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個人営業(FP含む)の仕事

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日本ハムビジネスアソシエ株式会社

【東京◇在宅週1日】保険代理店営業《プライム上場/日本ハムG》年休126日/月平均残業3時間【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

東京支社 住所:東京都品川区大崎二丁目…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【日本ハムG及び取引先向けの保険営業/お客様のニーズに合わせた提案ができる!/納得感ある評価制度/ワークライフバランス◎】 <お客様のニーズに合わせた提案>当社では複数の保険会社の代理店としてグループ内外の顧客に保険販売を行っているため、特定の保険を顧客に勧めるなど無理な営業活動はしておりません。また、年に1回更新があり継続利用いただくためにも売り切りスタイルではなく、顧客のニーズに合わせた保険販売が求められます。 <納得感ある評価制度>個人での目標はありますがノルマはございません。営業所全体での目標数字が重点指標のため、一体感を持って営業できる環境です。MBOという1年間の目標設定で評価を行います。指標が分かれており、営業成績・部下育成などいくつか項目ごとの目標をたて、達成度合いを振り返ります。数字だけの評価になりやすい職種ですが、当社ではそのようなことはなく、学ぶ姿勢や組織貢献などの側面も含め評価を行っております。 ■業務内容: 日本ハムグループ及びその取引先企業向けに主に損害保険販売に従事いただきます。(生保分野もございますが、現在売り上げの約9割が損害保険分野となっております)現状既存フォローがメインとなっており(新規:既存=1:9程度)、既に保険に加入済みの顧客に対しフォロー業務をお任せいたします。※既存フォローは主に日本ハムグループ内の顧客、新規開拓はグループ外の取引先が顧客となります。飛び込みは実施しておりません。 部門の方針として【グループ外のお客様(お取引先)への取引割合増加】にも貢献いただける方を募集しております。 <取扱商品>大手保険会社を中心に、現在7社程度の保険会社を取り扱っております。多種多様な保険商品をお客様のニーズに合わせて提案いただきます。 <営業手法>電話と訪問を併用し既存顧客のフォロー及び新規開拓に従事いただきます。週に1・2回外出をして、3社程訪問するイメージです。それ以外は社内での事務業務になります。 <顧客>中小企業であれば社長や総務部門の部長等保険の決定権を持たれている方にご提案いただきます。 <担当エリア>お取引先の工場が各地域に点在しており、東日本全域が範囲となります。 ■配属部署について: 本部署は全体で約30名、東京は現在9名体制です。入社後は大阪において1ヶ月程度研修を予定しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社かんぽ生命保険

【高知】保険コンサルタント(個人向け営業)未経験歓迎◆平均残業9.2時間/日本郵政グループ【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、個人営業(FP含む)

1> 高知中央郵便局 住所:高知県高知…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎/ノルマなし・定期的なフォロー研修あり◆基本給+インセンティブで安定就業】 個人向け保険営業をお任せいたします。お客さま担当制を導入しているので配属拠点の担当エリア内の生命保険をご契約いただいている既存のお客さまを中心にご担当いただきます。 ■業務詳細: ・お客さま先に訪問し、契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ・何気ない対話や将来設計のお話を通して、ニーズに応じた商品をご紹介・ご提案いただきます。 ※コミュニケーション能力を活かして保険営業として一からキャリアをスタートいただけます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指していただけます。 ■報酬制度: 営業手当については販売実績、品質評価を考慮した制度となっております。 【モデル年収】 ・600万円 入社14年目(月給31万円+諸手当+賞与年2回) ・500万円 入社5年目(月給23万円+諸手当+賞与年2回) ■キャリアパス: 保険コンサルタントとして下記のようなキャリアを築くことができます。「担当者→主任→課長代理→課長/担当課長→管理職」 その他にも、他のコースへの転換や他の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアを描くことも可能です。 ■特徴・魅力: ・入社後は上司・先輩のフォローだけでなく定期的なフォローアップ研修があるため未経験でも安心してスタート頂けます。 ・安定して長く働ける職場です(新卒3年間での定着率約9割) ・完全成果報酬の保険個人営業とは異なり、基本給・ボーナスは一定保証されております。 ・チームや個人の目標はありますが、無理なノルマや数値達成を促すことはありません。「こんな時はどうしたらいいか」「どうやれば目標を達成できるか」をチームで考えて改善・行動していきます。 ・郵便局と一体になって地域に密着したサービスを提供しているため、会社から郵便局の制服や仕事で使用いただく物品が支給、貸与されます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社千葉銀行

千葉銀行/転勤ナシ◆カード加盟店営業◆残業20H/リモート/フルフレックス◆企画へのキャリアパスあり【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

