不動産事業企画の仕事

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日本エレベーター製造株式会社

【岡崎市/未経験歓迎】エレベーターの設備管理 ※土日祝休×残業15h程◎賞与実績5.0ヶ月分【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

岡崎フィールドステーション住所：愛知…

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350万円〜499万円

正社員

〜住宅手当月13,000円以上など福利厚生充実◎歴史あるエレベーター専業メーカー／国会議事堂・大阪城天守閣に納入実績あり／賞与実績5.0ヶ月分〜 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】同社のフィールドエンジニアとして、下記業務をお任せいたします。・エレベーターの保守、点検、不具合対応、部品交換などのメンテナンス・正常運転のための制御盤／電気まわり／昇降路などの点検、修理 ※エレベーターの「設置」に関わる工事については別の委託会社にお願いしております ■働く環境基本的には土日祝休み、年間休日は126日、残業時間も月15h程と働きやすい環境です。官公庁向けの案件が多いため、同業種と比較すると休日出勤や夜間対応の頻度はかなり低くなっています。また、住宅手当や家族手当など、将来的にも嬉しい福利厚生が充実しており、長期就業可能な環境が整っています。 ■入社後の流れ入社後は、基礎研修を受けた後、先輩社員の同行を通じて業務を学んでいただきます。3〜5年程度を目途に一人立ちしていただく想定です。しっかり学べる環境があるため、未経験の方でも安心して始められます。住民の方から「ありがとう」と直接言ってもらえることが、点検・修理に大きなやりがいです。 ※原則2人1組で現場を回ります。 ■研修制度入社後は、基礎研修を受けた後、先輩社員の同行を通じて業務を学んでいただきます。新人教育から経験年数に応じた教育、新製品に対する教育など、製造メーカーだからこそ出来る一貫した教育システムでしっかり学べる環境があるため、未経験の方でも安心して始められます。 ■同社の特徴 1935年に創業の創業日本におけるエレベーター専業メーカーのパイオニア企業です。エレベーターの技術開発から保守・管理までを一貫体制として実現でき、お客様に喜ばれる「安全・確実」なエレベーターを提供できることが同社の強みです。歴史ある国会議事堂や東京ビッグサイトのエレベーター、各駅のバリアフリー対応のエレベーターなど多数に納入されております。主な販売先である中央官庁・自治体・独立行政法人・建設会社・商社との長年のお付き合いの中、安定した経営を行っています。 ■社員の声 https://www.nichiele.co.jp/recruit/workers/

日本リビング保証株式会社

建築担当（内勤メイン）※東証グロース上場／創業以来連続増収のTechベンチャー／残業20h以内【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、構造解析・意匠設計、不動産事業企画

本社住所：東京都新宿区西新宿4-33…

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400万円〜899万円

正社員

■業務内容：同社が実施する修理や検査の一部は外部協力会社に委託しており、外部協力会社の研修や教育を通じた品質管理がメインミッションとなります。社内には一級建築士が在籍しておりますのでその専門的知見を活かし、新サービス開発にも積極的に参画しています。・検査員、検査会社、修理会社の品質統括・各種教育コンテンツの配信・品質モニタリング・VOC実施・建築士による専門的判断の実施　など ■組織に関して（業務運営本部　企画品質部）業務運営本部は、【保証】や【リアルサービス】の提供における各種依頼受付・手配・実施・費用精算などサービス提供全般を担っています。サービス提供に関する各種ＫＰＩを設定し、サービス提供品質の向上に日々努めています。当社のサービスそのものを体現する部門であり、現場発信でのサービス改善も積極的に実施しています。中でも配属の企画品質部は、住宅の検査や点検をはじめとするリアルサービスにおいて、本部全体の企画全般を担う企画チーム、リアルサービスの品質維持向上を担う品質管理チーム、社内のインフラ整備を担うインフラチームの３チームで構成されています。今回は品質管理チームへの配属です。 ■企業の特徴: 住宅設備の延長保証サービスの開発・発売を皮切りに、電子マネーサービス、BPO事業(再エネ/GIGAスクール等)、サブスク型建物サービスなど、オンリーワンにこだわりサービス開発を行い、業界内で確固たる地位を築いています。創業以来14期連続増収/直近5期で売上2.7倍、経常利益8.2倍となっております。長期保証契約の着実な獲得により、安定収益を見込めるビジネスモデルで、財務基盤は強固です。 ■社風とキャリア: 年功序列には拘らず、本人の意思を尊重し、適性や実績に応じて柔軟に役割を任せる社風です。東証プライム上場に向け第二創業期の同社では、事業拡大に伴い人材ニーズも旺盛で、入社後はご自身の意欲次第で採用ポジション以外での活躍も見込めます(異動事例も多々有り)。 ■組織と働き方: どのポジションも20代後半や30代など若い世代の社員が中心となり活躍しています。全社員平均残業時間は月18.5時間です。繁忙期でも月間40時間を超える人は稀で、20時以降残っている人は少なく仕事の持ち帰りも禁止されています。

