GLIT

検索結果: 3,988(1〜20件を表示)

株式会社ピーアール・デイリー

IPOを目指す求人広告代理店を支える【IT総務】

総務、社内情報化推進・導入

★転勤ナシ ★「上野駅」入谷口から徒歩…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【管理部門の中心メンバーとして活躍】PCの不具合対応などのヘルプデスク業務や幅広い総務関連業務を担当していただきます 〇ヘルプデスク・総務業務 ■社員からのIT関連の問い合わせ対応 ■社内ITセキュリティに関するサポート ■入退社時の貸出PCなどの準備・回収・保管 ■メールやOfficeアカウントの作成 ■インフラ環境整備(クラウド化や最適なシステムの検討など) ■DX推進 ■備品の発注・管理 ■外部ベンダーとのやり取り など 会社の成長をバックオフィスから支えるやりがい 直近のわずか4年で札幌・仙台・横浜・大阪・神戸・福岡と全国に次々と営業所を設立し、2023年12月には名古屋拠点をオープン。業界内でも抜群の成長性を誇っています。 さらに株式上場も視野に入れており、上場準備など総務として貴重な体験ができるチャンスも!会社の成長と共に自身の成長にもつながる環境です。

有限会社アクセス

開発エンジニア/未経験歓迎/賞与年2回+決算賞与/リモート有

オープン系SE、社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

★直取引案件100% ★品川近辺もしく…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

◆エンジニア未経験歓迎! ◆ベテラン社員の元でスキルアップできる ◆リモートワークあり(週3日~4日) ◆服装・髪型自由 ◆NTTグループとの直取引案件100% ◆賞与年2回&決算賞与あり! エンジニアとして金融のシステム開発をお任せします。ベテランの元でじっくりと成長できる環境ですので未経験の方もご安心ください。 【こんなプロジェクトに携わります!】 ◆勤務地は新横浜か品川近辺 ◆金融の知識や技術が身につく ◆十数年以上のベテラン社員がサポート 【案件例】 ■Web・オープン系開発(次期システム) ┗地方銀行におけるシステム基盤の開発 ・フェーズ:詳細設計~テスト ・開発環境:Linux ■現行システム(汎用機) ┗地方銀行におけるシステム基盤の開発 ・フェーズ:詳細設計~テスト ・開発言語:COBOL ★上記案件等を通じて、Java等の言語も習得できるため、エンジニアとしてのスキルアップも叶います! ★その他にもNTTグループと直取引している案件多数! 詳細については面接時にご紹介いたします。

有限会社アクセス

開発エンジニア/直取引案件100%/賞与年2回+決算賞与/リモートワーク

オープン系SE、社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

★直取引案件100% ★品川近辺もしく…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

◆リモートワークあり(週3日~4日) ◆大手クライアントとの直取引案件100% ◆賞与年2回&決算賞与あり! ◆服装・髪型自由 ◆ベテラン社員の元でスキルアップできる 当社が長期間参画している大手クライアントの金融案件にて、ベテランの元でご活躍いただきます。新しいメンバーが入社する場合は必ずチームで参画していただくのが当社のポリシーです。 【案件の特徴】 ◆案件は全て大手クライアント(直取引100%) ◆勤務地は新横浜か品川(選べます) ◆金融の知識や技術が身につく(業務系・基盤系・DBなど) ◆当社社員が十数年以上参画(基本設計~詳細設計がメイン) 【案件例】 ■Web・オープン系開発(次期システム) ┗地方銀行におけるシステム基盤の開発 ・フェーズ:詳細設計~テスト ・開発環境:Linux ■現行システム(汎用機) ┗地方銀行におけるシステム基盤の開発 ・フェーズ:詳細設計~テスト ・開発言語:COBOL ★上記案件等を通じて、Java等の言語も習得できるため、エンジニアとしてのスキルアップも叶います! ★その他にもNTTグループと直取引している案件多数! 詳細については面接時にご紹介いたします。

