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三菱エレベーターの仕事

検索結果: 119件(1〜20件を表示)

カトービルサービス株式会社

【長野県飯田市／転勤無】エレベーター・エスカレーター保守点検◆未経験歓迎◆三菱電機G関連企業【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

飯田出張所住所：長野県飯田市松尾上溝…

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350万円〜499万円

正社員

〜創業136年の老舗企業／未経験入社者は全体の4割！／平均勤続年数16年／離職率1.7％〜 ■職務内容： FE（フィールド・エンジニア）として、エレベーター・エスカレーターの保守点検業務を行って頂きます。お客様にエレベーター、エスカレーターを安全安心にお使い頂くために、毎月訪問し、メンテナンスマニュアルに基づいて点検を行います。正常な動作確認、必要に応じた部品の取替、故障の対応までを行います。 ■具体的な働き方： 1日約３件、自分の担当するお客様をまわります。個人のお客様には、長い間点検を任せていただいている方も沢山いるので、エンジニアとして、技術でお客様の安全安心を守るやりがいと共に、直接感謝の言葉と聞くことが出来る喜びも感じることができます。一日のスケジュールはそれぞれ自分で決めて動きますので、そういう意味での自由度は高いです。例） 9時：現場へ出発→12時：昼食→13時：次の現場へ出発→15時：帰社＆夕礼→17時：退社※現場は一日に2〜3件まわります。 ■教育環境：入社後は担当指導員と現場を回りながらマンツーマンで学び、三菱の研修機関での教育も受けます。資格取得には平均約３年かかりますが、資格取得まで全力サポートをするので、全くの未経験者でも大丈夫です！ ■組織構成：飯田出張所/3名在籍中平均年齢27歳　所長31歳 ■中途入社実績：中途入社で製造業経験者の他にも、元サービス業経験者・元美容師の方などが活躍しています。また中途入社の方が全体の7割を占めています。 (1)安定した実績：当社には自分が据え付けたエレベーターと共に30年間歩んできた社員も在籍しており、誇りと喜びを持って働いています。大手の三菱電機ビルテクノサービス株式会社の関連会社でもあり、生涯現役で安心して働ける会社です。社内で研修制度を設けており教育に力を入れている為、他にはいないエンジニアとしてお客様から高く評価を頂き信頼獲得に繋がっております。日本一の技術者集団を目指し、技術を全員で磨き続けております。 (2)事業拡大：三菱電機製昇降機の据付事業・保守（メンテナンス）事業・改修工事業の３部門にて構成しておりましたが、販売事業にも参入した事で、エレベーターの販売から終焉までの昇降機の一気通貫事業を行う会社と成長しております。変更の範囲：会社の定める業務

三菱電機ビルソリューションズ株式会社

【福島県白河市】ビル設備管理（常駐）三菱電機G　年休128日

プラント設計

福島県白河市内　同社担当物件

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700万円〜1000万円

正社員

「【福島県白河市】ビル設備管理（常駐）三菱電機G　年休128日」のポジションの求人です【期待する役割】同社担当物件である企業のデータセンターのトータル設備管理をお任せいたします。【職務内容】・電気主任技術者として、電気設備の点検及び外部機関への報告・建築、電気、機械等の設備点検や保守、施設の設備不具合解消ー複数名で現場に常駐し、チームとして業務を遂行していきます【魅力】 ■同社の強み： ◇自社の研修施設を保有しており、現物の機器を使用して技術を学ぶことができ、入社後約1年間は各種研修会への参加やOJTによる教育を計画しています。 ◇親会社が大手総合電機メーカーということもあり、福利厚生が充実しております。 ◇残業代は完全支給、労務管理も徹底しています。 ■同社の特徴： ◇業界トップクラスシェアのメンテナンス実績（24万台超／国内の約1/3にあたるエレベーター・エスカレーターのメンテナンス実績）があります。 ◇これまで日本を代表する高層ビルのエレベーターの製造・据付・メンテナンス等を手がけてきた、業界におけるリーディングカンパニーです。 ◇建物の資産価値の維持・向上への社会的ニーズは大きいですが、オフィス・商業施設のエネルギー消費は増加の一途を辿っています。こうしたエネルギー消費を抑制するべく、長きにわたって多様な技術とノウハウを蓄積し、省エネ・省コストの実現に積極的に取り組んできた同社の役割は益々高まっています。 ◇事業フィールドにおいては、昇降機以外のビル設備・システム分野である「ファシリティ事業」の拡大も推進しています。【募集背景】常駐現場生産体制強化による増員計画のため【組織構成】北日本支社福島支店配属、常駐社員としてご担当いただきます。配属予定部署　２２名　（課長１名、係長級３名） →同常駐場所には同社社員3名在籍中

