秋田県の仕事

検索結果: 7,469件(5381〜5400件を表示)

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現場管理　秋田

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

秋田県大館市

￥

350万円〜450万円

正社員

自社製品の建築構造物の現場管理、設備メンテナンスを行って頂きます。

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【正社員/中国語/４5０万以上】大手不動産会社で事業用不動産のインバウンド顧客向け営業

営業・セールス(法人向営業)、通訳・翻訳業務(その他)、金融・不動産その他

東京都千代田区交通機関 JP東京駅…

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450万円〜

正社員

不動産の販売営業・不動産業者や金融関係者、海外投資家等を訪問し、海外のお客様の不動産の購入ニーズを収集・不動産業者との情報交換、WeChatを活用した物件情報の発信・仕入担当と協力して仕入と同時に販売まで担当する・パートナーとなる不動産業者と協力しながら、お客様の現地案内、条件交渉、金融機関の斡旋、契約・引渡までを担当 ※法定による業務内容の変更の範囲の明示：将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。

医療従事者およびメディカル関連企業に特化した人材サービス企業(CSO事業)

【急募】スペシャリティ領域キャリア、大学病院担当経験ある方は50代後半まで応募可能◆40代歓迎◆

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、MR

秋田、福島、愛媛

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450万円〜650万円

正社員

医師・薬剤師などの医療従事者に対し、医薬品の有効性・安全性などに関する情報提供や収集を行います。 <具体的な仕事内容> 外資系の大手製薬メーカーのスペシャリティ領域プロジェクトへの派遣。

アイリスオーヤマ株式会社

【秋田】LED照明をはじめとする幅広い商材・新規開拓営業

営業・セールス(法人向営業)

秋田県秋田市旭北錦町1-14秋田ファー…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社グループで展開しているすべての商材を、自分のアイデアで組み合わせ提案していただきます。省エネによるコストダウンや、空間の快適性・演出性を高める提案や、建築内装資材、内装什器、スチールラック、業務用家具などグループ全体のシナジーを活かした戦略的な営業活動を行い、お客様の課題解決をトータルでサポートします。【職務詳細】 ■誰に：・オフィス　・商業施設　・工場、倉庫　・宿泊施設　・スポーツ施設・教育施設　・医療、福祉施設　・公共施設　など ■何を：・LED照明・エアソリューション（空調設備など）・映像ソリューション（プロジェクター、電子黒板など）・建築資材（タイル、フロア資材など）・スポーツ商材（人工芝、ビジョン、観覧席など）・ストアソリューション（システム什器、販促プロジェクターなど）・loTソリューション（AIカメラ、位置情報サービスなど）・オフィス家具、事務器（チェア、デスクなど）　 ■手法：新規開拓・提案営業

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【フルリモート/フレックス】Ruby/Rails◎テレビ業界を中心に動画配信サービスを開発するバックエンドエンジニア

オープン系SE、アプリケーション系SE

フルリモート（全国）

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600万円〜1000万円

正社員

■何をやるのかアップストリームは受託開発から自社サービスの開発まで幅広く行っている会社です。ジョインした際には、Rubyをメインとした動画配信サービス開発、及び必要に応じてインフラ環境の構築・開発基盤の構築を行っていただきます。こちらのポジションでは、将来的にテックリードとしてプロジェクトを牽引していただくことを期待しています。また、アップストリームでは個々の希望するキャリアを尊重したいと考えています。「技術を磨きたい」「上流工程からかかわりたい」「マネジメントを行いたい」「フルスタックエンジニアになりたい」という個人のキャリアが明確になっている方も、これから探していきたい方も歓迎しています。 ■具体的にお願いしたいこと・企画内容や計画に基づいた開発、運用業務　・仕様策定から設計・開発、AWS上での環境構築 ■開発環境言語：Ruby DB：MySQL フレームワーク：RubyOnRails 運用環境：AWS 社内ツール：Github/Slack ■過去のプロジェクト例 ①大規模なプロジェクト見逃し配信サービスの開発（期間：8ヶ月程度、チームメンバー： 4~5人） ⇒実際の放送局の放送コンテンツを撮りため、見逃しコンテンツとして視聴できるようなサービスの開発。 ②小規模なプロジェクト画像アップロード機能追加（期間： 1週間程度、チームメンバー： 1人） ⇒番組に関する画像をリサイズなどの変換して、登録できる機能

