人事の仕事

検索結果: 12,902件(3901〜3920件を表示)

ヤマハ発動機株式会社

【人事】人事戦略の企画立案等

人事、人事・総務・法務系その他、組織・人事コンサルタント

静岡県磐田市 U・Iターン歓迎！

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400万円〜700万円

正社員

海外国内に展開するグループ企業の本社として相応しい魅力ある人材の開発、組織の開発等に携わって頂きます。・人事戦略の企画立案・グローバル人事フレームワーク構築・運営・グローバル教育体系の整備・強化、研修の企画・運営・タレントマネジメント施策の企画・展開・エンゲージメント開発・組織開発の企画・展開・人事コンプライアンス活動の企画・運営

株式会社マーキュリー

採用広報未経験・フリーターOK研修充実平均26.1歳残業月平均2.2h/on_hr

IR、広報・宣伝、人事

★全国各地に拠点あり★ ◎リニューアル…

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250万円〜600万円

正社員

未経験から人事や採用広報にチャレンジ！ ★第二新卒歓迎！正社員デビューOK ★PCスキルは入社後にイチから学べる ★同世代のメンバーが多いから心強い ★残業少なめで仕事終わりも充実新卒・中途採用を目的に、応募者対応や面接日程調整、メディア対応などを、適正や希望に応じてお任せします♪ ≪具体的には…≫ ＊面接・採用業務（中途/新卒は分業制） ◆面接対応 ◆内定者への入社説明会、入社手続き対応 ◆説明会・採用イベントの運営　など＊広報業務 ◆社内報の企画・制作 ◆メディア対応　 ◆SNS対応　など＊求人業務 ◆求人広告の効果測定 ◆母集団形成を目的とした施策の立案 ◆各種求人媒体（新卒・中途）の原稿作成・打合せ ◆関連会社の採用代行・コンサル業務　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般自分の投稿をみて会社に興味を持ってくれたり、採用した人の成長を見れたりすることがやりがいです♪

ケアユー株式会社(福弘会グループ)

【医療福祉施設を運営している本部の人事労務・経理】経験者優遇◆女性活躍中

人事、総務、経理

草寿　株式会社(福弘会グループ) 転勤…

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〜216万円

正社員

医療福祉施設を運営している本部の人事労務・経理をお願いします。【具体的には…】 ■人事労務・採用業務(中途、新卒採用、外国人雇用・管理等) ・労務業務(入退職、勤怠管理、社保手続き、給与計算等) ・事務業務等 ■経理・会計システムの入力(仕訳入力) ・売上、売掛管理・月次資料作成・整理・事務業務等 ■部署人数構成男性6：女性4 人事…7名、経理…7名 ■20代・30代女性が活躍中！人事労務や経理の経験を活かして働ける職場です。企業内託児所があるので、お子さまと一緒に通勤も可能！キャリアも子育てもどちらも大事にしたい方にピッタリです！ ■入社後は… 医療福祉業界が初めての方も、最初に基本的な知識からしっかり教えていきます。先輩社員がサポートしていくので、まずは今持っているスキルで出来ることから始めていきましょう。ブランクがある方もお気軽にご相談ください。業務内容の変更範囲：あり（会社が定める業務範囲）

和光ホームズ株式会社

経営幹部も目指せる【総務】◆完全週休2日制◆キャリアUPが叶う

人事、総務、人事・総務・法務系その他

【転勤なし！U・Iターン歓迎／自転車通…

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300万円〜650万円

正社員

【新規事業にも携われる可能性もあり】◆会社を支える総務業務全般から、事業戦略や運営に関わる業務までお任せ！◎幅広い業務にチャレンジできます＼仕事内容／ ◆勤怠・労務管理 ◆各事業部門の成績管理 ◆社内書類や契約書の作成・管理 ◆新規事業のサポート・管理・マニュアル作成 ◆収益物件や資産の管理業務 ◆備品管理・施設管理などの総務業務 ★POINT 多くの可能性が広がる管理部門。総務業務の枠を超えて、経営に深く関わることができます。＼★提案が通りやすく、会社の進化を体感できる★／当社では、会社の知名度の向上及びイメージアップを図るため、有志メンバーでさまざまな取り組みを行っています。そこでは、年齢や経歴関係なく多くのアイデアが取り入れ部門の壁を越えた交流も盛んです。会社をもっと良くしたい！そういう熱い想いを持ったメンバーが多数在籍しています。