タカラベルモント株式会社

社内SE*システムの構築*年休125日*月給30万円~*賞与5ヶ月分以上実績あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、社内システム・運用・サポート系その他

【東京本社】 東京都港区赤坂7-1-1…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

≪ITを活用したビジネス戦略の検討に参画可能≫ ◆システム開発では上流工程から携われる ◆完全週休2日&残業少なめでプライベートも充実! ◆業務に慣れてきたら在宅×出社のハイブリット勤務OK ≪具体的な仕事内容≫ ■社内の営業支援システムや基幹システムの企画~運用 ■社員のITに関する問い合わせ・サポート業務 ビジネス現場のニーズを理解し、事業部門と円滑にコミュニケーションを図り、開発の進行管理を行います。 【技術環境】 ■言語:Java、JavaScript、HTML等 ■フレームワーク:楽々Framework、Apache Struts ■データベース:Oracle、PostgreSQL等 ■OS:Windows Server、Linux *~継続的にスキルを磨ける~* 上記の業務以外にも、ITを活用したビジネス戦略検討への参画や、システム開発における上流工程へのチャレンジなど、積極的にスキルアップを叶えられる機会があります。自分自身のスキルを活かして業務を進められるため、やりがいも感じられる環境です◎ *~メリハリをつけて働ける~* 仕事の進め方を自分で決めることができるため、自由に時間をコントロールすることができます。少し残業して頑張る日や、定時で早く帰る日など、メリハリをつけて働けるのも魅力の一つ!「定時の早い時間に帰りづらい…」ということはありませんので、プライベートも大切にできます◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

株式会社ピーアール・デイリー 【DACグループ】

【IT総務】IPOを目指す求人広告代理店を支えるヘルプデスク・総務業務

総務、社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

【東京本社】 東京都台東区東上野4丁目…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【管理部門の体制強化!IPOを目指す業界トップ級の成長企業】 ★月給25万円+生活支援手当2万円 ★土日祝休み/年休124日 ★充実した研修をご用意! 【管理部門の中心メンバーとして活躍】 PCの不具合対応などのヘルプデスク業務や幅広い総務関連業務 を担当していただきます。 具体的には ★ヘルプデスク・総務業務 ■社員からのIT関連の問い合わせ対応 ■社内ITセキュリティに関するサポート ■入退社時の貸出PCなどの準備・回収・保管 ■メールやOfficeアカウントの作成 ■インフラ環境整備(クラウド化や最適なシステムの検討など) ■DX推進 ■備品の発注・・管理 ■外部ベンダーとのやり取り ■その他総務業務 など

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代理店システム Squad Analyst (P3)

社内情報化推進・導入

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

Squad Analyst (P2/P3) - Emma, One AXA Customers, Customers and P&C Solutions NEW ! ・オペレーションチームと協働し、ビジネスプロセスを定義、顧客体験を最適化していく ・プロダクトオーナーと密接に働き、Squadで実施されるべき責務を完了する ・システム開発やメンテナンスの調整を行いSquad内のオペレーションが円滑に行われることを確実にする 【オペレーションチームと協働し、ビジネスプロセスを定義、最適化していく】 ・担当するプロダクトに関して、ビジネスプロセスやワークフロー、ユースケースについての知識を維持する ・担当するプロダクトについて、コアとなるケイパビリティや機能、また制限事項について理解する ・プロセスの自動化や標準化をサポートする ・新しいニーズを引き出し、業務及びシステム要件定義をおこなう ・新たなテクノロジーや機能を探求し、会社の戦略にアラインすることを評価し提案する ・既存のアセットを確実に活用していく 【プロダクトオーナーと密接に働き、Squad で実施されるべき責務を完了する】 ・必要なガバナンスプロセスに準拠する ・導入のアプローチを立案する 【システム開発やメンテナンスの調整を行い、Squad 内のオペレーション が円滑に行われること確実にする】 ・リリース準備(例:Release Managementへの承認を得たドキュメントの提出、レビュー実施等)と夜間もしくは早朝リリース作業 ・(ビジネスに対する窓口;Single Point of Contactとして)インシデント(障害)の優先順位付けを行い対応し、根本原因の特定および問題解決のためにデベロッパー(開発者)をサポートする

