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シモハナ物流株式会社

7〜15時20分トラック運転手／スーパー配送／免許取得支援＿55

ドライバー・配達・配送

シモハナ物流沼田第二営業所-1 広島…

￥

333万円〜

正社員

普通免許があればOK（準中型・中型・大型免許取得支援）賞与年3回・50万以上。等級制度で給与UP。年間休日119日で他社より休日多め。売上650億以上で安定成長の会社です「昔から車の運転が好き。でも中型免許を持ってないし・・」「ドライバーに転職したいけど給与と休日が不安だな・・」「定年まで働ける安定した会社かな・・」 ★異業種からドライバー転職を考えている方へ、　ぜひシモハナ物流の安定性と制度を知って下さい★ ：１【普通免許（AT限定／MT）だけあればOK】中型・大型ドライバー免許を持っていなくても全く問題はありません。ぜひ、資格取得支援制度を活用してください。免許取得にかかる費用を、40万円まで会社が支援します。※免許取得後、 1年以上の在籍・勤務が前提となります。 ■準中型・中型免許入社後すぐに免許取得に向けて取り組めます ■大型免許準中型・中型免許でひとり立ちをして1か月経過した社員を対象に「無事故・無違反・遅刻・欠勤がない人」を推進。推薦が受理された場合、免許取得の支援を受けられます：２【ドライバー等級制度でしっかり昇給・収入UP】「1〜3等級まである等級制度」を導入し、等級が上がるごとにしっかり「昇給」する仕組みです。さらに各等級内に一般社員・副班長・班長（リーダー）を設け責任者手当（5、000円〜40、000円）も支給されます。 ※入社3〜5年目の先輩は年収450万〜560万を実現。ヒューマンスキルと業務成果を鑑み、年2回の人事考課面談で、本人の成長意欲と上長からの評価を基に判断し、等級テストにチャレンジできます。 ※正社員ドライバー職の昇給率は4.38％。賞与の年間支給額は平均50万円以上あります。：３【運送業界では普通じゃない「年休119日」】一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対し、当社は「119日」ひと月あたりのお休みは下記の組み合わせで月間およそ10日。・曜日固定の決まった休日・シフト上の休日・本人が希望した休日家族との時間を作りたくて、同業からシモハナ物流を選んで転職するメンバーも多く他社より圧倒的な休日の長さを誇ります。４，【食品物流業界で日本一を目指す】 2024年3月期の売上高は、656億円。 23年3月期の売上高、559億円から1.17倍。拠点数も23年度56拠点から、24年は70拠点へ1.25倍の増加。従業員数は、24年4月時点で7、773名。トラック保有台数も1、795台あります。新卒も毎年100名以上入社する、将来性と安定性のある会社。「車の運転が好き」という気持ちがあればOK まずは私達と面談でお話してみませんか？【仕事内容】 ■4t中型トラック食品配送ドライバー皆さんよく知る飲食店・スーパーなど大手企業様へ食品配送をお願いします。（ルート配送で1日1~2便程度）お客様は回転寿司や牛丼など提供する外食チェーン店、日用雑貨から惣菜まで何でも揃うスーパーなどたくさんの「いただきます」を支える会社です。【配送物例】生鮮食品や加工食品（一例）・野菜・お肉・魚・飲料・カップ麺・惣菜・日用雑貨・調味料（原料）・制服・靴【1日のスケジュール】始業：点呼・運転前点検をしてトラックをセンターに接車させ積み込みします。荷積み荷降しは基本的にカゴ車での対応ですが、手積み手降ろし作業もあります。休憩：車内で仮眠も可能です。しっかり休んで後半の配送スタート！帰社後は、回収したオリコンなどを整理したり給油、伝票返却など行います。就業：点呼をして1日の業務終了です。 ■ここがポイント・ルート配送だから道を覚えてしまえば安心・衝突防止補助システム「Mobileye570」全車搭載 ※デジタコ・ドラレコカメラ・カーナビ搭載車あり（一部）【シモハナで働く社員が当社を選んだ理由】 ※中途社員にアンケート 1位：給料（他社より収入アップが可能） 2位：休日（他社より日数が多いのが自慢） 3位：育成環境（等級制度で成長意欲も促進） 4位：将来性・安定（大手優良企業である自信あり） 5位：仕事内容（食料品と心を届ける仕事）「まずは話しを聞いてから転職を考えたい」そんな現役ドライバーの方も大歓迎です。ぜひ今の職場と比較してみてください。

