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インテリアデザイナー・インテリアコーディネーターの仕事
検索結果: 1,693件(61〜80件を表示)
株式会社へいせい
【糸島市/転勤無】設計・インテリアコーディネーター◆創業75年以上の総合建設企業/長期安定就業可能◎【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、構造解析・意匠設計
本社 住所:福岡県糸島市前原西5-1-…
450万円〜599万円
正社員
〜創業75年以上/官公庁案件・マンション・工場など多くの実績を持つ総合建設企業/転勤無/年休125日/明確なキャリアパスを描くことが可能◎〜 ■業務内容: 糸島を拠点とする総合建設業である当社にて、個人住宅の設計担当(インテリアコーディネート含む)を担当していただきます。 ■業務詳細: (1)個人住宅の設計業務が中心となります。担当案件は1人あたり2件程度/月です。 (2)営業からの引継ぎを受け戸建て住宅の設計業務を行います。工事期間中も密に連絡を取りながらチームで住宅造りを行います。 (3)注文住宅の設計業務。お客様ご要望のヒアリング→敷地調査、役所調査→プランニング→図面作成 (4)注文住宅、規格住宅のコーディネート業務 (5)実施図面及び確認申請図面のチェック及びプレカット図の確認 (6)施工中の担当現場にて確認業務 (7)モデルハウス、規格住宅の商品開発 ■配属先について: 5名(男性1名50代、40代3名、20代1名)で構成されています。 ■当社の強み: ◇600名を超えるグループ全体の社員が同じ志を持ち、常に成長を目指す姿勢にあります。各社、各部門の垣根を越えて委員会活動を実施しており、チームワークで課題を乗り越える協力意識があります。グループ会社ではインフラ整備、介護、スポーツクラブなど、多岐にわたる分野で事業を展開し、地域の多様なニーズに応え、他にはないオンリーワンの企業を目指しています。 ◇環境貢献の取組も積極的に行っており、SDGs認定15項目を達成するなど、社会的責任を果たすことにも注力しています。地域との深い絆を大切にし、定期的な清掃活動や地域活性化イベントへの参加を通じて、地域社会への貢献にも力を入れています。 ■教育制度: 社内では先進技術の勉強会やセミナーが活発に行われ、社員の成長を後押ししています。また、充実した資格手当制度により、多くの社員が専門資格を取得しており、明確なキャリアパスを描くことができます。
株式会社大西
【大阪/本町】商業施設向けの内装営業※分業制でWLB◎/現場作業なし/現場立ち合い少なめ【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業・セールス(法人向営業)
株式会社店研創意(大阪本社) 住所:大…
550万円〜899万円
正社員
<街で見かける有名店の内装を手掛ける/内装×什器で創る空間デザイン/完全分業制で現場作業なし/残業20~30H/休日121日> ■業務概要 当社グループ「株式会社店研創意」において店舗空間の営業をお任せします。 同社は全国の小売店の発展に寄与する事業を軸に複数の事業体を展開。「株式会社店研創意」は店舗什器・備品の販売から店舗の設計・施工まで行い顧客の売り場づくりに貢献しています。 ■業務詳細 <社外への対応> ・既存顧客へのヒアリングとご提案 ・新規顧客へのリレーション構築と新規取引のためのご提案 <社内、協力会社様への対応> ・入札、受注、施工から引き渡しまでのスケジュール管理と全体調整 ・見積り確認・予算管理(積算担当が別にいます。) ・施設を管理している担当者との交渉 ・施工管理、設計担当者との打ち合わせ ※1か月の担当案件数は繁忙期と閑散期で差がありますが2〜8件程度 ※現場には1〜5回/月入り、引き渡しは必須、お客様によってオープン時の立会い、現場調査、工事完了、中間の現場チェックなど ■組織構成 部長1名、部門長1名、メンバー7名 ■本ポジションの特徴と魅力 〇ワークライフバランスで保って働くことができます! ・本ポジションは営業、設計、積算、施工管理などの分業制です。1つ1つの仕事に集中して進めることができます。またワークライフバランスも整えることができ長く働くことができます。 ・出張は月2〜3回程度、1回あたり出張は1泊2日ほどになります。営業エリアは東と西で分かれています。 メインはチェーン店の本社本部との商談になるため深夜、土日の呼び出しなどはございません。稀に店舗の営業終了後(21時以降)に打ち合わせを希望される場合がございます。 〇働き甲斐充分!自分の仕事が形になります! ・20社程度(常時稼働は約10社)を担当。有名チェーン店や大規模商業施設に店舗を入れているお客様が多く、自分の仕事でお客様がが盛している姿を見ることができます。 ・新店舗4割、リニューアルが6割/物販7割。飲食3割程度 ・自社一括で内装〜什器まで取り扱い自由度の高い提案をすることができます。 ■求める人物像 ・多様な業務に向上心を持って取り組める方 ・新しいことにも挑戦していけるような方 変更の範囲:会社の定める業務
大和ハウス工業株式会社
【栃木】戸建住宅施工管理◆DX積極推進/建設業界トップクラス/残業月平均30h/福利厚生充実【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、建築施工管理
1> 宇都宮支店 住所:栃木県宇都宮市…
550万円〜699万円
正社員
