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スクラムの仕事

検索結果: 1,820件(361〜380件を表示)

トヨタ自動車株式会社

デジタルコクピットソフトウェア開発/プロジェクトマネージャ

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都千代田区

￥

1500万円〜

正社員

「デジタルコクピットソフトウェア開発：プロジェクトマネージャ」のポジションの求人です【東京】デジタルコクピットソフトウェア開発：プロジェクトマネージャ【概要】革新的なモビリティの未来を創る仕事です。デジタルコクピットを通じて、ドライバーとクルマ・社会を繋げる新たなUXをソフトウェアのチカラで生み出します。プロダクトオーナーやデザイナがスクラム・アジャイルで開発するプロジェクトのマネージメンをしていただきます。【詳細】 ■サプライヤ含めたプロダクト開発タイムラインの作成とメンテナンス ■プロダクトのライフサイクルにおけるあらゆる開発タスクの進捗のトラック ■サプライヤのタスク管理：プロジェクトタスク、ワークフロー、優先度、タイミングのドキュメント化 ■チームのタスク管理：プロジェクトタスク、ワークフロー、優先度、タイミングのドキュメント化 ■クロスファンクションチームとの協働 ■プロダクトのライフサイクルマネジメントシステムのメンテナンス ■上位にプロジェクトの問題、課題を共有し、解決する【職場イメージ・職場ミッション】 ■配属先部署情報 2023年のソフトウェアに関する事業・開発の一体化を目的とした組織改編で生まれた部署です。OSからUI、開発環境、インフラ、セキュリティまでフルスタックで担当しているため、様々なバックグラウンドを持ったメンバーが集まっています。勤務地は大手町駅、東京駅からぬれずに通勤できる「大手町オフィス」です。 ■ミッションと今後の方向性ミッションは、新価値を一つでも多く創造、いち早くお客様に届けることで、「お客様お生活をより豊かに」することです。そのために、細部まで洗練し、知的を備えたUXを実現し、すべてのお客様に、見るだけで心が躍り、触れ合うと楽しくなるような体験を、ありとあらゆる手段を使って、アジャイルに探求していきます。【やりがい・PR】 ■やりがい国内では多くの業界で失われてきた、ハードウェアとソフトウェアが一体となった製品開発ができます。これは世界中の自動車会社の新たな取り組み、SDVの根幹であり、その中心で活躍することのできるチャンスです。ハードウェアの限界を超え、ソフトウェアの力で新たな価値を創り出す。あなたの技術力が直接お客様のサービスに反映され、社会に…

非公開

アジャイルコーチ

コンサルティングSE、システムコンサルタント

東京都

￥

900万円〜1400万円

正社員

【役割・ミッション】アジャイルコーチとして、アジャイルの価値観や考え方、スクラムなどのプラクティスを通して、組織が「市場環境やニーズの変化に素早く適応しつつ、人が欲しいものあるいはそれを超えるものを提供し続けて」いけるようにしていくこと【業務内容】 ■1～2チームのスクラムマスター ■LeSSを導入しているチームのスクラムマスター ■チームや組織の顧客目線の強化、フロー効率向上のための支援、コラボレーションの促進 ■スクラムマスターの育成、メンタリング、コーチング ■社内アジャイルコミュニティの活性化 ■アジャイルの価値観や考え方、スクラムをはじめとしたプラクティスの学習機会の創出 ■社外イベントでの登壇 ■アジャイルコーチの採用活動（その他詳細は面談でお伝えします）

