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検索結果: 505件(61〜80件を表示)
非公開
システムエンジニア（パッケージソフト・ミドルウェア）
システムエンジニア系その他
東京
650万円〜1100万円
正社員
【募集背景】 生産性の向上や働き方の変化、ITシステムを駆使した業務の改善など企業が抱える経営課題は年々増加・多様化しています。 特に、働き方改革が注目され、人手不足や長時間労働の問題を改善するために、RPAツールの需要が高まっています。 これまで人力で作業していた業務にRPAツールを導入し自動化することで、業務スピードや業務の正確さの向上につながり、 生産性向上・業務効率化・品質向上が期待できます。 また、人件費の削減にも一役買うことから、RPA導入を検討する企業が増加しています。 今回、お客様の課題に真摯に向き合い、解決に導くために、そして当社のさらなる事業成長を目指していくために、 新たなRPAエンジニアを迎え入れることとなりました。 【仕事内容】 RPAツールの導入プロジェクトにおいて要件定義から開発までの一連の業務に加え、 複数人で参画するプロジェクトのリーダー、他メンバーの管理や教育、育成をお任せします。 【 具体的な仕事内容 】 〈プロジェクト業務〉 ・顧客との打ち合わせを通したASIS整理 ・自動化に向けた業務内容ヒアリング ・要件定義、設計、開発 ・保守、運用サポート ・操作研修（トレーニング） など 〈リーダー業務〉 ・3?5人程度のプロジェクトメンバーのマネジメント、進捗管理、品質管理 など ・チームメンバーのモチベーション管理、教育、育成 ※管理業務だけでなく、プレイングマネージャー/リーダーとして実務も推進することを期待しています！ 【 プロジェクトの体制 】 プロジェクト体制は、大きく2つに分かれます。 １、 3?5名ほどのチームで参画し、1名のリーダーを立てPJ推進 ２、 1人で参画し、導入から研修までを一人称で完遂 今回募集の方には、 １、においてはリーダーとしてのPJ推進を、 ２、の場合はPJを推進しながら他メンバーの案件管理や品質管理、サポートの役割を期待しています。
株式会社コムアソート
自社内完結の【システム開発】年休125日*完休土日*残業月20h未満
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
★転勤なし！U・Iターン歓迎 ★江坂駅…
300万円〜400万円
正社員
【直請け100％】受託開発を担当◆要件定義から設計、開発、運用まで一貫して手がけられる◆業務に必要な資格取得もサポート！ 【開発例】 メーカーの製造工程を効率化するシステム 物流センターの配送管理システム 在庫管理システム 出荷検品システム 等 【チーム体制】 小規模なら1名～で数ヶ月、大規模なら数名チームで半年～1年かけてなど スキルに応じて案件に携わります。 ※要件定義からの開始もぜひご相談ください◎ 自社開発だからこそ味わえる、3つの魅力をご紹介！ 1. 最後まで関われる 客先常駐ではないからこそ 自分が作ったものを最後まで見届けられる！ 2. 技術をじっくり深められる 同じシステムに継続的に関わることで知識を深掘りでき、 必要に応じ新しい技術にも挑戦可能。 3. 落ち着いた働き方 自社内で進めるため 客先都合に合わせることがなく生活も安定！
非公開
システムエンジニア（パッケージソフト・ミドルウェア）
システムエンジニア系その他
東京
600万円〜1000万円
正社員
【業務概要】 Dynamics365の任意モジュール（特にFOまたはCRM）や関連システム（Power Platform、SharePoint）の設計、開発、検証リリースなど一連のタスクを担当 顧客の現場ニーズに基づき、業務内容を整理し、要件定義から要望をヒアリング、書類作成、システム設計を行います。開発とメンテナンスのスケジュールに沿って、スムーズにタスクを完了できるようにします。 