経理の仕事

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栗林石油株式会社【栗林商会グループ】

経理事務賞与年2回（実績4.2ヶ月）設立から63年黒字経営*定時17:15

経理、財務、会計・税務

北海道札幌市中央区北3条西12-2-4

￥

350万円〜500万円

正社員

◆業種未経験・第2新卒・ブランク歓迎！ ◆残業約15時間未満＆隔週休2日でオンオフどちらも充実♪ ◆交通費全額支給！ ◆産育休制度など福利厚生も充実◎ 「経理・事務担当」として日常の経理業務や年次決算など幅広い業務をお任せいたします。＜具体的には…＞ ◆売上管理 ◆預金管理 ◆経費精算 ◆税金の申告、支払 ◆帳簿の作成 ◆月次決算 ◆年次決算 ◆その他、事務業務など ※（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般＼★入社後のイメージ／まずは日々の経費処理など、できることからお任せしていきます。職場環境や日常業務に少しずつ慣れていただき、将来的には決算業務や監査立ち合いなどもお願いできればと考えています。幅広い業務に担いながら、経理のプロとしてスキルを磨ける環境です。試用期間中の雇用形態に差異はありません

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経理【プライム上場】

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜800万円

正社員

まずは、会計業務を中心に当社商流や経理処理を理解していただき、ご経験・スキルに応じて以下業務をご担当いただきます。・月次決算（単体・連結⇒B/S、P/L）＞報告としてはP/L中心・四半期、年次決算（単体・連結）＞各種財務諸表作成、開示業務・支払・精算業務（アウトソース先の管理）・業務標準化（システム化、アウトソース、内部管理体制強化等） ※請求～債権管理業務は、当部署ではなく別部門が行っております【部署構成】・部長1名、マネージャー2名、メンバー3名（内1名は産休中）　 ※男性3名：女性3名・テレワーク：担当業務・希望に応じて週2日程度まで可能・時差出勤：7時30分～10時00分就業開始の間で、休憩1時間を含む9時間を選択可能 ※業務に慣れるまでの期間（4ヶ月程度）は、出社および9:00~18:00勤務が原則となります。・服装：スーツ着用不要、TPOに応じて自由（最低限のアピアランスあり）【残業時間】・非決算対応月：15～25時間・四半期決算対応月（8月・10月・2月）：20～35時間・本決算対応月（4月・5月）：30～50時間 ★残業削減を進めておりますので、現時点での上限値とお考えください。

株式会社オーハシテクニカ

経理　※年間休日120日以上

経理、財務

東京都港区虎ノ門4-3-13 ヒューリ…

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500万円〜600万円

正社員

【職務概要】財務経理部門の中核担当ポジション！将来の幹部候補となる人材を募集しております。将来、国内・海外子会社いずれかの財務・経理の部門長になり得る可能性がございます。（米国・タイ・中国）【職務詳細】税務業務もしくは決算業務をメインにお任せします！・税務申告書作成 (法人税等、消費税) ・月次、四半期、年度決算業務・国内・海外子会社の月次経営管理、業務・経理指導・連結決算業務（日本会計基準の調整業務等）・仕訳伝票起票、点検・決算短信、有価証券報告書資料作成関連【同社について】同社は約400社の日系自動車メーカー・車載機器メーカーに部品を納入している「独立系自動車部品サプライヤー」です。ファクトリー＆ファブレスという独自のビジネスモデルにより、お客様のニーズに対応した製品を最適な品質、価格で迅速に提供できることが強みです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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経理担当【東証プライム上場企業】

