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正社員のデベロッパー-未経験の仕事
検索結果: 598件(1〜20件を表示)
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[正社員]総合職
不動産事業企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1300万円
正社員
経験・適性に応じて下記いずれかの部門に配属となります。 ■業務内容: 【開発部門】 ・新規不動産事業の企画、開発、推進業務 ・用地、オフィスビルを中心とした物件の取得の検討、情報収集 【営業部門】 ・テナントリーシング、賃料改定 ・既存顧客への提案やビル全体の収益管理 ・仲介会社との関係構築 等 【コーポレート部門】 経営企画/システム/総務/人事/経理のいずれか ※総合職採用のため、将来的に他部門へのローテーションがございます。 【求める人物像】 ・『扇の要』:広い視野、コミュニケーション能力を駆使し、当事者意識を持って主体的にプロジェクトを推進できる方 ・『未来を描く』:論理的思考力と数理的素養を駆使して、将来における収益予測を描ける方 ・『ゼネラリスト』:知識・経験・能力の幅を拡げ、環境変化にも柔軟に対応できる方 ・『アンテナを広く・高く』:自らの足や交友関係を生かして、様々な情報に触れて活用できる方 ・『素直さ・チームワーク』:人の意見をしっかりと受け止め、チームで方向性を考えられる方 【会社について】 同社は、不動産の企画・開発・運営を通じて様々なまちづくりを行うトヨタグループの総合デベロッパーです。 1953年の設立以来、ミッドランドスクエア(名古屋駅前)など、エリアの利便性向上を図りながら複数の不動産を開発・取得し、街の活性化、賑わい創出に貢献してきました。 近年は未来に向けてさらなるチャレンジをしていくにあたり、2022年の「東和不動産」から「トヨタ不動産」への社名変更・2024年の東京本社設置(二本社制導入)を行い、私たちは総合デベロッパーとして、事業の「幅」と「エリア」を大きく拡げながら、様々なまちづくりに挑戦しています。 特に、東京エリアにおける事業の強化・拡大は今まさに注力しているところであり、東京都心部における都市開発事業にも参画しています。 このような同社において、東京でのデベロッパー機能の拡大・強化を牽引いただける方を積極採用しております。 【同社の魅力】 (1)少数精鋭でありながら、築地をはじめ東京の大規模再開発に挑戦する、現在、急成長中の異色の総合デベロッパー (2)トヨタグループの信頼性と安定した財務基盤により、長期的な目線で社会的意義の高いまち…
株式会社コスモスイニシア
建築設計・商品企画・ディレクション(マンション設計経験者) ※年収800万円以上
管理職(建築・土木)、構造解析・意匠設計
東京都港区芝5ー34−6新田町ビル に…
800万円〜900万円
正社員
総合職/不動産デベロッパーでの建築設計・商品企画・ディレクション 【職務概要】 ご志向・経験・スキルによって、下記いずれかの業務をお任せいたします。 【職務詳細】 <設計業務> デベロッパーとして紹介案件が多いため、設計業務(レジデンスやビル、ホテル)はもちろんですが、企画・デザイン監修もできます。 新規事業の商品設計(コンセプト立案からプランニングやデザイン提案)にも携われます。 同社は若手社員が多く、若手の指導に興味・関心のある方を歓迎します。インハウス設計は通常の設計事務よりも、より川上から設計に携われるため、自身の意志が反映されやすくやりがいを感じやすいです。 <建築企画・ディレクション業務> 同社の手掛けるマンション・戸建・オフィスビル・ホテルと幅広いビルディングタイプの建築担当をお任せします。仕入れ部門、販売部門や、お付き合いのある設計事務所、建設会社との間に立ち、プロデューサーとしてプランや工期、コスト面等を管理しながら、同社の商品づくりに携わっていただきます。 発注者の立場でものづくりをしていくため、デベロッパーとしての醍醐味を経験できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
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【海外拠点長候補(不動産開発)】プライム上場×海外駐在想定
不動産事業企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜
正社員
