜群◎＜日本を代表する老舗総合不動産デベロッパー＞

総務

東京都中央区喫煙環境：敷地内全面禁煙

￥

700万円〜1100万円

正社員

総合職社員のため、ビル・住宅・商業等を含む多様な業務に携わります。入社後はジョブローテーションを行い、幅広い業務にチャレンジしながら『同社の全業務におけるゼネラリスト』へと成長していただくことを期待しております。 ▼事業部門：オフィスビル、住宅(分譲・賃貸)、商業施設、物流施設、ホテル、アセットサービス、駐車場、リゾート、海外(東南アジア・中国)等における企画・開発・営業・管理運営業務等 ▼管理部門：経営企画・事業開発・総務・法務・経理・財務・広報・サステナビリティ・人事・ICT 他将来的には、マネジメントや専門業務を担うことが期待されています。＜仕事の魅力＞大規模複合再開発やマンションの建替・再開発、東南アジアや中国への事業エリア拡大等と多種多様なキャリアチャンスがあり、総合デベロッパー会社ならではの事業領域の広さを感じることができます。＜配属先について＞これまでの経験・適性・能力に基づき、多様な業務の中から配属を決定致します。また、国内外全ての事業所に勤務する可能性があり、主に高度な判断を要する業務に従事して頂きます。

非公開

【内部監査室担当者／東証一部上場企業】半導体・電子部品商社／エレクトロニクス分野で世界を股にかける

人事・総務・法務系その他

【勤務地】東京都品川区東品川【ア…

￥

500万円〜900万円

正社員

■企業概要■ 「エレクトロニクスの情報プラットフォーマー」として世界中の課題解決をする為、２つの半導体専門商社の統合により事業を開始。半導体や電子部品を取り扱うデバイス事業を中心に、エレクトロニクス分野における様々な事業を展開。近年では半導体専門商社という枠を超えて、再生可能エネルギー事業や植物工場事業などの新事業にも進出。エレクトロニクスを軸に、世の中に貢献できることは無限にあると考え、柔軟にビジネス展開。今後も変化に対応しながら、事業間で培ったノウハウや技術力を結集し、先を見越したビジネス展開を行っていく予定です。 ■募集背景■ グループ拡大に伴う内部監査体制強化 ■業務内容■ グループ監査計画(中期、年度)の立案/実行/報告・グループ事業会社の監査実行体制の構築(ガイドラインなど標準化の整備運用) ・全グループ会社の定期的業務監査の実施または指導(国内・海外出張あり) ・事業会社による監査実行のサポート ■事業部構成■ 室長、マネージャークラス1名、担当1名計3名

ナミックス株式会社

【新潟市】総務（リーダークラス）/個人情報保護や契約管理等担当/年収600万円～1000万円

総務

本社新潟市北区濁川 JR新崎駅～自動…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【募集職種】総務（リーダークラス）【業務内容】半導体封止材世界シェア 40％!エレクトロケミカル領域にてグローバルニッチトップ企業として選出され高収益を継続する同社にて、総務企画部門におけるリーダークラスの募集。総会運営、各種保険、に加え今後個人情報セキュリティ、契約管理システム構築等多岐にわたる業務を行っていただきます。いずれかのご経験を活かしご活躍をいただきます。【具体的には】 ■ガバナンス全般・総会運営・重要会議（取締役会・経営会議）・社有資産管理・事務企画・効率化・契約・文書管理・印章取り扱い、役員に関する事項・法務・コンプライアンス・規定管理 ■リスク管理・BCP ・情報セキュリティ/個人情報保護・損害保険・火災保険・安全衛生施策対応 ※主に今後部門として強化をしていきたい職務としては、個人情報保護/情報セキュリティ、契約管理などです。上記の業務いずれかのご経験をお持ちの方でもご経験に合わせて業務検討いたします。 ◆配属先：総務企画チーム 4 名（50 代 2 名、30 代 2 名） ◆オンリーワンナンバーワン当社は「導電」「絶縁」の相反する技術をあわせ持つ強みを背景にグローバルに事業を展開しています。この実績が認められ、2015年には、全国の中小企業の中で優れた実績をあげた企業に贈られる「グッドカンパニー大賞」にて「グランプリ」を受賞しました。また創業70周年を機に本社生産工場をリニューアル！2017年5月に竣工いたしました。生産能力を一気に7割引き上げ、これに世界トップシェアを持つ製品群のブランド力で、オンリーワン・ナンバーワン企業を目指します。 ◆研究設備が充実！ナミックステクノコア当社の開発コンセプトは『S・E・E・D・S(半導体・環境・エネルギー・デバイス・システム)』。このコンセプトのもと、毎年売上のおよそ10％を研究開発費に投資することで、研究設備が整った環境で研究開発をおこなっています。現在、当社の売上の約40％は近年開発された新製品によるものです。これは常に新たなニーズを掘り起こし、それに応えるべく、新製品を世に送り続けているからにほかなりません。最近では半導体受動部品の高周波化、薄型化、小型化へ対応可能な接着フィルム「アドフレマ」を開発。当社の創造力と技術力は、常に世の中やお客様のニーズに応え、新しい製品を次々に生み出していきます。 ◆グローバル（国際的）に活躍できる人財育成当社は、海外への拡大に伴い、世界中のお客様とのコミュニケーションを行う上でもグローバルな人財育成は必要不可欠と考えています。「グローバル対応」の視点を強化し、国際感覚を身に付けるためにも、語学習得を目的とした英語研修を行っています。ネイティブの講師により、業務上の必要性や個人レベルに応じたカリキュラムで、英語習得をサポートしています。さらに英語習得を目的とした留学制度も設けており、国際的に活躍できる人財の育成を行なっています。毎年、売上の約10%を研究開発費に投資しており、売上の約40%は近年に開発された新製品によるものです。取引先は大手上場企業が占めているので、業績は非常に安定しています。エレクトロニクス分野における絶縁材料と導電材料。相反する性質の製品ですが、ひとつの回路を作るには両方が必要です。それぞれが全く異なる技術が必要であるため、両方を手掛けるメーカーは日本では数少なく、世界でもまれな存在です。さらに、こうした電子部品材料は、用途や仕様が多岐に渡り、革新のスピードも速いため、大量生産では対応できないという難点もあります。ナミックスはそのニッチな分野に特化し、世界シェアでは、絶縁材料で約40％、導電材料も30％超を達成しております。 ◆これからも海外への拡大を推進海外展開をますます加速するナミックス。1999年に中国山東省で初の海外工場が稼動。2003年、米国カリフォルニア州に現地法人を設立。2004年には欧州へも進出しました。現在、当社の売り上げの約80％が輸出によるもので、これからも私たちは、海外への拡大を推進していきます。『自然と人間の調和』『相互繁栄』を軸に、高付加価値製品を提供し続け、世界中のお客様から信頼をいただき相互繁栄を実現していくことが私たちの目標です。【勤務条件】勤務時間＝8:00～17:00 休憩時間＝60分残業時間＝あり（月平均/24.3時間=前年実績）

