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社内se-自社開発の仕事

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アスフィール株式会社

【教育×IT】PM(フロントエンド)★上流メイン/学校部活向け自社アプリの開発・運用/残業20h【エージェントサービス求人】

汎用機系SE、社内システム開発・運用

東京支店 住所:東京都新宿区西新宿6-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜HTML、CSS、SQL(MySQL)経験者歓迎〜 ■業務内容: 当社のオリジナルアプリである「BUKATSU MANAGER」の開発・運用・改善に携わっていただきます。 ★アプリの開発・改善に伴う、外注先の選定や開発会社のディレクション 当社オリジナルアプリ「BUKATSU MANAGER」はすでに運用を開始していますが、機能追加を行うための外注先の選定や、改善を行うための協力会社への指示出しをお任せします。一部当社内で開発も行っていますが、今後も協力会社と共に、より良いアプリとなるような開発・改善を進めます。 ★アプリのサービス運用・改善 ユーザーの方や学校の先生の意見や感想をもとに、アプリの運用・改善を協力会社と共に行います。希望があれば営業と同席し、ユーザー生の声を聞いた上で開発・運用・改善に活かします。※使用言語:HTML、CSS、SQL(MySQL) ■「BUKATSU MANAGER」について:部活動の運営をサポートする、当社オリジナルのアプリです。 ・部活動の個人、チーム記録、目標管理 ・チームへの連絡、スケジュールの管理 上記のような機能により、先生の業務時間の大幅削減、生徒の練習の質向上、生徒の主体性向上などを叶えるアプリです。 ※詳しくは以下HPよりご確認ください:https://bukatsu.jp/ ■本業務のやりがい: ・開発工程についてはベンダーに外注している部分が多いため、要件定義等の上流工程に集中して取り組める環境です ・ユーザーである先生や生徒、教育委員会と直接関わりを持ち、生の声をもとに運用改善を行い、プロダクトの企画、仕様立案、開発ディレクション等を裁量持って行うことが可能です。 ・新規参入が少なく競合も多くない領域で、開発したアプリは1万人以上のユーザーに使われています。今後さらにユーザーを増やしていくと共に、学校のニーズに合わせた別のアプリ開発にも携われる可能性があります。 ■教育体制: ・入社後は本業務を中心に行っている20代後半の社員からOJTを中心に学んでいただきます。上記社員も中途入社で、物腰柔らかく穏やかな性格のため、相談しながらスキルを身に着けていけます。 ・入社後1年間は必ず毎月1回OJT担当及び責任者とFB面談を実施しそこで目標の確認や、振り返りを行います。 変更の範囲:無

株式会社ボルテックスデジタル

【東京】社内SE(ISMS担当者)情報セキュリティの状況把握、分析、改善推進など◇年休125日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都千代田区富士見2-1…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜ISMSの実務担当経験をお持ちの方へ/PMOポジションを目指すなどのキャリアパスあり/不動産領域でコンサルティング事業を行うボルテックスGのユーザー系情報システム会社〜 ■募集背景: 当社は、不動産領域でコンサルティング事業を行うボルテックスグループのユーザー系情報システム会社です。「区分所有オフィス」を事業モデルとするボルテックスに対する市場認知・信頼度が高まる中、グループ全体が業績好調により、人員増加や個別プロジェクトなども発足しています。 自社保有の情報資産の他に、お客様やお取引先様からも多くの情報資産をお預かりしているボルテックスグループでは、様々な脅威から情報資産を保護し、適切に取り扱う重要性を強く認識しています。 グループ全体で推進しているISMSの活動をさらに促進し、部門としても組織力を強化するため、ISMS担当者を募集いたします。 ■具体的な業務内容: 既存のルール・仕組みを維持するだけではなく、新しいルール・仕組みの策定にも携わっていただきたいと考えています。 ◎情報セキュリティ事務局メンバーとして、経営陣および社内対象部門に対するPDCAの推進および支援 ・情報セキュリティの状況把握、分析、改善推進 ・リスクアセスメントの実施 ・社内相談対応 ・既存認証の更新 ◎情報セキュリティや個人情報保護等に関する規程/ルールの整備、策定 ◎情報資産管理体制の整備・推進 ◎情報セキュリティに関して必要な教育を企画・実施し、啓蒙活動を行う ■安定して働ける自社内勤務: ボルテックスグループのオフィス内で勤務するので、勤務地の変更や転勤はございません。グループ全体でコンプライアンスを遵守しており、過度な業務負担や残業の少ない環境を実現しています。 ■キャリアパス: 2018年設立の若い組織ということもあり、適性・ご希望に応じて幅広いキャリアアップの機会をご提供できます。将来は、情報セキュリティにおける戦略立案に携わる、プロジェクトの推進を担うPMOポジションを目指すなどのキャリアも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

スタンレー電気株式会社

浜松/自動車ランプの営業(製品の売り込み〜受注〜開発業務をリーディング)#SE【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

