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土木施工管理の仕事

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村本建設株式会社

【愛知】土木施工管理(管理職)◆「働き方改革関連法」に取り組んでます/Web面接・作業着参加可【エージェントサービス求人】

土木施工管理

名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区丸…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【社風が魅力(社員を大切に考えている企業)/平均勤続年数15年以上/IT化を進めております/制度充実】 ■2024年4月からの「働き方改革関連法」について ・工事部長や管理部門が主となり月1回の会議を行っております。4週8閉所を実現するために積極的に取り組んでいます。 ■業務内容 ・官公庁を中心としたインフラ土木工事や民間大型土木工事の品質・工程・安全・原価の管理をお任せいたします。 ■案件について ※下水道(シールド工事で穴を掘り貯留槽にする工事)や道路関係(下部工やトンネル、高速道路)などの案件が直近増えております。 ・案件の規模は大小様々ですが、5〜10億規模の案件が大半です。大規模な案件になると、30〜50億の規模の案件もあります。 ■働き方 ・同社のみで工事受注してる場合は、2〜3名で1現場を担当頂きます。(同社のみで受注する案件は全体の6〜7割程度) ・案件の状況などにより異なりますが、月の残業は40時間程度です。また、担当エリアについては受注案件により異なりますので全国での長期出張が発生致します。 ※担当頂く方の状況を配慮した上で担当案件、担当エリアを決定します。すべての希望が通るわけではございませんが、最大限寄り添う考えです。 ■取り組みについて ・働き方改革に取り組んでおります。Webカメラの導入を行うことで現場と事務所の往復を減らし、事務所で確認できるようにしております。また、iPadを支給することで、外で撮影した写真を事務所で整理する必要がないようにしております。 ・ドローンを活用した撮影などのIT技術を導入する事で働き方改革を行う試験導入も行っております。ITについてはこれから進める部分も多い為、模索し技術者の働き方改革に努めております。 ■制度について ・妻帯者の方で単身赴任という形で出張頂く場合は、月2回の帰省費用を支給しております。また、独身の方の場合は実家までの帰省費用を夏季休暇、冬季休暇の年2回支給しております。(独身者帰省旅費手当)そのほかにも長期出張の場合は、同社にて宿舎を準備致します。

株式会社ISI・ビルド

【埼玉・幸手市/面接1回】施工管理 〜残業ほぼ無/100%官公庁元請け/資格費用全額負担/長期就業○【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:埼玉県幸手市大字幸手261…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜創立19年にして売り上げ10億越え/100%官公庁の元請け/資格習得のスクール代受験料は会社全額負担/70歳メンバーもおり長期就業可能〜 ■業務内容:一般土木全般(道路、高速、下水道、橋、耐震など)を取り扱います。埼玉県でも50社ほどしかないランクで入札資格を持ち、地場での信頼が厚く安定して元請けの案件流入があるため業績好調です。70歳のメンバーも在籍しており、資格取得ためのスクール代や受験費用は同社全額負担のため手に職をつけながら長期的に就業が可能です。 ■業務詳細:・現場施工の監督、管理業務  ・クライアントへの説明、交渉  ・報告書の作成※図面の作成は必要ございません ■案件:・工期:半年〜1年半のもの ・予算:6000万円〜2億5000万円のものもございます。 ・埼玉県東部を中心とした関東圏北部 ・施工実績例:鶴橋IC(川越)等 ■教育体制:大きな案件の場合は2、3人体制で携わっていただきます。あまり大きな案件に携わったことの無い方はサブとして案件に携わっていただき、メンバーからサポートを受けながら経験を積んでいただきます。 ■特徴・魅力:・官公庁案件が100%の元請け企業・売り上げも10億を突破: 関わる案件の依頼先は100%が官公庁からのものです。着実に実績を伸ばし信頼を得てきた結果、入札資格は埼玉県でも50社ほどしかないランクを取得しました。現在では流入数も安定しており、ここ数年で売り上げが10億を突破。創立19年とは思えないほどの成長で勢いがある会社です。 ・安定した働き方が可能:当社は元請け企業であるため、工期に関しても裁量をもって業務設計をすることが出来ます。そのため残業時間も少なく月10時間を切ることがほとんどです。 変更の範囲:会社の定める業務

志田建設株式会社

【山形県山形市】【設立70年の老舗企業/転勤なし】土木施工管理技士【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:山形県山形市双月町1-6-…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

■担当業務: 土木技術者業務に係る業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容: ・積算、見積業務、現場管理(スタッフとの打ち合わせ、指示) ・測量、資材発注業務 ・作業工程表作成 ・管理、工事管理に係る各種書類の作成 ・安全衛生 等 ■業務エリア: ・山形県、宮城県が主な業務エリアとなります。 ■配属先: ・構成人数10名(男性のみ)。平均年齢40歳。

