トッププロダクトマネージャー

プロダクトマネージャーの仕事

検索結果: 8,684件(841〜860件を表示)

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マーケティングMgr【働きがいある会社選出/上場SaaS】

リサーチ・分析、マーケティング

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜1000万円

正社員

新しく中堅法人を対象とした事業を立ち上げております。新しい市場の攻略を事業計画に基づいたマーケティング戦略立案から担っていただけるBtoBマーケティングマネージャーを募集します。【業務内容】・チームメンバー、セールス、カスタマーサクセスのメンバーを巻き込むマーケティング活動・プロダクトやユーザーの理解を深め、新しいマーケットの開拓・スピード感を持ったマーケティング戦略の立案から実行・マーケティング組織のメンバーマネジメント【募集背景】同社の中では新しい市場となっている、中堅法人マーケットですが、新しいがゆえにまだまだ課題は山積みです。マーケティングとセールスの接続、マーケティングチャネルの開拓等できることはまだまだある一方でやり切れていない状況のため、新しくマネージャーとして担っていただける方を募集しています。【本ポジションの魅力】・同社の中ではまだ誰も経験をしたことがない中堅法人の攻略。未踏の挑戦のため0から開拓していくことが好きな方などは非常にエキサイティングでワクワクする環境です。・マーケターとして、ある程度裁量を任せられることは多分にあると思います。同社はその中でもトップクラスに裁量があるといっても過言ではありません。

非公開

Goエンジニア

システムエンジニア系その他

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￥

600万円〜1200万円

正社員

【募集概要】自社サービスのタレントマネジメントシステムにおいて、新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など様々な業務をバックエンドエンジニアとしてご担当いただきます。またSRE （Site Reliability Engineering）活動を行なっているインフラグループと連携し、品質を維持しながらスピード感をもった開発を行っていただきます。【サービスについて】同サービスは社員の個性・才能を発掘し戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。社員の顔や名前、経験、評価、スキル、才能などの人材情報を一元管理して可視化することで、最適な人材配置や抜擢といった戦略的なタレントマネジメント業務の実現を支援。あらゆる人材マネジメントの課題を解決し、企業の働き方改革を実現するHRテクノロジーとして、業種・業態を問わず3,600社以上（2024年3月末時点）の経営者や現場のマネジメント層に選ばれています。サービスの根幹にあるのが、「人材データプラットフォーム構想」です。人材に関わるあらゆる情報をプロダクトに集め、場所や時間を選ばなくても人材情報の共有を可能としタレントマネジメント業務の実現を支援するという意思の元、プロダクトを開発しています。 ▼提供中のプロダクトの一例・人材情報の一元化・見える化が実現・評価運用業務の効率化を支援・申請業務のペーパーレス化を目指す・配置や要員シミュレーションをスピーディに行う【募集背景】同社のビジョン実現のためにプロダクト開発を進めるのはもちろん、パフォーマンスの向上やリファクタリングといったシステム横断的な改善など様々な業務を推進していくためにサーバサイドエンジニアを募集します。【職務内容】・Goを用いたアプリの設計と開発、システム改善・Goで実装されたコードのレビュー・品質維持また、ご希望や経験に応じて、以下のようなロールをお任せすることもあります。・テックリード・エンジニアリングマネージャーその他にも有志で以下のような取り組みを行っています。・（主に若手の）メンバー教育のための企画/施策・エンジニア採用広報に関する活動【ポジションの魅力】プロダクト開発を通して…