浜松製作所 住所:静岡県浜松市浜名区細…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

自動車サテライト本部 浜松サテライト部にて得意先ニーズの取得、競合見積り作成、開発品の原価低減など、意先のニーズを取得し、それを超える提案を安価に提供するよう、社内関連部署に伝えてコントロールする業務を担当いただきます。担当している得意先は、スズキ様、ヤマハ様となります。 【業務詳細】 OEMが開発する車両に搭載されるランプとランプシステム製品に対し、日本およびグローバル各拠点・生産工場と連携し、製品の売り込み、受注、開発を一貫して管理するリーディング業務を行っていただきます。基本的にはBtoBビジネスですが、お客様から機種ごとに要求される仕様・性能を満足する製品を提供するため、日々お客様と接し、きめ細かに要求を明確化し、実現するための手法を、社内を横断して議論・決定することで業務を遂行していきます。 ※当社はランプシステムサプライヤーとしてさらなる事業拡大を目指しており、営業部門を増員し、OEM向け開発営業力を一層力強化するための募集です。 【担当製品の特長】 当社は主要ランプメーカーの中で唯一、光源となるLEDから自社で開発・製造しており、お客様の要求に応じた製品を提供するとともに、ランプシステムとしての価値も提供することで事故ゼロを目指した安心・安全な製品を提供しています。 【仕事の魅力(裁量・責任・雰囲気など)】 当社連結売上の約80%を占める主力事業の自動車用ランプの営業担当として、OEM向けの開発営業をご担当いただきます。光源のLED化が進み、照射範囲の自動制御を行う先進ランプの採用が進むなど、近年の技術革新著しい自動車ランプの提案営業を通じて、自動車の安全性向上に寄与するやりがいある営業です。また、事業のグローバル化が進行し、海外出向の可能性も多い部門になりますので、活躍のフィールドは非常に広く、営業としてキャリアアップをはたしていただくことが可能です。 【働き方について】 フレックスタイム、在宅勤務ともに会社規定により可能です。 【外出・出張の有無】 担当得意先に対して、2〜3回/週の外出、及び数回/年の国内/海外出張があります。 変更の範囲:会社の定める業務

いすゞ自動車株式会社

【横浜】社内SE(アプリ) ◇自社サービス資料(修理書、取扱説明書)のDX化のためシステム開発◇【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:神奈川県横浜市西区高島1-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー/世界150ヶ国以上へ事業展開/年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー〜 ■採用背景: 海外での物流量の増加とともに、物流を支えるため車両のアフターサービスの重要性が増してきています またトラック業界でも先進安全技術や電動化技術の車両への採用が増加。サービス資料(修理書/取扱説明書等)の内容が複雑化してきている為、DXを活用した以下活動を強化する。 ■取扱説明書:現在の冊子取り扱い説明書から、検索性や利便性を備えた電子化への移行 ■修理書:他システム(診断、部品等)との連携を強化し利便性向上と共に、過去修理データを元にトラブルシューティングの精度向上 ■業務概要: 国内/海外のいすゞディーラーで車両修理/整備に不可欠なサービスシステム開発及び、お客様向け取扱説明書のDX化推進 ■業務内容: ・取扱説明書の電子化推進 ・次世代サービスシステム開発(新修理書システム開発&他のサービスシステムとの連携) ・法規対応に必要なシステム開発 ■入社後のキャリアプラン: 1〜2年後:サービス資料DX化チームの主担当として、社内外関係者と共に業務を推進して頂く事を期待 5年後:サービス資料DX化チームのチームリーダーとして、チーム員のけん引及び若手育成して頂く事を期待 ■業務魅力: 【やりがい】 ・世界各国のいすゞディストリビューター及びディーラーを技術サポートし、グローバルに活躍することができ、様々な経験を得ることが出来る ・横浜本社で数少ない開発業務機能であり、いすゞ製品を開発したと言う自負を持って頂ける 【職場のイメージ】 ・メンバーは若手中心で、意見交換や情報交換は活発に行われ、風通しの良い職場です。 【働き方】 ・横浜本社は、最新のオフィス設備やIT環境を完備し、従業員の専門性の発揮と働きやすさの両立を実現する環境を整えています。 ■企業のミッション: 世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社三技協

【東京都】ネットワークエンジニア〜設計・構築エンジニア※独立系の情報通信技術サービス専門会社〜【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

顧客先 住所:東京都内の客先を想定して…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜企業内情報通信システムからマイクロ波通信、衛生通信設備等、幅広い情報通信設備を手掛ける総合エンジニアリング企業〜完全週休2日制(土日祝休み)で働き方◎ ■職務内容:社内ネットワークシステム(屋内線)における設計エンジニアとして、ネットワークの企画・提案、設計・構築、保守を行っていますが、なかでも設計・構築をお任せします。 ■職務詳細: ・構築(配線)関連のPM ・設計・運用関連(Cisco SW)のSIエンジニア  ・FireWallの構築・運用 ※Cisco ASA,Paloalto PA ※設計・構築のチームは急な呼び出しなども少ないため、安定した就業が可能なポジションです。 ■アサインについて:ご経験をヒアリングさせていただき、マッチする業務、役割をお任せします。8〜10名程度のチームで参加しているため、経験の浅い方も安心してスタートできます。メンバー間のコミュニケーションも良く、互いに協力しあいながら仕事に取り組めます。 ■同社の特徴: <事業について>同社は情報通信事業のハード、ソフト及びシステム全般の企画設計、施工工事、調整検査、評価/解析、運用/保守等のエンジニアリング業務を国内、海外とグローバルに展開しています。さらに近年では「サービスエリアの最適化構築」、「解析ツールの自社開発」などソフト、システム、ソリュ−ションの開発を強化しコンサルティング業務へと活躍の場を広げています。 <安定性>同社は、法人・個人ともに欠かせない通信インフラを手掛けています。IoTや5Gなど、時代とともに複雑化している通信分野において高い技術力で市場のニーズに応えている同社は、今後もさらなる拡大が見込まれています。 <充実した福利厚生>年間120日以上の休日休暇や各種手当などの基本的な福利厚生だけでなく、ノー残業デー、産休・育休制度や持株会、また、保養施設の用意や社員向け大規模イベントなどのユニークな機会を設けています。 <透明性の高い評価・報酬制度>同社は社員一人ひとりの自律的・自発的な成長を促すことを目的とした育成型人事制度を採用しています。多角的な視点での評価により目標管理制度(MBO)の透明性を高め、きめ細かいコンピテンシー項目を設定し、仕事を通じて成長できる社員のキャリア支援を確立しています。 変更の範囲:会社の定める業務