1> 本社 住所:千葉県千葉市中央区千…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: クレジットカードや電子マネー等のキャッシュレス決済に係る加盟店開拓業務をご担当いただきます。 営業店と協働しながら、以下のような案件における千葉銀行加盟店の新規開拓を、クロージングまでの一貫して担当していただきます。 ・店舗への決済端末設置 ・加盟店POSレジと決済端末の連動案件 ・加盟店POSとのセンター間接続案件 ・EC加盟店開拓(ショット、リカーリング) ・当行提携POSレジのソリューション営業 ※営業担当が別におりますので、直接的な新規開拓営業は行いません。 ■組織構成: カード事業部は100名程度で構成されており、配属予定の推進管理グループは10名程度が在籍しております。 ■キャリアパス: ・キャッシュレス決済の加盟店営業のスペシャリストを目指すことができます。 ・当行キャッシュレス部門の加盟店営業プロフェッショナルとしてチームを牽引していただきます。 ・ご本人の希望やお持ちのスキルを考慮して企画部門への挑戦も可能です。事業企画、商品企画、販促企画、マーケティング等など多岐なキャリアパスがあります。 ■働き方: 月の平均残業時間は20時間程度、フルフレックス制度、直行直帰可能と働きやすい環境が整っております。またリモート制度も利用可能です。 ■業務の魅力: ・大きな地域基盤があり、カード活用の面から地域活性化や地域貢献に携われる。 ・持続的な成長が期待できる千葉県というマーケットを主な営業基盤とした地方銀行であり、全国転勤がなく、腰を据えて働ける。 ・地域に根ざしたサービス提供ができる。 ・行員同士の距離が近く、活発に意見交換を行う風土がある。 ■同行について: ・当行は預金額や総資産額で業界2位を誇るリーディングバンク。銀行の在り方が問われる今、先進的で柔軟な取り組みを積極展開。フィンテックなどを活用した付加価値の高いサービスを創造します。 ・地方銀行として地方創生の役割も担っています。房総半島を中心とした各自治体と連携を図りながら、地域活性化への取組みを実施しております。 (変更の範囲)その他当行が指示する業務 変更の範囲:(変更の範囲)その他当行が指示する業務

株式会社ファミリーコーポレーション

【銀座・金融営業経験歓迎】総合職(不動産営業)20代で年収1000万目指せる/土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

本社 住所:東京都中央区銀座6-10-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【金融・証券営業経験者活躍中/年休124日/頑張り次第でしっかり評価される環境・高額インセン有】 ■業務内容: 土地や不動産の仕入れ営業として、下記業務をお任せします。 地権者や不動産会社へ営業(売却予定の土地や物件はないか、情報収集を行います) ・メンバーのマネージメント ・不動産仲介会社へのアポイント、訪問、情報収集 ・現地調査(広さ、エリア、相場金額、周辺・近隣状況) ・役所調査(都市計画、関連法規等) ・設計部門と連携して企画検証 ・グループ会社である管理専門会社へ賃料相場の調査依頼 ・買付の申請、社内稟議手配 ・契約調整(契約書面やスケジュール調整) ・引渡し前の確認業務(契約条件の進捗状況確認) ・引渡 土地だけでなく建物も仕入れ対象になるため、商品にとらわれることなく自由な発想で取り組むことができ、社内に技術職もいる為相談しながら進めることができます。 若手でも成果はしっかりと評価され、能力や心構えが認められればマネジメントにも登用されます。 全体の平均年齢も若い会社ですので、年功序列ではなく、早期のキャリアアップが可能です。 ■募集背景 不動産を通じてお客様を賢く・豊かにすることをミッションとする当社にとって、不動産・土地仕入れは一番重要な役割といっても過言ではなく、やりがいの大きい志事です。 当社は、新卒・未経験の社員でも積極的に仕入営業にチャレンジできる環境のため、現在部署の大多数が20代の若手社員で構成されています。 来年も30名規模の新卒採用を予定しており、過半を仕入れ部門への配属にて想定しているなどまさに急拡大中の組織のため、現在、マネージャー候補の方の採用を強化しております。 ■年収例: 中途入社3年目課長職 30代男性:1650万円 中途入社2年目主任職 30代男性:860万円 新卒入社3年目主任職 20代男性:1570万円 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社かんぽ生命保険

【広島】保険コンサルタント(個人向け営業)未経験歓迎◆平均残業9.2時間/日本郵政グループ【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、個人営業(FP含む)

1> 竹原郵便局 住所:広島県竹原市中…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎/ノルマなし・定期的なフォロー研修あり◆基本給+インセンティブで安定就業】 個人向け保険営業をお任せいたします。お客さま担当制を導入しているので配属拠点の担当エリア内の生命保険をご契約いただいている既存のお客さまを中心にご担当いただきます。 ■業務詳細: ・お客さま先に訪問し、契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ・何気ない対話や将来設計のお話を通して、ニーズに応じた商品をご紹介・ご提案いただきます。 ※コミュニケーション能力を活かして保険営業として一からキャリアをスタートいただけます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指していただけます。 ■報酬制度: 営業手当については販売実績、品質評価を考慮した制度となっております。 【モデル年収】 ・600万円 入社14年目(月給31万円+諸手当+賞与年2回) ・500万円 入社5年目(月給23万円+諸手当+賞与年2回) ■キャリアパス: 保険コンサルタントとして下記のようなキャリアを築くことができます。「担当者→主任→課長代理→課長/担当課長→管理職」 その他にも、他のコースへの転換や他の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアを描くことも可能です。 ■特徴・魅力: ・入社後は上司・先輩のフォローだけでなく定期的なフォローアップ研修があるため未経験でも安心してスタート頂けます。 ・安定して長く働ける職場です(新卒3年間での定着率約9割) ・完全成果報酬の保険個人営業とは異なり、基本給・ボーナスは一定保証されております。 ・チームや個人の目標はありますが、無理なノルマや数値達成を促すことはありません。「こんな時はどうしたらいいか」「どうやれば目標を達成できるか」をチームで考えて改善・行動していきます。 ・郵便局と一体になって地域に密着したサービスを提供しているため、会社から郵便局の制服や仕事で使用いただく物品が支給、貸与されます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社オープンハウス

「社員の士気」が高い企業1位!【千葉】不動産営業 ※入社半年でマネージャー登用実績あり/月給33万円【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

