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非公開

【人事部長候補】純国産のSaaS自社サービス《IPO準備中》　

人事

〈勤務地〉東京・丸の内転勤の可能…

￥

900万円〜1200万円

正社員

▶IPOを見据えた組織戦略の立案から、採用戦略の策定、人事制度・評価制度の構築まで幅広くお任せします。メンバーの課題を把握し、エンゲージメント向上や社内文化の醸成を推進しながら、経営陣と連携して組織成長をリードしていただきます。他部署を巻き込みながら、組織全体の成長を支える重要なポジションです。入社後はCEOやCFOなどの経営陣と目線を合わせながら、企業の成長に向けた戦略を共に描き、実行していくフェーズに携わることができます！ ▍組織課題の把握、改善・経営陣と連携し、組織のミッションやバリューを現場に浸透させるための施策設計・運用・メンバーの課題や悩みを把握し、組織課題としての改善策を検討・社内コミュニケーションの活性化とエンゲージメント向上施策の実施・社内文化の醸成とカルチャーフィットの推進 ▍人事制度の整備及び評価制度の設計・運用　・IPOを見据えた組織戦略の立案・推進・組織の拡大に向けた人事制度や評価制度の構築・改善・中長期的な事業成長を見据えた人員配置・チーム構成の最適化 ▍労務・労務管理全般(社会保険・勤怠・入退社)、外部社労士との連携（社会保険手続など委託先とのカウンターパートとしての対応）・諸規程の管理、運用業務、社内ルールの制定など労務課題の解決、法改正対応

NTT西日本株式会社

社内AI活用環境の企画・維持・運用／リーダークラス／フルリモート可

人事、システムエンジニア系その他

今回の募集組織はリモートスタンダード組…

￥

700万円〜800万円

正社員

NTT西日本グループ全社でAI活用を推進し、業務プロセス・働き方の変革を目指します。 ━━━━━ ■業務詳細 ━━━━━ (1)生成AIの社内共通環境の企画・整備・維持・運用 --------- (2)生成AI環境の活用戦略の策定 --------- (3)NTT西日本グループにおける全てのAI施策のリスク判定と AI施策責任者に提供する評価報告書の作成 --------- (4)上記で取り纏めた結果や外部要因を踏まえて、 AIリスクマネジメントの考え方やプロセス等を継続的に改善 --------- (5)NTT西日本グループ全社員に対する AIガバナンスに関するリテラシー向上施策を企画・実行 --------- (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ※上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望・適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合があります。 ●企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング ●ICTソリューション提供に関わる業務 ●通信ネットワークの構築・運用・保守 ●設備投資戦略策定業務 ●アライアンスパートナーの開拓 ●新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ●その他サポート業務/新規サービス開発/研究開発業務など【注目】■このポジションの魅力 ●生成AI活用環境は技術革新と共に更なる改善・高度化が求められており、ご自身で一定の権限を持って施策をコントロールし、推し進めることが可能です。 ●AIガバナンスの浸透はまだ道半ばの状況であるため、新たな業務領域の経験を積むことが可能です。 ●NTT西日本グループのみならず、NTTグループ、AIベンダー等との接点が多いため、社内外の動向を獲得しやすい開かれたポストである点も魅力のひとつと言えます。【注目】■就業環境について＊有給消化取得率98%（年間発給数：20日）＊平均残業時間月10.6時間＊入社3年後の定着率は97％＊平均勤続年数⇒男性24年/女性14年＊リモートワーク率：57%（部門により変動あり）＊フレックスタイム制度の整備も推進試用期間中の雇用形態に差異なし