高秀建設株式会社

【千葉県印西市】土木施工管理〜高い品質で優良工事賞を受賞/無借金経営で安定した経営〜【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:千葉県印西市若萩1-2-2…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【職務内容】千葉県の土木施工管理全般(道路、河川、水道)をメインに行なっていただきます。 【具体的には】 ・納期管理 ・職人や材料の手配 ・発注者側との調整 ・図面の読み込み及び微修正 ■組織構成: 現在、平均年齢40代後半の計14名(20代3名、30代1名、40代2名、50代3名、60代2名、70代3名)で構成されております。その内、職人は5名です。 ■当社の特徴: ・1973年の設立以来、40年以上もの長きに亘って建設業を展開してきました。県と市の元請け工事(7割〜8割)を中心に、千葉県内の多くの公共物(道路、橋など)の建築を手がけております。 ・2017年度には「優良建設業者」に表彰されました。合格基準は75点以上ですが、当社は平均77.5点以上を取得しております。 ■当社の魅力: ・1973年の設立以来、建設業・不動産業を展開しています。無借金経営を続けている会社です。 ・社員の定着率が高く、入社歴30年以上のベテランが現役で活躍中です。千葉県からの転勤も無く、腰を据えて勤務していただくことができます。 ■就業環境の魅力: 主な勤務地は千葉県内の土木工事現場です。転勤がないため、長期的に腰を据えて働ける環境となっております。

株式会社不動テトラ

【九州エリア限定/土木施工管理】第二新卒歓迎※年休128日/研修制度充実◎/プライム上場【エージェントサービス求人】

土木施工管理

九州支店 住所:福岡県福岡市博多区博多…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【土木系学科卒の方歓迎/第二新卒歓迎/テトラポッドのパイオニア/土日祝休み/年休128日/育休産休復帰率100%/勤続年数19.5年/全社平均残業23.7H/陸上・海上問わず幅広い案件に携われる】 ▼職務概要: 土木事業では道路、鉄道、ダム・河川、上下水道、エネルギー施設などの陸上土木分野と港湾・空港、漁港、海岸、人工島などの海洋土木分野の両方を扱っており、ゼネコン・マリコンとして日本各地の大規模案件に携わっています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ▼職務詳細: 地盤改良工事の施工管理職を募集しております。 ■作業スケジュールの立案・管理 ■発注者や協力会社とのやりとり・調整 ■品質・工程・現場の安全管理 など ▼人材教育と資格取得支援 入社2年目、3年目、5年目、7年目研修や昇格者研修など充実しており、中途入社の方も同世代向けの研修に参加していただきます。 なるべく早く会社に馴染んでいただければと考えております。 28歳までに全員が一級土木施工管理技士を取得する目的で教育支援をしております。 ▼働き方について: 残業時間は全社的に減らす取り組みをしており、実績としても徐々に減ってきております。(22年度27時間→23年度23.7時間) 各事業部でICT化で工事ができるような仕組みづくり・開発をおこなったり、工事部の中にDX推進室やICT推進室を設置し、工事のDX化・ICT化を図っております。 ▼キャリアについて: 個人の働き方に配慮した制度になっており、施工管理から設計や開発など内勤へのキャリアチェンジも可能です。施工管理として入社後、3年目で開発課へ異動した方や7年目で設計課へ異動した事例もあります。 ▼当社について: ◇「えるぼし」認定 当社は、2021年4月9日付で、「えるぼしの認定段階3(3つ星)」の認定を受けました。育休産休からの復帰率100%、子どもが小学6年生まで利用できる短時間勤務制度や次世代育成支援の一環として「子育て支援一時金」を新設しており、働きやすい環境を整えております。 ◇「健康経営優良法人2023」認定 変更の範囲:本文参照

松尾建設株式会社

【福岡】建築施工管理〜福利厚生充実・九州トップクラスのゼネコン〜【エージェントサービス求人】

建築施工管理、土木施工管理

本社 住所:福岡県福岡市中央区薬院3-…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 建築工事の品質、工程、原価、安全等を総合的に管理する業務を担当します。 ※「建築工事」とは、主に官公庁庁舎、学校教育・体育施設、商業施設、医療・福祉施設、共同住宅、工場等の建物をつくる工事のことです。 ■働き方改革への取り組み 有給休暇消化推進のために、取得を促す通達を出すなどし、有給を使いやすい環境づくりに取り組んでいます。 また、試験的に4週6休・20時以降残業なしという現場も存在しています。 ■入社後のフォローについて 入社後のフォローや面談、家庭事情を最大限考慮しての異動などの取り組みを行っております。その結果、年間10名程度入社されていますが、直近3年間では中途入社者の離職率0%となっています。 ■ビジョン: 同社では、時代にふさわしい企業を目指して積極的に活動し、常に人と社会の未来をみつめながら時代の変化に対応するバランスのとれた近代的な企業体づくりを目指しています。また、新事業の推進や技術革新に力を注ぎ、一層の研鑚を重ねながら、顧客の多様な要望に応えていきたいと考えています。同社はよく「九州最大のゼネコン」と評されますが、同社は、売上高が九州最大というのではなく、顧客からの「信用が日本最大」を目指したいと考えます。 変更の範囲:会社の定める業務