株式会社Ｕ‐ＮＥＸＴ　ＨＯＬＤＩＮＧＳ

【秋田/山王】高圧電力のコンサルティング営業◆フレックス◆在宅可◆プライム上場G◆土日祝休（3）【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業系その他

株式会社 U-POWER（秋田）住所…

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400万円〜899万円

正社員

【業界未経験歓迎◆リモート可◆座学とOJTで0から教育◆再エネ・電力といった社会貢献度の高いインフラ業界◆所定労働7.5h◆フルフレックス◆年休120日以上◆USEN＆U-NEXT GROUPの安定基盤×ベンチャー風土の環境で活躍】 UーNEXT等でおなじみのＵＳＥＮグループ会社である株式会社U-POWERへ在籍出向し、法人向けに電力のコンサルティング営業を募集いたします。（採用・雇用は株式会社Ｕ‐ＮＥＸＴ　ＨＯＬＤＩＮＧＳです） ■業務概要：（新規：既存＝8：2程度）再エネを軸とした電力小売事業に関わる法人営業を担当していただきます。顧客：工場、老人ホーム、学校、ホテルなどの大型施設全般 ※業界を問わず、大型の電力を使用する有名・大手企業が中心商材：再エネを軸とした高圧電力新規顧客の獲得方法： ∟＜50％＞グループ会社からの引き合い、Webからのお問合せ ∟＜50％＞既存からの紹介、顧客データの掘り起こし新規顧客に対する営業内容：コストや再エネ問題など顧客課題に対応したプランのご説明〜成約既存顧客に対する営業内容：フォロー、プランの見直し、アップセル等【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育体制 1か月目：座学を含めた商材理解や業界研修、オンラインでのロープレ研修 2か月目〜半年：定期的な座学および、営業同行などのOJT※順次顧客のアサインも実施半年程度での独り立ちを想定しております。 ※業界未経験者も全国で活躍中ですのでご安心ください。 ■働き方在宅：週2程度※顧客訪問などで出社の場合有残業時間：25h以内※ホールディングスの規定によりその他：フレックス制度有 ■キャリアパス今後も事業拡大予定のため、昇給・昇格のポジションのチャンスも多くあります。また、グループ会社間の異動制度もあり幅広いキャリアパスがございます。（通念を通して定期的に募集ニーズがあり、入社2年目からチャレンジ可能） ■特徴顧客の経営に脱炭素の面から関わっていけるコンサルティングセールスとなります。当社での営業は、電力を売るだけの電力小売事業だけでなく、脱炭素ソリューション部署とも連携し、生再エネや蓄電池事業など総合的なインフラを提案できる事業になる想定です。変更の範囲：会社の定める業務

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※急募※《★COO候補/CFO候補★》◇フルリモート / 年収：1,000万円-1,500万円★☆彡

役員・執行役員・CEO、経営企画

フルリモート

￥

1000万円〜1500万円

正社員

《仕事概要》現状ビジネスサイドの事業の統括はをしている取締役がおりますが、開発サイドを含めた事業全体を戦略的にみることができるCOO候補の方を募集しています。在庫管理システムではあるものの、多種多様な業界に使えるシステムであるため物流系特化ではなく、システム開発の知見、特にSaaSの知見をお持ちの方をお探ししております。

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住宅業界のアフターメンテナンス◆年収～650万円◆

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

池袋支店, 東京東支店, 城南支店, …

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450万円〜650万円

正社員

アフターサービスとして、定期巡回により顧客訪問を実施し、補修･工事手配やお客様フォローを行う仕事です。お引渡し後の定期点検や突然の不具合への対応など、お客様のお宅へ訪問し保証基準に基づき建物内外の不具合を点検・対応します。【詳細】一般のお客様や新築オーナーのお客様と接していただき、大切なお住まいを守っていくのが、アフターメンテナンス職の役割です。【具体的には…】 ●定期点検　住まい全体の点検を行います。不具合があれば、工具を用いて調整をします。 ●突発的な不具合への対応　お客様からのお問い合わせに対して訪問や補修を行います。 ●工事管理　専門業者が必要な場合は、手配･現場管理までを担当します。

マツダ株式会社

【リモート可／広島本社出張有】情報セキュリティマネジメントシステム構築_IT2435【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内情報化推進・導入