非公開

新規ソリューション営業（マネジャー候補）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都千代田区麹町

￥

700万円〜1000万円

正社員

当ポジションは「クライアントとともに新サービスを構想し、実現に対する課題を『Xard』活用の提案によって解決し、付加価値の提供まで導く」ことを目的としています。また、将来的にはチームマネジメントなどの取り組みにも挑戦していただきたいと考えています。【具体的には】・リード獲得～サービスインまでのクライアント折衝・クライアントの中長期的な事業成長支援（アップセル・クロスセル活動を通じたアカウントマネジメント）等・営業計画・サービス方針などの策定　及び　推進・売上・収支計画の立案　及び　予実管理

非公開

急成長SaaSでの法務立ち上げ（法務責任者候補）

法務

東京都港区

￥

800万円〜1200万円

正社員

■業務内容 1人目の法務として、機関設計、契約書の作成及びレビュー、法的リスクの分析、コンプライアンス対応など、幅広い業務に携わっていただきます。具体的には以下の業務を担当していただきます。・機関設計（ガバナンス）・契約書の作成及びレビュー・当社事業領域に関連する法令改正等の情報収集と必要なアクションの提言・自社契約書／申込書雛型、約款、プライバシーポリシー等の作成・改定・新規サービスに関する法的スキーム・法務リスクの検討と事業部への提言・商事法務（取締役会・株主総会運営、登記業務）・社内体制の整備（業務フローの整備・改善、社内規程の整備、コンプライアンスの強化・推進等）・IPO、グローバル展開を見据えた内部統制の強化・知的財産関連業務（適切な出願等の判断、外部専門家との協議など実務対応の取りまとめ）・弁護士対応の窓口（各領域の外部パートナー（顧問弁護士、社労士等）と連携）

非公開

【東京都渋谷区】木造設計＜設計事務所からのキャリアアップ大歓迎！＞高収入／チームプレー重視

設計(建築・土木)

東京都

￥

650万円〜1000万円

正社員

★設計事務所での設計経験のある方、キャリアアップ大歓迎！★ 自由設計×営業・施工とのチームプレー抜群！設計に集中できる環境で、ご自身のスキルアップを叶えてください！当社が開発する木造投資用物件（共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など）の設計業務をお任せします。「設計業務経験を活かし、より上流の業務に携わりたい」「設計のプロフェッショナルになりたい」「設計業務経験を活かし、年収・福利厚生等の待遇を良くしたい」「チームプレーを大切にしながら働きたい」という方を歓迎します！【具体的な仕事内容】 ■土地活用提案で受注した物件の基本設計 ■建売物件のボリューム検討 ■法規制の確認、用地仕入前のプラン検討 ■基本設計業務及び進捗管理　 ※協議・実施設計・申請関係は外部協力事務所へ依頼しています。 ◎担当物件の目安（年間）新人：15件前後ベテラン：20～25件延べ300～700平方メートルの木造3階立て共同住宅がメインで物件の金額は、7,000万～1億6,500万円程度です。鉄骨造やRC造での中層建築も手掛けています。 ★ご経験に応じて大規模物件に携わることができます。 ☆1級もしくは2級建築士資格があれば働ける環境です。『自身の成長・価値発揮』にこだわってより高いレベルを目指したいという想いを持った方にピッタリの職場です。 ※ご希望に応じて、将来的にS造、RC造設計に携わることも可能です。 ※設計専門職でありながら、不動産投資の知識も身につきます。