トヨタ自動車株式会社

UXデザインプロセスを用いた乗用車のコクピット・キャビン新価

商品・メニュー開発、商品企画

愛知県豊田市トヨタ町1番地

￥

600万円〜1000万円

正社員

「UXデザインプロセスを用いた乗用車のコクピット・キャビン新価」のポジションの求人です【概要】人々のライフスタイルが多様化する中、自動車に求める機能、性能も日々変化、多様化しています。私たちは実際のお客様の声を聞き、その奥底にあるインサイトを引き出すことで、真にお客様が求めるニーズを見つけ、企画から技術開発、事業開発をアジャイルに行うコンパクトな組織です。その組織の一員として活躍できる事業デザイナー／事業推進スペシャリストを募集します。【詳細】 - 自動車の車載電子機器と新開発の車外IT機器／アプリケーションソフト及び市販ITデバイス等を組み合わせた新企画の事業化戦略策定、及び事業化推進（BtoB及びBtoC）。 - スクラムを用いたチーム業務の推進【職場イメージ・職場ミッション】＜職場イメージ＞・2019年に新設された組織で、これまでのトヨタとは違う開発手法にチャレンジしている組織です。・組織内で意思決定できるコンパクトな組織で、他業界からのキャリア採用の方もプロジェクトリーダーとして活躍している、オープンで活発な雰囲気の部署です。・職場は愛知、東京共にフリーロケーションのオフィスを構えていますが、在宅率も高く、個人の事情に合わせて自由に仕事ができる環境です。・社内の様々な領域の方が集まっており、将来に渡ってトヨタで活躍できるような様々な知識を勉強できる環境が整っています。＜ミッション＞・従来の自動車ユーザーへの万人向けサービスだけではなく、より個人へ寄り添うことで、ライフスタイルを革新するトヨタ独自の新価値創造と商品企画の提案・上記をスピーディーに実現するため、デザインファームやアカデミアと連携し、UX開発手法を手の内化し、UX開発で皆様へ貢献をする【やりがい・PR】＜やりがい＞・組織内で意思決定のうえ、企画から開発、事業化までを一貫して担当することができる組織です。特に実際に自分がインタビューをしてお客様の声を聴き、PoCを作成し企画をブラッシュアップし、世の中の最新技術を調査しながら実現システムを考え、事業化まで従事できるのは、難しい半面、非常にやりがいも大きく、成長を強く実感できる環境です。＜PR＞・私たちは、レクサスNX以降で採用されているEyes o…

Ｗ２株式会社

【採用人事】ECソリューショントップシェア企業！急成長IT事業を採用戦略で支えるメンバー・リーダー【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都中央区築地1-13-…

￥

550万円〜899万円

正社員

★総務組織の体制づくりや、主要メンバーとして成長に直に関わりたい方大歓迎！／事業成長を下支えする重要なポジション★ ■業務内容・各部門との採用ニーズすり合わせ、各ポジションにおける採用戦略立案、求人票作成・各ダイレクトリクルーティングサービスを活用したスカウト施策・エージェントとの連携強化やそれに関する各種施策・採用目標達成のための課題分析、施策立案・スクラム採用の体制強化や各チームの採用力強化のための企画立案新卒/中途採用を担当する採用人事業務となり、エンジニア・PM・PL・各セールス・ビジネスサイドが主な採用対象職種となります。現在のやり方や一般的な採用の慣習・役割やポジションにとらわれず、常にその時の状況において最善のやり方を考え、実行し、成果を創出していくことのできる動き方を方針としています。【キャリアパス】メンバー → チームリーダー → マネージャー入社6ヶ月以内には、チームリーダーとしてご活躍いただく想定です。 ※幅広いプロジェクトチームがあり、活躍の幅も多岐に渡ります。一つの領域に留まることなく、組織開発のプロフェッショナルとして、キャリアアップを目指してもらいたいと考えています。 ■ポジション魅力企業の成長フェーズを直に感じることができるポジションです！ →ここ数年で、案件の金額も3〜5000万から億単位に／取引先も大手企業からの発注が増えております。企業拡大に伴い、会社としての体制を整えており、今回ご入社いただく方にも主要メンバーとして携わっていただくことを想定しております。 ■働き方リモートワークと出社のハイブリッド型を採用しています(半々程度) 【Ｗ２株式会社について】アパレル企業やリテール企業のお客様を中心に、企業のECサイトに関するサービスを展開しています。具体的には、企業がインターネット上で商品を販売できるよう、ECサイトの構築・ECサイト上での消費者行動等のデータ解析、コンサルティングなどを通して、ビジネス戦略から企業様と伴走しています。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【公共領域】プロジェクトマネージャー

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜

正社員

■なぜ同社で公共領域に勝機があるのか？ AI・ブロックチェーン・UI/UXデザイン・クラウドなどの専門性を強みとするシンプレクスと、グループ会社である総合コンサルティングファームの某社がワンチームとなることで、戦略レイヤーからシステムレイヤーまでをグループ内にて一気通貫でサービス提供することが可能です。 ■業務内容プロジェクトマネジメントをお任せする想定です。弊社のPMに求められるミッションは以下の通りで、弊社ビジネスを推進する上で欠かすことのできない中核となるロールです。（0）顧客ビジネスの課題解決にコミットするというマインドセットを有し、チームを牽引する（1）決められた目的、スコープ、スケジュール、コストを遵守しPJを完遂する（2）顧客とのリレーションシップを強化し信頼を獲得し、次なる提案活動に繋げる（3）PJメンバーを育成するなお、ウォーターフォール開発のみではなく、アジャイル・スクラム開発を導入するPJやハイブリッドで取り入れるPJも増えてきています。 PJ状況に合わせて最適な手法を選択できるようになっていただくことを期待しています。 ■キャリアパス個々人のスキルセットと希望を考慮し、キャリアパスを柔軟に設計することが可能です。 PMスキルに磨きをかけて、より大規模なPJを担えるようになっている社員もいれば、特定領域の業務知識を積み上げ、狭く深く領域に精通したスペシャリストとして活躍している社員もいます。また、弊社の次世代経営幹部候補である「シニアプロジェクトマネジャー（SPM）」を目指し複数PJをリードする立ち位置を目指すケース、全社横断的にPMスキルの底上げを推進する「PMコンピテンシー」の横串活動に有志で参加するケース、某社に異動しコンサルタントとしてのキャリアを追求するケースなど、グループ内で描くことができるキャリアパスが多彩である点も、当社グループの魅力の一つと言えます。 ■評価について年に1度、「札入れ（ふだいれ）」と呼ばれる評価会議の場で全従業員の翌年の理論年俸が決定されます。ことPM職に関しては、PJ運営／顧客リレーションシップ／人財育成の3点を総合的に判断する形となります（「顧客ビジネスの課題解決にコミットする」というマインドセットを有している…

