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モビルス株式会社

【在宅可】フロントエンジニア※リーダー/Mgr候補〜自社AIチャットボットサービス開発企業【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都港区芝浦1-1-1 …

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【グロース上場/大手企業や自治体を中心に500社以上の導入実績あり/チャットボット市場6年連続売上トップシェア/週2在宅勤務可】 AIを活用したチャットサポートシステムを開発する当社にて、自社サービスにおける開発業務に対応いただきます。 ■業務詳細: ・自社Web Applicationのフロント周りの設計/開発/テスト/運用 ・負荷軽減などによるプログラムの適正、改善(高速化) ・成果物のドキュメンテーション化、ノウハウ共有 上記に加えて、リーダーまたはマネージャーとして チームを主導していただく下記役割を担っていただきます。 ・製品や担当を跨いだ連携の推進 ・新しい技術の導入提案や既存手法の改善 ・エンジニア同士のコミュニケーションの促進 ■募集背景: ・組織体制を強化し開発スピードを上げるため ・部署のエンジニアの横軸連携を強化するため ■当社の特徴: 当社は「テクノロジーで顧客サポートを新しく。」をミッションに掲げるThe Support Tech Companyです。 企業のコンタクトセンターや自治体向けに、AIチャットボット(自動応答)と有人応答によるシームレスなチャットサポートを実現するチャットシステム「MOBI AGENT(モビエージェント)や、チャットボット「MOBI BOT(モビボット)、AI電話自答応答システム「MOBI VOICE(モビボイス)、LINE公式アカウントに対応したセグメント情報配信システム「MOBI CAST(モビキャスト)、問い合わせ導線を一元化しガイダンスとフローをビジュアル化する「Visual IVR」をはじめとした、カスタマーサポート支援のソリューション開発を行っています。

株式会社リブセンス

【フルリモート可】テックリード・アーキテクト◆自社サービス/アルバイト求人サイト「マッハバイト」運営【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都港区海岸1-7-1 …

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜東証スタンダード上場/自社メディア「マッハバイト」等運営企業/リモート可(月1~2回程度を目安に出社をいただくことがあります。)〜 事業の成功を、技術的側面からリード頂くテックリード・アーキテクトを募集します。 ■業務内容: ・リブセンスでは原則としてチームまたはグループごとにテクニカル・リードが任命されます。テクニカル・リードは自分の技術力をチームへとスケールさせながら、各エンジニアの技術力も引き出し、チーム全体として高い品質・生産性を実現する技術面のリーダです。 ・チームをリードしますが、原則として技術的な側面を担当します。小規模なチームの場合、ピープルマネジメントを行うエンジニアリング・マネージャの役割も兼ねていただくこともあります。 ■職務詳細: ・担当チームの設計・実装をリードし、生産性・品質に責任を持つ ・担当チームの技術方針の決定 ・担当チームの技術的なレビュー・指導を行う ・技術的な投資対象の決定 (技術選定) を行い、その正当性を明確にする ■期待する役割: ・リブセンスでは技術を自己満足の手段ではなく事業成功のための武器と捉えていますが、一方で継続的な技術投資が競争力維持・向上のために必要と考えています。 ・また、そういった取り組みはエンジニアにとって純粋な楽しさ、好奇心の原動力にもつながります。このような技術投資の検討、事業上の正当性の明確化もテクニカル・リード、アーキテクトの役割です。 ・シニアなテクニカル・リードまたはアーキテクトの場合、チームをまたがった事業全体、全社横断型の技術戦略策定に関与していただくことも期待されます。 ■担当頂く事業領域: 以下のいずれかのプロダクトに配属となります。 マッハバイト…成功報酬型ビジネスモデルの先駆けともなったアルバイト求人サイト IESHIL…ビッグデータを元にした現在のマンション査定価格を提示する不動産サービスサイト 転職会議…転職希望者向けに、企業の評判や社風などのクチコミ情報を集めたサイト 転職ドラフト…ITエンジニアを専門とした、自分のリアルな市場価値が分かる公開競争入札型転職サイト ■エンジニアの働き方: https://recruit.livesense.co.jp/lp/engineer/overview

株式会社KPIソリューションズ

【銀座・システム責任者】プロジェクトの立ち上げからローンチまでを担う/自社開発100%/【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都中央区銀座8-15-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【構想中の新規アプリの企画など0から携われる/自社開発100%/「投稿が価値になるアプリ」Beneyをリリースした当社にてシステム責任者に携わりたい方募集/年間休日125日/私服可】 ■募集背景: EC×SNSを掛け合わせ、ステマを完全に排除したアプリをリリースした当社にて、新規アプリを2024年4月にローンチ予定です。今回ご入社される方には、企画、要件定義の段階から携わって頂きます。 ■職務内容: ・プロジェクトの内容や納期、規模、予算などの策定 ・iOS版、Android版のスマートフォンアプリ開発における要件定義や基本設計などの上流工程 ・新規アプリ開発チームの立ち上げ、技術選定、企画会議への参加 ・プロジェクトメンバー(プロパー・SES)のマネジメント ■新規アプリについて: Unity、Go、Pythonを用いて生成AIやアバターを込み込んだ新規アプリの開発を構想中です。2024年4月ローンチを目指しておりますが、全体のプロジェクトを進行する方、要件定義に落とし込み新規アプリを形にして頂ける方を募集しております。 ■組織構成: 人数:システム開発部-SES含め15名ほど 編成:フロントエンド、バックエンド、デザイン、テスト、インフラ、AI、企画などのチーム編成になります。 ※スキル、ご志向性に合わせてフロントエンドまたはバックエンド開発をお任せします。 ■ポジションの魅力: 新規アプリ構想の段階の為、要件定義や技術スタックの選定、企画の段階から携わることができます。世の中にない新しい価値を生み出したい方、あなたの活躍が会社の命運を握っているといっても過言ではありません。とてもやりがいのある仕事です。

