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サーバー運用・保守の仕事

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KINTOテクノロジーズ株式会社

【名古屋】コーポレートエンジニア(社内IT基盤の構築・強化など)※トヨタG/フルフレックス【59】【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要: クラウドネイティブなIT基盤の構築・強化と、業務課題の解決や効率化に向けた提案・推進、スケールしていく体制に追随できる業務プロセスの構築、全社の業務効率化の実現 ■業務詳細: (1)社内IT基盤を活用した業務課題解決の提案・推進 ・システム導入ロードマップや投資計画 ・既存業務のBPRや業務課題を解決するためのシステム企画 (2)既存IT基盤の管理・運用と継続的な改善業務 ・アプリケーションの管理運用 ・業務効率向上を目指したシステム連携の構築 ・全社IT基盤としての最適化 (3)社内システムの開発業務 ・業務ニーズにフィットするシステムのスクラッチ開発 ・開発したシステムの保守/改善 (4)IT基盤/IT資産の管理運用 ・貸与デバイス(PC、スマートフォン)の管理運用/選定/調達 ・SaaSアカウント管理 ・SaaSシステム運用 ・ライセンス管理/調達/棚卸し (5)社内ヘルプデスク/ITサポート業務 ・社内IT基盤で発生する課題の解決 ・ヘルプ/サポート内容の分析と、エンジニアチームへのフィードバック ・ITサポートをサービスメニュー化し、迷わず辿り着ける問い合わせUXの構築 ・お問い合わせ自己解決化の促進 ■当ポジションの魅力: ・オンプレミスの無いクラウドネイティブな業務環境の中、様々な職種で構成される開発組織のパフォーマンスを最大化するための環境創りに向け、多方面からアプローチし推進できる ・ただ仕組みを導入し管理運用するだけではなく、全体最適の観点で0から生み出し価値を届けるエンジニアリングを経験できる ■業務環境: ・PC:WindowsとMac(JIS/US)より選択可 ・Microsoft365 ・Azure Active Directory ・Intune、Jamf Pro ・Slack、Zoom、Teams ・Confluence、Jira ・Box、SharePoint ・EDR、EPP、DNS Security ・Windows10、macOS ・AWS、GCP、Azure ・Javascript、Google Apps Script

東武タワースカイツリー株式会社

【課長補佐】社内SE<構築・運用>〜東京スカイツリーの運営会社/年間休日120日/有給取得率70%超【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都墨田区押上1-1-2…

600万円〜649万円

雇用形態

正社員

■募集背景:今後の旅行需要の回復に伴い、来場者増加に向けて、施設の基盤を支えるIT担当の体制強化を考えています。来年度以降には、主要なシステム(POS、チケット等)のリプレイス等も発生するため、ご経歴を活かし、課長補佐として現場を支えて頂ける方を募集致します。 ■仕事内容:東京スカイツリーの基盤となるITシステムの管理全般を行う部門です。フェーズを「立ち上げ、計画、実行、監視、クローズ」の5段階に分けた場合、当ポジションの方には立ち上げからクローズまで全般をお任せ致します。※自社でのプログラミングなし。 ■業務詳細: <メイン業務> ・社内システム(チケット・POS)の構築・運用/改修 ・ネットワークの構築・運用、導入ベンダーとの折衝 <サブ業務> ※基本的にメンバー職が担当し監督するイメージです ・情報セキュリティの社内運用 ・ITサービス(製品、クラウドサービス等)の導入ベンダーとの折衝 ・ヘルプデスク(社内システム全般対応:社内問い合わせ対応、社内インフラの障害切り分けや保守運用) <補足> ネットワーク、サーバーどちらも担当頂きます。ネットワークは、委託している導入ベンダーと一緒に維持管理を行い(特に作業は発生せず、指示・管理のみ)、サーバーは自社・導入ベンダー両方で維持管理を行って頂きます。 <将来的に任せたい業務> ・情報セキュリティの社内運用 ・各プロジェクト責任者 <開発環境> ・OS:Windows系/Linux系 ・DB:SQLServer ■配属部署:IT担当が所属する経営企画部は20代〜50代の9名で構成されています。IT担当は以下4名です。 ・課長1名(メンバーの取りまとめ中心) ・主任1名(社内システム運用中心) ・メンバー2名(契約社員・ヘルプデスク中心/社内システム運用中心) ■就業環境: ・年間休日120日、有給取得率70%超(柔軟に取得頂けます) ・残業時間は閑散期10時間程度、繁忙期45時間程度 ・施設は365日営業しているため、土日を含むシフト勤務です。※詳細は該当項目参照(入社後3ヶ月は平日出勤で業務を覚え、その後、土曜または日曜日の勤務シフトに入って頂きたいと考えています) ・必ず連休(金土または日月休み)で、出勤できない日があれば担当内で交代可能です。

NRIデータiテック株式会社(野村総合研究所グループ)