株式会社Ｔ‐Ｃｒｕｉｓｅ

【東京／未経験歓迎】電気設備の点検スタッフ※月給35万円〜／残業ほぼ無し／コツコツ作業／WLB重視【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、技術(電気・機械)系その他、不動産事業企画

本社住所：東京都中央区湊1-12-1…

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400万円〜549万円

正社員

〜完全未経験からいきなり月給35万以上◎働き方バツグン《残業ほぼなし／原則17時退社》◆大手企業と安定した取り引き有〜 ■業務内容：大手企業との取引実績のある当社で、電気設備の交換・調査等を行なって頂きます。未経験の方もしっかりサポートしますので、ご安心ください！個人宅（マンション含む）や法人宅についている電気設備は10年に1回交換する必要があります。その交換作業や漏電の調査、電気の開通・停止・アンペア変更などをお任せします。交換作業の際はお客様とお話することはありません。電気開通などの際は若干コミュニケーションが発生します。そのため、挨拶やマナーなどが必要です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後について：入社後の3ヶ月間は先輩に同行して仕事を覚えて頂きます。分からない事はすぐに聞けるので、疑問や不安をすぐに解消できる環境があります。独り立ちの見極めタイミングを設定しおり、合格したら一人で現場に向かいます。 ■働き方について：独り立ち後には基本的に一人でコツコツ進めていただきます。自分に合った予定件数を組み、担当エリアを3輪バイクで回りながら9時〜17時まで稼働します。ケースバイケースで、直行直帰もOKです。 ■1日の担当数：交換作業だと20件ほど、漏電調査だと30〜40件ほど担当します。エリアが決まっているので、自分でスケジュールを立てながら効率的に回りましょう。 ■資格取得支援制度について：先輩がしっかり教えます！工事スタッフの全員が「第二種電気工事士」の資格を持っています。そのため先輩が模擬テストをしてくれるなど、手厚いサポート体制をご用意。入社1年目で合格する方も！ ★第二種電気工事士は国家資格です！ ■福利厚生も充実：・住宅手当（家賃の10%補助※上限1万円）など ■組織構成：社員数20名男性 ■当社について：生活に欠かすことができない、ライフラインを担う案件を継続して対応している当社。電気設備はなくならない分野なので、安定したお取り引きを続けています。柔軟な対応を心がけていることから、当社へのご依頼も増えており、今後はさらなるシェア拡大を目指していく方針です。まずは組織体制を強化するために、新しい工事スタッフを迎えることになりました。

日本エレベーター製造株式会社

【静岡浜松市/未経験歓迎】エレベーターの設備管理 ※土日祝休×残業15h程◎賞与実績5.0ヶ月分【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