株式会社オールフォーワン

【選考1回】オープン系プログラマー◆メルカリ・GMO等の大規模案件多数/残業ほぼなし【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都新宿区新宿2-15-…

350万円〜699万円

雇用形態

正社員

【リクルート・メルカリなど魅力的な案件多数/フルリモート/残業ほぼ無し/チームアサイン◎/年間休日127日/副業可】 ■業務概要 各プロジェクトの要件定義/設計/開発業務及び、構築、運用業務にも携わって頂きます。 ■アサイン案件 リクルート、メルカリ、GMO、セブンイレブン等の新サービスリリースにおけるシステム開発が多くあります。プロジェクトは4,5年〜半年で安定性も魅力です。 ≫案件例 ・Web広告配信管理のプログラム開発・運用業務 ・大手中古車販売会社が運営するAI査定、及び販売管理のプログラム開発・運用業務 ・大手旅行会社が運営するパッケージのソフトウェア開発・運用業務 ・大手ゲーム会社が運営するソフトウェア開発・運用業務 ・大手フリーマーケット会社が運営するソフトウェア開発・運用業務 ・大手コンビニエンスが運営するシステムのエンハンスや新規開発 ・大手飲食サイトが運営するシステムの管理(店舗掲載・店舗検索・予約等の要件定義〜システム運用) ※リーダ1名の下で2〜3名の開発チームでメンバーとして案件を担当します。 ■開発環境 言語:Java ,PHP,Python,C#.NET DB:Oracle,MySQL OS:Linux,Windows フレームワーク:Spring Framework,Laravel ■就業環境: 100時間を超える残業や休日出勤の厳しさを痛感してきたエンジニア出身の社長の強い拘りにより、金融系等の長時間就業を余儀無くされる案件は受注しない方針を持ち、残業のほとんど無い案件に就業する事を目標としています。そのため、ほとんどの案件がフルリモートです! ■当社魅力: プライベートもキャリアも充実させる事が出来る環境を徹底しており演劇やオーケストラ活動をしている社員等様々な趣味を持ったユニークな仲間が集う会社で、仕事以外にも熱中したい趣味がある方大歓迎です!一方で入社前にしっかりヒアリングを行い、入社者がスキルUPや挑戦したいフェーズに必ず携われる案件をご本人にお選びいただくなど、キャリアアップへのフォロー体制も万全に整えています。案件幅も広いく、あなたに合わせたキャリア形成が可能です。もちろん副業も可能。公私共にやりたい事に全て挑戦出来ます!

akippa株式会社

【フルリモート/居住地不問】Androidエンジニア◆駐車場マーケットプレイス「akippa」の開発【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

1> 本社 住所:大阪府大阪市浪速区難…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜「“なくてはならぬ”サービスをつくり、世の中の困りごとを解決する」をミッションとして事業展開/勤務地不問・フルリモート勤務者多数〜 (1)駐車場マーケットプレイス「akippa」の機能開発 駐車場マーケットプレイス「akippa」のAndroidアプリと関連モバイルアプリの開発を担当していただきます。少数精鋭のメンバーで開発組織を組成しており、一人のエンジニアが担う業務領域の幅が広いことが特徴です。プロジェクト内で他部署などの依頼元とエンジニアが直接やり取りすることも多く、調整力やコミュニケーションスキルが磨かれます。また、「akippa」をさらに成長させるためのUX向上・利便性向上のアイデアを出すことも推奨される環境です。 (2)外部の協力会社と連携してのプロジェクト推進 現在、akippaのモバイルアプリ開発は外部のパートナー企業にもご協力いただいております。それらの企業と連携をとりつつ、プロジェクトを推進していただくケースもあります。技術力だけではなく、エンジニアとしての総合力を身につけられる環境です。 (3)スペシャリスト志向・マネジメント志向いずれも可 定期的にエンジニアとマネージャーとの面談の場を設け、キャリア成長の支援をしています。akippaでは技術特化のスペシャリストのキャリアも歓迎していますし、本人の志向や希望があればチームマネジメントにも携わる事が出来ます。 ■主な業務例: ・既存アプリの設計、開発、運用、保守 ・サービス改善、UI/UX改善の企画・仕様検討・実装(ディレクター/デザイナー/カスタマーサポート/営業などの各チームとの連携) ・OSバージョンアップへの対応 ・新規技術の選定と導入 ・外部サービスとのシステム連携、開発フローの構築 ■開発環境: ・Android…Kotlin、Java、Coroutines、RxJava、Jetpack、Gradle ・CI…CircleCI、fastlane、SwiftLint ・ソースコード管理…Git、GitHub ・タスク管理…Redmine、Confluence ・コミュニケーションツール…Slack、Chatwork ・iOS…Swift、RxSwift、CocoaPods、Carthage(※参考)

株式会社建設システム

【富士市】WEBエンジニア/フロントエンド(建設テック向けWebサービス)◆年休127日【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