社内仮想デスクトップ、SV構築・維持管理◆野村総研G/自社内勤務/リモート可/働きやすさ◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:東京都江東区木場1-…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【リーダー/ITサービスの中でもインフラ分野に特化した専門集団/所定労働7.5h/平均勤続年数10年以上/年休122日】 ■業務内容: リーダーとして、野村グループ企業の社内仮想デスクトップ、SV構築・維持管理をご担当いただきます。野村グループ各企業の社員が日々利用している社内IT環境のインフラ領域を日々維持管理し、必要によって更改、改善検討していただきます。 <具体的な業務内容> ・社内IT環境のインフラ領域(AD・FS・Mailサーバ、PC、仮想デスクトップなど)の構成管理や問合せ対応管理…定型対応は協力社員が行うため、協力社員の進捗管理や、定型的でない課題の技術的な解決、顧客への月次報告、顧客との改善検討、提案などのマネジメントを担うポジションです。 ・サーバ、PC更改、レイアウト変更などのプロジェクト全体管理…顧客への要件ヒアリング、受発注、設計書や計画書作成、ベンダーやメンバーへの作業指示、進捗管理などをおこなっていただきます。 <案件例> ・VDI(VMware Horzion)の移行設計、移行計画、移行対応 ・ThinClient端末のマスタ作成、キッティング、展開 ・Windows10機能アップデート対応 ・AD、FS、各種Mailサーバの設計、構築 ■当ポジションの魅力: ・研修費用は1人当たり年間数十万となっています。人材開発講座・資格取得支援などNRIと同様の研修が利用可能です。 ■企業概要: 野村総合研究所(NRI)グループのインフラ構築・運用プロジェクトをはじめとして、提案、構築から運用・保守といったインフラのトータルソリューションを行っております。野村総合研究所(NRI)社との協業も行っている為、大規模案件も多数あることから、ベンダーコントロール、メンバマネジメントなどのプロジェクトマネジメントスキルも磨いて頂ける環境です。 ■評価制度: 業績評価(年2回)と能力評価(年1回)の掛け合わせで昇給昇格を決定いたします。 年に4回の上長面談にて期初に目標設定、期末に振り返りを行い、複数の項目をもとに業績評価を行います。業績目標の達成度をもとに賞与額が決定します。別途、自身の能力をどれくらい発揮できたかを複数項目で自己評価・上長評価により能力評価を行い、併せて昇給昇格判定のベースとなります。

株式会社イーツ(丸紅グループ)

【在宅可】ネットワークエンジニア ◆丸紅G◆自社データセンター◆資格取得支援あり◆フルフレックス【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

★新本社 住所:東京都文京区後楽2丁目…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

iDC(インターネット データ センター)事業を展開する当社にて、自社データセンターの設計/構築/運用/保守をお任せします。 ■業務詳細: ・ネットワークインフラ拡張や更改に伴う設計/検証/構築および障害対応 ・ユーザ向けシステムのインフラ設計/構築(要件定義、基本設計から構築、運用の引き渡しまで) ・その他インフラ全般に関する実務 <iDCサービス事業> ・マネージドサービス(サーバ及びネットワーク等の運用監視、障害対応) ・ホスティングサービス(クラウドサービスを含む) ・ハウジングサービス(ラック、回線、電源等の設備提供) ・ソリューションサービス(仮想化技術支援、サーバ及びネットワーク設計等 ■スキルアップ支援: ・資格取得支援制度:情報処理技術者試験などの国家資格はもちろん、ITベンダーの資格(LPIC、CCNAなど)の受験費用を会社が補助しています。また、合格時は報奨金(10,000円〜100,000円)の支給もあります。 ・研修支援制度:外部の研修機関にて、ロジカルシンキングやタイムマネジメントなど、ビジネススキルを伸ばすための研修が受講できます。 ■仕事の特徴: 「お客様や案件ごとに異なる対応」という柔軟性が、お客様にも支持されている当社の強みです。 当社は常にお客様を第一に考え、早く正確に、要望に沿った対応をすることを繰り返してきました。 このように地道に信頼を積み重ねることが、お客様と良好な関係を築ける理由だと考えています。 ■事業の安定性: データセンターとは、企業の機密情報を保管するサーバーやデータ通信などの装置を設置・運用することに特化した施設です。サーバーは会社の機密情報を保管するものになります。会社が自社管理する場合、莫大な費用やあらゆる対策、スペースが必要になる課題があります。そのため同社を利用することにより、前述の課題をクリアできます。また、データの通信量が増えれば増えるほど、サーバーが必要になるためデータセンターのニーズが高まり、5G通信で通信量が格段に増えているため同社事業のニーズは非常に高いです。

アルプスアルパイン株式会社

【東京】社内SE(インフラ・セキュリティエンジニア)◇在宅勤務可/フレックス制度/プライム上場◇【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都大田区雪谷大塚町1-…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【フレックス制度・リモートワーク可能/働きやすさ◎/ワークライフバランスを改善したい方必見/Uターン・Iターン・Jターン歓迎】 ■業務内容: グローバルIT戦略(アプリ/インフラ/セキュリティ)の中長期の全体企画立案、推進に携わっていただきます。 ■業務詳細: グローバルインフラ/セキュリティ企画 ・インフラア/セキュリティアーキテクチャ検討、導入、運用設計 ・ITサービスマネジメント ・ベンダーコントロール ・チームマネジメント ■当社について 当社は、自動車を始め、スマートフォン、ゲーム機、家電製品など身近な機器から産業・インフラ用設備などで使用される各種の電子部品を開発・製造・販売しています。 これらをIoT技術によって連携し、社会課題の解決につなげるソリューション事業、さらに「ALPINE」ブランドでのカーナビゲーションや自動車用商品も展開しています。 「アルプスアルパインは人と地球に喜ばれる新たな価値を創造します。」を企業理念に、ハードウェアとソフトウェアの融合により「期待を超える感動」「暮らしを支える“安全」「地球環境を守る環境」で新たな価値を創造し、世界に提供することをめざしています。

住友電設株式会社

【東京/働き方改善中】ネットワークエンジニア 〜プライム上場/住友G/長く働きたい方へ〜【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