1＞本社住所：広島県安芸郡府中町新…

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600万円〜1000万円

正社員

【採用背景】自動車産業を取り巻く環境変化が想定以上の速度で進んでいます。 2022年よりサイバーセキュリティに関する法規が新たに施工され、車内外いずれの領域においても認可取得に向けたセキュリティ対策が重要になっております。当社としては早期のタイミングで認可取得の第一段階をクリアしておりますが、今後も新しいクルマや技術開発に向け、継続的に技術レベルを高めていく必要があり、今回ご入社をいただく方には「セキュリティリーダー」としてご活躍をいただくことを期待しております。【担当業務】＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり安心安全なデジタルサービスを開発し、クルマのライフサイクルに渡って運用する為の「サイバーセキュリティマネジメントシステム」を全社横断的に構築／運用をリードいただきます。具体的には以下のような業務を想定しております。・車両開発、製造、物流、販売・サービスなどにおけるセキュリティマネジメントシステムの構築、運用・セキュリティポリシーの策定・セキュリティ対策の方針立案/啓発 ※上記業務の他ベンダーとの折衝業務や各技術領域の担当者とも連携をしながら、全社セキュリティの強化に取り組んでいただきます。 ※入社後のご活躍次第で、他領域を含めて多岐にわたる領域へチャレンジすることが可能です。【ポジション特徴】・全社情報セキュリティを推進するポジションで、将来はグローバルセキュリティ担当としてグループ・グローバルで活躍していただきます。・経営者とともに、情報セキュリティの業務執行を行うポジションとなります。・対象は、マツダおよびマツダグループ（国内外）となります。変更の範囲：＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり

株式会社タカヤナギ

【秋田/仙北市】衣料品マネージャー ※MDや仕入れ先の選定、労務管理などを担う／各種手当あり【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

ワンダーモール住所：秋田県仙北市角館…

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350万円〜499万円

正社員

秋田市を含め県南各市に15店舗展開する当社のショッピングセンターにて、衣料品統括マネージャー、または衣料部門マネージャーとして業務をお任せいたします。 ■業務内容：・MD計画、商品計画・仕入れ先・取引先の選定、仕入れ時の価格交渉・労務管理、部下育成・店頭での販売 ■業務の特徴：・取り扱い商品：婦人服・婦人洋品をメインに、その他寝具や肌着…など・客層：ショップは40〜50代（女性）冠婚葬祭・晴れの日用での購入用途、店内平場は50代（女性）普段着使いでの購入・単価：ショップは4〜5万円程度の洋品の取り扱いもあり、店内平場は数千円〜1万円程度・仕入れ先：海外メーカーも0ではありませんが、大半は国内取引先です。英語が使用できなくても業務に支障はございません。新商品の企画・開発は業務に含まれません。各取引先の既成品の中で自社コンセプトにマッチをする商品の選定がメインとなります。 ■組織構成：現在、衣料品部門でMD業務やバイイング担当は計14名（男性1名、女性13名／40代〜60代、平均年齢50歳前後）が在籍しております。店頭販売をメインに担当しながら、MD業務やバイイングを兼務で行っています。 ■就業環境：パートタイマーも含め1,000名を超える社員の奮闘により同社は支えられています。数多くの社員に注目し、より活躍できる環境をつくることも会社の責任です。現在、社内コンテストを年間7回開催し、新たな人財発掘につなげています。パートタイマーから部門をマネジメントする部門マネージャーまで、雇用形態や職種などに関らず、全社員に挑戦する機会を設けています。上位入賞者には海外・国内視察研修のほか、新たな仕事にチャレンジできる職場への処遇も行っています。同社の経営理念にある「従業員が常に楽しく働ける職場をつくる」のもと、年齢や経験年数に関らず、全社員が常に「切磋琢磨」し合える環境づくりに努めています。 ■当社の強み：・長年、百貨店業態で培ったMD力により、量販店では誘致できないブランドとの取引があるため商品力・提案力が強みです。・百貨店時代から引き継がれた顧客（固定客）が大きな財産となっています。