ディップ株式会社

（DX事業）バイトルフリー_バックエンドエンジニア（TL候補）.

オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都新宿区東京都新宿区

￥

800万円〜1199万円

正社員

【具体的な業務内容】 2024年秋にリリース予定の新サービス「バイトルフリー」の顧客向けアプリの開発を進行中です。スクラムチームに参加しGoを使用したサーバーサイド開発の主要な役割を担っていただきます。社内外のエンジニアチームと連携しながらアプリの開発を進めていただきます。・Goを使用したサーバーサイドの開発社内外開発チームとの連携、調整・新しいサービス・機能の開発と既存サービス・機能の改善・リリースに向けたフィードバックの実装とテスト

ソフトバンク株式会社

【東京：リモート】フロントエンドエンジニア／BOLDLY出向　※転勤なし

オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都港区海岸1丁目7-1 JR各線「…

￥

550万円〜750万円

正社員

※BOLDLY社出向案件になります※ 【職務概要】・IoTデバイスを統合するIoTプラットフォームのクラウドシステム上での構築などを行っていただきます。【職務詳細】・モビリティサービス向けのWeb API 開発・自動運転車両のリアルタイムデータを扱うIoT基盤の構築・運用・アジャイル開発スクラムで開発・プロダクトオーナーやチームメンバーと意見交換し、実現方法の決定・設計／コーディング／テストと一連の開発・開発の進め方をチーム内で協議し協調性を持った推進【魅力】・プロダクトの超上流から下流まで一貫して携わることができます・顧客との距離が近く、フィードバックをリアルタイムに感じることができます・自動運転車両を自社で保有しており、追加機能開発などの試行錯誤を自社内のみで容易に行うことができます【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社SmartHR

【リモート】ウェブアプリケーションエンジニア（労務領域バッ　※フレックスタイム制あり

オープン系SE、アプリケーション系SE

〒106-6217 東京都港区六本木3…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務詳細】新機能開発や既存機能の改修を中心として、企画・設計・開発・運用の一連のSaaSプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わっていただきます。　また、風通しの良いオープンな社風を良しとしているため、エンジニアリング領域のみならず全社的・組織的な改善提案や議論についても自由に行うことができ、チームとして課題を解決していくことを最重要視しています。　＜ウェブアプリケーション開発＞・開発関連：実装・自動テストの作成・レビュー・検証・リリースなどプロダクト開発に必要なことを職能に縛られず横断的に行っていただきます・問い合わせ対応：仕様確認、不具合調査など・仕様検討：チームで行う仕様検討への貢献、ユーザーヒアリングなど・プロジェクト進行：多くの場合スクラムをフレームワークとして利用しているため、各種スクラムイベントの進行・改善を通してチームとしてプロジェクト進行に取り組んでいただきます

Sansan株式会社

【東京：リモート】WEBアプリ開発エンジニア（Contrac　※年収700万円以上

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラス…

￥

700万円〜900万円

正社員

【ミッション／お任せすること】　紙と電子の契約書を正確にデータベース化し、全社で活用することで　ビジネスを強くする「Contract One」のプロダクト開発を担当　していただきます。　現在、プロダクトマネジャー・デザイナー・エンジニア十数名の体制　で開発を進めています。　OKRによる目標管理と、スクラム開発の手法を用いて業務に向き　合っています。【開発環境】 ■フロントエンド：TypeScript・React／■ソースコード管理：GitHub ■BFF：TypeScript・Express／■データベース：PostgreSQL ■サーバーサイド：Kotlin・Ktor・Spring boot ■インフラ：GCP（App Engine・Cloud Run・Cloud Functions、Cloud Tasks　など）【契約データベース「Contract One」とは？】　あらゆる契約書を正確にデータ化し、日常的に契約データを活用　できる環境を作ることで管理部門・事業部門の習慣を変える契約　データベースです。【業務内容変更の範囲】会社の定める業務

ディップ株式会社

はたらこねっと/開発プロジェクトマネージャー（システム統括部）.