1> 船橋営業センター 住所:千葉県船…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜「1300万件のクチコミでわかった超優良企業」にて当社が「社員の士気」が高い企業1位に選ばれました〜 【未経験歓迎!日本一を目指して働きたい方募集/プライム市場上場のギガベンチャー/月給33万円スタート/入社5年目"平均"年収1,025万円】 ■業務概要: 当社の主力事業である戸建て住宅の販売業務を行って頂きます。お問合せ頂いた個人顧客への対応や、物件付近でのお声がけなど営業手法は様々です。 《業務の特徴》 ・当社の物件は、「都心部」「駅近」「割安」が特徴的。30代の共働き夫婦が主なお客様で、ほとんどが初の住宅購入です。通勤・子育てに便利な都心部で、割安な物件を中心にご紹介します。 ・お客様となりうる方に積極的にお声がけを行い、物件に興味を持たれた方に物件の紹介・ご案内を行い、丁寧にヒアリングを進めながら、希望に沿ったお住まいをご案内します。 ※お客様のご迷惑となるような営業活動は禁止しております。 ・物件資料の作成、成約いただいたお客様のアフターサポートは別部門で行いますので、顧客活動に専念いただけます。 ■当社の特徴 「1300万件のクチコミでわかった超優良企業」(東洋経済新報社)において次の部門でランクインしました。 ・「社員の士気」が高い企業1位 ・「総合評価」が高い企業37位 ・「人事評価の適正感」が高い企業5位 ■就業環境(プライム上場の厳しい審査を合格しています) ・時短勤務導入など女性活躍を推進 ・年4回の評価審査でキャリアアップの機会多数(半年〜3年でのマネジメント昇格も可能) ・残業時間月平均40時間程度。21時半にPC強制シャットダウン、PC持ち帰りは禁止です。 ・連続休暇取得可能です。夏季休暇、冬季休暇それぞれ9日以上付与されます。 ・会社の売上が伸びており、成果主義の評価制度で正しく評価してもらえる環境です。入社5年目社員の平均年収は1,025万円で、最高年収は2,000万円、最低年収でも660万円となっており、日本の平均年収よりも高い水準です。さらに1年目から7年目の社員を対象に集計を行ったところ、前職と比較して平均1.5倍の年収アップを叶えています 変更の範囲:当社グループの業務全般

株式会社エージェント・インシュアランス・グループ

【浅草橋】【保険コンサルタント】業界未経験OK!/上場企業/東京海上日動Gの研修 【エージェントサービス求人】

ルートセールス、個人営業(FP含む)

東京東支店 住所:東京都台東区浅草橋2…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 入社直後は研修期間(約1年)として、業界のリーディングカンパニー東京海上日動火災保険Gに出向頂き、保険について学んで頂きます。その後は当社にて保険を活用したコンサルティング業務をお任せします。 【具体的業務】自動車保険や火災保険等の損害保険を中心に提案して頂きますが、「売って終わり」ではなく、その後も継続して頂くためにお客様に寄り添っていだきます。★既存顧客対応かつ「保険」という定期的に更新が生じる商材特性上、お客様の聞く体制が取れており、課題抽出と提案に専念!★完全歩合でなく、年俸制を採用しているため安定した給与のもと、お客様を想ったご提案に専念できます! 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■研修制度 「ブラザー&シスター制度」一年間先輩社員にフォローいただきながら業務に関して相談ができます。また保険商品に関しても、一年ほど提携先の保険会社にて週2日程度研修プログラムを受講いただくため、未経験の方でもきちんと知識を習得できます。 ■ビジネスモデル: 保険代理店経営者の高齢化や、保険代理店に要求される品質基準の高度化などの観点から保険代理店の統廃合が進んでいます。このトレンドに応じたサービスとして、全国の保険代理店事業者の方々が運営している代理店事業について、事業承継という形式で合流していただく事業承継プラットフォームサービスを提供しています。保険代理店の方々が管理している保険契約者様をお任せいただき、弊社で継続的にサポートしていきます。 ■採用背景: 上記のトレンドに応じて代理店の方からお任せいただくお客様の数も年々増えており、増員募集をしております。 ■当社の特徴・魅力: ・歩合制ではなく年俸制を採用しているため、給与が安定しています。数字に囚われず顧客の要望に寄り添った提案が可能です。 ・約100名の顧客を引継ぎ、その方々に対し深耕営業をしていただきます。飛び込み営業はございません。 ・国内外に複数拠点を持ち、現在全国に拠点を拡大している成長企業です。 ■働き方 ・時差出勤可能(始業時間の前後2時間を30分単位で調整可)/1時間単位の有給取得可(年最大40回)/一部在宅勤務相談可/完全週休2日制/残業月25時間など、長期的にキャリア形成できる環境が整備されており、育児中の社員も多く活躍中です。 変更の範囲:本文参照

株式会社三菱UFJ銀行

【長崎】リテール営業(総合職)◆MUFGグループ/圧倒的な顧客基盤/豊富なキャリアパス◆【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