株式会社ハンモック

【東京：リモート】SREエンジニア（若手）　※転勤なし

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

東京都新宿区大久保1-3-21 ルーシ…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】営業支援SaaS自社プロダクトにおけるシステム信頼性やパフォーマンス向上に必要な「インフラ環境の設計、構築、運用」をお任せいたします。【職務詳細】 ■インフラの設計、構築、運用とパフォーマンス最適化 ┗可用性、保守性、セキュリティを考慮した設計、Cloud Formationを用いたインフラの構築、運用改善に繋がるツールの検証・開発・導入など ■自動化とプロセス改善 ┗反復的な運用タスクの特定と自動化の推進、継続的な改善プロセスの確立と浸透 ■監視とインシデント対応 ┗監視システム(Cloud Watch)の構築と運用、アラート対応、重大インシデント発生時の分析・対応、発生の原因分析と再発防止策の立案 ■インフラコスト分析 ■セキュリティ強化【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

岡山県内／現場施工管理／現地工事計画（プラント建設工事）

プラント設計

本社は東京都中央区日本橋　ご応募時に岡…

￥

600万円〜1100万円

正社員

【具体的には】 ■ボイラ等プラント建設工事における現場施工管理および現地工事計画（国内・海外）業務 ※現地工事に対する出張期間：6ヶ月～18ヶ月

Ascent Business Consulting株式会社

【東京：リモート】ITコンサルタント（シニアコンサル）　※年収600万円以上

システムアナリスト、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都港区新橋2-6-2 新橋アイマー…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】大手事業会社や金融機関、SIer向けに、IT・戦略・経営・マネジメントに関するコンサルティングをご担当いただきます。・ポジションとしてはプロジェクトマネージャやリーダーとしてクライアントへの提案活動からプロジェクトプラン立案、プロジェクトにおけるクライアントリード、ハンズオンまで担います・具体的には戦略系(新規事業立ち上げ、海外展開支援等)、IT系(PMO、システム刷新ロードマップ策定等)、業務改善(業務フロー策定、業務自動化推進等)およびDX(業務のデジタル化支援)といった案件です【職務詳細】・プロジェクトマネジメント・メンバー指導／育成・事業責任者のサポート【案件例】・IT：メガバンク様向け海外システム刷新ロードマップ策定プロジェクト・IT：メディア会社様向け大規模システム開発案件全体PMO支援・戦略：金融会社様向け新規事業立ち上げプロジェクト・業務：人材会社様向け業務自動化のための業務改善プロジェクト

株式会社And Doホールディングス

仕入れ営業【プライム市場上場不動産企業/東京都】

営業・セールス(個人向営業)

東京都大田区

￥

600万円〜800万円

正社員

【不動産買取営業業務】中古戸建、中古マンション、土地など、様々な不動産を買い取ることが可能。また買取後の販売方法も自由。最も利益の出る方法を自分でプランニングし、販売できるところが多彩な不動産サービスを展開する同社の魅力です。【配属部署】売買事業部には約15名の営業が在籍。そのほとんどが同社の仲介事業で店長の実績を持つ精鋭部隊です。 ◆不動産営業の経験があれば活躍可能培ってこられたノウハウや相場観をそのまま仕入れに活かすことが可能。買取営業へとスムーズに転身することができます。【ハウスドゥの強み】 ◆プライム市場上場企業であるため、不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。 ◆資金力が豊富で決裁のスピードも早いため他社よりもスピーディに買い付けることが可能です。 1億円までなら担当上長の決裁で買い付けることができます。 ◆全国各地に店舗を展開しており、エリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしています。【業界トップクラスの成長企業】 2019年6月22日号「週刊東洋経済」の「勢いのある絶好調企業　最高益更新率ランキング」において3位にランクインするなど圧倒的な成長を実現しています。