★東京本社 住所:東京都港区三田3-1…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜プライム市場上場・住友グループの総合設備会社/東京国際展示場・東京国際空港・関西国際空港など多数実績有り/全50講座を超える充実した社内研修制度〜 ■業務内容: 当社が受注する案件(ビル、工場、大学、商業施設、プラントなど)に関するネットワークエンジニアをお任せします。 <最近の施工事例> ・某有名私立大学キャンパスネットワーク構築 ・某有名研究所内ネットワークシステム構築 など ■人材育成について: 当社では中期経営計画において、「人材の確保・育成と働き方改革」を掲げ、生産性向上への効率化追求や総労働時間の削減に向けて、積極的な取り組みを行っております。その中でも早期に活躍することを目標に新卒・中途問わず全50講座を超える充実した社内研修制度が用意されております。 ■就業環境について: 事業部によっては1名で案件を担当させずに複数名体制で担当するようにするなど、一人に対して負荷がかからないような仕組みづくりを徐々に進めています。また、福利厚生の充実も強化し、従業員満足度向上にも努めています。 ■当社の魅力:当社は1950年創立以来、電気設備業界における長年の実績:電気設備を中心に、電力設備・屋外通信設備・情報ネットワーク設備・機械設備・プラント設備を含めた、総合エンジニアリング企業として、幅広い事業領域・長年の信頼と実績・高い技術力を提供してきました。住友電設グループには現在国内に7社、海外に9社が連携しておりグループ総合力の強い関係を築いています。 ◇安定的な業績:2016年度〜2019年度にかけては「売上高1,650億円以上、経常利益額125億円以上」を目標に掲げ、個人力の向上と総合力の発揮を両軸に、提案営業力や現場施工力の向上、部門間連携での現場共同施工など質の高いエンジニアリング企業へ着実に前進し、結果として2019年度において本目標を達成しています。 ◇積極的な海外展開:当社は50カ国以上にわたり、1960年代後半から幅広い分野の設備工事で実績を残してきました。パダン空港(インドネシア)、カンボジア大使館など成長市場である東南アジアのインフラを支えるべく、今後もグローバル化に力を入れていきます。

株式会社ソーシャルインテリア

【リモート可】社内SE(メンバー)/家具サブスクの自社サービス/事業拡大フェーズ【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都港区北青山2-14-…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜家具サブスクの自社サービス/事業拡大フェーズ〜 ■業務概要 オフィス構築支援・法人向け家具サブスク、個人向け家具サブスク・アウトレット、新規事業など幅広い事業を展開する弊社の基幹システムの刷新プロジェクトの推進をお任せします。 基幹システムはSalesforce、楽々販売、freee等のSaaSを組み合わせて活用しています。 様々なツールを随時導入してきた経緯があり、現状はその連携がスムーズとはいい難い状況です。これらをシームレスに運用できるようにしていき、大きな業務効率改善を実現することが主ミッションとなります。 ■業務詳細 ・基幹システムの企画/要件定義/PM/運用・保守 ・ベンダー選定、パートナー採用 ・業務フロー、システム設計、システム/ツール選定 ・プロジェクト管理(ベンダーコントロール含む) ・各種テスト計画策定及び実行 ・社内ユーザーとのコミュニケーション(要求定義、要件定義、運用やトラブル時の調整等) ■本ポジションの魅力 ・SaaSをAPI連携するなど、モダンな開発思想、設計思想で基幹システムを主体的に構築することができる ・急成長ベンチャーの基幹システム担当という重要なポジションで、自身の成果が会社の成長に繋がっている実感を持ちながら働くことができる ■組織体制 現在は、Product & Systemという部署で、基幹システム・EC・SaaSを所管しています。 事業、システムごとにチームが分かれており、各チームごとに社員1-2名+外部パートナーの構成です。 将来的に、基幹システム・情報システムチームが独立し、そのマネージャーを担っていただく可能性もございます。世代は20〜40代で構成されます。 基幹システムチームはマネージャー直轄、社員2名+外部パートナーの構成です ■当社について 私たちは、よいものを長く使い、循環する社会を実現させるため、よいものと社会をつなぐプラットフォームとなることを目指しています。これまで日本初の家具のサブスク「subsclife」をはじめとしたサービスを展開し、東洋経済すごいベンチャー100に選出、日本サブスク大賞でブロンズ賞を受賞、2020年9月、2022年3月に大型資金調達を実施するなど、多くの方から私たちの目指す世界観に共感いただきました

