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検索結果: 33,715(21〜40件を表示)

株式会社 児玉塗装

【店舗受付スタッフ】(東海地区最大級ショールーム)テレビCMやWeb広告での集客

秘書、受付、内勤営業・カウンターセールス

愛知県・三重県

250万円〜800万円

雇用形態

正社員

ショールームにご来店されたお客様に対して、ご自宅の塗り替えやリフォームの提案をおこないます。 【仕事の流れ】 ■お客様のカウンセリング テレビCMや広告をご覧になったお客様からのお問い合わせや ショールームにご来店いただいたお客様対して、 お客様の家族構成や年収、将来の展望を丁寧にヒアリング。 様々な話をしながら、まずはお客様の事をよく知っていきます。 ▼ ■塗装リフォームプランの設計 要望や背景を踏まえ、当社の幅広い商品を組み合わせながら、お客様に最も合う塗装リフォームプランを設計します。ときには、当社の商品をお勧めする以外のソリューションが生まれることも。 そんな時は“押し売り”せず、最も良い選択肢を教えてあげましょう。 大切なのは、お客様に喜んでもらえるプランニングをすることです。 ▼ ■ご提案・契約 練りに練ったプランをお客様へご提案。何度も話合いを重ねながら、お客様と一緒に最も良いプランを作り上げていきます。 【営業スタイル】 決まった商品をお勧めするのではなく、 お客様一人ひとり最も合った形になるように商品を組み合わせながらご提案できるのが、当社で働く強みであり、面白味です。 オーダーメイドのご提案を期待しています。 【扱う商材】 外壁塗装、屋根リフォーム、太陽光発電、シロアリ駆除、水回り&エクステリアリフォームなどの塗装リフォーム商品全般。 ※店舗受付スタッフは塗装リフォーム商品を売るだけでなく、お客様に「安心」「満足」だけでなく、「納得」や「感動」までをお届けすることが最も大切なミッションであることを忘れてはいけません。 【注目】■メディアでも絶賛の「商品力」 名古屋で「地域密着型の塗装会社」として、累計施工棟数5,000件超の当社の武器は〈価格・質・幅広さ〉全てにおいて他社に誇れる商品力。 その商品力は、河村たかし名古屋市長や各塗料メーカー様から、感謝状・表彰状をいただいたり、FM愛知様やリフォーム産業新聞様などのメディアに多数掲載されたりと、確かな評価を受けていることからも分かります。 この商品力をどう活かすかが、腕の見せ所です! 【注目】■100%反響営業。ショールームや支店勤務。 接客経験のある方は存分にスキルが活かせます! 新規開拓は一切ないので、その分お客さまと時間をかけて じっくり向き合うことができます。 施工完了後も一度で関係が終わるわけではなく アフターフォローも徹底しているので、長いお付き合いができています。 「少し難しそう…」と感じる方も大丈夫。 未経験からスタートした先輩社員が多く在籍しているので、 あなたがつまづきそうなポイントも理解しています。 分からないところは何でも相談できる環境です! 【身につくスキル・キャリアパス】 個人の成長が組織の成長につながる会社を目指して人事制度を構築しました。 年齢や在籍年数に関係なく、昇給・昇格できるのが特長です。 ◎社員1人ひとりが目標設定を行い、各自で目指すキャリアプランを明確化します。 それぞれの志向性に合わせたキャリアプランをバックアップしていく方針です。 【役職別年収例】 部長級 年収800~1000万円 マネージャー級 年収600~750万円 主任・支店長級/職長級(塗装工) 年収450~550万円 アドバイザー・副主任級 年収350~400万円

株式会社ディンプル 【東証1部上場JFR(大丸・松坂屋)グループ】

人材営業*未経験OK*接客からキャリアチェンジ歓迎*賞与年2回*フレックス制

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

北海道・東京都・石川県・静岡県・愛知県など

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

☆未経験からのチャレンジ大歓迎!元接客・販売スタッフが多数活躍中 ☆産育休取得実績多数・フレックス制導入・子育て中のママ社員も多数 ☆有給休暇は半日単位で取得OK 大丸松坂屋百貨店やパルコ、GINZA SIXなどをグループに持つ、 東証1部上場「J.フロントリテイリング」の関係会社である当社。 J.フロントリテイリングの接遇ノウハウを活かして、創業以来「接客系・販売系」を中心とした人材サービスを展開しています。 あなたには、営業担当として、人材紹介/人材派遣サービスの提案、 スタッフの紹介・提案といったお仕事をお任せします。 ※丁寧なサポート体制をご用意しているので、  未経験の方もご安心ください! *☆* 具体的には… *☆* ■新規顧客の開拓・人材サービスのご提案(求人の獲得) ■求職者(スタッフ)の紹介・提案 ■面接事前対策 ■勤務開始後のスタッフフォロー ※入社後のキャリア開発の視点で、ご希望を考慮したうえ、 一次面接以降に適正も踏まえた配置・配属をとらせていただきます。 ※お仕事においては、求職者のフォローや求人募集、  人選などを担当するキャリアアドバイザー・コーディネーターなど、  他のメンバーと協力・連携することが大切です。  チーム内でコミュニケーションを取りながら進めていきましょう!

サンワコムシスエンジニアリング株式会社【東証一部上場グループ企業】

通信インフラ総合職◆未経験OK◆中途入社でも研修アリ◆東証一部上場グループの安定基盤【全国募集】

その他IT・ソフトウェア系その他、建築・施工・設備工事系その他

北海道・宮城県・埼玉県・東京都・神奈川県など

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

【当社は通信インフラ全般の工事を担う会社です】 モバイル基地局やデータセンターの施工、情報通信ネットワーク網や光ファイバケーブルの敷設における設計構築などの工事全般を手がけています。今回ご入社いただく方にも、この一連の中からスキルや適性、経験にマッチする業務からお任せします。 ***担当する工程に応じてチームが分かれています*** ◆ネットワークチーム 通信事業者が運営する施設(データセンターなど)の装置やラックの設置・電源周りの工事を行います。世の中のITを支えている“大本”をつくっていきます。 ◆モバイルチーム 5G回線の新設をはじめ、通信エリアの拡大や4Gの周波数再編など、通信サービスに必要な基地局の設置をパートナー企業と一緒に進めていきます。街中のあらゆる場所で自分の仕事の成果を目の当たりにできる点が魅力です。 ◆アクセスチーム 電柱や地中管への光ファイバーケーブルの敷設をメインに手がけます。他にも、防災・減災対策推進のためのバックアップ回線によるアクセスラインの再構築など、人々の生活に近いところで活躍します。 ★将来的に会社の中核として活躍していただけることを期待しています 【注目】【未経験スタート大歓迎】通信に関する一連を学べます 入社時の基礎研修が充実していますし、新卒採用を行ってきた当社には人材育成のノウハウもたまっています。また、担当する工事により配属先となるチームが分かれていますので、仕事に必要な知識や技術を実践の中で学びながら取り組めます。その上で、通信インフラ全般の工事を担う当社(※)ならではの“横のつながり”も魅力の一つです。意欲次第で幅広い知識を身につけたスペシャリストを目指せます。 ※ちなみに… 一般的には、データセンターと一般ユーザーを繋ぐ一連を、全国規模で担える会社はとても“レア”。一部ではなく全部を一社で担えるからこそ、人々の生活を支えるインフラをつくっていることを強く実感できます。 【注目】【上場グループの安定基盤】安定感と充実の福利厚生も魅力です 5GやIoT、進化のスピードの衰えないICTなど、通信インフラ領域へのニーズは今なお急拡大中です。東証一部上場「コムシスホールディングス」グループの経営基盤と併せて、当社単体での事業基盤も盤石です。安定した基盤があるからこそ、社員一人ひとりが仕事もプライベートも充実させていけるように各種制度もしっかり整えることができています。 ◆年間休日125日(土日祝休) ◆サンコムフライデー休暇(月1回、金曜日の15:00~17:30の休暇) ◆「くるみんマーク」認定企業(男性の育休取得実績あり) ◆コロナ禍の中でも賞与年2回 ◆財形貯蓄、確定拠出年金、団体生命保険、住宅貸付 など 充実の福利厚生をご用意しています!