【業務詳細】 ◆要件定義・設計 ┗業務要件に基づく標準機能の適用範囲を定義し、不足部分を補う拡張機能を設計 ◆開発支援 ┗Dynamics 365上でのカスタマイズ機能開発およびテストのサポート ◆導入支援 ┗ユーザー業務に沿った機能説明書やマニュアル作成、トレーニング実施 ◆移行作業 ┗既存システム（AX 2012）のデータ移行計画を策定し、クレンジング・検証を実施 ◆業務プロセス最適化 ┗Dynamics 365導入後の業務プロセスを分析し、最適な業務フローを提案 ◆海外拠点対応 ┗各国の会計基準や業務要件に合わせたローカライズ対応 【案件例】 ●某省庁基幹システム導入: Dynamics365 CEを使用、スタンダード機能と拡張機能設計開発支援 ●大手小売商社: 海外販社拠点へ向け、Dynamics 365 FO財務会計パッケージ導入支援 ●大手自動車: Dynamics 365 AX2012からD365 F&Oへの移行支援
非公開
システムエンジニア（パッケージソフト・ミドルウェア）
システムエンジニア系その他
東京
600万円〜1100万円
正社員
ソフトウェア・ハードウェアの統合と様々な要素技術を駆使して、 高品質で信頼性の高いトータルソリューションサービスを構築、提供している当社にて、 Salesforceを活用し、お客様先で社内で利用する業務システムを携わっていただきます。 業務詳細： アプリケーション開発、業務部門の効率化支援 IT企画・検討、PM、PMO、ベンダーコントロール、総合テスト計画・シナリオ作成・実施、導入計画、
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システムエンジニア（パッケージソフト・ミドルウェア）
システムエンジニア系その他
東京
600万円〜900万円
正社員
当社プライム案件として数十名が参画しているプロジェクトの増員となります。 業務詳細： アプリケーション開発、業務部門の効率化支援
非公開
システムエンジニア（パッケージソフト・ミドルウェア）
システムエンジニア系その他
神奈川
650万円〜1100万円
正社員
【募集背景】 生産性の向上や働き方の変化、ITシステムを駆使した業務の改善など企業が抱える経営課題は年々増加・多様化しています。 特に、働き方改革が注目され、人手不足や長時間労働の問題を改善するために、RPAツールの需要が高まっています。 これまで人力で作業していた業務にRPAツールを導入し自動化することで、業務スピードや業務の正確さの向上につながり、 生産性向上・業務効率化・品質向上が期待できます。 また、人件費の削減にも一役買うことから、RPA導入を検討する企業が増加しています。 今回、お客様の課題に真摯に向き合い、解決に導くために、そして当社のさらなる事業成長を目指していくために、 新たなRPAエンジニアを迎え入れることとなりました。 【仕事内容】 RPAツールの導入プロジェクトにおいて要件定義から開発までの一連の業務に加え、 複数人で参画するプロジェクトのリーダー、他メンバーの管理や教育、育成をお任せします。 【 具体的な仕事内容 】 〈プロジェクト業務〉 ・顧客との打ち合わせを通したASIS整理 ・自動化に向けた業務内容ヒアリング ・要件定義、設計、開発 ・保守、運用サポート ・操作研修（トレーニング） など 〈リーダー業務〉 ・3?5人程度のプロジェクトメンバーのマネジメント、進捗管理、品質管理 など ・チームメンバーのモチベーション管理、教育、育成 ※管理業務だけでなく、プレイングマネージャー/リーダーとして実務も推進することを期待しています！ 【 プロジェクトの体制 】 プロジェクト体制は、大きく2つに分かれます。 １、 3?5名ほどのチームで参画し、1名のリーダーを立てPJ推進 ２、 1人で参画し、導入から研修までを一人称で完遂 今回募集の方には、 １、においてはリーダーとしてのPJ推進を、 ２、の場合はPJを推進しながら他メンバーの案件管理や品質管理、サポートの役割を期待しています。
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SAPエンジニア／HOPES
システムエンジニア系その他
中央区新川1-3-17 新川三幸ビル7階
600万円〜
正社員