レッドホースコーポレーション株式会社

【両国駅】社内インフラ改善・構築リーダー◇基本リモート勤務/地方創生サービスのパイオニアベンチャー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都墨田区横網1-10-…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜ふるさと納税を通じた地方創生ビジネス/第二創業期を迎えるベンチャー企業/ふるさと納税サービスのリーティングカンパニー/従業員数300名超/リモート勤務可能/残業20時間程度〜 ■業務内容 社内DX・情報システム室部門のリーダー候補として様々な課題をDXやBPRの観点から推進いただきます。 <具体的な業務内容> ・社内ネットワークの環境構築・保守(ベンダーコントロール含む) ・各部門における業務改善DX/BPR推進立案〜導入〜実行〜運用 ・情報システム部門(部員3名)の組織マネジメント ・各プロジェクト遂行に伴う社内外関係者や役員などとの調整 <プロジェクト例> ・情報セキュリティ遵守のためのフロー・ツール整備 ・人事部門の業務効率化(フロー整備・ツール導入〜設定など) ・事業部門の教育体制の構築(KPI設定〜追跡のフロー検討、ツール活用の提案〜実行) ・営業支援ツールの導入企画・推進など 当社は数年前に大幅な事業転換に伴いERPなど基盤システム刷新しました。今後は事業価値・生産性の向上が課題となるフェーズとなります。ベンチャーな組織だからこそ改善点は多く、様々な部門と連携しながら課題を見つけ、DX・BPRの観点から改善推進いただくことを期待しています。 ■組織構成 社員3名の組織となります。若手だけでなく、エンジニア経験豊富な社員がおり各メンバー連携して社内システムの運用に携わっていただきます。 ■就業環境 土日祝休、残業20時間程度で基本的にリモートワークで仕事、プライベートを両立させやすい環境です。1週間に一度出社日を設けており、対面でのコミュニケーションも重視しています。 ■キャリア プレイングマネージャーとして改善推進やメンバーマネジメントに携わっていただき、適性に応じて部門長にチャレンジが可能です。 ■会社の特徴 「ふるさと納税支援事業」を立ち上げたパイオニアとして、契約自治体数トップクラスの実績(全国200以上の自治体)を誇る企業です。また、ふるさと納税の一元管理システム『Furusato360』を開発し、自治体の業務効率化に大きく寄与しております。 また、ふるさと納税サービスに限らず、地域プロモーションや農業生産者支援地方創生をテーマとした事業も展開しており、事業の多角化を進めています。

株式会社ノザワ

【兵庫/神戸】システム開発/年休126日/東証スタンダード市場上場/押出成形セメント板国内シェア№1【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社 住所:兵庫県神戸市中央区浪花町1…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜東証スタンダード市場上場/創業126年外壁・建材の老舗メーカー/押出成形セメント板国内シェアNO.1/年休126日/福利厚生充実/転勤なし〜 ■業務内容: ■業務詳細:同社の社内SE業務全般を行っていただきます。まずは、社内のITインフラ環境を理解いただいた上で各種システム導入プロジェクトの推進を行っていただく予定です。 ・新規システムの企画立案・導入推進・運用 ・既存の基幹系/情報系システムの企画・保守・運用・管理  ・ITインフラ、情報セキュリティの整備・運用(ヘルプデスク業務含む) 等 ■組織構成:3名で構成されております。 ■働き方: ・月1回程度で発生いたします。自社工場への出張がメインでございます。 ・残業:月15時間程度  ■教育・研修: ・OJTにてスキルアップしていただきます。 ■同社製品: 押出成形セメント製品(アスロック・住宅用軽量外壁材)、スレート、不燃混和材、耐火被覆材(コーベックス)等の建材です。 ※製品導入事例:商業複合施設や店舗、住宅など様々な建築物に同社製品が使用されております。(例:あべのハルカス/代官山蔦屋書店/虎ノ門ヒルズ/新宿ピカデリー/大分県庁等) ■同社の特徴: 同社は2017年8月17日に創業120周年を迎えました。近年では環境対策事業を今後の重点成長分野と位置づけ、産学共同開発によって誕生したミネラル肥料「マインマグ」をはじめ、環境負荷低減への顧客ニーズを捉えた「外壁一体型ビルトイン壁面緑化」、省エネに貢献する太陽電池一体型外壁システム「アスロックソーラーウォール」、また、新押出技術による安全性を重視した超高層建築向けの外壁材「アルカス」を開発し、市場拡大を図っています。

リコージャパン株式会社

【24年度4月以降入社】【ポジションサーチ】マネージドサービス事業部のインフラ関連ポジション【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

晴海トリトン事業所 住所:東京都中央区…

350万円〜899万円

雇用形態

正社員

【売上2兆円超・東証プライム上場のリコーG/年間休日125日・残業月15〜20時間程度/テレワーク推進でニューノーマル時代の働き方をリード】 ◆業務内容: 同社のマネージドサービス事業部では、ITインフラを中心にお客様システムの監視、運用代行、障害対応、ヘルプデスク等、顧客に対しICT領域での支援サービスを行っております。  ※本ポジションへご応募いただいた方は、以下すべてのポジションにてご選考をさせていただきます。拘りがある方は個別ポジションにてご応募ください。 ・サーバインフラ(オンプレミス、仮想基盤、クラウド)の運用サービスエンジニア ※残業20時間程度<21> ・ネットワークおよびセキュリティ運用サービスエンジニア※残業20時間程度<22> ・Microsoft365の運用サービスエンジニア※残業20時間程度<23> ・サーバインフラ(オンプレミス、仮想基盤、クラウド)における社内システム運用・保守エンジニア※残業20時間程度<24> ・PCライフサイクル運用サービスエンジニア※残業10h以内/『RICOH』の中核企業<25> ・ICT分野のコールセンター/ヘルプデスク※残業5〜10時間程度<26> ・コールセンター二次対応(問合せ対応、障害復旧、技術支援)エンジニア※残業15〜20時間程度<37> ・クラウド構築エンジニア ※残業20時間程度<38> ・SESサービスの常駐者管理、サイトマネージャー(非常駐) ※残業10時間程度<51> ・ICT領域の監視センターの運営管理、自動化開発・運用※残業15〜20時間程度<55> ◆仕事の魅力・やりがい: ・法人のお客様と対象とし、様々な規模の様々な業種の案件を取り扱いますが、お客様や社内関連区とのコミュニケーションがあり、お客様のお困りごとを解決することにより、やりがいや達成感を感じることができます。 ・SEとして常にスキルを磨くことが必要ですが、社内外の研修や、先輩社員からのOJTも厚く、やる気さえあれば自身の成長を高めることができます。 ※本ポジションは【24年度4月以降入社】の方が対象となります。

アコム株式会社

社内SE(インフラ)サーバー領域◆上流工程を担当/三菱UFJグループ/残業20時間程度◆【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