フェンリル株式会社

【名古屋】Azureインフラコンサルタント※アプリデザインを念頭におく屈指の技術集団【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、システムコンサルタント

名古屋支社 住所:愛知県名古屋市東区泉…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜オンプレ経験からクラウドスペシャリトへの成長環境/アプリケーションデザインドリブン指向/業界屈指のクラウド技術プロ集団〜 ■業務概要:お客様の現状と将来像を正確に反映したロードマップを作成し、お客様のビジネスに対して最適なクラウドサービスの選択、アーキテクチャデザイン、クラウド構築を提案・実行します。 ■担当業務:Azureチームにおける以下の業務 (1)AsIs、ToBeギャップ分析(お客様のオンライン資産上の課題を特定し、クラウドジャーニーの計画を支援|現状分析を行うことで性能ボトルネックを発見するなど、解決に導くアクションプランを策定)(2)Azureの強みを活かした安全で柔軟性の高いインフラ環境の提案(3)Infrastructure as Codeの効果をお客様に体験していただく提案活動(4)デプロイの自動化による開発の効率化/DevOps環境を整備することで内製化を支援(5)お客様と共に未来のインフラ基盤を考えるワークショップのファシリテーション(6)クラウドサービスに関する幅広い知識を用いた営業支援的なプリセールス活動(7)社内エンジニアとの連携/顧客情報システム部門、決裁者、キーパーソンとの折衝 ■当社の強み:ビジネスターゲットは「クラウド移行」では無く「クラウド活用」です。また、基幹系以外の周辺系〜SoE領域に特化しているため当社のWEB/スマホアプリ開発ノウハウを最大限に活かし、高可用なクラウドインフラを効率的なアーキテクチャにて実現させることが可能。アプリケーションデザインをベースとしたクラウドインフラの設計は業界屈指のノウハウを誇ります。例えばJR西日本列車走行位置サービスでは、大規模アクセス(月間最大700万PVに到達)に耐えうるスケーラビリティと高信頼性の実現。 ■働き方:100%自社内開発です。リモートワーク(在宅勤務)と出社を自由に選択可。また、クラウド設計にあたってトラブル時の自動復旧設計にて構築するため運用に係る契約は一切ありません。 ■社内環境:最新技術に対する自主的な研究/開発が、業務として認められいます。部門を越えた勉強会も開催されおり、切磋琢磨できる環境です。 ■キャリア形成:マネジメント・スペシャリストの両軸でのキャリア形成が出来ます。本制度は形骸化されておらず、当社では約半数がスペシャリストコースでのキャリアを歩んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アールラーニング

【首都圏】サーバーエンジニア※リーダー候補/残業10h以下/キャリアサポート制度◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

顧客先 住所:東京都・神奈川県・埼玉県…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

★キャリアプランを相談できるから環境だからステップアップしやすい ★残業10時間以内、ワークライフバランスを整えられる ★独自の研修制度「アールラーニング=Real-Learning(本物の教育)」を受講しスキル習得が可能 【業務概要】 ITを活かした業務改善のプロ集団である当社にて、インフラエンジニアとしてサーバーの基盤設計・構築・運用・保守をご担当いただきます。 【業務の特徴】 主に、ネットワーク・サーバー領域において最先端技術を扱うプロジェクト等に参画していただきます。入社後まずは、先輩と一緒の案件にチームで参加。簡単な業務からはじめ、徐々に運用・保守・構築・設計へとレベルアップしていきましょう。もちろん経験者の方には、最適なフェーズから携わっていただきます。 <案件について> ・業種/官公庁案件29%、情報通信業24%、金融業18%…etc ・案件/某大手金融機関システム更改案件など大半が企画・要件定義〜開発・テストまでチームで一貫して携わる案件です。 【組織構成】 エンジニアは約40名在籍しております。 平均年齢で30代くらいで、20代〜40代の方が多く在籍しております。 【就業環境】 ・残業は月10時間以内です。会社としても残業の多い案件は極力受けておらず自社社員の就業環境を大切に考えております。 【歓迎するスキル】 ・Windows Server/Microsoft 製品(Azure・365など)の設計・構築経験者 【キャリアサポート制度】 ・社内にキャリアサポート室を設置し、未経験者/経験者問わずキャリアアップを手助けしています。 ・個人のキャリアを大切にしているため、やりたいことが実現できる会社です。 ・200種類以上のオンライン研修が受講可能なのでスキルアップが実現します。 【社名の由来と想い】 当社は「エンジニアが夢とやりがいを持てるよう、本物の人財育成を貫きたい」という想いを社名「アールラーニング=Real-Learning(本物の教育)」に込めて設立されました。 その名の通り、充実の研修制度を設けることで社員育成に成功、顧客の信頼を獲得し、今後も成長が見込まれております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【浜松】民間需要向けネットワーク構築※第二新卒歓迎/平均残業12.3h/大手案件有/上流可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