長崎支店 住所:長崎県長崎市銅座町7-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【世界有数の総合金融MUFGグループ/圧倒的顧客基盤/金融業界出身者歓迎/豊富なキャリアパス/ライフワークバランス◎】 ■業務内容: 外訪活動を中心に個人のお客さまを担当、資産運用のご提案から資産承継・相続に至る幅広いニーズに対し、MUFGとしてソリューションを提供していただきます。スキルに応じて、企業オーナーや不動産オーナー等の富裕層のお客さまを担当し、資産運用や事業承継などの多彩なサービス・ソリューションを提案・提供にも従事していただくことを想定しております。 ■ポジションの魅力: ウェルスマネジメントビジネスは、弊行の中期経営計画における注力領域です。エリアに根差しながら、銀行の商品・サービスに加え、信託、証券など、弊社グループの総力を結集し、時には外部組織とも連携して高度なソリューションを提供し、お客さまの中長期的な事業戦略や資本政策、ファミリーの発展に貢献してくことができます。 ■キャリアパス: 基本的には地域コミットのある方を採用したいと考えていますが(長崎支店外への異動可能性はあり)、Job Challenge(公募制度)やPosition Maker(PJ提案制度)を活用した全く新しいキャリア開発も可能です。支店領域だと、法人領域をカバーする法人担当へのキャリアチェンジや、マネジメントへの展望も考えられます。 ■当行の魅力: MUFGグループの証券や信託銀行等の全機能を用いた総合金融サービスの提供により、お客様の様々なニーズに応えることが可能です。富裕層顧客基盤120万人、非上場オーナー企業数5万社、オーナー系上場企業数1,200社というMUFGの圧倒的顧客基盤を踏まえ、これまで以上に銀信証の連携を深めております。日本の富裕層は、先祖代々の土地を相続したり、一族の経営する企業を引き継いだり、あるいは、事業を一代で大きく育てるなど、財産形成プロセスや資産内容が多様です。そのため、ポートフォリオの見直しによる一般的な資産運用だけでなく、資産承継や事業承継、相続といった幅広いニーズが存在しています。MUFGの強みである総合力を結集し、お客さまのニーズに応じたきめ細かなアプローチを行い、資産運用のみならず、相続・不動産などさまざまなニーズに包括的に応えております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社北洋銀行

◆第二新卒歓迎◆【帯広】地域総合職(転居を伴う転勤無)/道内最大の顧客基盤【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

1> 柏林台支店 住所:北海道帯広市柏…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

≪帯広/地域総合職(転居を伴う転勤なし)/道内最大の顧客基盤を持つリーディングバンク/UIターン歓迎≫ ※※地域総合職のため、ご希望のエリア内での異動のみで転居を伴う転勤は発生しません※※ ■配属先・業務内容:下記いずれかの部署での業務をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 \\コンサルティング課/個人営業// 主に個人のお客様に対して、資産形成や資産承継など総合的なコンサルティング業務を行っていただきます。 <業務詳細> ・預かり資産の提案、販売、相談、アフターフォロー (取扱商品:投資信託、公共債、保険、ファンドラップ、金融商品仲介) ・相続関連サービスの提案 ・証券会社への紹介業務 ・高齢者販売の対応 ・職域訪問、新規開拓、TELセールス ・推進計画の立案、商材管理 ・折衝記録の作成、検証 \\融資・渉外担当// 各店舗の状況に応じて、法人のお客様を中心に融資、渉外業務を行っていただきます。 <融資課業務> ・事業性融資先の担当(決算分析、案件相談、実行管理) ・債券保全業務(延滞・管理債権の正常化、回収)、経営改善支援 ・店舗によっては、一部個人融資業務(各種ローンの相談、受付、実行、管理) <渉外課業務> ・法人(公法人や諸団体含む)、個人との取引拡大、深耕業務 ・事業性融資の相談、案件化(決算分析、案件相談、実行管理) ・法人融資新規開拓 ・顧客ニーズの収集、深堀およびソリューションサービスの提案 \\業務課// 各営業店の業務課の役席をお任せ致します。 <業務課業務> ・預金業務や諸届、為替業務の検証 ・現金出納、有高調整・管理 ・ATM、両替機などの自動機の現金出納管理 ・手形交換事務 ・公金指定金融機関業務 ・保護金庫などの保護預りの受付、管理対応 ■人材育成・研修制度 当行では行員のスキルや入行年数に応じて、多彩な教育プログラムを用意しております。 詳細は当行HPを参照ください。 URL:https://www.hokuyobank.co.jp/recruit/fresh/recruit/training/index.html 〜当行では営業店・本部・関連会社が連携しながら、「北洋銀行グループ」でお客さまの声に応えております〜 変更の範囲:本文参照

ほけんの窓口グループ株式会社

【保険経験者歓迎/釧路市】保険店舗スタッフ/来店された方への提案◆新規営業無し/年休122日/時短可【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

釧路昭和店(LP職) 住所:北海道釧路…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

【保険・証券業界出身者活躍】◆訪問・飛び込み無し/ノルマ・会社からの販売指示無し◆〜残業9h/年休122日/時短勤務OK〜 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 お客さまのご相談内容確認からスタートし、40社以上の保険会社の商品の中から、お客さまに合った保障をオーダーメイドで設計・提案します。特定商品の販売指示はなく、お客さまを第一に考えた対応に専念できます。 (1)来店されたお客さまからのヒアリング 1組当たりのご相談時間は約2時間。加入されている保険内容の確認や、結婚・出産・育児・学費・住宅購入・老後などのライフプランなどをじっくり伺います。 (2)ライフプラン設計・ご提案 「ほけんの窓口」独自に開発した専用のシミュレーションシステムで必要な保障額・期間を算出。ご相談は複数回にわたることが多く、次回の来店時の提案内容を店舗の仲間と相談できるのも安心です。 (3)ご契約・ご契約内容確認 保険証券の到着確認、保険証券の見方のご案内、ご契約内容の再確認といったご案内も一貫して担当。加入したら終わりではなく、お客さまやそのご家族・知人と長い関係性を築ける仕事です。 ■魅力情報 〇認知度抜群で新規営業の必要がありません 多彩なメディア戦略により、営業電話や顧客宅訪問といったアプローチ活動は不要。「このロゴ、CMで見たことがある」と立ち寄っていただく方のほか、予約来店も多く、余裕をもって準備できます。 〇会社からの販売指示・個人ノルマはありません お客さまにとって”優しい人間性”と”優れた能力”を持った「最優」の存在を目指す私たち。会社・上司の指示で特定の保険商品を優先的にご案内したり、ノルマ達成のために強引な提案をしたりすることは企業方針と異なります。 〇多様な働き方にも柔軟に対応可能です 研修後から時短勤務制度の利用が可能です。そのため子育て世代の方なども安心して就業いただけます。 また、残業時間も月平均9時間で働きやすい環境です。 ■チーム組織構成 「ほけんの窓口」は、少ない店舗でも4名、多い店舗では10名以上のスタッフが在籍。ご来店の空き時間を使って事例共有やロールプレイングを行うなど、常に社員のスキルアップに取り組んでいます。未経験入社が多いため、質問のしやすい雰囲気です。 変更の範囲:本文参照