【海外拠点長候補(不動産開発)】グローバル戦略の中核人材募集|プライム上場×海外駐在想定|年収900~1600万円 【募集背景】 2025年よりスタートした中期経営計画「HASEKO Evolution計画」に基づき、海外事業の本格収益化を目指しています。米国・ベトナム・ハワイをはじめ、英国(ロンドン)進出も予定。グループ海外事業の成長を推進する、将来の【海外拠点長候補】を募集いたします。 現在、各拠点長が定年近くのため、後任育成のための増員募集です。 【業務内容】 国内にて戦略設計・企画立案フェーズに携わった後、海外拠点(米国・ベトナム・ハワイ等)に赴任し、以下の業務をご担当いただきます。 ▼日本勤務フェーズ ・海外事業方針の検討、戦略立案 ・各拠点との案件協議、支援業務 ・全体の収支管理および展開計画の策定 ▼海外赴任フェーズ ・現地デベロッパーとの交渉/契約締結/管理 ・マーケット調査/案件情報収集/収支試算 ・建設進捗管理/資金回収までの全体マネジメント 【駐在予定】 将来的には:米国・ハワイ・ベトナム等の海外拠点にも駐在できる予定(ロンドンも想定) ※赴任先はスキル・経験を活かして決定します。 ※赴任手当有(住宅手配など) 【おすすめポイント】 ・米国、ベトナム、ハワイ、そして今後進出予定のロンドンなど、グローバル展開を加速中 ・中期経営計画にて「海外事業収益化」を重点戦略に掲げる注目ポジション ・日本トップクラスの施工実績と、ゼネコン+デベロッパー両面の機能をもつ独自性 ・現地との交渉・契約締結・建設進捗管理まで、事業推進を一貫して担える裁量あり
非公開
【総合デベロッパー】建築企画 施工監理
建築施工管理
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1200万円
正社員
同社にて施工管理業務(オフィス5:レジ5)に従事いただきます。 【メイン業務】 ・RC造、S造の新築、中古再生物件のデベロッパー担当者としての施工管理 【サブ業務】 ご経験・能力に応じて担当していただきます。 ・施工管理の主担当(もしくは補助) ・中古再生化物件バリューアップデザイン提案 ・担当物件の近隣交渉、対応、及び、引渡し物件のクレーム対応 【マンションその他開発物件、中古再生化物件の概算算定、確認】 【CAD(JWW)による戸建て宅地割り、ボリューム及び簡易プラン策定】 【残業】月平均30h程度 【募集背景】要員補充の為
日鉄ソリューションズ株式会社
リードアジャイルエンジニア【産業】
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都 港区虎ノ門ヒルズビジネスタワー
600万円〜1000万円
正社員
「リードアジャイルエンジニア【産業】」のポジションの求人です 【担当業務】 ■リードアジャイルエンジニア業務 プロダクトライフサイクル全般における、Devチームの責任者としてアーキテクチャ(プロダクトのTechnology構成&チーム構成)を描き、プロダクト自身の提供価値品質について責任を持つ立場を担う 〇担当プロダクト ・以下のどちらかのプロダクトを担当 (1) BtoB/BtoC プラットフォームサービス (MaaS領域:自動運転・最適化配送等) (2)バックオフィス向けサービス (人事・総務・財務領域:HR-Tech等) ■アジャイルエンジニア業務 プロダクトライフサイクル全般における、Devチームのメンバとして、プロダクトの提供価値・品質向上を行う役割を担う 〇担当プロダクト ・以下のどちらかのプロダクトを担当 (1) BtoBtoC プラットフォームサービス (MaaS領域:自動運転・最適化配送など) (2)バックオフィス向けサービス (人事・総務・財務領域:HR-Techなど従業員満足度向上に寄与) ■若手向けアジャイルエンジニア業務 プロダクトライフサイクル全般における、Devチームのメンバとして、プロダクトの提供価値・品質向上を行う役割を担う 〇担当プロダクト ・以下のどちらかのプロダクトを担当 (1) BtoBtoC プラットフォームサービス (MaaS領域:自動運転・最適化配送など) (2)バックオフィス向けサービス (人事・総務・財務領域:HR-Techなど従業員満足度向上に寄与) 【職場について】 ・配属当初はメンバ—としてのアサインとなりますが、自らのキャリアの次のステップとして、プロダクトオーナー/スクラムマスター/デベロッパーの各種リード職種を志している方が経験を積む職場環境(OJTやOFFJT併せ包括的なキャリア構築支援をチームで実施)を提供することが出来ます。 ・配属当初はメンバ—としてのアサインとなりますが、自らのキャリアの次のステップとして、プロダクトオーナー/スクラムマスター/デベロッパーの各種リード職種を志している方が経験を積む職場環境(OJTやOFFJT併せ包括的なキャリア構築支援をチームで実施)を提供することが出来ます。 【歓迎要件】 ※以下、いず…
