サーバー運用・保守の仕事

検索結果: 8,303件(81〜100件を表示)

エムスリーソリューションズ株式会社

【東京】社内SE（社内システム導入・維持）◆プライム上場エムスリーG／年休130日【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都港区虎ノ門3-4-7…

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500万円〜899万円

正社員

〜東証プライム上場エムスリーグループ／年休130日・完全週休二日制（土日祝）・残業月20時間／透明性のある評価制度◎／医療業界（市場規模50兆円程度）のDX化を単独で推進〜 ■業務内容：クラウド型電子カルテの新規導入数全国トップクラスの当社にて、社内システム、IT機器管理に関する業務をご担当いただきます。 ■業務詳細：（1）社内システムの導入、維持（2）社内システムのアカウント管理（3）IT機器（PC、スマートフォン、複合機等）管理（4）上記1〜3に関する各種施策の企画推進等（5）グループ内のメンバーマネジメント【変更の範囲：会社の定める業務】 ■特徴・魅力： ◎エムスリーグループは、日本の医師の9割にあたる30万人以上が登録しているポータルサイト『ｍ3.com』の運営をはじめ、医療関連のインターネットベンチャーとして成長中の企業グループです。グループ全体で20年連続の成長を遂げています。当社は長年医療現場へのアプローチ経験がある為、現場のニーズを熟知した営業／提案・サポート力を保有しており、医療SaaSの領域で圧倒的なシェアを誇っています。 ◎残業時間は平均月に20時間とワークライフバランスも叶えられる環境です。育休・産休の取得実績、時短勤務の実績も複数ございます。周りの理解・サポート体制もあるため、長期就業も実現できます。

イーソル株式会社

【リーダー候補】社内SE（インフラ領域）キャリアアップ◎フレックス／リモート【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

株式会社オーバス住所：港区港南二丁目…

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550万円〜799万円

正社員

【スタンダード市場上場／ホワイト企業アワード3回連続受賞／月平均残業9.8時間／平均勤続年数10.4年】進化著しい車載ソフトウェア開発のプロジェクトを支えるインフラ・サーバエンジニアを募集します。 Windows, Linuxサーバの企画・構築・運用を基本業務としますが、あなたの能力と意欲次第で、さらに成長や活躍の場を広げることができるポジションです。株式会社オーバス：株式会社デンソー、日本電気通信システム株式会社とイーソル株式会社で次世代の車載ソフトウェアの開発事業を展開 ■詳細：サーバの構築やツールの導入・開発の企画や、サーバ・ツールと連携した社内の開発プロセス改善案の策定など、上流工程にあなたの知見や意志を注入し、自動車エレクトロニクスの進化に負けないトータルな開発環境の企画・構築・運用に携わります。新しいことにチャレンジしながら、どんどん成長していくことができます。 ■当ポジションの魅力：・進化著しい車載ソフトウェア開発の会社…自動運転などを支える安全性・信頼性の高い基盤ソフトを開発しています。・チーム力で戦う集団…チームとしてのフレームワークであるスクラム開発に取り組んでいます。・自分で活躍の場を広げられる現場…提案や企画を受け入れてくれる風土があります。 ■キャリアイメージ： 20代エンジニア開発環境を企画・構築するチームのエンジニアとして、要求分析〜設計〜テストまでの全工程にかかわっていただきます。主力エンジニアを目指してご活躍いただきます。 30代チームリーダ/主力エンジニアチームリーダ: チームをまとめ上げるとともに、社内ユーザーとの要求に関するディスカッション、中期的な開発環境の整備計画策定にも関わっていただきます。 40代管理職/リードエンジニアご本人の希望や適性により、管理職の道とリードエンジニア(エキスパート)の道を選択できます。どちらの場合も、社内やあるいはグループ会社、さらには業界で一目置かれる知見と技術を持ったビジネスパーソンを目指していただきます。提案や企画を受け入れてくれる風土がありますから、ご自分で活躍の場を広げられる環境です。

生化学工業株式会社

【第二新卒歓迎／東京／久里浜／高萩】社内SE／基幹・業務システムの企画、導入◇プライム上場【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