本ポジションでは、SAPエンジニアとして、基幹系業務システムの導入支援に携わっていただくポジションです。 ホープスではプライム、大手SIer向けのERPパッケージの提案や要件定義等の上流工程から、詳細設計・構築、テスト工程や運用保守まで、幅広い工程を扱っております。 ≪具体的に≫ ■ERPパッケージの導入プロジェクトにて、コンサルティングや要件定義、設計の上流工程から、開発、保守運用の一連のプロジェクトに携わっていただきます。また、ご自身のキャリアの志向性に応じSAPの事業拡大に向けた、 ・ 社内の研修コンテンツの体系化 ・ リソース・育成計画策定・実行 ・ 全体マネジメント なども行っていただきます。 ≪バラエティー豊富な案件と幅広いキャリアパス≫ ・ ERPの導入案件／基幹システムのスクラッチ開発／アジャイル開発／ETLツール／CRMなど ・ エンドユーザーと近い距離で開発を進めるシステム子会社からの受注／上流から下流まで幅広い工程を扱う大手SIerやコンサルファームからの受注案件など ≪魅力≫ ■評価制度に自信があります！ 年2回の評価時期を設け、行動（役割）と成果（業績）の2軸で目標を設定し、年齢や社歴に関係なく、絶対評価で行います。 従業員からの評価に対する満足度は95%！平均昇給率「7.7%」 ■年齢・性別に関係なく、幅広い層の方々が活躍 当社の平均年齢は「32歳」。20代前半の若手から60代のベテラン層まで幅広い年代の方々が活躍しています。また、本求人の配属予定先は男女比率50％と、性別関係なくご活躍いただける環境。
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システムエンジニア（パッケージソフト・ミドルウェア）
システムエンジニア系その他
東京
600万円〜1000万円
正社員
【業務概要】 Dynamics365の任意モジュール（特にFOまたはCRM）や関連システム（Power Platform、SharePoint）の設計、開発、検証リリースなど一連のタスクを担当 顧客の現場ニーズに基づき、業務内容を整理し、要件定義から要望をヒアリング、書類作成、システム設計を行います。開発とメンテナンスのスケジュールに沿って、スムーズにタスクを完了できるようにします。 【業務詳細】 ◆要件定義・設計 ┗業務要件に基づく標準機能の適用範囲を定義し、不足部分を補う拡張機能を設計 ◆開発支援 ┗Dynamics 365上でのカスタマイズ機能開発およびテストのサポート ◆導入支援 ┗ユーザー業務に沿った機能説明書やマニュアル作成、トレーニング実施 ◆移行作業 ┗既存システム（AX 2012）のデータ移行計画を策定し、クレンジング・検証を実施 ◆業務プロセス最適化 ┗Dynamics 365導入後の業務プロセスを分析し、最適な業務フローを提案 ◆海外拠点対応 ┗各国の会計基準や業務要件に合わせたローカライズ対応 【案件例】 ●某省庁基幹システム導入: Dynamics365 CEを使用、スタンダード機能と拡張機能設計開発支援 ●大手小売商社: 海外販社拠点へ向け、Dynamics 365 FO財務会計パッケージ導入支援 ●大手自動車: Dynamics 365 AX2012からD365 F&Oへの移行支援
パナソニック インフォメーションシステムズ株式会社
【管理職候補】パナソニックグループの販売会社へ向けたＥＲＰ導入推進
システムエンジニア系その他
大阪府
1000万円〜1200万円
正社員
●販社・代理店ソリューション部のミッション ・パナソニックグループの自主責任経営化に伴う基幹システムの刷新、メインフレームのモダナイ案件など、販社・代理店領域の各社要請に対して、現場を知り尽くした我々が最適なソリューションで応えるのが、私たち販社・代理店ソリューション部のミッションです。 ●エンジニアリングシステムチームのミッション ・パナソニック（メーカー）側のシステムや、得意先側の発注システム等と連携して、主に住宅・エンジニアリング系の販社に対して最適なソリューションを提供することが、エンジニアリングシステムチームのミッションです。 ●募集背景 ・世界的なマーケットでパナソニックグループの事業競争力強化には、各カンパニーの専鋭化が不可欠です。 そのため高い専門性を持ち、社会やお客様に対して、他社には真似できない、より深いお役立ちを果たすことが必須になります。 その実行にはＩＴの力が欠かすことができないため、新しい価値を生み出し、専鋭化に貢献できるスキル、経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、販...