本社 住所:静岡県富士市石坂312-1…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

建設業界トップシェア/年間売上74億円/社員満足度97.7%/ワークライフバランス◎ ■業務内容:建設業向け施工管理ソフトウェアの開発・販売を手掛ける当社にて建設テックをリードする革新的Webサービスのフロントエンドの開発をおこなっていただきます。 <具体的に> ・建設テックをリードする革新的Webサービスのフロントエンドの開発 ・新機能や機能改善の提案、実現可能性の調査 ・プロダクトマネージャー、営業やカスタマーサクセス等、部門横断で構築されたチームとの仕様UI/UXの検討 <開発環境> ・開発言語:JavaScript, TypeScript, HTML, CSS ・ライブラリ:React ・クラウド:Azure ・バージョン管理:Git ・CI:Jenkins ・コミュニケーション:Teams, Zoom等 ・開発環境:VisualStudio/ Visual Studio Code ・開発手法:アジャイル 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の特徴 ・建設土木業シェアトップクラスで、毎年2〜3製品程度新規製品をリリースしています。国の機関や大手ゼネコンとの共同研究開発もあり、 高度でモダンな技術を使って新しいことにチャレンジ できます。 ・顧客との距離感が近いため製品へのフィードバックが直に感じられます。 ・部署横断のチームと提案や議論を繰り返しながら開発を進めていきます。誰でもフラットに提案でき、エンジニアのアイデアを形にできます。 ・中途採用の社員にも手厚い(平均1.5カ月程度)研修メニューがあり、安心して仕事に取り組んでいただけます。 ■入社後について 会社の研修を3日間実施したのち、部署内研修ではコーディング規約やテスト駆動開発・オブジェクト指向設計等これまでの経験に応じたOJT(1〜3か月程)を実施し、後にプロジェクトへ参加となります。 ■KENTEMエンジニアのラーニングカルチャー ・隔週金曜日の午後はスキルアップ時間。各自でテーマを決め自己学習に取り組みます。 ・ベテラン社員や社外の講師を招いた勉強会を定期的に開催しています。 ・半年に1度、技術発表会(TECH-CONF)を開催し、エンジニア同士の技術共有を促進しています。スキルアップのための技術書購入や外部研修の参加を積極支援します。

日鉄ソリューションズ株式会社

【シス研】研究員/アプリケーション(最適化)◆デジタルツイン実現/リモート可/所定7.5h【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、研究

システム研究開発センター 横浜オフィス…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜福利厚生充実/大規模プライム案件/安定的な企業基盤/技術者を大切にする風土〜 技術力を強みとする同社にて、先端研究開発をミッションとする組織での募集です。数年後実用化を目指した実践的な研究や、各ビジネスユニットの案件支援を担当いただく想定です。 ■職務内容: デジタルツイン実現に向け、製造業を中心とする顧客を対象に、生産計画・物流計画・要員配置計画などの計画を、組合せ最適化手法(数理計画法、メタヒューリスティクス等)により自動立案する機能を提供するシステム開発を担当いただきます。 各案件は1〜3人程度の少人数チームで、上流(要件定義)〜下流(テスト・移行支援)まで対応します。 ■当社の特徴: ・競合としては、コンサルティングファームやHWベンダー、大手SIerなどがあります。コンサルティングファームと比べると、コンサルティング部分のみでなく、その後の設計や実行、運用を含めて一環して実施することであり、顧客からも真に信頼され、喜びを分かち合えるところが魅力です。 ・鉄鋼事業に不可欠である信頼性をベースに、常に最新のIT技術を取り入れながら急速に成長しております。金融事業をはじめ、あらゆる産業にソリューションを展開し、他にはない絶対的な実績とお客様基盤を有しております。コンサルティングからシステム構築、運用まで一貫したサービスを提供しており、同業他社のプロジェクトへの協力依頼が寄せられるほど、基盤構築に関しても業界トップクラスとの定評があります。 ・技術者の意見や発想を柔軟に取り入れて実践する/研究開発専任の部署を設置する等、エンジニアとしての成長が促進できる環境です。常に新しい技術に挑戦することを奨励し、システム開発研究センターを設置するなど、積極的な投資も行っております。IoX(IoTとIoHを複合した新しいソリューション)をはじめ、最新動向をいち早く事業化し、お客様に対する本質的なソリューション提案を行っております。

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社

【沖縄/PLもしくはTL】PM目指す方歓迎/プライム案件を要件定義から担当◆リモート可(124)【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