エヌエス・テック株式会社

営業担当◆年間休日120日以上／土日休み／◆

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

全国の事業所：募集拠点　上記勤務地受…

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300万円〜350万円

正社員

お任せするのは、取引先拡大のための新規開拓営業。即戦力としての活躍を期待しています！女性管理職もいるオープンな職場です。＜職務概要＞・誰に：まだお取引のない安定且つ継続性の見込める製造系企業　自動車製造メーカーや半導体製造メーカー等がメイン・何を：人材活用　企業側の人材にまつわる課題解決に向けた提案・どのように：テレアポや訪問　得意な営業スタイルでご活躍ください具体的なノルマはありません＜仕事の流れ＞ ◆新規顧客［１］アプローチ～アポイント獲得訪問・提案先は事前に社内ですり合わせをし決定いたします。今まで培ってきた人脈を活かしてアプローチを行い、ニーズがある場合は訪問のアポイントを取ります。 ↓ ［２］訪問準備訪問する企業の経営状況や予想される人材ニーズを調査し、提案内容を準備してから訪問していただきます。また、調査内容からヒアリングしたい事や求める人物像もイメージしておきます。 ↓ ［３］企業への訪問と提案企業の役員や人事担当者とお会いして、採用課題や求める人物像をヒアリング。人手不足の課題解決に向けた最適な戦略を提案します。 ※所属する事業所の近隣県含む担当エリアの企業様に　訪問いただきますので、出張となる場合があります。 ↓ ［４］会社に戻って事務作業営業活動報告をシステムへ登録。＜ポイント＞当社は分業制を導入しておりますので、お取引となった後、企業様へ人材を提供するための求人票の作成や応募者の面接対応・スタッフのサポートなどは別部署の担当が行います！そのため、多くの就業機会を創出するための営業活動に専念できます。また、企業へのアポイントは11時～15時の間がほとんどの為、訪問後に会社に戻って事務作業に追われてしまうなどもなく残業が発生しても月5時間程度とワークライフバランスの確保ができます。

TDK株式会社

【秋田】法務・コンプライアンス（マネージャー候補）◇プライム上場／年休125日＃7L03【エージェントサービス求人】

総務、法務

にかほ工場　北サイト住所：秋田県にか…

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650万円〜1000万円

正社員

〜プライム市場上場の電子部品メーカー／世界初『フェライトコア』を製品化し現在、「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大・海外売上高比率約90％のグローバルカンパニー〜 ■組織ミッション・法務・コンプライアンス分野の専門機能として、会社の成長およびリスク低減に貢献すること。 ■職務内容世界的電子部品メーカーである当社で、法務・コンプライアンス業務をお任せします。当社グループの北日本の拠点を担当する本社の出先組織として新設された組織にて、マネージャー候補としてご活躍いただきます。・契約書の作成・レビュー・訴訟・紛争対応・コンプライアンス問題への対応・各種法律相談/アドバイス ■魅力点・応募者様へのメッセージ・グローバル企業の法務コンプライアンス担当として、また、部門の立ち上げメンバーとして専門性を活かしご活躍いたくことを期待しています。・本社や国内・海外グループ会社の法務担当者や社外の弁護士、その他の専門家と連携して課題解決を目指す機会も多く、法務コンプライアンス分野のスペシャリストとしての知見を大いに高めていただけます。・本人の希望と適性に応じ、将来的に海外駐在や海外ロースクール留学の可能性があります。・本社法務コンプライアンス部門の出先として、本社での研修や人的交流を積極的に行う予定です。 ■当社について：ＴＤＫはフェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。現在でも最先端技術に取り組んでおり、自動車・ICT・産業機器・エネルギーを成長分野に世界屈指の技術力を誇ります。社員数は全世界で約10万5千人を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学発のベンチャー企業ならではの魅力です。

東北ミサワホーム株式会社

※未経験歓迎【秋田】リフォーム営業（既存顧客中心）◆地域密着型◆安心の教育体制◆転勤無し【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業・セールス(個人向営業)