晴海オフィス 住所:東京都中央区晴海1…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■募集概要 基盤構築チームでは、全てのインフラの設計・構築及びシステム運用を行います。「どういう仕組みでインフラを構築するのか?」という根本から、要件定義・設計業務を行うことができます。※運用・障害対応業務は別チームにて行うため、緊急の呼び出し等は発生しません。 ■組織構成 全社では30%が中途入社、システム部は半分以上が中途入社の社員です。 ■具体的な業務内容 社内(国内・海外)の全システム開発案件のインフラ設計構築を担当します。主にサーバー領域(Windows、Linux、メインフレーム等)の要件定義・設計業務。担当案件の規模は大小様々で3人月〜100人月まで幅広いです。 ・システムの開発要件に応じたインフラの要件定義・グランドデザイン ・システム化設計、システム化計画 ・基本設計以降のプロジェクトマネジメント ・スケジュール管理・リスク想定・リスク把握 ・納品時の品質テスト・承認 ■働き方 平均残業時間は20時間程。 フレックス制度(コアタイム12-15時)を活用し、ゆっくり出社する日・早く退社する日などメリハリをつけて働けます。 ■キャリアパス システム運用部で社内すべてのシステムのインフラを担当するため、大規模システムのPMや最新技術の導入検討などインフラに関わる幅広い業務経験を積むことが可能です。 ■社風 アコムには「失敗を恐れず挑戦しよう」という、積極的な行動を後押しする風土があります。そのため、早い段階からどんどん挑戦できる環境があり、多様なキャリアを歩み成長していくことが出来ます。一人一人に向き合い社員を支援してく風土を大切にしています。 ES(社員満足)無くしてCS(顧客満足)無し、という考えの元、社員が働きやすくお休みも取りやすい環境を整えています。 ■年次有給休暇取得率 80% 部署・チームからも有給休暇を取得するようアナウンスがあり、お休みの取りやすい環境です。 ■育児休業取得率 100%(女性) 女性の産休育休はもちろん、男性の育休取得実績もあります。 ■新卒入社の3年以内離職率 17.8% 一般企業の平均が約30%ですので、離職率の低い会社です。

株式会社NTTデータMSE

【横浜】コネクティッドシステム構築<クラウド>(リーダー)◆NTTデータ×パナソニック×デンソー出資【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜リモート可/「働く女性の健康推進」に積極的に取り組む企業/健康経営優良法人(ホワイト500)認定法人/離職率2%の働きやすい環境〜 ■業務詳細: 完成車メーカー、モビリティサービスベンダーとともに最先端の技術でクルマビジネスにおけるサーバ/コネクティッドシステムの構築・開発など、当社が強みとしている「組み込み領域」から「コネクティッド・データ活用領域」への幅出しを担う組織の一員としてご活躍頂きます。ご自身の技術の幅を拡大しながら、ソフトウェアの技術力で業界の発展にダイレクトに貢献していく実感を得ることができます。 ■魅力: コネクティッドサービスは次世代の自動車技術基盤として注目度の高い領域の1つです。当社ではソフトウェア開発のマネジメントだけでなく、開発(要件定義〜設計〜実装〜評価・リリース)といった一連の工程を担っており、ソフトウェア開発のプロフェッショナルとして活動できます。 またアフターサービス(運用保守)領域も担っており、エンドユーザー向けの接点の経験やコネクティッドのみでなく、データ活用領域への幅出しも進めており、様々な経験を積むことが可能です。今後はMSE全社・全方位でコネクティッドビジネスの戦略を企てて、アプローチを推進しています。 ■メーカーとの違い 発注元として成果物納品物のレビューをするにあたって、ソースコードまで詳細を見て行っています。そのレビューなどを通じ、開発しているモノそのものを見て会話することや、実際に自分で作ることもあるので大きな開発実感を持つことが可能です。 ■同社の特徴・魅力: ・事業領域の広さが強みです。ソフト開発で培った技術力を支えとして、モバイルサービスや流通・小売系サービス、さらに自動車業界と、事業領域の幅を広げています。 ・車載器とスマホの連携機能開発、ヘルスケアアプリ開発、大手総合流通グループのECサイト開発など、社会に役立つ製品の開発を手がけています。 ・NTTデータ、パナソニック、デンソーの出資会社であるため経営基盤が安定しており、また、福利厚生などの制度も充実しています。 ・誰もが自由に発言できる風通しの良い社風です。週に1時間、担当業務やプロジェクト以外の活動を行う時間を設け、職場の課題解決や新たな価値創出にチャレンジする「イノベーションタイム」を設けています。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【ES1-257】ネットワーク設計〜運用◆何かしらNW関連業務経験ある方◎◆残業月15H◆東京・港区【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