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都新宿区四谷原則出社となりますが…

￥

600万円〜899万円

正社員

【具体的な業務内容】＜就業開始後＞業務理解機能概要書と検証環境の実機を利用して、業務理解を深める。ステークホルダー把握所属部署、他部署の業務で関わる担当者と役割を把握して、業務の進め方を理解する。担当チームのスクラムイベントに参加担当チームの各スクラムイベントに参加し、業務の進め方を理解し、自らに求められる業務のイメージを掴む。＜3ヶ月以降※目安＞ ■プロダクトに関わる開発プロジェクトマネジメント全般要件定義：企画部が作成した要件定義をベースに、システム開発部門の代表として仕様を整理。必要に応じて、関係部署と質疑応答を実施見積/計画：プロジェクトの目的や範囲・規模に応じて、タスクを定義し、エンジニアと協同しながら見積やリリース計画を策定開発：実装時に発生した課題の検討テスト：テスト計画の策定、テスト仕様書のレビュー、テスト結果の確認。プロジェクト管理：プロジェクトの進行状況を監視し、必要に応じて要員調整。進捗状況のトラッキング、リスクの管理 ■他部署との調整企画部署、デザイン部署、カスタマーサービス部署との連携、調整を実施他部署との会議におけるファシリテーション将来的にはユーザーサイト側PMや管理者サイト側PMを統括する、プロダクト全体の総括PMとして、プロダクト開発全体に責任を持つポジションを目指していただきます。

NECソリューションイノベータ株式会社

社内DX推進【servicenow/ITSM構築】

社内情報化推進・導入

神奈川県川崎市中原区下沼部1753（…

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600万円〜900万円

正社員

「社内DX推進【servicenow/ITSM構築】」のポジションの求人です【採用背景】当部門ではServiceNowを活用した社内のDXを推進しており、NECグループ内の会社や事業部門から様々な申請手続きやITSMのシステム化の要請を受けServiceNow上に構築している。構築案件を並行で遂行する必要があるが、推進役となれる人材が不足しており、新たな人材を必要としている。また、案件の推進だけでなく、同時に構築ベンダーの技術面をサポートできる人材育成が急務。【業務内容】 NECグループ内の様々な部門から要請される申請手続きのワークフロー構築のプロジェクトリーダー。開発パートナーと協力して、要求分析や基本設計を行う。また、自ら技術調査を行い実現性検証を行うこともあります。リーダーとして計画管理や開発パートナーの成果物レビュー、案件によっては社内共通サービスとの仕様調整役。【想定プロジェクト】・社内ITサービスの申請ワークフローをServiceNow上で構築するチームのスクラムマスターとして事業部門と要件調整したり、技術者として方式や制約を説明する。・ServiceNowの新機能の機能検証や実業務での利用場面を検討する。【配属予定部署】入社後、日本電気（NEC）へ出向いただきます。出向配属先：エンタープライズ事業ライン　グループDX推進室（NEC　コーポレートIT・デジタル部門　基幹DX統括センター　社内DX開発センター　出向）【配属事業部の紹介】 NECグループ社内DXの中で、統合エクスペリエンス向上とデータドリブン経営に貢献するための社内システム構築・運用・保守と、若手社員・パートナーの育成を図り社内DX推進に必要なリソース供給を行う部門です。社員は47名。管理職が7名、主任担当が12名、2年目以下の若手社員28名。【プロジェクト人数】５名程度のPJを2～3PJ 【開発環境】・ServiceNow NowPlatform ・ServiceNow ITSM ・ServiceNow ServicePortal 【コード品質の取り組み】 ATF 【開発手法】ウォーターフォール、アジャイル【情報共有のツール】 Teams、Redmin…