フジ住宅株式会社

【大阪市北区/転勤無】分譲戸建住宅の開発申請業務※東証プライム上場/年休120日/年収550万〜【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、土木施工管理

大阪支社 住所:大阪府大阪市北区同心1…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務概要:※【変更の範囲:なし】 分譲戸建計画に必要となる役所等へ行う開発許認可等の申請・工程管理を主軸に、事業全体の工程管理・マネジメントを行っていただきます。 ■業務内容詳細 ・土地購入判断のための土地利用計画図作成 ・販売に向けての土地利用計画図の検討・提案 ・設計事務所・測量事務所への発注業務 ・発注者としての現地測量から開発許認可申請の工程管理全般(社内外(行政や協力業者様)との調整業務を含む) ・ケースバイケースで事業主として行政折衝 ■働き方: 入社後は、土地利用計画作成業務をもとに社内仕様をまず学んで頂き慣れていただきます。 業務の特徴として、事業化業務のマネジメントを担う仕事です。社内外の調整は勿論、多くの方の協力を得ながら行う技術職業務となります。 ■サポート体制: OJT、管理職・実務リーダーになんでも聞ける・相談できる環境です。 業務内容としても自身のスキル+関係者の協力を得て進めていく仕事となりますので、結果だけでなく『業務の進め方』『考え方』に重きをおいた評価となります。 ■想定されるキャリアパス: 現場担当者の主力として業務いただく事と、成長に応じて管理職または専門職として業務を担っていただく。 ■特徴: 工務課は、宅地開発について、用地取得にむけての検討段階から宅地造成の完成まで一連の流れ全てに関わる仕事です。 分譲戸建住宅事業の広い分野での知識や経験を身に付ける事が出来、宅地開発に関するゼネラリスト・スペシャリストのいずれも狙えます。 上場企業ならではの大規模宅地開発(100戸以上)も多数行っており、地図に残る大きな事業にもどんどん携わっていただきますので、仕事に対して誇りとやりがいを持っていただけます。 ■配属部署のミッション: ・用地仕入れに伴う土地利用計画図の作成 ・土地取得後の戸建分譲事業に伴う販売に向けた土地利用計画図の検討及び開発許認可申請の工程管理 変更の範囲:無

株式会社日伸建設

【東京】2級土木施工管理技士 ※各官庁発注工事及び下請工事業を担っています【エージェントサービス求人】

土木施工管理

関東営業所 住所:東京都調布市下石原1…

350万円〜699万円

雇用形態

正社員

【社員のチャレンジ・成長を積極応援!資格取得は全額会社負担いたします】 土木工事や建築の請負に関する工事等を行う当社にて、官公庁発注の道路、河川、ダム堤体、上下水道などの土木施工管理業務をご担当いただきます。 ■業務内容: ・一般土木工事に関わる現場施工管理全般の業務 ・大手ゼネコンの下請工事に関する現場施工管理全般の業務 ・現場内の各種書類作成など ※出張があります。ご本人が希望される場合は北海道、東北、北関東への出張もございます(手当有)。 ■組織構成: 企業全体で60名が在籍しています。 ■当社の魅力: ・大手ゼネコンの一次下請けを中心に業績を伸ばしている元気な企業です。資格取得にも積極的に支援している当社で働いていただければ、1ランク上を目指す事も可能です。 ・20代から60代まで幅広く活躍しており、現場経験の少ない方も先輩社員が丁寧に指導いたしますので、 安心してご入社いただけます。また、当社は労働環境改善の観点から、ICT技術の導入を進めてまいります。知見や経験のある方を広く募集致します。

五洋設計株式会社

【大阪/谷町九丁目3分】土木設計(河川)◆年休125日/残業10-15h/転勤無/社風◎【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、土木施工管理