顧客先 住所:東京都港区 受動喫煙対策…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

●ネットワークに関する何かしらの業務経験がある方へ◎ ●「市場価値の高いエンジニア」を目指すあなたを全力で支援する体制◎ ●取引先企業は国内有数の大手企業中心、年間3900社を超える取引きがありスキルアップ叶う◎ ■業務内容: ネットワークに関する全般業務になります。 新規・既存拠点への新規ネットワーク導入から既存環境の入れ替えまで案件によって様々です。 基本的には設計フェーズからリリースまで一気通貫でご対応いただきます。 ネットワークは基本的にはCisco機器になりますので、Cisco機器の経験や知識が活かせます。 ※CCNAをお持ちの方は設計・構築の実務経験が無くても挑戦出来ます。 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ■当社の特徴: ・「人」を成長させることに注力し、巨大化してきた企業です ・配属先をシフトさせていき、上流工程を目指したキャリアビジョンを形成致します。 ・キャリアカウンセラー、エンジニアの組織体制によって充実したバックアップを図っています。 ・成長する会社を牽引する役割や若手の成長、技術の継承に興味のあるベテラン層の方も大いに歓迎しております。 ■スキルアップ支援: 「市場価値の高いエンジニア」を目指すあなたを全力で支援する体制があります。 取引先企業は、国内有数の大手企業を中心に、年間1万6000件以上のプロジェクトが動いています。そのため、この先あなたが新しいチャレンジを考えたときにも、その想いを叶えられる環境があります。 また、資格取得支援制度(資格受験費用負担・資格取得時祝い金支給)やスキルアップ研修等の教育制度など、エンジニアとしてのスキルアップを全体で応援しております。 ■入社後スケジュール: (1)入社後1〜3日間…導入研修 全社員共通の研修です。会社が目指している方向性はもちろん、ビジネスマナーや情報セキュリティ研修も行いますので、就業後の想像をしていただくことができます。 (2)配属が決まり次第、現場での業務にあたっていただきます。

マツダ株式会社

【広島本社】プレス金型製作工場のDX開発推進(データ活用/可視化)※U・Iターン歓迎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:広島県安芸郡府中町新地3-…

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 金型製作工場でのデジタル化や自動化を推進するための技術開発やプロセス改革を遂行いただきます。 ■具体的には: 以下のいずれかの業務をお任せします。 ◇情報をデジタル化するためのセンシング技術開発・運用 ◇工場の状態可視化のためのDB設計/Webアプリ開発・運用 ◇工場の情報を使った分析・モデル化によるAI開発・運用 ◇工場の自動化に向けた設備設計・開発の工事管理 ■部門ミッション: 自動車会社の工機部門として 革新的な金型製作プロセスを創造し、要求される品質を保証する金型を的確かつ迅速に製作提供することにより、円滑かつ効率的な量産準備活動に資すること。 ■当領域のミッション: IoT/IT技術を用いて現状のプロセスを改革を遂行し、金型製作のねらいのQCDを最高の効率で達成すること。 ■採用背景: CN、CASE、国内労働人口減少など社会を取り巻く環境が大きく変化している中で、自動車会社の工機部門でも提供価値や従業員の働き甲斐など質的向上と生産性向上の両立を推進していく必要があります。これらの課題対応の手段のひとつとして、デジタル技術を活用した圧倒的な業務効率化を推進することが早急な課題であり、効率化によって電駆化や魅力あるデザインへの対応など新たな価値を創造する業務へシフトできる働き方改革につなげていく必要があると考えています。今回ご入社いただく方には、IoT・IT技術を使い情報収集し、活用・連携等の仕組作りの業務サポートをしていただくことを期待しています。 ■本ポジションの特徴: ◇IoT・ITで変革したい業務適応範囲が金型製作工場全般で、労務管理から発注納品管理、現場作業工数、金型品質、機械稼働取得など幅広いフィールドで実装することができます。 ◇業務遂行していくなかで、システム面だけでなく、車の量産準備領域や金型製作領域などの知識習得や実務が経験できます。 ◇未開発の部分では自分の構想した仕組みを実装でき、また現場現物でそのシステムの効果や反響度を確認、実感することができます。 ◇金型製作はクルマづくりの初工程で外観品質を決める重要なプロセスを担っており、マツダの魂動くデザイン実現という点に直に携わることができます。

株式会社テクノプロ

【ポテンシャル歓迎】インフラエンジニア◆請負・受託100%/セキュリティ/研修へ積極投資※IT社【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

【テクノプロ・IT】横浜開発センター …

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜監視経験から挑戦可!社内で一番研修に投資している組織/セキュリティを中心にNW、サーバ等インフラエンジニアとしてのキャリアアップ可/セキュリティ知見が身につくため市場価値も高まる/転勤無し×研修制度充実×プライム案件9割以上〜 ■キャリアパス 以下例のようなキャリアを築けます。 ・セキュリティ未経験からセキュリティエンジニアとして、SIEM・SOC・CSIRT・脆弱性診断・製品導入等経験して技術を磨く。 将来的にセキュリティコンサルタントとしての業務も可能。 ・セキュリティに関連するNWやサーバ等インフラ周りの構築案件等を携わり、インフラエンジニアとして上流工程を経験する 等 ■職務の詳細 (変更の範囲)会社の定める業務 コンサルティング、要件定義〜運用保守まで幅広い案件がございます。ご経験やご志向性に合わせてキャリアパスを築いていくことが可能です。 ・顧客環境の脆弱性診断、セキュリティ製品導入、構築〜運用保守 ・セキュリティインシデント発生時の調査支援/早期解決/レポート報告 ・SOC、CSIRT構築支援 ・ITセキュリティアーキテクチャ設計支援 ・各種ITセキュリティツールの選定支援 等 ■研修制度 テクノプロ・IT社では、自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。また、その中でもセキュリティ事業部独自の研修環境で、1000万円以上の投資をしており、社内で技術を磨くことも可能です。 ■ミッション 重要度が高まるセキュリティ面において、情報とサイバーの両面から、安全な未来を守ります。 ■特徴 ITインフラ構築・導入を手がける「プラットフォーム構築ソリューション」、SalesForceをプラットフォームとして開発をする「SFDC構築ソリューション」、セキュリティホールを見極める「Web脆弱性診断ソリューション」、セキュリティ運用のための「SIEM構築/ログ分析ソリューション」といった、4つのソリューションを強みとしています。 ■就業環境 ・取引先の働き方改革が進み残業は月12.8hとなっており、短縮傾向 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能