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コーポレートエンジニア(IT戦略領域)【東証プライム上場】

社内情報化推進・導入

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

各種クラウドサービスを活用しながら、インフラを中心に国内グループ約40社のIT戦略をリードいただくポジションです。 【ミッション】 ビジネスを加速するために、最適かつROIの高い社内環境・仕組みを備え、生産性を最大限にする 【具体的な業務内容】 ■認証基盤・ネットワーク管理の最適化 (IP-VPN, IDaaS, ActiveDirectory, SASEなど) ■グループウェア管理の最適化(Google Workspace, Microsoft365) ■オンプレIT資産のクラウド移行リード (ファイルサーバー、各種管理サーバーなど) ■インフラ以外のIT戦略推進 (インフラ案件の増減に応じてアサイン。業務システムの導入支援など) 【得られる経験・スキル】 ■役職による階層構造が少なく風通しの良い職場です。IT戦略に対するご自身のアイディアを直接経営層に提案し、施策展開することが可能です。 ■多様な業種・事業フェーズのグループ会社に対するコンサルティング・PMIを通して、様々なIT環境・ツールに触れることが可能です。 ■ビジネス部門やエンジニアリング部門など社内の優秀なメンバーと協業する中で、論理的思考力やプロジェクト管理といったビジネススキルを向上させることが可能です。 ■意思決定や施策の実行スピードが速く、急成長・急拡大を続ける同社で、会社経営のダイナミズムを実感できます。

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システムプロジェクト推進(勘定系)

社内情報化推進・導入

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

当行の基幹業務(預金・内国為替等)を支える勘定系システムおよび関連システムに係る業務 ・中長期的なシステム整備計画の策定、推進 ・銀行戦略を促進するシステム開発や制度対応等の大規模プロジェクトの  企画、推進、管理(プロジェクトマネジメント業務) ・システムの維持、メンテナンス、管理業務

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社内SE/IT企画推進【フルリモート勤務可/柔軟な働き方】

社内情報化推進・導入

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

中古・新品を含む様々な商材、商流をコントロールする新たな基幹業務の仕組みを構築すべく、業務およびシステムを一緒に企画・構築して頂きます。SCM領域において、プロジェクトマネージャー・リーダーとして関連部門と協業しながら業務構築及びシステム導入に関わるプロジェクトを推進していきます。 【具体的には】 プロジェクト管理・推進/ベンダーマネジメント/ステークホルダーマネジメント/RFPの作成/業務設計/要件定義等を実施いただきます。 ■買取システム 買い取りチャネル(自宅での事前査定、資産運用、グローバル展開)の拡大による商品調達能力の向上を狙う ■販売在庫計画システム(需要予測領域含む) SNSや地域のトレンド情報を踏まえ、半年先の販売在庫計画を更新し続ける。 ■在庫管理システム、倉庫管理システムの企画~開発 在庫の最適配置や売価変更指示によりセールスに頼ることのない、シーズン内の在庫売り切りと粗利率の安定化を実現する。 【組織】IT企画部 IT企画課(ゼネラルマネージャー1名、マネージャー1名、メンバー:12名) 【ポジションの魅力】 ◎同グループ約2,000店舗、3万人が利用するシステムを超上流工程から携わる事ができます。 ◎リユース業界で、新品・中古の様々な商流を支える、まだ国内では誰も取り組んでいないであろう「リアルタイムな全体最適モデル」の構築に関わることができます。 【働き方】 ■定年:65歳 ■コアタイム無のフルフレックス 残業時間は月20~30時間です。通院など業務時間中抜けも柔軟に可能です。 ■フルリモート可(まれに出張可能性あり) 月に1回程度で出社推奨日(交通費支給)を設けておりますが、原則フルリモート勤務となります。ミスコミュニケーションが発生しないよう、チャットや会議ツール等を使用しておりまた朝会夕会等の定期接点も取りながら業務を進めていきます。 ■2年連続で「健康経営優良法人」に認定 ■服装自由 【企業の魅力】 ◎同社はリユース・レンタル事業を通じて廃棄物の発生を削減しSDGsの目標12「つくる責任・つかう責任」に貢献しています。 ◎リユース事業の市場規模は年々拡大しており、は物価上昇やSDGsを意識したライフスタイルへの変化などを背景に国内市場はさらなる成長が期待で…