大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区上汐…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜〜地元でワークライフバランスを整えながら設計しませんか〜〜 ◎社風や働き方の改善を望んで入社希望が多い優良企業に★資格なしからOK ◎年間休日125日/残業10〜15h/転勤無でワークライフバランス〇 ◎素晴らしいお人柄の社長のもと、とても雰囲気の良い会社です。 ◎奈良県と大阪市からの受注が多く、安定性抜群です。 ■業務概要: ・公共事業メイン!土木建設コンサルタントに関する河川設計業務を担当していただきます。 <具体的には…> ・河川砂防、一般土木構造物の調査、設計、資料作成等 【変更の範囲:無】 ■業務の特徴: ・案件としては土木事業に関連する概略設計・予備設計・詳細設計業務、ならびに測量・調査等であり、受注元はほとんどが官公庁となります。 ・業種的には土木一般構造物・橋梁、河川砂防、道路がほとんどとなっています。 ・業務実施地域は奈良県が主体であり、そのほか大阪市からの受注が多く、近隣府県についても実施しております。 ・地域の土木工事に深くかかわることになるため、やりがいは抜群です。 ■キャリアパス ・社員の年齢層が高くなりつつあるため、五洋設計株式会社の次世代を担っていただきたいと考えております。 ・設計スキルアップを目指す方のご応募をお待ちしております。 ■働き方 ・年間休日125日(土日祝) ・残業平均: 10-15h(繁忙期:1.2.3月は30時間程度、4~7月は0時間) 受注量を調整したり、設計業務を外注している部分も多いため、この働き方を実現できています。 ・転勤無し ■組織構成: ・設計部10人で平均年齢は40-50代 ・内30%ほどが女性の職場です。 ■当社のビジョン: 1972年に創設以来、良質な社会資本の整備に貢献すべく事業活動を続け、建設コンサルタントとしての評価をいただけるまでに至っております。 業務を通じ「未知の自分を発見する」、「技術を通じて社会に貢献する」ことを活動の基本におき、技術者のスキルアップを目指しています。 是非一緒に社会貢献をしましょう。 変更の範囲:本文参照

株式会社今野建設

【宮城】土木施工管理<創業50年以上の安定企業/公共工事中心/転勤なし>【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:宮城県柴田郡村田町小泉字西…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

資格手当あり/県内案件メイン/出張無し/残業月10hほど 宮城県を拠点に、道路、河川、農地整備など様々な工事業務を手掛ける当社にて、現場の代理人及び管理技術者としての業務をお任せします。 ■業務内容: ・施主、発注者との打ち合わせ ・進捗状況の把握、資料、人員の手配や管理 ・各種書類などの作成及び関係各所への提出 主に宮城県内の公共工事における現場を担当します。公共8〜9割、民間1〜2割のイメージで、2億円〜3億円規模の工事を手掛けます。 ■案件例: 道路、河川、農地整備など幅広く担当。ネクスコ東日本の亘理から岩沼間の工事、県南水道管、災害対策工事、農業公社の従者の新築の構築工事、民間工事など。菅生PAの従業員宿舎や調理場などの工事も担当しました。

阪急設計コンサルタント株式会社

【梅田/転勤無し】鉄道土木の工事監理〜土日祝休みで働き方◎/在宅勤務相談可能/阪急阪神G〜【エージェントサービス求人】

土木施工管理

十三事務所及び京阪神沿線の現場事務所 …

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜阪急電鉄100%子会社/年休124日(土日祝)/平均残業約25H/働き方◎〜 ■職務内容 鉄道土木工事に関する工事監理業務を担当いただきます。 〇工事監理部門では、発注者支援業務として、工事請負会社への安全指導、確認検査、工程調整、設計変更対応、技術資料作成を行っていただきます。 阪急電鉄の工事監理を代行する立場となります。 ■工事内容: 立体交差工事、シールド工事、駅舎バリアフリー工事等大規模工事から電柱基礎工事等小規模工事まで、阪急阪神Gの工事を請け負います。 ■働き方: ・担当物件は阪急沿線なので、大阪(梅田)から転勤することはございません。転勤の心配なく活躍できる職場です。 ・年間休日124日(土日祝)、残業時間も部平均25H/月程度と業界の平均から考えても非常に少なくプライベートの充実もできる就業先です。 ・上記の働きやすさから同社で定年退職まで長期就業される方が大半です。 ■残業時間が少ない理由: 同社が阪急電鉄より受注する案件の多くは年間計画に基づいており、そのため、年間を通して業務が平準化されており、ワークライフバランスを保ち就業することが可能です。また36協定で上限残業時間を360H/年と定めているため、それ以上の残業はございません。 ■魅力:阪急阪神ホールディングスからの受注が多く、およそ70〜80%を占め、その他公共工事、民間企業が20%と安定した受注が見込めます。阪急阪神ホールディングスの案件は施主側に近い立場で企画・計画段階からの取組を可能としているので、競合他社ではできないやりがいのある環境で働くことが可能です。