株式会社リセントキャリア岐阜

【時給1,550円】工場の事務員／残業なし／春日井市

生産管理・製造管理

[勤務地] 愛知県春日井市大手町 […

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297万円〜

派遣社員

[概要] ＼20代～40代の女性多数活躍中！！／・工場にて生産管理部門がメインの事務・残業がないのでプライベートも充実◎ ・食堂完備！・おいしいごはんが1食200円♪♪ [詳細] ＼大手、三菱エレベーターの協力企業なので安定安心◎／・資格は不要です！・基本的なExcel関数が使用できればOK♪ 【仕事内容】 ▼基本的な事務作業と生産管理・お客様からの問い合わせなどの電話対応・材料等の発注業務（フォーマットがあります）・生産計画と各部署への指示・業務連絡等のスタッフ対応お仕事の中心としては、パソコンを使用して製造に必要な材料手配、生産指示、出荷管理となります！ *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ★日勤のみで高時給！！　 ★残業なしで安定の月収25万円以上可能（残業を希望する方は相談できます） *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*--*-*-*- ※紹介予定派遣となります初めは契約社員として派遣。後に正社員として直接雇用に切り替わります。

三菱電機ビルソリューションズ株式会社

【大阪府大阪市】昇降機（改修）施工管理◆メンテナンス実績業界No.1/年休125日/土日祝【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

関西支社住所：大阪府大阪市北区天満橋…

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600万円〜799万円

正社員

■業務概要：公共性の高い建築物（ビル・駅など）に納入されるエレベーター・エスカレーターのリニューアル工事の現場代理人・施工管理業務・建設現場での作業工程管理や製品の品質管理を行います。※実作業は発生しません。 ■業務詳細：・顧客の要望する施工条件と工事工程の調整や、工事の安全対策、製品を含む工事品質等の様々な課題に対し顧客や協力会社、社内関係部門と連携を取り、工事を完遂します。・現地調査→工程立案（施工計画・図面作成）→施工業者選定→工事（現場） ■担当エリア：大阪府を中心とした近隣県 ■特徴：・昇降機リニューアルの施工管理業のため、既存顧客から直接依頼される工事が多いです。元請施工が多く、エンドユーザーと直接のコミュニケーションをとりつつ自らの裁量でコスト、品質のマネジメントができます。・現場により休日出勤あり ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定 ■同社について：大手総合電機メーカーグループの総合建物管理会社として、オフィスビル・商業施設・公共施設・ホテル等の建物に必要不可欠な空調・セキュリティシステム・エレベーター等の設備管理・改修工事を手掛けています。 ■同社の特徴： ◇「安心、安全、信頼を担保し続ける企業」「お客様に貢献する企業」「進化し続ける企業」「人を大切にする企業」へ更なる成長発展することを目指しています。また、事業フィールドにおいては、昇降機以外のビル設備・システム分野である「ファシリティ事業」の拡大を推進、近い将来、売上の50%確保に挑みます。国内のみならずグローバルな活動に積極的に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

三菱電機エンジニアリング株式会社

【愛知/稲沢】電気機器設計〜エレベーターやエスカレーター〜※土日祝休み/研修〇/三菱G【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

稲沢事業所住所：愛知県稲沢市菱町1番…

￥

450万円〜799万円

正社員

【残業15時間ほど/年間休日125日/土日祝/東証プライム上場「三菱電機(株)」100％出資子会社◆充実の研修体制・福利厚生◎】 ■採用背景稲沢事業所では国内シェアのトップクラスの三菱電機製のエレベーターやエスカレーターの設計業務を親会社三菱電機より受託して行っております。国内シェアはもちろんのこと、海外製品の受注が増えており、売上は非常に好調です。さらなる企業成長のために、技術力を伸ばしたいというエンジニアの採用を進めております。 ■業務詳細三菱電機製エレベーター、エスカレーターの制御盤を始めとする、電気機器、ハードウェア設計が主な業務です。 3D-CAD(Creo)を使用した盤面・筐体設計、使用する部品の機器設計及び電装、ハーネス設計まで製品の仕様検討から試作，評価、量産化まで行ないます。国内・海外の機種開発や EMC、安全等の海外規格認証のサポート業務等、多岐に携われる職場環境です。 ■教育体制当社の従業員の全員が使用できる研修としては三菱電機が実施している技術講座やe-Learning等がございます。それらを駆使して技術的な基礎知識も学んで頂きます。 ■やりがい国内だけでなく海外でも三菱製のエスカレーターやエレベーターの引き合いがございます。その為、海外向けの設計に携わることができます。また、お客様の要望に合わせたオリジナル仕様の昇降機の開発に携わることが出来ます。ご自身が設計開発したエスカレーターやエレベーターが稼働する際にはやりがいを感じます。 ■魅力・安定性◎ エレベーターは売り切りではなく、補修・メンテを行う必要がございます。また、エレベーターの寿命は25年、建物は50年と言われています。25年経過すると当時の部品がなくなるので、リニューアルを行います。リニューアル時にはニーズが変わって、新たな設計業務が必要となるため、定期的に開発設計業務が発生します。・企業規模◎ 総従業員約8,000名以上の三菱電機グループ中核の設計開発会社です。「安心・安全・快適な社会の実現」、「サステナビリティの実現」、そして「従業員の満足度向上（やりがい、ワークライフバランス等）」を目指しています。