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海外拠点システム構築プロジェクト推進

社内情報化推進・導入

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900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■海外システムインフラ刷新プロジェクト(SEIBIプロジェクト)の企画・推進 ・海外全拠点対象とし、次世代のビジネスインフラの基礎となる  新海外バンキングシステムの構築/グローバル展開 (海外システムに関する知見や拠点スタッフ(IT・事務等)との関係構築力を駆使し、  新システムの拠点導入を推進) ■海外拠点勤務等 ・担当案件の状況に応じ、米州・欧州・シンガポール等の拠点に勤務または出張し、  現地スタッフ等との協業により、海外プロジェクトの実務推進を担う

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JavaScript/Java Software エンジニア

社内情報化推進・導入

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700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

Squad Analyst (P2/P3) - Emma, One AXA Customers, Customers and P&C Solutions NEW ! ・オペレーションチームと協働し、ビジネスプロセスを定義、顧客体験を最適化していく ・プロダクトオーナーと密接に働き、Squadで実施されるべき責務を完了する ・システム開発やメンテナンスの調整を行いSquad内のオペレーションが円滑に行われることを確実にする 【オペレーションチームと協働し、ビジネスプロセスを定義、最適化していく】 ・担当するプロダクトに関して、ビジネスプロセスやワークフロー、ユースケースについての知識を維持する ・担当するプロダクトについて、コアとなるケイパビリティや機能、また制限事項について理解する ・プロセスの自動化や標準化をサポートする ・新しいニーズを引き出し、業務及びシステム要件定義をおこなう ・新たなテクノロジーや機能を探求し、会社の戦略にアラインすることを評価し提案する ・既存のアセットを確実に活用していく 【プロダクトオーナーと密接に働き、Squad で実施されるべき責務を完了する】 ・必要なガバナンスプロセスに準拠する ・導入のアプローチを立案する 【システム開発やメンテナンスの調整を行い、Squad 内のオペレーション が円滑に行われること確実にする】 ・リリース準備(例:Release Managementへの承認を得たドキュメントの提出、レビュー実施等)と夜間もしくは早朝リリース作業 ・(ビジネスに対する窓口;Single Point of Contactとして)インシデント(障害)の優先順位付けを行い対応し、根本原因の特定および問題解決のためにデベロッパー(開発者)をサポートする

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デジタルイノベーション生成AI活用したDXシステム開発PM

社内情報化推進・導入

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700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