武一株式会社

【東海市】出張転勤無/上下水道・ガス・設備工事の施工管理/無借金経営/残業20H/土日祝休【エージェントサービス求人】

土木施工管理

武一株式会社 住所:愛知県東海市加木屋…

550万円〜699万円

雇用形態

正社員

★転勤出張一切無・土日祝休みで働き方改善 ★地場にいながら大小幅広い工事で高いスキルを活かす業務が可能 ■当社 LPガス/上下水道等を手がける地域密着企業である当社にて、新築物件や町中の水道管工事の管理業務のポジションでご活躍いただきます。 ★70年以上知多エリアのエネルギーを支える企業 ★災害意識への強さから電力に左右されないLPガスの需要拡大中 ■具体的に 工事のスケジュール管理や資材の手配など、管理業務を担います。安全かつ予定通りに進むよう、職人の方々に指示を適切に出しながら全体を管理します。 <具体的には> ・工事日程の調整 ・資材/協力会社の手配 ・工事現場の安全/品質の維持向上 ・各種資料作成 まずは小規模工事から流れを覚えていきます。当社は5名の施工管理がおり様々な工事経験を持っているので、常にマンツーマンで仕事を教えます。 《工事例》 ・住まいの水回り修理/メンテナンス ・LPガス設置・配管工事 ・学校のトイレや空調の新設/改修工事 ・上下水道の配管工事 能力・熟練度を重ねるにつれ金額としても大きな規模の工事も対応します。地場に根付き長い企業であり、官公庁のみならず、近隣住民の皆様や大手企業様からも信頼が高く様々な工事をご依頼頂きます。 《必要なスキル》 職人の皆様はもちろん、近隣住民の皆様や企業様など広い世代、考え方のお客様が多くいます。工事にあたってのご挨拶など柔軟に交流できるスキルがあれば強みとして活かすことができます ■働き方 残業は20H以内と、フォローしあう環境で個々の残業時間を抑えています。繁忙期は年末〜年度末で、状況によって休日出勤なども発生致しますが代休 連休を必ず取得頂きます。官公庁工事は土日休みが徹底されていることもあり土日祝休が基本で、通年ではワークライフバランスのとれた働き方を実現できます。転勤もなく、地場に根付いた環境での就労が可能となります ■環境 体育会系の雰囲気はなく、親身になって支えあう施工管理が集まっております。自身で抱え込むことなく、当社全体で一人一人の成長を支えあう環境を心掛けています 変更の範囲:無

西松建設株式会社

【虎ノ門】<資格不問>土木工事プロジェクト管理◇東証プライム上場/土日祝休み/フレックス/手当充実【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、土木施工管理

本社 住所:東京都港区虎ノ門1-17-…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

◎東証プライム上場/創業145年を超える大手ゼネコンの安定基盤 ◎幅広い案件を担当可能!〜スキルアップ可能 ◎月6回のリモートワーク/完全フルフレックス/土日祝休/福利厚生充実/残業30h~40h ■募集背景: 当社の目指すべき姿を定めた中長期計画である西松ビジョン2027を強力に推進するため、多様な人財を幅広く外部に求め、「安心して全社員が挑戦できる強い組織づくり」を行っております。また、当社は中堅層社員が不足しており、将来の幹部社員候補となる人財を求めております。 ■業務内容: 国内及び海外の土木工事現場での施工管理職をお任せいたします。 ダム・トンネル・道路・鉄道・土地造成等、大規模な土木構造物など、様々な幅広い案件を担当しており、1〜3年かけて施工管理を行っていただきます。 <実績一覧> https://www.nishimatsu.co.jp/ourworks/ ■魅力点: ・より幅広い分野で挑戦したい方、又、将来的により大規模プロジェクトの責任者(所長)として活躍したい方など、スキルアップ、キャリアアップされたい方はマッチする職場です。 ■働き方: ・土日祝休みです。仮に実際に休日出勤があった場合は振替休日の取得可能です。 ・フレックス・月6回のリモート可・服装自由な社風と非常に柔軟な働き方が可能です。 ・基本的に出張は発生いたしません。残業時間は30~40時間程度です。 ・女性の産育休は100%取得実績があり、男性も取得実績もあります。 ■当社について: 【高い技術力を強みに、成長投資を続ける大手ゼネコン】  明治7年創業。西松建設は、145年を超える長い歴史と伝統により培われた技術力を強みに、日本のみならず国外の基盤構築に貢献する数多くの大規模プロジェクト(東名高速大和トンネル拡幅工事、横浜市役所など)を手掛けてきました。現在事業拡大のため、2000億円以上、成長投資をしており、10か年計画の「西松Vision2027」実現に向け、成長をしております。