シミック・アッシュフィールド株式会社

【MR】プライマリー領域からオンコロジーまでプロジェクト60以上!新薬系95%超!

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、MR

全国

-

雇用形態

正社員

医師や医療従事者に医薬品の品質・有効性・安全性等の情報提供や適正な使用と普及を推進する活動を行います ■国内トップクラスのプロジェクトラインナップ 現在40社以上の製薬企業にて、60以上のプロジェクトを展開しています。 新薬立ち上げや施設攻略等、ミッションもプロジェクトにより様々。 プライマリー領域はもちろんオンコロジー・CNS等スペシャリティ領域まで、 質・量ともに国内トップクラスのプロジェクトラインナップです。 【注目】この仕事の魅力は? シミック・アッシュフィールドは60を超えるプロジェクトがあり、多彩なキャリア形成が可能。 強みが活かせる領域、エリアでご活躍いただけます。 また、オンコロジーなど新たな領域へのチャレンジも支援いたします。 これまでのMR活動から得た経験・知識・スキルを存分に発揮してください!! 【身につくスキル・キャリアパス】 ■MRとしてのキャリア形成 オンコロジー、バイオ、CNS、ワクチン、大学病院・基幹病院担当、リモートディティール、シンジケートセールスフォースなど、様々な疾患領域や異なる配属先の環境に触れ、多様な経験を経た後、新たなフィールドへと挑戦することも可能 ■キャリアパス MRとしてご活躍した後、MRマネジメント(AM・PM)を目指せるほか採用・営業・企画・教育研修など、知識や経験を活かせるキャリアパスも豊富 ■評価制度 MRのクオリティ向上を第一に考え制度を構築し、透明性と公平性を両立させたMBO制度を実施。適切な目標設定、面談、評価、フィードバックを行い、報酬、ジョブグレードの改定に反映しています

サンワコムシスエンジニアリング株式会社【東証一部上場グループ企業】

通信インフラエンジニア◆経験領域不問◆安心のチーム制◆賞与年2回◆家族手当◆男性の育休実績あり

その他IT・ソフトウェア系その他、設計(建築・土木)、建築施工管理

北海道・宮城県・埼玉県・東京都・神奈川県など

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

【当社は通信インフラ全般の工事を担う会社です】 モバイル基地局やデータセンターの施工、情報通信ネットワーク網や光ファイバケーブルの敷設における設計構築などの工事全般を手がけています。今回ご入社いただく方にも、この一連の中からスキルや適性、経験にマッチする業務をお任せしていきます。 ***担当する工程に応じてチームが分かれています*** ◆ネットワークチーム 通信事業者が運営する施設(データセンターなど)の装置やラックの設置・電源周りの工事を行います。大規模なデータセンター手掛けるケースも多いですので、社会的影響力の高さを実感できます ◆モバイルチーム 5G回線の新設をはじめ、通信エリアの拡大や4Gの周波数再編などの基地局の設置をパートナー企業と一緒に進めていきます。街中や高速道路など、あらゆる場所で自分の仕事の成果を目の当たりにできる点が魅力です。 ◆アクセスチーム 電柱や地中管への光ファイバーケーブルの敷設をメインに手がけます。他にも、防災・減災対策推進のためのバックアップ回線によるアクセスラインの再構築など、人々の生活に近いところでご活躍いただきます。 【注目】【チームで取り組む仕事】通信に関する一連を手がける事業領域 担当する工事により配属先となるチームが分かれていますので、あなたが積上げてきた経験とスキルをさらに尖らせていくようなキャリアパスも十分に可能です。また、通信インフラ全般の工事を担うという当社ならではの環境も魅力の一つ。意欲次第で幅広い知識を身につけたスペシャリストを目指せますし、一部ではなく全部を一社で担うからこそ人々の生活を支えるインフラをつくっている充実感をより強く感じることもできます。 【注目】【上場グループの安定基盤】確かな安定と成長をご希望のあなたへ 5GやIoT、進化のスピードの衰えないICTなど、通信インフラ領域へのニーズは今なお急拡大中です。東証一部上場「コムシスホールディングス」グループの経営基盤と併せて、当社単体での事業基盤も盤石です。安定した基盤があるからこそ、社員一人ひとりが仕事もプライベートも充実させていけるように各種制度もしっかり整えることができています。 ◆年間休日125日(土日祝休) ◆サンコムフライデー休暇(月1回、金曜日の15:00~17:30の休暇) ◆「くるみんマーク」認定企業(男性の育休取得実績あり) ◆コロナ禍の中でも賞与年2回 ◆財形貯蓄、確定拠出年金、団体生命保険、住宅貸付 など 充実の福利厚生をご用意しています!