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜700万円

正社員

・同社グループではエンタプライズ事業のスピンオフ上場を準備中であり、同事業の中核会社に経理要員が移籍したため、この欠員を補充するための募集となります。・入社後は持株会社（同社）での決算業務を中心に、専門性の高い決算の取りまとめや法定の開示業務を担って頂く予定です。・レポートラインは本部長（部長兼務）→副部長/GL（課長級）→当ポジション、を想定しています。・専門知識やご経験に基づき自律的に業務を進め、コミュニケーションを取りながら関係者をリードし、業務目標に到達することができる方、かつ即戦力として業務に加わることが可能な方を求めております。・四半期ごとの決算では、連結決算の完成までの工程管理、監査対応全般、法定開示の取りまとめ、ならびにこれら一連の品質管理をお任せします。・経理部門内、社内関係部門とグループ各社、経理業務の委託先との連携とコミュニケーションを図り、決算と開示をミスなく予定通りに完成させる専門性と実行力が求められます。・四半期単位の決算時期以外には、監査課題や経理課題への対応、業務効率化等の見直し、業務手引き等の整理、その他管理職の補佐業務等も、担当して頂きます。・同社専門スタッフでの職位となり、部下を持つことは想定しておりません。（給与水準は課長級待遇）・M&Aによる事業拡大やグローバル事業の拡張を進めており、経理業務を通じて大いに専門性を発揮して頂きたいと考えております。・就業後の適性やパフォーマンスに応じ、海外子会社等の管理に携わって頂く可能性や、予算管理等の他の数値管理業務への担当変更の可能性があります。【具体的な業務内容】・同社での連結決算等の業務、（主担当業務）・決算スケジュールの管理、監査法人や業務委託先との段取り等の調整（主担当業務）・監査対応、法定の開示業務（主担当業務）・上記に関する成果物の検証や確認（主担当業務）・同社等主要子会社の単体決算、関係する税務・経理決算業務に関連する業務効率化や課題解決、法令改正時の対応・経理部内での管理職補佐（J-SOX対応業務、使用システム維持管理、その他）（主担当の明記の無いものは随時発生とお考え下さい）【募集背景】組織強化のための増員【組織構成】経営管理本部経財部

菊水ホールディングス株式会社

【神奈川】経理（リーダー候補）　※年間休日120日以上

経理、財務

神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央6-1　…

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450万円〜550万円

正社員

【職務概要】経理業務全般を幅広くご担当頂きます。 ※リーダー候補を想定したポジションです。【職務詳細】・月次決算業務（伝票起票、各種管理帳票作成）・四半期・年次決算業務・連結決算業務・開示資料作成・税務申告書作成【キャリアパス】決算全般、子会社管理、原価計算、税務等の経理業務経験を積み、幅広い知見を身につけて頂くことが可能です。【同社の社風】・堅苦しい上下関係もなく、社員がノビノビと業務に取り組んでいる状況です。社員間の交流も幅広く、人間的な暖かい関係が自然と築けるアットホームな雰囲気に溢れています。・非常に離職率の低い企業です。平均勤続年数は16年以上と高い定着率です。・年間休日は126日と多いことも働きやすさの一因です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

サンフロンティア不動産株式会社

経理・財務　※年収600万円以上

IR、経理、財務

東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日…

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600万円〜800万円

正社員

＝＝＝＝☆☆オススメポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●安定基盤：東証プライム上場企業で安定経営◎ ●働き方：年間休日125日／完全週休2日制／土日祝休み ●事業内容：ホテル・オフィスの再生不動産ビジネスを展開し、成長中！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】上場企業としての情報開示や社内外との調整・対応など、IR・経営管理に関わる幅広い業務をお任せいたします。ご経験・ご志向に応じて、適切な業務からご担当いただきます。【職務詳細】以下の業務のうち、ご経験を考慮して一部または複数をお任せいたします。・決算短信、四半期報告書、有価証券報告書などの開示資料の作成・適時開示書類の作成および東京証券取引所との対応・監査法人・証券会社・印刷会社との連携、対応・EDINETを通じた関東財務局への提出対応・株主総会の開催準備・当日の運営サポート・社内広報業務（社内報の作成、各種インナーコミュニケーション）・管理会計に関わるセグメント別業績管理表の作成【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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財務経理部マネジャー候補

経理、財務

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700万円〜1000万円

正社員

【職務内容】保有IPのブランド戦略により、グローバルエンターテイメントカンパニーを目指す当社において、財務経理の事業部担当を担うポジションです。経理組織全体のプロジェクト推進にも挑戦いただけます。【ポジションの魅力】弊社は積極的なグローバル展開、全社的な成長に伴い、既存の業務プロセス・決算プロセスの改善に向け取り組む予定です。ご自身の担当の会計・税務処理のプロセス改善はもちろん、経理組織全体の生産性を向上させるためのプロジェクト推進を通じたオペレーションの構築にも挑戦いただけます。【募集背景】同社の国内外における事業の更なる拡大を図ると同時に、IPライセンスビジネスの更なる強化を図るための増員募集となります。【組織構成】経理部7名部長・マネージャー・メンバー7名