非公開

フルリモート　シニアバックエンドエンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

◆本社東京都港区東新橋1-5-2　汐…

￥

600万円〜1500万円

正社員

タイミーが提供するスポットワークの根幹である、ユーザー（クライアント・ワーカー）のマッチングや労務管理を支えるスポットワークシステムのバックエンド開発や技術課題解決をお任せします。＜具体的な業務内容＞ Ruby on Railsを使用したWebアプリケーションの設計、開発、レビュー、リリースチーム内外の技術的な課題発見、解決策の提案・実行担当領域に関する仕様確認、技術的調査を含めた問い合わせ対応エンジニアリングマネージャーやスクラムマスターと連携したプロジェクト進行各種スクラムイベントへの参加 ※ピープルマネジメント、スクラムマスターなどは専門のメンバーがいるため業務には含まれません。＜開発組織の特徴＞タイミーの開発組織はフロントエンドからSREのレイヤまでひとつのチームで解決できることをコンセプトにしています。裁量はスクラムチームに移譲されており、自身の専門分野を中心に、隣接する領域に染み出しながら開発に携わることができます。ユーザーインタビューにエンジニアが参加して課題の探索から参加することができ、プロダクト組織と連携しながら顧客価値に基づいて開発を行う文化が浸透しています。また、プロダクト戦略で定義された顧客価値に基づいてフルサイクルに価値提供できることを目指して、Tribeという開発領域ごとにチームを組成しています。開発環境 Backend 開発言語: Ruby 3.3系フレームワーク: Ruby on Rails 7.1系、RSpec アーキテクチャ: Modular Monolith データストア:MySQL8.0系、Redis ツール: Docker、OpenAPI、CircleCI、GitHub Actions、AWS、Terraform、Datadog、Sentry Infrastructure AWS(ECS Fargate, Aurora, RDS, S3, ElastiCache, CloudFront, etc...) Elasticsearch(AWS Marketplace)を利用一部のサービスでGCPを利用 IaC: Terraform ログ: Datadog Logs, S3 Monitoring Datadog, Sentry CI/CD CircleCI, GitHub Actions, Dependabot ＜その他＞コード管理: GitHub コミュニケーションツール: Slack, Notion その他: Firebase, twilio, ImageFlux, OneSignal, Github Copilot, Figma etc…

株式会社スタイル・エッジ

【福岡：リモート】スクラムマスター　※転勤なし

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アク…

￥

550万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社のスクラムマスターを募集します。【職務詳細】リーガルプロダクト開発のSM（スクラムマスター）を募集します。プロダクトオーナー、エンジニアとの協業を通じてチームがスクラムを正しく運用し、最大の成果を出せるよう支援する役割を行います。 ■主な業務・スクラムイベントのファシリテーション（司会・準備）・チームの自己組織化の支援・障害の排除・スクラム文化の浸透・ステークホルダー等との調整【魅力】「クライアントの為にITで出来ることはなんでもやる！」を合言葉に、開発業務だけではなく、セキュリティやインフラなど、スキルの守備範囲を拡大し続けることが可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

KDDI株式会社

アジャイルコーチ　※フレックスタイム制あり

オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都千代田区飯田橋３−１０−１０ …

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】アジャイルコーチとして、さまざまなプロダクトチームに対して下記業務をご担当いただく想定でございます。【職務詳細】・アジャイル開発の導入やプロセス設計の支援・自己管理でき、生産的なチームになるための支援・アジャイル開発を阻害する組織レベルの課題提起やカイゼンの推進・チームや組織に向けた研修の企画・開催・アジャイルに必要な組織風土の醸成、育成等の環境整備また、プロダクトチームの状況に応じて、スクラムマスターとして下記業務をご担当いただく場合もございます。・チームにスクラムマスターとして参画し、アジャイルマインドとスクラムプロセスの浸透とカイゼンを推進・チームビルディング【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トゥインクル　SOサービス部

開発エンジニア（コーディング~詳細設計）／リモート案件有／上場グループで安定基盤／案件選択制導入／年休125日

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

首都圏内（東京、神奈川、千葉、埼玉） …

￥

250万円〜350万円

正社員

＼スキルに応じ、フルリモートもOK！／ ■コーディング~詳細設計 ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。大手クライアントのDX推進、業務改善・効率化、新商品・サービスなどの開発支援を行っており、モダンなフレームワークやライブラリを駆使した、フロントエンド開発や、クラウド環境でのWebアプリケーション開発PJが中心です。アジャイル／スクラム開発の手法を取り入れたチーム開発など、これからのソフトウェア開発には必須のアプローチ、手法を経験するチャンスが多くあります。また、お客様との距離感が近く、改善提案などの相談がしやすいので、仕事のやりがい・充実感があり、「わくわく感」や「自分が役に立っている感」を日々実感できる環境です。【注目】＊会社の成長を目指して＊会社の中核として活躍してください！上場企業の傘下に入り、会社として更なる成長を目指している当社。成長のために若手採用にも注力しています！しかしながら、若手が目指すべきロールモデルとしてはまだまだ必要であることは間違いないと考えています。そのため、当社にご入社いただき若手が目指すべき中核的な存在になっていただきたいと考えております！【注目】余計なストレスなし！「エンジニアに面倒なことはさせたくない」のが当社の方針。だからこそ… ★毎日の日報は不要！ ★帰社日もありません！その分、チャットツール、SMS、電話、Web会議など、どのツールからも相談できる環境を整備。社員同士でコミュニケーションが取りやすい雰囲気や仕組みづくりを大切にしています！