株式会社トータルライフサービス

【足柄/未経験歓迎】保険コンサルティング営業◎月残業20h以内/ノルマ無/離職率10%未満/教育◎【エージェントサービス求人】

渉外・代理店管理、個人営業(FP含む)

開成オフィス 住所:神奈川県足柄上郡開…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

【ノルマ・飛び込み一切ナシ!/既存営業/教育制度◎/残業10〜20時間/多種多様なキャリアアップ◎】 ■採用背景 事業拡大により新規オフィスを複数増設したため、増員募集します。 ■業務詳細: アフラック生命保険の既存顧客への訪問いただき、日々変化するお客様のライフステージに合致するベストな保険プランを提案していただきます。 お客様に有益な提案をし、信頼できるパートナーとなっていただくことを期待しています。 ※営業組織ではあるものの風土としては柔らかく、安心して就業いただける環境です。 ■研修制度について: 入社後1か月間はアフラック社の座学研修にて基本的な商品知識や高額医療費制度など様々な制度や法律を学びます。その後もアフラック社の育成選任社員が配置されるなど、キャッチアップ体制が整った環境です。 配属後は先輩社員の接客に同行しながら、契約内容や業務の一連の流れを習得します。 アフラック本社の研修で商品知識や接客について継続的に学ぶことができ、わからないことがあればアフラックのサポートデスクに問い合わせできる等、丁寧なフォロー体制も整っております。 ■組織構成: 会社のボリュームゾーンは30代です。ほとんどが中途入社かつ、9割が生保未経験の方ですが、活躍出来る環境・教育体制があります。むしろ未経験者の方は固定観念に縛られず、活躍している傾向があります。 各拠点3名〜4名体制で業務を行っており、課長など役職者に対しても「〜さん」付けで呼ぶ等、フラットな環境です。 ■キャリアパス: 入社後は個人の適性およびスキルを発揮できる多種多様なキャリアパスを準備しております。また、上長からの推薦・現職種における能力の発揮状況を鑑みた上で、経営陣との昇格面接を経てキャリアアップ(昇格)が可能です。評価については3か月に一度の面談と半年に一度の評価の機会があります。 ■入社後の流れ: 先ず3〜6か月を以下の相模大野オフィスで実務予定となります。その後、OJT初期研修を実施致します。 □相模大野オフィス:神奈川県相模原市南区相模大野3-11-12 中央企業ビル4F ■モデル年収: 一般社員:350〜400万円、係長:400〜500万円、課長:500〜600万円 エリア部長:600〜700万円、統括部長:700〜800万円 変更の範囲:無

三田証券株式会社

【大阪】ウェルスマネジメント業務(プロフェッショナル人材)/21期連続黒字の独立系証券会社【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

大阪支店 住所:大阪市中央区南本町1-…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: ウェルスマネジメント業務 新規・既存のお客様に対して、資産運用業務を中心に、資産・事業の承継、不動産の売買、資金調達等、お客様のニーズに合わせて付加価値の高いサービスを提供することで資産及び収益拡大を図って頂きます。 ※ご経験、入社後の実績等に応じて、既存顧客の引継ぎもあります。 ■業務の特徴・魅力: ・自由な裁量で自分の強みを生かすことができます。 ・オリジナリティーのある独自の金融商品で他社と差別化を図ることができます。 ・転勤がないので長期にわたって顧客とのリレーションが構築できます。 ・専門部署や外部専門家と連携し顧客本位の最適なソリューションを提供できます。 ■同社の魅力・特徴: ・伝統的な金融商品に限らず、大手証券や金融機関では取扱いのないヘッジファンドの提案、相続にフォーカスした不動産証券化商品など他社とは徹底的に差別化した商品の提案営業を行なっています。 変更の範囲:会社の定める業務

東京海上日動あんしん生命保険 株式会社

【広島】[女性活躍推進・マネージャー候補]ライフパートナー(保険営業)※直行直帰・土日休み【エージェントサービス求人】

ルートセールス、個人営業(FP含む)