〜東証プライム市場上場・建設業時価総額トップクラス!/残業平均月30H/土日祝休/年休123日/60歳一律役職定年の廃止《65歳まで60歳到達時の年収を維持可能!》〜 ■概要: 建設業界、時価総額や売上高トップクラスである当社の住宅事業部門にて、戸建住宅の施工管理をお任せします。 ■詳細: 【対象物】戸建て住宅(店舗・賃貸・医院併用型の住宅あり) 【構造】木造・鉄骨・RC造など幅広く(木造が多い) 【件数】平均5件(併用住宅の場合は、現場専任でお任せの場合あり) 【DX】施工現場のDX化にも注力(DX専門部署あり) ■住宅/施工品質: 当社では、高い品質を保証するための『トリプルチェック体制』を導入しています。 (1)技能検定を修了した施工店による自主検査 (2)工事担当者による自主検査の二重のチェック (3)本社籍の品質保証部員が工事監理者として第三者の目で現場での確認・監理 *本社籍の品質保証部員が承認しない限り、保証書の発行はできません。 *アフターサービスがしっかりしており、ここも他社と差別化を図っているポイントです。 *「自分の仕事に自信を持ちたい」という方がこういった品質面から入社を決められるケースも。 ■キャリア: ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制です。 ・年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ・35歳〜40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 ■はたらき方: ・年間休日123日 ・完全週休2日制 ・平均残業月30H ・フルフレックス ※業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに注力! ※その他サポート制度多数あり(福利厚生項目参照) ■全国総合職モデル年収: (1)一般職社員 年収617万円 (2)主任 年収704万円 (3)管理職候補 年収775万円 ※残業月30時間、賞与約8.85ヶ月の場合 ※(1)〜(2)は最短で3年で昇格可能 ※平均年収928万円(2023年3月期)※平均年齢40歳 ◆多い入社理由◆ ・働き方の改善 ・スキルアップ ・品質の高さ/コンプライアンス遵守 ・高待遇や充実した福利厚生 ・建設業界トップクラスの安定性 等
大和ハウス工業株式会社
【神奈川】戸建住宅施工管理◆DX積極推進/建設業界トップクラス/残業月平均30h/福利厚生充実【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、建築施工管理
1> 南関東支社 住所:神奈川県横浜市…
550万円〜699万円
正社員
〜東証プライム市場上場・建設業時価総額トップクラス!/残業平均月30H/土日祝休/年休123日/60歳一律役職定年の廃止《65歳まで60歳到達時の年収を維持可能!》〜 ■概要: 建設業界、時価総額や売上高トップクラスである当社の住宅事業部門にて、戸建住宅の施工管理をお任せします。 ■詳細: 【対象物】戸建て住宅(店舗・賃貸・医院併用型の住宅あり) 【構造】木造・鉄骨・RC造など幅広く(木造が多い) 【件数】平均5件(併用住宅の場合は、現場専任でお任せの場合あり) 【DX】施工現場のDX化にも注力(DX専門部署あり) ■住宅/施工品質: 当社では、高い品質を保証するための『トリプルチェック体制』を導入しています。 (1)技能検定を修了した施工店による自主検査 (2)工事担当者による自主検査の二重のチェック (3)本社籍の品質保証部員が工事監理者として第三者の目で現場での確認・監理 *本社籍の品質保証部員が承認しない限り、保証書の発行はできません。 *アフターサービスがしっかりしており、ここも他社と差別化を図っているポイントです。 *「自分の仕事に自信を持ちたい」という方がこういった品質面から入社を決められるケースも。 ■キャリア: ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制です。 ・年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ・35歳〜40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 ■はたらき方: ・年間休日123日 ・完全週休2日制 ・平均残業月30H ・フルフレックス ※業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに注力! ※その他サポート制度多数あり(福利厚生項目参照) ■全国総合職モデル年収: (1)一般職社員 年収617万円 (2)主任 年収704万円 (3)管理職候補 年収775万円 ※残業月30時間、賞与約8.85ヶ月の場合 ※(1)〜(2)は最短で3年で昇格可能 ※平均年収928万円(2023年3月期)※平均年齢40歳 ◆多い入社理由◆ ・働き方の改善 ・スキルアップ ・品質の高さ/コンプライアンス遵守 ・高待遇や充実した福利厚生 ・建設業界トップクラスの安定性 等
大賀建設株式会社
【埼玉】インテリアコーディネーター※女性活躍中/転勤出張なし/賞与年3回【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター
埼玉支店エリア 住所:埼玉県さいたま市…
400万円〜799万円
正社員
〜腰を据えて長期就業可能◎産休・育休女性復職率8割越え/月2日の休みを指定可能/賞与3回 ☆おすすめポイント☆ (1)業務分担制だからコーディネートにだけに特化し、こだわりを持った提案が可能! (2)ほとんどが女性のため産休育休や子育てとの両立なども理解ある環境! (3)社内アンケート90%の方が「休みが取りやすい」と回答。ライフワークバランスも整う! ■業務内容 戸建新築住宅のインテリアコーディネーターを担当していただきます。お客様の希望に沿った自由度の高いコーディネートが可能で、ご自身のセンスを存分に活かすことのできる仕事です。 ■具体的な業務 住宅の目に見えるものすべてを、お客様の要望をくみ取りながらコーディネートする仕事です。外壁、屋根、窓の色、室内の床、壁紙、建具、カーテン、照明器具、コンセントの位置、さらにはキッチン、トイレ、お風呂。注文住宅の外内装を総合的に携われるのは、責任も大きいですが、それ以上に完成したときの達成感が大きいです。 お客様との打ち合わせも重要な仕事ですが、それに伴う事務的な仕事も欠かせません。見積もり作成、外装などのCGパースを業者に依頼する、カーテンと照明器具の発注の他、電気配線図とクロス図はCADで作成します。また、現場の電気配線工事に立ち会うこともあれば、今後の資料として使うために完成写真の撮影なども行います。 ■就業環境: 転勤・出張・夜勤はございませんので、長くご就労可能な環境となっております。福利厚生も整っており、有給休暇を年間40時間分を時間有給として、1時間単位で使用することも可能です。 ■働きやすさ・組織構成 新入社員の3年間での離職率は2割を下回っており、業界では珍しく高い定着率を誇っています。また全社員の7割以上は中途入社の方が占めており、中途採用の方も多くご活躍されています。 ■企業の魅力 【研修制度も充実★産休・育休女性復職率8割越え!社内雰囲気◎】 同社はスキルアップのための研修が年間3回以上はあり充実しております。出産・育休明け後の復職率も82%と、非常に高い数値でございます。また、社員アンケート結果も、91%の方が「社内の雰囲気が良い」と回答し、90%の方が「休みが取りやすい」と回答するなど、社内はとても良い雰囲気です。 変更の範囲:会社の定める業務
