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契約社員の志木駅の仕事

検索結果: 339(161〜180件を表示)

株式会社オートニクス

【志木市】電子回路設計※バーコードプリンタ/転勤なし/残業平均20h/年休120日【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

本社 住所:埼玉県志木市下宗岡3-10…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

【ニッチトップ/マイカー通勤可能/家族手当・住宅手当あり/年間休日120日・土日祝日休み】 バーコードプリンターを主軸に、電子計測機器、医療用機器メーカーである当社にて、電子回路設計をお任せします。 ■詳細業務: ・32ビットマイクロプロセッサー制御による機構制御及びインターフェースを含む周辺回路設計 ・FPGAの設計経験を必要とする仕様設計から実装デバッグ(電源ハーネス)規格認証取得を行う ■同社について: 同社は、バーコードプリンター/ラベラーシステムに代表されるメカトロニクス製品と、そのシステム/装置製造のメーカーです。営業、開発、部品加工、生産、組立、外部調達、アプリケーションソフトまで同じ敷地内での一気通貫の製造体制を整え、常に先駆けて製品を市場へ提供、先んじて顧客の要望をくみ取り、技術の研鑽と柔軟な対応に心がけています。その実績をもとに様々な市場・分野にわたり、FA装置や産業用装置、医療用装置、食品向け装置など、蓄積されたノウハウは更にプリンタ、ラベラ、システム/装置の可能性を大きく向上させています。海外においてもアジア各国の代理店網を通じ、幅広い販売実績を残しており、日本国内と同様に確実なフルサポートを行っています。今後は更にグローバルな視野に立ったマーケティングにより、世界に通じる情報機器の商品化を目指しております。 ■将来性について: 情報機器、バーコードプリンタ、オートラベラ及び自動化システムは、自動車工業、電気電子工業等のFA分野を中心に、入出庫、倉庫、運輸などの物流分野で活躍しております。更に昨今大きな問題になっている医療ミスを解決する為の技術として、バーコードの利用が注目されている医療分野、あるいはアパレル、食品等の物流、流通分野から、金融、航空運輸等にも展開してまいります。

非公開

機械組立/産業用機械装置メーカー/年収480万円~/勤務地:埼玉県志木市・マイカー通勤可

生産・製造スタッフ、製造技術・プロセス開発、生産・製造技術・管理系その他

埼玉県志木市 マイカー通勤可 (変更…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

サーマルプリンター印字装置及び特殊コンベアの組立及び電気配線 組立部材の調達に際しデジタルツールを駆使することで効率的で無駄のない調達を推進 <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務

株式会社オートニクス

【志木市】機械設計※バーコードプリンタメーカー/転勤なし/残業平均20h/年休120日【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発

本社 住所:埼玉県志木市下宗岡3-10…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

【ニッチトップ/マイカー通勤可能/家族手当・住宅手当あり/年間休日120日・土日祝日休み】 バーコードプリンターを主軸に、電子計測機器、医療用機器メーカーである当社にて、機械設計をお任せします。 ■詳細業務: 小型精密機械の設計、製品開発仕様作成、製品化デバッグ(3DCADを使用)、企画認証取得を行います。 ※各種プリンタ、軽印刷機または自動化機器の経験者を歓迎いたします。 ■同社について: 同社は、バーコードプリンター/ラベラーシステムに代表されるメカトロニクス製品と、そのシステム/装置製造のメーカーです。営業、開発、部品加工、生産、組立、外部調達、アプリケーションソフトまで同じ敷地内での一気通貫の製造体制を整え、常に先駆けて製品を市場へ提供、先んじて顧客の要望をくみ取り、技術の研鑽と柔軟な対応に心がけています。その実績をもとに様々な市場・分野にわたり、FA装置や産業用装置、医療用装置、食品向け装置など、蓄積されたノウハウは更にプリンタ、ラベラ、システム/装置の可能性を大きく向上させています。海外においてもアジア各国の代理店網を通じ、幅広い販売実績を残しており、日本国内と同様に確実なフルサポートを行っています。今後は更にグローバルな視野に立ったマーケティングにより、世界に通じる情報機器の商品化を目指しております。 ■将来性について: 情報機器、バーコードプリンタ、オートラベラ及び自動化システムは、自動車工業、電気電子工業等のFA分野を中心に、入出庫、倉庫、運輸などの物流分野で活躍しております。更に昨今大きな問題になっている医療ミスを解決する為の技術として、バーコードの利用が注目されている医療分野、あるいはアパレル、食品等の物流、流通分野から、金融、航空運輸等にも展開してまいります。

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

オーナーへの土地活用提案営業/年間休日125日

営業・企画営業(個人向け)