沖縄オフィス 住所:沖縄県那覇市旭町1…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

□■国内第2位、世界第7位の時価総額を誇るパーソルグループ/安定基盤×自由な発想を歓迎する社風/平均残業時間20時間とWLB◎/育児休暇、育児時短勤務などの利用も活発□■ パーソルG外向けプライムSI(一次請けSI)およびITコンサルを担っているエンタープライズソリューション統括部にて、基幹系からスマホ系まで幅広い領域のWeb業務システムにおけるウォーターフォールプロジェクトリーダー/チームリーダーをお任せします。 ■主な業務内容: 当部門では「UXを取り入れた開発」「ハイブリッドアプリ」を特徴(尖り)とした開発サービスを提供しています。一部、ベトナムも交えたグローバル型開発※を行うプロジェクトもあります。 顧客ターゲットはグループ外のプライムが基本で、事業領域としてはコンサル、SI、保守、プロダクトと幅広くカバーしており、PLまたはSLやTLとしてチームを牽引していただきます。 <特徴> ・1千万〜数億円規模のプライム案件をターゲットに、プロジェクト運営プロセスの経験を得ることができます。 ・様々な業種のお客様と直接相対して折衝していく事で、PLとして必要な交渉・折衝スキルを習得、発揮できます。 ・東京、沖縄、海外の複数拠点でのリモート開発体制でのプロジェクト推進を行う事で、組織マネジメントのご経験も積む事ができます。 ■業務の魅力: 当社のお客様は基本的にプライムで、システム開発の最上流から取り組むことができます。顧客が課題に感じている事象を明確化、要件化することから取り組み、場合によってはPoCを実施して確認いただくこともします。 また、その過程で業務部門やコンシューマなど利用者との会話を通して、DXにつなげるため、コンサルティング能力も鍛えられます。 ■技術ベースで成長: ・管理志向ではない、技術をベースとした実践的なチーム志向のプロジェクト運営を行っているため、OJTを通してキャリアとスキルが身につきます。 ・OffJTとして、プロジェクトメンバーや技術情報サイトでナレッジを共有できること、横断的な技術・PM品質向上組織による内部講習があること、外部講習の法人契約600IDを通した学習機会があることで、技術ベースの成長を計れます。

株式会社リッカ

◇ポテンシャル歓迎◇開発エンジニア〜フルリモート75%/残業10h程度/1回面接〜【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都豊島区池袋1-1-7…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

【エンジニアを第一に考えた就業環境◎/定着率91%/残業10h程度/リモート可/上流工程にチャレンジ可能!】 ■業務概要 当社は企業様の抱える様々な課題を解決する為、お客様に寄り添った常駐型での技術支援を中心に顧客向けのシステム開発を行っております。 ■業務詳細 ご経験が浅い方でも詳細設計・実装工程を中心にご経験を積んでいただき、より上流工程へのキャリアアップや技術力を磨いていくことが可能です。 ご興味によっては、受託で行っているブロックチェーンの案件で技術力を磨くことも可能です。 ・プロジェクト期間:平均1.5年 ・常駐:受託=5:5 ※基本的に受託案件は短納期などの理由から、経験豊富な方に担当いただくことが多いです。そのため、実際にご入社されたときに参画することになる案件の割合は常駐の方が多いです。 ・基本的にチームで常駐していただきます。 ■プロジェクト例 ・医療機関向け情報管理システム開発(C#.NET/VB.NET) ・プラント・工場向け機器調整・管理システム開発(C#) ・生命保険会社向け顧客管理システム開発(Java) ※上記は実績の一例/その他多数案件あり <開発環境/DB> Windows、AndroidOS、iOS、Oracle、SQLserver等 ■組織構成 ・66名が活躍中です。(平均年齢:30代前半) ■就業環境 ・残業月10h程度  残業が厳しい場合プロジェクトから撤退する等、エンジニアの方を第一に考えております。 ・フルリモート75%出社/リモート併用25%※案件によって変動あり ・クライアントビジネスながら、ほぼ全案件で最低週1回はリモートできるなど、顧客企業との信頼関係と事前の慎重な調査をもとに働きやすい環境や案件創出に力を入れています。 ・受託案件を担当しているメンバーはフルリモートです。 ■当社について ◎直近3年以内の定着率91% ・定期的に常駐先の社員の方々とコミュニケーションをとる機会を作っていたり、二部長制でいつでもフォローアップできる連絡網があるため安心して就業いただけます。 ◎充実したキャリアアップ支援制度 ・資格取得のための書籍・研修費用・資格取得代を負担 ・業務に関係ない自己研鑽のためでも支援有(英語スキル、外部セミナー受講等)

株式会社東海情報システム

【浜松】SE/PG※静岡西部大手顧客からの引き合い/ワークライフバランス◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:静岡県浜松市中央区中央1-…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜転勤なし/年間休日121日/残業平均10時間/上流工程での業務がメインです〜 ■職務の特徴: ・担当する案件…販売管理、生産管理、受発注、オーダー管理、在庫管理・手配系、ラインの工程管理など、製造業にとって欠かせない一連のシステムを受注することが多いです。 ・勤務地…浜松市内の本社がメインです。現状は自社内就業が約3割、顧客先での就業が約7割です。顧客先に常駐する場合自宅から通える範囲内の企業に行くことが多いです。また、将来的にはテレワークの導入も検討しています。 ・担当領域…上流から下流まで、一貫して携わることができます。同社は元請けがほとんどです。 ※使用言語…Java、VB.NET、ASP.NET、VB6 のいずれかが多いです。 ※創業当時から静岡西部の大手顧客と取引をしており、同社のエンジニアは顧客から欠かせない存在となっており、お引き合いをいただいております。 ■配属組織について: 現在約20人の社員が在籍しています。同社ではスマートフォン事業・システム開発事業で部署は分かれておらず、1つの部門として業務にあたっています。そのため適性やスキルによっては、アプリケーション開発の仕事を行う可能性があります。 ■キャリアパス: 基本的には個人の希望に合わせ、適切な配属をします。適性を鑑み、より上級工程をお任せする可能性があります。広く様々な知識を得ていくことで幅広い業務・案件を請け負えるようになってもらいたいと思っております。 ■求める人物像: 日進月歩する技術革新の中で、日々新しいことを学び続けられる人を求めています。例えばスマートフォン1つとっても、ユーザーが見える範囲で日々変化している中で、それを作成している同社内の変化はそれ以上にスピーディーです。昨日まで活かせていた技術が次の日には時代遅れになることも当たり前な中で、時代を先取り、新しいことを身に着けていける努力や工夫ができることが大事と考えています。