株式会社ニジボックス

【サービス開発ディレクター】シニア開発ディレクター／リモートワーク可／副業OK／フレックスタイム制

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都中央区銀座7丁目3-5 ヒューリ…

￥

600万円〜800万円

正社員

■業務内容リクルートグループのプロダクト開発ディレクションをお任せいたします。事業、ユーザー部門の担当者、プランナーと協業し、以下の業務を担当いただきます。＜企画・要件定義フェーズ＞プロジェクトのQCDに責任を持ち、開発プロジェクトを推進いただきます。 - サービスのエンハンス開発要件に応じたシステム要求事項の整理 - ユーザー体験を考慮した仕様策定 - エンジニアへの仕様説明＜リリース準備フェーズ＞ - ユーザーに向けてのコミュニケーション設計 - リリース後の様々なリスクへの対応計画リリース後は効果測定や運用などもご担当いただきます。 ※プログラミング実装などの実際に手を動かす業務は発生しません。

株式会社Ｈｅｌｐｆｅｅｌ

【全国フルリモート】エンジニアリングマネージャー（VPoE候補）◆「よくある質問」SaaS【エージェントサービス求人】

人事、プロジェクトマネージャー

1＞京都オフィス住所：京都府京都市…

￥

800万円〜1000万円

正社員

■□トップブランド500サイト以上に導入／Apple出身のエンジニアが率いるエンジニア集団がプロダクト開発／問い合わせ数削減と顧客満足度向上を両立／フルリモート・フルフレックスで柔軟な働き方実現可能／残業14H□■ ■ポジション概要：今回ご案内するポジションは、エンジニアリングマネージャーとしてエンジニア採用の実現や開発組織の運営・発展を通じて、事業成長に貢献していただく役割となります。また、将来のVP of Engineering候補者としてCTOと協働して経営課題を解決するための技術的なアプローチを提案していただくことも求められます。 ■具体的な業務：・開発組織内における課題の洗い出しと解決のための施策立案・組織に関するブランディングや、人材の採用・ピープルマネジメントの取りまとめ【変更の範囲：会社の定める業務】 ■プロダクトの技術要素：・フロントエンド：React、JavaScript／TypeScript ・バックエンド：Node.js、JavaScript／TypeScript、Python ・インフラ：Heroku、Google Cloud Platform、MongoDB Atlas ・開発支援：CircleCI、Prettier、ESLint、Renovate　など ■開発環境：・ソースコード管理：GitHub ・コミュニケーション：Slack、Helpfeel Cosense、Google Meet ・グループウェア：Google Workspace ■当社について：特に2020年にHelpfeelをリリースして以来、独自技術「意図予測検索（特許取得済み ※1）」が高く評価され、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。2023年にはシリーズDで合計20億円の資金調達を実施し、数年以内のIPOを目指してより一層の事業成長と組織強化を進めています。 ■プロダクト：【Gyazo】瞬時に画面を共有し、コミュニケーションを加速する画像共有ツール【Helpfeel Cosense】アイデアと知識を自由に記録して共有する、知的生産Wikiシステム【Helpfeel】どんな質問にも答えることができる、革新的なエンタープライズ検索SaaS 変更の範囲：本文参照

ジェイズ・コミュニケーション株式会社

プロダクトマネージャー

研究

東京都

￥

800万円〜1300万円

正社員

東証プライム上場のセグエグループ中核事業会社。海外の最先端セキュリティ製品を扱いつつ、自社製品開発も行う同社。次の需要を見据えた新たな開発も継続中。官公庁や金融、インフラ企業等、セキュリティ事故があってはいけない領域の企業に対し、最先端のネットワーク・セキュリティソリューションを提供しております。そんな同社の自社開発製品のSEとして自治体を中心とする市場へのシェア拡大を推進頂きます。【具体的な仕事内容】自社の成長に繋がるような新規ソリューションやサービス、プロダクトを企画し立??????????東京都????????P??（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社ニジボックス