松菱施設株式会社

エレベーター・エスカレーターの【修理スタッフ】平均月収53万円

建設・建築・設備工事スタッフ、技術(建築・土木)系その他

転勤なし！バイク・自転車通勤OK！マイ…

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350万円〜500万円

正社員

《週休2日制・長期休暇あり》三菱電機製エレベーター・エスカレーターの修理や部品交換をお任せします。イチからじっくり学べる環境で手に職を！お任せするのは、マンション・ビル・商業施設・工場などの様々な場所に設置されたエレベーターやエスカレーターを修理したり、部品の交換をしたりする仕事です。未経験でも先輩が丁寧に教えてくれます♪ 作業エリアは？作業エリアは神奈川県が中心なので長距離を移動して作業するということはほぼありません。転勤の可能性も一切なく、地域に根差して働けます。腰を据えて長く活躍したい方は、ぜひ一度面接にお越しください！

大手総合電機メーカーグループの総合建物管理会社

メーカー営業(昇降機・空冷機器等)

営業系その他、不動産系その他

東京都

￥

600万円〜700万円

正社員

■グループ会社製のエレベーター・空調冷熱機器等を導入している顧客への保守契約サービスをはじめ、既に保守契約サービスを導入している顧客に対するリニューアル等、ビル管理に関わる幅広いソリューション提案を行なっていただきます。【具体的には】＜新規顧客へのソリューション＞・三菱電機製エレベーター・空調冷熱機器等を導入した顧客への保守契約の提案＜保守契約済みの顧客へのソリューション＞・メンテナンス、設計、施工の提案：空調機器／セキュリティシステム／受変電設備／給排水設備等・ビル遠隔監視の提案：設備／防災・防犯の24時間監視／緊急出動・ビル管理運営：環境衛生管理／警備保安／運営管理 ※関係性のある顧客への提案がメインのため、飛び込み等の新規開拓はありません。＜働き方＞月残業は20時間程度です。システム管理が体制化されているため、サービス残業は発生しません。また、働き方改革の一環で、リモートワークやノー残業デーの設定、有給取得奨励日にも力をいれています。

三菱電機ビルソリューションズ株式会社

【福島県白河市】ビル設備管理（常駐）三菱電機G　年休128日

プラント設計

福島県白河市内　同社担当物件

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700万円〜1000万円

正社員

三菱電機ビルソリューションズ株式会社

【三菱電機G／東京・丸の内】自社製エレベーター新設工事の現場代理人※面接１回／年休128日【エージェントサービス求人】

建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

東京ビル住所：東京都千代田区丸の内2…

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500万円〜799万円

正社員

【自社製エレベーター新設工事で働きやすさ◎／残業月30h程度／年間休日128日／昇降機管理台数業界トップシェア】 ■業務概要：自社製エレベーター新設工事の施工管理をお任せいたします。現場調査や施工現場で協力会社を指揮し、「工程」「コスト」「安全」「品質」を管理。施工を円滑に進めていき、最新型のエレベーターへリニューアルして引渡しをしていただきます。 ※営業が受注してきた案件を引き継ぐ形となります。 ■具体的な仕事内容：・現場調査、客先打合わせ、計画書づくり、部品手配、・工事業者選定・発注、工事業者との打合せ・施工中の現場確認 ■働き方：残業月平均30時間程度・リモートワーク、ノー残業デー実施、サービス残業無しなど働き方改革にも注力しており、長期就業が可能な環境です。 ※有給休暇取得数（年平均）：16.9日 ■同社の魅力：＜三菱電機グループの確かな技術力と企業安定性＞エレベーターやエスカレーターのメンテナンス、リニューアルなどをはじめ、ビルマネジメントシステムの導入などを行っており、建物がある限り不可欠なインフラを支える企業です。・昇降機の納入実績：世界96ヵ国・昇降機メンテナンスのシェア業界No,1：国内1/3のシェア（24万台）・導入実績：東京タワーやあべのハルカスなどの著名複合施設や、空港・駅・官公庁施設・大学など納入実績多数！＜スキルUP支援や福利厚生充実＞・奨励金支給対象の資格数：102件資格取得など身に着けた技術力は報奨として還元しています。・平均勤続年数：15.3年・福利厚生：独身寮・社宅、各種祝金、住宅取得支援制度、リフレッシュ休暇、等 ■同社について：同社「三菱電機ビルソリューションズ株式会社」は、2022年4月1日に、三菱電機株式会社のビルシステム事業と三菱電機ビルテクノサービス株式会社が経営統合し、新たにスタートいたしました。社会インフラを支える企業として、両社で培ってきた技術・ノウハウを統合、一貫した事業運営体制で、昇降機をはじめとした多彩なビル関連製品・サービス群とビル運用管理の豊富な経験、さらに先進のデジタル技術を掛け合わせた統合ソリューションを、ワンストップでお客さまへご提案しております。変更の範囲：会社の定める業務