秋田支店住所：秋田県秋田市泉北1丁目…

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400万円〜799万円

正社員

＜＜体制強化のための増員募集／ヒアリング〜完成・アフターフォローまで一貫対応が可能！やりがいのある仕事◎／異業種から転職した先輩が活躍中／年休124日/残業月20h程度＞＞ ■概要：戸建住宅の分野で業界トップクラスのシェアを誇る「ミサワホーム」。そんな大手グループの中において"圧倒的な商材力"と"地域に根差した安心感"を強みに東北に密着して住まいサービスをトータルに提供する地場企業、それが私たち「東北ミサワホーム」です。今回は、ミサワホームで家を建てられたオーナーさまを中心に、様々なリフォーム提案をお任せする営業メンバーを募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】顧客に向けて現状ニーズをヒアリング、必要な商材を提案、工事、アフターフォローまで、トータルで担当いただきます。既存のお客様を中心に提案していきます。 ■組織構成：現在秋田支店には、14名（男性9名/女性5名）が在籍しております。 ■業務詳細： WEBからの問い合わせ、グループからの紹介、既存願客からの紹介・リピートがほとんどです。地域に密着したエリア制で、アフターフォローまで担当するため、自身が提案したサービスの満足度も実感することができます。 ■業務の特徴・魅力：当社は、数字をガツガツ追うような営業手法ではありません。お客様の要望をヒアリングするのはもちろん、工事管理〜アフターフォローまで、一貫して携わることができます。簡単なパースや図面を作成し、インテリアのコーディネートもすることができます！（パースや図面作成は研修にて学べます） ■入社後の流れ：（1）座学での基礎研修等を実施。当社のサービスや業界知識を学びます。 ※研修内容は経験や年齢を考慮して実施（2）その後はOJTを中心に経験農富な先輩社員に同行しながらノウハウを吸収していきましょう。（3）焦らず着実にスキルと知識を身につけながら徐々に慣れてきたら担当案件をお任せしていきます。 ■教育研修制度：入社後は、ミサワホームグループの導入研修を行いますので、未経験の方でもご安心ください。インテリアや設計、施工などの技術的な知識のほか、資金や税金に関する知識など、グループの研修は実に100以上。様々なことが学べ、スキルアップが可能です。

フューチャー株式会社

【インフラスペシャリスト】ITコンサルファームのインフラ専門組織／グランドデザイン〜構築・運用まで【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都品川区大崎1-2-2…

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700万円〜1000万円

正社員

◎サーバー／NWの構築経験を活かして、大手企業の経営課題をITで解決 ◎最新技術、最難関案件を中心にインフラスペシャリストとして、グランドデザインからアーキテクト、構築、運用設計まで一気通貫で担当当社は、お客様の課題や未来へのビジョンを共に考え、経営・業務・ITの戦略的なコンサルティングを行っています。業種・業界の隔てなく、特定の製品やサービスに依存しないことで、お客様にとっての最適なテクノロジーとアーキテクチャを提供しています。同ポジションは、ITコンサルティング案件の中で特にシステムインフラの提案・設計から構築・非機能評価まで、インフラスペシャリストとしてリードするポジションを担当して頂きます。 ■職務内容詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】・各製品ベンダーに囚われない構成やソリューションを選定し、お客様にとってベストプラクティスな提案や計画を立案・ミッションクリティカルな基幹業務システムからビッグデータを扱う情報系システムまで、様々なシステムインフラの要件定義（機能/非機能）、設計、構築・既存システムの品質やコスト等、多角的なアセスメントを行い、安定したシステムインフラへの改善提案・インフラアーキテクトの知見を活かした、お客様の技術アドバイザリやCIO支援といったコンサルティングの実施 ■魅力：・「技術力」「案件の一部ではなく大規模案件のグランドデザイン」「CIO的観点」「経営層との折衝」が他コンサル各社との差別化ポイントです業界のなかでは抜きんでた「技術力」「実現力」を有し、同社にしか実現できないと評価される実績を多数有しております・「何事もゼロベースを前提」「あくなき最適の追求と挑戦」「はじめて」や「前例のないこと」を恐れない風土をもち、国内「最新」「初」「最大級」の取り組みを数多く行っております ■評価制度：年功序列ではなく「能力・実力・成果主義」をとっています。面談に加え、年に1回新入社員から役員まで全員対象とした成果プレゼンを行って出席者からのフィードバックをもらうといった非常にオープンで公平な評価をうけられます。 ■働き方につきまして：原則フルリモートワークが可能ですが、組織や案件に応じて出社や顧客先に出向く場合がございます