株式会社スタンダード石油大阪発売所

【大阪】経理　※転勤なし

総務、経理、財務

大阪府大阪市西区靱本町3-10-15 …

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350万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて経理業務をメインに管理部門の業務に携わって頂きます。【職務詳細】経理・小口管理・売掛金、買掛金管理・伝票入力・支払業務・月次業務全般総務・備品管理・文書管理・郵送物の発送・仕分け・来客・電話応対・契約書管理・福利厚生関連業務割合として、経理8・総務2程度を想定しています。将来的には年次決算等もお任せしていきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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【CCCMK】経理（リーダー候補）/在宅可/フレック制度

経理、財務

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600万円〜800万円

正社員

【期待する役割/業務内容】 Vポイントを中心としたデータベースマーケティング事業に取り組むCCCMKホールディングス株式会社、およびその関係会社の決算業務一般、会計監査・税務調査等の対応をご担当いただきます。現在当部門は業務改善に積極的に取り組んでいるフェーズでもあるため、業務改善を一緒に後押ししてくださる方（業務プロセスの改善に取り組んでみたい方）を募集します。【組織構成】部長含め社員6名、派遣社員1名で構成されています。

JFEエンジニアリング株式会社

【神奈川】アドミ担当（海外環境プラント事業）　※年間休日120日以上

経理、財務

神奈川県横浜市鶴見区末広町2丁目1番地…

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400万円〜650万円

正社員

同社の環境本部海外事業部プロジェクト推進部ビジネスマネジメント室に籍を置き、本事業部に係る業務の全般を経験していただいた後に、大別して2つのいずれかの職務に従事いただきます。 ■海外建設工事案件で現地運営に必要なアドミ業務全般 ┗現地雇用管理・会計・税務・契約・調達・輸送 ■海外建設工事案件に関する統括業務 ┗損益管理、集約、改善策の提案および社内報告を統括する業務なお、ご入社後についても、職務に応じて、2つに大別されます。【1】新規案件にあたる、会計・税務面から最適なプロジェクト体制の立案業務や商務面での積算等に、2年程度関わっていただくことを想定しております（ご経験や案件状況に応じて日本側での業務年数は前後する可能性あり）。将来的には、海外駐在の上、統括マネージャーとして受注後案件の現地立ち上げ環境整備から、資金管理、契約、会計、税務、物流、雇用等をお任せしたいと考えています。【2】既受注案件の月次損益管理、四半期決算とりまとめ、較差分析、損益改善の提案、進捗管理、為替リスク対策、社内での採算状況報告等、損益に係る業務を2年程度関わっていただき、その後統括する立場で従事いただくことを想定しております。基本的には、海外への出張の機会はありえますが、海外駐在することはなく、日本側での業務となります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

マンパワーグループ株式会社

【神奈川】財務課経理担当　※フレックスタイム制あり

経理、財務、企画・管理・事務その他

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社及び子会社3社の経理・財務業務に幅広く携わっていただきます。【職務詳細】・他部署から連携されたデータの確認・照会・上記データ等を使った集計や資料作成・会計システム（PeopleSoft）への仕訳入力・銀行処理（入出金管理、支払処理等）・月次・年次決算（各社単体・連結）・米国親会社への報告データ（Package）作成・会計監査や税務申告のための資料準備（申告は顧問税理士に委託）など【この仕事の魅力】理解しやすいビジネスモデル・会社規模のもと、比較的シンプルな決算プロセスを運営しながら経理・税務関連業務の全体に携わることができます。管理会計の部門（管理企画課）と密に連携して実務を行っているため、より広い視点を養うことができ、Eメールを中心とした英語によるレポーティング業務もあるため、日本語による財務会計の経歴を、管理会計の方面に広げていきたい方や、これまでの経歴を英語を公用語とした、世界でも発揮できるようになりたいと考えている方にとって良い機会だと考えています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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事業推進ポジション（課長候補）／フレックス有