【PdM】関西勤務／シニア／プロダクト開発ディレクションを担当／リモートワーク可

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都中央区銀座7丁目3-5 ヒューリ…

￥

600万円〜800万円

正社員

＜業務詳細＞リクルートグループのプロダクト開発ディレクションをお任せいたします。事業、ユーザー部門の担当者、プランナーと協業し、以下の業務を担当いただきます。＜具体的な仕事内容＞ ■企画・要件定義フェーズプロジェクトのQCDに責任を持ち、開発プロジェクトを推進いただきます。 - サービスのエンハンス開発要件に応じたシステム要求事項の整理 - ユーザー体験を考慮した仕様策定 - エンジニアへの仕様説明 ■リリース準備フェーズ - ユーザーに向けてのコミュニケーション設計 - リリース後の様々なリスクへの対応計画リリース後は効果測定や運用などもご担当いただきます。 ※プログラミング実装などの実際に手を動かす業務は発生しません。

非公開

プロジェクトマネージャー

その他IT・ソフトウェア系その他

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￥

800万円〜1200万円

正社員

最も多くユーザー数・売上を誇る勤怠管理のプロダクトを牽引するプロジェクトマネージャーを募集いたします。さらなるスケールを見越した機能拡張、利便性向上、安定性向上をこれまでの経験・スキルを駆使して推進してください。【具体的な業務内容】 ■チームの生産性の向上 ■スケジュール策定、メンバーアサイン ■設計、実装などの技術的なリード（アーキテクチャなど） ■技術的なレビュー、指導による品質管理（コードレビュー, テストなど） ■技術選定と妥当性の評価（言語, OSS, 投資対効果の確認など）

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シニアUXデザイナー【Experience Design】

WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー、インターネット・WEB系その他

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￥

700万円〜1300万円

正社員

【募集背景】同社は「テクノロジー × イノベーションで、人々に感動を生む世界のトップ企業を創る。」を理念に、事業を展開しているインダストリーテック企業です。リアル×テクノロジーを軸に、様々な領域の市場開拓・レガシーな産業/業界の課題解決に取り組んでいます。本ポジションでは、同社の主力である不動産事業のデザイナーとして不動産売買の体験向上や社内システムの改善などをお任せします。 toC・toB・社内システムを含め20種類以上のプロダクトを現在6名のデザイナーが推進しています。継続的な事業・プロダクトの成長に向けて、クリエイティブ組織を創っていただける方を募集しております。【具体的な仕事内容】 ■サービス・プロダクトの体験設計（要件定義、施策検討、企画実行等） ■UXデザイン、設計、プロトタイピング ■ユーザー調査、ユーザビリティテスト、インサイトの設計、実施、分析 ■ UXデザインにまつわる各種ガイドラインの策定および運用 ■プロダクトマネージャーやエンジニアとの協働および意思決定への関与 ■メンバーマネジメント、育成のため企画やオンボーディング【本ポジションの魅力】 ■不動産領域は市場規模65兆円の大きなマーケットとなっていますが、まだまだアナログな業務や課題が多い領域です。 ITやデジタルを活用した体験を作り、業界の変革をデザイン・クリエイティブからリードすることができます。 ■事業やプロダクト戦略、ユーザー体験に基づいた上流設計からプロダクトに携わり、シニアデザイナーとしてサービス課題解決に向けたアプローチの策定やUX向上、デザインリード、組織・チームマネジメント、ディレクションなど幅広く業務に携わることができます。 ■デザイナーとしてのスペシャリスト、マネジメントだけでなく、PdMやMarketingへのキャリアチェンジなど、多様なキャリアを描くことができます。 ■グローバル事業や新規事業への機会提供も可能となっております。