株式会社MonotaRO
【WEB面接可】【東京】テクニカルリード(基幹CRM・SCM）
システムエンジニア系その他
東京都
600万円〜1000万円
正社員
組織内で、技術面のリーダーとして内製での高い開発パフォーマンスを発揮して頂き、当社のビジネスの核となるCRM・SCM領域の開発を促進いただける方を募集しております。 ▼主な役割 ・内製基幹システムの開発・運用 ・パッケージシステムの導入・運用 ・利用部門との相談対応・業務改善提案・業務分析 ☆IT部門の雰囲気はぜひ下記もご参照ください。
非公開
SAPエンジニア／HOPES
システムエンジニア系その他
中央区新川1-3-17 新川三幸ビル7階
600万円〜
正社員
本ポジションでは、SAPエンジニアとして、基幹系業務システムの導入支援に携わっていただくポジションです。 ホープスではプライム、大手SIer向けのERPパッケージの提案や要件定義等の上流工程から、詳細設計・構築、テスト工程や運用保守まで、幅広い工程を扱っております。 ≪具体的に≫ ■ERPパッケージの導入プロジェクトにて、コンサルティングや要件定義、設計の上流工程から、開発、保守運用の一連のプロジェクトに携わっていただきます。また、ご自身のキャリアの志向性に応じSAPの事業拡大に向けた、 ・ 社内の研修コンテンツの体系化 ・ リソース・育成計画策定・実行 ・ 全体マネジメント なども行っていただきます。 ≪バラエティー豊富な案件と幅広いキャリアパス≫ ・ ERPの導入案件／基幹システムのスクラッチ開発／アジャイル開発／ETLツール／CRMなど ・ エンドユーザーと近い距離で開発を進めるシステム子会社からの受注／上流から下流まで幅広い工程を扱う大手SIerやコンサルファームからの受注案件など ≪魅力≫ ■評価制度に自信があります！ 年2回の評価時期を設け、行動（役割）と成果（業績）の2軸で目標を設定し、年齢や社歴に関係なく、絶対評価で行います。 従業員からの評価に対する満足度は95%！平均昇給率「7.7%」 ■年齢・性別に関係なく、幅広い層の方々が活躍 当社の平均年齢は「32歳」。20代前半の若手から60代のベテラン層まで幅広い年代の方々が活躍しています。また、本求人の配属予定先は男女比率50％と、性別関係なくご活躍いただける環境。
株式会社日立製作所
・【東京】自動車メーカー向けデータ利活用提案および関連システム開発＜自動車システム本部＞
システムエンジニア系その他
東京都
600万円〜1000万円
正社員
【配属組織名】 インダストリアルデジタルビジネスユニット エンタープライズソリューション事業部 自動車システム本部 第二システム部 【配属組織について（概要・ミッション）】 日立製作所における自動車完成車メーカのアカウントチームとして、日立グループ内外の技術を組合せて、世界に誇れる自動車産業を支える組織です。 「自動車業界における”社会イノベーション事業”を推進し、自動車業界に貢献する(日立のプレゼンスを上げる)」ことをビジョンとして掲げ、日立ならではの、IT(コンサルティング、システムインテグレーション、ERP導入)、OT(設備インフラ、ロボティクス)、プロダクト(ハードウェア、ソフトウェア製品)といったアセットやお客様との共創の枠組みを最大限に活用し、自動車バリューチェーン全体をSIとデジタルソリューションでつなげるビジネスパートナになるべく日々活動しています。 ・参考：エンタープライズソリューション事業部について 「挑もう、あなたらしく」製造業・流通業向けソリューション SE採用特設サイト
非公開
システムエンジニア（パッケージソフト・ミドルウェア）
システムエンジニア系その他
神奈川
650万円〜1100万円
正社員