株式会社ディンプル 【東証1部上場JFR(大丸・松坂屋)グループ】

人材コーディネーター■接客からのキャリアチェンジ歓迎■賞与年2回■フレックス制■有休半日単位で取得OK

人材コーディネーター

北海道・東京都・石川県・静岡県・愛知県など

300万円〜650万円

雇用形態

正社員

大丸松坂屋百貨店やパルコ、GINZA SIXなどをグループに持つ、 東証1部上場「J.フロントリテイリング」の関係会社である当社。 J.フロントリテイリングの接遇ノウハウを活かして、創業以来「接客・販売系」を中心とした人材サービスを展開しています。 入社後のキャリア開発の視点で、ご希望を考慮したうえで、 1次面接以降に適性も踏まえた配置配属をとらせていただきます。 ▼人材紹介事業(キャリアアドバイザー業務) 転職希望の求職者のご相談に乗り、転職成功をサポートする仕事です。 <具体的には> ・キャリアカウンセリング ・求人の紹介 ・候補者推薦 ・面接事前対策・サポート(リクルーティングアドバイザーと連携して対応) ・応募登録者の傾向分析・改善 など ▼人材派遣事業(人材コーディネーター業務) 当社のクライアント企業が求めている人材を探し、企業と求職者のマッチングを図る仕事です。 <具体的には> ・求職者からの問い合わせ対応 ・登録面談 ・求人の紹介 ・候補者推薦 ・就業後のフォロー・契約更新サポート(営業担当と連携して対応) ・応募登録者の傾向分析・改善 など 【注目】未経験でも、求職者に寄り添う気持ちがあれば大丈夫です! このお仕事で大切なのは、求職者の方々の想いや考え方を丁寧に汲み取り、適切なサポートを行うこと。転職先を選ぶ軸や転職で叶えたいことなど…色んなお話を伺う中で、時にはご本人すら自覚していない志向性に気付くこともあります。例えば、元エステティシャンの方を対応した際には、ベストな転職先について一緒に検討していった結果、将来性が高い頭髪治療クリニックで働くことになった、という事例も。求職者とコミュニケーションを取りながら、満足のいく転職へ導いていくので、経験というよりも真摯な姿勢と対応が大切なんです。だから未経験でも大丈夫。求職者の未来を支えていくやりがいを、ぜひ感じてみてください! 【注目】頑張り次第でどんどん昇給&キャリアアップ! 今回の募集では、未経験でも月給25万円~スタート(新宿オフィスの場合)。頑張り次第では、リーダーやマネージャーなどへのキャリアアップも可能です。インセンティブ制度があるので、売上に応じて給与もさらにアップ。ランク別で明確に仕組みを整えた評価制度により、昇給額もオープンになっています。実際にほとんどの社員が毎年昇給していますし、中には社会人経験ゼロで入社し、5年で年収が倍になった社員も!未経験であっても、収入もキャリアもどんどん上を目指せるのが魅力です!

株式会社DFA Robotics

【配膳ロボットの提案営業】/全国3000店舗に導入/最先端事業/業界経験不問/リモートワーク可

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

宮城県・東京都・愛知県・大阪府

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

飲食店向け配膳ロボット『BellaBot(ベラボット)』を広め、 飲食店の働き方、当たり前を変えていく営業です! --≪お客様がお持ちの課題≫-- 居酒屋、ファミリーレストランなど、全国に店舗を構える大手チェーンが現在のコアターゲット。飲食店は現在、「人手不足、集客力アップ、非接触・コロナ対策、ランニングコストの削減」など、様々な課題を抱えています。その課題を解決すべく、購買部門の責任者、店舗運営マネージャー、店長などとやりとりし、『BellaBot』の魅力を伝えていく仕事です。 --≪仕事の流れ≫-- ▼商談 新規開拓をしていただくパートナー会社がいるため、テレアポ・飛び込みなどはなく、商談からスタートします。 「実物を見てみたい」というお客様が多いため、オフィスに来社いただき、商品をご説明。導入して何を実現したいのか、ヒアリングを行います。 ▼実証実験~契約 ロボットを実店舗へ運び、店内の地図やテーブル、席を設定してテストを実施。 実店舗でどう使えるか確認後、契約をいただきます。 ▼導入後のフォロー 導入後の進捗や効果確認をしたり、他店の有効活用事例の共有をしたりします。 【営業スタイル】 ◎訪問営業は週1~3件ほど(全国で導入を進めているためWeb商談が増えています) ◎リモートワーク、直行直帰あり ◎個人ノルマなし ◎COO直下で風通しが良く、アイデアや意見を実現しやすい環境 【扱う商材】 <『BellaBot』について> 料理やドリンクが載せられるトレーが縦に4つ搭載された自動走行ロボットです。上部はネコの顔になっており、コミュニケーションも可能。店内の動線を設定することで、ぶつかることなく配膳ができます。 <その他> PuduBot、KettyBotなど様々な配膳&案内ロボットを取り扱っています。 【注目】『BellaBot』で飲食店の働き方は確実に変わる。 現在、『BellaBot』は国内100店舗以上で実際の店舗営業に使用されており、導入後の効果も立証されています! ~導入後の効果~ ◎労働環境の改善 …店舗スタッフの歩数が1日あたりおよそ半分に!配膳に伴う移動距離が減り、人の負担を軽減できている実例があります。 ◎売上・集客アップ …導入してる店舗は、そうでない店舗に比べて、売上が約10%アップしている結果に!レストランに来た子供から「ネコのロボットだ!」と人気が出たり、回転率が上がったりすることで、売上にもプラスの影響を与えています! 【注目】営業のしやすさも抜群!興味を持ってもらえる強み ◎圧倒的な走行性と安全性! …障害物検知や3Dマッピングは、ロボット技術が進む海外の高い技術を取り入れています。 ◎店舗に合わせて設定が自由自在 …レストラン、食べ放題など店舗形式によって、ロボットの動き方を設定可能。複数台での使用もOKなので、大きな店舗でも活躍できます。 ◎人とのコミュニケーションができる …猫型の可愛いビジュアルで、レストランに来る子供からも大人気!大人もスマホで写真を撮る方がたくさんいます。 ◎他社にはない保守の手厚さ …全国に支店を持つ大手企業とパートナー契約をしているため、全国でメンテナンスが可能。設置のノウハウ・スキルがあり、フォローが手厚いことも特徴です。

株式会社 児玉塗装

【リフォーム・塗装アドバイザー※管理職候補】(東海地区最大級ショールーム)

営業・セールス(個人向営業)、管理職(営業)

愛知県・三重県

250万円〜800万円

雇用形態

正社員

ショールームにご来店されたお客様に対して、ご自宅の塗り替えやリフォームの提案をおこないます。 【仕事の流れ】 ■お客様のカウンセリング テレビCMや広告をご覧になったお客様からのお問い合わせや ショールームにご来店いただいたお客様対して、 お客様の家族構成や年収、将来の展望を丁寧にヒアリング。 様々な話をしながら、まずはお客様の事をよく知っていきます。 ▼ ■塗装リフォームプランの設計 要望や背景を踏まえ、当社の幅広い商品を組み合わせながら、お客様に最も合う塗装リフォームプランを設計します。ときには、当社の商品をお勧めする以外のソリューションが生まれることも。 そんな時は“押し売り”せず、最も良い選択肢を教えてあげましょう。 大切なのは、お客様に喜んでもらえるプランニングをすることです。 ▼ ■ご提案・契約 練りに練ったプランをお客様へご提案。何度も話合いを重ねながら、お客様と一緒に最も良いプランを作り上げていきます。 ゆくゆくは事業の責任者や、会社経営を担う幹部など チームの中心となって活躍していただけることを期待しております。 【営業スタイル】 決まった商品をお勧めするのではなく、 お客様一人ひとり最も合った形になるように商品を組み合わせながらご提案できるのが、当社で働く強みであり、面白味です。 オーダーメイドのご提案を期待しています。 【扱う商材】 外壁塗装、屋根リフォーム、太陽光発電、シロアリ駆除、水回り&エクステリアリフォームなどの塗装リフォーム商品全般。 ※店舗受付スタッフは塗装リフォーム商品を売るだけでなく、お客様に「安心」「満足」だけでなく、「納得」や「感動」までをお届けすることが最も大切なミッションであることを忘れてはいけません。 【注目】■メディアでも絶賛の「商品力」 名古屋で「地域密着型の塗装会社」として、累計施工棟数5,000件超の当社の武器は〈価格・質・幅広さ〉全てにおいて他社に誇れる商品力。 その商品力は、河村たかし名古屋市長や各塗料メーカー様から、感謝状・表彰状をいただいたり、FM愛知様やリフォーム産業新聞様などのメディアに多数掲載されたりと、確かな評価を受けていることからも分かります。 この商品力をどう活かすかが、腕の見せ所です! 【注目】■100%反響営業。ショールームや支店勤務。 接客経験のある方は存分にスキルが活かせます! 新規開拓は一切ないので、その分お客さまと時間をかけて じっくり向き合うことができます。 施工完了後も一度で関係が終わるわけではなく アフターフォローも徹底しているので、長いお付き合いができています。 「少し難しそう…」と感じる方も大丈夫。 未経験からスタートした先輩社員が多く在籍しているので、 あなたがつまづきそうなポイントも理解しています。 分からないところは何でも相談できる環境です! 【身につくスキル・キャリアパス】 個人の成長が組織の成長につながる会社を目指して人事制度を構築しました。 年齢や在籍年数に関係なく、昇給・昇格できるのが特長です。 ◎社員1人ひとりが目標設定を行い、各自で目指すキャリアプランを明確化します。 それぞれの志向性に合わせたキャリアプランをバックアップしていく方針です。 【役職別年収例】 部長級 年収800~1000万円 マネージャー級 年収600~750万円 主任・支店長級/職長級(塗装工) 年収450~550万円 アドバイザー・副主任級 年収350~400万円