三菱電機ビルソリューションズ株式会社

【大阪府大阪市】昇降機（新設）施工管理◆メンテナンス実績業界No.1/年休125日/土日祝【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

関西支社住所：大阪府大阪市北区大深町…

￥

400万円〜799万円

正社員

■業務概要：公共性の高い建築物（ビル・駅など）に納入されるエレベーター・エスカレーターの新設据付工事の現場代理人・施工管理業務・建設現場での作業工程管理や製品の品質管理を行います。※実作業は発生しません。 ■業務詳細：・建築工程と据付工事のズレや製品の不具合等様々な問題に対し、建築会社や関係部門と連携を取り問題を解決していきます。・現地調査→工程立案（施工計画・図面作成）→施工業者選定→工事（現場） ■担当エリア：大阪府を中心とした近隣県 ■特徴：・元請施工が多く、エンドユーザーと直接のコミュニケーションをとりつつ自らの裁量でコスト、品質のマネジメントができます。・現場により休日出勤あり ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定 ■同社の特徴： ◇「安心、安全、信頼を担保し続ける企業」「お客様に貢献する企業」「進化し続ける企業」「人を大切にする企業」へ更なる成長発展することを目指しています。また、事業フィールドにおいては、昇降機以外のビル設備・システム分野である「ファシリティ事業」の拡大を推進、近い将来、売上の50%確保に挑みます。国内のみならずグローバルな活動に積極的に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

三菱電機ビルソリューションズ株式会社

【三菱電機G／埼玉】昇降機のリニューアル提案営業※面接１回／年休128日／土日祝休／業界トップシェア【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

関越支社　埼玉支店住所：埼玉県さいた…

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500万円〜649万円

正社員

【エレベーターやビルセキュリティーシステムをはじめとした自社製品の提案営業〜／飛び込み無し／残業月20h程度／土日祝休み／年間休日128日】 ■業務概要：建築主に向けてエレベーターリニューアル工事の提案を行う営業を担当いただきます。 ■具体的な仕事内容：・製品やシステム＆サービスの提案・顧客課題に対する提案書作成やプレゼンテーション・技術提案後の見積作成、価格折衝、受注までのプロジェクト管理業務・受注後は製作所や社内外関係部門との連携による引渡しまでの商談遂行 ※主な顧客は、設計事務所やゼネコンがメインとなりますが、関係性のある顧客への提案がメインなので、飛び込み等の新規開拓はございません。 ■働き方：残業月平均20時間程度・リモートワーク、ノー残業デー実施、サービス残業無しなど働き方改革にも注力しており、長期就業が可能な環境です。 ※有給休暇取得数（年平均）：16.9日 ■同社の魅力：＜三菱電機グループの確かな技術力と企業安定性＞エレベーターやエスカレーターのメンテナンス、リニューアルなどをはじめ、ビルマネジメントシステムの導入などを行っており、建物がある限り不可欠なインフラを支える企業です。・昇降機の納入実績：世界96ヵ国・昇降機メンテナンスのシェア業界No,1：国内1/3のシェア（24万台）・導入実績：東京タワーやあべのハルカスなどの著名複合施設や、空港・駅・官公庁施設＜スキルUP支援や福利厚生充実＞・奨励金支給対象の資格数：102件資格取得など身に着けた技術力は報奨として還元しています。・平均勤続年数：15.3年・福利厚生：独身寮・社宅、各種祝金、住宅取得支援制度、リフレッシュ休暇、等 ■同社について：同社「三菱電機ビルソリューションズ株式会社」は、2022年4月1日に、三菱電機株式会社のビルシステム事業と三菱電機ビルテクノサービス株式会社が経営統合し、新たにスタートいたしました。社会インフラを支える企業として、両社で培ってきた技術・ノウハウを統合、一貫した事業運営体制で、昇降機をはじめとした多彩なビル関連製品・サービス群とビル運用管理の豊富な経験、さらに先進のデジタル技術を掛け合わせた統合ソリューションを、ワンストップでお客さまへご提案しております。変更の範囲：会社の定める業務

三菱電機エンジニアリング株式会社

【愛知/稲沢】電子回路設計〜エレベーターやエスカレーター〜　★第二新卒歓迎/年間休日125日【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