みずほフィナンシャルグループ全体を対象としたAIによるデジタルトランスフォーメーションの仕組みづくりやプロジェクト推進を担っていただく、「AI活用に関する全体戦略や基盤の企画・設計 兼 プロジェクトマネージャー」としてのポジション。 その活動を通じて、企業全体のビジネス価値と競争力を高める役割を果たします。 【AI活用に関する全体戦略や基盤の企画・設計】 経営層を始め、ビジネスステークホルダーとのコミュニケーションをスムーズに行い、AIプロジェクトの理解と進展を確保 マルチクラウド活用、LLMOps、全社で利用するAIモデルの選定・導入・管理などグループ全体のデジタルトランスフォーメーションを支える土台/基盤の企画と構築 【個別プロジェクトの推進】 業務部門の担当者とともに、主に生成AIなどのテクノロジーを用いた業務生産性向上、ビジネス高度化プロジェクトの起案、企画化、プロジェクトマネジメントを実施 エンジニアリングチームのメンバーと協働し、最適なテクノロジーを選択し、効果的な実装方法を検討 データマネジメントチームのメンバーと協働し、質の高いデータと安全なAIの利用を促進・アジャイル開発チームのスクラムマスターと協働しプロジェクトの進捗管理と効率的な開発プロセスを推進 プロモーションチームと協働し、ツールの社内活用促進や新規企画に向けたニーズ・課題検出を推進 (ご参考) 具体的に現在当社内で進行中のプロジェクトや業務の一例は以下。 (実際の従事業務は、新規案件など以下と異なる可能性があります) ・AzureOpenAIを活用した汎用ユーティリティーチャットツールの導入・推進 (GPTはじめ様々なAIモデルやプラグインの活用) ・生成AIを活用した社内手続きの照会対応ツールや、稟議・提案書・レポートなどのドキュメント作成サポートツールの導入・推進 ・M365CoPilotや、ローコード/ノーコード開発ツールの試行利用と社内導入の検討

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IT戦略・企画推進※部長候補

社内情報化推進・導入

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

本部社内 IT 管理だけでなく、国内外の運営ホテル の ITインフラストラクチャおよびホテルシステム全般の効果的な管理と運営に責任を負う重要なリーダーシップポジションです。ビジョンと戦略に基づき、技術的な方針を確立し、チームを指導して組織の目標達成に向けて協力する職務となります。 【主な職務内容】※ご経験に応じて、いずれかまたは複数をお任せします。 1. ITインフラストラクチャの管理 グループホ テルでホテル側と接続し運用する CDP CRS などのITインフラストラクチャ全体の計画、実装、保守を担当。 ネットワーク、サーバー、データベースなどの技術的な側面の戦略的な決定を行う。各ホテルで運用する PMS ・ POS ・ HSIA など全般の導入時および更新対応における、連動接続の設計サポート。 2.システム開発とアプリケーション管理 ビジネスニーズに基づいた グループにおける 新しいシステムやアプリケーションの導入・開発をリード。既存のアプリケーションの最適な機能と安定性の維持を確保。 3.セキュリティおよびコンプライアンス管理 IT セキュリティポリシーの策定と実行。業界規制に準拠し、データおよび情報のセキュアな取り扱いを確保。 4.プロジェクトマネジメント IT プロジェクトの計画、実行、監視、報告を担当。プロジェクトの期日と予算に対する責任を持ち、ステークホルダーとの連携を図る。 5.リーダーシップとチームマネジメント IT 本部のチームを指導し、育成する。チームメンバーとの協力を通じて、プロジェクトや目標の達成に向けて効果的なコミュニケーションを構築。 【配属組織】 本部長(役員)、マネージャー(管理職)1名、若手社員3名のチームです。本部長とマネージャーの間のポジションをイメージしています。

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【グローバル】HRシステム国際展開プロジェクト PM

社内情報化推進・導入

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700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 情報セキュリティ戦略およびガバナンス担当マネージャーの指揮の下、全社的なサイバー/製品セキュリティプログラムのPMOメンバーとして業務にあたります。 ミッションは、進捗状況を把握し、問題に対処、エスカレーションし、関係者間の協力を促進することです。 このポジションでは以下の業務を担当いただきます。 カッコ内はおおよその業務比率のイメージです。 (1) 全社的な情報セキュリティ・プログラムの進捗状況を把握し、問題点や課題を関連部門との連携により解決/対応に繋げる (70%) (2) 情報セキュリティに関する外部コミュニケーション資料の作成(DJSI、ESG等)(10%) (3) 全社的な情報セキュリティ意識向上のためのトレーニングコンテンツ整備 (10%) (4) より良い職場環境実現に向けた社内コミュニケーションの促進(10%) 【身につくスキル・入社後の環境】 ・グローバルな環境下での業務  チームメンバーは全員日本人ですが、InfoSec内の多国籍な環境の下、グローバルな仕事の進め方を習得できます。 ・コミュニケーション  上席やCISO含め部門内で気軽に相談できる風通しのよい職場風土であり、成長スピードが速まる環境です。 ・働き方  チーム内では、テレワークが9割で、オフィス出社頻度は月1~3回程度です。 ワークライフバランスを意識した働き方をしているチームで、残業は少なく、テレワークやマンスリーフレックスをうまく活用しながら働く環境が整っています。 【採用背景】:組織強化を進めていくための増員採用