株式会社ペッパーフードサービス【東証一部上場】『いきなり!ステーキ』

店長候補(いきなり!ステーキ)/店長昇格後は月給35万円以上/年間休日122日/全国の店舗で募集!

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

宮城県・福島県・茨城県・東京都・山梨県など

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

「いきなり!ステーキ」の店舗で、店舗運営業務をお任せします! 経験の有無に関わらず、入社から3ヶ月は当社の業務を覚える期間。 店長のもとで、店舗運営の基本業務をイチから覚えます。 ≪具体的には≫ ■接客、調理、レジ締め ■アルバイトスタッフの管理(採用・教育・モチベーション管理) ■店舗の売上管理、食材の発注など 【入社後の流れ】 ◎1~3ヶ月 まずは現場でOJT。接客の仕方や、野菜の盛り付け、付け合せの調理などから始め、肉のカットの仕方や、焼き方を覚えます。最初はお客様の希望の大きさにカットするのが難しいかもしれませんが、先輩もほぼ全員、初心者からのスタートなので安心してください! ◎3ヶ月を目安に、一連の店舗業務をマスター 店長になるためには、社内の試験を受け、合格すれば店長として店舗をお任せします。入社1年以内で店長になる社員もいるため、積極的にキャリアアップを目指しましょう! 【社内教育制度】 ■社長道場 創業者としての想いを伝えるために、社員40名ほどを呼んで、ステーキのオーダーカット方法や社内外問わずの人間関係構築法などを学ぶ場もあります。 【手がける商品・サービス】 「いきなり!ステーキ」の店舗運営 【注目】★飲食経験者歓迎!もちろん優遇します◎ 飲食業界経験者や店舗運営の経験者は、能力やスキル、年齢に応じて優遇します!早期のキャリアアップを実現すれば、店長昇格で月給35万円以上に給与がアップ。28歳で月給40万円も実現できる環境です!また、飲食の店舗スタッフですが、年間休日は122日!シフト制勤務で、月に8~11日の休みがあるので自分の時間もしっかり確保できます。「社員に長く働いてほしい」という想いから、退職金代わりの確定拠出年金制度など、福利厚生も充実させているのが特徴です! 【注目】★目の前で、お客様の笑顔が見られるやりがい! 「いきなり!ステーキ」の店舗では、お客様の目の前で肉を切って焼き、目でも楽しめるサービスを提供しています。そのため、「美味しそう」と喜ぶお客様の笑顔や、「ありがとう」という感謝の言葉を直接もらえることが何よりのやりがいです。「肉マイレージカード」という独自のサービスにより常連のお客様も多いため、顔見知りのお客様とコミュニケーションを取れるのも楽しいですよ! 【身につくスキル・キャリアパス】 接客、調理から店舗の売上管理や食材の発注、マネジメントまで、幅広い知識とスキルが身につきます。入社1年以内で店長になる社員も多く、その後は、ジュニア・ミドル・シニアと店長の階級がアップ。さらに、SVや統括マネージャーなど、キャリアアップが目指せます。

株式会社ペッパーフードサービス【東証一部上場】『いきなり!ステーキ』

店長候補(いきなり!ステーキ)/未経験でも月給26万円スタート/年間休日122日/全国の店舗で募集!

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

宮城県・福島県・茨城県・東京都・山梨県など

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

「いきなり!ステーキ」の店舗で、店舗運営業務をお任せします! 経験の有無に関わらず、入社から3ヶ月は当社の業務を覚える期間。 店長のもとで、店舗運営の基本業務をイチから覚えます。 ≪具体的には≫ ■接客、調理、レジ締め ■アルバイトスタッフの管理(採用・教育・モチベーション管理) ■店舗の売上管理、食材の発注など 【入社後の流れ】 ◎1~3ヶ月 まずは現場でOJT。接客の仕方や、野菜の盛り付け、付け合せの調理などから始め、肉のカットの仕方や、焼き方を覚えます。最初はお客様の希望の大きさにカットするのが難しいかもしれませんが、先輩もほぼ全員、初心者からのスタートなので安心してください! ◎3ヶ月を目安に、一連の店舗業務をマスター 店長になるためには、社内の試験を受け、合格すれば店長として店舗をお任せします。入社1年以内で店長になる社員もいるため、積極的にキャリアアップを目指しましょう! 【社内教育制度】 ■社長道場 創業者としての想いを伝えるために、社員40名ほどを呼んで、ステーキのオーダーカット方法や社内外問わずの人間関係構築法などを学ぶ場もあります。 【手がける商品・サービス】 「いきなり!ステーキ」の店舗運営 【注目】≪給与も待遇も、“いきなり”おいしい!≫ 給与は未経験でも月給26万円からスタート。経験者は能力やスキル、年齢に応じて優遇します。店長昇格後は月給35万円以上にアップ。28歳で月給40万円も可能です。また、年間休日は122日。シフト制勤務で、月に8~11日の休みがあります。「社員に長く働いてほしい」という想いから、休日を多く設定し、退職金代わりの確定拠出年金制度など、福利厚生も充実しています。 【注目】≪目の前で、お客様の笑顔が見られるやりがい!≫ 「いきなり!ステーキ」の店舗では、お客様の目の前で肉を切って焼き、目でも楽しめるサービスを提供しています。そのため、「美味しそう」と喜ぶお客様の笑顔や、「ありがとう」という感謝の言葉を直接もらえることが何よりのやりがいです。「肉マイレージカード」という独自のサービスにより常連のお客様も多いため、顔見知りのお客様とコミュニケーションを取れるのも楽しいですよ! 【身につくスキル・キャリアパス】 接客、調理から店舗の売上管理や食材の発注、マネジメントまで、幅広い知識とスキルが身につきます。入社1年以内で店長になる社員も多く、その後は、ジュニア・ミドル・シニアと店長の階級がアップ。さらに、SVや統括マネージャーなど、キャリアアップが目指せます。