株式会社Miraie

【千葉・リモート有り】開発SE◆運用保守経験から開発にチャレンジ可!◆働きやすさ抜群◆定着率97%【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

プロジェクト先 住所:千葉県のプロジェ…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜開発経験不問!/ご自身の希望に合わせてPJをアサイン/売り上げの73〜75%台を誇る高い給与還元率〜 ■職務概要: 開発エンジニアとしてあらゆる業界のWebオープン系やアプリ開発の案件をお任せします。 5000社ほどのパートナーネットワークがあり、エンジニアは希望に合わせたプロジェクトに参画できます。志向や身に着けられるスキルに合わせて参加したいプロジェクトをお選び頂ける為、ご自身の成長にも繋がります。 ■プロジェクト例 ・中古車検索サイトの構築 ・証券会社様にて事務代行業務を支援するツール作成・保守 ・大手食品メーカーでのシステム保守開発業務 ・保険会社基盤開発プロジェクト ■開発環境: 言語:Java,C#,PHP,Ruby,Kotlin,Javascript他 FW:spring,struts,laravel,Ruby on rails他 DB:Oracle,MySQL,SQLserver,PostgreSQL他 OS:Linux,Windows,UNIX他 ■同社の魅力 (1)透明かつ業界最高水準の還元率(73〜75%台)を実現する給与制度:エンジニアが納得感を持ってモチベーション高く働けるように個人の売上高を伝えており、透明性のある「見える化された評価制度」の上で売り上げの73〜75%台を誇る高い給与還元率を実現しています。 (2)案件の選択肢を最大化するため担当営業フォロー体制:担当営業をエンジニアが指名する事が可能。ご自身の希望のプロジェクトに参加できるように、営業がサポートさせて頂きます。 (3)担当営業、メンター、コミュニケーション室の3方の手厚いフォロー:悩み事などあった際はしっかり相談できる環境です。 (4)働き方の良さ:年間休日125日、残業10h以下と働きやすい環境です。残業が増えた際には営業から顧客に改善を依頼しており、少ない残業時間が実現できています。 ■充実のスキルアップ環境 ・資格取得支援制度、書籍購入支援、メンター制度等、エンジニアの成長をサポートする充実のスキルアップ制度を整えております。 創業者の岡野氏は、SESで働くエンジニアが幸せになれる組織を作りたいと願いMiraieを起ち上げられた為、エンジニアにとって非常に働きやすい環境です。

アヴァント株式会社

【リモートOK/年齢不問】PM候補★開発経験を活かして◎後輩育成&チーム設計も!理想のキャリアを作る【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 本社 住所:東京都中野区本町4-…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

【20代-40代まで幅広く活躍!プライム上場G/残業月10h/在宅可/前年比200%成長◆中途入社の約9割は給与UPを実現】 ■業務内容: 要件定義〜開発〜テスト〜運用保守まで社内ワンストップ環境!Javaを中心に使用したWebアプリケーション開発をお任せいたします。 「スモールSI」のもと、開発・実装業務はもちろん上流工程やチームマネジメント・後輩育成にも挑戦できます。 ≪具体的な業務内容≫ ◆要件定義〜設計〜製造〜テスト〜保守までの各種工程 ◆スケジュール管理 ◆課題解決 ◆メンバーコントロール など ≪キャリアパスについて≫ ご希望に沿ったキャリアを叶えるため、ご自身の強みや今後やりたいことをぜひ教えてください。開発業務と併せて、新卒社員や新入社員の教育係やチーム設計もお願いしたいと考えています。マネジメント希望の方も、強く希望しないという方も、技術面での後輩フォローはお任せする可能性が高いです。ご希望に沿ったキャリアパスを描きながら、ご経験を発揮していただけることを期待しています。 ≪開発環境≫ 言語:Java・PHP・Ruby・JavaScript・C# OS:Windows・Linux DB:MySQL・PostgreSQL・Oracle・SQLServer・DynamoDB インフラ:AWS(EC2・S3・Lamdba) ≪開発実績一例≫ ◆不動産仲介のマッチングシステム ◆画像処理技術を用いた間取り検索システム ◆顔認証プラットフォーム ◆経理業務自動化のRPA ◆お客様カード電子化システム(タッチパネル対応)  等 ≪社内の雰囲気・やりがい≫ ◆20代〜30代の若手社員から40代以上のベテラン層まで幅広いエンジニアが活躍中!男女比6:4で女性エンジニアも多数在籍! ◆残業少なめ&リモートOK!業務のバランスを見てチームで相談できます! ◆プライム案件が6割以上!お客様とより近い距離で業務が行えます。 ◆顧客折衝~保守までの全ての工程を自社で担っているので、ご自身が作成されたシステムが世に出ると言うことをダイレクトに実感していただけます! ◆社内エンジニアの情報交換や技術共有を目的に社内イベントを企画中★部署内だけでなく会社全体で交流を図れる場を設けます!