各クライアント先(静岡) 住所:静岡県…

350万円〜899万円

雇用形態

正社員

【第2新卒の方も歓迎です!大手企業のプライム案件有/テクノプロIT社業績も連続増収/定着率98%/待機時も給与変わらず支給/充実の社内研修や勉強会もあり技術取得に前向きな環境です/上流工程案件有/平均残業12.3h】 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 コロナ禍におけるリモート化・IT推進に伴う、サーバー・ネットワーク領域において、コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。顧客企業800社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広いため、多彩なプロジェクト案件を通じて、自身の希望に合ったスキル構築・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。 ■配属先支店について: 静岡支店にて所属いただきます。東海地域では先輩から若手に先端技術を教える勉強会の実施なども積極的に行われているため、技術力の高さに定評があり、プライム案件が全体の7割を占めています。 ■就業環境: ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。 ・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。 ・取引先の働き方改革が進み、残業は月12.3hとなっており、短縮傾向です。 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなし。 ■案件一例: ネットワーク・サーバー・DBと幅広い領域に携わるチャンスがあります。技術研修の環境が充実しており、1200人以上のエンジニアが継続的に自身のスキルを伸ばしながら就業しています。そのため顧客先からの評価も高く、重要性の高いプロジェクト案件を営業が獲得しやすい状況です。 ・大規模ネットワークの設計、構築 ・Cisco機器を用いたネットワーク設計/構築、冗長化構成  ・情報セキュリティシステムの開発及びサーバー構築

株式会社エスユーエス

ITコンサルタント(SAPを中心としたERP導入〜運用保守)【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、システムコンサルタント

東京オフィス 住所:東京都港区六本木3…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 会計やロジスティック、人事といった基幹業務において、ERP(SAPなど)を中心に、顧客に最適なソリューションを提供していただきます。コンサルティングだけにとどまらず、システム構築や導入後の運用/保守まで幅広いフェーズに対応しています。 【具体的には】 基本的にプロジェクトに参画して業務を行いますが、リモートの場合と常駐の場合があります。自社のプロジェクトチームは概ね2名〜数名です。業務領域単位に担当を任されることが多いので、広い裁量でプロジェクトを推進することができます。システム構築や運用/保守における各フェーズにおいてのモジュールコンサルタント/SE/開発のタスクを担っていただきます。 【組織構成】 配属先の部門は、大阪25名、東京11名、名古屋3名の計39名の社員と、その他約30名の協力会社パートナーで構成されています。元々はシニアなコンサルタントが要件定義などの上流工程に携わって、SAPの導入をはじめ様々なシステムコンサルティング行う部門として創設されましたが、現在は若手も加わってERP導入企画から運用/保守まで全てのフェーズに対応しています。 【教育体制】 経験の浅い方については座学とハンズオンで未経験分野(IT・ERPなど)を学んでいただけます(社内にSAP環境を保有)。場合により新卒と同様のカリキュラムも用意します。また仕事に必要な4つのスキル((1)業務スキル(2)ERPスキル(3)ITスキル(4)ビジネススキル)を向上できる教育コンテンツが用意されています。 変更の範囲:会社の定める業務

ソリューション・ラボ・ジャパン株式会社

【未経験歓迎】インフラエンジニア◆残業20H以下・年休129日/日本IBMのパートナー企業【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

1> 東京事業所 住所:東京都新宿区新…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

■業務詳細 インフラエンジニアとして、上流工程から下流工程まで一気通貫で業務をお任せします。 <具体的には> ・インフラ構築に向けた要件作成、設計書作成 ・インフラ基盤の構築(導入、設定、機能追加、動作テスト) ・構築したインフラ基盤の運用業務 例えばスマホ決済を行う際に、スマホのアプリは開発部門が作成しており、アプリで入力された情報はデータセンター等のコンピュータに送信されます。 その送信された金額の情報等はコンピュータ内で処理され、即座に結果を皆様のスマホに送信しております。 インフラエンジニアは、このコンピュータの部分を構築・運用していく仕事となります。 ■キャリアプランの例 入社後、まずは先輩社員と同じ現場に入り、主にWindowsやLinux周りの運用業務から開始いたします。(お客様システムの変更作業、障害対応など) 運用業務では、WindowsやLinuxで使用されるデータ転送ソフトや監視ツール・バックアップソフト等のシステムに必要な機能の知識を身に付けていただきます。 入社3年目までには大まかなシステムの様々な機能の知識にどんどん触れていただき、 入社5年目にはこれまで触れてきたシステムの構築ができるようになっていただきます。 ■仕事のやりがい 当事業部では、現場は違えど仕事でわからないことを相談すると全力でサポートしてくれる社員が多くおり、帰社した際にはみんなでトラブル発生の原因など和気あいあいと話し合い意見交換をしています。 また、自社のシステムを使用してテストを行うなどして問題点の究明も行っています。 このように、部門全体で協力して問題点がわかり、解決したときにはとてもやりがいを感じることができます。 ■プロジェクトについて 上長との面談を通じて、個々の希望やキャリアパスに応じてアサイン先を決定します。 1プロジェクトあたり、2〜3名で対応しています。 ※プロジェクト事例 ・省庁向けLinux構築・運用、金融系システムのLinux更改、医療系システムのLinux運用など ・金融系Windowsの運用・構築、持ち帰り案件にて社内でサーバー構築など ・クラウド分野(AWS・Azure)の強化に向けた案件対応も行なっています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社FFRIセキュリティ