大東建託株式会社 埼玉県志木市中宗岡1…

340万円〜

雇用形態

正社員

経験や知識は必要ありません◎フレックスタイム制&年休125日で働きやすい☆ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方 【仕事内容】 土地をお持ちのオーナー様の悩みをお伺いし、信頼関係をじっくり築き、土地活用の提案をお任せいたします! ◎未経験大歓迎!イチからスタートも可能です◎ 【事業内容】 土地活用のトータルサポート ┗賃貸建物による土地活用・企画・立案・設計・施工・入居者募集・運営・管理など 【具体的な仕事内容】 オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”お仕事! ■オーナー様のもとへ訪問 ┗まずは顔を覚えてもらい、お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築きます。 ■上司と一緒に最適な運用方法を提案 ■建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォロー(ご契約後) 【業務の特徴】 ▼「モノを売る」のではなく、オーナー様の「賃貸住宅事業を成功に導く」というスタンスを大切にしています。 ▼世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いていきましょう! 【コンサルティング営業のプロになれる独自の育成体制】 ★入社後はパソコン操作や営業マナー、不動産知識など基礎から学べる研修があり、税金・ローン・経営などの知識も身につきます。 ★座学等の集合研修と、支店等で行う個別研修のきめ細やかな研修を行っているため、成長の機会が多数あります。 ★上司が常にフォローします! ┗課長や支店長が常に営業活動を確認し、悩みや不安な点があれば相談にのります。具体的なご提案や商談には課長や支店長が必ず同行します。 【働きやすい職場環境の整備】 ◎フレックスタイム制導入 ◎転勤なし(原則) ◎有給休暇年5日以上取得の義務化 ◎アニバーサリー休暇 など ┗上記以外にもたくさんの制度でワークライフバランスの実現を強化しています。 【営業先】 土地の所有者 【一日の流れ】 <例> ▼出発 支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。 ▼訪問 午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」というのが、当社が大切にしているスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。例えば母の日にはカーネーションを持参したりと、ちょっとした気づかいが信頼関係を生んでいきます。 ▼再訪問 「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。そのときはすぐ上司へと相談しましょう。豊富な知識を持つ上司が、契約までしっかりサポートしていきますので心配はいりません。 ▼ご契約後 オーナー様に寄り添いフォローしていきます。 契約したら終わり…ではなく、建物の完成に向けて二人三脚で進めていきますし、賃貸事業開始後もフォローしていきます。「家族以上に家族に近い存在」と言われるほどの関係性となっていくのです。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし(転居を伴わない勤務地変更あり) 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

オーナーへの土地活用提案営業/年間休日125日

営業・企画営業(個人向け)

大東建託株式会社 埼玉県志木市中宗岡1…

340万円〜

雇用形態

正社員

経験や知識は必要ありません◎フレックスタイム制&年休125日で働きやすい☆ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方 【仕事内容】 土地をお持ちのオーナー様の悩みをお伺いし、信頼関係をじっくり築き、土地活用の提案をお任せいたします! ◎未経験大歓迎!イチからスタートも可能です◎ 【事業内容】 土地活用のトータルサポート ┗賃貸建物による土地活用・企画・立案・設計・施工・入居者募集・運営・管理など 【具体的な仕事内容】 オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”お仕事! ■オーナー様のもとへ訪問 ┗まずは顔を覚えてもらい、お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築きます。 ■上司と一緒に最適な運用方法を提案 ■建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォロー(ご契約後) 【業務の特徴】 ▼「モノを売る」のではなく、オーナー様の「賃貸住宅事業を成功に導く」というスタンスを大切にしています。 ▼世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いていきましょう! 【コンサルティング営業のプロになれる独自の育成体制】 ★入社後はパソコン操作や営業マナー、不動産知識など基礎から学べる研修があり、税金・ローン・経営などの知識も身につきます。 ★座学等の集合研修と、支店等で行う個別研修のきめ細やかな研修を行っているため、成長の機会が多数あります。 ★上司が常にフォローします! ┗課長や支店長が常に営業活動を確認し、悩みや不安な点があれば相談にのります。具体的なご提案や商談には課長や支店長が必ず同行します。 【働きやすい職場環境の整備】 ◎フレックスタイム制導入 ◎転勤なし(原則) ◎有給休暇年5日以上取得の義務化 ◎アニバーサリー休暇 など ┗上記以外にもたくさんの制度でワークライフバランスの実現を強化しています。 【営業先】 土地の所有者 【一日の流れ】 <例> ▼出発 支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。 ▼訪問 午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」というのが、当社が大切にしているスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。例えば母の日にはカーネーションを持参したりと、ちょっとした気づかいが信頼関係を生んでいきます。 ▼再訪問 「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。そのときはすぐ上司へと相談しましょう。豊富な知識を持つ上司が、契約までしっかりサポートしていきますので心配はいりません。 ▼ご契約後 オーナー様に寄り添いフォローしていきます。 契約したら終わり…ではなく、建物の完成に向けて二人三脚で進めていきますし、賃貸事業開始後もフォローしていきます。「家族以上に家族に近い存在」と言われるほどの関係性となっていくのです。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし(転居を伴わない勤務地変更あり) 【勤務スタイル】 出社勤務