1＞本社住所：東京都千代田区丸の内…

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550万円〜799万円

正社員

〜東証プライム上場企業／就業環境が良く、ワークライフバランス◎〜【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景：同社では、中長期的な事業計画に基づき、組織体制を強化するため新たに社内SEを募集します。新設された部署であり、社内ITシステムの見直しも進行中で、積極的な方はDX推進の一員として大いに活躍いただけます。 ■職務詳細：業務の中心は、基幹・業務システム/部門システムの企画・導入、及び運用保守で、それぞれが業務の約40％を占めます。 ■部署全体の業務内容： IT・デジタル戦略の立案デジタル予算管理、投資管理デジタル技術・動向の調査データ利活用の推進、ITインフラの企画、導入、運用保守基幹業務システムの企画、導入、運用保守部門システムの企画、導入、運用保守情報セキュリティ対策事業所内ヘルプデスク、ユーザーサポート ※2023年に新設された部署であるため、自ら作り上げていく魅力があります。社内ITシステムの見直しも進めており、積極性があれば自らの手でDX化を進めて行くことも可能です。将来的には事業所内ITシステム全般の管理者を目指すことが出来ます。 ■配属部門：デジタル＆テクノロジー部に配属となります。部署は、部長1名、次長4名、メンバー20名（内訳：正社員15名、契約社員1名、派遣社員9名）の構成となっています。 ■企業の特徴/魅力：同社は、糖質科学という専門分野を有し、創業から70年以上、この領域に焦点を合わせて研究開発を推進しています。全従業員の3分の1が研究開発要員であり、売上高の26%以上を研究開発費に投入していることからも、研究開発への強い意欲がうかがえます。また、医薬品の販売部門を持たず、製品領域で強みを持つ製薬企業と提携しているため、多くの経営資源を研究開発や製造に集中的に投じることが可能です。

スターツコーポレーション株式会社

【東京】社内SE(システム開発・運用) ※上流工程をお任せ！／残業20ｈ程／土日祝休／リモート併用【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

株式会社ウィーブ(本社) 住所：東京都…

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400万円〜599万円

正社員

【従業員8000名を超えるスターツグループの社内SEポジション】〜東証プライム上場スターツグループの安定基盤／残業月20h程度＆リモート勤務で働きやすさ◎〜 ■業務内容：※株式会社ウィーブへの出向となります※ ・当社の社内SEとして、要件定義/業務改善/ベンダーコントロール等の上流工程から保守運用まで幅広い業務をご担当いただきます。※ 既存の基幹システムはIBMPowerSysytem(主にRPG3、CL)で構築しています。 ■業務詳細：・スターツグループ事業会社の要望をITで実現(外販なし) ・事業会社の要望を実現するためのIT戦略の立案（事業会社と二人三脚で実現します）・運用保守における維持・メンテナンス・改修・各案件でのプロジェクトマネジメント（スケジュール管理、開発コストの管理、リスクコントロール、チームマネジメント） ■組織体制：チーム構成は正社員4名、協力会社10名での体制となっております。 ■就業環境：・グループ各社に先駆け、「残業20時間以下」を目標として、役員自ら極力帰る動きを実践しています。・リモートワークも可能で、土日祝休みの年休121日で働きやすい環境です。・有給消化率も高く、ワークライフバランスを重視したアニバーサリー休暇やステップ休暇といった休暇制度も導入しています。 ■採用背景：事業規模の拡大、利用ユーザー増加に伴い、スターツグループの業務効率化を推し進める必要があります。各プロジェクトの主担当として、スターツグループ全体のサービス力を底上げし、より成長をともに目指せる方を募集しています。 ■スターツグループの魅力と特徴：【◇国内外で80社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数8,000人超】スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心としたストック型収益積層ビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。

ユニバーサルコンピューター株式会社

【大阪／テレワーク可】インフラエンジニア〜100名を超える大規模プロジェクト〜【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1＞本社住所：大阪府大阪市中央区城…

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350万円〜599万円

正社員

制御系・汎用系・オープン系・Web系など各種ソリューションを提供する独立系SIerの当社において、インフラエンジニアとしてUNIXサーバの構築・運用管理をお任せいたします（100名を超える大規模プロジェクトとなります）。 ■キャリアパス：開発プロジェクトを牽引できるマネージャと、テクニカルスペシャリストの2つのキャリアパスをご用意しています。 ■中途入社者の割合が高く、馴染み易い社風：当社の最大の特徴は、人と人の関係が良好な点です。中途入社者の割合が３０％程度を占め、入社後は配属部署にすぐに馴染めたと言ってくれる方が殆どです。仕事面でのフォローは十分にありますし、社員同士の交流も多くあります。全社員の60％の300名以上が参加する社員旅行（2017年は長野の横谷温泉）、春には花見や筍取り等、社員が参加するイベントも多く実施しています。 ■資格取得支援制度：例えば「オラクルマスター」資格や経済産業省が認定する各種情報処理試験やJava認定試験などに対して、専門講座を設けたり、合格者への受験費・報奨金支給などで資格取得を積極的に応援しています。 ■透明な評価制度：一人ひとりがいかに活き活きと実力を発揮でき、自分の能力を伸ばしていけるかが会社発展のキーとなるという考えから、オープンで公正な人事制度の確立を目指し、様々な工夫を凝らしています。例えば昇進や給与面に個々人の実力と成果が正しく反映されるよう、キメ細かく、誰が見ても納得行くかたちで公平に評価し、報いていく制度を整備。また、マネージャーとしてゼネラルな力を発揮したい人、スペシャリストとして技術を伸ばしていきたい人が、それぞれの希望に応じたキャリアが選択できる機会を設けています。個々人が自分の望む場所で、望む仕事に専念して欲しいと願っています。