【横須賀担当/リモート可】社内SE(社内ITインフラ・セキュリティ強化)内製の環境/残業平均月20H【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1> 横須賀拠点 住所:神奈川県横須賀…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◇グロース上場/日本発の「サイバーセキュリティ」専門企業/社内ITインフラ強化、セキュリティ強化の企画立案〜設計構築〜運用をお任せ/残業20時間◇ ■概要: 社内SEが所属する管理部門のIT統括チームでは、ITシステムの企画立案、設計構築、運用をはじめ、ITシステム管理における上流設計から管理全般のほとんどを内製して担っております。 また、IT統括チームでは、セキュリティと利便性を両立したITシステムを目指しております。 サイバーセキュリティ対策企業として求められるセキュリティ要件を満たしつつ、社員の利便性を追求した社内ITシステムの構築に取り組んでまいります。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・クラウドセキュリティ強化(SIEM、SASE、CASBなど) ・セキュリティ強化のためのネットワーク構成変更 ・社内ITガバナンス強化(ISMS、クラウドサービス利用) ・既存システムの強化 ・認証強化(デバイス認証、認証デバイス) 他にも、日々社内ITインフラの運用や社員からの問い合わせなど計画的に対応していきます。 ・社内ITインフラの構築、運用 ・社内向けサーバ構築、運用 ・社内セキュリティ確保、向上、運用改善 ・入退職者対応(アカウント管理) ・従業員からの社内システムに関わる問い合わせ対応 ・社内ITインフラの障害対応 ■働き方: 横須賀拠点担当として、横須賀拠点のITシステムを中心に、企画立案〜設計構築〜運用までお任せいたします。 ※入社後3ヶ月〜4ヶ月は横須賀拠点に出社し業務いただく想定です。 それ以降については、週2〜3日リモートワークとなる想定です。 ■ポジションの魅力: ・社内IT担当という立場から経営をサポートしつつ、業務を通じて様々な知識を吸収し、幅広い技術と経験を身に付けていくことができます。 ・自社システム担当として提案等の上流部分から携われます。システム構成やアプリケーション選定など自身の意見が活かせる環境なため、上流の経験も身につけていくこともできます。 ・自らが関わったシステムに対する反響を社員から直に聞くことができ仕事の面白さを実感できます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社富士薬品

【東京】社内SE◇企画から担当<配置薬・ドラッグストアSEIMS・調剤薬局運営事業等展開>リモート可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京本部 住所:東京都千代田区神田錦町…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜医療用医薬品開発・販売からドラッグストア(セイムス)・調剤薬局事業など、日本の医療を支える複合型医薬品企業〜 ■業務概要: DX施策を推進するための既存システム担当としての業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: ・システムの上流工程(企画フェーズ) ・事業のデジタル化、EC販売強化 など ビジネスモデルの変革支援 ・開発の委託先マネジメント ・保守運用のエンハンスメントおよび、委託先マネジメント ・事業部門とのコミュニケーション管理 ■富士薬品のDX戦略: 下記URLよりご確認ください。 https://techplay.jp/column/1780 ■当社の魅力: <薬と健康に地域密着で貢献する業界のリーディングカンパニー> 1930年の創業以来、配置薬の製造から販売まで製販一貫体制を確立し、お客様のニーズに対して常に忠実に対応してきました。ドラッグストア、配置薬販売、医薬品製造、研究開発、医療品医薬品の販売という5つを軸に人々の健康を守るため幅広い事業を展開し、複合型医薬品企業として人々の健康を幅広くサポートします。これからも常に新たな分野へのチャレンジを進めながら、研究から製造、販売まで自社で対応し、皆様の健康に寄り添ったサポートを続けてまいります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【神奈川】インフラエンジニア※40,50代歓迎/平均残業12.3h/定年再雇用制度あり/大手案件中心【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