大和ハウス工業株式会社
【福井】戸建住宅施工管理◆DX積極推進/建設業界トップクラス/残業月平均30h/福利厚生充実【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、建築施工管理
1> 福井営業所 住所:福井県福井市和…
550万円〜699万円
正社員
〜東証プライム市場上場・建設業時価総額トップクラス!/残業平均月30H/土日祝休/年休123日/60歳一律役職定年の廃止《65歳まで60歳到達時の年収を維持可能!》〜 ■概要: 建設業界、時価総額や売上高トップクラスである当社の住宅事業部門にて、戸建住宅の施工管理をお任せします。 ■詳細: 【対象物】戸建て住宅(店舗・賃貸・医院併用型の住宅あり) 【構造】木造・鉄骨・RC造など幅広く(木造が多い) 【件数】平均5件(併用住宅の場合は、現場専任でお任せの場合あり) 【DX】施工現場のDX化にも注力(DX専門部署あり) ■住宅/施工品質: 当社では、高い品質を保証するための『トリプルチェック体制』を導入しています。 (1)技能検定を修了した施工店による自主検査 (2)工事担当者による自主検査の二重のチェック (3)本社籍の品質保証部員が工事監理者として第三者の目で現場での確認・監理 *本社籍の品質保証部員が承認しない限り、保証書の発行はできません。 *アフターサービスがしっかりしており、ここも他社と差別化を図っているポイントです。 *「自分の仕事に自信を持ちたい」という方がこういった品質面から入社を決められるケースも。 ■キャリア: ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制です。 ・年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ・35歳〜40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 ■はたらき方: ・年間休日123日 ・完全週休2日制 ・平均残業月30H ・フルフレックス ※業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに注力! ※その他サポート制度多数あり(福利厚生項目参照) ■全国総合職モデル年収: (1)一般職社員 年収617万円 (2)主任 年収704万円 (3)管理職候補 年収775万円 ※残業月30時間、賞与約8.85ヶ月の場合 ※(1)〜(2)は最短で3年で昇格可能 ※平均年収928万円(2023年3月期)※平均年齢40歳 ◆多い入社理由◆ ・働き方の改善 ・スキルアップ ・品質の高さ/コンプライアンス遵守 ・高待遇や充実した福利厚生 ・建設業界トップクラスの安定性 等
株式会社トーヤハウス
【熊本/面接1回】住宅リフォームの設計 ※上場グループ企業/完全週休2日制(火・水休み)【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、構造解析・意匠設計
本社 住所:熊本県熊本市東区桜木2-1…
400万円〜699万円
正社員
◇◆◇◆東証プライム上場グループ/顧客の住まいに関する要望を伺い、形を実現する仕事◆◇◆◇ ■業務内容:新築住宅・住宅リフォーム及びリノベーションにおける設計・デザイン・インテリアコーディネートをご担当いただきます。 ・顧客打合せへの参加 ・意匠設計、パース、プラン・レイアウト作成・提案 ・顧客提案 ※空間デザイナーとして顧客要望を叶えつつ、住宅のプロとして機能性なども加味したご提案を行っていただけることを期待しています。 ■特徴・魅力: おかげさまで ◆『熊本県住宅リフォーム優良工務店表彰』 5年連続受賞中! ◆『ホームプロ熊本県 工事件数 第1位』 4年連続受賞中! ◆『ホームプロ熊本県 工事金額 第1位』 4年連続受賞中! ◆『ホームプロ顧客満足優良会社表彰』 2年連続受賞中! ◆『リクシル秋のリフォームコンテスト』 2年連続受賞中! 熊本県を中心に創業35年のリフォーム工事で豊富な経験を活かし、水まわり工事から窓・玄関扉交換やマンションリフォーム・耐震・リノベーション工事まで、専門知識を持つスタッフがご対応致します。 ■働き方: 20時にはPCがシャットダウンされるので、無駄な残業もなく、働きやすい環境です。 週休二日制となり、急用で休日に出勤が必要な際には振り替え休日も取得しています。 建築士の資格やインテリアコーディネーターなどの資格をお持ちの方は資格手当もつきますので給与のアップにつながります。 少数精鋭のためアットホームな環境で、伸び伸びとした環境で働いていただけます。業績により決算賞与もあり、またインセンティブでも着実に給与アップを目指していただけます。頑張りがしっかりと評価される環境です。 ■組織構成: 少数精鋭でアットホームな雰囲気です。デザインの裁量も大きくやりがいを感じることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
コスモンド株式会社
★第二新卒歓迎★【神戸市中央区】CADオペレーター※カプセルベッド製造・販売!フレックス制!【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、CADオペレーター(建築・土木)