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【経理】管理職候補/デベロッパー/経営基盤/年休134日
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
【期待する役割】 当社のビジネスモデルや業務内容をご理解頂き、月次決算や年次決算を中心的な立場で携わって頂きます。 各種税金の申告等、幅広く経理業務を経験できる環境です。 入社後まずは、月次・年次決算業務をメインに携わって頂きます。 【職務内容】 ■月次・年次決算業務 ■税務申告対応 ■資金管理 ※財務会計・管理会計・税務など経理の職種を経て、ご自身の得意領域を活かしつつ 財務経理業務に従事いただくことが可能です。 【同社の魅力】 ■業績は右肩上がりで伸びており、2024年3月期も過去最高の売上高・利益を達成しています。会社の拡大フェーズの中で、コーポレート部門として守りの強化を図っていくことが可能です。 ■銀座駅すぐのオフィスで、同社が運営する1階のカフェを社員は無料で使えます! ■コーポレート部門はキャリア採用の方がほとんどで、風通しもよく、和気あいあいとした環境です。他部署とのコミュニケーションも積極的に行っていきます。 ■65歳の再雇用を越えても働き続けることができるため長期就業が可能です! 【募集背景】 業績が伸びており、営業部門だけでなく管理部門も含め、全体の体制強化に取り組んでいます。 【組織構成】 専務1名(50代)-次長1名(40代)-課長2名(40代) 他メンバー2名(20代~30代)の5名体制です。 【求める人物像・人柄】 営業やコーポレート部門との橋渡しになる役割ですので、 実直で人のために動ける方や役割にとどまらず他部署とも業務の推進や 連携を図るコミュニケーション力が必要です。 【キャリアアップ】 入社後は既存社員より引継ぎをしながらOJTにて業務に慣れていただき、 将来的にはマンション関連業務(売買、設計、コンサル、建設、分譲、管理、賃貸)について経理処理を通して、幅広い知識を身に着けていただく事が可能です。 年齢やご経験にもよりますが、できるだけ早く部内マネジメントをお任せできることを期待しております。 【働き方】 同社は不動産デベロッパーでありながら、年休134日・完全週休2日制[土日祝]となっており、年末年始休暇(10連休)、GW休暇(11連休)、夏季休暇(10連休)等(2025年予定)長期休暇でしっかり休みを取りON/OFFメリハリをつけ…
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【経理マネージャー職】大和ハウスGのデベロッパー/在宅勤務可
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1100万円
正社員
<職務内容> ご経験に合わせて以下業務をお任せします。 定期的なジョブローテーションにより、経理のスペシャリストとして幅広くスキルアップを目指せます。 ・月次決算 ・四半期決算、年次決算 ・子会社決算管理(海外子会社を含む) ・法人税、消費税等の各税務申告(税効果会計を含む) ・連結精算表の作成 ・ディスクロージャー(企業内容等開示、適時開示) ・有価証券報告書の作成 <組織構成> 部長1名、課長2名、総合職5名、事務職8名(うち2名時短勤務) ※平均年齢37歳 <入社後> マネジメント職又はエキスパート職としての活躍を期待しています。 経理部門だけでなく他部門への道も開かれており、部署異動希望を出せる機会もございます。 <働き方> ・在宅勤務の頻度や出社時間等は各々の自主性に任せられており、自由度の高い環境です。 ・土日祝休/年休123日に加え、勤続3年毎に最長4週間の連続休暇が取得できる制度や、定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円を支給する制度があります。 ・部署の平均残業時間は20~30時間、上記制度を活用してワークライフバランスを整えることが可能です。 <制度・企業風土> ・従業員の自発的な「学び」や「成長」をバックアップする自己啓発支援制度があります。 ・福利厚生も充実しており、資格取得手当(簿記1級、FASS等)の手当や、家賃補助や持株会など、生活をサポートします。 ・産休・育休取得率100%など、男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています。ベビーシッターや休日保育料などを対象に、子供1人あたり月2万円までの補助もあります。 ・若くから圧倒的な裁量権があり、積極的にバックアップを行う環境です。手を挙げれば挑戦できる社風です。 ・OpenWork総合評価ランキング業界5位を獲得しています(2024年1月時点)。