浜松フィールドステーション住所：静岡…

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350万円〜499万円

正社員

新興商事株式会社

【錦糸町】マンション用地仕入れ〜5年後上場を目指す総合不動産企業／完全実力主義／年休125日〜【エージェントサービス求人】

用地仕入、不動産事業企画

本社住所：東京都墨田区錦糸1-2-1…

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500万円〜1000万円

正社員

〜5年後上場を目指す総合不動産企業／完全実力主義／年休125日/ワークライフバランス◎〜 ■業務内容：同社の不動産開発事業における収益マンションの開発用地仕入れ業務をお任せします。また、用地仕入れ業務が中心となりますが、物件企画、販売までを一貫して携わっていただくことが可能です。 <具体的な仕事内容> ・仕入れ営業（収益マンション等の開発用地、収益物件）・設計担当と協力して物件企画・仲介販売会社へ販売委託・上記業務に基づく役所調査の他、契約書等の作成及びチェック ※取扱い物件：賃貸マンション・賃貸アパート・コンビニ・オフィス・商業ビルなど ■開発事業部：配属先である開発事業部には現在計5名の社員が在籍し、その内1名がマンション用地仕入れを担当しております。少数精鋭の組織ですので、今後事業を支える重要なポジションをお任せ致します。 ■同社での用地仕入れ担当の魅力：当ポジションは一都三県のエリアを担当し、ご自身の培われてきた経験則や繋がりを基に、ご自身で担当するエリアを決めていただきます。また、決済につきましても社長を含む2名のみに申請を通す形になっていますので、買付けから決済までスムーズに行っていただけます。最短1週間。もちろん収益プランは吟味致します。同社では成果を出すための仕組み作りに力を入れており、PC・タブレットの支給、リモート・直行直帰など個人の裁量にお任せしております。また、評価基準も明確であり、1年で20棟程の仕入れをお任せします。そして仕入れ数に応じてインセンティブとして、給与に反映致します。 ■キャリアプラン：当社では5年後に上場を見据えております。そこで当ポジションには、マンション用地仕入れの業務にて成果を出すことだけではなく、今後の人員拡大の為の業務のマニュアル作りにも携わっていただきたいと考えております。また、上場後には子会社を作り、社長に着任していただく可能性もございます。 ■同社の求める人物像：現在、当社はグループ会社含め、5年後に上場も視野に入れて業容拡大中です。マンションやビル・戸建の開発、リノベーション、売買仲介、運営管理、投資、賃貸、保険、また、グループ会社にてフィットネス、賃貸仲介、賃貸と幅広く展開しております。あなたの可能性をここにかけてみませんか。

日本エレベーター製造株式会社

【香川高松市/未経験歓迎】エレベーターの設備管理 ※土日祝休×残業15h程◎賞与実績5.0ヶ月分【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

高松フィールドステーション住所：香川…

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350万円〜499万円

正社員

パナソニックファシリティーズ株式会社

【福島／郡山】建物設備管理（交代制）〜年休127日／残業20時間以内／パナソニックグループ〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

福島県郡山市住所：福島県郡山市受動…

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400万円〜599万円

正社員

■職務内容・パナソニックグループが所有する建物の設備維持管理を行っています。具体的には、建物における機械設備（空調・給排水衛生）、電気設備、防災設備、建築（内外装、水廻り）などの日常・定期・法定点検、運転監視や計器類チェック、保全、修繕などに携わります。 ■職務の特徴・同社は、建物管理関連の全サービスを、一貫して提供しています。そのため、顧客の課題を聴き取り、管理業務内容を効率化することが出来る為、顧客から信頼されているというやりがいを感じられます。・同社には、高い専門技術を持ったスペシャリストが集まっており、現場で先輩から直接学びながら実践的に知識やスキルを身につけることが可能です。会社が資格取得のための勉強も支援しているなど、前向きな気持ちで挑戦する方が、成長していくことが出来る環境です。 ■スキルアップについて・第二種電気主任技術者の資格取得のための実務経験がつめる拠点が全国に17拠点あります。年に2回の上長との面談があり、その際に自信のキャリアについて伝える機会がございます。・研修制度や資格取得支援制度が充実：効率的な建物管理の提案のためには幅広い分野の知識が必要です。同社には専門知識を持つスタッフが多く在籍しています。階層別の研修、資格取得に向けた勉強会も定期開催されており、様々な角度から成長をバックアップできる環境があります。 ■働き方や安定性・会社方針として「休みを取得する、効率的に働く」の風土が根付いています。システムに勤怠入力後、会社の敷地内に出るまでに30分以上かかっていたらアラームが上がる等働き方についてしっかりと管理がされています。同社の労働組合もあり従業員を大切にする働き方が整っています。・同社はパナソニックグループで唯一の設備管理専門会社であり、ビルや工場等を対象に1つの建物をトータルで管理することを強みとしています。パナソニックグループの設備管理を一手に請け負うことが経営会議で決定しており、これからの業績も好調な安定企業です。