広島支社 住所:広島県広島市中区幟町1…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【女性活躍推進(ポジティブ・アクション)募集求人です】 ご入社後2年程度でマネージャーとして活躍頂ける事を期待しています。 ライフパートナー(10名以上)の育成・同行営業・フォローアップ・ライフパートナーの採用等を行う職務です。 入社後、まずはライフパートナーとして生命保険に関するコンサルタント営業をお任せします。 個人、および法人向けに401Kや年金関連、経理・財務面など経営者の視点に立ち、「生命保険」の価値・重要性を広めていただくコンサル営業です。 1か月の研修後は個人向け提案営業の経験を(最低半年以上)積み、提携資格を取得後、グループ会社である東京海上からの顧客紹介・代理店との提携により顧客を拡大することも可能です。 ■営業イメージ: 「東京海上日動」という知名度・信用力を持って営業ができるのはもちろんの事、全国2万店に及ぶ東京海上日動グループの代理店との提携(一定資格基準あり)先へ 営業を行いやすい環境があります。今後は提携企業とのリレーションを強化していく全社方針であり、これは更なる基盤拡大を見据えての施策です。 また同社では商談からの成約率が高い点が特徴となっており、大よそのイメージでは60〜70%もの成約率です。 (業界平均では30〜40%と言われています)この点からも同社が武器にするオーダーメイド保険の高い提案力がうかがえます。 【年収例】 700万円/入社3年目:営業33歳(業績給600万円+賞与(25万円×4回)(前職:営業 年収350万円) 1600万円/入社4年目:営業34歳(業績給1020万円+賞与(145万円×4回)(前職:銀行 年収450万円) 2800万円/入社10年目:営業42歳(業績給1800万円+賞与(250万円×4回)(前職:アパレル管理職 年収600万円) ※ライフパートナー職平均値は入社3年目で700万程度です

株式会社SBJ銀行

【関西】法人融資営業/第二新卒歓迎/既存営業メイン/残業20時間程度/業績拡大中の外資系銀行【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

1> 大阪支店 住所:大阪府大阪市中央…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■□韓国最大級の金融機関・新韓銀行の日本法人(社内公用語は日本語のため業務上韓国語は一切不要)/残業20時間程度・土日祝休・年休120日の就業環境◎/既存営業メイン/自身のパフォーマンス次第で役員までキャリアアップ可能/中途入行者60%以上でジョインしやすい□■ 不動産担保融資業務を中心に当行の法人営業(RM=リレーションシップマネージャー)を担当して頂きます。 ■採用背景: 現在は「ANY住宅ローン」がメインの商品ですが、法人融資へ事業を拡大していきたいという背景もあり、法人営業部門の拡大を予定しています。 ■業務詳細と特徴:【変更の範囲:会社の定める業務】 顧客は不動産会社や韓国系企業等が多く、積極的に融資をしております。その他日系企業等にも融資を行いますが、今後は日系企業に対しても融資先を拡大していきます。また自分次第で大規模な取引や、シンジケートローンや太陽光発電のプロジェクトファインナンス等にも関わることができます。 ■キャリアプラン: 本採用は総合職としての採用となります。そのため、配属店以外への異動・転勤が発生する可能性がございます。キャリアプランは様々で、支店長へのキャリアはもちろんミドル・バックオフィス部門への異動可能性もあります。まだ開業15年目の銀行であり、将来的には自身のパフォーマンス次第で役員など経営幹部を目指していただける環境です。 ■就業環境: 残業時間は平均20時間程度と、働きやすい環境が整っています。また職員の60%以上が中途入行者で構成されているため、中途ご入社の方も馴染みやすい環境になっております。※個人毎の目標はございますが、支店全体として達成しにいく風土です。 【大阪支店】20名程度 【神戸支店】8名程度 ■当行の特徴: 同行は外資系銀行として、2番目に日本での現地法人設立が認められた企業です(新韓銀行の現地法人として設立)。「銀行が面白くなる」をキャッチフレーズに、銀行らしくないオープンな社風とスピード感を強みに独自のビジネスモデルを展開してます。既存の銀行業務や商品のとらわれない挑戦を強みにしており、直近では「LINE Pay外貨両替」をリリースする等Fintech分野にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲:本文参照

株式会社リード・イノベーション

人材紹介の両手型営業(マネージャー候補)◆企業様に入り込んでのコンサルティングまで可能【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

本社 住所:東京都港区三田3-9-11…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【個人の方へのキャリアコーチング、法人お客様先の経営課題に対して入り込んで課題解決を行いたい方へ/お客様のために働き自分の市場価値を高めたい方へ】 人材組織コンサルティング(採用から研修まで)を中心に事業展開している当社にて両手型の人材紹介事業でのエージェント事業部マネージャー候補を募集いたします。 ■業務内容: 人材紹介事業の個人側、法人側の業務について、今までのご自身のスキルや経験を加味し、今後のご自身の成長と本人の価値を最大限発揮出来るよう、業務を設定して頂いた上で業務に取り組んで頂きます。 ■具体的な職務内容: ・人材紹介業務(法人・個人) 法人側では、組織づくりという観点を重視して人材をご支援しており、お客様とディスカッションを重ね成功に導きます。 個人側では当社がコーチングファームとしての事業を展開している事もあり、カルチャーフィットはもちろん、転職先の企業課題にフォーカスをして個人の方が叶えたい転職活動のご支援を行っています。 ・コーチング、コンサルティング業務 当社事業のコンサルティング業務についても必要に応じて関わることが可能です。フルカスタムでお客様の抱える課題に合わせて設計します。そこにかかる実際の工数と成果を予測した上で当社からお客様へサービスに対する対価を決めてご提案致します。 ■組織構成・組織風土: 現在在籍しているメンバーは、大手IT企業のトップセールス、一部上場企業の人事マネージャー、外資系IT企業組織開発/育成マネージャー、外資系証券会社セールストレーダー出身と、様々なバックグラウンドを持っています。各メンバーが、自身の強みを発揮しクライアント様への価値提供を行なっております。 ■事業の特徴 エージェント事業ではビジネスコーチとして事業 成長に貢献するCxO、CxOジュニア人材をご紹介します。転職候補者が転職先でブラスト(突風)を起こし、 活躍するところまでをサポートするのがミッションです。 転職候補者の中には、有料でコーチング・トレーニング行っている人材もおります。 料金は成功報酬(年収の35%)。ただしミニマムフィーは450万円となっています。 キャリアコーチングまで行っていきたい方にはぴったりの環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

