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マッチングアプリの仕事

検索結果: 64(61〜64件を表示)

株式会社キューボック

【大阪/転勤無】システムエンジニア◆希望案件をアサイン◆オープンな給与制度/自身の単価開示【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1> 本社 住所:大阪府大阪市中央区北…

350万円〜899万円

雇用形態

正社員

<エンジニアが案件を選択できる/オープンな給与制度/客先でのご自身の単価を社員に開示/WEB・スマホアプリ開発が強み> ■担当業務: 開発案件・勤務地・働き方・給与をご自身で選んでいただき、希望を叶えられる環境を提供します。 ■案件のアサイン方法: 「もっと現場でコーディングスキルを磨きたい」 「年収アップを目指して、難易度の高い案件にチャレンジしたい」 「プライベートを充実させるため、残業が少なく家から30分以内の案件がいい」 当社では、エンジニアが案件を選択することが可能です。 ご面接時に携わりたい案件の希望をお聞きし、ご入社が決定してから営業担当が希望の案件の獲得を進めます。希望の案件が現状ない場合も、新規開拓を含めて案件獲得に動くので希望の案件にアサインすることが可能です。 ■当社の得意領域: WEB・オープン系開発、スマートフォンアプリ開発、業務系開発、組込・制御系開発、ERP(SAP)開発 ※なお当社では受託開発を行っていますが、社内開発案件も1つの選択肢です。 <主なプロジェクト例> ・ERP   某大手食品メーカー 基幹システム刷新プロジェクト ・WEB  某最大手家電メーカー IoTサービス開発 ・業務  某鉄道会社 車両管理ツール開発 ・組込  某大手電機メーカー STBアプリケーション開発 ・アプリ  某大手医療器メーカー モバイルアプリケーション開発 <社内プロジェクト例> ・ASMRコンテンツ配信アプリ・プラットフォーム開発 ・BtoBtoC マッチングアプリ開発 ・音楽ライブ配信アプリ・プラットフォーム開発 ・デジタルサイネージアプリ・プラットフォーム開発 ■当社の魅力:<エンジニアの希望を叶える体制> 「社員が楽しく、幸せに働く」ことを第一に、給与制度の改定や営業体制を策定しております。エンジニアが案件を選択できる体制の他に、派遣の場合は契約単価を本人に共有するなど案件選択の判断材料となる情報はすべてエンジニアに公開しています。また、「帰社日」「日報・週報・月報」「自社業務のお手伝い」といったことも一切ありません。エンジニアが自身のスキルアップと現場での働きやすい環境を追求できる体制が整っております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ミナケア

【大手町/エムスリーG】カスタマーサクセス/ヘルスケア関連プロダクトの導入・運用/フレックス【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

本社 住所:東京都千代田区大手町1-6…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜ヘルスケアや予防医療を通して医療業界の課題を改善/病気にさせない医療を目指すヘルスケアベンチャー/医師の代表が設立/土日祝休み〜 ■業務内容: 自治体や企業などの公的保険者(健康保険組合など)向け、医療・ヘルスケア関連事業者(製薬企業など)向けにプロダクト導入及び運用・実務代行を通じ、健康への投資を実践することでカスタマーサクセスを提供していただきます。 ■具体的には: ・顧客の保健事業を、当社プロダクトを通してリード・伴走・実務代行します ・新規導入顧客に対する案内と導入サポート ・導入時のヒアリング&案内、顧客の状況に応じて導入後の運用相談業務 ・導入済顧客からの問い合わせ対応 ・電話、メールが中心ですが、オンサイトでレクチャーすることもあります ・顧客向けマニュアルやFAQの編集、メンテナンス等のお知らせ配信 ■キャリアステップ: カスタマーサクセスの業務を通じて、顧客の業務とニーズを理解した後は、ツールの改善施策の提案や、新たなサービスの企画・開発にも参画していただきます。 ■チームについて: ・業務にかかわっている人数:30名 └Biz:15名/Dev:12名/Corp:3名 ■事業内容: ◇予防・健康づくりの戦略立案サービス 企業や自治体、保険者向けにデータヘルス計画や健康経営戦略の立案から実践支援までをサポートします。戦略立案コンサルティングサービスである「MinaCare Insight」と、自社開発SaaS「元気ラボ」による実践支援による事業 ◇個人向けの医療データ統合管理サービス バラバラだった健康・医療データを統合し、個人に最適な医療情報やサービスを提案する健康マッチングアプリ「Health Amulet」を自社開発し、提供 ◇ヘルスケア事業者向けデータ共同利用サービス アカデミアや製薬企業などと共同で、当社保有の国内有数の健康医療データを活用し、医療を支えるエビデンスの構築やその発信を推進 ◇予防・健康づくり事業 女性の健康応援や歯の健康応援をオンラインツールや教育コンテンツの形で提供しています。さらに、健康経営の意義や取り組み方も一般向け、経営層向けに提供 変更の範囲:無