三菱自動車工業株式会社

【田町】社内SE/主任級（インフラ:ネットワーク・社内IT環境管理等）◆面接1回｜リモート有◆【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区芝浦3-1-21…

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600万円〜899万円

正社員

【フレックス・リモート勤務有／世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】同社の社内SEとして、社内ITインフラに関する業務に携わっていただきます。・社内ネットワーク（WAN/LAN）、外部接続（DMZ/VPN）および電話など通信環境・社員IT環境としてPCや電話等のデバイスやコミュニケーション基盤 ※関わるフェーズ※ ご経験に応じて下記のようなフェーズに関わっていただく可能性があります。・ITプロジェクト企画（課題解決策を立案し発生費用と効果をまとめ、社内決裁を得る）・ITプロジェクトマネジメント（関係部門やパートナーと連携しプロジェクトを推進する）・パートナー管理（外部パートナーに業務を委託する際の品質管理やリスク管理）・担当領域システムの維持管理（安定稼働のための運用体制構築や課題管理、変更管理） ■配属部署：グローバルIT本部システム基盤部自動車製造販売における多数のITシステムを安定稼働しているシステム基盤や通信基盤、ITセキュリティおよび社員が使うパソコンや電話などのITデバイスや全社ソフトウェア等の企画・導入・運用を所管しています。 ■魅力ポイント：・リモート勤務が可能です。※実施時間・日数の上限無（但し週 2 日以上出社することが条件）・本社だけでなく製作所にも多くのメンバーが在籍し、女性の採用強化や管理職への昇進にも積極的に取り組んでおり、育児と仕事を両立させ、継続的に経験や実績を積み重ねることができます。・システム基盤部独自の活動として、海外関係会社とITインフラ調整会議をオンライン/オフラインで定期的に実施しています。海外の同僚ともコミュニケーションを取り仲良くなれます。 ■仕事のやりがい/面白さ：自分が企画したソリューションをシステム開発の上流工程から実装・運用まで一気通貫で携わることができるため、幅広い知識や経験を積むことができます。特にAIやIoTなどのデジタル技術やDX推進などの開発と活用を積極的に取り組んでいることから先端IT技術を習得できる機会があります。また海外関係会社との協業などグローバルな業務を担当できます。

三菱自動車工業株式会社

【岡崎】社内SE/主任級（インフラ:ネットワーク・社内IT環境管理等）◆面接1回｜リモート有◆【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

岡崎製作所住所：愛知県岡崎市橋目町字…

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600万円〜899万円

正社員

株式会社花井製作所

【愛知県知多郡／転勤無し】社内ヘルプデスク／デンソー等大手との取引有り／残業なし／安定性〇【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：愛知県知多郡東浦町大字藤江…

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350万円〜449万円

正社員

＜プライベートとお仕事の両立が可能／トラブルも少なく、残業のない環境＞ ■採用背景当社は、株式会社デンソー・株式会社アイシン・三菱電機株式会社などに向けて自動車部品を始めとしたプレス部品の製造・組付を行っております。大手との取引も多く、EV化の影響も受けずらい部品を扱っているため売上も安定しております。今後のさらなる売り上げ拡大を見越し、弊社を土台から支えるための社内SEとして活躍いただける方を募集しております。 ■業務概要当社の様々な部署から頂く、システムに関するトラブルなどのご対応を頂きます。トラブルは1日1件〜発生しない日もございます。【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■業務詳細・事務処理・システムエラーやトラブル回避のご照会・パソコンのセットアップ、パソコンや周辺機器、ネットワーク機器などの設定、配置、配線等社内OA機器の管理・メンテナンス・社内生産管理システム、ネットワークサーバーなどの導入、保守、運用管理等・情報セキュリティ運用管理＊システムの開発などは外注しているため発生いたしません。＊トラブルが発生しない日も多いため、その際には他の労務管理や、他のバックオフィス業務をお任せすることもございます。 ■職務の魅力トラブルは多くないですが、業務をスムーズに進める為には会社にとって必要不可欠な部署となります。そのため、縁の下の力持ちとして会社をささえることが可能です。また、トラブルも少ないため、残業はなく定時には帰宅することが可能です。 ■配属部門（組織構成など）業務部、総務課への配属となります。部長1名、係長1名（50代後半）、メンバー3名（50代女性、40代男性、40代女性）、他パート・アルバイト4名となります。入社後は、現在の担当者について業務に慣れていただき、その後ひとりだちを頂きます。 ■企業魅力／特徴 ◇働き方残業なし、有給取得率85％、年間休日116日と長期的に働ける環境が整っております。また、年に3度の人事評価にて定期面談を実施するなど公正な評価制度も設けております。 ◇安定性＆売上拡大中大手との取引も多く売上も安定し、直近は自動車業界の影響から売上も拡大しております。また、取り扱い製品も幅広く、EV化の影響を受けない部品となります。