稲沢事業所住所：愛知県稲沢市菱町1番…

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400万円〜549万円

正社員

【東証プライム上場「三菱電機(株)」100％出資子会社◆充実の研修体制・福利厚生◎独身寮完備(規定有)】 ■採用背景稲沢事業所では国内シェアのトップクラスの三菱電機製のエレベーターやエスカレーターの設計業務を親会社三菱電機より受託して行っております。国内シェアはもちろんのこと、海外製品の受注が増えており、売上は非常に好調です。さらなる売上拡大のために、技術力を伸ばしたいという電子回路設計職の方の採用を進めております。 ■担当業務昇降機制御機器の電子回路設計（組込み、ハードウェア）をご担当いただきます。三菱電機製エレベーター、エスカレーターの制御基板や周辺電子機器のハードウェア設計が主な業務です。 ■業務詳細仕様検討から量産化まで幅広く業務に携わっていただきます。・エレベーターやエスカレーターの製品開発の仕様検討・部品選定・試作設計および評価・量産化対応・保守開発など　 ■教育体制社会人経験2年以下の方には育成指導者の先輩社員が3年間、育成計画に従って各種研修やOJTを行います。また、当社の従業員の全員が使用できる研修としては三菱電機が実施している技術講座やe-Learning等がございます。それらを駆使して技術的な基礎知識も学んで頂きます。 ■やりがい国内だけでなく海外でも三菱製のエスカレーターやエレベーターの引き合いがございます。その為、海外向けの設計に携わることができます。また、お客様の要望に合わせたオリジナル仕様の昇降機の開発に携わることが出来ます。ご自身が設計開発したエスカレーターやエレベーターが稼働する際にはやりがいを感じます。 ■魅力・安定性◎ エレベーターは売り切りではなく、補修・メンテを行う必要がございます。また、エレベーターの寿命は25年、建物は50年と言われています。25年経過すると当時の部品がなくなるので、リニューアルを行います。リニューアル時にはニーズが変わって、新たな設計業務が必要となるため、定期的に開発設計業務が発生します。・企業規模◎ 総従業員約8,000名以上の三菱電機グループ中核の設計開発会社です。「安心・安全・快適な社会の実現」、「サステナビリティの実現」、そして「従業員の満足度向上（やりがい、ワークライフバランス等）」を目指しています。

三菱電機エンジニアリング株式会社

【愛知/稲沢】機械設計＜エレベーターやエスカレーター＞〜土日祝休み/研修〇/三菱G〜【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

稲沢事業所住所：愛知県稲沢市菱町1番…

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550万円〜799万円

正社員

【東証プライム上場「三菱電機(株)」100％出資子会社◆充実の研修体制・福利厚生◎／土日祝休みで年間休日126日】 ■採用背景稲沢事業所では三菱エレベーターやエスカレーターの開発、設計を行っております。エレベーターやエスカレーターの安全面や機能性の品質向上に日々努めております。国内シェアはもちろんのこと、海外製品の受注が増えており、売上は非常に好調です。さらなる拡大に向けてエンジニアの採用を強化しております。 ■業務内容三菱エレベーター、エスカレーターの機械機器設計業務をお任せします。国内、海外の機種開発において、製品の仕様検討から試作・評価・量産化まで行なう設計業務となります。 ■業務の特徴/ゆくゆくお任せします・製品開発及び、製品生産の工程において、３Ｄデータ活用による昇降機事業全体のＤＸ推進も行っており、以下の活動を行っております。（1）デジタル検証技術(CAD/DMU/CAE/VR)の高度化・活用領域の拡大（2）データ生成〜連携/活用プロセスの検討・提案　等・研究開発による「最新技術の獲得と先鋭化」などにも力を入れており、市場にある技術・ソリューションに関して他社ベンターと連携して、自社製品開発への活用検証などにも携われる職場環境です。 ■研修体制配属先のチームメンバーとともにOJTで業務・スキルを習得頂きます。社内研修（当社や三菱電機が実施している技術講座やe-Learning等）や展示会への参加が可能です。また、エレベータなどの据付現場研修でのVRを駆使しての据え付け教育にOJTで参加いただけます。 ■当社の特徴： ◇三菱電機グループで最大の設計会社です。高い技術力を有し半導体・ホームエレクトロニクスから人工衛星まで、幅広い分野で多彩な設計を行っています。 ◇事業のベースは三菱電機株式会社向けのエンジニアリング事業です。この事業では、三菱電機製品の構造設計・回路設計等のプロダクト設計・プラントやビル設備のシステム設計等を行っております。また、同事業で培った技術を活かし、様々な分野で当社のオリジナル製品事業（電子冷蔵庫・タッチパネルモニター等）も展開しており、メーカーの機能も併せ持っています。変更の範囲：会社の定める業務

阪神輸送機株式会社

【福岡】エレベーターの保守・メンテナンス〜宿泊出張なし/三菱電機ビルソリューションズ100％子会社〜【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