伊藤忠リート・マネジメント　株式会社

安定の大手GRで【人事職】人事経験浅くてもOK！神保町駅徒歩3分

人事、総務

【本社】　東京都千代田区神田神保町一丁…

￥

550万円〜800万円

正社員

今回は総務管理本部人事部で《人事業務》に関わりたい方を募集します！【　具体的な業務内容　】・労務管理業務（勤怠管理、36協定遵守に向けた運用徹底）・アウトソーサーを利用した給与計算業務（データチェック、振込等の実務）・人事手続業務（入社・退社・異動等の各種手続）・社会保険・労働保険関連業務・衛生管理業務（健康診断の管理運営、衛生委員会事務局対応、健康経営の推進）・新卒・キャリア・派遣採用業務・教育研修の企画・運営業務・福利厚生関連業務（福利厚生サービス、確定拠出年金、持ち投資口会関連）・人事制度企画・管理・運用（就業規則改定等）・人事評価業務・人事関連システムの導入・保守・運用（各種設定を含む）・庶務業務、上記に関連する各業務〇いきなり上記業務すべてをお任せするわけではないのでご安心ください！　これまでの経験を活かしていただける業務から徐々にスタート！将来的に取り組んでいただく業務範囲となります。【　会社の就業環境や雰囲気など　】 ★フレックスタイム制度＆一部在宅勤務(会社規定有り)の併用もした働き方もでき、ワークライフバランス◎ ★仕事と家庭の両立にも非常に理解のある会社で、お子様が熱を出してしまったり、急遽のお休みや早退が発生した際も柔軟に対応下さります。 ★服装⇒通常オフィスカジュアルOK♪ 　∟特定の曜日についてはカジュアル出勤日「脱スーツ・デー」を実施しておりカジュアル出勤日にはジーンズ・スニーカーもOKとしていております！ ★ランチ⇒お弁当を食べられるスペースも利用可能で、会社ビルには飲食店やカフェも入っています。

株式会社野村総合研究所

【東京：リモート】（保険会社向け）DXコンサル、ソリューショ

システムアナリスト

東京都千代田区大手町1-9-2 大手町…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】先進的な業界変革を実現するため、リサーチから、企画・ソリューション組み立てまで、幅広い範囲にご参画頂きます。数多くある課題や検討施策の重要度・優先度設定からチームで活動を行っていきます。 ■保険業界向けDX・ソリューション検討（アライアンス組成含む）　・ソリューション探索と協業組成（R＆D含む） ■保険業界向けDX・ソリューションの企画・開発　・DX・ビジネス変革のコンサルティング　・ソリューション事業企画　・ソリューション設計・開発【募集職種の期待役割】保険業界の中長期の動向をリサーチし、業界・企業の切実なるイシューやテーマを保険会社と共に議論を交わしながら具体的な課題・施策へ落とし込み、NRIのコンサルティング、ソリューションを通して課題解決を図る業務に参画いただきます。保険会社との共創、様々なプロフェッショナルや専門企業と協業しながら、企画・業務・ITなどの専門領域でリーダシップを発揮頂くことを期待しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社野村総合研究所

【東京：リモート】アナリティクスコンサルティング

システムアナリスト

東京都千代田区大手町1-9-2 大手町…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】データを活用してお客様の抱える課題の解決や新事業の推進を実現・支援するサービスです。統計、最適化、機械学習などの数理的な専門知識だけでなく、お客様のビジネスに対する理解やシステムの知見を生かし、企業にとっての最適なソリューションの実現に向けた活動を実施しています。【職務詳細】・データ活用構想に基づく本番業務・システム導入支援・AIやIoTなどのデータ活用構想・データ活用構想に基づくPoC ・データ活用構想に基づく業務トライアル・データマネジメント構想、導入計画策定、実行支援　など【募集職種の期待役割】データ分析技術やAI適用に関する知識ノウハウを活用し、お客さまの業務に対するアナリティクス・データマネジメントの導入を主導していただくことを期待しています。具体的には、「中長期的にみたデータ利活用はどうあるべきか」というデータ活用構想の検討から、データ活用構想に基づくPoCや本番業務・システムの設計・開発・導入支援、AIモデルの運用とその改善に至るまで幅広くご参画いただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社野村総合研究所