オリックス株式会社

オープンポジション／不動産領域◆企画・開発や物件取得・運用等◆多様なキャリア◆土日祝休◆所定労働７Ｈ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画

1＞オリックス不動産株式会社住所：…

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500万円〜1000万円

正社員

オリックスグループの主要事業である不動産セグメントの人財として、以下の業務に携わっていただきます。 ※配属先は前職での業務内容・ご経験および適性を判断し決定します。 ■業務内容： ◇オフィスビル、商業施設、住宅、物流施設、運営施設等の企画・開発・運営 ◇私募ファンド、REIT運用会社での以下業務・新規物件取得　　　　　　・期中運用業務・物件売却 ■配属部署（主な事業内容）：※オリックス株式会社へ入社後、各社へ出向となります。 ◇オリックス不動産株式会社（不動産の投資・開発・賃貸・運営・管理） ◇オリックス不動産投資顧問株式会社（私募ファンドの運営） ◇オリックス・アセットマネジメント株式会社（上場REITの運営） ■キャリアプラン：・不動産セグメントでのローテーションを通じて、不動産のスペシャリストとして経験を積んでいただきます。・「自己申告制度」「キャリアチャレンジ制度」等により、不動産関連業務にとどまらずオリックスグループ内の各部門で活躍できる機会もあります。ご自身の能力、適性、意欲次第で、どこまでも成長の可能性は広がる環境です。 ■特徴： ◇物件を建てて完結するのみならず、投資・開発と運営の両輪を担うオリックス不動産のノウハウと、オリックスグループならではの発想力を生かし、価値あるまちづくりを行っています。 ◇蓄積された不動産事業に関するノウハウを基盤に、グループの金融ノウハウや多角的な事業推進力、全国に広がる営業ネットワークを積極的に活用することにより、付加価値を生み出していけることが強みです。 ■グループネットワークの強み：豊富な不動産の運用ノウハウとオリックスグループのネットワークを活用した総合力が私たちの強みです。・オリックスグループのもつ不動産開発、運営ノウハウの活用・不動産ビジネスにおけるオリックスグループの経験値、スキルの活用・金融機関、各専門家とのコネクション活用・国内外のビジネスパートナーとのリレーションシップ

旭化成ライフライン株式会社

【埼玉】ヘーベルハウス等の設備施工管理〜旭化成G／原則出張・夜勤無／リモート可／年収550万円〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

埼玉事業所住所：埼玉県さいたま市北区…

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550万円〜799万円

正社員

〜旭化成Gの安定性／施工管理経験者歓迎／原則出張無し・夜勤無し・現場直行直帰・リモート可と働き方改善中！／社員寮(月額5000円)や住宅手当(最大5万円)等の各種福利厚生も充実〜 ■業務内容：工事主任（ヘーベルハウス・へーベルメゾンの設備施工管理）としてご活躍いただきます。具体的には以下の通りです。１）新築設備｜給排水工事をメインに、品質・工程・採算等の管理業務となります。ベテランですと30棟程の物件をお任せしており、社用車で現場を巡回しています。２）リフォーム事業｜水廻り（浴室・洗面・台所・トイレ等）改装工事のが対象。品質・工程の管理と、お客様対応が主な業務です。 ※実際の施工は、自社で抱える作業員や協力会社が担当します。 ■働き方：原則出張無し・夜勤無し・現場直行直帰・リモート可と「残業を減らし効率よく働くこと」を掲げ、無理な受注をせず、社員の負担にならない働き方に努めています。旭化成ホームズが手掛けるヘーベルハウス・へーベルメゾンといった住宅を対象とするため、夜間工事がなく、すべて電子図面で対応しているため、閑散時期は月残業が20時間を切る場合もございます！現場により土曜出社の場合がありますが、翌週などの平日で振り替えています。同社は組織内でのフォロー体制もお休みも取りやすいことが特徴です。 ■充実の福利厚生：旭化成のグループ会社のため、福利厚生が充実しております。・住宅手当（最大5万円）、社員寮（月額5000円）・資格取得祝い金制度（最大10万円）・産休育休取得実績有・時短勤務制度・再雇用制度　等 ■同社の魅力と特徴：【◇社内ベンチャー企業からスタート／社員の働きやすさを大切に】同社は、旭化成ホームズの中で「家を扱う以上、住宅品質の一貫として設備周りの設置からアフターメンテナンスまで、お客様と一生のお付き合いをしていきたい」という思いを持った5人のメンバーによって設立された社内ベンチャー企業です。さらに働きやすい会社に向けて各種制度も整備中です！