株式会社ニジボックス

【サービス開発ディレクター】シニア開発ディレクター／リモートワーク可／副業OK／フレックスタイム制

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都中央区銀座7丁目3-5 ヒューリ…

￥

600万円〜800万円

正社員

株式会社ディーバ

【PM】新宿

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

新宿本社＞東京都新宿区西新宿六丁目5番…

￥

800万円〜1300万円

正社員

＜業務詳細＞ BPO事業部門の役員直下に所属し、全社単位で取り組む生産性向上ミッションの推進責任者として、各組織の責任者や関係者を巻き込みながらチームの中心に立ち、BPO事業の現場毎のプロジェクトの現状把握、問題特定、改善に向けた業務設計、実行支援をリードいただきます。＜具体的な仕事内容＞連結決算開示に特化したBPO事業は、年20%超の成長を10年以上続けながら高収益も実現していますが、さらなる高みを目指すべく生産性向上ミッションを掲げています。その実現に向けて、重要な鍵となるのはシステム活用を中心とした「標準化・仕組化」です。現在、BPO事業はすでに200社を超える顧客を有していますが、プロジェクトの開始段階ではお客様毎に業務の進め方の違いもあり、バラつきが生じてしまいます。今回のミッションは、それを全社単位で横断的に支援していこうとする取り組みです。ご入社後は、スコープを当てた各BPOプロジェクトの業務プロセスやシステムの利用方法の現状把握をした上で問題を特定いただき、改善に向けた方向性や方策を立て、優先順位を判断しながらプロジェクトメンバーと共に改善を進めていただきます。(状況によっては自らも実行・運用改善に関与し、現場に寄り添った対応が求められます。）改善ポイントは、DivaSystemのシステム機能の最大活用といった業務プロセスの改善だけに留まらず、人材育成の仕組みづくり、プロジェクトの立ち上げ・引き継ぎ方法の確立など、多岐にわたります。外部からの支援ではなく、内製の立場として現場と一体となり、自組織の中長期的な成長を見据えた取り組みを推進いただくことが期待されます。この生産性向上の取り組みは、BPO事業単独の発展だけに留まらず、自社プロダクトの発展、新しいサービス開発、成長事業におけるマネジメント方法の確立などにも派生していきます。入社される方のご志向にもよりますが、中長期的にはITプロダクト企画、新規事業開発、現場でのラインマネジメントや外部向けの業務コンサルタントの役割などにキャリアをシフトさせることも可能です。「ソフトウエア×サービス(BPO)」を提供する唯一無二の企業として、会計領域から大企業の経営体制をより良くしていこうとする当社ビジョンに共感いただける方からのご応募をお待ちしています。

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エンタープライズセールス※マネージャー候補

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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800万円〜

正社員

【現状の課題】大手製造業様への新規開拓。特にエンタープライズ企業様の組織事情を踏まえ、未開拓企業への契約獲得を目指します。その中で、再現性、組織化を意識し新たなKPIセットや提案ストーリー、組織的拡大につながる仕組み作りが必要です。【業務内容】事業の成長に伴い、エンタープライズ営業チームのマネジメントをお任せできる方を募集しています。戦略構築から、予算管理、メンバー育成など、幅広い業務を行っていただきます。【具体的には】 ■短期戦略＆戦術策定 ■チーム施策の実行/管理 ■チームの育成/オペレーションの統制 ■現場で推進しているプロジェクトの後方支援/社内調整 ■チーム全体のデータ分析 ■プロダクト改善に向けたフィードバックの集計 ■社内のプロダクト/マーケティング/インサイド/カスタマーサクセスとの連携【現在のお客様】製造業の企業様を中心に大手企業様へのご提案がメインとなっております。