株式会社D.I.Works

営業総合職(人材コーディ・人事)/未経験OK/月給30万円～/面接1回/離職率5％

人事、人事・総務・法務系その他、人材コンサルタント

☆全国で募集中！勤務地は、希望を考慮の…

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350万円〜750万円

正社員

◎1年以内の離職率は5％以下！ ◎未経験でも月給30万円～、経験者は月給42万円～ ◎インセンティブあり ◎年間休日125日以上 ◎完全週休2日制（土日） ◎転居を伴う転勤はありません ◎面接1回のスピード選考 ◆適性に合った仕事をお任せ ◆研修では営業／経理／人事／労務の業務を経験 ◆大手上場に並ぶ福利厚生あなたの希望や適性に合わせ、人材コンサルタント・法人営業・人事業務など総合人材サービス業務をお任せします。【具体的な仕事内容】・人材コーディネーター当社に登録している派遣スタッフと人材を必要としている企業をマッチング。両者への綿密なヒアリングや就業後のフォローまで行います。・人材営業人材不足でお悩みの企業へヒアリングを行い、最適な人材（当社派遣スタッフ）をご提案します。新規の取引先の開拓から、既存顧客のフォローまで行います。・人事応募者対応、面接、媒体とのやりとりを中心とした採用業務（当社社員や派遣スタッフの採用） ※多彩な経験を積んでいただきたいので、ジョブローテーションがあります。

エヌエス・ジャパン株式会社

早期キャリアUPも可！中核を担う【労務・総務】★年休120日以上

人事、総務、人事・総務・法務系その他

転勤なし／阪神尼崎駅から徒歩5分＞ …

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300万円〜500万円

正社員

＜入社1年でリーダー昇進の実績も＞就業規則の見直し、社内研修の企画・運営など…幅広い業務をお任せします。まずは簡単な業務からスタートします！各種社会保険の手続き就業規則や社内制度の見直し社内研修の企画・運営備品の発注設備管理電話対応・来客応対各種書類の作成　など業務が幅広いので、できることからお任せしていきます。少しずつ仕事の幅を広げていけるようサポートするのでご安心ください。

レバレジーズ株式会社

新卒採用担当（人事戦略部）/未経験OK/手厚い福利厚生

人事

本社＞東京都渋谷区渋谷2-24-12…

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450万円〜550万円

正社員

新卒採用における幅広い業務をお任せします。 ≪相思相愛≫という採用コンセプトをもとに、学生に向けたレバレジーズの魅力を余すことなく伝え、当社とマッチする学生や優秀な学生と交流し、エンゲージメントを実現してください。 <具体的な仕事内容> ・学生集客の為の企画及び実行・説明会の企画、集客、開催・面接の実施、クロージング・採用進捗のデータ分析・紹介会社、媒体業者対応・ダイレクトリクルーティングの企画・立案・実行・人材採用におけるメディアプロモーションの企画・立案 ■配属新卒採用グループ ■新卒採用グループについて全行程を内製化にして運営しているため幅広い業務を手がけています ■身につくスキル・制度設計、研修担当など幅広い知識が身につきます。・社内制度を使ってあらゆるビジネススキルを磨くことができます。・資格取得により専門的なスキルを獲得できます。 ■描けるキャリア・採用スペシャリスト　ex)新卒採用担当→中途採用担当・人事ジェネラリスト　ex)新卒採用担当→教育研修担当→制度設計担当・マネジメント　ex)新卒採用担当→新卒採用チームリーダー→採用統括責任者【注目】「成長」を見据えるレバレジーズの制度＜制度＞ 1.新規事業立案制度 2.LCP（Leverages Crossdepartmental Program）。 3.表彰制度 4.事業部キックオフの自由参加制度 5.読書支援制度 6.語学学習支援制度 7.資格取得支援制度 8.1on1カルチャー 9.メンター制度 10.リーダートレーニングシステム 11.合宿制度 12.新卒・中途社員研修常に「成長」を目指していけるように、社内には様々な制度が用意されています。時代の変化に合わせながら、これからも新たな制度を作り、全員が新しいステージを目指していける環境を整えていきます。【注目】「働きがいのある会社」に選出！・「働きがいのある会社ランキング」6年連続ベストカンパニー・「働きがいのある会社」女性部門は3年連続1位・若手部門も2023年に1位を受賞！ https://leverages.jp/news/2023/0726/3706/