株式会社 児玉塗装

【来店型ショールームでの営業※管理職候補】(東海地区最大級ショールーム)

営業・セールス(個人向営業)、店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

愛知県・三重県

250万円〜800万円

雇用形態

正社員

ショールームにご来店されたお客様に対して、ご自宅の塗り替えやリフォームの提案をおこないます。 【仕事の流れ】 ■お客様のカウンセリング テレビCMや広告をご覧になったお客様からのお問い合わせや ショールームにご来店いただいたお客様対して、 お客様の家族構成や年収、将来の展望を丁寧にヒアリング。 様々な話をしながら、まずはお客様の事をよく知っていきます。 ▼ ■塗装リフォームプランの設計 要望や背景を踏まえ、当社の幅広い商品を組み合わせながら、お客様に最も合う塗装リフォームプランを設計します。ときには、当社の商品をお勧めする以外のソリューションが生まれることも。 そんな時は“押し売り”せず、最も良い選択肢を教えてあげましょう。 大切なのは、お客様に喜んでもらえるプランニングをすることです。 ▼ ■ご提案・契約 練りに練ったプランをお客様へご提案。何度も話合いを重ねながら、お客様と一緒に最も良いプランを作り上げていきます。 【営業スタイル】 決まった商品をお勧めするのではなく、 お客様一人ひとり最も合った形になるように商品を組み合わせながらご提案できるのが、当社で働く強みであり、面白味です。 オーダーメイドのご提案を期待しています。 【扱う商材】 外壁塗装、屋根リフォーム、太陽光発電、シロアリ駆除、水回り&エクステリアリフォームなどの塗装リフォーム商品全般。 ※店舗受付スタッフは塗装リフォーム商品を売るだけでなく、お客様に「安心」「満足」だけでなく、「納得」や「感動」までをお届けすることが最も大切なミッションであることを忘れてはいけません。 【注目】■メディアでも絶賛の「商品力」 名古屋で「地域密着型の塗装会社」として、累計施工棟数5,000件超の当社の武器は〈価格・質・幅広さ〉全てにおいて他社に誇れる商品力。 その商品力は、河村たかし名古屋市長や各塗料メーカー様から、感謝状・表彰状をいただいたり、FM愛知様やリフォーム産業新聞様などのメディアに多数掲載されたりと、確かな評価を受けていることからも分かります。 この商品力をどう活かすかが、腕の見せ所です! 【注目】■100%反響営業。ショールームや支店勤務。 接客経験のある方は存分にスキルが活かせます! 新規開拓は一切ないので、その分お客さまと時間をかけて じっくり向き合うことができます。 施工完了後も一度で関係が終わるわけではなく アフターフォローも徹底しているので、長いお付き合いができています。 「少し難しそう…」と感じる方も大丈夫。 未経験からスタートした先輩社員が多く在籍しているので、 あなたがつまづきそうなポイントも理解しています。 分からないところは何でも相談できる環境です! 【身につくスキル・キャリアパス】 個人の成長が組織の成長につながる会社を目指して人事制度を構築しました。 年齢や在籍年数に関係なく、昇給・昇格できるのが特長です。 ◎社員1人ひとりが目標設定を行い、各自で目指すキャリアプランを明確化します。 それぞれの志向性に合わせたキャリアプランをバックアップしていく方針です。 【役職別年収例】 部長級 年収800~1000万円 マネージャー級 年収600~750万円 主任・支店長級/職長級(塗装工) 年収450~550万円 アドバイザー・副主任級 年収350~400万円

株式会社DFA Robotics

ロボットの導入サポート/未経験歓迎!コミュニケーション力があればOK/全国3000店舗に導入

サービス系その他

宮城県・東京都・愛知県・大阪府

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

飲食店向け配膳ロボット『BellaBot(ベラボット)』を導入し、 飲食店の働き方、当たり前を変えていくポジションです! --≪仕事内容≫-- 【1】店舗での設置・設定 車を手配してロボットを店舗へ運び、実際に動かしてみる仕事です。 店長とコミュニケーションを取り、ロボットを止める位置、店舗のマッピングなどを設定。その他にも、通ってはいけない通路や危ない段差などもヒアリングしたり、どう既存のオペレーションに組み込むのがよいか、使用用途を考えたりしながら最適な設定をします。 【2】パートナー企業のトレーニング メンテナンスや導入をサポートいただくパートナー企業に対して、基本的な操作方法のレクチャーやお客様からの質疑応答対策などを行います。 時にはカリキュラムや研修資料の作成もお願いします。 【注目】配膳ロボット『BellaBot』とは? 料理やドリンクが載せられるトレーが縦に4つ搭載された自動走行ロボットです。上部はネコの顔になっており、コミュニケーションも可能!店内の動線を設定することで、ぶつかることなく配膳ができます。 ~特徴~ ◎海外の最新技術を取り入れた障害物検知や3Dマッピングによる高い走行性 ◎レストラン、食べ放題など、店舗形式によって設定は自由自在 ◎猫型の可愛いビジュアルで、人とのコミュニケーションも可能 ◎全国でメンテナンスができる、他社にはない保守・サポートの手厚さ このような点がお客様から好評をいただいています! 【注目】『BellaBot』で飲食店の働き方は確実に変わる。 現在、『BellaBot』は国内100店舗以上で実際の店舗営業に使用されており、導入後の効果も立証されています! ~導入後の効果~ ◎労働環境の改善 …店舗スタッフの歩数が1日あたりおよそ半分に!配膳に伴う移動距離が減り、人の負担を軽減できている実例があります。 ◎売上・集客アップ …導入してる店舗は、そうでない店舗に比べて、売上が約10%アップしている結果に!レストランに来た子供から「ネコのロボットだ!」と人気が出たり、回転率が上がったりすることで、売上にもプラスの影響を与えています!