株式会社野村総合研究所

保険会社のDXに向けたPoC・PoV・PoBの推進

WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー、インターネット・WEB系その他

東京都千代田区大手町1-9-2　大手…

￥

600万円〜1300万円

正社員

「保険会社のDXに向けたPoC・PoV・PoBの推進」のポジションの求人です ■組織のミッション保険ソリューション事業として、「保険ビジネスが多様化する中、保険業界・会社が抱えるイシューや事業戦略に対し、先進かつ高度なITソリューションを提供し、課題解決に貢献する。その重要な保険インフラを安定提供する」ことを目指しています。業務変革を実現するには、ビジネス仮説に対し、「データ分析による客観的な評価」や「テクノロジーの見極め」が重要となります。NRIは、保険会社の基幹業務システムを長年経験してきており、業務やデータの性質を深く理解しています。その知見を活かし、実現性、期待効果の検証をし、保険会社の基幹業務にどのように組み込むべきかを検討し、最適なソリューションを設計していきます。 ■組織構成保険デジタルプラットフォーム推進部 ITコンサルタント13名、ITエンジニア15名（業務アプリケーション、アプリ共通、ITアーキテクト、基盤エンジニア）【募集職種の期待役割】保険業界・保険会社は、デジタル化の進展によりリスクが徐々に計測可能になり「大数の法則」による保険商品だけではニーズに応えきれなく、よりパーソナルなニーズに適した保険商品の設計が求められています。また、保険ビジネス自体が、経済損失をカバーする「保障・補償」から、リスクが発生しない「予防」へと提供範囲が拡大しています。保険業界が持つ情報（契約・支払）に、保険以外の企業や人がもつリスクに関わる情報を掛け合わせ、データ分析を通して新たな価値を見出す業務に参画いただきます。また、技術、価値、ビジネス効果を見極める活動（PoC・PoV・PoB）を、保険会社や専門企業を協働で取り組みます。その確認をもって、本格的なソリューションへの計画策定、システム設計・構築を担当いただきます。【具体的な職務内容】テクノロジー、データ分析を通して、業務変革プロジェクトに参画いただきます。数多くある課題や検討施策の重要度・優先度設定からチームで活動を行っていきます。 ■保険業界向け実証検証の企画・実行　・テックリード　・アジャイル開発（スクラムマスタ）　・基盤アーキテクチャ ■保険業界内外のデータを分析し、業務適用を検討　・データサイエンティスト【…

トヨタ自動車株式会社

データ解析・アプリ開発・コネクテッド開発・デジタルツイン設計

社内システム開発・運用

愛知県豊田市トヨタ町1番地

￥

600万円〜1000万円

正社員

「データ解析・アプリ開発・コネクテッド開発・デジタルツイン設計」のポジションの求人です【特色】水素ビジネスの事業化に向け、水素に関連する車両やIoT機器等を通じて得られたデータを様々な角度から解析し、水素ビジネスに関する様々な課題の解決やユーザー様の利便性を向上させるアプリケーションの開発を進めています。水素社会の普及、持続可能な社会の実現に貢献したいという意欲的なソフトウェアエンジニアを求めています。【業務内容】開発対象は水素インフラ実証に関連した、フロントエンドを含むWebアプリケーションからAPIで提供されるバックエンドのみのサービスまで多岐にわたり、チーム内でソフトウェア設計・実装の役割を担っていただきます。ソフトアーキテクチャにはハードウェアとの統合、サーバ構築、他製品との結合・通信確立、セキュリティ対策も含まれます。フルスタックエンジニアとしてスクラムチームで迅速な設計・実装を行います。【詳細】・水素社会インフラの実証開発、関連するIoT機器を用いたアプリケーション開発・デジタルツイン等の仮想空間上における水素インフラの普及シミュレーション・水素ユーザー向けの利便性向上を目指したアプリケーションの開発・IoTデータの収集、解析システムの構築・IoTデバイスとの連携を意識したアーキテクチャ設計・ユーザーインターフェース（UI）の設計、実装【職場イメージ】・ソフトウェアの開発技術者が中心の部署です。・愛知県豊田市に約80名の室員が各専門業務ごとに制御開発を実施しています。・主な拠点は愛知県（豊田市）の予定ですが、水素ビジネスの重心に合わせ、トヨタの国内、海外拠点とも積極的に連携する予定です。・水素の実証試験を通じてお客様の声を直接聞く機会も多くあるため、対話を通じて自己成長を実感できる、刺激的な職場です。【ミッション】・トヨタは乗用車（MIRAI）を通じて培ってきた燃料電池システムのコア技術を活用し、自動車以外も含めたさまざまな分野でのカーボンニュートラル実現に貢献していくことを目指します。・水素を「つくる／はこぶ／ためる／つかう」のそれぞれの分野で、お客様の事業環境変化に対応した、様々なソリューションの提供、新たな価値を創造し、「トヨタの新たな事業の柱…