株式会社グッドワークコミュニケーションズ

人事(教育・研修担当)/未経験OK/第二新卒歓迎/リモートワーク可/残業ほぼナシ/完全週休2日/年間休日120日

人事

★全国募集。特に関東・関西エリアは積極…

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400万円〜850万円

正社員

人事部門で当社の成長を支える土台となる「教育・研修」の担当として活躍していただきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ■社内の新入社員向け研修メニューの企画・立案 ■研修の準備運営や講師などの業務 ■社員のフォローやメンタル相談 ■社員教育の最新トレンドを把握するリサーチ業務など ≪現場でのOJT研修からスタート！≫ 教育・研修担当として自分自身も成長していただくため、まずは現場理解を深めることからスタートします。配属先の先輩社員にサポートを受けながら、業務の流れや事業・組織のこと全般を学びましょう。その後は人事として、新卒社員の悩みや不安に寄り添い、メンタル面をフォローする方法などを身につけていきます。慣れてきたら新卒社員の教育や、研修メニューの企画・立案などにもチャレンジ！【手がける商品・サービス】 ≪年間の業務の流れ≫ 【新卒対応】 ■新卒社員研修の事前準備・訓練（６ヶ月） ■入社前オリエンテーション（個別に随時） ■合同初期研修（4月入社後に1ヵ月～1ヵ月半、ビジネスマナー研修や報連相トレーニングなど） →研修終了後各配属先へ【中途採用対応】 ■入社前オリエンテーション（個別に随時） ■入社後研修（１～２週間）【リーダー研修】 ■リーダー候補者の育成・トレーニング（個別に随時）【注目】未経験者がイチから学べる研修づくりをリードできる立場に！異業種から転職してきた未経験者が90％以上という当社。その早期戦力化を目指して、《100人に100通りの教育を》をスローガンにオーダーメイド式の教育体制を充実させてきました。自分の進んだステップに応じて必要な知識・ノウハウを学べる「しくみ」を、人事担当者として作り上げ、充実させていくことができるポジションです。業績の急成長を受けて5年以内の上場を目標にしている当社に就職・転職できる今なら、今後のコア・メンバーとして活躍できます！【注目】残業ほぼナシ、福利厚生も充実、定着率は驚異の9割を達成 2010年に設立してから右肩上がりの成長を続けてきた当社。その業績を営業麺でも実感できるよう、未経験からの入社でも9割以上の営業担当社員がインセンティブを手にしています。年休が120日以上あり、残業も月平均10～20時間と少なめ。ワークライフバランスを整えながら働くことが可能です。さらに「有休取得率90％」「週1回のノー残業デー」もあり、オンとオフの切り替えもしっかり。福利厚生も充実させており、定着率は「9割」と驚異的な数字を達成しています。

株式会社マネーフォワード

HRBP担当

事業企画、事業プロデュース、人事、人事・総務・法務系その他

【本社オフィス】東京都港区芝浦3-1…

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650万円〜850万円

正社員

2022年4月4日には、東証プライム市場に変更した当社ですがまだまだベンチャーらしさも残っており、スピード感やチャレンジが溢れる環境です。更なる業績拡大と組織強化に向けて新たな仲間を募集します。 HRBP室は、今期は大きく3つのテーマを持ち、その実現を目指しています。 ■各本部へのHR支援領域の拡大 ■適時適量・厳選採用に適した方法論の確立 ■本部横断のカンパニー課題への対応【業務詳細】・部毎の人員計画・実績・予測の管理・採用プロジェクトの推進・新規入社者のオンボーディング・組織/人員コンディション管理及び型化・各種指標の数値化、会議運営・サクセッサー候補のコンディション管理・ロール毎の要件定義、マネジメントの型化・本部横断での生産性指標の整備　など【ミッション】当社はスモールチームでスピーディな事業展開を図ることを重視しているため、各事業部を独立した一法人のように扱っており、 MFBC内にも複数事業（法人）が存在する形となっています。 HRBP担当の方には、ミッション・ビジョン実現のために経営視点を持って、カンパニー全体にとって生産性の高い組織作りを牽引していただくことをミッションとして期待しています。