一建設株式会社

【池袋】分譲マンションの商品企画◆設計や施工管理からのキャリアチェンジ歓迎◆残業20〜30時間程度【エージェントサービス求人】

商品企画、不動産事業企画

★本社住所：東京都豊島区南池袋2-2…

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400万円〜699万円

正社員

〜飯田グループホールディングスの中核企業（年商1兆円グループ）/用地仕入れから商品や販売の企画まで、スキルが活かせるお仕事〜 ■業務内容：分譲マンションの商品企画、販売の企画を中心に下記の業務を行っていただきます。・商品企画：間取りやデザイン、ランドスケープ、設備、建材について、マーケットや販売戦略を踏まえた企画立案をしていただきます。・販売企画/管理:販売計画を策定し、モデルルームの全体ゾーニングや住戸内の家具コーディネート等を各協力業者と打合せを行い、造り上げていきます。また来場されたお客様に楽しんでいただくためのツールを企画します。パンフレット等の販売ツールも作成します。 ■就業環境：平均残業時間は月20~30時間程度となっており、ワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。 ■同社の特徴：【年商1兆円グループの中核企業/分譲住宅の国内シェアNo.1グループ】同社は、飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーで戸建分譲住宅供給棟数において、全国トップクラスの実績を誇っています。また同グループの分譲戸建市場シェアは30％（2017年度）を超えており、安定した収益基盤を誇っています。【充実の福利厚生・長期就業可能な就業環境】同社は、家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度など、長期的に働きやすい環境が整っています。現場でのOJTも積極的に行われる風土が根付いているため、安心して知識と技術を身につけ、プロフェッショナルを目指すことができる環境です。

パナソニックファシリティーズ株式会社

【福島／本宮】建物設備管理〜年休127日／残業20時間以内／パナソニックグループ〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

パナソニックAIS　本宮工場住所：本…

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400万円〜599万円

正社員

東宝ファシリティーズ株式会社

【有楽町／所定労働7時間】建築施工管理※東宝Gの安定基盤／元請けの上流工程／都内エリアメイン・転勤無【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、プロパティマネージャー、不動産事業企画

本社住所：東京都千代田区有楽町1-7…

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600万円〜899万円

正社員

【お子さんとの時間も作れます◎／所定労働7時間・残業30時間程度／転勤無し・都内エリア中心で直行直帰も可能／東宝G・帝劇ビル・東京宝塚ビル・有楽町センタービルなど有名施設での多数の管理実績多数】 ■当ポジションの魅力＜就業時間・休暇＞所定労働時間7時間と短く、残業月30時間程度、土日祝休みとなります。有給取得率94.5%・有給取得日数17.8日とお休みも取得しやすいです（2022年度実績）。第一土曜日の出社に合わせて有給を取得する方も多いです。工事により夜勤勤務が発生する場合がありますが、明休や振休、出勤時間の考慮など柔軟に対応しております。＜就業環境＞・担当エリアは首都圏でほとんど東京都内です。（出張で遠方へ出向くこともございますが、年に1回あるかないかの頻度です）・直行直帰可能で、社用PC・社用携帯が一人一台貸与されます。（現場近くで携帯のテザリングで作業をしている方が多いです）・現場によって、8時半開始、9時半開始、10時半開始など柔軟に就業時間を調整しております。＜業務のやりがい＞・帝劇ビル、宝塚ビル、有楽町センタービルなど、目に触れやすい物件を扱うことも多いため、やりがいにい感じやすい環境です。 ■業務詳細オフィス・商業施設・ホテルなどのリニューアル工事や退去の際の原状回復工事、新入居ビルの内装工事・レイアウト変更工事などを主に担当いただきます。【具体的には】・工程管理・安全管理・品質管理・CAD図面作成・パートナー企業の管理や調整対応・現場定例会議への出席・官庁検査対応　など ■組織構成配属される建設事業部は、10名で構成されています。（30〜50代男性・事務女性１名）。中途入社100%。中にはお子様もいる方も在籍し、お子様が寝る前に帰宅できることが魅力とお話される方もいます。 ■同社の特徴 1960年創業の同社は、「清掃業」「設備管理業」「警備業」「建設業」を事業の柱とする総合ビルマネジメント業を営んでいます。東宝グループの創始者小林一三翁の「朗らかに、清く正しく美しく」の理念のもと、全社が一丸となって日々品質の向上に努めることで、オーナーをはじめ社会からの信頼に応えていきたいと思っています。