クライアント先(神奈川) 住所:神奈川…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

【40,50代も活躍中!大手企業のプライム案件有/テクノプロIT社業績も8年連続増収/定着率98%/待機時も給与変わらず支給/充実の社内研修あり/上流工程案件有/平均残業12.3h/50代の採用実績多数】 ■職務内容:コロナ禍におけるリモート化・IT推進に伴う、サーバー・ネットワーク領域において、コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。顧客企業800社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広いため、多彩なプロジェクト案件を通じて、自身の希望に合ったスキル構築・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。 ■配属先について:大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ないです。  ■就業環境: ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。 ・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。 ・取引先の働き方改革が進み、残業は月12.3hとなっており、短縮傾向です。 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなし。 ■案件一例: ネットワーク・サーバー・DBと幅広い領域に携わるチャンスがあります。技術研修の環境が充実しており、1200人以上のエンジニアが継続的に自身のスキルを伸ばしながら就業しています。そのため顧客先からの評価も高く、重要性の高いプロジェクト案件を営業が獲得しやすい状況です。 ・大規模ネットワークの設計、構築 ・Cisco機器を用いたネットワーク設計/構築、冗長化構成  ・情報セキュリティシステムの開発及びサーバー構築 ■案件エリア: 横浜エリア、川崎エリア、厚木エリア、湘南エリア、相模原エリア、小田原エリア、東京都内

株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ(東証プライム)

【一部在宅可】【社内SE】マネジメント級◎ IIJサービス業務支援システム/企画〜IIJ/186【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都千代田区富士見2-1…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【TU】□■東証プライム/IT業界のリーディングカンパニー/セキュリティ・ネットワークからシステムインテグレーションまで、多様な顧客ニーズに対応できる優良企業/ 自社クラウドブランド「IIJGIO」/仕事と子育ての両立サポート/リモートワークとオフィスのハイブリッド型/有給取得しやすく働く環境◎■□ ■業務概要: IIJサービスの提供に必要となる業務支援システムの企画から開発、運用・保守業務まで一貫して担当いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務内容: IIJサービスを開発および運営する部門へ、業務支援システム(お客様問い合わせ管理システム、進捗管理システムなど)の内製開発を通じて、業務構築および業務改善提案を行います。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■IIJの特徴: 1992年、IIJは日本で初めての国内インターネット接続事業者として創業し、以来、日本のインターネットのパイオニアとして技術面を中心にイニシアティブをとり続けてきました。インターネット接続事業で培った高い技術力をベースに、クラウドを始めとするアウトソーシングサービス、WANサービス、システムインテグレーション等をトータルに提供するソリューションプロバイダーとして事業領域を拡大し、顧客のあらゆるネットワーク利用の要望にワンストップで応える企業グループとして成長しています。 ※参考:https://www.iij.ad.jp/hajimete/ ■組織と社風: 社員は自身の会社が、日本のインターネットをリードしてきたという誇りをもって仕事に取り組んでいます。離職率は非常に低く数%です。社員数2,500名以上の規模ではありますが、組織に縛られることはなく、フラットでスピーディーなベンチャースピリッツに溢れた社風です。 ■別枠記載の必須条件に加えて以下いずれか必須: ・システム開発の上流工程に携わった経験 ・システム仕様等のドキュメント作成経験 ・システム利用者への導入支援・サポート経験 ・システム保守・運用、障害対応の経験 ・小規模チーム (2〜3名)のマネージメント経験 ・Linuxサーバーの構築・導入経験、基本的なオペレーション経験 ・ネットワークの基礎的な技術知識 変更の範囲:本文参照

株式会社テクノプロ

【東京/転勤無】ネットワークエンジニア※9割自社・在宅勤務◇上流案件多数/AWSパートナー#7【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

【テクノプロ・エンジニアリング社】東京…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場/自社開発・上流工程に携われる/国内トップクラスの人材規模と実績〜 ■概要: 開発センターに在籍となります。在宅勤務が中心の部署で定着率が高く、今回の募集も増員採用となります。 専門分野やご経験領域、ご志向に合わせて以下のいずれからの業務を担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・機器選定 ・要件定義 ・基本設計/運用設計/詳細設計 ・Config作成など。 ■主な環境について ・各社クラウド仮想基盤(AWS、Azure、GCP、OCI) ・使用クラウドサービ    AWS:VPC、EC2、S3、Direct Connect、Cloud Watch、Simple Email Service、Lambda、API Gateway、Event Bridgeス例  Azure:Virtual Machines、RedHat OpenShift、Disk Storage、Data Lake、Stack Edge、Load Balancer、Firewall、Front Door ・データベース(SQL Server、Oracle他) ・ミドルウェア(ウイルス対策、バックアップ、メール、監視など) ■働き方: ・クライアントとの打ち合わせやクライアント構内で作業するために一部出張が発生することもありますが、基本的には在宅勤務(テレワーク)が可能です。 ・ロケーションや業種に縛られず、全国各地の案件や多岐にわたる技術分野に携わることが可能です。 ■AWSパートナーについて: AWSを導入したい企業様の要件分析・要件定義から参画できます ■研修制度: 200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。 【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有  【Winラーニング】情報系研修/電気・電子系研修/階層別研修/インフラ系研修/機械系研修/ヒューマンビジネス系研修/化学系研修 【Winスクール】全国主要都市48カ所に教室を展開しているグループ会社の運営する講習を受講できます。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担! 変更の範囲:会社の定める業務