本社 住所:兵庫県神戸市中央区港島中町…
350万円〜449万円
正社員
〜建築CAD使用経験者必見!日常で不可欠な睡眠を支える仮眠環境提供の縁の下の力持ち企業!社会貢献性◎〜 〜神戸ポートライナー「市民広場」駅より徒歩10分!マイカー・バイク通勤可(無料駐車場有)!フレックス制(コアタイム11時〜15時有)!年収400万円以上可能(経験スキルによる)!残業月平均10時間・完全週休2日制(土日祝)!年休115日でライフワークバランス◎〜 ■職務概要: ・当社製造部設計課で、設計担当者(CADオペレーター)として、カプセルベッドのレイアイト提案作成を担当いただきます。 ■業務内容詳細: ・AutoCAD(二次元メイン)を使用したカプセルベッド設置予定部屋へのプロット ・部品図、加工図の設計補助 【業務・職場の特徴】 ※年間ベースでは約80案件ぐらいのプロジェクトを手掛けます。 └1案件あたり平均6枚程度の作図対応。難易度、季節要素を踏まえ、 月間平均40枚程度の作成をイメージ頂けたらと考えています。 ※過去データを参考にし、カプセルベットのレイアウトを作成いただきます。場合によっては、営業スタッフが手書きしたラフを元に図面を書き起こすケースもあります。 ※製造部と一緒の部署になりますので、わからないことがあれば気軽に相談できる環境です。 ※現場での施工業務はありませんのでご安心ください。 ■組織構成: ・当社には現在18名の社員が在籍しており、配属先である製造部は全体で6名(平均年齢45歳/男女構成比5:1)で構成されています。設計課は現在2名(正社員男性1名、パート女性1名)在籍しており、日々鋭意活躍しています。 ■入社後の流れ: ・入社後半年間は設計課社員からのサポートによりOJT形式で業務指導を行います。あなたの経験スキルに合わせて対応しますので、ご安心下さい。 ■当社について: ・コスモンドは創業以来、仮眠室・宿泊施設をご利用される方々の快適な睡眠、そして心身共の健康こそが、私たちの社会の根底を支えるものであると確信し、カプセルベッドの製造販売を専門とした事業に取り組んでまいりました。導入先としては、カプセルホテルのほか、病院、消防署、物流会社、鉄道会社などが多く、他にも大規模建な建築現場や商業施設、ハイブランドホテルの従業員用の仮眠室のレイアウトなども手がけています。 変更の範囲:無
株式会社ティーズデザイン
【熊本】エクステリアプランナー 谷川建設グループ/年間休日114日/残業20時間程度【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター
熊本営業所 住所:熊本県熊本市中央区水…
350万円〜799万円
正社員
■業務概要 担当のお客様に対して、戸建て住宅のエクステリア全般のフォローをお任せいたします。 打ち合わせから作図、プレゼンテーションの資料作成まで一貫して行うことで、お客様のご要望に担当として全てフォローいただけます。 「質」にこだわった商品群をお客様に自信を持っていただくことが可能です。自社ブランド商品を含め谷川品質を持った商品の提案が可能です。 ■業務詳細: ・色、素材、形状を細かに打ち合わせ、一品一品を決定 ・施工を進める現場サイドと調整を行いエクステリアの納品/設置のスケジューリング ・商材の手配/納品をメーカーサイドへ依頼 ・現場での納品/設置作業の立ち合い ・完成/引き渡しまでのフォロー いずれは、マンションのオプション販売会の企画・提案・現場運営業務にも携わってもらう予定です。自身のやる気次第で、仕事のフィールドがどんどん広がります。 ■当社の特徴 ・同社は谷川建設グループのインテリア・エクステリア部門を担当している空間づくりのプロフェッショナル集団です。照明・カーテンをメインに、家具・椅子・絨毯・絵画に至るまで、内装全般に関わるインテリアをコーディネートしています。 ・同社は女性社員7割、育休産休復帰率ほぼ100%とお子さんがいる方でも働きやすい環境が整っています。
株式会社乃村工藝社
【東京】技術系オープンポジション 〜経験・知識に合ったポジションご提案/ディスプレイ業界No1企業【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、建築施工管理
本社 住所:東京都港区台場2-3-4 …
500万円〜999万円
正社員
〜空間づくり業界No.1の東証プライム上場企業/年間プロジェクトの約8割はリピート案件と高い顧客満足を提供/有名案件の実績多数/完全週休二日制(土日祝休)/リモート可/フレックス制有〜 ■業務内容 下記ポジションにおいて、経験・適性を鑑みて打診をいたします。 ※具体的な配属はご希望や適性を考慮の上決定します。 ■業務内容: (1)施工管理 ホテルや商業施設、ワークプレイス市場の内装施工管理をお任せします。 (2)デザイン クライアントのニーズに応じて空間デザインを中心に、基本計画、基本・実施設計、設計監理などを行っていきます。 (3)実施設計・監理 基本設計をもとに内装・什器の実施設計・施工図作成のディレクション及び設計を行います。 (4)設備設計・監理 プロジェクトにおける設備設計・監理において実施の計画を行います。 (5)テクニカルディレクター 映像音響等の特殊演出等の技術的提案やシステム構築、各プロジェクトのディレクションをお任せします。 ■実績一覧: https://www.nomurakougei.co.jp/achievements/ スターバックス リザーブ(R)ロースタリー 東京、羽田空港JAL国際線ファーストクラスラウンジ、東京ミッドタウン日比谷、福井県立恐竜博物館 リニューアル等、有名案件の実績が多数ございます。デザイン賞も多数受賞しており、ご入社後は規模の大きい案件に携わることも可能です。 ■働く環境: <フレックス制・リモート可・福利厚生充実で働きやすさ◎> 年休120日・土日祝休み、また現在会社として働き方改善をミッションに掲げており、リモートワーク推奨や残業時間削減の施策を推進しており、週2リモート可・フレックス制と非常に働きやすい環境です。また、家族手当や住宅手当等の福利厚生が充実しております。 ■当社の特徴: 1892年創業、東証プライム上場の空間プロデュース企業です。手がけるプロジェクトはグループ全体で年間11,800件以上と業界トップクラスの実績を誇り、約80%はリピート案件です。これだけの高い顧客満足度を支えているのが「調査・企画」「デザイン・設計」「制作・施工」「運営・管理」の領域をトータルにサポートするソリューションです。顧客満足のための総合力を乃村工藝社グループで提供しています。