株式会社神田キャリア

【総務×事務】人材紹介会社でキャリアUP◆横浜駅チカ&働きやすさ◎

総務

横浜事業所＞住所：神奈川県横浜市神奈…

￥

450万円〜600万円

正社員

データ管理を中心に、人材紹介会社のサポート業務などの総務事務業務全般をお任せします。 ※ノルマなど営業要素はありません。【具体的には】 ■スプレッドシートを活用したデータ管理・集計四則演算、 IF関数、他シートやブックからデータの取り込みなど、既存の仕組みの活用・改善が中心 ※スプレッドシートを扱った経験のない方も入社後に研修があるため、安心してスタートできます。 ■書類の作成/管理 ■備品管理 ■パソコン・社用スマホの設定 ■業務マニュアル等の作成 ■電話対応 ■来客対応 ■その他サポート業務【魅力】障がい福祉は現在、社会に欠かせない事業であり、年々拡大しています。人員不足が課題となる中で、総務事務としてサポートを行うことで、間接的に障がい福祉に貢献できるやりがいを感じられます。入社後はしっかりとサポートを行いますので、安心してご応募ください。【評価制度】当社では、株式会社識学のマネジメント理論「識学」を導入し、役割と成果を明確にした組織運営を行っています。【組織構成】部署の人数：2 ◎部長1名+メンバー1名【当社の強み】法人・求職者の双方にメリットのある最適な提案を行い、安定した定着率を誇る人材紹介を実現しています。特に障がい福祉分野への熱意が高い求職者の紹介に強みがあり、長期的な活躍を支援しています!

株式会社INPEX

【ポジティブアクション】国内拠点（鉱場）の総務グループ渉外担当

総務

東京都

￥

800万円〜1300万円

正社員

【職務内容と入社後のキャリアパスイメージ】複数人で組織される総務部門に加わり、エネルギー関連事業を操業継続するために地元ステークホルダーとの関係構築、操業部門要員へのサポート、地域社会への貢献事業に関与いただく。この過程において、現存の企画についてスクラップ＆ビルドを期待する。これらの実務経験を複数年経験した後には、総務部門のラインマネジメントポジション、あるいは別の事業所総務部門にて新たな経験も選択肢。【応募者へのメッセージ】カーボンニュートラル事業を含むエネルギー事業に貢献することで、地域社会との共存を実現し、地元のステークホルダーとのWin-Winの関係を築くことを目指しています。国内エネルギー開発の最前線で、一緒に未来のエネルギーを築いていきましょう！【部署紹介】鉱場内事務業務の運営管理（庶務、労務、経理、資材、営業、顧客対応等現場事務所の広範囲の事務業務）同事務所内に所属する他部署100名以上の社員対応を含む。【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】エネルギートランジションの中で、化石燃料から脱炭素社会への(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