【募集背景】 生産性の向上や働き方の変化、ITシステムを駆使した業務の改善など企業が抱える経営課題は年々増加・多様化しています。 特に、働き方改革が注目され、人手不足や長時間労働の問題を改善するために、RPAツールの需要が高まっています。 これまで人力で作業していた業務にRPAツールを導入し自動化することで、業務スピードや業務の正確さの向上につながり、 生産性向上・業務効率化・品質向上が期待できます。 また、人件費の削減にも一役買うことから、RPA導入を検討する企業が増加しています。 今回、お客様の課題に真摯に向き合い、解決に導くために、そして当社のさらなる事業成長を目指していくために、 新たなRPAエンジニアを迎え入れることとなりました。 【仕事内容】 RPAツールの導入プロジェクトにおいて要件定義から開発までの一連の業務に加え、 複数人で参画するプロジェクトのリーダー、他メンバーの管理や教育、育成をお任せします。 【 具体的な仕事内容 】 〈プロジェクト業務〉 ・顧客との打ち合わせを通したASIS整理 ・自動化に向けた業務内容ヒアリング ・要件定義、設計、開発 ・保守、運用サポート ・操作研修（トレーニング） など 〈リーダー業務〉 ・3?5人程度のプロジェクトメンバーのマネジメント、進捗管理、品質管理 など ・チームメンバーのモチベーション管理、教育、育成 ※管理業務だけでなく、プレイングマネージャー/リーダーとして実務も推進することを期待しています！ 【 プロジェクトの体制 】 プロジェクト体制は、大きく2つに分かれます。 １、 3?5名ほどのチームで参画し、1名のリーダーを立てPJ推進 ２、 1人で参画し、導入から研修までを一人称で完遂 今回募集の方には、 １、においてはリーダーとしてのPJ推進を、 ２、の場合はPJを推進しながら他メンバーの案件管理や品質管理、サポートの役割を期待しています。
非公開
システムエンジニア（パッケージソフト・ミドルウェア）
システムエンジニア系その他
東京
600万円〜1100万円
正社員
ソフトウェア・ハードウェアの統合と様々な要素技術を駆使して、 高品質で信頼性の高いトータルソリューションサービスを構築、提供している当社にて、 Salesforceを活用し、お客様先で社内で利用する業務システムを携わっていただきます。 業務詳細： アプリケーション開発、業務部門の効率化支援 IT企画・検討、PM、PMO、ベンダーコントロール、総合テスト計画・シナリオ作成・実施、導入計画、
非公開
システムエンジニア（パッケージソフト・ミドルウェア）
システムエンジニア系その他
東京
700万円〜1100万円
正社員
【詳細】 ・クラウド設計・開発／クラウドに最適化された設計・運用ガイドラインの定期的な更新 ・ベストプラクティスの案内と課題解決のナレッジ蓄積/企画・設計段階での相談とベストプラクティスの案内 ・クラウドの運用改善立案／コスト削減や新サービス ・お客様のビジネス戦略と現行プロセスやシステムの現状分析とクラウド内製化の優先順位設定 ・クラウド戦略のロードマップ作成?推進 ・アーキテクチャ設計/ガイドライン作成/ガバナンスポリシーの策定 【プロジェクト例】 ・大手製造メーカーでのクラウド内製化業務 （要件定義/設計/構築/運用設計/運用） 全体アーキテクチャーを考えた中で、クラウドの最適化を検討 マルチアカウントを前提とした環境構築、マネージド・サービスを活用し、 各部署とすり合わせを行いながら、利用する機能を決めて、開発を進めていく。
株式会社MonotaRO
【WEB面接可】【東京】テクニカルリード(基幹CRM・SCM）
システムエンジニア系その他
東京都
600万円〜1000万円
正社員
組織内で、技術面のリーダーとして内製での高い開発パフォーマンスを発揮して頂き、当社のビジネスの核となるCRM・SCM領域の開発を促進いただける方を募集しております。 ▼主な役割 ・内製基幹システムの開発・運用 ・パッケージシステムの導入・運用 ・利用部門との相談対応・業務改善提案・業務分析 ☆IT部門の雰囲気はぜひ下記もご参照ください。