アベールソリューションズ株式会社

上流エンジニア【面接1回/リモート高め】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都中央区銀座5-9-8 クロス銀…

￥

600万円〜1200万円

正社員

「上流エンジニア【面接1回/リモート高め】」のポジションの求人です ■同ポジションについてプロジェクトの成否を左右する上流工程を強味とし、本当に必要とされる高品質なシステム構築を担います。ユーザーが使用する業務アプリケーションのシステム構想に始まり、要件定義、基本設計やシステムの安定稼働に向けた運用設計に携わります。 ■こんな方を求めています・上流工程での経験を積みたい・プロジェクトを動かしていることを実感したい・プロジェクト管理にも興味がある ■業務内容・システム分析、パッケージ選定・RFP作成・新旧業務フロー作成・新業務要件仕様の作成・システム設計書作成、レビュー・保守効率化/安定化、保守ツール提案導入 ■携わるシステム各業務システムと基幹システム（会計、販売、生産管理など） ■携わるプロジェクト担当業種は電機メーカーや、通信キャリア、金融機関などさまざまです。有名企業の規模案件を中心に最上流から携わっているのが特徴です。カジュアル面談／面接ではこれまでの経験されてきたことを軸に、今後携わってみたい業界やポジション開発環境など、遠慮なくおっしゃって頂ければと思います。 ■プロジェクト事例＜事例1＞ ■業界：通信業 ■ 案件概要：顧客先のIS業務の代行/支援 ■ 参画人数：約40名 ■ 役割：IS業務全般（顧客先の社員代行） ■ 業務内容：各部署のマネージャのもとで、システム企画/要件定義/基本設計の実施、及び、構築・運用・保守の管理を担当 ※開発は、顧客が契約したベンダーにて実施＜事例2＞ ■業界：流通・小売業 ■企業名：某金融機関 ■業界：信販業 ■プロジェクト規模：20人 ■役割：スクラムマスター ■業務内容：【チーム立ち上げ期】体制組成、ITガバナンスのアジャイル最適化、マインドセットの浸透、Scrumフレームワークに則った運営、クラウド導入など【安定稼働後】・改善の芽をバックログとして蓄積しプロダクトオーナーと案件化・新たなテクノロジー導入による改善・ビジネスチャネル拡大に伴う外部との連携をクイックに実現・より品質高くクイックなプロダクトリリースのためにDevOpsを導入・他システムの開発を伴う…

スタディプラス株式会社

【サーバーサイドエンジニア】API開発・新機能企画・開発等◆学習管理アプリ「Studyplus」運営【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE

本社住所：東京都千代田区神田駿河台2…

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600万円〜999万円

正社員

【Google Play 2年連続ベストアプリ、日本e-Learning大賞（最優秀賞）など受賞多数】 ■業務概要：自社サービス「Studyplus」のバックエンドAPIの開発、ならびにサービスの新機能企画および開発を担っていただきます。「Studyplus」は、勉強の記録をつけてグラフとして可視化したり、サービス内SNSで仲間を作ってお互いに励まし合ったりすることで、挫折しがちな勉強を習慣化することができる総合学習プラットフォームです。会員数900万人を突破し、大学受験生の2人に1人に利用いただいています。 ■業務内容：・「Studyplus」で利用するAPI開発・サーバー、ネットワーク、DBなどの設計・構築・運用・サービスリリース後の効果検証およびユーザーからのフィードバック確認・リリース後のサービス改善・ビジネスサイドとも連携したサービス改善の企画【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織について：スタディプラスのエンジニアは事業部の一員として、企画から開発、リリースすべてに携わり、ディレクターやデザイナーとともにユーザーに最高のサービスを届けることに責任を持ちます。ユーザーからの問い合わせをすべてのエンジニアが目を通す文化があり、カスタマーサポートと連携してユーザー対応にあたります。開発スタイルは、スクラムをベースに、ワークフローの整理を意識し、必要に応じてプロセスを改善しながら進めています。システムの保守性にも力を入れており、チームが見るRuby/Railsのバージョンは全て最新の安定版Ruby3.3、Rails7.1を利用して開発しています。 ■ポジションの魅力：・機能やサービスの企画から携わっていただけます。・カスタマーサポートやユーザーとの距離が近く、ユーザーの意見を元に開発することができます。・億単位の学習レコードを活用した「学習×ビッグデータ」の領域にチャレンジができます・多機能なアプリであるめ、日々磨かれている技術を生かしていただける機会が必ずあります。 ■開発環境：・サーバサイド：Ruby on Rails ・モバイル：Swift、Kotlin、Dart、Flutter ・フロントエンド： React、Vue.js ・インフラ：AWS、GCP