福岡営業所住所：福岡県福岡市中央区天…

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400万円〜549万円

正社員

【京阪神エリアでNo.1の実績を誇る独立系エレベーターメンテナンス会社/未経験からスキルを身に着ける／資格取得支援あり】 1日4〜6件のマンション内や商業施設、ビル等のエレベーターメンテナンス、保守点検・修理を行っていただきます。 ■具体的な職務内容：・エレベーター（内部）の定期点検・故障対応業務・点検・故障作業後の報告書の作成・提出・法定検査の実施や修理の見積書の作成 ※工事が発生する場合は別部署の工事部隊が対応します。 ※メンテナンス計画は主任以上がたて、担当者を決めますので、計画に基づいてチームで業務にあたっていただきます。 ■働き方について：・宿泊を伴う出張なし、土日祝は基本的にお休みです。・夜間対応は独り立ちした後から月に4回程度発生いたします。作業ではなくトラブルが起こった際の待機となります。翌日は代休を取得いただきます。【変更の範囲：なし】 ■入社後の流れ：ご経験に応じて、研修センターや本社での集合研修、拠点ごとのOJT研修（同行）を実施します。社内試験を合格した後、1人でのメンテナンスを行いますが、3年程度という長期間で育てていく会社です。 ■同社の魅力・強み：（1）三菱電機ビルソリューションズの100％子会社かつ京阪神エリアでNo.1の実績を誇るエレベーターメンテナンス会社（2）メーカーを問わず様々なエレベーターの保守メンテナンスサービスに対応していること、厳しい法定基準を満たした質の高い点検や工事が自社の社員で可能であることから選ばれています。（3）資格取得支援もあり、コツコツ学んでいくことで、しっかりスキルアップしていける環境。リーダーを目指していただくことも可能です。変更の範囲：無

三菱電機ビルソリューションズ株式会社

【三菱電機G／東京】三菱製品のエリア営業※1回面接／土日祝休／年休128日／福利厚生◎／リモート可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

1＞東京北統括支店池袋支店住所：…

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500万円〜799万円

正社員

〜三菱電機Gで安定◎残業20h程・年休128日・リモートワークなど働き方◎著名商業施設・空港・大学・庁舎など納入実績多数！業界トップクラスシェア企業〜 ■業務概要：既存顧客へのエリア営業をご担当頂きます。 ■業務詳細：三菱電機製のエレベーター、空調冷熱機器等を導入頂いたお客様への保守契約サービスをはじめ、既に保守契約サービスを導入頂いたお客様に対するリニューアル等、ビル管理に関わる幅広いソリューション提案を行います。 ■働き方：残業月平均20時間程度・リモートワーク、ノー残業デー実施、サービス残業無しなど働き方改革にも注力しており、長期就業が可能な環境です。 ※有給休暇取得数（年平均）：16.9日 ■同社の魅力：＜三菱電機グループの確かな技術力と企業安定性＞エレベーターやエスカレーターのメンテナンス、リニューアルなどをはじめ、ビルマネジメントシステムの導入などを行っており、建物がある限り不可欠なインフラを支える企業です。・昇降機の納入実績：世界96ヵ国・昇降機メンテナンスのシェア業界No,1：国内1/3のシェア（24万台）・導入実績：東京タワーやあべのハルカスなどの著名複合施設や、空港・駅・官公庁施設・大学など納入実績多数！＜スキルUP支援や福利厚生充実＞・奨励金支給対象の資格数：102件資格取得など身に着けた技術力は報奨として還元しています。・平均勤続年数：15.3年・福利厚生：独身寮・社宅、各種祝金、住宅取得支援制度、リフレッシュ休暇、等 ■同社について：同社「三菱電機ビルソリューションズ株式会社」は、2022年4月1日に、三菱電機株式会社のビルシステム事業と三菱電機ビルテクノサービス株式会社が経営統合し、新たにスタートいたしました。社会インフラを支える企業として、両社で培ってきた技術・ノウハウを統合、一貫した事業運営体制で、昇降機をはじめとした多彩なビル関連製品・サービス群とビル運用管理の豊富な経験、さらに先進のデジタル技術を掛け合わせた統合ソリューションを、ワンストップでお客さまへご提案しております。変更の範囲：会社の定める業務

三菱電機ビルソリューションズ株式会社

【三菱電機G／新宿】昇降機改修工事の現場代理人〜年休128日／元請けメイン／残業月30h程度【エージェントサービス求人】

建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

東京西統括本部住所：東京都新宿区西新…

￥

500万円〜799万円

正社員

【自社製エレベーター新設工事で働きやすさ◎／残業月30h程度／年間休日128日／昇降機管理台数業界トップシェア】 ■業務概要：自社製エレベーター改修工事の施工管理をお任せいたします。現場調査や施工現場で協力会社を指揮し、「工程」「コスト」「安全」「品質」を管理。施工を円滑に進めていき、最新型のエレベーターへリニューアルして引渡しをしていただきます。 ※営業が受注してきた案件を引き継ぐ形となります。 ■具体的な仕事内容：・現場調査、客先打合わせ、計画書づくり、部品手配、・工事業者選定・発注、工事業者との打合せ・施工中の現場確認 <担当地域> 東京（新宿周辺から吉祥寺・立川・府中、一部山梨まで一帯） ■同社の魅力：＜三菱電機グループの確かな技術力と企業安定性＞エレベーターやエスカレーターのメンテナンス、リニューアルなどをはじめ、ビルマネジメントシステムの導入などを行っており、建物がある限り不可欠なインフラを支える企業です。・昇降機の納入実績：世界96ヵ国・昇降機メンテナンスのシェア業界No,1：国内1/3のシェア（24万台）・導入実績：東京タワーやあべのハルカスなどの著名複合施設や、空港・駅・官公庁施設・大学など納入実績多数！＜スキルUP支援や福利厚生充実＞・奨励金支給対象の資格数：102件資格取得など身に着けた技術力は報奨として還元しています。・平均勤続年数：15.3年・福利厚生：独身寮・社宅、各種祝金、住宅取得支援制度、リフレッシュ休暇、等 ■同社について：同社「三菱電機ビルソリューションズ株式会社」は、2022年4月1日に、三菱電機株式会社のビルシステム事業と三菱電機ビルテクノサービス株式会社が経営統合し、新たにスタートいたしました。社会インフラを支える企業として、両社で培ってきた技術・ノウハウを統合、一貫した事業運営体制で、昇降機をはじめとした多彩なビル関連製品・サービス群とビル運用管理の豊富な経験、さらに先進のデジタル技術を掛け合わせた統合ソリューションを、ワンストップでお客さまへご提案しております。変更の範囲：会社の定める業務