株式会社荏原製作所

【羽田本社】クラウドエンジニア（生成AI活用) ※週4日程度在宅／福利厚生充実◎／東証プライム上場【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都大田区羽田旭町11-…

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500万円〜699万円

正社員

〜世界トップシェア製品を誇る機械メーカー／借り上げ社宅（自己負担2割）など福利厚生充実／リモートメイン〜 ■職務内容：情報通信統括部にて、生成AIを利用する上でのセキュリティを重視したシステムの構築と運用。および生成AIを利活用するプログラミング業務等をご担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアイメージ：入社後1〜2年でGoogle Cloudの運用を早期に定常運用とし、当該業務をインフラ部門へ引き渡すと共に、入社後3年位までは国内外グループ会社に向けた生成AIの利活用のシステム構築に活躍していただきたいと考えています。その後は海外グループ会社展開の中でシステムエンジニアリング、プロジェクトマネージメントをOJTにより習得していただき、本人の特性を見極めた上で、スペシャリスト又はマネージャー候補として基幹職への推薦を想定しております。 ■同社について： 1912年にポンプで創業した同社は、世界・国内トップシェアを誇る製品を多く有しており、下記５カンパニーにて事業を展開。・生活インフラ、産業施設、あらゆる場面で活躍するポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を提供する「建築・産業カンパニー」・ポンプ・コンプレッサ・タービンを通じて、エネルギー領域で持続可能社会の構築に向けて最良のソリューション提供する「エネルギーカンパニー」・ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設を、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートをする「インフラカンパニー」・半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇り、現在の同社の収益の柱となっている「精密・電子カンパニー」・ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開する「環境カンパニー」

株式会社オージス総研

【大阪】大阪ガス向け購買システム維持・開発（ホストSE）◆在宅可／フレックス／大阪ガスGで安定性◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、サーバー運用・保守

千里オフィス住所：大阪府豊中市新千里…

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600万円〜899万円

正社員

〜働き方改善とキャリアアップが叶う環境◎／要件定義〜開発保守まで一気通貫で対応可能／大企業を支えるやりがいがあります／フォロー体制充実／離職率2.5%〜 ■業務内容：大阪ガスのホスト購買システムの維持・開発業務をお任せします。 20年以上稼働しているシステムでさまざまな独自仕様が入り組んだ状態になっており、現在は数少ないメンバーで維持管理しています。その要員も数年後には定年退職を迎えるため、次世代のホストを担う要員を募集します。年間を通して組織改編を始めさまざまなイベントがあり、各イベントについてお客さまと仕様を調整して対応をしていく必要があるため、品質に対しても高いレベルを求められる業務であり、確実かつ丁寧な仕事が求められます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポジションの魅力： ◎上流から下流まで一気通貫で取り組むことができ大阪ガスさまの購買業務全般に携わることができます。 ◎常にお客さまの生の声を聞くことができ、お客さまと一緒に業務の効率化や改善を考えていくことができます。 ■PRポイント： ◇大阪ガスのIT戦略を実現する立場で、要件定義〜開発保守まで一気通貫で取り組めます。 ◇大阪ガスは「攻めのIT経営銘柄」や「IT Japan Award」に選定される等、IT活用に先進的な取り組みをしています。 ◇安定的に挑戦できる仕事がある環境下でスキルを磨けます。 ◇生活に直結する社会インフラを支えるやりがいを常に感じながら仕事ができます。 ◇即戦力というよりは長期目線での育成を考えており、社員、パートナー含めて全面でサポートします。 ◇チーム内の風通しも非常によいので質問しやすい雰囲気です。 ■当社の魅力：近畿一円約650万世帯のエネルギー供給を担う大阪ガスのITを、ほぼ全ての業務領域において長年に渡り支え続けています。その役割は要件定義といった上流工程を含むシステム開発の全工程、およびリリース後の運用・維持管理はもちろん、IT戦略の立案・企画までをも含みます。社会インフラを支える高い技術力、常時稼働している大規模プロジェクトの推進力をもとに「品質ファースト」を実現しています。

武蔵塗料ホールディングス株式会社

【埼玉/入間】社内SE◆上流及び運用管理/グローバル展開している塗料メーカー/福利厚生◎/土日祝休み【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