一建設株式会社

【埼玉県/分譲住宅の企画営業】未経験からtoB営業へ挑戦可能!/残業20h/完全週休2日制/ノルマ無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画

埼玉県内の営業所 住所:埼玉県内の営業…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【プライム上場・年商1兆円グループの中核企業/分譲住宅の国内シェアNo.1グループ/完全週休2日/個人ノルマ無】 同社は飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーです。同グループの分譲戸建市場シェアは30%(2021年度)を超えて、安定した収益基盤を誇っています。 ■業務内容: 今回は分譲住宅事業の販売計画・企画をお任せします。(実際の販売・契約は仲介業者を介します)【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: 販売するターゲットを選定、仲介業者と協働しながら「どうしたら家が売れるのか」プロモーション含め企画します。 徐々に物件企画や建築対応なども担当。将来的には仕入れ業務も携われます。 【将来的にお任せする業務】 ・土地仕入:仲介業者等からの情報をもとに、商品化できる土地を仕入 ・物件の企画:担当物件にどんな土地を建てるかを企画 ・物件の建築(工事部門が担当):協力業者との折衝 ・契約の締結/引渡し:当社物件購入を検討しているお客様と契約締結/名義変更 ■本ポジションの魅力: ◎個人ノルマ無し 営業所全体の目標はありますが、個人ノルマはありません。毎月数字に追われることもなく、達成度合いによって給与に変動もありませんので、働き方を変えたい方へおすすめです。 ◎給与体系 固定給が高水準であり、営業成績に関係なく安定して稼げる環境ですので同業界経験者も多く入社しています。 将来の上り幅についても、主任クラスで550万〜600万、所長クラスで800万〜850万、部長クラスで1000万以上と伸び幅もしっかりあります。 ◎離職率10%以下 残業は月20時間程度です。エンドユーザー様との折衝業務・夜遅くの打ち合わせが一切ないため残業も少なく、業界トップクラスの働きやすさを誇ります。 お休みは水曜+1日という形ではありますが、行事等があれば土日休みの取得も可能です。また半休制度もあるため柔軟な働き方が可能です。家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度などの福利厚生も充実しています。 数字に追われることなくお休みもしっかりとれる環境下の中でも、経験を活かしながらスキルアップしていきたいという方にマッチする求人です。ぜひご応募お待ちしております。 変更の範囲:本文参照

株式会社エルグッドヒューマー

【埼玉志木】BPO管理担当(Access活用)◆大手企業中心に人材派遣事業など展開【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、リサーチ・分析、事業企画、事業プロデュース

本社 住所:埼玉県志木市本町6-21-…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜BPO事業に始まり関連事業領域で経営を多角化展開/売上高堅調に推移〜 ■業務内容: BPO事業(キャンペーンの事務局)の管理業務をお任せします。 ・Accessによるデータベースの構築・修正 ・ExcelVBAによるプログラミング ・様々な作業のシステム化 ・データ入力作業のマネジメント ■当社魅力: 印刷会社や広告代理店などの大手企業を中心に、人材コーディネートやキャンペーン事業等を行っています。わずか27名の成長企業ですが、社員を大事にしており、2016年に設立して以来、急速に成長を遂げてきました。少数だからこそ、1人ひとりとしっかりコミュニケーションが取れる環境。更なる成長を目指すために新しい力が必要です。しっかり一人立ちが出来るまで社員一同、全力でサポートする環境で大手には無い魅力がたくさんな当社でぜひ一緒に成長しませんか。 変更の範囲:会社の定める業務

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

オーナーへの土地活用提案営業/年間休日125日

営業・企画営業(個人向け)