【東京：リモート】マーケティング戦略コンサルタント

システムアナリスト

東京都千代田区大手町1-9-2 大手町…

￥

600万円〜800万円

正社員

１．リサーチセグメント・市場分析／予測、生活者リサーチ（インターネット、郵送、対面、FGIなど）・富裕層調査、海外調査／ステークホルダー調査、営業職員調査・生活者インフラデータ、広告アクチュアルデータ提供（基本属性、メディア／チャネル利用、思考傾向、消費傾向、実行動、購買実態、広告出稿状況など）２．コミュニケーションセグメント・セグメンテーションおよびターゲティング戦略立案・重要KPI抽出、ファネル／カスタマージャーニー構築・広告効果測定、広報PR効果測定・コミュニケーション戦略策定、メディア選定、クリエイティブ制作支援・MMM（マーケティングミックスモデル）構築、メディアシミュレーション、出稿最適化３．ブランディングセグメント）・商品ブランド調査、ブランドコンセプト立案、ステータス定点管理・企業ブランディング、中長期ブランドビジョン策定・サステナビリティ事業ブランディング・既存品のリブランディング、新商品／サービス導入支援および上市後ブランド育成／マーケティングダッシュボード、BIツール導入４．組織・マネジメントセグメント）・組織／業務フロー再構築・ナレッジ整理、社内浸透支援／伴走型支援、ブランドマネージャー育成、宣伝担当者研修【業務内容変更の範囲】同社業務全般

オンライン証券業界の草分けの金融グループの中核となる大手オンライン証券会社

大手オンライン証券会社が「アプリケーションアーキテクト」を求めています

システムアナリスト、コンサルタント・プリセールスその他

東京都港区

￥

500万円〜1000万円

正社員

開発チームならびにインフラチームと協力し、証券システムのアプリケーションアーキテクチャの検討と採用技術の検証を実施頂きます。【具体的業務】 ◆各種システムのアプリケーションアーキテクチャの問題点の検討と、その改善の検証 ◆‘アプリケーションフレームワーク、API基盤の構築、保守 ◆各種システムの採用ミドルウェアの検討・検証 ◆システム運用の改善検討・検証 ◆開発標準、開発プロセスの策定・改善　など

株式会社野村総合研究所

【東京：リモート】ITアーキテクチャーコンサルティング（若手

システムアナリスト

東京都千代田区大手町1-9-2 大手町…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】オンプレミス、レガシーシステムからクラウドへの転換、マイクロサービス化、API化、5G・6ＧのIoTデバイスの普及、AIによる業務効率化といった、急速な技術の変化・高度化を前提に、企業にとっての最適な情報システムの全体構造実現に向けた活動を実施しています。また、注目が高まるコネクティッドカー・MaaSを支える自動車IoTシステム分野を手掛ける機会も増えています。車両接続による大容量データ転送のネットワークアーキテクチャ、AIを駆使した画像・動画活用の効率化・高精度化、オンプレミス有効活用のハイブリッドクラウド、大規模データ処理を担う分散処理技術の変化等、新たなアーキテクチャ移行への挑戦を促し、モビリティ企業のパラダイムシフトを支援しています。・ITアーキテクチャー戦略の策定支援・次期システム基盤構想支援、計画の策定支援・システム刷新のPMO ・新技術のPoC（実証検証）支援・セキュリティ計画策定・脱レガシー、クラウド移行プロジェクト構想・計画の策定支援・自動車IoTのプラットフォームアーキテクチャ策定支援・コネクティッドカー関連のPoC推進支援【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社野村総合研究所

【東京：リモート】アジャイルコンサルティング

システムアナリスト

東京都千代田区大手町1-9-2 大手町…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】アジャイル開発を進める前提となるビジネスの仮説検証実施とシステムの要求事項を整備し、アジャイル開発手法を活用したプロダクト開発を柔軟かつ円滑に実施することを支援します。【職務詳細】・開発フェーズ前のサービス企画・ビジネス仮説検証の実施・運営・アジャイル／スクラム開発導入～定着に向けたコーチング・アジャイルなプロダクト開発に向けたアーキテクチャ設計・DevOps化に向けた方針検討【募集職種の期待役割】アジャイル導入の準備フェーズにおいては、アジャイルの知識形成やマインドを醸成するための人材育成や、顧客組織やデジタルサービスの特性に応じたアジャイル開発プロセス・体制等の計画立案を推進していただきます。また開発着手後は、アジャイルコーチやスクラムマスターとしてプロジェクトに参画し、多様な関係者と密接にコミュニケーションしながら、円滑なアジャイル開発を支援していただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社　スリーエス　中部事業本部