株式会社ニジボックス

【PdM】関西勤務／シニア／プロダクト開発ディレクションを担当／リモートワーク可

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都中央区銀座7丁目3-5 ヒューリ…

￥

600万円〜800万円

正社員

非公開

【Fintech×Saas】プロダクトデザイナーマネージャ

WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー、インターネット・WEB系その他

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700万円〜1000万円

正社員

【業務概要】 ROBOT PAYMENTの各種プロダクト（『サブスクペイ』・『請求管理ロボ』およびそのアドオン、新規開発プロダクトなど）におけるUI/UXデザイン領域全般をリードし、デザイン組織のマネジメントを担っていただきます。ユーザー中心のデザイン戦略推進およびチームの育成、社内外ステークホルダーとの連携強化を目指します。 ※国内フルリモート可能なポジションです。【業務内容詳細】 1．デザイン戦略策定・推進・プロダクト横断のUI/UXデザイン方針やデザインシステムの企画・策定・運用・経営・事業戦略に基づいたデザインの優先度付け・ロードマップ策定 2．調査・分析（定量/定性）・UXリサーチの企画立案、実施、分析・ユーザーやマーケット動向に基づいたデザイン改善提案 3．ユーザーストーリー、カスタマージャーニーなどの設計、UI設計・ユーザー体験設計・情報設計、ワイヤーフレーム、UI設計、プロトタイピングのディレクション 4．プロダクトマネージャー・エンジニア・営業・マーケティングなどとの連携・合意形成・デザインの意図や設計思想を言語化し、ステークホルダーとの連携デザイナーの採用、育成、評価、およびチームビルディング・デザインプロセスの標準化と品質担保、メンバーへのレビュー・チームマネジメント・育成 ▼開発環境・デザイン：Figma, Photoshop, Illustrator ・コミュニケーション：Slack, Miro ・プロジェクト管理： Notion 【期待する具体的な成果】 1．全プロダクト横断でのデザイン品質・体験価値向上・各プロダクトのデザインを統合的にマネジメントし、ユーザビリティとブランディングの両軸で成果を創出 2．デザイン組織の成長・デザイナーの採用・教育・評価システムを整備し、エンジニアやPMとの連携体制を強化・組織・プロセスの成熟度を高め、効率的かつイノベーティブなデザインプロセスを構築 3．事業成長への貢献・UX視点での提案を通じて、顧客満足度向上や新規プロダクトの立ち上げにも寄与

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デジタルマーケティングマネージャー＠大阪

リサーチ・分析、マーケティング

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜900万円

正社員

マーケティングマネージャー候補として、新規事業・既存事業の成長を加速させるマーケティング戦略の立案・実行をリードしていただきます。「テクノロジー×資産運用」の分野で、データドリブンなアプローチを活用しながら、マーケティング組織の構築と事業成長の最大化を担うポジションです。【募集背景】組織体制強化に伴う増員。特に、「テクノロジー×資産運用」領域における新規事業（AI・SaaS関連プロダクト）の創出・展開を加速していく中で、マーケティングの力が事業の成否を大きく左右します。そのため、新たな市場を創造し、プロダクトの価値を最大化するマーケティングマネージャー候補を募集します。【所属組織】イエリーチ事業部マーケティング課 40代：1名 20代：3名【業務内容】 ■マーケティング戦略の策定・実行 └ 事業戦略に基づいたデジタルマーケティング戦略の立案・推進 └ ブランディング・PR戦略の設計と実行 ■データ分析・市場調査 └ Web解析・顧客データ分析を基にしたKPI設計とPDCAの推進 └ 競合分析・市場リサーチを活用したマーケティング施策の立案 ■広告運用・集客施策の最適化 └ リスティング広告・SNS広告・アフィリエイトなどの運用最適化 └ CRM戦略を活用したリード獲得・ナーチャリング施策の推進 ■マーケティング組織の構築・チームマネジメント └ 社内外の関係者と連携し、マーケティングチームの立ち上げ・組織強化 └ 業務フローの改善・最適化による生産性向上 ■新規事業・プロダクトのマーケティング └ 「イエリーチ」「みんなの年金」などの新規事業の市場拡大をリード └ 事業フェーズに応じたマーケティング施策の立案・実行【魅力/この仕事で得られる物】 ■IPO準備の実務を経験し、上場企業基準の経営スキルを習得できる ■事業戦略・マーケティング戦略の策定・実行を通じて、経営視点を持った意思決定能力を養える ■デジタルマーケティングの最前線で、戦略立案から実行・分析・改善まで一貫したスキルを磨ける ■データドリブンなマーケティングを推進し、売上最大化のための戦略設計・KPI管理を実践できる ■急成長企業のマーケティングをリードし、事業成長を牽引する経験を積める