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Solution Architecture Manager

社内情報化推進・導入

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700万円〜1400万円

雇用形態

正社員

Solution Architecture Manager(L1), Technology NEW ! Job description To maximize the value from the AXA Japan information technology, and simplify IT Landscape by applying IT architecture disciplines ・to effectively align the business transformation across tribe(s) with business, IT strategy and the Group Platform strategy ・To identify key business capability gaps, reduce transformation waste and duplication ・To ensure the strategic and business planning processes address capability gaps within the tribe ・To provide hands-on architecture and solution guidance to squad architect (=solution architects) embedded in the tribe(s) to target IT architecture roadmap and standards. The scope of the position is for the three AXA entities in Japan (AXA Life, AXA Direct, AXA Direct Life). The person is an architecture transversal & leadership team member. The accountabilities are three folds: 1. Contribute, Drive, and Execute IT strategy and roadmap 2. Deliver organizational excellen…

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DX責任者【東京】※世界トップシェア製品保有

社内情報化推進・導入

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650万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 同社では現状SAP、CRM、名刺管理、経費交通費の精算システム等々、それぞれ各本部、各工場・事業所、子会社でシステムを利用しており、全社・全体をみて課題出し~解決、DXを推進する動きが取れていないことが課題となっております。 そのためDXの観点から専門性を持ったキャリア人財に上記課題に取り組む必要があり、この度 社長直下に当該部署を新設し、その責任者となる人財を新しく募集することになりました。 【職務内容】 フジキン本社の立場で各本部、各工場・事業所、子会社(フジキンソフトなど)ならびに社内各所と連携のうえDXを推進 ※入社後当面は実務上 専務の指揮下を想定し、徐々に実態上も社長直轄にしていくイメージ(ご自身独りで率先して周囲を巻き込み行動できる方を希望) 【魅力】 業績好調、急成長する会社組織において、ご自身の専門性をもって社長直轄組織で、自らが率先して周囲を巻き込み行動できます(行動をお任せします)。 【組織構成】DX推進室 ※社長直下に新設

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【運用バックオフィス(運用オペレーションG)】

社内情報化推進・導入

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700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

部署の役割、立ち位置、動向 当部は資産運用投資の取引後に起こるすべての決済と会計を担当する部署です。 当社は年々運用残高が右肩上がりで増加しており、社内の重要度や貢献度はますます高まっています。少数精鋭の組織である事や取り扱うアセットクラスは様々である事から幅広い知識、経験が得られる職場環境です。 仕事内容 特別勘定での新商品販売開始に伴い、オペレーション部門の強化による人員募集となります。入社当初は特別勘定に係る以下の業務が中心となりますが、将来的には資金証券部内の幅広い業務をお任せする予定です。 (1)特別勘定に関する取引管理                                                                 (2)投信発注                                                                (3)ユニットプライス算出                                                               (4)レポーティング資料作成 (入社後のサポート体制) 入社当初はOJTをメインに先輩社員が丁寧にサポートさせて頂きます。