警備スタッフの幹部候補/全員面接/年収550万も可/座り仕事中心/20代～40代活躍/面接1回

警備員・守衛、清掃関連職、人事

《転勤なし！ご自宅から通勤可能な拠点で…

￥

250万円〜500万円

正社員

警備スタッフの幹部候補（管理職候補）として、主に管理業務やスタッフの採用などをお任せします。《具体的には》 ■警備員の勤務スケジュール管理と配置決定 ■警備員の教育・指導 ■顧客との折衝、提案 ■警備員の募集・採用業務など《入社後は…》ご経験やスキルにより、警備スタッフとしての研修・業務からスタート。警備未経験の方でも、2年程度で幹部（管理職）へのステップアップが可能！工場、オフィスビルや商業施設の見回りや監視、お客様のご案内がメインでなので、体力の心配はいりません！《警備の経験がない方も大丈夫》警備の基本、事故発生時の緊急対処、初期消火、護身の方法など、必要な内容は全て学べますのでご安心ください。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】幹部として、幅広いスキルを身につけられます！一言で「幹部」といっても、当社では業務の幅が広いのが特徴です。 ◆スタッフや顧客とのやり取りを通じて「個人・企業両方のコミュニケーション力」「調整力」が身につく ◆提案を通じて、法人顧客から「ニーズを引き出すヒアリング力」が磨ける ◆教育や管理を通じて「スタッフの育成・マネジメントスキル」を習得できる ◆スタッフの採用にも携われるから「採用に関する知識・経験」が得られる「同じ業務の繰り返しではなく、新しいスキルを身につけたい」という方にもピッタリです！【注目】お客様の感謝やスタッフの成長が大きなやりがいに！お客様と直接接する機会も多く、お客様からご要望があった際に「すぐに対応してくれて助かりました」など、感謝の言葉をいただくことも少なくありません。また、警備スタッフの採用から人員配置、育成まで一貫して携われるため、スタッフの成長を間近で見られるのも嬉しいポイント。自ら育成したスタッフが現場で活躍し、お客様に満足していただけた時はより一層大きな達成感を得られます！【身につくスキル・キャリアパス】実務経験や資格取得により、将来的に営業所長や本部要員までキャリアアップすることも可能です。もちろん、そのキャリアに合わせて収入もアップ！ご自宅近くで働きながら、安定したキャリア形成ができます！

株式会社LIFULL

人事、総務、一般事務

株式会社ジンダイ　東京本社変更の可能…

￥

〜277万円

正社員

データ入力をメインとした事務作業をお願いします。現在、部署は5人体制。事務職が未経験の方も業務を滞りなく進められるようになるまで、段階を踏んでレクチャーします。将来的にキャリアアップを望む方、歓迎！【具体的には？】 ◎データ入力を中心とした一般事務 ◎出納帳処理作業（クラウド会計ソフト※弥生会計を使用）その他、頻度は少なめですが、業者からの電話応対や来客応対、備品の発注といった庶務業務もお願いします。【入社後は？／数年単位でサポートします！】最初は、簡単な入力作業からスタート。入社後、数ヵ月間は簡単な内容からお任せしていきます。もちろん、マニュアルも完備していますし、コツも伝授します。習熟度に合わせて徐々に教えるので、確実にステップアップできますよ。実際に事務職自体、全くの未経験でスタートした先輩スタッフも、数ヵ月で慣れています！スタッフには5年、10年……と長く活躍してほしいと考えています。そのため、確実にスキルを身につけられるよう、大切に教育していく方針です。 ※将来的には簿記などもレクチャーして、事務全体の責任者として活躍できるよう、育成していきます。【動画コーナー】ジンダイを知っていただくために動画を公開中！下記URLをコピーしていただき検索ツールにペーストにてご覧いただけます。＼会社紹介アニメーション／ https://v.classtream.jp/create-group/#/player?akey=e7ca1df3822798a82ddec65e4be3d2d4 変更範囲：変更なし

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