武蔵塗料株式会社（入間工場）住所：埼…

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600万円〜899万円

正社員

【技術力で企業から信頼／プラスチック用塗料業界のリーディングカンパニー／創業から65年黒字経営で安定した経営基盤／年休120日】 ■業務内容：・基幹システム導入および運用サポート (生産管理システム）・原価管理システム導入および運用サポート・社内グループウェア（Microsoft 365）運用管理やインフラ環境整備業務等・ヘルプデスク・PCキッティングおよび入替・基幹システム運用サポート（デイリーのルーチンワーク等） ※プログラミングやインフラの構築業務などはアウトソースしている為、発生いたしません。 ※ご経験に応じて業務をお任せいたしますのですべてができる必要はございません。 ■採用背景：社内のDX化等将来的に業務量が多くなってくることが想定される為、中途での採用を行っております。 ■トピックス：システムの新規導入は直近検討しておりません。また、システムの稼働も安定していることから運用管理の業務量も落ち着いております。 ■組織構成：社員2名、派遣社員1名の組織となります。平均年齢：40代 ■就業環境：残業時間：30時間程度夜間対応や休日対応が年に数回発生する可能性がございます。（頻度は多くありません。）事業部とのコミュニケーションが発生するため、リモート勤務は原則行っておりません。 ■キャリアパス：基本的にジョブローテーションは考えておらず、社内SEとしてご活躍頂く事を想定しております。将来的に役職などについて頂く事も可能です。 ■当社について：これまでにつくってきた調色品は10万色以上。「こんな製品にこんな色を付けたい」「商品をこんなイメージにしたい」というお客様のご要望に応えるため、やりとりを重ねながら世界で一つの色を作り上げていきます。社内認定制度の色調判定資格認定者のみが調色を確認する為、高品質を維持。つくれない色はございません。また、耐摩耗性、抗菌性、触れたときの感触など、特殊な機能を持った塗料も当社の強み。常に製品の改良・新製品の開発を行っています。約20年前から積極的に海外展開を行っており、中国・アセアンを中心に13の製造・サービス拠点を持ち、グローバルで常に革新的サービスを提供し、財務基盤も盤石で自己資本比率は90％以上。

株式会社トーシン

【WEB面接可／札幌】総務課システム担当◆カプセルトイ専門店「#C-pla」運営／残業15〜20時間【エージェントサービス求人】

総務、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

札幌支店住所：北海道札幌市東区東苗穂…

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400万円〜449万円

正社員

◆◇全国各地にカプセルトイ専門店「#C-pla」を運営／年休122日／土日祝休み／残業月15〜20H／創業50年を迎えるアミューズメント事業のパイオニア／売上高60億円以上◇◆ ■募集背景：急成長に伴う業務拡大に伴い、部門強化のため増員募集を行っています。総務課（正社員4名、パート2名）において、社内のシステム担当者として、主に下記のシステムに関わる業務をお任せします。 ■業務内容：・社内の情報システムの企画、構築、運用、保守・ITインフラの企画、構築、運用、保守（パソコン、業務用スマホ、OS、グループウェア、ネットワーク、電話）・業務プロセス改善・情報セキュリティ対策・その他、情報整備や資料作成、課員のサポートなど【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当ポジションの特色： ◇当社はカプセルトイ専門店「#C-pla」を運営しております。全国各地に128店舗（2024年2月末時点）を展開しております。 ◇積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えます。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を目指します。 ◇急成長中の会社で尚且つチャレンジ精神を重視する社風ですので、主体性次第で自己実現の可能性は無限に拡がります。一緒に会社を作り上げてくださる方をお待ちしております。

株式会社インフォマティクス

【オリックスG／未経験歓迎】社内SE（インフラ）◆在宅週2~4／月残業20h／40期以上連続黒字経営【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：神奈川県川崎市幸区大宮町1…

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400万円〜699万円

正社員

〜国内GIS（地図情報システム）エンジンのパイオニア・空間情報イノベーションカンパニー／オリックス100％出資／フレックス＆リモート週2~4で働きやすい環境／中途入社多数／残業月20H／住宅手当・家族手当・退職金有〜 ■概要・国内GIS（地図情報システム）エンジンのパイオニア／空間情報イノベーションカンパニーである当社にて、全社ITインフラを支える社内インフラエンジニア（リーダー候補）を求めております。 ※社内システムの企画および運用管理エンジニアとして、ご活躍いただきます。 ■業務内容以下のような業務を他メンバーと協力して実施いただきます。・社内向けヘルプデスク・PCやサーバーの設定・インフラ環境の構築や運用保守・社内向けシステムの導入や運用業務・SIベンダとの契約や折衝・社内における業務効率化や自動化【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織の特徴・情報システムGはまだ組織として立ち上がってまだ数年の新しい組織です。現在、基幹システム、インフラ基盤を刷新の真っ只中で新しい事にチャレンジしたり自分の考えを通しやすい環境です。また、ユーザや経営層までの距離が近く、フラットなコミュニケーションが可能です。 ■キャリアパス・教育体制得られるスキルは多岐に渡り、本人の希望に応じて以下のような様々なキャリアパスが想定されます。・将来はマネージャとしてチームをリードしていく・ITインフラのスペシャリストとして様々な案件に携わり経験を積んでいく・他の職種(DX推進、システム PM、ITサービス企画、セキュリティPM 、データアナリストなど）へ活躍の場を広げる ※資格取得についても奨励しており、試験代の補助や報奨金などもあります。外部セミナー等も受ける事ができますので、体系的な知識を得ることが可能です。 ■当社の魅力・オリックスグループであり、官公庁や自治体をコア・クライアントとしているため安定した経営基盤を持っています。・GISは、地理情報システムのことで、「地理情報および付加情報をコンピュータ上で作成・保存・利用・管理・表示・検索」等社会インフラに貢献できます。・実働7.5時間、月の平均残業時間20H程度、在宅勤務可、フリーアドレス・フレックス等働き方制度も充実しております。