非公開
分譲地の仕入れ・販売
用地仕入
岡山県 につきましてはご面談時にお伝…
600万円〜700万円
正社員
用地仕入(分譲地の仕入・販売)をお任せします。 優良な分譲地の開発や販売、また企業用地等を開発・販売をしていただく仕事になります。 将来的には地元のデベロッパーとしてのスペシャリストを目指していただきます。 目標はありますが、ノルマ型ではありません。実務経験不問。 一緒に進めて行ける方を募集します。
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税務/大阪・東京【総合大手デベロッパー年間休日126/東証PRM】業績好調
経理、財務
大阪府大阪市、東京都千代田区(転勤あり…
650万円〜900万円
正社員
経理部にて税理士として、経理部内の業務を横断的に行っていただきます。 ■国内税務全般 ■国際税務(移転価格対応など) ■税務上の有利選択の提案(組織再編、グループ通算制度、その他利用可能な税制の把握・提案) ■部内の全般的なサポート ■新規案件に係る税務処理の検討 ■業務の視える化の推進 ■税務担当者の育成(後進の育成) ※海外出張の可能性あり ※ご本人のスキル・経験に応じて職務内容を決定いたします。
非公開
インフラエンジニア
ネットワーク系SE
大阪市内
600万円〜800万円
正社員
■業務内容: あなたの経験・スキルや目指したいキャリアプランの希望を考慮したうえで、プロジェクトをお任せします。 <プロジェクト例> ・社内システムのサーバー設計構築、運用保守 ・Active Directoryサーバーの設計構築や運用保守 ・グループウェア、メールシステムの運用保守 ・サーバーセキュリティ対策 ・AWSへの移行プロジェクト ・VMware基盤構築プロジェクト 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■希望に合わせたキャリアが積める!: 入社後のキャリア形成に対する取り組みとして、下記テーマで取り組んでいます。 ・インフラエンジニアの成長ロードマップ構築 ・インフラマネージャーの育成勉強会 ・資格取得に向けた顧客提供価値の向上、セルフブランディング強化 ・社内AWS学習環境の改善 ■AWS資格取得を全面バックアップ: AWS資格取得を会社として全面バックアップします。 AWS未経験で入社3か月後に下記資格を全て取得したメンバーもいます! ・AWS ソリューションアーキテクト アソシエイト&プロフェッショナル ・AWS デベロッパー アソシエイト ・AWS SysOps アドミニストレーター アソシエイト ■やりたいを尊重する社風: 上流やりたい、クラウドやりたい、フルスタックエンジニアになりたい。 エンジニアの成長がモットーの当社ではこれら全て実現可能です。 ■その他取り組み: <全社総会> 隔月で開催される全社イベント。懇親会もあり、部門をまたいだコミュニケーションが生まれます! <月1回以上の上司との1on1> 上司から効果的なFBをもらうことで学習サイクルを回すことができます。 悩みや仕事の相談もできる場です!
非公開
[正社員]総合職
不動産事業企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1300万円
正社員
経験・適性に応じて下記いずれかの部門に配属となります。 ■業務内容: 【開発部門】 ・新規不動産事業の企画、開発、推進業務 ・用地、オフィスビルを中心とした物件の取得の検討、情報収集 【営業部門】 ・テナントリーシング、賃料改定 ・既存顧客への提案やビル全体の収益管理 ・仲介会社との関係構築 等 【コーポレート部門】 経営企画/システム/総務/人事/経理のいずれか ※総合職採用のため、将来的に他部門へのローテーションがございます。 【求める人物像】 ・『扇の要』:広い視野、コミュニケーション能力を駆使し、当事者意識を持って主体的にプロジェクトを推進できる方 ・『未来を描く』:論理的思考力と数理的素養を駆使して、将来における収益予測を描ける方 ・『ゼネラリスト』:知識・経験・能力の幅を拡げ、環境変化にも柔軟に対応できる方 ・『アンテナを広く・高く』:自らの足や交友関係を生かして、様々な情報に触れて活用できる方 ・『素直さ・チームワーク』:人の意見をしっかりと受け止め、チームで方向性を考えられる方 【会社について】 同社は、不動産の企画・開発・運営を通じて様々なまちづくりを行うトヨタグループの総合デベロッパーです。 