大和ハウス工業株式会社
【宮城】戸建住宅施工管理◆DX積極推進/建設業界トップクラス/残業月平均30h/福利厚生充実【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、建築施工管理
北日本(仙台)支社 住所:宮城県仙台市…
550万円〜699万円
正社員
〜東証プライム市場上場・建設業時価総額トップクラス!/残業平均月30H/土日祝休/年休123日/60歳一律役職定年の廃止《65歳まで60歳到達時の年収を維持可能!》〜 ■概要: 建設業界、時価総額や売上高トップクラスである当社の住宅事業部門にて、戸建住宅の施工管理をお任せします。 ■詳細: 【対象物】戸建て住宅(店舗・賃貸・医院併用型の住宅あり) 【構造】木造・鉄骨・RC造など幅広く(木造が多い) 【件数】平均5件(併用住宅の場合は、現場専任でお任せの場合あり) 【DX】施工現場のDX化にも注力(DX専門部署あり) ■住宅/施工品質: 当社では、高い品質を保証するための『トリプルチェック体制』を導入しています。 (1)技能検定を修了した施工店による自主検査 (2)工事担当者による自主検査の二重のチェック (3)本社籍の品質保証部員が工事監理者として第三者の目で現場での確認・監理 *本社籍の品質保証部員が承認しない限り、保証書の発行はできません。 *アフターサービスがしっかりしており、ここも他社と差別化を図っているポイントです。 *「自分の仕事に自信を持ちたい」という方がこういった品質面から入社を決められるケースも。 ■キャリア: ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制です。 ・年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ・35歳〜40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 ■はたらき方: ・年間休日123日 ・完全週休2日制 ・平均残業月30H ・フルフレックス ※業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに注力! ※その他サポート制度多数あり(福利厚生項目参照) ■全国総合職モデル年収: (1)一般職社員 年収617万円 (2)主任 年収704万円 (3)管理職候補 年収775万円 ※残業月30時間、賞与約8.85ヶ月の場合 ※(1)〜(2)は最短で3年で昇格可能 ※平均年収928万円(2023年3月期)※平均年齢40歳 ◆多い入社理由◆ ・働き方の改善 ・スキルアップ ・品質の高さ/コンプライアンス遵守 ・高待遇や充実した福利厚生 ・建設業界トップクラスの安定性 等
株式会社 マルエツ
【新大塚】自社店舗の基本設計・現場管理◆イオンG/首都圏300店舗強展開/残業月〜20H程度【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、建築施工管理
本社 住所:東京都豊島区東池袋5-51…
400万円〜649万円
正社員
【(株)マルエツ、(株)カスミ、マックスバリュ関東(株)を事業会社とする共同持株会社であるユナイテッド・スーパーマーケット・ホールディングス(USMH)/グループ合計:531店舗※2023年5月24日現在】 現在当社は東京、神奈川、埼玉、千葉を中心に300店強の店舗を展開しております。また、店舗を支える物流・加工センターとして、2つの常温物流センター(埼玉・神奈川)と3つの低温加工センター(草加・三郷・川崎)を配置しています。主たる業務は新店舗・既存の改装店舗の設計及び工程管理等を行って頂きます。 ■業務内容 ・新店・改造店の基本設計及び発注管理・予算管理 ・新店・改造店の装備の仕様書の策定 ・新店・改造店の工事に係る施工管理、工程管理の実施 ・オーナー等との現場・施工に関する打合せの対応 ・工事に関する資料作成、社内調整・説明等の事務的業務 ■採用背景 本社の開発本部 建設営繕部(建設チーム)での募集となります。部署の高齢化が進んでおり、向こう5〜10年を見据えて人材補充が必要な状況です。将来的に管理職候補になって頂けるような方(長期就業を見据えた方)を採用したいと考えています。 ■組織構成 建設営繕部は4つのチームに分かれています。 1.建設チーム ※今回の募集ポジション 課長・担当社員を含めて8名が在籍しています。(内5名は中途入社です) ※年齢別:40代2名、50代3名、60代2名、70代1名 2.施設チーム 3.開発業務管理チーム 4.資材調達チーム ■魅力ポイント ・部署の高齢化が進んでおり、管理職ポストが将来的に空く為、スキル実績により昇格の可能性が十分にあります。 ・成果が目に見える:開始から完成までの過程を通じて、「店舗」という形で成果が残ります。 ■キャリアについて 建設営繕部にてマネジメント(管理職)を目指していただく事が可能です。 建設チームから施設チームへの異動や、店舗レイアウトなどの企画を担当する店舗企画部への異動、キャリアアップ等もあり、新たな分野を習得することも将来的には可能です。 ■残業時間 月に〜20H程度となります。" 変更の範囲:会社の定める業務
ビルディングデザイン株式会社
【東京】積算◆在宅・リモート勤務可/年休125日/土日祝休/施工管理・設計職からキャリアチェンジ◎【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、測量・積算
東京本社 住所:東京都千代田区岩本町3…
400万円〜549万円
正社員