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システム企画・開発・運用【管理職】

社内情報化推進・導入

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800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景) 三菱自動車及び関係会社のシステム構築・維持を計画を進めるにあたり、ITスキルを持った人材の増員いたします。 【職務内容】 三菱自動車及びその関連会社で使用するITアプリケーションの構想、企画、開発及び運用を担っていただきます。 コーポレート、生産、販売などの業務方針に沿った確実なIT施策の実行と更なるビジネスプロセス改革へのIT適用促進を行います。 ・本部方針に沿ったIT施策の計画と実行 ・安定したITサービス提供のための保守運用の強化 ・組織マネージメントと人財育成の強化 【入社後の担当領域】 ■グループ業務の管理・マネジメント ・配下メンバー及びリソース全般(予算、ITプロジェクトのスケジュール)の管理 ・自動車製造業におけるアフターセールス(SCM)、サービス(技術)領域において必要なシステムの企画・開発・運用の取り纏め ・上記分野の将来構想やIT戦略の立案 【配属部署】 グローバルIT本部 ビジネスIT部 【仕事の面白み/やりがい】 ・自動車業界100年に一度の変革期において、多角的な新しいチャレンジができる ・これからシステムをリニューアルするため、新システムの誕生からの過程を経験できる ・製造業の緻密な管理や奥深さを通じてもどづくりのすばらしさを感じることができる 【成長できる点】 ・アプリケーションやネットワーク、サーバなど幅広く扱うのでIT技術スキルの向上 ・中間管理職としての上位伝達、下位伝達などのコミュニケーション能力の向上 ・社内研修などによる、上級管理職になるためのスキル向上 【風土】 ・新しいオフィスとテレワークを併用し、ワークライフバランスを重視 ・気兼ねなく意見を言い合える風通しの良い職場環境 ・新しいチャレンジを推奨・評価する風土 ※出張 有 :国内・海外 (新型コロナウィルスの影響による)

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デジタル戦略関連企画

社内情報化推進・導入

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650万円〜1400万円

雇用形態

正社員

デジタル戦略関連企画 ■デジタルビジネス戦略・企画立案、外部パートナー提携業務運営 ■法個人のデジタルマーケティング企画 【部署の特徴】 デジタルマーケティング部は、<みずほ>のリテール・事業法人業務部門の中で、 法個人のデータドリブンマーケティングの高度化・顧客体験の向上を企画・推進しています。 また、アプリのUI・UX改善、マーケティング関連のEUC開発(支援)及び デジタル人材の実地育成、法人顧客へのデータ利活用ニーズへのコンサルティングや Googleとの戦略的提携を通じたDXの推進など、未来の銀行を作っているデジタル部署です。 今回募集ポストは、<みずほ>のデジタル戦略関連企画を行うポストになります。

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デジタルマーケティング関連システムの企画・開発

社内情報化推進・導入

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

(1) 銀行のデジタルマーケティング高度化戦略に基づくデジタルマーケティング関連システムの企画・開発 ・ システム開発案件の予備検討、要件定義、ベンダー選定、設計、開発、テスト、ならびに継続的改善 ・ システム開発案件のプロジェクト管理 (2) Google CloudやAWSを活用したシステムアーキテクチャ検討・設計 をご担当いただきます。]【得られるスキル・経験】 銀行におけるリテールのお客様との取引強化を図るマーケティングの他、BtoB向けの新規ビジネス(データ販売、他社アドバイザリー等)、データを活用した多様な戦略案件にシステム面で関わることができます。 21世紀がBigDataの世紀と呼ばれてすでに20年、〈みずほ〉のコアコンピタンスはその保有する金融データといっても過言ではありません。 これに加え、行動データなど多くのデータからお客様ニーズを読み解き、お客様お一人お一人に最適化したご提案や、お客様との長期的な関係性構築等につなげるためのマーケティング戦略を策定しており、その実現に向けたシステム環境整備がこのマーケティングシステムの企画・開発業務になります。 システム開発では、金融機関として高度な品質基準、セキュリティ基準等をクリアするための対応に加え、テクノロジー企業との戦略提携等に基づく協業案件、データを活用した新規ビジネス案件など、当行における先端的な取り組みに最前線で関わることができます。 マーケティングに資する案件が主体となるため、部内のマーケター、データサイエンティストと協働でビジネス要件の設計にも関わり、他部門、社外のステークホルダーと、組織横断的に、開発・運用まで視野に入れるシステム環境整備の経験となります。

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