株式会社アンドパッド

専門工事セールス（マネージャー候補）【建設×SaaS】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都千代田区神田練塀町300　住友…

￥

600万円〜800万円

正社員

「専門工事セールス（マネージャー候補）【建設×SaaS】」のポジションの求人です専門工事セクターにおける対象顧客に対して、当社のプロダクト展開を通じて、ITを活用した経営課題解決及び事業成長に、まずはプレイングマネージャーとして取り組んでいただきます。【職務内容】 ■マネジメント └営業戦略の立案、実行計画策定 └顧客の潜在課題の把握・抽出 └プロダクト機能へのフィードバック └営業体制の組織構築 └メンバーのマネジメント ■プレイング └自社プロダクトの提案～受注活動及び導入支援 └営業戦術の実行、売上目標の達成 └受注前後のサービス導入プロジェクトのマネジメント └受注後のアップセル/クロスセル/チャーンマネジメントの戦略策定及び実行 └テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上 ※顧客や業界を最も知る者として自ら顧客へコンタクトを行い、商談作成を行うこともあります。

富士ソフト株式会社

自社プロダクト・サービス企画推進（モバイル通信）

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都江東区福住１−８−７　門前仲町…

￥

600万円〜1000万円

正社員

「自社プロダクト・サービス企画推進（モバイル通信）」のポジションの求人です【業務内容】モバイル通信を活用した自社プロダクト、サービスの企画立案を担っていただきます。・当分野における戦略と企画の立案・市場調査および分析による戦略・企画の検証・販売戦略とプロモーション施策の立案 ■業務イメージ市場調査、既存顧客から徴収した意見の分析等を元に、既存製品の改善、新企画の立案を担っていただきます。また企画立案だけではなく、販売に伴う販促戦略やプロモーションにも関与していただきます。 ■入社後のイメージ 5Gやその他通信やIoT分野における新プロダクト、サービスの企画立案のために、新企画の創出、市場調査、販促戦略を企画立案は営業チーム、技術チームと連携し協力して進めていただきます。将来的にはプロダクトマネージャーとして、いくつかのプロダクト、サービスを担当することを期待しています。【働く環境】＜チーム組織構成＞　企画、営業、技術の部門に分かれています。　各部門が密に連携し企画を推進していくことになります。＜在宅勤務＞　在宅勤務が中心となり必要に応じて適時出社となります。＜フォロー体制＞　e-Leaningを含め各種研修も用意しております。 ★魅力 MVNO向けモバイルルーターとしてシェア1位の製品の企画、開発、販売を行っている部門となります。企画、営業、技術が一体となって新規企画を検討する等、活気のある部門です。

株式会社ニジボックス

【サービス開発ディレクター】シニア開発ディレクター／リモートワーク可／副業OK／フレックスタイム制

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都中央区銀座7丁目3-5 ヒューリ…

￥

600万円〜800万円

正社員

株式会社robot home

【東京本社】プロダクトマネージャー、プロダクトオーナー

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都中央区銀座7-4-157-4-…

￥

600万円〜800万円

正社員

「【東京本社】プロダクトマネージャー、プロダクトオーナー」のポジションの求人です同社は「住まいのテクノロジーで、世界を変える。」という経宮理念を掲げ、不動産とテクノロジーの融合による新たな価値を創造する会社です。同社不動産事業部門とコミュニケーションを行いながらプロタクト戦略の企画・立案、プロダクト開発進行・管理を行なって頂きます。【具体的には】・新規サービスの企画、立案とプロジェクト進行に伴う事業部門との折衝、エンジ二ア管理・既存プロダクトの管理、改善とこれに伴う事業部門との折衝、エンジ二ア管理・DX戦略に伴う事業部門の業務フロー改蕙の推進・社内外の事業部門との折衝【募集背景】事業拡大による増員募集