1953年の設立以来、ミッドランドスクエア(名古屋駅前)など、エリアの利便性向上を図りながら複数の不動産を開発・取得し、街の活性化、賑わい創出に貢献してきました。 近年は未来に向けてさらなるチャレンジをしていくにあたり、2022年の「東和不動産」から「トヨタ不動産」への社名変更・2024年の東京本社設置(二本社制導入)を行い、私たちは総合デベロッパーとして、事業の「幅」と「エリア」を大きく拡げながら、様々なまちづくりに挑戦しています。 特に、東京エリアにおける事業の強化・拡大は今まさに注力しているところであり、東京都心部における都市開発事業にも参画しています。 このような同社において、東京でのデベロッパー機能の拡大・強化を牽引いただける方を積極採用しております。 【同社の魅力】 (1)少数精鋭でありながら、築地をはじめ東京の大規模再開発に挑戦する、現在、急成長中の異色の総合デベロッパー (2)トヨタグループの信頼性と安定した財務基盤により、長期的な目線で社会的意義の高いまち…
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発注側の企画~施工担当(大阪・経験者)
建設コンサルタント
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜
正社員
【職務内容】 大阪、名古屋、東京を中心に全国で1000棟以上を展開する自社ブランドの新築分譲マンションにおける施工管理業務(デベロッパー、発注者側)をお任せします ■マンションの企画及び設計 ■マンション工事現場の工事監理(品質・工程) 【配属先】 建築事業部建築課
非公開
インフラエンジニア
ネットワーク系SE
本社 住所:東京都港区南青山2-27-…
600万円〜800万円
正社員
■業務内容: あなたの経験・スキルや目指したいキャリアプランの希望を考慮したうえで、プロジェクトをお任せします。 <プロジェクト例> ・社内システムのサーバー設計構築、運用保守 ・Active Directoryサーバーの設計構築や運用保守 ・グループウェア、メールシステムの運用保守 ・サーバーセキュリティ対策 ・AWSへの移行プロジェクト ・VMware基盤構築プロジェクト 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■希望に合わせたキャリアが積める!: 入社後のキャリア形成に対する取り組みとして、下記テーマで取り組んでいます。 ・インフラエンジニアの成長ロードマップ構築 ・インフラマネージャーの育成勉強会 ・資格取得に向けた顧客提供価値の向上、セルフブランディング強化 ・社内AWS学習環境の改善 ■AWS資格取得を全面バックアップ: AWS資格取得を会社として全面バックアップします。 AWS未経験で入社3か月後に下記資格を全て取得したメンバーもいます! ・AWS ソリューションアーキテクト アソシエイト&プロフェッショナル ・AWS デベロッパー アソシエイト ・AWS SysOps アドミニストレーター アソシエイト ■やりたいを尊重する社風: 上流やりたい、クラウドやりたい、フルスタックエンジニアになりたい。 エンジニアの成長がモットーの当社ではこれら全て実現可能です。 ■その他取り組み: <全社総会> 隔月で開催される全社イベント。懇親会もあり、部門をまたいだコミュニケーションが生まれます! <月1回以上の上司との1on1> 上司から効果的なFBをもらうことで学習サイクルを回すことができます。 悩みや仕事の相談もできる場です!
非公開
発注側の企画~施工担当(名古屋・経験者)
設計(建築・土木)
愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜
正社員
【職務内容】 大阪、名古屋、東京を中心に全国で1000棟以上を展開する自社ブランドの新築分譲マンションにおける施工管理業務(デベロッパー、発注者側)をお任せします ■マンションの企画及び設計 ■マンション工事現場の工事監理(品質・工程) 【配属先】 建築事業部建築課
非公開
【ゼネコン/建築積算】平均残業10H/転勤なし/WLB充実/施工管理からのキャリアチェンジOK
測量・積算
東京都千代田 大阪府大阪市 転勤:なし
600万円〜700万円
正社員
