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バイヤーの仕事
検索結果: 264件(261〜264件を表示)
株式会社ゼンショーホールディングス
【品川】バイヤー（飲料担当） ※「すき家」等展開の外食トップクラス企業／東証プライム上場【エージェントサービス求人】
バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー
本社 住所：東京都港区港南2-18-1…
500万円〜1000万円
正社員
【すき家・はま寿司・COCO'Sなどを運営／グループ130社・世界に10,000店舗以上を展開するグローバル企業／積極的に事業拡大を進め外食業界トップクラス】 バイヤー（マネージャー候補）として飲料商材を担当していただきます。 ■具体的な業務内容： （1）アルコール・飲料の仕入れ、販売業務 （2）アルコール・飲料に関わる商物流の構築業務 （3）在庫管理、商品登録業務 （4）新規取引先開拓業務 ※週3〜4回程度出張あり／日本全国 ■同社の特徴： 縮小傾向だといわれた日本の外食市場で、当社のメインのフィールドであるファストフードの市場はこの18年間で9,000億円程伸長しています。世界の飢餓人口8億2,100万人（約9人に1人）といわれる今、「世界中の人々に安全でおいしい食を手軽な価格で提供する」を企業理念として、原材料の調達から製造・加工、物流、販売までの全てを自社管理下で行う独自の「MMD（マス・マーチャンダイジング・システム）」を構築ています。全世界の「食のインフラ」となるべく、食料の偏在を無くし供給の絶えない持続可能な仕組み作りを行っております。
株式会社ローソン
【大崎本社】DX（品揃え、仕入れ数・在庫数、値引き価格を決定するためのデータ分析業務）【エージェントサービス求人】
バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー
本社 住所：東京都品川区大崎1-11-…
500万円〜899万円
正社員
全国のローソンの店舗のデータを分析し、よりよい売場にしていくために、店舗の品揃えや在庫量を決定していく仕事です。 直近で、関連システムの新規導入を予定しており、導入後も追加機能開発も含めた改善を継続的に行っていく予定です。 ■業務内容： ・ローソンの個店での品揃え、仕入れ数／在庫数、値引き価格を決定するためのデータ分析業務（データ整形、集計・定型分析、自由分析等） ・新規システム機能の開発に向けた検討／実店舗検証 ■業務の魅力： 社内各部署と連携を取りながら、業務のアウトプットが会社全体のあり方にインパクトを与えられる仕事です。 ■就業環境： ・長時間残業防止など労務管理は徹底されており、長期的に安定して就業可能な環境です。在宅勤務制度あり。（申請制、担当業務により日数は応相談） ・住宅手当や家族手当等が充実しております。休日に関しても連続休日（夏・冬各8日間）があります。また、育児休暇取得率100％、復帰率95％、イクメン休暇（男性社員の育児休暇）取得率90％となっております。 ■社風： 当社では、「私たちはみんなと暮らすマチを幸せにします。」という企業理念を掲げており、マチに合わせた店舗づくりを徹底しております。 そのため、お客様の声を反映できる現場の意見を重要視しております。 実際に「プレミアムロールケーキ」や、「ナチュラルローソン」などは現場起点でビジネス化したものとなります。
株式会社良品計画
【東京】MD/マネージャー候補(生活雑貨部) 〜感じ良いくらし」を提案するグローバル企業〜【エージェントサービス求人】
バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー
東京・飯田橋本部 住所：東京都文京区後…
800万円〜1000万円
正社員
■業務内容 担当部門のマネジメントを行い、関連部門を巻き込み、ありたい商品と売り場を実現して頂きます。 ・生活雑貨の政策を実現するための、担当部門の政策の立案と実行 ・担当部門の政策を実現するための、商品構成、強化カテゴリー、サービスを立案 ・担当部門の予算を達成するための数値計画作成 ・開発商品と実行担当者を決定 ■ご担当頂く部門・商品群 ご経験、ご志向に合わせて以下のいずれかの領域をご担当頂きます。 ・ファブリック（寝具・スリッパ・タオル・クッション・カーテンなど） ・ファニチャー（家具・収納用品など） ・家電（季節家電・キッチン家電・生活家電など） ・ハウスウェア（キッチン用品・清掃用品・消耗品など） ・ステーショナリー（文房具・ファイルボックスなど） ・ヘルス＆ビューティー（化粧水・アロマ・トラベル用品など） ・サイクル/アウトドア/ペット/グリーン（自転車/キャンプ用品/ペットフード・用品/観葉植物） ■会社についての詳細 西友のプライベートブランドとして40品目でデビューした「無印良品」を運営しております。現在、店舗は日本を含む32の国・地域へと広がりました。 2021年9月より第二創業を開始。「感じ良い暮らしと社会」へ向けてグローバルに貢献する個店経営の集団として世界水準の高収益企業体を目指しています。また、当社が展開する無印良品は、良心とクリエイティブによって成立しシンプルに美しい暮らしを願うお客様と共にこれからの生活に最良な「くらしの基本と普遍」を共創していきます？
株式会社ホンダカーズ埼玉中
【埼玉】中古車の車輛管理・仕入・販売企画◆年休120日／賞与年3回／県内トップクラスホンダディーラー【エージェントサービス求人】
バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー
中古車本部 上尾中央店【２Ｆ】 住所：…
500万円〜999万円
正社員
〜賞与年3回／残業月20時間／丁寧に学べる研修プログラムで随時不安解消できる環境です〜 ■採用背景： HONDA正規ディーラー、M&Aや事業展開も積極的に行っている当社。販売店舗数拡大につき、本部バックオフィス職を増員にて募集いたします。 ■業務詳細： ・中古車車輛管理 ・中古車仕入業務 ・中古車ネット掲載 ・販売企画書作成 ・社内資料データ作成 等 ■所属組織： 中古車本部には、部長2名（50代男性）／主任1名（50代男性）／メンバー3名（40代女性3名）が在籍しております。 ※明るい社員が多く、雰囲気が良いことが魅力です。 また、スタッフ間で助け合う文化ができており、困ったことがあってもスムーズに業務を進められます。 ■育成について： ・中古車本部と連携しバックオフィス管理部門スタッフを対象に定期的な研修を開催。万全な体制を整えています。 ・教育プログラムでは、様々な課題に対して適切な指導を行っています。成長意欲のある方に対しては惜しみなく支援を行うことで、これまで身に付けたキャリアを更に磨き上げています。 ■同社の特徴： ＜安定性＞ 当社の営業地域は車をより必要としている地域をカバーしています。その上、埼玉県は人口が減少せず微増しているため、他のエリアに比べると車のニーズが高いことも特徴です。販売だけではなく、”基盤収益”と言われる車検、点検、保険などは法律で義務付けられているため、景気に左右されず、安定的な収益基盤となっています。 ＜福利厚生＞ 従業員車両販売：従業員が自身で車両を購入する際は従業員価格で車両購入することができます。同居のご家族も対象となります。 ＜体も心も安心して勤務出来る環境を整備＞ ・休日日数や残業時間は電子タイムカードを導入し1分単位で正確に管理 ・「健康経営優良法人」認定 ・パワハラ防止法の研修を役員を含め全社員に実施 ・充実した新人サポートプログラムで随時不安を解消 ■商況： 県内トップクラスのHONDAディーラーとして着実に成長を遂げています。2021年127億円→2022年148億円→2023年163億円の売り上げを記録。営業エリアの利点をうまく活かしながらも、これまでに築いてきた多くのお客様との関係性により、安定的に成長を続けています。