マツダ株式会社

【フルリモート可】データエンジニア（エンタープライズDWH領域）_IT2414【エージェントサービス求人】

データベース系SE、社内情報化推進・導入

1＞本社住所：広島県安芸郡府中町新…

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600万円〜999万円

正社員

【採用背景/ミッション】 100年に一度の大変革期にある自動車業界において、マツダは「人と IT の共創によるマツダ独自の価値創造」として、グローバルで全領域のデータが瞬時に共有され、人とAIが協調し、圧倒的短期間で高価値の製品/サービスを提供できる仕組み・体制の構築に取り組んでいます。そのために、数十年にわたり構築してきた基幹系システムの膨大なデータの可視化、分析を行っていくことが重要なテーマとなっておりデータマネジメントに特化したチームを組成することになりました。今回ご入社頂く方には、そのチームの一員として、チームの立ち上げにも関わっていただきながらこのテーマを推進して頂きます。【担当業務】開発・生産・販売・品質・バックオフィス等の基幹系システムを中心に、全社の膨大なデータの収集から活用のための基盤構築、及び各データ活用プロジェクトの推進を通じて、全社の生産性倍増に貢献する重要な役割を担って頂きます。・データガバナンスの維持・推進・データ収集と蓄積、品質管理（メタデータ整備含む）・DHW基盤の構築・運用・保守・データ分析・可視化等のデータ活用プロジェクトへの推進（PM/PMO）　【ポジション特長】ユーザーに近い立ち位置の業務となるため身近にやりがいを感じることができるポジションです。常に生のデータを扱い、また実際にユーザーとのコミュニケーションも取りながらプロジェクトを進めていく為、自身の取り組みの結果をダイレクトに感じることができる環境です。【本ポジションの魅力】・まずはバックオフィス系の領域から携わっていただく予定ですが将来的に領域を広げていく予定ですので、様々なデータかつ大規模なデータを扱うことができます。・中期経営計画で「人とITの共創によるマツダ独自の価値創造」を掲げているように、AI・ITを利活用し全社の改革推進にもダイレクトに関われるポジションとなります。・チームの立ち上げフェーズでもありますので、裁量を持ちながら推進することが可能です。変更の範囲：＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり

株式会社フィールドマネージメント・ヒューマンリソース

【全国からフルリモート可】組織・人事コンサルタント◆充実の研修体制／年休125日／企業の未来を創る【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都渋谷区神宮前5-7-…

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600万円〜899万円

正社員

【自由度の高い環境／年休125日／完全週休二日制[土日祝]／リモートワーク可／メリハリをつけて働ける環境／コンサル未経験の方もご活躍しておりますので、積極的なご応募をお待ちしております！】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】大手企業の経営者または、人事部門/経営戦略/各機能部門の責任者に対して、次世代リーダー育成トレーニング、人事制度構築、教育体系構築、組織開発、DX関連などのコンサルティングを行います。 ■業務詳細毎月様々なテーマで開催しているセミナーにご参加いただいた方へのアプローチから、案件を獲得することが約8割です。アプローチ業務、その後の初回接点は専門スタッフにお任せしておりますので、課題感と状況を把握した上でのアサインがメインとなります。そのため未経験の方でもご活躍いただける環境になっております。 ※人事やコンサルワーク未経験の、他業界出身者が活躍中です。 ■案件について： 300名〜3000名の規模感の企業様を中心とし、大手航空会社・化粧品・食品メーカー、財閥系のグループ企業などとお取引がございます。案件化はマーケティング部門と専任の担当者が行い、コンサルタントは提案から実行までを担っております。プロジェクトは基本的にPMとメンバーの2人1組で進めております。メンバーは常時5〜10件の案件を担当しております。 ■組織構成：執行役員、MGR、シニアコンサルタント、アナリストアナリストは20代中盤〜30代前半で、コンサルティング未経験の方も多数活躍しております。 ■研修体制：未経験からご入社された方には、2年以内にコンサルタントとして一人前になっていただくことを目標に早期成長を促す育成プログラムを実施しております。 ※基本的にはフルリモートですが、月に2回程度出社奨励日を設けております。 ■当社の特徴：当社は自走できる組織や実行できる人材創りのため、「自ら考え、実行する」を繰り返し、「一人ひとりの変化」を生み出しています。真の「行動変革」を促し、自走できる組織や実行できる人材づくりを目指すコンサルティングファームです。変更の範囲：本文参照

トラベルズー・ジャパン株式会社

【フルリモート可】営業（リーダー候補）◆世界最大級の旅行情報メディア「Travelzoo」【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都新宿区新宿5-15-…