大東建託株式会社 埼玉県志木市中宗岡1…

340万円〜

雇用形態

正社員

経験や知識は必要ありません◎フレックスタイム制&年休125日で働きやすい☆ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方 【仕事内容】 土地をお持ちのオーナー様の悩みをお伺いし、信頼関係をじっくり築き、土地活用の提案をお任せいたします! ◎未経験大歓迎!イチからスタートも可能です◎ 【事業内容】 土地活用のトータルサポート ┗賃貸建物による土地活用・企画・立案・設計・施工・入居者募集・運営・管理など 【具体的な仕事内容】 オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”お仕事! ■オーナー様のもとへ訪問 ┗まずは顔を覚えてもらい、お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築きます。 ■上司と一緒に最適な運用方法を提案 ■建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォロー(ご契約後) 【業務の特徴】 ▼「モノを売る」のではなく、オーナー様の「賃貸住宅事業を成功に導く」というスタンスを大切にしています。 ▼世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いていきましょう! 【コンサルティング営業のプロになれる独自の育成体制】 ★入社後はパソコン操作や営業マナー、不動産知識など基礎から学べる研修があり、税金・ローン・経営などの知識も身につきます。 ★座学等の集合研修と、支店等で行う個別研修のきめ細やかな研修を行っているため、成長の機会が多数あります。 ★上司が常にフォローします! ┗課長や支店長が常に営業活動を確認し、悩みや不安な点があれば相談にのります。具体的なご提案や商談には課長や支店長が必ず同行します。 【働きやすい職場環境の整備】 ◎フレックスタイム制導入 ◎転勤なし(原則) ◎有給休暇年5日以上取得の義務化 ◎アニバーサリー休暇 など ┗上記以外にもたくさんの制度でワークライフバランスの実現を強化しています。 【営業先】 土地の所有者 【一日の流れ】 <例> ▼出発 支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。 ▼訪問 午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」というのが、当社が大切にしているスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。例えば母の日にはカーネーションを持参したりと、ちょっとした気づかいが信頼関係を生んでいきます。 ▼再訪問 「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。そのときはすぐ上司へと相談しましょう。豊富な知識を持つ上司が、契約までしっかりサポートしていきますので心配はいりません。 ▼ご契約後 オーナー様に寄り添いフォローしていきます。 契約したら終わり…ではなく、建物の完成に向けて二人三脚で進めていきますし、賃貸事業開始後もフォローしていきます。「家族以上に家族に近い存在」と言われるほどの関係性となっていくのです。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし(転居を伴わない勤務地変更あり) 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社エルグッドヒューマー

【埼玉志木/転勤無し】派遣営業※リーダー候補◆大手企業中心に人材派遣事業など展開※残業月20h【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社 住所:埼玉県志木市本町6-21-…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【右肩上がりで業績拡大中/若々しい企業風土※少数精鋭◆年休120日/完全週休2日制】 ・人材派遣事業の業容が拡大してきているため、営業部統括を行うプレイングマネジャーをお任せします。 ■業務内容: ・人材派遣業に関する営業活動 ・派遣社員の採用、職場見学、企業面接のアレンジ、就業フォローの実施 ・部門統括 ・評価制度の構築 ・DX化した営業活動 (テレアポスタイルから人材派遣営業に自社HPを活用できるように営業に強いHPにしていき、HPから問い合わせを送って頂けるようなシステム構築もゆくゆくは検討しております。) ■入社後: ・現状、メンバー各々が得意としている分野(現在3事業)でプロジェクトが走っており、統括している方がおりません。派遣営業を行いつつ、統括をお待ちしております。 ■組織構成: ・6名(平均40~50代)東京営業所にはマネジャーがおります。 ・メンバークラスの社員だけでなく、代表や取締役クラスの社員も含めて、「残業はできる限りしないようにする」というルールを徹底しており、オン・オフ切り替えて働ける環境です。 ■働きやすい環境: ・社内のコミュニケーションが取りやすいようフリーアドレスのや社内間の連絡ツールを導入しております。で、チーム制で取り組めるので、安心です。 ■当社魅力: ・印刷会社や広告代理店などのホワイトカラーやブルーカラーメインの大手企業中心に、人材コーディネートやキャンペーン事業等を行っています。わずか27名の成長企業ですが、社員を大事にしており、2016年に設立して以来、急速に成長を遂げてきました。少数だからこそ、1人ひとりとしっかりコミュニケーションが取れる環境。更なる成長を目指すために新しい力が必要です。しっかり一人立ちが出来るまで社員一同、全力でサポートする環境で大手には無い魅力がたくさんな当社でぜひ一緒に成長しませんか。 変更の範囲:会社の定める業務

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/パチンコホールの運営スタッフ/未経験活躍/残業ほぼなし