三菱電機ソフトウエア株式会社

【稲沢】組込みソフトウェア開発（昇降機）※リーダー候補◆三菱電機G＜004-014IN＞【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

稲沢事業所住所：愛知県稲沢市菱町1番…

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600万円〜899万円

正社員

〜三菱電機G／フレックス制度有／年間休日120日以上で大型連休もあり◎〜 ■業務内容：三菱電機ビルソリューションズの製品であるエレベーターやエスカレーターに組み込まれるソフトウェア開発を担当していただきます。お客様である三菱電機ビルソリューションズからの要求に従い、設計から製作、試験までの作業をプロジェクトメンバーと共に進めていきます。開発期間は小規模（1ヶ月未満）のものから大規模（数年）のものまで様々ですが、常に品質を最優先にした開発が行われます。 ■業務の進め方：グループリーダーを中心に、各機能を担当するチームで開発を進めています。朝会やグループミーティングなどで進捗を共有し、業務が円滑に進むように各担当者を割り当てています。入社後は課内での製品教育を行い、社外・社内の様々な教育や製品の試験作業等を通じて技術や製品知識を身につけることでキャリアアップを目指していただきます。また、チームリーダーやグループリーダーとしてのプロジェクト管理も期待しています。 ■組織のビジョン・ミッション：三菱電機グループ企業の一員であることを自覚し、三菱電機グループの開発・事業パートナーとして、依頼元から満足いただけ・信頼され・喜ばれる最先端の S/W 技術と高い品質による製品を提供することに努め、昇降機システムおよび関連システムの製品を通じて社会に貢献する。 ■魅力： ◇国内トップシェアを誇る三菱エレベーター／エスカレーター製品へ組み込むソフトウェアが開発でき、自らが設計・製作したソフトウェアを搭載したエレベーター／エスカレーターが全世界へ出荷されるため、とてもやりがいのある仕事です。また、ビルや商業施設などで実際に利用されているのを見ることができ、開発成果を身近に感じることができます。 ◇技術や製品知識の習得度合いに応じて、機能単位での上流工程に早期に携わることができます。 ◇教育コンテンツも充実しており、社内研修をはじめ、三菱電機グループ研修、社外研修、Schoo、Udemyなどのオンライン講座などで様々な技術を学ぶことが可能で自身の成長に繋げられます。変更の範囲：会社の定める業務

三菱電機ビルソリューションズ株式会社

【埼玉】設備の保全営業※既存向け◆年休128日・土日祝休／メンテナンス実績業界No1／残業20h程【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画

関越支社　埼玉支店住所：埼玉県さいた…

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500万円〜699万円

正社員

〜法人営業／既存顧客へのアプローチ／リモート併用可／ワークライフバランス◎／残業月20h程度／土日祝休み／年間休日128日〜 ■業務概要：既存顧客へのエリア営業をご担当頂きます。 ■業務詳細：三菱電機製の空調冷熱機器等を導入頂いたお客様への保守契約サービスをはじめ、既に保守契約サービスを導入頂いたお客様に対するリニューアル等、ビル管理に関わる幅広いソリューション提案を行います。 ■働き方：残業月平均20時間程度・リモートワーク、ノー残業デー実施、サービス残業無しなど働き方改革にも注力しており、長期就業が可能な環境です。 ※有給休暇取得数（年平均）：16.9日 ■同社の魅力：＜三菱電機グループの確かな技術力と企業安定性＞エレベーターやエスカレーターのメンテナンス、リニューアルなどをはじめ、ビルマネジメントシステムの導入などを行っており、建物がある限り不可欠なインフラを支える企業です。・昇降機の納入実績：世界96ヵ国・昇降機メンテナンスのシェア業界No,1：国内1/3のシェア（24万台）・導入実績：東京タワーやあべのハルカスなどの著名複合施設や、空港・駅・官公庁施設・大学など納入実績多数！＜スキルUP支援や福利厚生充実＞・奨励金支給対象の資格数：102件資格取得など身に着けた技術力は報奨として還元しています。・平均勤続年数：15.3年・福利厚生：独身寮・社宅、各種祝金、住宅取得支援制度、リフレッシュ休暇、等 ■同社について：同社「三菱電機ビルソリューションズ株式会社」は、2022年4月1日に、三菱電機株式会社のビルシステム事業と三菱電機ビルテクノサービス株式会社が経営統合し、新たにスタートいたしました。社会インフラを支える企業として、両社で培ってきた技術・ノウハウを統合、一貫した事業運営体制で、昇降機をはじめとした多彩なビル関連製品・サービス群とビル運用管理の豊富な経験、さらに先進のデジタル技術を掛け合わせた統合ソリューションを、ワンストップでお客さまへご提案しております。変更の範囲：会社の定める業務