中外製薬工業株式会社

【業界未経験可】施設管理担当　〜国内トップレベルの医薬品工場・研究設備・施設に携われる〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他

1＞浮間工場(本社）住所：東京都北…

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500万円〜1000万円

正社員

中外製薬グループの生産機能を一手に担っている当社において、工場や研究施設の施設管理をお任せいたします。〜生産工場における設備投資計画や保守保全の実行、電気計装関連の知見がある方は業界未経験の方も歓迎です〜 ■業務内容： ◇GMP工場・医薬品研究設備および建築・ユーティリティ・空調設備全般のメンテナンス ◇施工計画・設備投資計画の立案／実行 ◇施設管理に関連する法令対応実施 ■キャリアプラン： ◇入社後は、施設管理に従事いただきながら自身のキャリアで培った経験や技術を発揮いただきます。 ◇適性・サイト状況等考慮しながら各業務のリーダー、マネージメントなど多様な役割を担っていただきます。 ◇大型設備投資計画を担う、エンジニアリング部門との定期的な人財ローテーションもあり、幅広い業務にチャレンジいただける環境があります。 ■期待する役割：工場・研究部署、協力会社と協働してメンテナンスや設備投資計画をリードして推進していただきます。 ■職務の魅力： ◇国内トップレベルのGMP工場・医薬品研究設備／施設のメンテナンス、投資計画について数多く経験することができます。またSDGs課題の解決にも力を入れており、患者さんへの医薬品の安定供給に加えて、社会貢献も実感できる仕事でやりがいがあります。 ◇部署は若手からベテラン社員まで幅広く在籍し、分野別チーム毎で業務を遂行していきます。入社後、当社の考え方・仕事の進め方に慣れるため、1人の先輩が6ヶ月間フォローするメンター・メンティー制度があり、業務についてもすぐ聞ける環境があります。また比較的に残業が少なく、ゆとりある環境で働けます（週1回程度の在宅勤務も可能）。 ■当社の魅力：がん治療や非常に開発が難しい抗体薬の分野で国内トップクラスのシェアをもっており、非常に技術力の高い点も魅力です。社風も非常に穏やかで誠実な方が多く、中途入社の方も多く活躍されています。

株式会社パートナーズ

【品川/業界未経験歓迎】契約管理スタッフ/宅建手当5万・インセンティブ有/今急成長の不動産テック【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産事業企画

本社住所：東京都港区港南2-16-4…

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400万円〜549万円

正社員

【中途入社8割！未経験の方歓迎！/宅建手当5万・宅建を取得して資格を活かしたい方/家族手当有り/明確な評価制度でバックオフィスでも稼げる！/不動産×techで成長中の企業】 ◆仕事内容：営業担当者が商談をまとめてきた案件の「契約〜決済（引き渡し）」までを担当していただきます。具体的には… ・売り主であるオーナー様へ契約や必要な書類について折衝・売買に必要な各種資料の作成・売主様と買主様双方への説明・決済準備・引き渡し　等 ※買い主様は同業が多いです。 ◆組織構成：部長代理1名、課長2名、メンバー20名（男性16名、女性4名／20〜30代）が所属しております。 ◆充実した教育体制：入社後1〜2週間程度研修をまじえてOJTという形で、仕事に慣れていただきます。また、1〜3ヶ月程度、専務執行役員が直々にロープレに付き合い、お客様に対して安心した契約業務が行えるようサポートします。経験豊富な事務スタッフが、調査業務や作成業務をサポートしてくれる上、わからないことは先輩が教えるため、実務経験が無い方も心配いりません。スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしていきます。 ◆明確な評価制度・バックオフィスでも稼げる：・半年ごとに査定期間があり、案件件数に応じて明確な報酬制度がございます。・初年度/420万〜470万円・2年目:540万・3年目:600万・4年目:700万〜とバックオフィスながら成果に還元する仕組みが整っています。 ◆当社の魅力： 20,30代が半分以上かつ全体の8割が中途入社のメンバーです。主な転職理由は「裁量を持って働きたい」「コツコツ収入やスキルを上げたい」人が多く結果を出した分はしっかり社員に還元され、結果が昇給や昇格に完全に直結します。