株式会社アトラエ

ソリューション営業(リーダー候補)◆「People Tech」営業戦略立案から実行までお任せ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社 住所:東京都港区麻布十番1-10…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜People Techサービス『Green』『Wevox』『Yenta』を展開/「世界中の人々を魅了する会社を創る」/自立分散型組織で12期連続増収×生産性ともに成長中/10年以上の長期定着・活躍実績多数◎/プライム上場〜 ■概要: 継続成長を遂げる、成功報酬型求人メディア『Green』、組織力向上プラットフォーム『Wevox』、ビジネス版マッチングアプリ『Yenta』だけでなく、まだ生まれていない新規事業のいずれか、もしくは複数サービスにおける、BtoBセールスをリードしていただける方を募集しています。経営戦略や事業戦略に基づいたセールス戦略を立案・実行し成果を生み出していただくのがミッションです。 ■業務内容: ・経営戦略や事業戦略に基づいたセールス戦略の立案、実行 ・セールス領域のチームリード ・インサイドセールスが獲得した商談の対応 ・初回商談から契約獲得までの対応(一部、受注後の伴走も含む) ・顧客の要望を開発チームにフィードバック ■仕事の魅力: ・社会的に意義のあるプロダクトのど真ん中でグロースに挑戦できる ・熱量のある仲間の密度が極めて高いチームをリードできる ・経営や他事業、他チームのメンバーとも密接に連携し一丸となって顧客の課題解決や、価値創造に向き合うことができる ■当社のミッション: アトラエでは、ビジョンである「世界中の人々を魅了する会社を創る」ことをより具体的にイメージし、日々の仕事にも反映しやすいように、中期ビジョンを策定しました。それは、2030年までに「世界レベルで注目される働きがいのある会社を創る」というもので、国内の拡充に留まらず、対グローバルも進めながら、ビジョン実現までの大きな一歩を踏み出しています。 ■こだわりの組織づくり: 出世や役職という概念を持たないフラットな組織文化です。会社情報を透明化し経営数値や各種資料・議事録などのオンライン化、チャットのオープン化を徹底しております。スーパーフレックス、リモート、働く時間・場所は個々人の裁量で選択可。一緒に働く仲間同士で互いを評価し合う360度評価で自分たちの意見で、貴重な資源(給与)の分配割合を決定します。その他、アトラエ独自の意欲あるメンバーが無駄なストレスなく活き活きと働ける組織の仕組がございます。 変更の範囲:会社・事業の状況により、プロジェクトおよび業務は変更の可能性有

インターリンク株式会社

インフラエンジニア※サーバーやネットワークの運用メイン◆残業13H◆富士通/電通等大手と取引◆副業可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:東京都千代田区九段北…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【第二新卒歓迎◎開発→インフラ挑戦も大歓迎◎/年休125日/電通・NTTドコモ・パナソニック等大手企業含む66社と継続的な取引】◆リモートワーク利用率93%/住宅手当あり/育産休取得率100%復職率100%/時短勤務制度あり〜社員の8割がエンジニアのエンジニアファーストな会社〜◆ 受託開発と常駐開発、自社サービスである組織の成長支援プラットフォーム『Agelu』の開発・運用の3軸で事業を展開する当社にて増員募集を行います。 ■業務内容: 全国に拠点のある大規模な組織団体の基盤システム更改プロジェクト等のチームに配属を予定しています。ベテランエンジニアも在籍しておりますのでフォロー体制も整った環境です!長く実績を積み、クライアントから厚い信頼を得てきたチームだからこそ、裁量を持って活躍することができます。 ▼定型業務: ・日次:サーバのウイルス定義更新確認、ウイルス検知確認、回線トラフィック確認、脆弱性情報収集 ・週次:危害情報をもとにセキュリティアプライアンス機器への情報登録 ・月次:報告資料作成、WindowsUpadate作業 ・年次:Linuxサーバのrpm更新作業 ■開発環境: 環境:Linux,Windows DB:postgreSQL ツール:zabbix ■組織構成: ・人数:10名※女性メンバーも在籍 ・平均年齢:35歳※20代社員も在籍 ・中途入社者:8割 ■透明な評価制度: 顧客先へ営業担当が常駐社員の評価のヒアリングを行います。また一緒に働くチームからもお互いの評価の共有があり、社員の頑張りを見逃しません。 上司との面談や1on1する機会も多く、日常の不安や想いを気軽にお話できる環境です。 ■魅力: 設立当初からお付き合いのあるお客様やご紹介で案件の幅を広げ、8割以上が直接取引です。常時500件以上の案件をやり取りしており、クライアントの業界幅も広いです。NTTドコモや楽天をはじめ、大手企業から大手ITベンチャーまで幅広い案件に上流工程から参画できます。 ■案件例: ・IoTを用いたスマートホームのサーバ開発 ・マッチングアプリに用いられるAIを組み込んだ機能の開発,運用 ・RubyyonnRailsを用いたHRTech系自社サービス『Agelu』の開発

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