株式会社山一ハガネ

熱処理オペレーター/未経験OK/先輩技術者が丁寧にサポート/国家資格取得可/残業代全額支給/賞与年2~4ヶ月

CADオペレーター、CADオペレーター(建築・土木)

愛知県

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

鉄などの特殊鋼を熱で加工することで、硬さ・粘り強さ・摩擦への耐久力など、プラスの価値をつけていく仕事です。通常は6時と15時の2交代(その中でも10時や13時からもある)で炉を管理しながら、金属の焼き入れ焼き戻し、硬度測定などを行います。 <未経験から手に職を> 熱処理は金型製品の寿命を伸ばすためになくてはならない技術です。モノづくりが発展している日本で、将来も活かせる技術を身につけられます。 ▼入社後は まずは8時半~17時半の間で、熱処理の現場に慣れていただくところから。扱う特殊鋼の知識や、依頼を受けて加工にいたるまでの流れなどをお教えします。目安として1ヶ月後からは通常シフトに入っていただきますが、いきなり朝6時ではなく10時からお任せします。伝票作成や金属の重量測定など、簡単な部分から少しずつ携わってもらいますので安心してください。 ▼ゆくゆくは トラックから運ばれてきた商品の受け入れ作業、炉に入っているアイテムを照合するための日報作成、焼戻し品の硬度測定などをお任せします。将来的には自ら炉を操作して、金属の特性を考慮した扱いで、お客様からの依頼に直接関われる職人になれます。 【手がける商品・サービス】 当社が金属加工の熱処理工程に使っている炉は「真空熱処理炉」といい、装置音が静かで、環境にも優しい設備です。技術の現場はきつい、汚い、危険の3Kと言われがちですが、当社にあるのはキレイで静かな工場。できるだけ炉を汚さないように作業し、みんなで清潔な環境を保っています。 【注目】【手厚い教育★】「技術を身につけたい」という気持ちに応えます 職人技が求められる熱処理オペレーターは、数ヶ月で一人前になれる仕事ではありません。だからこそ当社では時間をかけて丁寧に教え、未経験から技術者へと育てていきます。例えば、職人を目指すメンバー1人ひとりにノートを配布しているので、分からないことをノートに書いて質問することが可能。研修では炉を見て環境になれることからスタートし、伝票の受け取りなど簡単な業務からお任せするので安心してください。じっくりと時間をかけて、手に職をつけていきましょう。 【注目】【働きやすさ★】創業95年を迎える安定企業で長く働けます ■残業少なめ&残業代全額支給 ■GWに10連休の実績あり ■夏季休暇や年末年始は9連休も可能 ■有給を気兼ねなく取得できる環境 ■賞与年平均2~4ヶ月分 ■子ども1人につき月1万円の家族手当 ■最大7万円の職位手当 ■食堂あり(1食330円ほど) ■産休育休の活用実績あり こうした環境から、「地域未来牽引企業」や「名古屋市女性の活躍推進認証企業2020」、「あいち女性輝きカンパニー」にも認定。安心して長く働ける環境です。 【1日の仕事の流れ】 2交代制のシフトで現場を回します!(※10時や13時からもあり) 06:00 出社 前日の焼入れ品の中間検査(曲がり検査、矯正作業)・温度を設定し直して焼き戻し  ▼ 10:00 別の炉から出てくる焼入れ品の確認  ▼ 11:00 伝票記入、3S活動、出荷対応、炉の点検  ▼ 12:00 ランチ  ▼ 13:00 朝6:00に炉に入れた品物の確認(硬度測定など)  ▼ 15:00 引き継ぎミーティング 6:00出社の社員が帰宅   ▼ 15:30 焼入れ品の硬度測定・焼戻し、研掃作業  ▼ 16:30 トラックから送られてきた品物の受け入れ作業・仕分け  ▼ 19:00 当日の焼入れ品の振り分け・セット作業  ▼ 24:00 15:00出社の社員が帰宅  【身につくスキル・キャリアパス】 平均年齢36歳と、創業95年の老舗企業ながら若いメンバーも多く、頑張った分だけ昇給・昇進することが可能。20代半ばの主任や30代前半の課長もいるなど、若いうちからキャリアアップを目指せます。

セコム株式会社

【総合職】未経験OK/全国各地で積極採用中/地域限定社員/座学・実践研修あり/年間休日138日/賞与年2回

警備員・守衛、清掃関連職、サービス系その他

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県など

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

地域限定社員として、セコムのセンサーが異常を感知した際の確認や対応、機器のメンテナンスなどの業務をお任せします。 入社後は、研修からスタートしていただきます。 《具体的な仕事内容》 ◎異常発生時の急行対応 ご契約先に設置したセンサーがキャッチした信号(侵入者や火災の検知、救急要請信号など)や、お客様からの要請があった際に現場へ急行します。 状況によっては警察や消防など関係機関と連携しながら、適切な処置を行います。 ◎金融機関などのATM障害対応 ご契約金融機関のATM(現金自動預払機)に障害が発生した場合の対応。 ◎セキュリティ機器のメンテナンス ご契約先に設置した各種セキュリティ機器を定期的にチェックします。 異常があった場合は、修理・交換を行います。 ◎ご提案 お客様のニーズに応じて、商品やセキュリティ強化のためのご提案をします。 ★地元や愛着のある街を守り、社会にも貢献できる仕事です。 ★将来的に、キャリアアップやキャリアチェンジを目指すことも可能です。 【手がける商品・サービス】 ★犯人を逮捕したり撃退する仕事ではありません! セコムのセキュリティシステムの目的は、あくまで未然対策や被害拡大防止です。そのため、いち早く確実に異常の兆候を検知できるかが重要になります。犯人を逮捕したり撃退する仕事ではありません。 【注目】働きやすい環境があるからこそ、長く活躍できます! ◆未経験でも安心 これまでのノウハウを活かした教育・研修制度が確立されており、業界・職種未経験の方でも安心して就業出来ます。 ◆メリハリをつけた勤務が可能 月6~11日の公休に加え、年1回、最長10日間と6日間の長期休暇が取得でき、プライベートも充実できる環境です。 ◆福利厚生も充実 住宅手当や扶養手当に育児手当、財形貯蓄制度や退職金制度など、社員をサポートするための福利厚生も充実しています。 このように働きやすい環境が整っているため、長く活躍していただけます。 【注目】大きなやりがいと面白さを感じられる仕事です! お客様と接する機会の多い仕事であるため、人とのコミュニケーションを大切にでき、誰かの役に立ちたいという気持ちがある方なら活躍できます。 例えば、空き巣の可能性がある現場で警察と連携して被害を未然に防いだり、緊急出動先で高齢のお客様の介助を行ったり、救急車を手配するなど人命救助のサポートをすることも。自身の仕事が社会や地域に役立っていることを目の当たりにできるため、大きなやりがいや誇りを感じられるでしょう。 また、普段は見ることができない、セキュリティの仕組みや最新セキュリティシステムに触れられる面白さを感じられるのも、このポジションならではの魅力です。 【身につくスキル・キャリアパス】 ★希望や適性に合ったキャリアを描けます! セキュリティスタッフとして経験を積んだ後は、各事業所のマネージャーなど、責任のあるポジションへキャリアアップ。 また、グループ企業も含めて幅広い事業を展開しているため、営業・技術・管制・事務管理など他職種へのキャリアチェンジも可能で、あなたが理想とするキャリアを築いていけます。