三菱自動車工業株式会社

【京都】社内SE（インフラ:クラウド・サーバー）◆面接1回｜リモート｜社宅完備◆【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

京都製作所住所：京都府京都市右京区太…

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450万円〜799万円

正社員

【フレックス・リモート勤務有／世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】同社の社内SEとして、社内ITインフラに関する業務（特にITシステムを稼働するためのデータセンターやクラウドなどサーバー稼働環境）に携わっていただきます。 ※関わるフェーズ※ ご経験に応じて下記のようなフェーズに関わっていただく可能性があります。・ITプロジェクト企画（課題解決策を立案し発生費用と効果をまとめ、社内決裁を得る）・ITプロジェクトマネジメント（関係部門やパートナーと連携しプロジェクトを推進する）・パートナー管理（外部パートナーに業務を委託する際の品質管理やリスク管理）・担当領域システムの維持管理（安定稼働のための運用体制構築や課題管理、変更管理） ■配属部署：グローバルIT本部システム基盤部自動車製造販売における多数のITシステムを安定稼働しているシステム基盤や通信基盤、ITセキュリティおよび社員が使うパソコンや電話などのITデバイスや全社ソフトウェア等の企画・導入・運用を所管しています。 ■魅力ポイント：・リモート勤務が可能です。※実施時間・日数の上限無（但し週 2 日以上出社することが条件）・本社だけでなく製作所にも多くのメンバーが在籍し、女性の採用強化や管理職への昇進にも積極的に取り組んでおり、育児と仕事を両立させ、継続的に経験や実績を積み重ねることができます。・システム基盤部独自の活動として、海外関係会社とITインフラ調整会議をオンライン/オフラインで定期的に実施しています。海外の同僚ともコミュニケーションを取り仲良くなれます。 ■仕事のやりがい/面白さ：自分が企画したソリューションをシステム開発の上流工程から実装・運用まで一気通貫で携わることができるため、幅広い知識や経験を積むことができます。特にAIやIoTなどのデジタル技術やDX推進などの開発と活用を積極的に取り組んでいることから先端IT技術を習得できる機会があります。また海外関係会社との協業などグローバルな業務を担当できます。

東急テックソリューションズ株式会社

<東急グループ>ITインフラサービス契約・精算・調達管理/メンバー【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都世田谷区用賀4-10…

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350万円〜549万円

正社員

ITシェアードサービスの契約管理、精算業務、機器及びライセンスの調達管理を担うメンバーを募集します。＜担当いただく業務＞・ITシェアードサービス未利用会社への営業活動(サービス説明、見積もり作成、契約締結) ・ITシェアードサービスへの加入対応(加入プロジェクトのPMやPL) ・ITシェアードサービス利用各社との契約内容や費用の精算・PC等の機器及び各種ライセンス調達管理(価格交渉、納期調整) ・お客様問い合わせ窓口や一部事務作業を委託している外部委託先の管理 ITシェアードサービスの領域は多岐にわたりますが、まずはこれまでのご経験より最も力を発揮頂ける領域・分野を担当して頂きます。＜ITシェアードサービスの業務領域（一例）＞・情報セキュリティ：企業のデータやシステムを守るためのセキュリティポリシーや対策の策定、実施、監視・Windows10PC：社員の作業効率を高めるためのPC環境の構築、運用、サポート・Microsoft365：コラボレーションや生産性を向上させるためのクラウドサービスの導入、管理、活用・問い合わせ窓口：各社のお客さまからの問い合わせを対応する一次窓口の管理・運営事務局：未加入会社への提案、契約調整、精算等の各種運営業務将来的には、ITシェアードサービス全体の収支管理(予算策定、実績管理、分析、報告)や要員管理(採用、配置、評価、育成)、さらには事業部の組織運営(戦略立案、方針決定、業務改善)を担って頂ける人材として期待しており、業務を通じて経験を積みながら知識やスキルを身につけることができます。

ヤマザキマザック株式会社

【丹羽郡/未経験歓迎】社内SE（インフラ企画/ITサポート）◆業界安定性/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：愛知県丹羽郡大口町竹田1-…