株式会社オープンストリーム 

【仙台/在宅可】アジャイル開発リーダー◆直取引90%/豊富なキャリアパス/資格取得報奨制度【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

仙台オフィス 住所:宮城県仙台市青葉区…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜男性の育児休暇取得実績あり/アジャイル開発リーダーとしてご活躍いただける環境/平均残業15.6時間/リモート可〜 大手中心に直取引90%の各プロジェクトにて、toC向けWebサービスをアジャイル開発で進めていくためのリード役を担っていただきます。 具体的には、リーダー/リーダー候補として開発チーム(3〜10人)に入り、アジャイル開発の推進を行っていただきます。 ■職務詳細: ・クライアントの要望ヒアリング ・要件定義〜設計〜実装〜テスト〜リリース・リリース後対応 ・スクラム体制の構築 ・スクラムのトレーニング ・開発チームの抱えている課題整理と解決 ・スクラム会議体のファシリテーション ・リリース計画に対する進捗管理、調整 ■開発環境: 言語:Java、PHP、C#、Python、Ruby、JavaScript、Kotlin、Swift フレームワーク:Spring、Laravel、Vue.js、React クラウドプラットフォーム:AWS、GCP、Azure その他:Docker、kubernetes 開発手法:アジャイル、ウォーターフォール ■技術力を伸ばすサポート体制: 当社は教育事業を他社に展開する程、エンジニア教育のノウハウを持っています。クラウド、プロジェクト管理、開発プロセス、ビジネススキル等の各種勉強会の実施に加え、資格取得報奨制度(資格取得受験料+報奨金)なども充実しております。 ■キャリアパス: スクラムマスターやアジャイルSW開発技術者の取得支援や、プロジェクトマネジメント能力を客観的に示す指標として、PMP(Project Management Professional)を取得または維持するための費用を会社が負担しています。 ■働きやすい環境: 残業時間は平均15.6時間程度となっています。また、育児休暇等もきちんと取得できる環境で、男性社員も1年ほど休暇を取得した事例があります。時短勤務の女性社員も現在複数名在籍中です。 また、当社拠点から遠隔地にお住まいの方はフルリモートが可能です。 ■社内教育への想い: 同社は社員育成にかける想いが非常に高く、教育や勉強会を単に実施するだけでなく評価指標にも組み入れ本当に意味のある社員教育が行われる仕組み作りを行っています。

株式会社テクノプロ

【茨城・40代50代活躍】Webシステム開発エンジニア 〜在宅勤務可能〜【EG社開発センター】【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

【EG社】水戸開発センター/水戸支店内…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【2014年7月にテクノプログループ4社が統合してできた1万名を超える大企業/多数の案件から成長に適した案件をアサインします】 ■概要: 弊社が受託したプロジェクトにおけるシステム構築、Webアプリケーションの新規開発を行っていただきます。 ■具体的には: システムマイグレーション、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト仕様書作成やテスト計画の策定など多岐にわたり、コンサルティング 及び上流工程から運用保守までの業務をワンストップでお請けしております。 コンサルティングでは、ユーザーの事業課題・経営課題を改善するための提案を行い、予算化及びプロジェクトの発足も行っております。 過去の事例では業務効率化や自動化を実現するためにDXやAI対応なども提案しシステムの開発を行った実績があります。 使用する言語やフレームワーク、DB、開発環境は様々で、顧客のオーダーに合わせて専門スキルを保有したプロジェクトチームを組み案件の対 応を行います。 ■魅力ポイント: ◇大企業ならではの案件数: 日系大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に800を超す取引先を有しております。案件数が多く、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。 ◇豊富なキャリアパス:将来は、【PL/PM】や【技術スペシャリスト】など、多岐にわたるプロジェクトのなかで、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。 ◇充実したの教育制度:200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。 【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有 【Winスクール】全国主要都市55カ所に展開 【eラーニング】PC/スマートフォンで受講可能 【企業説明動画】 会社紹介:https://youtu.be/-VNYM-jRZFo インタビュー:https://youtu.be/zDdDBd7Up2Y

株式会社CLIS

【案件リーダー】Webオープン系生損保アプリ開発/年休135日/IBM出資/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 本社 住所:東京都品川区南大井6…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜プルデンシャル・グループと日本アイ・ビー・エム株式会社が出資する、金融知識と最新技術を有したシステム・ インテグレーター〜 ■業務内容: 生保、損保向けシステム開発プロジェクト(顧客管理システム、営業支援システム、契約管理システム)において案件リーダーとしての役割をお任せします。クライアントと直接折衝が発生する上流工程(要件定義)もご担当いただくことが可能です。経験豊富なリーダーのサポートを行う事で、マネジメント能力の向上が図れます。 ■具体的な業務: ・生損保社員との距離が近く、課題、問題をヒアリングした上で、ソリューションを提案します。 ・生損保社員の視点に立ったシステム開発を行います。 ・チームワークを重視した組織運営でチームをリードします。 ■業務特徴: ・プルデンシャル・グループを中心とした保険会社直請け案件80%、日本アイ・ビー・エム等との協働案件20% ・設計以上から手掛ける案件100%(要件定義から手掛ける案件も多数) ・自社内開発多数 ・数年がかりの超巨大直講けプロジェクトに要件定義から入るチャンスもあり ・Java、C#などによるWebアプリの開発の仕事がメインですが、AWSやDWH関連の案件も急増中(これから挑戦した方も歓迎) ・チーム配属100%(10名〜20名のチーム体制がメイン) ■当社について: CLISはプルデンシャル・グループ、日本アイ・ビー・エム株式会社が出資者であることを生かし、保険業務をはじめとする金融システムの開発業務に携わっております。各種開発プロジェクトを経験していく中で培ってきたスキルや経験を基に、お客様へ高い品質のITサービスを展開しております。 ・プルデンシャル・グループ分野…日本のプルデンシャル・グループの各社様に対する開発支援。 ・日本アイ・ビー・エム株式会社との協業分野…日本アイ・ビー・エム社様との協業での、生命保険会社・損害保険会社をはじめとする 金融関連会社様のシステム開発運用支援。