株式会社山一ハガネ

営業(ルート営業からスタート)未経験OK/ノルマなし/みなし残業なし/10連休あり/330円~の社員食堂

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

愛知県

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

愛知県内にある大手メーカーや町工場を周り、原材料や加工技術を提案していく営業をお任せします。 【入社後は...】 既存のお客様へのルート営業からスタート。先輩と一緒にお客様先を訪問しながら、少しずつ用語や提案方法を覚えていきましょう。 【提案する商材は...】 自動車部品製造用の金型、多様な工具鋼といった素材から、切削・熱処理・仕上げ加工といった技術力までさまざま。自社のもつ材料を自社の技術で加工できる企業は珍しく、品質保証ができることを強みに提案することができます。 【ゆくゆくは...】 新規開拓にもチャレンジしていただきたいと考えています!創業95年の歴史がある当社は業界内での知名度が高く、ブランド力を活かした提案がしやすい環境。初めてのお客様にも話を聞いてもらいやすく、一般的な新規開拓と比較してもチャレンジしやすいはずです。持ち前のコミュニケーション力を活かして、日本のモノづくりに貢献していきましょう! 【営業スタイル】 愛知県内のメーカーや町工場を訪問します。移動には普通車バンや1.5トントラックなどを使用。まずはルート営業、ゆくゆくは新規開拓にもチャレンジしていただきます。新規のお客様は既存顧客からの紹介が中心です。 【注目】【やりがい★】日本のモノづくりに役立っている実感がわきます 金型業界では今、素材をできるだけ精密に加工することがトレンド。創業依頼培ってきた技術力を強みとする当社なら、「この精度で加工してくれないか」というお客様からの期待に応えられる環境です。営業がクライアントニーズをヒアリングし、社内の技術担当者などと協力しながら、お客様の求める加工ができないかを試行錯誤。完成した部品をお客様に提供したところ、「山一ハガネさんにお願いしたからできた。ありがとう。」と感謝の言葉をいただけることがやりがいです。 【注目】【働きやすさ★】創業95年を迎える安定企業で長く働けます ■残業少なめ&残業代全額支給 ■GWに10連休の実績あり ■夏季休暇や年末年始は9連休も可能 ■有給を気兼ねなく取得できる環境 ■賞与年平均2~4ヶ月分 ■子ども1人につき月1万円の家族手当 ■最大7万円の職位手当 ■食堂あり(1食330円ほど) ■産休育休の活用実績あり こうした環境から、「地域未来牽引企業」や「名古屋市女性の活躍推進認証企業2020」、「あいち女性輝きカンパニー」にも認定。安心して長く働ける環境です。 【1日の仕事の流れ】 ある営業の1日をご紹介 08:30 出社 メールチェック/書類整理  ▼ 09:30 外出 お得意先を数社訪問  ▼ 10:00 ・A社 引き合いをいただき見積を準備  ▼ 13:00 ・B社 加工の打ち合わせ  ▼ 15:30 ・C社 ニーズのヒアリング など  ▼ 17:30 帰社 見積作成/事務作業   ▼ 18:30 帰宅 【身につくスキル・キャリアパス】 平均年齢36歳と、創業95年の老舗企業ながら若いメンバーも多く、頑張った分だけ昇給・昇進することが可能。20代半ばの主任や30代前半の課長もいるなど、若いうちからキャリアアップを目指せます。

セコム株式会社

【総合職】未経験・第二新卒歓迎/全国で10名以上募集中/座学・実践・OJT研修あり/年休138日/賞与年2回

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、サービス系その他

北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県など

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

セコムのセンサーが異常を感知した際の確認や対応、機器のメンテナンスなどの業務をお任せします。 入社後はまず、セコムHDセンターにて入社時研修を受けていただきます。 《具体的な仕事内容》 ◎異常発生時の急行対応 ご契約先に設置したセンサーがキャッチした信号(侵入者や火災の検知、救急要請信号など)や、お客様からの要請があった際に現場へ急行します。 状況によっては警察や消防など関係機関と連携しながら、適切な処置を行います。 ◎金融機関などのATM障害対応 ご契約金融機関のATM(現金自動預払機)に障害が発生した場合の対応。 ◎セキュリティ機器のメンテナンス ご契約先に設置した各種セキュリティ機器を定期的にチェックします。 異常があった場合は、修理・交換を行います。 ◎ご提案 お客様のニーズに応じて、商品やセキュリティ強化のためのご提案をします。 【手がける商品・サービス】 ★犯人を逮捕したり撃退する仕事ではありません! セコムのセキュリティシステムの目的は、あくまで未然対策や被害拡大防止です。そのため、いち早く確実に異常の兆候を検知できるかが重要になります。犯人を逮捕したり撃退する仕事ではありません。 【注目】未経験から東証一部上場企業でキャリアアップを目指せる! 入社後はまず、約1週間の入社時研修からスタート。座学を中心に、セコムの基本理念や社員としての心構え、救急法をはじめとした業務に必要な知識や技能を習得していただきます。配属後は6ヶ月間、実際の現場を知るためのOJT研修を実施。その後、セキュリティスタッフとしてデビューし、現場で経験を積んだ後は、それぞれの適性や希望に応じて多彩なキャリアを築いていけます。 各事業所のマネージャーはもちろん、グループ会社で展開している他事業へのキャリアチェンジも可能です。実際、当社に入社してから自身が気づかなかった適性を発見し、新たな道で活躍している社員もたくさんいます。セコムで、自分らしいキャリアを築いてください! 【注目】働きやすい環境があるからこそ、長く活躍できます! ◆未経験でも安心 これまでのノウハウを活かした教育・研修制度が確立されており、業界・職種未経験の方でも安心して就業出来ます。 ◆メリハリをつけた勤務が可能 月6~11日の公休に加え、年1回、最長10日間と6日間の長期休暇が取得でき、プライベートも充実できる環境です。 ◆福利厚生も充実 住宅手当や寮、扶養手当に育児手当、財形貯蓄制度や退職金制度など、社員をサポートするための福利厚生も充実しています。 このように働きやすい環境が整っているため、長く活躍していただけます。 【身につくスキル・キャリアパス】 ★希望や適性に合ったキャリアを描けます! セキュリティスタッフとして経験を積んだ後は、各事業所のマネージャーなど、責任のあるポジションへキャリアアップ。 また、グループ企業も含めて幅広い事業を展開しているため、営業・技術・管制・事務管理など他職種へのキャリアチェンジも可能で、あなたが理想とするキャリアを築いていけます。