ディスカバリーズ株式会社

【開発エンジニア│生成AI×自社プロダクト開発】デジタルによる従業員体験を高めるプロダクト開発【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：港区北青山2丁目14−4 …

￥

450万円〜699万円

正社員

【仕事内容】自社プロダクト/サービスの新機能を世に送り出すことが主な業務です。まずはこれまでの経験を活かし、企画や要件定義といった上流工程から関わり、自社プロダクトの開発を推進いただきます。営業やカスタマーサクセスマネージャーから顧客要望を確認し、マネージャーと共に開発要望の優先順位付けやロードマップ作成を行い、リリースまで関与します。チーム内では、プログラマーやUI/UXデザイナー、開発パートナー企業などの関係者とも連携し、プロダクトを成長させていきます。【具体的な業務内容】 - 自社プロダクトの企画、要件定義 - プロジェクトマネジメント（一部開発や実装などにも入っていただくことがあります） - ロードマップの作成 - 社内関係者との打ち合わせ複数の自社プロダクトがありますが、まずは担当製品を1つ持ち、徐々に全ての製品に携わる機会があります。開発の一部は、オフショア（ベトナム）に業務委託しています。 ■配属部署：クラウド事業（プロダクト開発） ■チーム構成：マネージャー1名、メンバー4名、パートナー企業メンバー数名（2024年3月時点） ■開発環境等：【データベース】 SQL Server 【開発環境】 Visual Studio, 【使用言語】 C#、JavaScript(ionic) 【開発手法】アジャイル変更の範囲：会社の定める業務

株式会社薬王堂

【丸の内】シニアエンジニア／東証PRM上場G／リモート相談可

システムエンジニア系その他

東京都千代田区丸の内1-9-2グラン…

￥

700万円〜1000万円

正社員

「【丸の内】シニアエンジニア／東証PRM上場G／リモート相談可」のポジションの求人です同社のDX戦略部の新規立ち上げに伴い、シニアエンジニアとしてご活躍頂きます。会社成長の柱となる新規事業部として、組織文化を創るフェーズから入り、技術選定や今後の事業展開にも裁量を持ってご活躍頂けるポジションです。【ミッション】　約400店舗のリアル店舗を持ち、ビッグデータを収集できる強みを活かして、エンドユーザーのペインを解消できる、これまでに無いユーザー体験を提供できる開発内容を議論し、設計・改善を重ねていくことをチームで目指します。　【職務内容】・プロダクトマネージャーやPMと共にプロダクト開発組織の構築・プロダクト開発における技術選定、設計・バックエンド・インフラ開発　等　当面は同社独自のモバイルアプリの開発に係る業務が中心となる予定です。【開発環境】・サーバ：GCP もしくは AWS ・言語：Dart など・フレームワーク：Flutter など・データベース：MySQL など（RDB）【魅力】 ◎身近な顧客の声を聴き、行動を観察し、ペインを解消する喜びの実感を持って味わうことが出来ます。 ◎コアメンバーとしてサービス開発の初期段階から携われるため、新規事業立ち上げに携わる楽しさを味わうことが出来ます。 ◎プロダクト開発組織の構築から携われるため、組織のカルチャー含めて共につくりあげることが出来ます。＜働き方＞ ◆週に1回以上リモート／リモート勤務相談可、副業可、フレックスタイム制テレワーク・ハイブリッドワーク：進化する働き方、創造する未来時代とともに変化する働き方。テレワークやハイブリッドワークの登場は、時間や場所に縛られない自由な働き方を実現し、多くの可能性を拓きました。『利便性と柔軟性の向上』通勤時間の削減、ワークライフバランスの充実、集中しやすい環境での作業、多様な人材の獲得など、テレワーク・ハイブリッドワークは、個々のニーズに合わせた働き方を可能にし、従業員の満足度向上に貢献します。『生産性向上への挑戦』しかし、コミュニケーション不足や社員管理の難しさといった課題も存在します。これらの課題を克服するため、我々は積極的に取り組んでいます。 …

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