海老根建設株式会社

【茨城県久慈郡】経験者歓迎/久慈川の工事も手掛けています/土木施工管理/転勤なし・マイカー通勤可能【エージェントサービス求人】

土木施工管理

1> 本社 住所:茨城県久慈郡大子町大…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜経験者歓迎の土木施工管理担当!「公共工事の元請」主体/新しい技術も活かして仲間と共に地域貢献しませんか〜 公共案件の土木施工管理者として、以下の業務を担当していただきます。 ・工程管理…工期に合わせた作業のスケジュール管理 ・品質管理…地方自治体の品質基準や求められる品質を確保するための管理 ・原価管理…予算内で工事完成できるよう資材発注や原価を管理 ・安全管理…事故なく完了できるよう、作業者の安全面を管理 ※役所とのコミュニケーションや提出書類の作成も業務に含まれます。 ※配属案件はご経験次第で決定します ■当社の特徴: 吹付工、法枠工、アンカー工、落石防止柵工などを担う「法面事業部」、道路改良工事、治山工事、橋梁下部工事、管工事などを担う「工事部」、法面資材・安全施設材・その他建設資材の販売を担う「建材部」の3事業部の体制としており、総合建設業の中でも土木工事を得意としております。また、「ドローン」や「3D測量」など、ICT技術の活用等も積極的に進めております。 ■就業環境: 社内には以下の資格者がおり、管理者の技術も学ぶことができます。 「1級土木施工管理技士」:10名 「2級土木施工管理技士」:5名 「2級建築施工管理技士」:3名 他に各種施工管理技士や建設業経理士など、多岐に渡る資格保有者が在籍しています。

株式会社二神組

【愛媛・松山市/未経験歓迎】土木・建築工事の進捗管理補助◇正社員/年休120日/働く環境◎【エージェントサービス求人】

建築施工管理、土木施工管理

本社 住所:愛媛県松山市竹原2-1-1…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜未経験・第二新卒歓迎/資格不問/経験と高い技術力で社会に貢献/幅広い現場に関わることが可能/「健康経営優良法人2025」認定◎〜 ■業務内容: 土木もしくは建築分野の施工管理補助として業務をご担当いただきます。 ■業務詳細: 土木もしくは建築工事の現場監督として、工事全体のスケジュール管理・工程管理・品質管理・コスト管理・安全管理などを行います。協力会社の職人さんと協業するケースが多く、工事を円滑に進めるためのコミュニケーションが欠かせない仕事です。 【工事エリア】主に愛媛県中予エリア、まれに愛媛県内、特殊工事のみ中四国 ■施工実績: 土木工事:道路、トンネル、橋、治水、上下水など、生活に必要不可欠なインフラの整備に、自然災害からの復旧・復興 建築工事:戸建てやマンションから学校、幼稚園、病院、レジャー施設といった公共施設、さらに文化財といったあらゆる建物のリフォーム工事 ■入社後の流れ: 入社時は資格無しでも大歓迎です。入社後は1級土木または、建築施工管理技士の取得に努めていただきます。 テキスト代、受験費用、受験当日の交通費等、企業からの手厚いフォローがございますので安心してご入社いただけます。 ■働く環境: ドローンや、3Dレーザースキャナーなど最新鋭の機器を導入し、現場作業を効率化。さらに、テレワークやWeb会議を導入することで会社に出向く時間と労力を削減しています。 ■当社の魅力: ◇1913年の創業以来、経験に裏打ちされた高い技術力で、皆様の暮らしを支える土台をしっかりと丁寧につくってきました。近年、様々な分野での技術革新は、速度を増して進んでいるなか、お客様のニーズも多様化しています。このような時代の中で当社は、常にお客様のニーズを把握し、さらには先取りをして、事業に邁進していきます。今後も、建設事業・不動産事業を通して、コンサルティング機能の強化によりお客さまに安心と感動と満足を提供し、地域と社会の発展に貢献します。 ◇国土交通省が提唱する「ICTの全面的な活用」を建設現場に導入することにより、建設生産システム全体の生産性の向上を図り、魅力ある建設現場を目指す「i-Construction」への取組みを通じて、魅力ある企業を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

セイフラインズ株式会社

【浜松】業界未経験歓迎/法人営業職/残業20H程度/道路規制における安全管理/土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、土木施工管理