三菱電機エンジニアリング株式会社

【愛知/稲沢】電子回路設計〜エレベーターやエスカレーター〜　★年間休日125日【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

稲沢事業所住所：愛知県稲沢市菱町1番…

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500万円〜799万円

正社員

【東証プライム上場「三菱電機(株)」100％出資子会社◆充実の研修体制・福利厚生◎独身寮完備(規定有)】 ■採用背景当事業所ではエレベーターやエスカレーターの設計開発を行っております。国内では少子高齢化が叫ばれていますが、世界に目を向けると人口が増えている国も多く、そのような国（アジア、北米）の受注が増えております。国・地域が違うとルールも変わるため、設計開発のニーズや課題も様々です。これからも多くのお客様の要望に応えるために、技術力を伸ばしていきたいという電子回路設計職の方の採用を進めております。 ■担当業務昇降機制御機器の電子回路設計（組込み、ハードウェア）をご担当いただきます。三菱電機製エレベーター、エスカレーターの制御基板や周辺電子機器のハードウェア設計が主な業務です。＜業務詳細＞仕様検討から量産化まで幅広く業務に携わっていただきます。・エレベーターやエスカレーターの製品開発の仕様検討・部品選定・試作設計および評価・量産化対応・保守開発など。 ■仕事のやりがい国内だけでなく海外でも三菱製のエスカレーターやエレベーターの引き合いがございます。その為、海外向けの設計に携わることができます。また、お客様の要望に合わせたオリジナル仕様の昇降機の開発に携わることが出来ます。ご自身が設計開発したエスカレーターやエレベーターが稼働する際には非常にやりがいを感じます。 ■入社後の教育体制：育成指導者の下、育成計画に従って各種研修やOJTを行います。当社や三菱電機が実施している技術講座やe-Learning等にて、技術的な基礎知識も学んで頂きます。 ■魅力・安定性◎ エレベーターは売り切りではなく、補修・メンテを行う必要がございます。補修、メンテナンス時に保守設計が必要になります。また、エレベーターの寿命は25年、建物は50年と言われています。25年経過すると当時の部品がなくなるので、リニューアルを行います。リニューアル時にはニーズが変わって、新たな設計業務が必要となるため、定期的に開発設計業務が発生します。・スキルアップ◎ 開発業務に注力しており、安定した企業のもと、裁量ある環境で、スキルアップをはかり、社会貢献性を満たし技術者として活躍頂ける環境です。

鈴将鋼材株式会社

【名古屋/大型免許資格/幅広い世代活躍】ドライバー◆土日休／賞与5ヶ月実績／長距離運転無◆【エージェントサービス求人】

ドライバー、乗務員、生産・製造スタッフ

本社住所：愛知県名古屋市南区要町5-…

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450万円〜549万円

正社員

★大型免許を活かしたい方必見！〜幅広い世代が活躍しております〜年齢・学歴一切不問です！ ■業務概要：ドライバーとして、当社で製造・加工した厚板を取引先に運ぶお仕事です。 └三菱エレベーター様ともお取引で安定性◎ ■業務詳細：（1）ドライバー職 └加工した厚板を取引先の企業へトラックを運転し、配送。＜運転スタイル＞〇運転エリア・・・知多半島などの西三河地区メイン └稲沢、春日井、小牧、犬山などの尾張地区を回っていただきます。〇1日の訪問社数・・・４社 ※定時は17時30分！長距離運転・夜勤無◎ ■組織構成： 14名(30代:5名、40代:5名、50代4名) ■就業環境：・残業は多くても1日2時間以内です。家庭を持っている社員も多く在籍していますが、家族と過ごしたり趣味の時間に当てる社員が多く、ワークライフバランスを保てる環境です。 ■当社で働くメリット：【安定して需要のある商材に関われる】当社の加工した鋼板は、三菱エレベーター様はじめ、エレベーターやエスカレーターに使われています。再開発により同商材のニーズが増加していることに加え、将来的にもなくなる可能性が低いため、安定していると言えます。また、20年ほど無借金経営を続けており、基盤もしっかりしている会社です。変更の範囲：会社の定める業務

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