株式会社Hubble

フィールドセールス　～マネージャー候補～　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、営業・マーケティングコンサルタント

〒150-0011 東京都渋谷区東１丁…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】契約業務におけるミスのない業務フローを実現する、契約書管理クラウドサービス「Hubble」の開発・提供を行っています。法務の現場をテクノロジーで支援することを通じて、新しい法務の在り方や働き方を提案していきます。【職務詳細】・誰に：企業規模や業界問わず法務の課題を抱える企業・何を：同社の契約書管理クラウドサービス「Hubble」・手法：提案型営業【具体的には】・スタートアップ～大手企業まで、お客様の抱える契約業務の問題意識や課題感のヒアリング・契約業務の問題解決に向けたインサイトの提示と課題の合意・個別提案書の作成／提案書をもとに深掘りしたお客様の課題に対するソリューション提案・お客様が社内で行う、稟議決裁のサポート　等 ★お客様のビジネスを加速させられる「契約DX」を最前線で推進！ ★提案する際の枠組みはあるものの個々人が自ら意思決定ができる ★チーム内外問わず助けてもらえる環境がある【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【Webプロデューサー・Webディレクター】人材育成・組織開発を手掛けるコンサルティング会社。

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集

東京都千代田区有楽町最寄り駅：有楽町…

￥

650万円〜900万円

正社員

【概要】自社Webサイトの企画・立案・実行・改善、チームメンバーや外部パートナーとも連携しながら、デジタルマーケティング全体の戦略立案からPDCA運用までを一気通貫でご担当いただきます。【詳細】・プロジェクトやWeb制作のディレクション・自社Webサイトの短期的～中長期的な課題の解決・デジタルマーケティング戦略立案・KPI設計・ワイヤーフレームや構成書の作成・広告・CRM・アクセス解析などさまざまなチャネル・プラットフォームを活用した改善提案・若手社員の指導育成・アウトプットに対する品質管理＜使用ツール・サービス＞ Google analytics、Google adwords、Pardot、Facebook、twitter、LINE＠、Salesforce、Microsoft Teams　など＜キャリアについて＞同社では1人1人のキャリアパスや志向性に沿ったキャリアを上長と共に作っていくことができますが、例として以下が挙げられます。・組織のマネジメント・サービス企画、マーケティング寄りの経験、新規サービスのプロジェクトリーダー・コーポレートブランディング全般に携わること(広報寄りのキャリア)

中外製薬株式会社

【東京】データストラテジスト

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

￥

600万円〜1200万円

正社員

・業務内容・全社的なデータ共有・利活用意識醸成の推進活動を企画するとともに、各組織におけるデータ二次利用・部門間のデータ連携案件を直接的に支援し、ユースケースの創出を推進いただきます。・データ/分析コンサルティング（他組織のデータ利用による課題ヒアリング、ソリューションの提案・要件定義）・データ利活用ユースケース収集、共有イベント企画・推進・標準データ管理・データ二次利用体制検討における他ビジネス部署との連携・データガバナンス（全社でのデータ共有体制の検討および必要なITシステムの要件定義・開発、各機能への説明・協議）・Rocheデータ戦略機能とのリエゾン体制確立、Rocheデータ共有体制の情報入手、連携方針の検討・背景・中外製薬では全社的なデータ利活用の高度化および常態化を通じ、経営判断・組織運営シーンにおけるデータドリブンな意思決定シーンの拡大を推進しています。そのために、データの効果的な共有を可能とするデータガバナンス体制の構築と併せ、各組織におけるデータ戦略意識を喚起し、分析ソリューション開発等の支援活動を強化するため、機能横断...