ホール・フロア

株式会社オータ 埼玉県志木市本町5-2…

220万円〜

雇用形態

正社員

資格経験不問♪ライフプランに合わせたキャリア設計が可能!残業少な目★ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■問題を迅速に解決していく力のある方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 店舗経営に携わる多彩な業務をしていただきます。 未経験歓迎!イチからスタートできます! 【事業内容・取扱商材】 ・遊技事業 ・ホテル事業 ・飲食事業 ・ビルメンテナンス事業 【具体的な仕事内容】 ◆接客サービス ◆景品企画 ◆ポスター・チラシ・POP作成 ◆採用・教育 ◆売上・予算管理 ◆商圏分析 ◆管理業務 など ◎長年に渡るアミューズメント業界でのノウハウを活かし、お客様をワクワクさせる店舗づくりを実施しています。お客様とふれあえる接客以外にも色々な仕事があるので、あなた自身の「自分色」で、オータを塗りつぶしてください! 未経験歓迎!イチからスタートできます! <店舗エリア> 宮城、埼玉、東京、神奈川、愛知、沖縄 <店舗数> 38店舗 <勤務店舗> 関東・愛知・宮城・沖縄の各店舗 ※自宅から通える範囲の店舗で勤務いただきます※ 【一日の流れ】 <早番例> 出勤 朝礼 開店作業(お客様のお出迎え準備) 開店(お客様のお出迎え) ホール業務 お昼休憩 ホール業務 遅番帯引継ぎ 終礼 退勤 【勤務時の服装】 制服(無料貸与) 【転勤】 なし(転居を伴わない勤務地変更あり) 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

Medical Consulting Seal株式会社

ホスピス施設のエリアマネージャー/多店舗展開中/今後の事業拡大を担えるポジション【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社 住所:東京都渋谷区渋谷4-5-6…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜多店舗展開・拡大中ベンチャー/自己成長◎/今後の事業拡大を担えるポジションです!〜 【募集背景】 超後期高齢者社会により、癌、神経難病などでお亡くなりになられる方は今後構造的に増えていく一方、国の政 策を通して病院の機能分化が進みこういった方々を受け入れる床数はどんどん減少していきます。これらの受 け皿となる施設が私共の運営しているホスピスの業態になります。日本全国でケアが必要な方々のために私共 は今後3−5年で50施設以上の運営を計画しており、今後の更なる事業拡大のために、施設の体制をより一層 強化し、働くスタッフのチーム強化はもちろん、患者様ご本人やご家族様がご自宅のように安心して大切な時間 を過ごしていただける施設にしていくことが重要だと思っております。 【業務内容】※主にホスピス事業運営に携わっていただく予定です ●施設全体の統括・各施設長のマネージメント ●各施設の事業運営に関するオペレーション設計・各施設長への落とし込み・運営管理 ●ご入居者に提供するサービスの立ち上げ・仕組みづくり・メンテナンス ●各施設で働くスタッフの指導・教育・サポート など 【このポジションのキャリアパス】 施設近隣の病院・居宅支援事業所・訪問診療クリニック・その他介護施設などとの関係性を深め、各施設にとっ て最適なオペレーション設計の業務をお任せいたします。また将来的に、代表、事業責任者と連携しながら、事 業戦略・人員配置プランの策定、コスト管理などを行っていただくことを期待しています。 2023年8月には医療依存度が高い方向けのホスピスとして、ウェルホーム鎌ヶ谷を開設し、今年中に志木(埼玉県)、川口(埼玉県)、来年には、東浦和(埼玉県)、名古屋(愛知県)、金沢(石川県)を含む7施設を開設予定です。また、2025年以降は毎年10−20施設の開設を計画しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エルグッドヒューマー

【埼玉志木】派遣営業◆大手企業中心に人材派遣事業など展開※残業月20h/転勤無し/完全週休2日制【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社 住所:埼玉県志木市本町6-21-…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

【お休みが充実しておりプライベートの時間も大切に!残業も少なく、月平均20時間以内と、仕事終わりの時間も楽しめます!若々しい企業風土※少数精鋭◆年休120日】 ・人材派遣事業の業容が拡大してきているため、顧客に適切に派遣人材を紹介できる人材を強化しております。 ■業務内容: ・人材派遣業に関する営業活動 ・派遣社員の採用、職場見学、企業面接のアレンジ、就業フォローの実施 ・DX化した営業活動 (テレアポスタイルから人材派遣営業に自社HPを活用できるように営業に強いHPにしていき、HPから問い合わせを送って頂けるようなシステム構築もゆくゆくは検討しております。) ■組織構成: ・6名 ・メンバークラスの社員だけでなく、代表や取締役クラスの社員も含めて、「残業はできる限りしないようにする」というルールを徹底しており、オン・オフ切り替えて働ける環境です。 ■働きやすい環境: ・社内のコミュニケーションが取りやすいようフリーアドレスのや社内間の連絡ツールを導入しております。で、チーム制で取り組めるので、安心です。 ■当社魅力: ・印刷会社や広告代理店などのホワイトカラーやブルーカラーメインの大手企業中心に、人材コーディネートやキャンペーン事業等を行っています。わずか27名の成長企業ですが、社員を大事にしており、2016年に設立して以来、急速に成長を遂げてきました。少数だからこそ、1人ひとりとしっかりコミュニケーションが取れる環境。更なる成長を目指すために新しい力が必要です。しっかり一人立ちが出来るまで社員一同、全力でサポートする環境で大手には無い魅力がたくさんな当社でぜひ一緒に成長しませんか。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エルグッドヒューマー