浜松 住所:静岡県浜松市中央区砂山町 …

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

・残業20H程度!インフラ工事に欠かせない事業で安定◎ ■業務概要 官公庁や建設コンサルタントに対し、道路警備案件の営業活動を担当していただきます。お客様のオーダーに対し、安全確保のプロとして提案を行い、安全を創造するお仕事です。 《具体的には》 土木工事を始めるにあたり、安全性の高い規制・安全管理が必要 ⇒当社からサービス・計画の提案。また、よりよい安全管理の提言 ⇒警備業務の受注できたら、警備スタッフのアサイン(配置) 《大切なポイント》 お客様の工事の特長や依頼内容・困りごとなどまで深堀して最適なサービスや見積もりの提案を行います。ただ言われたことに対し人員を配置するのではなく、お客様とのコミュニケーション・会話の中でニーズを把握して提案する力が育まれます。 ■入社後の流れ 入社1年目は本社にて社長や顧問のもと、業界知識や業務フローを身に付けていただきます。その後は、進出予定の静岡営業所にて本社のサポートを受けながら営業活動および人員の管理業務を行います。 ■今後の展望 道路工事は各地で多数の案件があり、当社の売り上げも過去数年で3倍以上に拡大しています。今後数年で全国展開の基盤を構築する計画であり、営業部長や教育部長等、新たなポジション・役職も増やしていく計画です。 現在の営業スタイルは新規:既存で7:3ほどです。そのため、新規営業のご経験のある方も歓迎致します ■当社の魅力 (1)豊富な道路規制の実績を積み重ねてきた当社には様々なご依頼・ご相談が寄せられます。こうした規制の計画段階からのお悩み/図面作成/規制設置/完了後の報告まで、お客様のご要望にワンストップでお応えすることができます (2)公共性の高い安定事業をフィールドとし、徐々に対応エリアを広げながら成長を遂げています。今後も新たなポジション・拠点が創出される予定。自身の成長が事業成長に関わる醍醐味を感じることができます。 ■代表の思い 代表が20代半ばに経験を生かして警備員を派遣する会社を設立しました。そこから付帯業務として行っていた保安資材や点検業務にも幅を広げていきました。道路はここから10年で老朽化が激しく進んでいくなか、そんな時に当社が街の安全を守り、1人でも多くの困っている人を助け、安心感を与えていきたいと考えています 変更の範囲:無

エーシーテクト株式会社

【西尾/転勤無】土木施工管理※未経験歓迎◇基本土日休み/残業10時間/長期休暇取得可/手当充実【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:愛知県西尾市吉良町乙川道上…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

≪完全未経験歓迎/年齢にとらわれず手に職をつけたい方大歓迎/会社負担で資格取得可能≫ ■概要/採用背景: 地下ライフライン整備の施工管理をお任せします。代表の出身である親会社と協力し業務を行っております。現在は親会社社員が当社の施工管理を行っているため、その方に代わり施工管理として活躍いただく次世代リーダー育成にむけて採用を行います。 ■業務内容: ≪工事内容≫ 地中にセットした推進機械を地上より遠隔操作し、推進管を圧入していく作業がメインとなります。工事を担当するのは当社の社員で、3〜5人のグループ作業を行っていくため、そちらの安全管理、工程管理、品質管理、原価管理をしていただきます。 ≪案件エリア≫ 愛知県外7割、愛知県内3割です。県外の場合は北関東から関西までの案件を担当します。 ※県外の場合は出張としてレオパレスのマンスリーマンションなどを会社で借りるためそちらを拠点にしてもらいます。(別途出張手当あり) ≪施工期間≫ 1回の工事期間は2〜3か月程度です。 ≪未経験でも活躍できる理由≫ ◆当社代表や親会社の施工管理担当同行のうえ、業務を習得いただきます。 ◆社長の監督能力は元請け会社からも評価をいただいているため技術を盗める環境です。また、施工管理資格を取得するための講義とかの講習制度の費用も会社負担で取得可能です。 ■働く環境: ≪組織構成≫ 社長を含めて全体で8名が在籍をしています。うち作業メンバーが6名(45歳〜54歳)で、西尾、安城、蒲郡、名古屋など幅広いところから通勤をされています。 ≪働き方≫ ◆休日休暇:基本は土日休みです。GW、お盆、年末年始などの長期休暇も取得可能です。 ◆残業時間:月平均10時間程度です。現場出身である社長の意向もあり働きやすい環境を整備しています。 変更の範囲:会社の定める業務