株式会社オープンハウス・ディベロップメント

戸建住宅施工管理（即戦力）【売上1兆円突破/業績好調】※錦糸町

建築施工管理

東京都墨田区

￥

800万円〜1200万円

正社員

自社木造戸建住宅（注文5：建売5）の施工管理業務の一連をご担当いただきます。建築施工計画の作成、納期までの工程/品質/使用資材/人員/予算管理、周辺住民への安全管理等 ★現場監督が働きやすい環境が整っています★ 自社内でアプリを開発しているので、現場社員の「もっと～してほしい」「こんな機能が欲しい」を即検討導入できる仕組みがあります。現場管理をする上で大切な工程管理もアプリ内で管理できるので日々のTODOが見える化されています。また、請求書発注書も全て電子化することにより、ペーパーレス化を実現。事務所内での業務を最小限に抑えられる環境が整っているので、現場巡回への時間がしっかり確保できます。 ★年次に関係なく成長できます★ 一般的には、過度に年功序列を重視したり、新卒が優遇されたりしがちですが、オープンハウス独自の細かい評価ポイントを設けています。この評価制度があることで、公正に評価できる仕組みがあります。 ★働き方改革進めています★ 各部門で担当業務を明確にし、業務効率化への取り組みを行っているため、基本土日休みが定着、土曜出勤した場合も振替休日があり、取得率は100%。残業時間は40時間程度です。 ★マネジメント環境が整っています★ 1チームの人数は、マネージャーを入れても最大4名。少人数体制だから1人1人にしっかりと目を向けたマネジメントが実現しています。

NECキャピタルソリューション株式会社

不動産ファイナンス営業/大手電機メーカーG/年間休日125日以上/東京都港区

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都港区

￥

700万円〜1100万円

正社員

不動産を対象アセットとしたヴィークルでの資金調達に対し、ノンリコースローンもしくは匿名組合出資にて、金融機関／アセットマネジメント会社等からの案件ソーシング、与信判断、投融資実行までのエグゼキューションを一気通貫でご担当いただきます。＜具体的には＞ ■金融機関／アセットマネジメント会社／証券会社等への営業活動を通じた案件情報収集およびソーシング活動 ■対象物件の投資適格性の確認（デューデリジェンス）、評価（バリュエーション）、　投資分析（アンダーライティング）及びストラクチャーの確認によって、　シナリオに基づいた期中運用、投融資回収の蓋然性を検証 ■投融資実行に向けた社内意思決定のための資料作成及びプレゼンテーション ■ドキュメンテーション及びクロージング ■期中管理、財務コベナンツを中心としたモニタリング＜部門について＞ ■アセットファイナンス第一部は、不動産ファイナンス（ノンリコースローン、匿名組合出資）を取り扱っている部門です。現在、300億円程度の資産残高を有しており、主な投資対象のアセットタイプは、レジ／オフィス／物流施設が中心となっています。 ■社内ではプロフィットセンターとして、社外に対してはメーカー系リース会社として一定のプレゼンスを発揮しながら、　顧客ニーズに合わせ、柔軟に投融資の幅を広げることで、収益性の拡大を目指しています。 ■管理職を含め10名程度の小所帯ですが、部門内には経験豊富なプロパー社員に加えて、　ディベロッパー出身者や金融機関出身者等が専門性を発揮して活躍しています。　競争の激しい不動産マーケットで存在感を示すプレーヤーとなるべく、専門性の研鑽を通じて組織力を強化し、　ステークホルダーへの責任を果たしていきます。＜求人魅力＞ ■少数精鋭であるため、個人の裁量が大きく、一定のルールの下自由度の高い働き方をすることができます。 ■個人の自主性、専門性、行動力を尊重する風土があり、本人の能力に応じて仕事を任せるスタイルです。 ■中途入社の社員も多く（管理職を含む）、様々なバックグラウンドをお持ちの方を違和感なく受け入れる風土があります。