経理、財務

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600万円〜900万円

正社員

同社にて以下業務に携わって頂きます。【具体的な業務内容】以下の業務のいくつかを、ご自身のスキルとご希望に応じて担当いただきます。・事業本部および事業部の事業計画作成、進捗管理・報告・事業本部KPI達成の推進、サポート・コーポレートからの指示、依頼事項を事業本部から事業部への展開・事業本部社員の労働時間や年次有給休暇等の実績管理・事業本部社員の入社、退職、異動などの対応・採用、教育の推進・サポート　など ■事業本部の位置づけや役割（基盤ソリューション事業本部） ITシステム基盤の領域において、商材の導入から運用管理までトータルソリューションを提供します。当社の中でも売上・社員数において主要な組織です。 ■部の位置づけや役割（事業推進部）経営（事業本部長）の意思決定をサポートします。事業本部の事業全般を統制し、事業本部の収益やその構造をコントロールします。事業本部の中の各事業部の事業運営をサポートします。 ■担当の位置づけや役割（企画担当）大きく2つの役割があり、（１）事業推進機能：戦略・財務グループと総務・人事・広報グループに分かれての活動（２）方面企画機能：各事業部に入り込んで事業部のサポートをする活動入社当初は（１）を、ゆくゆくは（２）を担当いただく方を募集します。

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財務担当【グロース市場上場・残業月20時間程度】

経理、財務

千葉県につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜800万円

正社員

トランクルーム市場の拡大を受け急成長を遂げている当社において、財務担当として主に下記の業務をお任せ致します。 ■経営企画及び財務戦略の検討・立案 ■予算編成・管理 ■金融機関等との折衝業務 ■資金調達 ■IR対応（投資家向け経営情報の開示等＜有価証券報告書等取り纏め、決算短信等＞） ■監査対応（監査法人の対応等）【配属先】管理部5名（部長1名、経理2名、財務・人事総務2名） ★当社について★ 【事業の将来性】現在800億円の市場規模は今後5年で1,000億円になると試算されており、業界の成長性が見込まれています。【急成長の理由】急成長もさることながら、不動産業界経験が豊富な社員が多数おり、それぞれが強みを持つ領域で、ノウハウ共有しながら業務を進めているため、事業成長しております。

株式会社ディーバ

会計コンサルタント(リーダー候補)　※年間休日120日以上

経理、財務、会計コンサルタント

東京都新宿区西新宿六丁目5番1号　新宿…

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400万円〜600万円

正社員

【職務詳細】上場企業（上場子会社）決算業務のプロジェクトのメンバーとして下記業務をご担当いただきます。まずはメンバーとしてご入社いただき、ゆくゆくはプロジェクトの主担当／リーダーをお任せしていく想定のポジションです。 ※繰り返し業務改善も行うことで業務効率化や生産性向上の役割(シェアード化)を担っていただきます。 ※同社は持ち帰り（新宿オフィス内）業務が9割程度ですが、プロジェクトの状況によっては常駐対応をいただく可能性もございます。 ●連結決算業務（一例）・連結精算表作成・開示資料(有価証券報告書、決算短信)の作成・業務改善提案（Excel等を活用） ●単体決算業務（一例）・上場子会社を中心とした単体決算業務・海外子会社決算・業務改善提案（Excel等を活用）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社北の達人コーポレーション

経理財務　※年間休日120日以上

経理、財務

東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】主に同社及び子会社の単体決算業務、管理会計業務を行っていただきます。【職務詳細】・月次決算、四半期決算、期末決算など経理全般・法人税、消費税、地方税、外形標準課税など税務全般・独自の管理会計を用いた業績管理・予算策定と予実分析業務・業務効率化の改善検討（システム導入など）【配属先の編成】現在は15名のチームです。大手監査法人で勤務経験のある会計士や、知識・経験が豊富な税理士も在籍しています。【キャリアビジョン】現在の同社の売上は140億円程ですが、将来的に数百億円の規模にまで成長させていきます。そのために必要な業務を整備し、着実に組織を拡張していくことが重要となります。入社後は既存メンバーが分担している業務を横断的に把握した上で管理・調整するなど、マネジメント業務にも従事していただくことを期待しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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【財務部】連結決算／開示資料作成など＜東証プライム上場・老舗専門商社＞