プレイネクストラボ株式会社

【運用保守経験者歓迎】スマホアプリ開発エンジニア/受託から自社開発へのキャリアパス有/リモート可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

本社 住所:東京都品川区西五反田3-1…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜運用保守経験からチェレンジ可能な開発業務/受託から自社開発へ/働き方◎〜 ■業務内容: スマホアプリ開発エンジニアとして、スマホアプリの運用開発を担当します。 最初は受託にて自社内で案件の対応をお任せします。当社は自社プロダクト開発、客先常駐も行っているためご本人の希望を基に様々なプロジェクトに参画いただける基盤がございます。 【開発環境】 PHP(Laravel)、Ruby、Python、Java、Node.js、Vue.js、Swift、Kotlin、C#などによる各種Web・モバイルアプリケーションの開発 ※基本はチームでのアサインをしています。 ※プロジェクト期間は1〜2年の案件が多いです。 ■組織について: 現在50名ほどのエンジニアが所属しており、シニアフルスタックエンジニアやAWS/GCPなどクラウド全般の開発環境の設計からできるシニアインフラエンジニアが在籍しています。 ■本ポジションの魅力 ・運用保守のみのご経験でもOJTにてしっかりサポートし、開発業務を担えるまで成長頂けます。 ・SES、請負開発、自社開発と幅広く事業を展開しており、各領域を跨ぐキャリステップも実現可能です。 ■特徴 当社はITを利用して様々なビジネスを展開するベンチャー企業です。2016年1月に設立し、現在メンバーは約60名で、そのうち約50名がエンジニアで構成されています。事業は大きく4つ、自社サービス「スマート公共ラボ」、SI事業、SES事業、HR事業となっており、業界内では珍しくこれらをすべてバランスよく展開しています。

エイトビット株式会社

【大阪/経験者歓迎】テストエンジニア・テスター※働く社員の希望のキャリアに寄り添う環境/研修充実【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 大阪支社 住所:大阪府大阪市北区…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

■概要: 「開発生産性」と「製品品質」の向上のために、テスト環境の構築・運用や、テスト自動化などのテスタビリティ向上をお願いします。機械学習技術を用いたオートテストプレイの実現や、IoT技術による効率的な多機種検証など、先端技術を活用したソフトウェア及びソリューションの実用化によって、開発プロセス全体の最適化を進めてください!ツールの改善や、ユニットテストのコーディングもお任せします。 ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい!」など、ご希望があれば教えてください!実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きます。 ■業務内容: ・Webアプリ、WebAPI、モバイルアプリのテスト自動化の設計・開発・運用 ・開発環境に合わせた効率的なテスト技術の開発(自動化手法、開発やシナリオテストの並列実行など) ・WEBサイト開発におけるテスト設計・実行 ※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります ■ほとんどが長期案件 数ヶ月ごとにプロジェクトが変わるのではなく、年単位でプロジェクトを進める案件が多いので、次第にチームの絆も深まっていきます。そのため、一体感が出てくるのが特長。みんな信頼しあって仕事ができる環境です。 ■当社の魅力: ・少数精鋭だからこその風通しの良さ ・設立から1期目にして年間売上6億円以上の成長スピード ・経験者向けの教育制度も充実 ■働く環境: 働きやすい環境作りのため、あらゆる制度をご用意しています。 <働き方> ・リモート端末サポート…リモートワークが必要になった場合、環境が用意できない方に対して、端末、モニターなど貸し出しをしています。 ・働きやすさ改革…プロジェクトの状況に合わせて有給取得を推奨しています。 <スキルアップ> ・プログラム…専任の講師や最前線で活躍するエンジニアがマンツーマンでの研修、毎月定期的に勉強会を開催しています。 ・資格取得…IT資格取得の受験費用を1回のみでなく2回目も支援します(規定あり)。参考書購入の費用も申請可能です。 ・エンジニアベース…エンジニアベースにある研修環境はすべて使い放題です。実機を使いながら学ぶことができます。

株式会社エクストリーム

【Web/フロントエンドエンジニア】WebやECサイト開発/東証グロース上場/離職率1%台/残業少【エージェントサービス求人】

コーディング、Web・オープン系プログラマ

東京都及び東京都近郊周辺 住所:東京都…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

Webサイトやアプリケーション、サービスやパッケージなどのフロントエンド開発、改修、改善、運用・保守業務をお任せします。 リクルートグループ、楽天グループ、サイバーエージェントグループなど、Web業界を牽引するトップ企業含め様々な企業と安定的な取引を行っております。当社社員は、プロダクションカンパニーの一員として各社クライアントのプロジェクトに参画し、1つの会社に長年いては実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることができます。 ■主な仕事内容:JavaScriptもしくはTypeScriptを用いたフロントエンド開発がメインになります。 ・Webサイト開発 ・ECサイト開発 ・LP制作 ・アプリケーション開発 ■当社の特徴: ・取引先や大手Sier(上場企業)と強力なパイプを築いており、業界問わず、大型案件も含めた様々なプロジェクトに関わることができます。ゲーム・WEB・IT、まんべんなく案件を保有しており、様々な企業や業界のノウハウ・経験を積むことができます。 ・携わる業界は、広告業界、EC業界、放送業界など多岐にわたります。案件によっては、顧客先で数名のチームを組成する場合もございます。その場合は、先輩・同僚社員と共にエクストリームチームとしてクライアント課題に取り組んで頂きます。ユーザーに感動を与えるものを一緒に作り出しましょう。100名以上いるエンジニアチームと一緒にスキルアップしていきたい方をお待ちしています。 ・経営者は技術者出身のため、社員のスキルアップ、技術職の社会的ポジション確立を重要視しています。今後、身に付けたいスキルやキャリアを当社なら提供できます。 ・当社は働き易い会社を目指して、休日休暇、各種福利厚生など社内環境を整備し、社員の産休・育休取得・復帰を応援しています。働き方改革を推進している会社で、スキルアップをしながらワークライフバランスを目指したい方にはマッチする環境です。 ■残業: 月平均13.2時間※各プロジェクト先によって異なります。