株式会社安藤・間

建築施工管理(新築：経験者)【高年収提示可能な準大手企業/基本給ベースアップ実施済】総合職/東京

建築施工管理

東京都港区

￥

650万円〜900万円

正社員

〇同社にて、建築施工管理業務全般を担当いただきます。スキルや経験に応じてお任せする業務を決定いたします。【業務内容】 ■施工計画立案、顧客や各省庁との打合せ、調整、協力会社への指示指導等などを中心に、施工計画の作成/プロジェクト全体の実行予算書作成、損益/工事資金管理/工事進捗/出来形管理、協力会社への発注/管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析/安全衛生、労務管理並びに記録の保管など多岐に渡ります。携わる案件は、オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設など様々です。【担当エリア】 ■東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、群馬県、栃木県、茨城県、山梨県の案件をご担当頂きます。転勤の可能性はございません。【同社の魅力】 ◇歴史と特徴 ■土木/建築分野において幅広いプロジェクトを手がける準大手ゼネコンです。現在、世界20か国に拠点をもち、従業員数約3300人の規模を持つ東証プライム市場（旧東証1部）上場企業となっています。100年を超える歴史の中で、数々の大型案件や難易度の高い案件に携わってきました。〈手掛けた案件の実績〉 ■土木分野では黒部ダムや青函トンネル、建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、海外事業ではシンズリ道路（ネパール）やペトロナスツインタワー（マレーシア）などの実績があります。 ◇「働き方改革」の取り組み ■同社では、業界に先駆けて、社員全員がいきいきと働ける仕組みの実現するための施策を実施しております。そのひとつとして、現場において「4週8閉所」（4週間のうち8日間は完全に現場を閉所）を推進しています。現場全体を閉所することで、協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みです。 ■その他にも、ワークライフバランスの実現のために、生産性向上や効率化/省力化に向けて現場でのICT/AI導入や、女性活躍推進の一環として「けんせつ小町」活動の積極展開など、全社を挙げて働き方改革を推進しております。その結果として、、、経済産業省と日本健康会議が共同で実施する「健康経営優良法人2023（ホワイト500）」に初めて認定されました。〇重点的に改革に取り組んでいる事項について ⇒https://www.mirait-one.com/miraiz/5g/column052.html ◇キャリアパス ■希望する業務内容/勤務地/キャリアパスを申告する「自己申告制度」があり、それを異動配置に有効利用しております。また、人事査定については、上司と年3回の面談において個人の目標設定/達成度確認を行う「職務評価制度」があります。全社員共通の評価制度なので、キャリア採用の方も新卒採用社員と同様、正当に評価され、昇格していける仕組みが整っております。 ◇社員が長期的に活躍出来る環境 ■同社の社員は新卒採用/キャリア採用を問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。社員の平均勤続年数は約18年/平均残業時間約24時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。

株式会社Seven Rich Accounting

責任者　人材紹介部門の立ち上げ　

人材コンサルタント

東京都渋谷区桜丘町渋谷駅、徒歩6分

￥

600万円〜

正社員

税理士法人にて、人材紹介部門の立ち上げをお願いします【対象】スタートアップ企業の人事支援出資先企業から、ベンチャーキャピタルとの連携を通し、スタートアップ企業の成長を“人で止めない”ために、人材紹介や採用コンサルを行います。・同時に、スタートアップ企業のニーズベースで新規事業を仕込んでいます。

株式会社日立製作所

・【国分寺】様々な文書からのデータ抽出に関する研究開発＜LumadaDataScience Lab＞

電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

東京都

￥

700万円〜1200万円

正社員

新しいテキストマイニングソリューションを顧客と協創する業務を担当していただきます。・顧客が抱える課題を解決する新技術・新製品の顧客への提案・顧客に提案した新技術・新製品の実装・顧客との協業（PoC推進）を通じた、実装した新技術・新製品の効果の実証・開発した新技術に関する特許の創生・学会発表やニュースリリースを通じた、新技術・新製品のPR 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】・材料開発向け単語抽出ソリューションの開発・保守支援ソリューションの開発・テキストマイニング基盤の開発・製品化【職種の変更の範囲】当社業務の全般