株式会社ディンプル 【東証1部上場JFR(大丸・松坂屋)グループ】

人材営業■未経験OK■接客からのキャリアチェンジ歓迎■賞与年2回■フレックス制■残業少なめ

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

北海道・東京都・石川県・静岡県・愛知県など

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

大丸松坂屋百貨店やパルコ、GINZA SIXなどをグループに持つ、 東証1部上場「J.フロントリテイリング」の関係会社である当社。 J.フロントリテイリングの接遇ノウハウを活かして、創業以来「接客・販売系」を中心とした人材サービスを展開しています。 あなたには営業担当として、人材紹介/人材派遣サービスの提案、 スタッフの紹介・提案といったお仕事をお任せします。 ※未経験でも大丈夫。丁寧なサポート体制をご用意していますので、  安心してスタートできます! <具体的な仕事内容> ■新規顧客の開拓・人材サービスのご提案(求人の獲得) ■求職者(スタッフ)の紹介・提案 ■面接事前対策 ■勤務開始後のスタッフフォロー ※入社後のキャリア開発の視点で、ご希望を考慮したうえ、 一次面接以降に適正も踏まえた配置・配属をとらせていただきます。 ☆この業務は1人では完結しません。求職者のフォローや求人募集、  人選などを担当するキャリアアドバイザー・コーディネーターなど、  他のメンバーと協力・連携しながら、企業と求職者のマッチングを目指していきます。 【注目】今まで磨いてきた“コミュニケーション力”を活かせる営業です! 当社のお客様の多くは、私たちの生活に身近な販売・サービス系の企業。お客様のニーズを把握しやすく、未経験でも始めやすいのがポイントです。コミュニケーション力を求められる人材を提案しますので、営業活動においては、履歴書だけではスタッフの魅力が伝わりきらないことも。そのためスタッフの経歴や頑張ったことなどをしっかりとヒアリングし、人柄や第一印象をしっかりアピールすることが大切です。決まったモノを決まった通りに売るスタイルではないからこそ、コミュニケーション力をしっかり活かして活躍できます!だから営業未経験でも、無理なくスタート可能。営業としてのスキルは、お仕事を通じて自然と身についていきますよ! 【注目】頑張り次第でどんどん昇給&キャリアアップ! 今回募集する営業職は、頑張り次第でリーダーやマネージャーなどへのキャリアアップも可能。インセンティブ制度があるので、売上に応じて給与もさらにアップします。ランク別で明確に仕組みを整えた評価制度により、昇給額もオープンになっています。実際にほとんどの社員が毎年昇給していますし、中には社会人経験ゼロで入社し、5年で年収が倍になった社員も!未経験であっても、収入もキャリアもどんどん上を目指せるのが魅力です!

株式会社アスカクリエート 陽のひかり保育園

【保育士】資格必須/派遣さん♪/春日井市の小規模/ 定員19名♪/高蔵寺駅から徒歩2分☆/ピアノナシ!/ 時給1200円!!

保育士・幼稚園教諭

愛知県

230万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 【保育士】資格必須/派遣さん♪/春日井市の小規模/ 定員19名♪/高蔵寺駅から徒歩2分☆/ピアノナシ!/ 時給1200円!! [詳細] 【お仕事内容】 保育士/小規模保育園/派遣/土日休み/扶養内 春日井市高蔵寺町にある 小規模保育園さんで 派遣の保育士さん募集♪ ◆お仕事内容◆ ・送迎時の保護者対応 ・お子さまの保育 ・おやつのお手伝い      などなど… ◆園さんについて◆ 【定員】19名 【お子様のご年齢】0~2歳児 【アクセス】高蔵寺駅から徒歩2分 ●大人気の小規模保育園!  定員19名なのでお子様一人一人と  向き合って保育できます♪ ●壁面は一切ナシ!  職員さんの負担を減らせるように  取り組んでいます♪ ●高蔵寺駅から徒歩2分!  公共交通機関でのアクセス良好♪  もちろん車での通勤もOK♪  交通費支給・駐車場無料です♪ ●ピアノが苦手な方、大歓迎!  ピアノを弾くことはないので  ご安心ください♪ ●残業・持ち帰りは一切ナシ!  園長先生を筆頭に定時になったら  帰宅するよう徹底されています♪ ☆お仕事探しはアスカクリエートにお任せ☆ 【PR・職場情報】 春日井市の小規模保育園で 派遣の保育士さん募集です♪ アスカクリエートの派遣さんとして 園さんで働いてみませんか?? 福利厚生もアスカクリエートの 規定になりますので、 有給休暇や昇給制度など 働きやすい環境が整ってます☆ 園長先生も働き方について 真摯に取り組んでおりますので、 残業や持ち帰っての お仕事はありません★ 壁面もありませんので、 職員さんのご負担も少なく お仕事してます(^^)/ 少しでも興味ありましたら、 ↓のラインやお電話・メールなどから お気軽にお問合せください♪ <a href="https://line.me/ti/p/huFXuzbf0H">LINEで仕事相談はこちら</a> また聞きづらい質問だったり、 履歴書の添削・当日の服装まで 全部私がサポートしますので、 安心してくださいね(^_-)-☆ ●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇● 株式会社アスカクリエート 名古屋支店 佐藤 芳稀(さとう よしき) TEL:052-433-1572 フリーダイヤル:0120-777-277 E-mail:yoshiki-s@asuka-hu.co.jp ●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇● 『仕事No.jb326096』 【求人の特徴】 未経験OK/昇給あり/交通費支給/残業なし/研修あり/土日祝休み/主婦活躍中・主夫活躍中/車通勤可/バイク通勤可/即日OK/有給消化率高/派遣/駅チカ/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/ブランクOK/長期歓迎/経験者歓迎/学歴不問

株式会社iDA

*月給22~26万円*憧れの【ティファニー】でジュエリー販売

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

愛知県

268万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ▼人気ジュエリーブランド*ティファニー*で働くチャンスは「今」です! [詳細] シルバー製品の販売、ラッピング、商品受け渡し、会計補助等をお願いします。【勤務地】名古屋市内百貨店【就業時間】月20日間勤務《制服貸与あり》【ブランド】1837年にニューヨークで創業して以来、最高のクオリティを誇るジュエリーを世に送り出してきたプレミアジュエラー、ティファニー。

株式会社アスカクリエート ルナ保育園

【保育士】資格必須/保育園/派遣/定員46名/固定時間/1日5.6h~OK/社会福祉法人運営の園で好待遇♪

保育士・幼稚園教諭

愛知県

249万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 【保育士】資格必須/保育園/派遣/定員46名/固定時間/1日5.6h~OK/社会福祉法人運営の園で好待遇♪ [詳細] 【お仕事内容】 保育士/保育園/派遣/固定時間 定員46名、社会福祉法人運営の保育園にて 派遣保育士さんの募集です! 保育士業務全般をお任せします! 週4日~、1日5.6h~OKなので ご家庭やプライベートとの両立も可能☆ 勤務時間など是非お気軽にご相談ください! 【PR・職場情報】 <a href="https://line.me/ti/p/h6M23mygsN">☆LINEでの相談もお気軽にどうぞ☆</a> 人気の社会福祉法人運営の 保育園で派遣のお仕事です☆ 定員46名で、福利厚生が自慢の園さんです♪ お昼の時間で働きたいな。。という方も 一度希望の勤務時間をご相談ください! 面接は料金がかからないので気になったら 担当者と一緒に見学に行ってみませんか? 園さんとのやりとりは全て担当が間に入り 全力でサポートさせていただきますので ご安心ください! お気軽にご相談ください♪ *********************************** 株式会社アスカクリエート 名古屋支店  フリーダイヤル:0120-777-277 名 古 屋 支 店:052-433-1572 担当:田村 『仕事No.jb326002』 【求人の特徴】 高給与・高収入/昇給あり/交通費支給/福利厚生充実/研修あり/土日祝休み/車通勤可/バイク通勤可/即日OK/派遣/駅チカ/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/ブランクOK/長期歓迎/経験者歓迎/ミドル活躍/詳細応相談

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