■業務詳細 同社の積算担当として従事頂きます。 具体的には以下の業務をお任せ致します。 1)材料数量と工事金額の算出業務 2)建築工事費見積に関わる積算業務 ◇物件について マンションが中心ですが、 医療施設やホテルなども手掛けております。 ◇働き方 チームで案件を対応しており、土日祝日休みで 福利厚生も充実しておりプライベートと仕事との両立が可能です。 ■魅力と特徴: 【◇不動産総合デベロッパー/信和グループについて】 明治25年、兵庫県にて建設事業からスタートし、 現在は不動産開発事業・仲介管理事業をはじめ、 温浴・介護・ホテル・貸し会議室・パーキングなど 様々な事業を一貫して自社で手掛け、安定した事業基盤を誇っています。 【◇IT導入で働き方改革中!】 建築・リフォーム・分譲から土木事業まで、空間づくりを 手がけています。 マンションをはじめ商業施設や公共施設、個人の注文住宅の建設、 リフォームなどさまざまです。 図面・前場施工管理アプリを導入し、生産性アップや 業務効率化に努めています。 2週間程度のリフレッシュ休暇の取得や複数名現場など、 働き方改革にも取り組んでおります。 若手育成にも力を入れ、経験年数に応じたスキルマップを導入し、 経験値をみえる化しています。 【◇子育て世代や家族にも優しい充実の福利厚生有り】 建築士一級報奨金100万円、出産祝金1人目30万、 2人目50万、3人目以降200万円支給といった高額手当や、 配偶者の人間ドック受診負担、万が一の際の所得補償保険など ご家庭がある方にも手厚い福利厚生が特徴です。 社員一人ひとりの「仕事」と「家庭などの私生活」両方を 充実させることで意欲や能力を高め、生産性の向上や、 子育てしやすい環境づくりなど社会全体の活性化にも 貢献したいと考えています。 有給休暇の積極的な取得の推奨に取り組んでいます。
株式会社 ケーナイン
★未経験歓迎★建築施工管理(戸建住宅・アパート・マンションなどの新築工事)
建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他
東急田園都市線「三軒茶屋駅」徒歩2分
450万円〜500万円
正社員
世田谷エリアを中心に戸建て、分譲から宅地開発・販売業務まで、土地の仕入れから設計施工までをワンストップで提供しています。 今回は新築施工管理を募集いたします。 木造・鉄骨造:3名/RC造:3名の採用を予定しています。 【 主な業務 】 主に自社分譲・自社設計案件における、木造、鉄骨造、RC造の戸建住宅からアパート、マンションまで様々な建築物の現場管理(主に工程管理、品質管理、安全管理、予算管理)を行っていただきます。 ※未経験者でも先輩によるOJT方式にて教育フォローを行い、成長できる環境を準備しています。 営業及び設計担当者と社内連携をしながら、現場管理を推進いただきます。 現場への移動は電車(場合により車)です/直行直帰は現場により可能 ※車の免許がない方や、運転が不安な方でも応募歓迎です。 ■物件:木造・鉄骨造・RC造の住宅関連物件 注文住宅(仲介会社からの紹介など)、分譲戸建(カスタムオーダーを含む)、収益アパート開発、分譲テラスハウス、土地有効活用など。 ※現在はS造のテラスハウスや、アパートの案件が増えています。 2〜4階建て、数戸〜10数戸規模の住宅が中心です。 ■エリア:世田谷を中心に、城西・城南エリア、川崎など ■組織構成:建築工事部9名(20代:3名 30代:2名 40代:3名 50代:1名) 【 求人の魅力 】 2024年に上場企業の子会社となり、将来性や安定感を担保できます。 主力事業である木造住宅は、デベロッパーには珍しく自社施工のための工事部門(現場監督)を備えています。 構造は問わず、木・S・RC造に携わる機会があるため、どんな方でも経験を活かせるチャンスがあります。 デベロッパーならではのスピード感で、得意分野以外でも知識や経験を増やすことができ、幅広い案件の設計機会を提供します。 【 働く環境 】 社員一人一人への信頼が厚い為、裁量が大きく、柔軟に業務を進めることができます。 直行直帰も可能なため、勤務日時を縛らず効率の良いように働き方をカスタマイズすることも可能です。 また、社員を大事にする社風が根付いており、会社として社員の給与を上げ続けることに注力しています。
非公開
一級建築士等歓迎【改修工事部門管理責任経験者】外国籍可・想定30~59歳まで・600万~900万円・60歳以降正社員
営業系その他、管理職(建築・土木)
目黒オフィス 東京都 目黒区 JR 山…
600万円〜900万円
正社員
改修工事部門におけるマネジメント業務 部下2名が担当する工事の進捗、営業管理、見積内容の精査等 【業務詳細】 ・マネジメント業務 2名の部下の施工案件を営業的、技術的両面からフォロー ・施主(デベロッパー、不動産所有法人、個人資産家等)に対する提案営業 ・見積作成(詳細見積もり、積算は専門部署にて対応) ※案件受注~工事中のマネジメント対応まで幅広くご担当いただきます!