大和ハウスリアルティマネジメント株式会社

【高崎】商業施設の開発企画※営業経験者歓迎／土日祝日休／開発を通し地域活性化に貢献できる仕事【エージェントサービス求人】

ルートセールス、不動産事業企画

高崎営業所住所：群馬県高崎市栄町3−…

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450万円〜699万円

正社員

【土日祝日休み／未経験から不動産開発事業へ挑戦可能／地域活性化に貢献できる仕事／東証プライム上場大和ハウスグループ／残業20時間程度・年休123日で就業環境良好】当社が手掛ける商業施設の物件開発からテナントの誘致・契約交渉までを一貫して担当していただきます。自身の企画した商業施設を作り上げることができる非常に面白みのある仕事です。 ■具体的な業務：物件情報の収集、施設プランの作成、テナントリーシング・交渉、オーナー提案、収支計画の作成、社内調整、契約書作成等 ■入社後のフォロー体制：最初は先輩社員が進めているプロジェクトのサポートなどを行っていただき、業務の流れや知識を付けていただきます。分からないことは上長や周りの先輩に質問しやすい環境です。 ■業務のやりがい：・商業施設の開発を通じて地域の活性化に貢献することができます。自身の開発した商業施設を多くの方が利用いただける姿を見た際には大きなやりがいを感じることができます。 ■身に付けられるスキル：・不動産開発においては、オーナー、テナント、建設会社、社内の各部署との調整業務が多く発生するため高い折衝能力・調整スキルが身につきます。・不動産業界、税務／法務等の専門的な知識が習得可能です。 ■働き方：・土日祝日休みで年間休日は123日、残業はおおむね20時間程度です。自身で業務調整を行い、定時に帰宅することも可能です。・朝7時前の出勤、21時以降の残業の原則禁止とし、ワークライフバランスの確保に努めています。 ■充実の福利厚生／家庭と仕事の両立に向けた制度：お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。 ■当社の魅力：「不動産事業・ホテル事業」を展開する大和ハウスグループの企業です。全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、その豊富な実績とノウハウから安定的に案件を受注しており、大和ハウスグループの中核を担っています。

日本エレベーター製造株式会社

【大阪岸和田市/未経験歓迎】エレベーターの設備管理 ※土日祝休×残業15h程◎賞与実績5.0ヶ月分【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

南大阪フィールドステーション住所：大…

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350万円〜499万円

正社員

双日ライフワン株式会社

【東京】ビルマネジメント※双日グループで安定性◎／残業少なめ／土日祝休／住宅手当有／将来の管理職候補【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画

本社住所：東京都港区台場2-3-1 …

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450万円〜649万円

正社員

〜大手企業で働き方改善したい方歓迎！／年休123日×土日祝休×残業月20〜25程度の働きやすさ／福利厚生充実／資格手当充実〜一都三県内エリアで同社が受託している管理物件の建物管理業務をご担当頂きます。まずは中核社員としてご活躍いただき、将来的には、管理職として課の運営を担っていただくことを期待します。 ■業務内容：・建物管理（点検・清掃）の実施管理：電気、空調、給排水、消防・防災など、建物設備の運転・監視・点検・整備・保全業務の実施管理。不具合事項の是正提案・契約業務：新規管理や修繕工事の契約・受発注(新規営業は他社員が担当) ・オーナーへの報告：月次でオーナーに対し、テナントからの要望に関する原因・進捗・対応を報告【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴：・基本的には東京本社での勤務となりますので、物件への常駐勤務はありません。・テナントからのビル管理に対する要請に対し、物件訪問や修理業者の手配等で対応いただきます。 ■組織構成：【性別】　　男性：6名　女性：0名【職種】　　総合職：6名【平均年齢】30代前半【年齢の幅】20代後半〜40代前半 ■同社の魅力：同社は、国内の7大商社の一つである「双日株式会社」のグループ企業です。分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っています。また、長期修繕計画やバリューアップ工事の提案等の業務を主軸に、顧客の生活支援サービス事業（保育事業）など幅広い業務を行っています。物件、建物を所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。