ラクスル株式会社

【東京都品川区】コーポレートエンジニア/ラクスル/IT技術を駆使し社内を根底からサポート【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都品川区上大崎2-24…

700万円〜899万円

雇用形態

正社員

■当社について 当社は「仕組みを変えれば、世界はもっとよくなる」というビジョンのもと、「印刷」「広告」「物流」「社内情報システム」など数兆〜十数兆円レベルの伝統的なリアル産業をテクノロジーを用いて構造変革するプラットフォーム事業を展開しております。 グループの事業規模も拡大する中、ラクスルの全従業員によりよいコーポレートIT環境を提供すべく、ラクスルの従業員が利用する社内用システムの刷新や新規導入を進めています。 今回のポジションでは、コーポレートシステムを企画・開発・運用するチームのメンバーを募集しております。 ■業務内容 コーポレートITシステムマネジメント(IDaaS,SaaS[Microsoft365,GoogleWorkspace,Slack,Notion etc.],MDM/MAM/EMM/UEM,CASB) - 比較検討/企画策定・評価/導入/運用管理/障害監視 -活用計画の策定と遂行/安定的・効率的な運営 - セキュリティ対応(社内外から脅威やリスクへの対応) ネットワークの運用管理/障害監視 ヘルプデスクチームから障害報告/相談の対応 拠点立ち上げ、増床、M&A等のイベント発生時のインフラ企画 ■利用技術 サービス : Entra ID(AzureAD),GoogleWorkspace,Notion,Slack(EnterpriseGrid),Jamf,Netskope,Intune etc.. インフラ : AWS,GCP,Azure バージョン管理 : git/Github コミュニケーション : Slack, Notion, GoogleMeet, Zoom デバイス : Mac,Windows ■働き方/福利厚生 リモートと出社を合わせたハイブリッドスタイルでの働き方となります。 ・各種社会保険完備 ・交通費実費支給 ・育休復職祝い金制度 ・企業型確定拠出年金制度 ・部活補助制度 ・社員割引 など、ワークライフバランスを重視した勤務が可能です。

株式会社マイスターエンジニアリング

【丸の内/第二新卒歓迎】社内SE(インフラ運用管理)※事業〜経営を支援◆年休121日/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社(東京) 住所:東京都千代田区丸の…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【右肩上がりで事業伸長中!多角的事業展開での安定性◎/エンジニアを大切にした社内制度で長期就業可能な環境】 M&Aで加速度的に変革する当社において、システム部門で事業から経営までを幅広く支援する施策を盤石とするためのコーポレートIT業務に携わっていただきます。 ■業務内容: ◇ITデバイスの選定・調達、ユーザおよびライセンス管理といったIT資産の運用設計および実行 ◇社内ネットワークおよびサーバ管理およびソリューション導入時のインフラ検討および構築業務 ■魅力: ◇ベンダーサイドではなくオーダーサイドでの業務であるため勤務地は変わらず、融通も利きやすくコミュニケーションが取りやすいです。 ◇2024年4月入社を想定しており(同期120名以上)、ご入社後1カ月程度の集合研修後、配属後も業務に慣れるまでOJTがあります。 ■当社の魅力: (1)派遣先の企業様と信頼関係が構築出来ているメーカー様との取り引きがほとんどです。加えて、主力事業を2つに分けることで経営の多角化を図っており、安定した財務基盤がございます。また、当社の請負では人事権は当社が持っております。その為、1つの顧客に10年以上在籍する従業員がいる等、個々人のキャリアに合わせた業務が可能です。 (2)2018年度より30代の新代表取締役社長の下、2018年7月には新オフィスへの本社移転も完了し、あらゆることを刷新する第二の創業期にあることから経営に高い柔軟性がございます。 (3)マイスター=MYSTARとは、造語で「人生という舞台において、全て己がスターであり、各々が主役である」という思いが込められています。当社の財産は「人」。人間として、エンジニアとして成長してもらうため、社員教育に注力しております(研修制度や資格取得補助制度等)。また、当社ではメンター制を導入し新入社員1名に対し必ず1名の先輩がサポートしています。その他、福利厚生や社員間交流会の実施等を通して、社員一人一人の人生の充実をバックアップしています。

株式会社ジェネスティコンサルティング

インフラエンジニア【45%フルリモート/90%リモート案件】◆社員の「想い」を実現/充実した学習支援【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都千代田区飯田橋4-8…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

◆エンジニアのスキル・キャリアアップを叶えます◆ ◆”働き方の価値観”に革命を起こすIT企業◆ \求人の魅力ポイント/ (1)キャリアカウンセラーの資格を持つ代表があなたのキャリアビジョンを最優先に配属先を決定します! (2)充実した学習支援制度◎自身のビジョンに合わせて学習し成長できる環境がございます! (3)沖縄、京都、北海道に福利厚生を兼ねた民泊事業をスタート!今後も各地に拡大予定で「旅をしながら働く」を目指しています! ■エンジニアの成長支援制度: 社員の成長=企業の成長という想いから、 1,技術書籍や資格問題集の購入費用、セミナーの受講費用などを負担する「特別教育研修費制度」 2,本社で行う学習に対して1時間当たり1,500円の手当を支給する「学習支援制度」 などを導入しています。 ”エンジニア社員のチャレンジを応援することがライフワーク”という代表の言葉が表している通り、社員を第一に考えるのが当社の特徴です。 ■業務概要: ご経験とご希望にを元に面談を通してアサイン先を検討し、可能な限りエンジニアの希望を叶えていきます! ≪リモートワークについて≫ 45%フルリモート/90%リモート案件の割合です ≪プロジェクト例≫ ・大手通信キャリアにおける大規模検証環境のインフラ設計・構築 ・仮想化ファイアウォール導入の提案・設計・検証・構築 ・クラウド環境の設計・構築・運用 ≪お取引先≫ Sky株式会社、NECネッツエスアイ株式会社…等 ■現場社員の方の声: 〇入社5年目・男性 【入社理由】 社員のやりたいを実現させてくれる社風で、フルスタックでのスキルを身に着けたいというビジョンを叶えられると感じたため 【印象に残っている出来事】 起業したい人がいたが、引き留められることなく社長様が「楽しそうだね、それ。」と言って社員のやりたいことを実現させるため応援をしていた。 ■今後のビジョン: 自社開発もスタートしました。投稿者に収益還元可能なエンジニア向けITブログサービスです。また受託開発や海外事業も視野に入れ成長を続けております。これから会社として面白いフェーズに入っていきます!