￥

450万円〜649万円

正社員

【自社メディアの提案型企画営業】〜日本の旅行・観光業の未来を創る仕事〜 ■業務概要：当社は世界で5,000社を超える旅行・ホテル・観光関連企業と提携し、独自に企画・編集した旅行情報を配信するオンライン旅行メディア「Travelzoo」を運営しています。ミッション：クライアントのマーケティング課題の解決＜新規開拓＞ターゲットリストからリードを獲得するためのアクションを実施し、見込顧客に対してWeb商談を行い新規契約を獲得いただきます。＜既存深耕＞契約後も、制作やプロモーションの打ち合わせや調整など、社内外のコミュニケーションが不可欠です。こまめにコンタクトを取れる「フットワーク」、提案や案件を自発的に進められる「行動力」に期待しています。 ■業務詳細：・クライアントは国内ホテル、海外ホテル、国内ツアー、海外ツアー、クルーズ、航空券、アクティビティ、観光局など、旅行関連企業となります。・担当エリアや新規・既存の割合はご経験やご希望に合わせて決定します。・認知拡大や集客などの課題に対して、旅好きな100万人のメンバー（会員）を抱えるメディアならではのマーケティングおよびプロモーションのプランを立案し、既存および新規クライアントに提案します。・プロダクションチームとの連携が欠かせないなど、他部門との連携が重要な業務です。 ■配属先組織について：組織全体は15名（男女比5:5／平均年齢36歳）、営業チームは4名にて構成されております。入社後は丁寧にフォローいたしますのでご安心ください。 ■入社後の流れ： 3ヶ月の研修期間中は東京本社への出社ですがその後はフルリモートでの勤務が可能です。2週間の座学、2.5ヶ月のOJTで営業として1人立ちできます。遠方に住んでいる方には、研修期間中の滞在費を会社が負担します。 ■Travelzoo（トラベルズー）について：世界最大級のオンライン旅行情報メディアです。旅行会社や航空会社、観光局やホテル・旅館など、様々な角度から独自にアプローチし得る情報だからこそ、3,000万人もの会員を惹きつけ、日々旅行好きを魅了しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アースリンク

【全国勤務・フルリモート可】Salesforceインプリエンジニア◆直受け案件96%／残業月20時間【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞本社住所：東京都多摩市永山1-…

￥

400万円〜699万円

正社員

【年休125日／社員定着率97％／残業月平均20時間／チームワークを大事にする社風／社員で再構築した公平性のある評価制度／フルリモート可】 ■職務内容： Salesforce案件におけるSFA/CRMなどの導入・設定作業を行います。 ■具体的には：・SFA/CRMなどの導入におけるSalesforceの標準設定作業・クライアントとの業務用要件打ち合わせ作業 ※直受け案件が96%以上を占める現場です ※受託開発の本社勤務またはテレワーク勤務（フルリモート勤務も可） ■開発環境：・プログラミング言語…Java JavaScript ・データベース…PostgreSQL OracleSQL Server ・OS…Windows ・開発基盤…intra-mart／Salesforce ■魅力：・新しい技術に挑戦可能です！・キャリアプランに沿った形で案件を任せてもらえる環境です。・決まった工程だけでなくいろいろな仕事を経験させてもらえます。 ■キャリアアップについて： ◎3つのキャリアパス（マネジメント、スペシャリスト、コンサルタント）を用意し個人のチャレンジを支援しています。過去には最短で入社1か月でリーダーに昇格したメンバーもいます。 ◎社員で再構築した公平性のある評価制度（年4回）です。 ■当社の魅力：・受託開発ではエンドユーザ直接の仕事が中心で、お客様の評価を直接得ることが出来るため、達成感・やりがいを感じる事が出来ます。また、お客様との直接のやり取りにより、折衝能力などプログラム技術だけではない自身の成長が出来る職場です。・勤務時間：残業は月平均20時間。取引の長いお客様も多い為納期や需給のバランスの適正化を行っています。・キャリアパスや研修・福利厚生の充実にも取り組んでいます。・フリーアドレスで、部門や上司・部下の垣根がなくコミュニケーションが取れる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テラスカイ

【大阪・博多・秋田】Salesforceエンジニア※育成枠◆導入実績国内トップクラス◆プライム上場【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞大阪事業所住所：大阪府大阪市北…