ほけんの窓口グループ株式会社

【保険経験者歓迎/旭川市】保険店舗スタッフ/来店された方への提案◆新規営業無し/年休122日/時短可【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

1> 旭川近文店(LP職) 住所:北海…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

【保険・証券業界出身者活躍】◆訪問・飛び込み無し/ノルマ・会社からの販売指示無し◆〜残業9h/年休122日/時短勤務OK〜 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 お客さまのご相談内容確認からスタートし、40社以上の保険会社の商品の中から、お客さまに合った保障をオーダーメイドで設計・提案します。特定商品の販売指示はなく、お客さまを第一に考えた対応に専念できます。 (1)来店されたお客さまからのヒアリング 1組当たりのご相談時間は約2時間。加入されている保険内容の確認や、結婚・出産・育児・学費・住宅購入・老後などのライフプランなどをじっくり伺います。 (2)ライフプラン設計・ご提案 「ほけんの窓口」独自に開発した専用のシミュレーションシステムで必要な保障額・期間を算出。ご相談は複数回にわたることが多く、次回の来店時の提案内容を店舗の仲間と相談できるのも安心です。 (3)ご契約・ご契約内容確認 保険証券の到着確認、保険証券の見方のご案内、ご契約内容の再確認といったご案内も一貫して担当。加入したら終わりではなく、お客さまやそのご家族・知人と長い関係性を築ける仕事です。 ■魅力情報 〇認知度抜群で新規営業の必要がありません 多彩なメディア戦略により、営業電話や顧客宅訪問といったアプローチ活動は不要。「このロゴ、CMで見たことがある」と立ち寄っていただく方のほか、予約来店も多く、余裕をもって準備できます。 〇会社からの販売指示・個人ノルマはありません お客さまにとって”優しい人間性”と”優れた能力”を持った「最優」の存在を目指す私たち。会社・上司の指示で特定の保険商品を優先的にご案内したり、ノルマ達成のために強引な提案をしたりすることは企業方針と異なります。 〇多様な働き方にも柔軟に対応可能です 研修後から時短勤務制度の利用が可能です。そのため子育て世代の方なども安心して就業いただけます。 また、残業時間も月平均9時間で働きやすい環境です。 ■チーム組織構成 「ほけんの窓口」は、少ない店舗でも4名、多い店舗では10名以上のスタッフが在籍。ご来店の空き時間を使って事例共有やロールプレイングを行うなど、常に社員のスキルアップに取り組んでいます。未経験入社が多いため、質問のしやすい雰囲気です。 変更の範囲:本文参照

株式会社山興商会

【薩摩川内】保険営業(個人・法人)◇転勤無/年休120日/研修制度◎/飛び込み・ノルマ無し【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

川内支店 住所:鹿児島県薩摩川内市原田…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

◇◆個人約13,000人、法人約1,000社のお客様に支えられ、鹿児島県内トップクラスの保険代理店/研修制度充実/転勤なし◇◆ ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 個人・法人両方のお客様に対して、各種保険(損害保険・生命保険)のご提案業務を担当します。入社後は、先輩社員から顧客を引継ぎ業務習得しながら、先輩社員や本店メンバーと一緒に新規法人顧客開拓を含めた訪問などをしていきます。 ・既存顧客の契約更新に伴う生命保険/損害保険等の内容変更提案 ・既存顧客から紹介いただいた新規顧客や開拓先への保険提案等 ▼詳細: ・保険種目:自動車/火災/傷害/新種/超保険/生保 ・取扱保険会社:東京海上日動火災保険、東京海上日動火災あんしん生命他 ・営業目標:面談を通じて設定しており、無理な目標設定や個人勧誘の強制は致しません。 <営業スタイルについて> 引き継いだお客様に対し、先輩が販売していた保険を継続して販売するのではなく個人でも法人でも一つ一つのお客様のお悩みやライフスタイルを丁寧に伺いながら、最適な保険のプランを提案します。場合によっては、契約内容の見直しをすることもありますし、自動車保険だけ契約しているお客様に色々伺った結果、火災保険や生命保険といった新たな成約につながることもあります。(数年後には、500〜600程度のお客様を担当する予定です) <研修について> 自社独自の研修制度(法体制や税務知識、商品知識など、最新の情報をインプットする勉強会等)もあり、業界未経験でも安心して働けるようにバックアップしております。 ■組織構成: 川内支店は3名:うち営業職は2名(20代1名/50代1名)在籍しています。

株式会社ORISON

【秋田県能代市】お客様のカーライフを支える提案営業<商品単位で報奨金を支給/入社後研修あり>【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