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

平日休み／新造住宅に関するセールス／資格経験不要

営業・企画営業（個人向け）

創建ホーム株式会社広島県福山市南蔵王…

￥

276万円〜

正社員

「お客様と一緒に家をつくりあげる」感謝されるお仕事！やりがいも満点◎ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■目標を達成するまでやり抜く力がある方【仕事内容】当社の営業担当として、住宅展示場内での案内や新築住宅の提案などをお任せします。経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。【事業内容】・注文住宅の企画、設計、施工、販売、増改築・不動産の売買、仲介、賃貸物件の管理・宅地造成の企画、開発【具体的な仕事内容】 ■モデルハウス来場者への案内 ■顧客の要望を基盤とした構想の立案、並びに提案 ■契約に際する業務 ┗土地情報のピックアップ、資金計画の立案、見積作成。 ■営業所や住宅展示場の運営管理 ◎基本的に飛び込み営業などではなく、イベント/HP/紹介など、お客様からの問い合わせ（反響営業）が中心です。【達成感のあるお仕事です！】家は一生に一度の大きな買い物。そのためお客様の今後の生活を左右する、とても責任ある仕事です。設計の詳細などは工事担当や設計者が実施しますが、住宅完成から引き渡しまでの関わりをもっていただきます。その分、住まいが完成してお客様が心から喜んで、感謝していただいたときは達成感をとても感じられます。新築の営業職は、「売る」営業ではなく「お客様と一緒に家をつくりあげる」営業です。【主な営業先】マイホームの購入を考えている個人のお客様【勤務時の服装】スーツ【転勤】なし（当面の間ございませんが、事前相談の上、広島県内の別店舗への転勤をお願いすることがあります。）【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

日本ビジネスシステムズ株式会社

プロジェクトマネージャー（ITインフラ）/先端技術、中～大規模案件のPM　独立系大手SIer

ネットワーク系SE

東京都港区、および各プロジェクト先（転…

￥

600万円〜1000万円

正社員

・プロジェクト推進（PM）・提案活動における顧客調整、および社内の各ソリューションチームの取りまとめ【従事すべき業務の変更の範囲】 ※会社が指定した業務には顧客事業所内での業務および労働者派遣としての派遣先指揮命令下での業務（なお、雇用形態等に変更はない。）を含む場合がある。