￥

400万円〜649万円

正社員

〜Salesforceの国内導入トップクラスの実績／設立以来19期連続増収・直近4期平均成長率134%の高成長企業／Salesforceにおいて国内トップクラスの優秀なエンジニアが多数在籍〜 ■業務内容：システム選定前のITコンサルティングやSalesforceの様々なプロダクトの導入を検討しているお客様に対して、ソリューション、アーキテクチャーの設計・提案を行い、要件定義・設計・開発・テスト・リリースに至る一連をご担当頂きます。 ■具体的には：・プロジェクトの一員として、要件定義、設計、開発、テスト、リリースの一連を担当・Salesforceを活用したプロトタイプの作成から、各種設計、テストドキュメントの作成・Apex、Visualforce、JavaScript、LightningWebComponentsを用いたプログラミング・mitoco Xを用いた外部システムとのインテグレーション開発 ■当社の魅力：（1）最上流工程・自社内開発・エンドユーザーとの直取引開発はエンドユーザーとの直取引であると同時に大部分が、自社内での開発です。案件には最上流工程から携われ、導入後の効果分析・フォローまで幅広く関わるため、システムエンジニアとしてのスキルを思う存分高めることができます。（2）成長市場のリーディングカンパニーだから、あなたの成長を全力でサポートできます。年平均20％成長を続けるクラウド市場において、当社は設立以来、19期連続で増収を達成。2018年11月には東証一部にも上場しており、安定した基盤の中でスキルアップを図っていただくことができます。（3）システムエンジニアの質量ともにトップクラス。共にスキルアップを目指せます。社員の大半がSalesforceの認定技術者であり、国内屈指の上位資格保有者数を誇っています。さらに、Salesforceの最難関資格である認定テクニカルアーキテクト取得者は国内22名中当社5名在籍で国内トップクラス。また、世界でも数少ないSalesforce MVPも3名在籍で、Salesforceにおける技術力では国内トップクラスを自負しており、社員同士共に切磋琢磨していける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

一般財団法人東北電気保安協会

（秋田）電気保安技術者　　東北の電気設備の安全を守る／残業月20時間程度／福利厚生充実【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

秋田県内の事業所住所：秋田県秋田市寺…

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300万円〜499万円

正社員

■業務内容：電気主任技術者として、工場やビル、学校等の電気設備の保守・点検業務、試験業務等をご担当いただきます。高圧で受電し電気をご使用いただく際、電気設備の設置者に電気主任技術者の選任が義務付けられています。電気主任技術者は、職員の中から国家資格である電気主任技術者免状を有する者を選任するのが原則ですが、困難な場合は、保安管理業務を外部委託し国の承認を受けることにより、電気主任技術者を選任しないことが可能となります。同協会は、電気事業法関係法令等で定める要件に適合した電気保安法人として、そのようなお客さまの委託先として、多くのお客さまから選択いただいております。ご入社後は、一人約80件前後の現場を担当し、点検に回ります。東北の電気設備の安全を守る、非常に重要かつ社会貢献性の高い業務です。 ■同社の特徴：（1）福利厚生、安定性：52年間顧客に信頼されて続いている協会です。新卒3年間離職率は『0%』と非常に低く、家族手当をはじめとする、福利厚生を揃えていることも職員が「長く働く」ことに繋がっています。（2）統率力・安全対策レベルの高さ：同社の現場での統率力や安全対策レベルの高さは他社の技術者にも認められ、同社に入社したいと言われる程の水準です。（3）研修充実：山形の研修センターが1年間埋まっているほど研修に力をいれています。（※結果的に電気主任技術者資格の合格率は平均8％のところ同社は30％となっています。) （4）様々なお客さまコミュニケーションを楽しめる方に向いています：一般的な電気主任技術者は大きい建物1件の対応なのに対し、同社の技術者は80〜90件の建物を担当します。かつ、点検だけでなく、多様なお客さま（例：病院の事務長、銀行の次長、各社総務課長、中小企業の社長など）とコミュニケーションが取れることが魅力です。 ■はたらきやすい社風： ◎残業は月平均20時間、残業する際は1時間でも口頭申告が必要で、1日の残業上限は3時間半と決まっています。 ◎PCログイン・ログオフで勤怠管理しており、10分以上差違があるとエラーが出るなど、しっかりと管理を行っています。 ◎有給は月1回使うことが必須となっており、取得していないと現場に指導が入るなど、しっかり休みがとれるように環境整備しています。

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