◎Panasonicリフォームclubのオフィスデザイン会社です。オフィスの働く環境メインに「空間をデザイン」する。 ◎オフィスデザインや移転工事の経験から、オフィス選びのオフィス仲介からご提案する新規部署を立ち上げ。 ■仕事の内容: 積算業務を中心に、見積もり作成や現地調査の同行を担当。 ■業務詳細: 主にオフィス内装工事とそれに付随する設備工事案件の積算を担当します。現地での写真撮影や採寸を行い、営業担当者からのヒアリング内容を基に、デザイン図面に基づいた工事の積算を行います。 内装の数量計算や協力会社へ依頼し、見積もりを作成します。 ※現場調査業務も一部発生する可能性がありますが、現場を担当することはないので、事務所での作業がメインとなります。 ■求人の魅力: ◎年休125日/土日祝休み/残業は月10h程度 ※ビルディングデザイン株式会社一律で固定残業代40hを設定しております。積算担当では上記の残業時間ですのでご安心下さい。また、40hを越えている社員はおりません! ◎ご自身の状況に合わせて、在宅勤務も可(基本は出社・リモートワークは応相談となります)家庭・プライベートを優先した柔軟な働き方を実現できます。 ◎オフィス内装に関する幅広い業務を展開、最新技術も導入しており、自身のスキルアップも可能。 ■配属先情報: 女性割合も高い環境で、男女問わず安心してなじめる雰囲気です! 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社たのしいミュージアム
総務◆メディアで話題!「うんこミュージアム」プロデュース企業◆平均残業月20h程度◆フレックス【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、総務
本社 住所:東京都渋谷区東2-17-9…
350万円〜499万円
正社員
【各メディアでも話題!「うんこミュージアム」の企画プロデュース企業/コアタイム無しのフルフレックス/年休120日】 ■業務内容: ◆オフィス環境整備 ・オフィスの備品管理、発注、整理整頓 ・社内設備の管理(IT機器やデスク周りの手配など) ◆総務業務 ・社内規程やルールの策定・改定 ・各種契約書や文書管理 ・安全衛生管理や法務関連のサポート ◆社内イベント運営 ・キックオフミーティングや懇親会の企画・運営 ・オンライン・オフラインのイベント運営支援 ◆その他バックオフィス業務 ・他部門や役員のサポート業務 ・アドミン業務全般 ■本ポジションのやりがい・魅力: たのしいミュージアムは2022年1月の設立から、今季で3期目に入りました。これまで東京に1店舗のみを展開しておりましたが、今後は他府県にも新たな店舗、また新たなコンセプトでミュージアムを開設する運びとなりました。それに伴い、採用を強化しており、バックオフィス・総務担当を募集しております。本年は新しいミュージアムを設立することも決まっているため、やること考えることが盛りだくさんのポジションです。メンバーが快適に働けるためのサポートを自発的に考え、遂行していくことに喜びを感じられる方を歓迎します。 ■当社について: (1)私たちは、真剣にまだ誰もが見たことのないようなたのしい作品を企画プロデュースしたいと考えています。大事なのは、面白いものをつくること。既存の延長線上で物事を考えるのではなく常に思考をフラットにすることで、人々が「あっ!」と驚くような作品を創出しています。 (2)面白いことに真剣に取り組み、いかにビジネスとして成功させるかを常に考えている情熱的なメンバーが集まっています。ベンチャー企業経験者が多いこともあり、風通しが良く自分のアイデアを反映しやすい環境です。 マーケティングや企画プロデュース、空間アートディレクター、店舗運営など、様々な経歴をもつメンバーが集まっています。 変更の範囲:会社の定める業務
大和ハウス工業株式会社
【千葉】戸建住宅施工管理◆DX積極推進/建設業界トップクラス/残業月平均30h/福利厚生充実【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、建築施工管理
1> 東関東支社 住所:千葉県船橋市本…
550万円〜699万円
正社員
〜東証プライム市場上場・建設業時価総額トップクラス!/残業平均月30H/土日祝休/年休123日/60歳一律役職定年の廃止《65歳まで60歳到達時の年収を維持可能!》〜 ■概要: 建設業界、時価総額や売上高トップクラスである当社の住宅事業部門にて、戸建住宅の施工管理をお任せします。 ■詳細: 【対象物】戸建て住宅(店舗・賃貸・医院併用型の住宅あり) 【構造】木造・鉄骨・RC造など幅広く(木造が多い) 【件数】平均5件(併用住宅の場合は、現場専任でお任せの場合あり) 【DX】施工現場のDX化にも注力(DX専門部署あり) ■住宅/施工品質: 当社では、高い品質を保証するための『トリプルチェック体制』を導入しています。 (1)技能検定を修了した施工店による自主検査 (2)工事担当者による自主検査の二重のチェック (3)本社籍の品質保証部員が工事監理者として第三者の目で現場での確認・監理 *本社籍の品質保証部員が承認しない限り、保証書の発行はできません。 *アフターサービスがしっかりしており、ここも他社と差別化を図っているポイントです。 *「自分の仕事に自信を持ちたい」という方がこういった品質面から入社を決められるケースも。 ■キャリア: ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制です。 ・年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ・35歳〜40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 ■はたらき方: ・年間休日123日 ・完全週休2日制 ・平均残業月30H ・フルフレックス ※業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに注力! ※その他サポート制度多数あり(福利厚生項目参照) ■全国総合職モデル年収: (1)一般職社員 年収617万円 (2)主任 年収704万円 (3)管理職候補 年収775万円 ※残業月30時間、賞与約8.85ヶ月の場合 ※(1)〜(2)は最短で3年で昇格可能 ※平均年収928万円(2023年3月期)※平均年齢40歳 ◆多い入社理由◆ ・働き方の改善 ・スキルアップ ・品質の高さ/コンプライアンス遵守 ・高待遇や充実した福利厚生 ・建設業界トップクラスの安定性 等