オークラ輸送機株式会社

【兵庫/三木】製造工場のDX推進◇兵庫を代表するマテハン業界のパイオニアメーカー◇長期就業可【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

三木第二工場 住所:兵庫県三木市 別所…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

コンベヤ・コンベア・パレタイザ・ソータ・ピッキングシステムなどの物流機器・物流システムの総合メーカーである当社において、製造工場のDX推進を担当いただきます。 ■職務内容: 現在、課長が推進リーダーを担当していますが、課長と一緒にDX推進を進めていただける方を募集します。生産技術メンバーや現場と密に連携を取り、製造現場の課題や実態に合わせたDX推進を進めていただきます。 ■具体的に: ・製造現場データ収集のソフトウェア開発 ・製造設備のIoT化推進 ・製造データの分析による、最適な設備レイアウト、工程設計の立案 ・画像認識、AI分析ツールなどの導入 ■教育体制とキャリアパス: ベテラン社員の下でOJTを通してスキルアップできる環境があります。まずはメンバーとしてOJTで学んだ後は、年齢・経験に関係なく活躍できる環境がございます。 ■当社の特徴: ◇世界の流通・物流業界を支える物流機器メーカー 大手飲料メーカーや食品メーカー、外資系通販大手など、生活に直結するような大手企業の製造・物流現場を、独自の技術力で支えています。1927年から90年以上積み上げてきたノウハウを活かし、常に時代にマッチした商品開発で、物流業界・流通業界で高いシェア率を誇ります。海外拠点も有しており、アメリカ、ヨーロッパ、中国、タイ、マレーシア、シンガポールなど、海外でも取引を拡大中です。 ◇コロコンキャリヤーなどの製品で、発明賞ほか各賞を多数受賞 発明賞ほか様々な賞を受賞しております。産業界に革新を起こす開発で注目を集める企業と自負しており90年以上にわたって、物流システムの研究・開発に取り組んでおります。1956年に発売した「コロコンキャリヤー」は、大手家電メーカーの生産ラインに採用され、産業界に一躍、注目されるヒット商品になりました。 ◇研修や社内大学制度で、様々な専門知識が身につく。 社内大学を開講し、技術者育成に積極的に取り組んでおります。2005年より開講した社内大学は、開講から12年、多岐に亘る分野の講座が開催され、総開催数は100回を超えています。カリキュラムの作成や講師は先輩社員が行い、若手社員へと伝え、実践に役立てるといった流れとなっているため、伝わり易く、その習熟度も高く、受講者からは好評価を得ています。

ニスコム株式会社

社内SE(シニアマネージャー候補)※社内システムの提案〜企画構築運用/リモート可/設立50年以上【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-15-…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

当社の情報システム担当として、全社の作業効率向上を目的とした社内システムのリプレース提案〜企画構築運用まで、上級管理職候補として他メンバーと協力しながら推進いただきます。 ■業務内容: ・業務効率化に向けた経営層への社内システムの提案 ・社内システム開発、メンテナンス ・ネットワーク、サーバー構築と運用保守 ・セキュリティ対策の立案、監視等の実施 ・サービスデスク、ヘルプデスク業務 ・PC設定などのキッティング業務、IT資産管理 ・総務業務(総務部に所属するため) ※近々社内システムの大規模リプレース予定 ■当ポジションの魅力: 当社の情報システム担当者として、経営層に直接社内のシステム改善策等を提案することが出来ます。社内外、部署内外に関わらず様々な人との関わり合いを持ち、会社全体を巻き込んだシステムの企画、計画立案、その後の開発、導入、保守まで一貫してご経験いただけます。 ■配属先情報: 総務部13名(その内情報システム担当者は3名) ■職場環境: 【平均残業時間】全社平均18.4時間ですが、ポジションの特徴上、時間外の勤務や休日の対応もございます。※安心して働いていただけるよう、徹底した労務管理と健康診断などの環境をご用意しております。 【在宅勤務・リモートワーク】現在は基本在宅ですが、週に1〜2回は総務業務の為に出社していただきます(メンバーでシフトを組んでおります)。 【平均勤続年数14.5年】事業の安定基盤の中で、腰を据えて働ける環境となっております。 ■当社について: 1972年にデータエントリー事業からスタートした当社。現在はITインフラ運用のサービスを軸に今年で50周年を迎えました。顧客の業務の円滑化を図るサービス・システム提案の実績と信頼はもちろん、長年培ってきたノウハウによって高品質なプロジェクト運営を実現しています。数々の大手企業から継続受注を受けていおります。

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