本社 住所:秋田県能代市字下関111 …

〜399万円

雇用形態

正社員

Honda Carsの一員として新車販売や整備のサービスを提供する当社にて、お客様に向けた各種提案営業をお任せします。 ■業務詳細: ・新車販売の他、車をご購入いただいたお客様に保険や車検などを提案頂きます。「車を売り込む」のではなく「お客様のカーライフを支える」 ことがミッションとなります。 ■業務の特徴: ノルマとして追う数値はありませんが、店舗の売上実績に応じて報奨金があります。商品により1,000円から支給。未経験から入社した社員が、報奨金のみで月間30万円を稼ぐケースもあります。残業時間は時期にもよりますが、月4〜20時間程度です。 ■入社後の流れ: 入社後はホンダ主催の研修や店舗研修など様々な研修を用意しているため、未経験の方でもしっかりと業務を覚えることができます。また、社長と社員の距離も非常に近く、仕事も適宜フォローしてもらえる他、質問などもしやすい環境です。年齢問わず未経験で入社し活躍している社員もいます。 ■組織構成: 営業スタッフは現在4名。20代、30代、40代、50代の各1名ずつが在籍しています。

株式会社三菱UFJ銀行

【徳島】窓口(個人向け/資産運用相談)◆女性活躍中(正社員)/地域密着/残業少なめ/MUFGグループ【エージェントサービス求人】

個人営業(FP含む)、金融事務系その他

徳島支店 住所:徳島県徳島市元町2-1…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【残業20〜25H/時短制度あり/定時退社可/世界有数の総合金融MUFGグループ/圧倒的顧客基盤/豊富なキャリアパス】 ■概要: 個人のお客様を対象に、来店誘致を中心とした営業活動を行うライフプランコンサルタント(LPC)としてご活躍いただきます。 お客様との長期的な信頼関係を築きながら、来店によるご相談を基に取引を深め、ニーズを見つけ出し、総資産提案を行うお仕事です。 ■業務内容: ・口座をお持ちのお客様への電話誘致や来店予約、窓口からのトスアップ対応をお任せします。支店内で営業活動が完結するため、相談できる環境で安心して資産運用の提案ができます。特に退職金の運用に関するご提案が多いです。 ※トラブル発生時は外出対応もあります。 ・1日あたりの対応件数は1〜3件が基本です。コールセンターの定期的なアプローチ部隊とも連携し、お客様のフォローを進めます。 ・店舗全体で収益目標が設定されており、個別の保険売上目標もありますが、目標未達成の場合でも厳しく指導されることはありませんのでご安心ください。 ■働きやすい環境: 残業は月20〜25時間程度で、定時退社も可能です。土日祝休み、5日連続長期休暇の取得や、有給も取りやすいです。 多くの女性が活躍しており、ママさんも多く在籍しています。時短勤務や育休・産休制度も充実しています。 ■充実したキャリアパス: 将来的にはFPや個人RM(リテール営業)へのキャリアアップや、課のマネジメントへのキャリアチェンジ、公募制度などを活用し新しいキャリアを開発する機会も提供されています。 ■このポジションの魅力: ◎金融知識と提案力が身につく MUFGグループのリソースを活用し、時には外部の専門機関とも協力して質の高いソリューションを提供することで、お客様の資産運用やご家族の将来設計に寄与できます。 ◎安定した顧客基盤と信頼関係 MUFGグループの一員として、メガバンク特有の安定した顧客基盤を活かして働けます。地方銀行のシェアや認知度が高いエリアの資産運用=証券会社という認識を持つお客様に対して、銀行のサービスの魅力を伝えるやりがいがあります。お客様との信頼関係を築きながら、長期的なリレーションシップを構築できます。 変更の範囲:会社の定める業務

XMile株式会社

【新宿】未経験歓迎!M&A仲介フィールドセールス/売り手◆コンサルティング中心/経営者・新規事業対象【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

本社 住所:東京都新宿区新宿6-27-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆成長率300%/2024年問題などの社会課題を解決/日本の労働人口の60%が従事するノンデスク産業の事業承継支援/柔軟なキャリアパス◆ ■概要: ノンデスク産業の中でも、特に物流領域ではオンラインショッピング市場の拡大に伴い荷物の輸送量は増え続けていますが、人手不足により買収して事業拡大をしたいという買い手ニーズが豊富にある状態です。 本ポジションでは、事業承継をしたいという売り手側を発掘し、双方に納得感のある事業承継・M&Aのコンサルティングをお任せします。 ■業務内容: ・M&Aに関するご相談の受付、売却案件の発掘 ■ポジションの魅力: ・経営者を対象としたプロフェッショナルセールスへのキャリア ・M&Aエバンジェリストへのキャリア ・新規事業の立ち上げ責任者へのキャリア など、当社では既存事業の拡大・成長及び、新規事業の開発を多数進めているため、社内においてもさまざまなキャリアパスのチャンスが存在しています。 ご入社後、将来のキャリアパスについて上長と相談しながら、自己実現も目指していける環境です。 ■キャリアパス ・リーダー/マネージャーといったマネジメントコース、人材事業やSaaS事業のセールス、企画、人事など、志向性に応じて柔軟にキャリア形成ができます ・入社後1年以内に90%の社員が昇給・昇格を果たしています。明確な評価制度を設けており、年功序列な風土は一切なく、実績を上げた方から評価される環境です。 ■当社について 〜令和を代表するメガベンチャーを創る〜 ノンデスク産業といわれる、物流、建築、製造など衣食住を支える産業の課題解決のための事業を展開しています。 日本の人口減少が進む中でも、特に深刻なのがノンデスク産業の人手不足です。 その市場規模は100兆円とも言われていますが、デジタル化の遅れなど多くの課題を抱えています。 当社は、日本の社会課題に向き合い、これまで焦点が当てられてこなかったノンデスク産業のデジタル化を進めるために、複数事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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