大和ハウス工業株式会社
【埼玉】戸建住宅施工管理◆DX積極推進/建設業界トップクラス/残業月平均30h/福利厚生充実【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、建築施工管理
1> 北関東(埼玉)支社 住所:埼玉県…
550万円〜699万円
正社員
〜東証プライム市場上場・建設業時価総額トップクラス!/残業平均月30H/土日祝休/年休123日/60歳一律役職定年の廃止《65歳まで60歳到達時の年収を維持可能!》〜 ■概要: 建設業界、時価総額や売上高トップクラスである当社の住宅事業部門にて、戸建住宅の施工管理をお任せします。 ■詳細: 【対象物】戸建て住宅(店舗・賃貸・医院併用型の住宅あり) 【構造】木造・鉄骨・RC造など幅広く(木造が多い) 【件数】平均5件(併用住宅の場合は、現場専任でお任せの場合あり) 【DX】施工現場のDX化にも注力(DX専門部署あり) ■住宅/施工品質: 当社では、高い品質を保証するための『トリプルチェック体制』を導入しています。 (1)技能検定を修了した施工店による自主検査 (2)工事担当者による自主検査の二重のチェック (3)本社籍の品質保証部員が工事監理者として第三者の目で現場での確認・監理 *本社籍の品質保証部員が承認しない限り、保証書の発行はできません。 *アフターサービスがしっかりしており、ここも他社と差別化を図っているポイントです。 *「自分の仕事に自信を持ちたい」という方がこういった品質面から入社を決められるケースも。 ■キャリア: ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制です。 ・年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ・35歳〜40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 ■はたらき方: ・年間休日123日 ・完全週休2日制 ・平均残業月30H ・フルフレックス ※業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに注力! ※その他サポート制度多数あり(福利厚生項目参照) ■全国総合職モデル年収: (1)一般職社員 年収617万円 (2)主任 年収704万円 (3)管理職候補 年収775万円 ※残業月30時間、賞与約8.85ヶ月の場合 ※(1)〜(2)は最短で3年で昇格可能 ※平均年収928万円(2023年3月期)※平均年齢40歳 ◆多い入社理由◆ ・働き方の改善 ・スキルアップ ・品質の高さ/コンプライアンス遵守 ・高待遇や充実した福利厚生 ・建設業界トップクラスの安定性 等
株式会社オカモトヤ
【虎ノ門ヒルズ】オフィス空間の設計・デザイン◆113年の歴史老舗企業/福利厚生◎/在宅可/土日祝休み【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター
本社 住所:東京都港区虎ノ門2-6-1…
500万円〜799万円
正社員
【虎ノ門ヒルズ駅直結/1912年創業の老舗企業/オフィス空間のトータルプロデュース企業/福利厚生充実で働く環境◎】 ■業務内容: オフィス空間の設計・デザインを担当します。お客様のオフィス移転やリニューアルに際し、ヒアリングを通じて要件を整理し、基本設計を行います。さらに、部署配置やエリア分け、レイアウトを考え、家具やパースを用いて具体的な提案資料を作成し、お客様にプレゼンテーションを行います。 ■組織構成: 正社員5名(男性1名、女性4名)が在籍する部署での勤務となります。 コミュニケーションを大切にする職場で、男女問わず自ら声を掛けられる方や分け隔てなく会話ができる社風です。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩社員からのサポートを受けながら業務を習得していただきます。初めは先輩社員と共にお客様とのヒアリングに同行し、提案資料の作成方法やプレゼンテーションの仕方を学びます。その後、徐々に独立してお客様対応ができるようになります。定期的なミーティングで進捗状況を確認し、フォローアップを行いますので安心して業務に取り組めます。 ■企業の魅力: ◎当社は1912年創業の歴史ある企業で、港区、中央区、千代田区を中心に事業を展開しています。 ◎働き方改革を積極的に推進しており、時差出勤、在宅勤務、フリーアドレス、副業制度など多様な働き方を受け入れる風土があります。 ◎資格取得補助制度や階層別研修制度など、スキルアップや自己成長を支援する制度が充実しています。 ◎子育てサポート企業「くるみん」取得。男女共に育児休暇取得率100%を実現するなど、自社の働く環境の整備にも積極的に取り組んでいます。 ◎2024年1月に虎ノ門ヒルズステーションタワーに移転し、開放感のあるワンフロア体制でさらにコミュニケーションが取りやすい環境となりました。 ◎最新の設備やフリーアドレス制を導入したショールーム機能も備えており、働く環境を整えるためのアイデアが詰まった快適な職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ティーズデザイン
【大分】エクステリアプランナー 谷川建設グループ/年間休日114日/残業20時間程度【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター
大分営業所 住所:大分県大分市碩田町3…
450万円〜799万円
正社員