非公開
＜川越＞バックエンドエンジニア(サウンド)
システムエンジニア系その他
埼玉県
600万円〜800万円
正社員
・技術開発本部はパイオニアの主にカーエレクトロニクス全般（市販・OEM）の設計開発全般の役割を担っています。 そのうち、サウンド開発に特化した「サウンド技術開発部」での募集となります。 創業以来、音への強いこだわりを持ち、世界中にファンの皆様がいらっしゃる同社において、下記業務をご担当頂く方を希望しています。 ↓HP参照
株式会社MonotaRO
【WEB面接可】【尼崎本社/大阪オフィス】テクニカルリード(基幹CRM・SCM)
システムエンジニア系その他
兵庫県
600万円〜1000万円
正社員
組織内で、技術面のリーダーとして内製での高い開発パフォーマンスを発揮して頂き、当社のビジネスの核となるCRM・SCM領域の開発を促進いただける方を募集しております。 ▼主な役割 ・内製基幹システムの開発・運用 ・パッケージシステムの導入・運用 ・利用部門との相談対応・業務改善提案・業務分析 ☆IT部門の雰囲気はぜひ下記もご参照ください。
非公開
システムエンジニア（パッケージソフト・ミドルウェア）
システムエンジニア系その他
東京
650万円〜1100万円
正社員
【募集背景】 生産性の向上や働き方の変化、ITシステムを駆使した業務の改善など企業が抱える経営課題は年々増加・多様化しています。 特に、働き方改革が注目され、人手不足や長時間労働の問題を改善するために、RPAツールの需要が高まっています。 これまで人力で作業していた業務にRPAツールを導入し自動化することで、業務スピードや業務の正確さの向上につながり、 生産性向上・業務効率化・品質向上が期待できます。 また、人件費の削減にも一役買うことから、RPA導入を検討する企業が増加しています。 今回、お客様の課題に真摯に向き合い、解決に導くために、そして当社のさらなる事業成長を目指していくために、 新たなRPAエンジニアを迎え入れることとなりました。 【仕事内容】 RPAツールの導入プロジェクトにおいて要件定義から開発までの一連の業務に加え、 複数人で参画するプロジェクトのリーダー、他メンバーの管理や教育、育成をお任せします。 【 具体的な仕事内容 】 〈プロジェクト業務〉 ・顧客との打ち合わせを通したASIS整理 ・自動化に向けた業務内容ヒアリング ・要件定義、設計、開発 ・保守、運用サポート ・操作研修（トレーニング） など 〈リーダー業務〉 ・3?5人程度のプロジェクトメンバーのマネジメント、進捗管理、品質管理 など ・チームメンバーのモチベーション管理、教育、育成 ※管理業務だけでなく、プレイングマネージャー/リーダーとして実務も推進することを期待しています！ 【 プロジェクトの体制 】 プロジェクト体制は、大きく2つに分かれます。 １、 3?5名ほどのチームで参画し、1名のリーダーを立てPJ推進 ２、 1人で参画し、導入から研修までを一人称で完遂 今回募集の方には、 １、においてはリーダーとしてのPJ推進を、 ２、の場合はPJを推進しながら他メンバーの案件管理や品質管理、サポートの役割を期待しています。
住友ゴム工業株式会社
【神戸】ERP担当/管理職候補
システムエンジニア系その他
兵庫県
800万円〜1000万円
正社員
・BTC-デジタル戦略TFの一員としてERＰ最適化STFの企画、推進を担っていただきます。 ・プロジェクト管理 ・デジタル経営推進 ・ソリューション/アーキテクチャ管理 ・品質保証QA/開発/構成管理 【部署】デジタル企画部 課長他10名 【補足】（在宅勤務状況） 8割：週1ー2日程度の在宅、1割：月の半分以上在宅 ・部署の雰囲気…何でも話しやすい環境です。