非公開
【ゼネコン/建築積算】平均残業10H/転勤なし/WLB充実/施工管理からのキャリアチェンジOK
測量・積算
東京都千代田 大阪府大阪市 転勤:なし
600万円〜700万円
正社員
■業務詳細 同社の積算担当として従事頂きます。 具体的には以下の業務をお任せ致します。 1)材料数量と工事金額の算出業務 2)建築工事費見積に関わる積算業務 ◇物件について マンションが中心ですが、 医療施設やホテルなども手掛けております。 ◇働き方 チームで案件を対応しており、土日祝日休みで 福利厚生も充実しておりプライベートと仕事との両立が可能です。 ■魅力と特徴: 【◇不動産総合デベロッパー/信和グループについて】 明治25年、兵庫県にて建設事業からスタートし、 現在は不動産開発事業・仲介管理事業をはじめ、 温浴・介護・ホテル・貸し会議室・パーキングなど 様々な事業を一貫して自社で手掛け、安定した事業基盤を誇っています。 【◇IT導入で働き方改革中!】 建築・リフォーム・分譲から土木事業まで、空間づくりを 手がけています。 マンションをはじめ商業施設や公共施設、個人の注文住宅の建設、 リフォームなどさまざまです。 図面・前場施工管理アプリを導入し、生産性アップや 業務効率化に努めています。 2週間程度のリフレッシュ休暇の取得や複数名現場など、 働き方改革にも取り組んでおります。 若手育成にも力を入れ、経験年数に応じたスキルマップを導入し、 経験値をみえる化しています。 【◇子育て世代や家族にも優しい充実の福利厚生有り】 建築士一級報奨金100万円、出産祝金1人目30万、 2人目50万、3人目以降200万円支給といった高額手当や、 配偶者の人間ドック受診負担、万が一の際の所得補償保険など ご家庭がある方にも手厚い福利厚生が特徴です。 社員一人ひとりの「仕事」と「家庭などの私生活」両方を 充実させることで意欲や能力を高め、生産性の向上や、 子育てしやすい環境づくりなど社会全体の活性化にも 貢献したいと考えています。 有給休暇の積極的な取得の推奨に取り組んでいます。
大末建設株式会社
【宮城】営業 ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)
宮城県仙台市青葉区本町1丁目12−30…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 同社の営業として、お客様であるデベロッパー向けに、ニーズの収集や市場分析、企画立案や案件受注以後の顧客フォローをお任せします。 【職務詳細】 マンション施工数トップクラスの実績を持ち、案件割合としては、マンション施工案件が多くを占めます。ですが非マンションの案件にも力を入れたいと思っておりますので、商業ビルや公共施設などの大型物件に関わる営業経験をお持ちの方も歓迎しております。規模としても数千万円から時には億単位の建設プロジェクトをまとめ上げて頂くため大きなやりがいがあります。 ※残業時間も少なく、定着率の高い働きやすい環境です。 【同社の魅力について】土日祝休みの完全週休2日制で残業時間も少なく、また総合職の為確約は出来ませんが転勤についても実績としてはほとんどなく、個人ノルマも無いため長期的に働きやすい環境が整っております。また、人材育成にも注力しており、階層別研修制度や資格取得支援制度など、伸び盛りのメンバーからベテランまで幅広く活躍できる環境がございます。 【取引先】野村不動産、三菱地所レジデンス、東京建物など
株式会社オーヴァル
経営企画・営業管理(メンバークラス) ※年間休日120日以上
営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース
東京支店もしくは本社配属 JR根岸線「…
450万円〜550万円
正社員
=======★★オススメポイント★★=========== ◇年間休日120日以上 ◇土日祝休み ◇総合ディベロッパー ◇経営安定の成長企業 ◇駅近勤務可能 ◇高年収レンジ ◇PL分析経験が生かすことができる ◇経営陣との距離が近い =============================== 【職務概要】 同社のグループ全体の経営・営業数値の分析・管理を通じて、利益改善と事業成長をリードするポジションです。 【職務詳細】 ・営業管理部門のマネジメント ・グループ全事業のPL分析および報告 ・経営層と連携した利益改善戦略の策定と実行 ・各営業部門への施策落とし込みと進捗管理 ・予算策定業務 ・新規事業のリサーチおよび企画支援 【その他・魅力】 不動産デベロッパーとして飲食・物販・アミューズメントなど多角的に展開する同社の経営中枢に携われる、やりがいのあるポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般