【埼玉志木】採用人事※残業月20h◆年休120日/転勤無し/完全週休2日制※少数精鋭【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:埼玉県志木市本町6-21-…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

【お休みが充実しておりプライベートの時間も大切に!残業も少なく、月平均20時間以内と、仕事終わりの時間も楽しめます!】 ・人材派遣事業の業容が拡大してきているため、人事として採用計画から戦略立案、実行、運用までを効果的な採用活動をお任せいたします。 ■業務内容: ・採用ブランディング ・採用戦略の企画や実施 ・新たな採用手法の検討 ・エージェント対応 ・内定者フォローや面談 など ・面談や面接対応(自社正社員・登録スタッフ) ・登録スタッフ管理、紹介 ■業務詳細: ・派遣社員の採用活動全般(採用計画の立案、採用方法の検討、求人媒体等の選択、派遣スタッフの採用、その他事務作業) ・人材派遣用管理システムの導入(履歴書等の紙媒体を使わずに、全てシステム上でデジタルに採用活動、更なるシステムの改善活動) ・社内の人事評価のためのシステムを構築運用 ■入社後: ・質問事項、ヒアリング項目など面談前の立案、派遣スタッフや求人媒体から応募あった方との面接対応いただきます。(多い日だと30分×5.6件。最低1.2件/日の予定が入っており、平均週2〜3件は面談を実施している状況です。) ■組織構成: ・採用担当は2名(全員女性)で対応。 ・メンバークラスの社員だけでなく、代表や取締役クラスの社員も含めて、「残業はできる限りしないようにする」というルールを徹底しており、オン・オフ切り替えて働ける環境です。 ■働きやすい環境: ・社内のコミュニケーションが取りやすいようフリーアドレスのや社内間の連絡ツールを導入しております。で、チーム制で取り組めるので、安心です。 ■当社魅力: ・印刷会社や広告代理店などのホワイトカラーやブルーカラーメインの大手企業中心に、人材コーディネートやキャンペーン事業等を行っています。わずか27名の成長企業ですが、社員を大事にしており、2016年に設立して以来、急速に成長を遂げてきました。少数だからこそ、1人ひとりとしっかりコミュニケーションが取れる環境。更なる成長を目指すために新しい力が必要です。しっかり一人立ちが出来るまで社員一同、全力でサポートする環境で大手には無い魅力がたくさんな当社でぜひ一緒に成長しませんか。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

高収入・正社員【日本語教師:専任】池袋から最短20分※外国籍OK

教師・講師、学校・教育サービス系その他

埼玉県新座市東北2-33-10 志木駅…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

日本語本科で留学生向けの日本語の授業を担当して頂きます。 【その他】 模試の準備 行事のお手伝い 試験作成 授業で使用する教材の準備等教務事務 コミュニケーションをとるのが好きな方、 周囲との連携を大切にしながら取り組める方、 是非応募お待ちしております!

株式会社オートニクス

【志木市】アプリ開発※バーコードプリンタメーカー/転勤なし/残業平均20h/年休120日【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

本社 住所:埼玉県志木市下宗岡3-10…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

【ニッチトップ/VB、VC、C++/マイカー通勤可能/家族手当・住宅手当あり/年間休日120日・土日祝日休み】 バーコードプリンターを主軸に、電子計測機器、医療用機器メーカーである当社にて、工業用バーコードプリンタシステム専用のWindowsアプリケーションソフトの開発をお任せします。 ■詳細業務: ・VB、VC、C++使用 ・社用車使用による客先訪問あり ■同社について: 同社は、バーコードプリンター/ラベラーシステムに代表されるメカトロニクス製品と、そのシステム/装置製造のメーカーです。営業、開発、部品加工、生産、組立、外部調達、アプリケーションソフトまで同じ敷地内での一気通貫の製造体制を整え、常に先駆けて製品を市場へ提供、先んじて顧客の要望をくみ取り、技術の研鑽と柔軟な対応に心がけています。その実績をもとに様々な市場・分野にわたり、FA装置や産業用装置、医療用装置、食品向け装置など、蓄積されたノウハウは更にプリンタ、ラベラ、システム/装置の可能性を大きく向上させています。海外においてもアジア各国の代理店網を通じ、幅広い販売実績を残しており、日本国内と同様に確実なフルサポートを行っています。今後は更にグローバルな視野に立ったマーケティングにより、世界に通じる情報機器の商品化を目指しております。 ■将来性について: 情報機器、バーコードプリンタ、オートラベラ及び自動化システムは、自動車工業、電気電子工業等のFA分野を中心に、入出庫、倉庫、運輸などの物流分野で活躍しております。更に昨今大きな問題になっている医療ミスを解決する為の技術として、バーコードの利用が注目されている医療分野、あるいはアパレル、食品等の物流、流通分野から、金融、航空運輸等にも展開してまいります。