税理士法人BIGOCEAN会計事務所

長期的にキャリアを築ける【社労士アシスタント】★原則定時退社

人事、人事・総務・法務系その他、専門・コンサルティング系その他

★地下鉄・京阪「天満橋駅」より徒歩5分…

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400万円〜500万円

正社員

【2～3年かけてじっくり独り立ち】給与計算や労務コンサルティングなどをお任せします。内勤がメインです。★実務未経験の方も事務所全体でサポート！給与計算労務コンサルティング ※会計分野が忙しい際には、会計ソフトのデータ入力などをお願いすることもあります。 ★仕事のPOINT 内勤が中心で、 1ヶ月の業務サイクルが決まっています。 20～30社を担当していただきますが、打ち合わせなどはありません！ ※ソフトはソリマチ「給料王」を使用勉強時間もプライベートの時間も確保できます！ ◎残業ほぼなし ◎土日祝休みの完全週休2日制 ◎年間休日125日以上 ◎有休を取りやすい環境（土日とつなげての取得もOK！）など自分の時間をしっかり確保できる働きやすさが魅力です。プライベートの充実はもちろん、資格取得に向けた勉強時間もたっぷり◎ ★資格取得後は収入もUPします！

社会医療法人祥和会

人事、人事・総務・法務系その他、人材コーディネーター

【転勤なし】東京・福岡・大阪のいずれか…

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正社員

【活動と成果をしっかり評価！】◆登録スタッフとクライアントをサポート！仕事の紹介からフォロー、クライアントへの提案までなど一括して対応！ ▼人材のマッチングや登録スタッフとの面談クライアントから求められている人材のマッチングや、新規で登録されるスタッフのキャリアビジョンやスキルなどのヒアリングからマッチング条件に合う仕事を紹介。 ▼企業への求める人材のヒアリング／マッチング条件に合う人材をご紹介。 ▼就業スタッフのフォロー日頃のお困り事があればヒアリングやアドバイスをします！ ▼クライアントへ営業既存クライアントの拡大や新規開拓など活動と成果に応じて評価！ニーズのヒアリングから人材の紹介、アフターフォローまで対応。スキルだけでなくどんな人が活躍できるか理解し、求人の確認からフォローの過程でも企業の特徴を掴み長期的なお付き合いを大切にします。入社後の流れ ★マンツーマンで指導まずは登録スタッフとの面談からフォローまで挑戦！仕事の流れを学び先輩が成長をサポート。面談時のポイントなども教えていきます。 6ヶ月程で企業対応もお任せします。 ★先輩の80％が未経験人と企業をつなげる仕事だから人と関わる仕事がしたい、興味がある人は大歓迎です。

株式会社グレイ・パーカー・サービス

【経理・人事・総務】※月給28万円～／土日祝休／年休125日

人事、人事・総務・法務系その他、経理

本社／東京都中央区新川1-6-11 ニ…

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400万円〜500万円

正社員

【服装自由】【カフェスペースOPEN】★経理・人事労務・総務を幅広くお任せします ★得意な業務からスタートし、スキルの幅を広げていきましょう！ ◆経理 └仕訳・会計ソフト入力 └決算の補助（月次・年次） └売買掛の管理 └経費精算　など ◆人事労務 └入退社手続き └給与計算のためのデータ集計 └新入社員用PC設定等、環境整備　など ◆総務 └ファシリティ管理全般 └社内インフラ管理（ネットワーク周辺等） └カフェスペースの管理　など風通しバツグン！社長にだって直接提案できる 1人ひとりが大きな裁量を任されています。業務フローの改善やシステム導入など、前向きな意見・提案は大歓迎！上司や役員との距離も非常に近く、社長にだって直接提案できます。自身のアイデアをカタチにしやすい社風のもと、より良い会社づくりにダイレクトに関われる手ごたえを実感できます！人気キャラクターたちの活躍を支えるやりがい！当社は「ちいかわ」など人気キャラクターのグッズ制作を手がけています。総務部は直接モノづくりに関わるわけではありませんが、経理や人事を担当することで、会社の成長ぶりを肌で感じられます。自社が手がけた商品を見かける機会も多く、事業を支えるやりがいを実感しながら、日々誇りをもって仕事に取り組めます。

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