戸田建設株式会社

【東北/エリア限定型総合職】土木施工管理※プライム市場上場/働き方改革に力を入れる大手ゼネコン◎【エージェントサービス求人】

土木施工管理

東北支店 住所:青森県、岩手県、秋田県…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜プライム市場上場/男性女性ともに育児休暇取得率100%/60歳を定年とした再雇用制度もあり/本社オフィスではIoTを使ったスマート化〜 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: 当社が手掛ける土木工事案件における施工関連業務をお任せいたします。当社には「人の戸田」という風に人を育てる文化が根付いており、若手から大規模な案件に携われる機会を提供し、成長につなげております。また、自身のスキルを見え化し、社員間で見比べられるようにすることで、納得感の高い評価や求められるミッションの認識を行うことができております。 ■残業時間削減: 当社の土木施工管理職の残業時間は月平均35時間程度となっております。本部門では分業制を行っております。本ポジションの方が施工管理業務に集中できるよう業務推進担当やサポーターをつけております。 ■働き方改革への取り組み: 当社は持続的成長を図るための経営戦略の1つとして働き方改革を行っております。 ◆育児休業制度・ならし保育制度・子の看護休暇制度を社員へ広く周知し、休暇を取りやすくしております。 ◆男性女性ともに育児休暇取得率100%で、厚生労働省の「えるぼし認定」も取得しております。 ◆長期的就業を見据え、60歳を定年とした再雇用制度や、61歳〜65歳までの選択定年制度もございます。 ◆初年度より有給20日を付与しております。 ◆年功序列ではなく評価次第で昇格の機会がございます。役職が上がれば手当もつくので、頑張りがしっかりと反映されるようになっております。 ■戸田建設に関して: 1881年(明治14年)の創業以来、学校や病院、国の重要文化財、インフラなど、様々な施工に携わってきました。今後は企画から施工、リノベーションに至る全てのプロセスにおける知見を集約するプラットフォームの構築。日本初の浮体式洋上風力発電の事業者となった「再生可能エネルギー事業」をはじめとする新領域への挑戦。SDGsの達成に向けて戸田建設が描くコンセプトシティの想像を目指します。 ■実績: 井手口川ダム、国道45号大峠山地区道路工事、九州新幹線諫早トンネル、仙台湾南部海岸、釜石市北ブロック、多摩ニュータウン、ユーラス伊達ウインドファーム 変更の範囲:本文参照

久保田建装株式会社

【静岡】土木施工管理職・建築施工管理〜手当充実/退職金有/風通しのよい環境でチームワーク重視の社風〜【エージェントサービス求人】

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

静岡支店・本店事業部 住所:静岡県静岡…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容 ・工事施工のリーダーとして、専門工事会社と連携し、品質、安全、コスト、工程、環境の各方面から管理を行う ・施工計画や施工図の作成、予算・資金の管理、現場の進捗管理、材料の手配、発注者との調整や立ち合い対応など ■採用背景 現在、7名の社員が同業務に従事しておりますが、拡大する受注に対応するための増員募集 ■同社の特徴 同社は、北海道から沖縄に至るまで広範囲にわたり多くの顧客から仕事を依頼されるまでに成長してきました。地球を取り巻く自然環境の負荷低減・保護を前提とした更なる社会貢献ができるよう、同社は企業として発展し、技術革新の追求に絶え間なく挑戦して続けています。

宇野重工株式会社

【名古屋】土木施工管理(橋梁/水門)◆年収784万円〜◆年休122日/土日祝休/残業20H【エージェントサービス求人】

土木施工管理

名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中村…

700万円〜899万円

雇用形態

正社員

★公共工事メインで創業100年の安定企業/瀬戸大橋・阪神高速道路などに実績多数★ \知る人ぞ知る会社/ 橋梁建設は建設業の中でもニッチな分野で、当社の所属する日本橋梁建設協会において、全国規模で橋梁工事を請け負っている正会員会社は31社しかありません! \社員の働き方を大優先/ 年休122日・土日祝休・残業20H ■業務概要: 橋梁・水門などの施工管理業務をお任せします。【変更の範囲:なし】 ■業務詳細: 【受注元】官公庁 【工期】水門部門:2〜3か月/橋梁部門:8カ月程度 【エリア】三重県を中心に全国(東北〜九州) ・担当案件数は橋梁の場合は1案件、水門の場合は3案件程 【出張】 三重県内の現場は日帰り出張、県外の現場は宿泊出張が発生します。 宿泊出張の場合、会社側で宿泊先(レオパレス等)を用意いたします。 現場での業務の都合によりますが、月2回まで旅費会社負担で帰省OK ※出張手当:有/旅費:全額負担 【ペア制度】 基本的に2名1組で1現場を担当します。片方が現場に赴き、もう片方が現場事務所で書類作成をするなど、できるだけ一人に負担のない体制作りを徹底◎ ★社員の働き方を大優先★ *年休122日・土日祝休 *残業20H *地域の中で、長時間労働削減に積極的に取り組んでいる企業に与えられる《ベストプラクティス企業》にも認定! 出張の際の帰省費用に関しても今後は毎週負担にしようと考えています。 ◎IT/DX化には力入れており、Teamsを導入しチャット活用・チームを組んでプロジェクト推進! ◎Web会議を導入し、本社と現場の連携力を強化し、手戻りの防止、迅速な課題解決を実現。 ■組織構成: 橋梁部門・水門部門それぞれ15名程度 ■社風: 社員同士、また役員との距離が近く非常に風通しの良い社風◎年に1回社長との面談の場を設けるなど、社員の意見・働きやすい環境作りを徹底◎ ■当社の魅力: \メーカー機能もあり/ 当社は設計から製造・設置まで一貫して手がけています。自社に製造工場を持ち、なおかつ現場での施工管理まで行う体制を整えている同業者は、三重県内に数社しかありません。質にこだわって設計・施工が可能。

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