■業務概要 担当のお客様に対して、戸建て住宅のエクステリア(庭や車庫などの敷地内の外部空間)全般のフォローをお任せいたします。 お客様打ち合わせから作図、プレゼンテーションの資料作成まで一貫して行うことで、お客様のご要望に担当として全てフォローいただけます。 直接現場に足を運びながら、またお客様との打ち合わせを通して「質」にこだわった商品群をお客様に自信を持っていただくことが可能です。自社ブランド商品を含め谷川品質を持った商品の提案が可能です。 ■業務詳細: ・色、素材、形状を細かに打ち合わせ、一品一品を決定 ・施工を進める現場サイドと調整を行いエクステリアの納品/設置のスケジューリング ・商材の手配/納品をメーカーサイドへ依頼 ・現場での納品/設置作業の立ち合い ・完成/引き渡しまでのフォロー ■業務の特徴: ・当大分拠点は親会社-谷川建設の大分支店との関わりが特に強く、住宅の受注から一貫したサービス提供が特徴となっています。 ・打合せや納品、設置立ち合い業務として大分県内を移動しながらの外勤がほぼ毎日発生いたします。 ・定時時間内での業務完了が基本となりますので、残業時間も多くても20時間程度に抑制されており、プライベートと両立した就業も可能です。 ・将来的には、マンションのオプション販売会の企画・提案・現場運営業務にも携わってもらう予定です。自身のやる気次第で、仕事のフィールドがどんどん広がります。 ■当社の特徴 ・同社は谷川建設グループのインテリア・エクステリア部門を担当している空間づくりのプロフェッショナル集団です。照明・カーテンをメインに、家具・椅子・絨毯・絵画に至るまで、内装全般に関わるインテリアをコーディネートしています。 ・同社は女性社員7割、育休産休復帰率ほぼ100%とお子さんがいる方でも働きやすい環境が整っています。
大和ハウス工業株式会社
【秋田】戸建住宅施工管理◆DX積極推進/建設業界トップクラス/残業月平均30h/福利厚生充実【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、建築施工管理
秋田出張所 住所:秋田県秋田市大町3丁…
550万円〜699万円
正社員
〜東証プライム市場上場・建設業時価総額トップクラス!/残業平均月30H/土日祝休/年休123日/60歳一律役職定年の廃止《65歳まで60歳到達時の年収を維持可能!》〜 ■概要: 建設業界、時価総額や売上高トップクラスである当社の住宅事業部門にて、戸建住宅の施工管理をお任せします。 ■詳細: 【対象物】戸建て住宅(店舗・賃貸・医院併用型の住宅あり) 【構造】木造・鉄骨・RC造など幅広く(木造が多い) 【件数】平均5件(併用住宅の場合は、現場専任でお任せの場合あり) 【DX】施工現場のDX化にも注力(DX専門部署あり) ■住宅/施工品質: 当社では、高い品質を保証するための『トリプルチェック体制』を導入しています。 (1)技能検定を修了した施工店による自主検査 (2)工事担当者による自主検査の二重のチェック (3)本社籍の品質保証部員が工事監理者として第三者の目で現場での確認・監理 *本社籍の品質保証部員が承認しない限り、保証書の発行はできません。 *アフターサービスがしっかりしており、ここも他社と差別化を図っているポイントです。 *「自分の仕事に自信を持ちたい」という方がこういった品質面から入社を決められるケースも。 ■キャリア: ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制です。 ・年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ・35歳〜40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 ■はたらき方: ・年間休日123日 ・完全週休2日制 ・平均残業月30H ・フルフレックス ※業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに注力! ※その他サポート制度多数あり(福利厚生項目参照) ■全国総合職モデル年収: (1)一般職社員 年収617万円 (2)主任 年収704万円 (3)管理職候補 年収775万円 ※残業月30時間、賞与約8.85ヶ月の場合 ※(1)〜(2)は最短で3年で昇格可能 ※平均年収928万円(2023年3月期)※平均年齢40歳 ◆多い入社理由◆ ・働き方の改善 ・スキルアップ ・品質の高さ/コンプライアンス遵守 ・高待遇や充実した福利厚生 ・建設業界トップクラスの安定性 等
アーキテックス株式会社
【岡崎/転勤なし】『実施設計』入社の決め手は人柄/社員500名・平均33歳/顧客志向でトータル提案【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、設計(建築・土木)
本社 住所:愛知県岡崎市柱町字折戸20…
400万円〜649万円
正社員
◎綺麗なオフィスで納得のゆく就業 ◎社内会議や商談に、オンラインシステムやタブレットを導入 ◎顧客管理もシステム化し積極的なテクノロジー導入で急成長継続 ■業務内容 1998年の創業から、住宅リフォームやリノベーション事業、新築事業、不動産関連事業といった『住まい』を総合提案する企業です。 ■業務詳細 ・現地調査 ・役所調査 ・詳細図作成 ・建築確認申請などの申請業務 ・法規チェック などなど、多岐に渡り業務をお任せしたいと思っております。 ■配属先 配属先では20〜40代までの幅広い年齢層が活躍! 若いメンバーが多く活気のある職場です。 休憩時間のオンオフ切り替えを上手に行い集中力を維持しています。 ■ベンチャーマインドを忘れない 創業以来社長は、意見や提案が会社のためになると感じた場合、翌日からでも取り入れてくれます。また社員思いで居心地の良い企業です。 ■会社事業 衣・食・住の“住”に特化し「リフォーム・新築・不動産」の3つの柱を軸にビジネスを展開しています。“住まい方”のトータルプロデュースを提供する “総合デベロッパー企業”です。 ■同社の想い 私たちの仕事は家を引き渡して終わりではありません。 資金面や家族構成をはじめ、人生のフェーズに合わせ、 お客さまにとって一番いい「住まい方」をアーキテックスグループ全体で支えています。 家は売るものではなく、みんなでつくり上げるもの。 お客さまが思い描く家、そこでの暮らしをグループ全体でかたちにします。 変更の範囲:会社の定める業務