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350万円〜649万円

正社員

〜創業100年以上の老舗企業 / 日本を代表する工作機械メーカー / モノづくりの産業を支えるリーディングカンパニー / 業界安定性・福利厚生◎〜 ■採用背景：全社ITの基幹部署として、情報セキュリティ、システムの安定運用を維持しながら、ITの側面から会社の変革をリードできる組織にするための組織改革を行いたいと考えています。大型プロジェクトが控えていることを踏まえて、IT部門の組織強化を図るべくIT/情報系のバックグラウンドを持つ方の中途採用を行っています。 ■概要：当社の社内SEとして、全社員向けのワークフローシステムの開発やM365などのオフィスツールの定着化をお任せします。お任せする具体的な業務については、ご入社いただく方のご経験/希望を鑑みて決定してきます。【当ポジションについて】・「個々の経験/能力」や「これからしていきたいこと」を面接にて判断して、判断していきます。・当社の社内SE（情報システム部）には、アプリ開発や、インフラ開発等もあり、長期的にキャリアプランを形成できる環境です。 ■当社の魅力：海外進出を60年前のアメリカから本格的にスタートし、業界でいち早く海外での事業を展開をしてきました。徹底した顧客満足にこだわり続け、よりお客様に近い場所で安心して当社製品を使っていただきたいとの想いから、現在では80拠点以上におよぶ国内外の拠点にて現地に根付いた事業を展開しております。半世紀にわたり世界各国で事業を展開してきた経験から、柔軟なものの考え方が会社全体に根付いており、業務を進めるうえでも自由度が高く、良いと思ったことは何にでもチェレンジできる風土が当社の魅力です。また、若くから海外での業務を経験できるチャンスが多いのも魅力のひとつです。海外でグローバルな視野を養った若手従業員が多く活躍し、固定観念に捕われない革新的な考え方をどんどん事業に取り入れていける柔軟な風土が最大の強みです。 ■当社の魅力ポイント：・日本を代表する工作機械メーカー・創業100年以上の老舗企業・フレックスなど柔軟な働き方が可能・引っ越し補助有 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日本メディックス

【千葉／柏】社内インフラ≪システム管理者≫※業界トップクラスの知名度とシェアを誇る安定企業【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：千葉県柏市大島田2-5-1…

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300万円〜449万円

正社員

【整形外科やリハビリ科、接骨院などで使用されている「低周波治療器」で、圧倒的なマーケットシェアを誇るメーカー／業界トップクラスの知名度と商品力をもつリーディングカンパニー】情報システム課における社内のシステム全般の専任担当として、社内システムの構築および管理をお任せします。具体的には、下記の業務を担当していただきます。・社内インフラ、PC、サーバーの管理・基幹系システム（オービック）の運用管理・社内ネットワークの環境整備・社内外の折衝、その他【変更範囲：会社の定める業務】 ■当社の魅力： 1976年の設立以来、SSP治療器をはじめ低周波治療器などの電気刺激を中心に、温熱療法、寒冷療法、赤外線治療などあらゆる技術を駆使して「痛み」と向き合ってまいりました。おかげ様でこれまでにSSP治療器は50,000台、干渉波治療器は30,000台を愛用いただいております。低周波治療器以外でも、この30年間にリハビリテーション機器や介護福祉機器、リラクゼーション機器などの製品開発を行い、ラインアップを充実させ、広く医療および福祉に貢献してまいりました。私たちは、当社の原点でもある「痛み」の緩和にこだわりながら、当社の持てるすべての技術とあらゆる資源を投入して幅広い医療分野で、より多くの患者に喜んでいただける製品とサービスをこれからも提供していくことが使命だと考えております。また、これからの時代を第二の創業期と位置付け、現状に驕ることなく先見性をもち全社員一丸となって新しい時代を築いてまいります。 ■当社について：病院では、低周波治療器といえば日本メディックスと言われるほど高い知名度を誇っております。

株式会社G-7ホールディングス

【神戸】社内SE(保守・管理)　◆東証プライム上場/業務スーパーをはじめ有名店舗を展開◆【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：兵庫県神戸市須磨区弥栄台2…

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350万円〜499万円

正社員

◆東証プライム上場◆成長中のメガフランチャイジ—◆年間10店舗超の継続拡大◆残業20時間程度◆ ■職務内容：【変更の範囲：無し】「業務スーパー」や「オートバックス」などのフランチャイズ事業を行っている当社の情報システム部にて従事頂きます。手を動かす開発はなく、ベンダーへのアウトソース100％にて対応しております。＜具体的な業務例＞・社内各部署のシステム保守管理・本社及び各事業会社のPCの管理および初期トラブル対応・社内ネットワークの構築、整備・新規出店時のレジ及び情報機器の設置対応・システムの構築、企画プロジェクトへの参加・各種資料の作成 ■組織構成 5名（30代課長1名／40代・20代女性2名／50代2名）今回は課長の下にメンバーとしてついていただく形になります。 ■当社について株式会社G-7ホールディングスは、カー用品チェーン「オートバックス」にフランチャイズ加盟している「G-7・オート・サービス」をはじめ、「業務スーパー」にフランチャイズ加盟している「G-7スーパ-マート」などを傘下に持つ持株会社です。機動的かつ柔軟な経営を行ってまいります。 ■今後の展望 G-7グループは、これまで「オートバックス」事業と「業務スーパー」事業を核に、変容する時代の要請に応えながら、常に多様な事業展開を行うことで成果を重ね、オートバックス、業務スーパーのフランチャイジーとして最大規模のメガフランチャイジーへと飛躍的な成長を遂げました。また2006年4月1日、純粋持株会社株式会社G-7ホールディングスとして、グループ経営へ移行することでより大きな力を結集し、新たな挑戦としてバイクワールド事業、リテール事業、健康関連事業、食品製造・加工・販売事業、アグリ事業、精肉事業、ミニスーパー事業にも進出いたしました。さらに今後は、海外事業（東南アジア）を加速させることで、2025年に迎えるG-7グループ創業50周年時「売上高2,500億円、経常利益100億円」企業グループ実現に向けて果敢に挑戦しています。