株式会社NexTone【東証グロース上場企業】

【リモート可】システムエンジニア※PL候補プレイングMGR/音楽配信・著作権管理システム/自社開発【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> (株)NexToneシステムズ新…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【楽曲と世界をつなげて音楽産業・文化の発展に挑む「音楽著作権エージェント」でIT化を支援】 ■業務内容 ・民間唯一の音楽著作権エージェントであるNexToneグループの業務システムの企画・開発・運用をご担当いただきます。 ・リーダー候補として、1〜2年以内に自身をリーダーとした5〜7人程度の開発チームのリーダーを担っていただく想定です。 <具体的には> ・音楽・映像コンテンツの著作権管理システムや印税管理システム、配信管理バックヤードシステムの開発 ・音楽や動画などのコンテンツ配信システムやサイト構築 など ・Ruby on RailsやLaravel中心のWebシステム開発 <業務範囲> ・案件ヒアリングから要件定義、設計、開発、テスト、運用までをご担当いただきます。 ・当社では2〜3名のユニット、5〜7名のチームを組成し、各チームで顧客折衝を行うため、早い段階から上流工程に携わることができます。 ※(株)NexToneに入社後、子会社の(株)NexToneシステムズへ出向となります(在籍出向)。2011年設立、NexToneのバックボーンとしてシステム開発を一手に担い、音楽業界のIT化を支える会社です。 ■仕事の魅力 ・当グループは2020年にグロース上場し、更に拡大していくフェーズです。そのため新機能やサブシステムの開発などを積極的に行っており、開発業務の割合が非常に多い環境です!※ポジションによる ・ユニットごとで案件ヒアリングから要件定義〜開発〜テスト、運用までを行うため、若いうちから顧客折衝などの上流〜下流まで幅広い経験を積むことができます! ■最先端の技術を扱っています ・大規模データを扱うシステム、コンテンツ配信管理システムや、クラウドを用いた大規模アクセスのあるシステムなど、業界を支える上で必須となる幅広い案件に携われます。 ・音楽業界に対する深い知識を強みとしてサービス提供を行っているため、業界最先端の情報が流れてくる環境で刺激的です! ■こんな方がご入社しています! ・より上流工程など幅広い工程に、若いうちから携わりたい方。 ・グロース上場の安定した顧客基盤の中、モダンな開発に携わりたい方。 ・音楽が大好きで、業界に貢献したいとお考えの方。 ・SES/SIer出身の方

株式会社クエスト

【東京/リーダー候補】アプリ開発エンジニア◆残業約20h/大手プライム案件9割/資格取得一時金あり【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 本社 住所:東京都港区芝浦3-1…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【スタンダード市場上場/大手企業と30年以上の長期取引/自己資本率7割前後・創業以来55年以上黒字無借金経営/平均残業約20h/平均勤続12年・離職率約5%/産休育休復帰率100%/資格受験費用負担・報奨金あり】 システム開発や保守、インフラサービス等の事業を通じ、IT技術でより高い次元のサービスモデル・ソリューションモデルを提供する当社にて、新規システムの開発から既存システムの運用保守までご経験に応じて業務をご担当いただきます。 ■業務内容 ・顧客先に導入しているWebアプリケーションシステムの新規開発/運用保守業務をお任せします。 ・顧客先は製造、金融、通信、公共など幅広い業界です。開発力はもちろんマネジメントに必要な業務知識を得ることができます。 ※約5名チームで顧客先に常駐して業務を行います(一部在宅勤務案件あり) ■企業の魅力 同社は堅実・着実の経営方針のもと、設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2022年にはJASDAQから東証スタンダード市場へ移行、更なる事業拡大を続けています。IT業界での自己資本比率は平均5割強の中、同社では7割前後の自己資本率となっています。日本を代表する大手企業から9割以上のプライム案件を手掛けております。 ■同社の特徴・働き方 (1)充実の研修制度…同社認定資格約200に対し最大30万円の一時金を支給。資格受検料は1つの資格に対し最大4回まで会社が全額負担。社員の自己研鑽をバックアップしています。 (2)定着率良好/長期就業可能…月の全社平均残業約20h これが実現できるのは、同社のマネジメント層が直々に取引先であるエンドユーザーと密にコンタクトを取り、案件の稼働状況を把握している為です。結果として良好なワークライフバランスが維持でき、離職率も約5%と、動きの激しいIT業界において屈指の低さを誇ります。 また、厚生労働省認定「えるぼし」取得しており、女性の活躍を支援するとともに多様な人材の活躍を支援しています。 (3)評価面談…年に2回上長とコミュニケーションを重視した面談を実施。現状の課題や今後のキャリアパスを共有し、キャリア形成をフォローしています。

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