キヤノンマーケティングジャパン株式会社

品川・社内SE◆カスタマーサポート/コールセンターシステム企画・導入推進リーダー【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区港南2-16-6…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【キヤノングループの技術力と自社ITソリューションを掛け合わせ付加価値の高いサービスを提供しています】 ■業務内容: 利用部門とともにデジタルビジネス戦略の企画構想推進に向けて、システム企画・導入するシステム部門のリーダーとして活動いただきます。 ・コールセンター部門及びカスタマーサポート部門における「デジタルビジネス戦略」検討に、情報システム部門として参画 ・上記部門における「デジタルビジネス戦略を実現するためのIT施策」検討に、IT部門として参画(デジタルビジネス戦略と連携した、コンセプト、ロードマップの策定) ・ソリューションベンダーへのRFP(提案依頼)、提案・製品評価選定(システムアーキテクチャー、実現手段となるソリューションの評価・選定・導入) ※対象:コールセンター(CTI・CRM・FAQ・電話・メール・デジタルチャネルなど)、カスタマーサポート(サービスリクエスト・ディスパッチ・保守実績管理など) ・導入委託先であるソリューションベンダーのマネジメント ■社員インタビュー: 「情報通信システム本部 社員インタビュー」 https://youtu.be/2zMRLi-LE1g ※YouTubeが開きます ■働き方: ・リモートワーク:週2~4回 ※配属先やPJ状況により異なります。また、週に1回以上の出社が全社ルールとなっています。 ・残業:15〜20h程度/月 ・休日対応:無し ・その他:リフレッシュ休暇など各種長期休暇あり ※上記以外の働き方や福利厚生についてHP上に詳細を記載しております。是非こちらもご確認ください。 https://corporate.canon.jp/recruit/experienced 変更の範囲:会社の定める業務

キヤノンITソリューションズ株式会社

333628_【第二新卒/ポテンシャル可】アプリエンジニア(製造・流通業界向け)/キヤノングループ【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

1> 天王洲事業所 住所:東京都品川区…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

【キヤノングループ最大のSI企業/「健康経営優良法人2022(ホワイト500)」認定!/NO残業デーもあり、働きやすさが魅力。また教育・研修制度が非常に豊富で安心して働くことが出来ます!】 お客さまのITライフサイクルをフルサポートする当社にて、当社の主力事業である製造・流通企業向けの生産管理・販売管理・顧客管理システムのパッケージ導入をお任せします。提案から導入まで一連のプロジェクト業務をご担当いただきます。 ■業務内容: ・製造、流通大手から中堅企業を対象とした生産管理/販売管理の業務システムパッケージ ・顧客管理(CRM/SFA)システムの構築案件 ・貿易ソリューション製品の輸出業務BPR ■業務の特徴: 製造・流通業向けに当社では様々なパッケージを組み合わせお客様に最適なシステムを提供します。当然、難易度は高い仕事になりますが、お客様の業績に貢献することで、個人や部門の成長を実感できるやりがいのある仕事です。ご経験に応じてメンバー、或いは、早期にPL/PMとしてご活躍いただきます。 ■当社の特徴: ・働き方の取り組みとして、「在宅勤務制度」や「時間単位休暇制度」、「ジョブ・リターン制度」などを導入しており、公私の両立や復職への支援などを積極的に行っています。 ・当社はキヤノングループ傘下の企業ですが、自社として技術力を保有し、高いレベルのエンジニア組織を築いております。当社はプロジェクト管理に注力しており(社内横断のサポート部門があります)、受注段階より赤字にならないプロジェクトとなるよう努力をしています。 ■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて以下の方を歓迎します ・製造、流通の業界/業務知識 ・パッケージを用いたプロジェクト管理 ・10名以上のプロジェクトのマネジメント経験 ・クラウド(IaaS、PaaS、SaaS)の導入およびプラットフォーム上での開発経験 変更の範囲:会社の定める業務

エムスリーキャリア株式会社

【虎ノ門】社内SE◆既存システムの運用・保守/年休126日/リモートワーク可/エムスリーグループ【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区虎ノ門4-1-2…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【エムスリーG/医師32万人以上、薬剤師25万人以上が登録する医療情報サイト展開/医療従事者がイキイキと活躍する場を提供】 ■業務内容: 運営する求人サイトや、社内の業務システムの運用・保守をメインに担当するポジションです。 ・医師、薬剤師向け求人サイトや業務システム等の開発、運用、保守 ・事業側から受ける相談事項を案件化 ・システムに関する問い合わせの解決 ・Salesforce(顧客基盤システム)の開発、運用、保守 ・システムに関する問い合わせの解決 【変更の範囲:会社が定める範囲で有】 ■開発環境: ・Mac/Windows(テキストエディタ、IDEは自由) ・言語:Ruby、Kotlin、Java、PHP、Go、Python ・ライブラリ:Vue.js、jQuery ・フレームワーク: Ruby on Rails、Spring Framework ・ミドルウェア: PostgreSQL、Redis、Elasticsearch、Docker ・クラウド:AWS、Azure ・CI/CD:GitLab CI/CD ・バージョン管理:GitLab ・プロジェクト管理:JIRA ・ドキュメンテーション:Confluence ・コミュニケーション:Slack、Zoom、Google Workspace ・その他:AWS各種サービス(EC2、RDS、Lamda、ECS、S3、Athena等) ■魅力: ・ユーザーが自社内の為、距離が近く普段のミーティングやチャット等で日常的にコミュニケーションを取る事が出来ます。また、リリース後のシステムに対して直接フィードバックが得られる為、その内容を改善に活かしユーザーに利用してもらえるシステム構築のノウハウを蓄積することができます。 ・一般的なシステム開発業務と異なり、カットオーバー前後で長時間の勤務が発生することなく、計画に沿って仕事を進捗させています。計画的に早帰りや休みを取りやすく、業務と自己研鑽をメリハリつけて行っていただく事が可能です。(月間残業時間10〜20時間程度) 変更の範囲:本文参照