株式会社TAPP

【東京】用地開発仕入れ責任者候補（不動産業経験者）◆不動産×webマーケで300％成長のベンチャー【エージェントサービス求人】

用地仕入、不動産事業企画

本社住所：東京都港区港南1-2-70…

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1000万円〜1000万円

正社員

□■フレックス・服装自由／2年連続ベストベンチャー100選出。創業4年で売上100億円規模と顧客に選ばれる不動産×ITの企業■□ ■業務内容：都内23区を中心とした主要都市の土地の情報精査から不動産会社へのアプローチ、査定、契約に至るまでの用地開発仕入れ業務全般を行っていただきます。現在、自社ブランドマンション建設に力を入れております。 ■当社の魅力：・【不動産×NewStandard】をキーワードに完全インバウンド集客の不動産ビジネスモデルを構築。2023年のIPOを見据えて会社を拡大中です。・新卒に向けて、「70時間以上の教育カリキュラム」の実施や「月1回value面談」を取り入れるなど、多くを学べる環境も用意しています！・年に4回の昇給・昇格のチャンスがあり。また最速で評価される風土によって、入社6ヶ月で課長に昇格した社員もいます？

パナソニックファシリティーズ株式会社

【群馬/大泉市】建物設備管理◆働き方を整えたい方！/年休127日/残業20時間/パナソニックグループ【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

群馬県大泉市住所：群馬県大泉市受動…

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400万円〜599万円

正社員

■職務内容・パナソニックグループが所有する建物の設備維持管理を行っています。具体的には、建物における機械設備（空調・給排水衛生）、電気設備、防災設備、建築（内外装、水廻り）などの日常・定期・法定点検、運転監視や計器類チェック、保全、修繕などに携わります。 ■職務の特徴・同社は、建物管理関連の全サービスを、一貫して提供しています。そのため、顧客の課題を聴き取り、管理業務内容を効率化することが出来る為、顧客から信頼されているというやりがいを感じられます。・同社には、高い専門技術を持ったスペシャリストが集まっており、現場で先輩から直接学びながら実践的に知識やスキルを身につけることが可能です。会社が資格取得のための勉強も支援しているなど、前向きな気持ちで挑戦する方が、成長していくことが出来る環境です。 ■スキルアップについて・第三種電気主任技術者の資格取得のための実務経験がつめる拠点が全国に17拠点あります。年に2回の上長との面談があり、その際に自信のキャリアについて伝える機会がございます。・研修制度や資格取得支援制度が充実：効率的な建物管理の提案のためには幅広い分野の知識が必要です。同社には専門知識を持つスタッフが多く在籍しています。階層別の研修、資格取得に向けた勉強会も定期開催されており、様々な角度から成長をバックアップできる環境があります。 ■働き方や安定性・会社方針として「休みを取得する、効率的に働く」の風土が根付いています。システムに勤怠入力後、会社の敷地内に出るまでに30分以上かかっていたらアラームが上がる等働き方についてしっかりと管理がされています。同社の労働組合もあり従業員を大切にする働き方が整っています。・同社はパナソニックグループで唯一の設備管理専門会社であり、ビルや工場等を対象に1つの建物をトータルで管理することを強みとしています。パナソニックグループの設備管理を一手に請け負うことが経営会議で決定しており、これからの業績も好調な安定企業です。

パナソニックファシリティーズ株式会社

【大阪/北部】建物設備管理◆施工管理経験者歓迎！/年休127日/残業20時間/パナソニックグループ【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

1＞高槻住所：大阪府高槻市受動喫…

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400万円〜599万円

正社員

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