株式会社三津穗

【埼玉・富士見市/未経験可】施工管理者(監督見習い)〜面接1回/出張なし/設立54年/各種手当充実◎【エージェントサービス求人】

土木施工管理

埼玉県富士見市 住所:埼玉県富士見市水…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 各種土木工事や修理をしている当社にて、施工管理見習いとしてご入社いただきます。 施工管理とは工事現場で新しく建築物を施工する際に、いつ・どこで・誰が・何をすれば設備が効率的に出来上がるかを考え、実行し、発生する問題を解決していく仕事です。 メインの業務は下記の4大管理です。 ・原価管理:工事での原価は、工程や品質によっても左右されるので、施工管理では工程、品質、原価を総合的に管理していきます。 ・工程管理:工事をするために計画に基づいてスケジュールを組み、納期に間に合うよう完成させます。 ・品質管理:品質規格を保ち、その範囲内でコストをできるだけ下げるのが品質管理の目的です。 ・安全管理:建築現場での事故を防ぎます。 当社では塗装工事、一般上下水道工事、排水管敷設工事、公園造成工事等の工事の施工管理をしていただきます。 エリアは富士見市、志木市、ふじみ野市、三芳町、川越市周辺です。 近くのエリアを担当するため、出張や泊まり込みなどもありません。 社内には30代が2名と60代の方が在籍しています。 ================================ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 ================================

株式会社エルグッドヒューマー

【埼玉志木】◆派遣業界経験歓迎◆戦略から関われて裁量大《大手企業中心に人材派遣事業など展開》土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社 住所:埼玉県志木市本町6-21-…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【業界での経験を活かして活躍できるお仕事。ブランクは問いません!】 ・大手印刷会社や広告代理店などをクライアントに持ち、人材派遣事業のほか、アウトソーシングサービスを手掛ける当社にて、人事として採用計画から戦略立案、実行、運用までをお任せいたします。 ■業務内容: ◇採用戦略の立案 ・採用ブランディング ・採用戦略の企画や実施 ・新たな採用手法の検討 など ・エージェント対応 ・日程調整 ・採用面接の実施、各部門との調整 ・部門ヒアリング ・内定者フォローや面談 など ・面談や面接対応(自社正社員・登録スタッフ) ・登録スタッフ管理、紹介 ・電話応対等の受付業務など ■入社後: ・質問事項、ヒアリング項目など面談前の立案、派遣スタッフや求人媒体から応募あった方との面接対応いただきます。(多い日だと30分×5.6件。最低1.2件/日の予定が入っており、平均週2〜3件は面談を実施している状況です。) ■雰囲気: ・メンバークラスの社員だけでなく、代表や取締役クラスの社員も含めて、「残業はできる限りしないようにする」というルールを徹底しており、オン・オフ切り替えて働ける環境です。 ■組織構成: ・採用担当は3名(全員女性)で対応。人材業界からの中途入社も多数おり、裁量権持ち主体的に働くことができます。 ■働きやすい環境: ・完全週休2日制(土日祝)で年間休日120日以上と、お休みが充実しておりプライベートの時間も大切にできます。残業も少なく、月平均20時間以内と、仕事終わりの時間も楽しめます。 ・社内のコミュニケーションが取りやすいようフリーアドレスのや社内間の連絡ツールを導入しております。少数精鋭で、チーム制で取り組めるので、安心です。 ■当社魅力: ・印刷会社や広告代理店などの大手企業を中心に、人材コーディネートやキャンペーン事業等を行っています。わずか27名の成長企業ですが、社員を大事にしており、2016年に設立して以来、急速に成長を遂げてきました。少数だからこそ、1人ひとりとしっかりコミュニケーションが取れる環境。更なる成長を目指すために新しい力が必要です。しっかり一人立ちが出来るまで社員一同、全力でサポートする環境で大手には無い魅力がたくさんな当社でぜひ一緒に成長しませんか。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