auフィナンシャルサービス株式会社

社内SE(システムアーキテクト) 〜自社システム/フレックスあり/KDDI社との連携あり〜【エージェントサービス求人】

アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

銀泉オフィス 住所:東京都港区西新橋1…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■概要 当社は創業10年を迎え、1000万人を超えるお客様に金融サービスをお届けすることで事業基盤を確立いたしました。次の10年は成長期・変革期ととらえ、「つぎの信用を、創造しよう。」をスローガンに、様々な情報を活用し、今までにない価値を生み出すことであたらしい未来を切り拓くことを目指します。 さらなる成長を支えるシステムは、先端テクノロジーを駆使し、データドリブン経営を加速して、グループ会社と共に進化できる基盤を目指しています。事業成長を下支えするためのシステム開発を一緒に進めていただける仲間を募集します。 ■具体的にお任せしたいこと ・事業戦略をふまえて企画部門とともに実現性の検討を行い、パートナーによるシステム化、リリース後の安定運用を実現するための上流工程を担っていただきます。  対象システムは参画時期をふまえて決定いたします。 ■やりがい ・社員数に対する会員数規模が同業他社に比べて大きいため、責任が大きくなる分、より大きな達成感を感じられます。 ・経営層まで距離感が近いため、開発として実現したいことや思いを伝えやすく、より大きなチャレンジができます。 ・カード業界を中心に様々な経歴のメンバがおり、幅広い多様性、受態性の高い職場の中で、自身の知見を広げることができます。 ■得られるスキルや経験 ・現在、次の変革に向けた全社プロジェクトが進行しており、カード業界の中でもなかなか味わえない開発経験を積むことができます。 ・大規模なユーザー基盤をシステム面で支えている実感をダイレクトに得ることができる他、KDDIやグループ各社と情報をAPI連携していることから他社では経験できなデータドリブンな事業推進を経験いただけます。 ■魅力 200名規模の少数精鋭の組織で、約1200億円の営業収益をあげています。 役職や年次にかかわらず、自律的に自身のミッションを前に進めることが求められます。大企業では考えられないような裁量権も個人に渡されており、自分次第で周囲を巻き込みながら大きな成果を創出することが可能な環境です。 また、30代前半で途中入社2年後にグループマネージャー昇格、入社1年後に部長昇格といった事例もあるほど、実績に対してはスピード感をもって評価される環境です。中途入社者が約7割で様々なバックグラウンドの方がおります。 変更の範囲:会社が定める業務(ご本人の適性に応じて決定する)

株式会社グローバルITサービス(GIS)

【長野/社内SE】店舗システムアプリ※「すき家」「はま寿司」でおなじみのゼンショーGr/働き方◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

長野システムセンター 住所:長野県長野…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜「すき家」「はま寿司」でおなじみのゼンショーグループ/国内外食産業No.1/プライム上場企業/平均残業20時間程度/要件定義などの上流から携われる/安定経営〜 ◎日本の外食業界連結売上高ランキングトップクラス。「世界から飢餓と貧困を撲滅する」という企業理念を持ち「フード業世界NO.1」を目指しております。 ◎外食産業の中でもずば抜けて、M&Aや自動化・ITなどへの積極投資中で事業拡大を目指しております。 ■業務内容: 外食産業国内トップクラスである当社は、IT領域に関して積極的な投資を行っています。 本ポジションでは、店舗システムフロント(アプリ)部分の開発をメインにお任せします。 実際にコーディングを行って頂くことを想定しており、自社製品の開発に深く携わって頂きます。 上記以外にも上流工程の設計や要件定義などの業務にも携わって頂く予定です。 ■開発事例 ・飲食店で使用する注文管理システム ・タブレット向けのセルフオーダーアプリ ■組織構成(長野システムセンター) 現在、9名在籍しており、管理職をはじめ中途入社が多い環境になります。 ■キャリアパス ご自身の希望によって長野センターで勤務を続けるか、本社で企画業務などの更なる上流工程にステップアップするか選択頂くことができます。 ご自身のキャリアを自身の希望によって作りあげることができる環境です。 ■ITシステムに対する姿勢/ミッション: すでに国内にて外食産業No.1の同社が世界を目指すにあたりより経営の効率化が求められており、 そのためのIT投資は当社にとっても経営上の至上命題となっています。事業会社にて一般的な限られた予算内でのIT投資ではなく、 経営が必要と判断したものには積極的に投資を行っており、今後ご参画いただく方にも積極的にご意見を出していただきたいという考えです。 「世界から飢餓と貧困を撲滅する」という企業理念を基に「フード業世界一」を目指しており、さらなる成長のためにIT部門の次世代を担ってくれる方を募集しています。 ■社風: 「どこまで自分が関わるか」という気持ち次第でお任せする業務の幅が変わってくる風土です。年功序列ではなく、職位に関係なく意見を取り入れる組織風土です。

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