株式会社リガク

【東京】社内SE◆NW・サーバー・セキュリティ企画構築／リモート可／将来のマネージャー候補【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1＞本社・東京工場住所：東京都昭島…

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650万円〜1000万円

正社員

■組織の業務概要：・IT戦略及び企画、DX推進・社内システムの開発・運用・保守・情報セキュリティの推進・ITインフラの整備（ネットワーク、サーバ）、PCサポート ■業務詳細：・社内ネットワーク管理・企画・構築（国内３つの工場及び数か所の支店・営業所のネットワーク全般）・社内サーバー管理・企画・構築（数十台の物理サーバー及びAWS等のクラウド環境）・Micorosoft365（Exchenge、Teams等）管理・セキュリティ・企画・構築（セキュリティ製品の運用管理及びセキュリティ対策・インシデント対応） ※在宅勤務は上長承認のもと選択制度（但し1日／週はオフィス勤務） ※国内の自社工場・事業所への出張が年数回程度あり。今後の業務内容によっては海外出張の可能性もあり。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■やりがい： NW分野においては国内３つの工場及び数か所の支店・営業所のNW全般を、サーバー分野においては自社所有の各種サーバーからクラウドのシステムまで、セキュリティ分野においてはセキュリティ対策製品や委員会活動などのセキュリティ対策等、幅広い分野において能力を活かせます。また事業拡大に伴い積極的にIT投資をしていますので、自身の提案を実現する機会も多くあります。また海外関係会社のＩＴチームとの協力やコミュニケーションの機会もあります。 ■入社後のキャリアプラン：・将来的にはマネージャー職として活躍して頂きたいです。・セキュリティ・インフラ部門のマネージャーを目指していただくこともできますし、技術者として技術の向上を図ることもできます。またグローバル（米国・アジア・ヨーロッパ）規模でのインフラ・セキュリティ展開を検討していますので、海外を視野に入れてご活躍いただくこともできます。 ■組織構成：・正社員13名（男性：9名、女性：4名）・30代：1名、40代：5名、50代：5名、60代：2名・９割の方が中途入社です。皆さん固有の能力を活かして得意な分野で活躍されています。技術者気質の方が比較的多いですが、メンバー同士が自然に助け合うことができる職場です。ほぼ全員在宅勤務を選択しています。 ■教育スケジュール：・希望に応じて必要な教育を受けていただくことが可能です。

パーソルホールディングス株式会社

ITコンサルタント〜セキュリティインフラ／パーソルグループ社員のはたらく体験の良化に貢献／在宅可〜【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社（パーソル南青山ビル）住所：東京…

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700万円〜1000万円

正社員

■業務概要：パーソルグループ社員のはたらく体験の良化（AnyWhere、AnyDevice）、ゼロトラストネットワークの導入・構築するための企画立案およびプロジェクト推進などの下記の業務を担当していただきます。・プロジェクトの企画、管理、ベンダーや社内の調整・サービス品質の維持・向上・契約管理、コスト管理など関連するマネジメント業務・グループ各社からの要求対応【変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）】 ■詳細：パーソルグループのセキュリティ対策において、企画／設計／実装／展開までの導入における全ての工程および運用設計／改善にあたってのプロジェクトリーダーを担って頂きます。選考プロセスの中でご経験やご志向に合わせて、お任せする領域をご提案させていただきます。 A.認証認可基盤領域１) EntraID等の認証認可基盤の整備、運用、運用改善２）IGA（Identity Governance and Administration）サービスを活用したIDガバナンスの計画 B.エンドポイントセキュリティ領域１）PCにおけるEPP／EDRの運用／改善及び、次期XDR企画／設計／導入２）スマートデバイスにおける運用／改善３）仮想ブラウザサービスにおける運用/改善及び、次期製品企画／設計／導入４）グループ内CSIRT業務（組織の一員となりインシデント分析など）、セキュリティ対策を担っている各組織と連携しセキュリティ向上施策の立案 ■組織構成：・グループIT本部セキュアアクセスインフラ部アイデンティファイインフラ室 6名。20代〜40代（特に3,40代）が中心で、中途入社者の多い組織です。・グループIT本部ワークスタイルインフラ部ユーザインフラ室 9名。20代〜40代が中心で、新卒入社と中途入社者がそれぞれ半数ずつの割合です。

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