【経理・総務課長(候補)】年収650万円~660万円/堅実経営中堅建設会社/勤務地:志木駅

経理、財務

埼玉県(東武東上線/志木駅 バス10分…

650万円〜700万円

雇用形態

正社員

【主として経理・総務業務全般と中間管理職としての経営とのパイプ役】 ・工事関連及び経費関連の支払いと資金管理、決算を含めた経理業務全般 ・上記業務に基づくスタッフのマネジメント、工事担当者との経理面での連携 ・会社資産(不動産・有価証券等)の運用・管理と新たなニーズの発掘 ・給与関連、社保労保に関する実務処理後のチェック対応・マネジメント ・グループ会社の経理  ・経理・総務業務及び経営に関する提案等 *入社後、建設業経理関係の実務、社保・労務を習得頂くことでも結構です。 *何事にも好奇心をもって積極的に取り組んで頂ける「プレイングマネージャー」を期待します。 (変更の範囲)将来的に会社の経理・総務の中核的な人材となっていただくことを想定しております。

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

個別指導の学習塾運営/賞与年3回

教師・講師・インストラクター

株式会社日本教育協会 埼玉県志木市本町…

336万円〜

雇用形態

正社員

基本土日休み×12時30分始業のお仕事♪福利厚生も豊富にご用意! ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■企業の理念、ビジョンに共感できる方 ■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 個別指導学習塾『代々木個別指導学院』の運営業務をお任せいたします! 業界・業種未経験OK◎教員経験のある方や、営業・店舗運営経験者など幅広く活躍中です。 【事業内容・取扱商材】 個別指導学習塾『代々木個別指導学院』の運営 【具体的な仕事内容】 ■生徒対応 ┗進路相談、悩み相談、学習進捗の管理など成長のお手伝いをします。 ■保護者対応 ┗子供たちへの心配事などをお聴きし、教室での状況を連絡します。 ■講師管理・サポート ┗授業担当のアルバイト講師がモチベーションを保てるよう管理・サポートします。 ■教室での来客受付、電話対応 など ☆生徒・保護者や講師と信頼関係を築きながら、個別指導の学習塾を運営していただきます。 ※授業は担当いたしません! 【お仕事の魅力】 ▼生徒や保護者の満足度を追求できる環境! ┗生徒募集を目的とした街頭での宣伝活動や電話営業などは行っていません。スクールマネージャーが「生徒の成長」と「保護者の満足度」を追求することに集中できる環境です。その結果が生徒の成績アップと口コミに繋がり、宣伝や営業活動を行わなくとも入塾希望を多数いただける現状に繋がっています。 ▼幹部候補としても期待されているポジション! ┗今後も教室数を増やすことを目指しており、そのためにはグループ全体の重要なポジションである幹部候補がまだ足りません。しっかり実績を残せばポジションに反映されていきますので、コアメンバーとして成長していく事を期待しています。 ▼未経験歓迎! ┗これまでの経験で身につけてきた提案力や説明力が活かせる仕事です♪ ┗教育という人の役に立てるサービスを提供するだけでなく、一度入会していただいた生徒・保護者とは、中学や高校卒業まで長期的にかかわることができます!そのため、成長の喜びを生徒や保護者と共に分かち合えることが日々の大きなやりがいとなります。 \おすすめPoint/ ★土日は塾が閉校しているため、土日休み♪ ★月平均残業時間20時間と少な目♪ ★長期休みあり♪ ★週3回対面でのミーティングがあるため、先輩に相談しやすい環境♪ 【一日の流れ】 <モデル例> 12:30 出社・地区ミーティング 13:30 休憩・校舎移動 15:00 校舎着・指導準備 17:00 授業開始 生徒・ご父母対応 21:30 授業終了 送り出し・締め作業 22:15 退社 【勤務時の服装】 スーツ(女性はオフィスカジュアル) 【転勤】 なし(個人の希望や適性により転勤の可能性あり) 【勤務スタイル】 出社勤務

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/飲食店での調理・接客/東証一部上場企業

ホール・フロア

株式会社ハイデイ日高 埼玉県志木市本町…

300万円〜

雇用形態

正社員

あの人気チェーン店で働くチャンス☆彡ゆくゆくは店長・エリアマネージャーに…!スキルアップ出来る◎ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■直面した課題や困難に耐えられる方 【仕事内容】 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】などの店舗運営、店内でのホール・キッチン業務をお任せします ※各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です! 【キャリアについて】 接客・調理に関する試験に合格すると、個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません!もちろん年齢も関係なし。「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、営業企画、商品開発、店舗開発、人事や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 〜店長までのステップアップ〜 当社では2年目で店長まで成長できます! その為の研修制度も充実しており、SMDP(ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム)を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。 特に必要な資格も必要はなく、未経験から店長まで育てていきます。実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です! 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 転勤あり(自宅から通勤可能エリア、不定期) 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

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