株式会社SalesNow

Webエンジニア（自社SaaS）/フルリモート/全国から応募OK/月給50万～/フルフレックス/副業OK

オープン系SE

フルリモートOK／全国からの応募可能 …

￥

600万円〜1300万円

正社員

プロダクトマネージャーなどのビジネス職と連携しながら、『SalesNow』のプロダクト開発における設計、開発、運用までをご担当いただきます。＜具体的な業務内容＞前職経験やスキルに応じて、担当いただく業務領域・範囲を調整します。 ■新機能の設計・実装 ■既存機能の操作性・性能・コスト・品質面の改善 ■業務委託エンジニア・インターン生のタスク管理・レビュー ■技術選定、アーキテクチャ検討 ■開発プロセス改善、開発組織の強化 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般＜働く環境＞ ■フルリモート/フルフレックス。実際に熊本など地方在住の社員も在籍しています ■エンジニアを含めたメンバー全員が「事業ドリブン」の意識を共有しています ■ユーザーの課題解決や事業を伸ばすこと、大きな事業を作ることに関心の強いメンバーが多いのがチームの特徴です【手がける商品・サービス】 ■SalesNowとは全国540万社を網羅した業界最大級の企業データベース。営業活動の始まりからクロージングまで、業界最高品質のデータを使って、あらゆる営業課題を解決します。最大の特徴は、企業の「いま」がわかるアクティビティ機能。採用状況や資金調達、従業員数増減など企業の「いま」の動きを把握できます。セールスのきっかけを掴み「”いま”連絡する理由」を伝えることで、商談化率を大幅UPさせます。【開発環境・業務範囲】 ■開発環境言語：Python（FastAPI） / TypeScript（Next.js） / SQL ミドルウェア：PostgreSQL / 全文検索エンジン（ Elasticsearch / OpenSearch ）インフラ：AWS / GCP / Fastly デザイン：Figma ■開発の進め方スクラム開発をベースとしたアジャイル開発を行っています。ミッション毎に数名のスクラムチームを編成し、デイリースクラム/スプリントプランニング/スプリントレビュー/ポストモーテムなどを実施しています。 ■社内ツール Slack / GitHub / Notion / Asana / Figma / Google Workspace ------SalesNowの社会的意義------ ■2050年までに日本の生産年齢人口は2/3に減少するため、今と同じ経済規模を保つには1人あたりの「生産性を1.5倍」にする必要がある ■セールス職は人口が極めて多く売上に直接インパクトを与えられる「生産性の要」になる職種。セールスの働き方の課題解決は社会的意義が非常に大きい ■セールス職はセールスに時間を使えておらず非効率な働き方を強いられている（業務時間の約28%しか使えておらず72%が他の雑務） ■ここに「唯一無二の大規模データベース」と「データの価値を最大限活かすソフトウェア」を持ち込んで理想的な働き方を社会実装するのがSalesNow ■私たちの事業領域は年間13%ずつ拡大する急拡大マーケット。そして、隣接領域においては、企業データ活用をコアに、HR・マーケなど包括的なビジネスへの展開ができるため可能性は無限大【注目】成長フェーズの今このタイミングだから面白い ■リリースからわずか2年で月間ユーザー数300万人突破 ■ナショナルクライアント含む大手企業（パーソル、JCB、ヤマト、パナソニック、マイナビ、ディップなど）での導入実績多数　 ■累計6.5億円の資金調達済　など急速な成長曲線を描いているSalesNow 。しかし、Salestech市場における普及率はまだ "0.1%未満"です。私たちが目指す "生産性が底上げされた世界"を実現するための挑戦はこれから。創業フェーズを担うコアメンバーとして、大きな裁量を持って活躍できるのが醍醐味です。 ☆これから更に事業を加速させていく現れとして、今回の採用を含めて1年間で20名以上の大型増員（全ポジション合計）を予定しています【注目】コト思考の仲間と共にサービスを育てるスピード感を重視しつつユーザーやビジネス職の声も積極的に取り入れるため、スクラム開発をベースとしたアジャイル開発を行っています。フルリモートで働く社員も多いですが、チームメンバー間のコミュニケーションは活発。ボードメンバー・ビジネスメンバーとはほぼ毎週ディスカッションの機会があり、ビジネスのさらなる成長を目指して一丸となって開発を推進できます。試用期間中の雇用形態の差異はありません。

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