日系大手の化学用特殊ポンプトップメーカー

東証上場グローバル企業の経営企画（コーポレートガバナンス）◆年収700万円～1100万円・40代歓迎◆

総務、経営企画

東京（恵比寿）

￥

700万円〜1100万円

正社員

プライム上場企業の経営企画部で会議体運営を中心にコーポレート・ガバナンス業務（商事法務）全般を担当いただきます。入社後は、会議体の運営の担当をはじめ、コーポレート・ガバナンス強化に向けた経営の中枢に関わる業務に携われます。また、将来的には部内外を含めて会社経営に関わる様々な経験を積む環境があります。【具体的な業務内容】・株主総会、取締役会、経営会議、指名・報酬委員会等の運営業務・機関設計、各種規程等の整備・経営および他部門の意思決定サポート（決裁管理業務）・法令調査およびそれに応じた各種対応・株式関連業務・コーポレート・ガバナンスに関する情報開示業務・子会社管理業務・その他コーポレート・ガバナンス全般に付随する業務

非公開

【広島市/新組織の推し部（役職候補）】地元優良企業での企業開発推進担当

人事・総務・法務系その他

広島市中区

￥

450万円〜600万円

正社員

グループ全体のお客様満足度の向上ならびに維持、法令等への適正な対応体制の構築を担当していただくお仕事です。推し部の役職者として、リスク管理業務を中心に業務をお任せします。 ▼リスク管理・内部監査の実施、報告、改善状況の確認、Pマーク認証更新準備、審査対応・BCPの策定、メンテナンス、安否確認システムメンテナンス ▼NPS推進・顧客ロイヤルティの調査、報告およびサービス向上のサポート

新興商事株式会社

社内ヘルプデスク（人事総務部情報システム担当）　※転勤なし

総務、社内システム・運用・サポート系その他

東京都墨田区錦糸1-2-1　アルカセン…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】人事総務部門にて、情報システム関連業務に幅広く携わって頂きます。各部門の社員とコミュニケーションをとり業務内容を理解してミッションを遂行していただきます。 ■具体的な業務内容・PC／iPhoneのキッティング・各種社内システムアカウント管理・社内環境の運用保守（システム／ネットワーク／Active Directory）・社内機器管理（PC／iPhone／OA機器）・新規システム／機器導入計画・情報セキュリティ運用管理・コーポレートサイト運用管理・ヘルプデスク・システム障害対応・総務部（備品管理、社内行事、株主総会、電話応対、与信調査、郵便物配布等）総務業務の比重がやや高いです。【業務内容変更の範囲】会社の定める業務

アイリスオーヤマ株式会社

【内部統制】会計・監査対応＜急成長の家電・日用品メーカー／住宅手当・家族手当などの福利厚生充実＞

人事・総務・法務系その他、会計・税務

宮城県仙台市青葉区中央2丁目1-7 ア…

￥

600万円〜1000万円

正社員

以下の法人向けビジネスにかかる会計、監査業務を担当いただきます。・LED照明やデジタルサイネージ、建築資材、ロボットなどの法人向けビジネスにかかる会計業務・公認会計士あるいは中小企業診断士の資格を活かした、経営に役立つ提案、助言・関連部署スタッフの教育・Ｍ＆Ａ案件に対する調査、判断。　着手～成立までの実務全般当社での法人向けビジネスを行っている部署のコンプライアンスの強化にも取り組んでいただきたいと考えております。

日系大手の化学用特殊ポンプトップメーカー

総務

長野県佐久市小田井543

￥

600万円〜1000万円

正社員

【電子部品大手◇「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大／海外売上高比率91.9％のグローバルカンパニー】 ■業務内容・本社CSR部門と連携しながら、工場のCSR戦略を立案、実行。具体的には、工場のCSR戦略の立案、実施、および改善に関する計画とプログラムを開発し、関係者と連携を取りながら実行いただきます。経営陣および関係者に対してCSRプログラムの進捗状況を報告し、必要に応じて戦略の変更を提案頂きます。・CSR方針とガイドラインの周知と理解の促進。環境、労働条件、人権など、CSRに関する規制や業界のベストプラクティスを理解し、工場内での遵守を確保すると共に、従業員への研修と教育を通じてCSR方針とガイドラインの周知と理解を促進し、従業員の関与を促進いただきます。・CSR以外にも、能力に応じて総務業務も担当頂きます。 ■募集背景浅間テクノ工場では、ビジネス環境の変化に伴い工場施設の規模拡大、人員増強が進められています。昨今、ステークホルダーからのCSR（Corporate Social Responsibility）に対する要求がますます高まっているという背景から、工場のCSR担当者、兼総務担当者を募集いたします。 ■高度な「モノづくり力」を有する唯一無二のメーカーＴＤＫ株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。開発・設計・生産のみならず、購買や品質管理、営業に至るまですべての組織が一体となり市場のニーズを形にしています。 ■TDK株式会社の魅力 TDKはフェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。最先端技術に取り組んでおり、EVやドローン内部にも使われる世界屈指の技術力を誇ります。社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学発のベンチャー企業ならではの魅力です。

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