シモハナ物流株式会社

トラックドライバー／外食スーパー食品輸送／年休119日＿24

ドライバー・配達・配送

シモハナ物流沼田第一営業所-1 広島…

￥

333万円〜

正社員

「今よりもっと給料上げたい」「今よりもっと休日が欲しい」そんな方へ「着実に給料UP＆年間休日119日」のシモハナ物流でドライバーとして働こう ★現役ドライバーの「もっとこうならいいな」を叶えるシモハナ物流★ 「同じドライバーならしっかり稼げる職場がいいな」「休んでも給料が減らない会社がいいな」当社は・基本給・時間外手当・深夜手当・無事故手当・年間賞与・決算賞与が支給されるシンプルな給与体系。（賞与年50万以上＋決算賞与も他社ではなかなかありません）「1〜3等級まである等級制度」を導入し、等級が上がるごとにしっかり「昇給」する仕組みです。さらに各等級内に一般社員・副班長・班長（リーダー）を設け責任者手当（5、000円〜40、000円）も支給されます。 ※入社3〜5年目の先輩は年収450万〜560万を実現一般的な運送会社の「配送量や配車の偏りによる給与変動がない」昇給すると確実の年収が上がっていく。これがしっかり稼げるシモハナ物流の魅力です。「休日に家族との時間をすごしたいな」「趣味の時間も取れるといいな」一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対し、当社は「119日」と休日休暇がとても多いのが魅力。ひと月あたりのお休みは下記の組み合わせで月間およそ10日。・曜日固定の決まった休日・シフト上の休日・本人が希望した休日ご家族の大切な記念日や、お子さんの行事への参加、「旅行に行きたいので1週間お休みしたい」などまとまった有給休暇取得も事前に相談があれば取得可能。ドライバー社員が長く安定して働けるようにしっかり制度を作ってきた当社。現役ドライバーからの転職も多く、「給与体系」「休日休暇」には自信があります。今ドライバーとして働いている方も、これからチャレンジしようと考えている方もまずは私達と面談でお話してみませんか？【仕事内容】 ■3t・4t中型トラック食品配送ドライバー皆さんよく知る飲食店・スーパーなど大手企業様へ食品配送をお願いします。（ルート配送で1日1~2便程度）お客様は回転寿司や牛丼など提供する外食チェーン店、日用雑貨から惣菜まで何でも揃うスーパーなどたくさんの「いただきます」を支える会社です。【配送物例】生鮮食品や加工食品（一例）・野菜・お肉・魚・飲料・カップ麺・惣菜・日用雑貨・調味料（原料）・制服・靴【1日のスケジュール】始業：点呼・運転前点検をしてトラックをセンターに接車させ積み込みします。荷積み荷降しは基本的にカゴ車での対応ですが、手積み手降ろし作業もあります。休憩：車内で仮眠も可能です。しっかり休んで後半の配送スタート！帰社後は、回収したオリコンなどを整理したり給油、伝票返却など行います。就業：点呼をして1日の業務終了です。 ■ここがポイント・ルート配送だから道を覚えてしまえば安心・衝突防止補助システム「Mobileye570」全車搭載 ※デジタコ・ドラレコカメラ・カーナビ搭載車あり（一部）【シモハナ物流はこんな会社です】・売上高　　　　712憶円（2025年3月期）・車両保有台数　1、832台・従業員数　　8、088名・年間休日数　　119日・育休取得率　【男性38％・女性100％】・男女比率　　【男性66％：女性34％】・ドライバーにおける中途割合　95％新卒中途問わず毎年100名を超える採用を継続。 20代〜50代までバランスよく分布しています。 ※最も多い年代は40代【シモハナで働く社員が当社を選んだ理由】 ※中途社員にアンケート 1位：給料（他社より収入アップが可能） 2位：休日（他社より日数が多いのが自慢） 3位：育成環境（等級制度で成長意欲も促進） 4位：将来性・安定（大手優良企業である自信あり） 5位：仕事内容（食料品と心を届ける仕事）「まずは話しを聞いてから転職を考えたい」そんな現役ドライバーの方も大歓迎です。ぜひ今の職場と比較してみてください。

BEMAC株式会社

【千代田区】ソフトウェア開発/年休120日/住宅手当有　船舶用電機の国内シェアトップクラ(以下略)

デジタル回路設計・開発

東京都

￥

600万円〜1100万円

正社員

◎完全週休二日制(土日祝) ◎世界中の大型船舶工事・電機製品の製造を手掛ける業界リード企業 ■職務概要：大型船舶に搭載（装備）されている電機製品の製造、船舶における電気工事を行っている当社の開発担当として、主に船舶向けの新しい製品・システム、既存の製品のバージョンアップなどの開発業務をお任せいたします。 ■求める経験・電気または機械設計の実務経験者・PLCソフト設計の経験者で、プログラム構築が得意な方・パワエレ製品の設計、開発の経験者・電動機の電気設計、モータ設計の経験者・軸ブレーキやモータ、油圧、空圧制御機器に詳しい方 ※インバータ、コンバータの制御用マイコンの周辺機能のドライバ製作(コーディング)と単体検証　使用マイコンはRenesas RX72T 各種要件定義書はご経験に応じて作成をお願い致します。 ※月数回、愛媛県今治本社への出張がございます。【使用言語など】 Windowsアプリケーション開発　開発言語：C＃開発環境：VisualStudio 組み込みソフトウェア開発　開(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

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