経理、財務

東京都千代田区神田就業時間 09:…

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600万円〜1000万円

正社員

【具体的な業務内容】 ■職務概要：産業や暮らしなどの幅広い分野で6つのコア事業を展開する同社の管理会計グループにおいて、決算をメインに業務に携わっていただきます。 ■職務詳細・連結財務諸表の作成・会社法計算書類の作成・決算短信・有価証券報告書・四半期報告書など開示資料の作成・監査法人対応 ※グループ内では会計業務の他に税務業務（申告書作成、税務調査対応など）があります。今後は国際会計基準の導入なども検討中であり、よりスキルアップできる環境です。。

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【東京】経理制度会計および税務申告　※WEB面接可/在宅

経理、財務

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600万円〜800万円

正社員

【期待する役割】経理財務本部経理部にて経理制度会計および税務申告業務を中心に、下記のいずれか（複数の場合あり）の業務を、ご経験、適性、英語スキルなどを考慮の上ご担当いただきます。【具体的には】・本社単独決算全般（子会社シェアードサービス含む）、各種開示、税務申告業務・経理関係のPJT業務（新しい会計基準導入、新規取得会社のPMI、会計関連システム導入等）・国内海外の拠点サポート（経理指導、新規事業の会計方針策定、業務フローの企画等）　　※海外担当は、英語でのメールのやり取り、オンライン打ち合わせが発生します。・売上・原価管理・固定資産管理・監査対応上記の実務の中心的なメンバーとして自主的な判断・改善・提案を期待しています。【ポジションの魅力】・同社グループ国内外100社以上を取りまとめる本社の経理財務部門で経理財務ポジションで、事業拡大に伴う機能強化のための募集です。・国内外問わず関係者とコミュニケーションをとりながら、グローバルビジネスを経理財務面から支え、リードすることが出来るポジションとなります。・現在、経理財務本部には約70名程が在籍しており、経理部、予算管理部、海外管理部、財務部、IR部、国際税務部、新会計システム移行PJT部の７部の構成です。経理部からのキャリアのスタートですが、ご経験やスキル・志向性に応じて、将来的には、本部内の他部門、各事業部、関係会社なども含めた幅広いキャリア展開が可能です。・経理財務本部ではテレワークも活用できる勤務形態となっており、ライフスタイルにあわせた柔軟な働き方が可能です。【募集背景】事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。【働き方】 ■テレワークを組み入れており（週２，３回の本社（武蔵野）出勤）働き易い環境 ■残業規制もあり、恒常的な残業はなく、落ち着いて長期的に働くことのできる環境 ■性別問わず、誰もが活躍できる職場環境（多様性重視、女性活躍推進等）【就業環境】キャリア採用にてしばらくご活躍いただくため当面転勤想定しておりません。（将来的な転勤の可能性はございます）より快適な職場環境をめざし、様々な制度、施設を整えて社員をサポートしています。平均残業時間も月20時間程度と長期就業可…

株式会社パートナーズ

財務経理※リーダークラス　※年収600万円以上

経理、財務、企画・管理・事務その他

東京都港区港南2-16-4 品川グラン…

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600万円〜800万円

正社員

　　　　　　　　　　　☆★☆★おすすめポイント☆★☆★ ■上場Gとして安定した経営基盤あり。安心できる環境下で更なる成長を目指せます。 ■年間休日124日、土日祝休み、フレックス制度ありと働きやすい環境◎ ■住宅手当、家族手当、産休育休制度、社内イベントなど福利厚生も非常に充実☆ 【職務概要】経理財務全般のお仕事をお任せします。幅広く業務をお任せしますので、専門性を極めるだけでなく新たなスキルの習得も可能です。【職務詳細】・月次・年次決算業務・お客様への振込業務・入出金・残高管理・経費精算・請求処理・納税処理業務・資産管理台帳の整理　等 ▼キャリアパス・経営層との対話や連携機会が多く、事業成長を支える視点での経験を積めます。・ご経験と実績に応じて、リーダーポジションへのステップアップも想定。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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経理

経理、財務

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700万円〜1200万円

正社員

経理担当リーダーとして、グループ会社14社の経理業務全般を担当いただきます。 ※昇格などの役割変更に伴い、担って頂く業務内容が変動する場合があります ■ IFRS基準に基づく決算業務　・月次、四半期、年次決算全般　・資産の公正価値評価等　　　・決算短信及び有価証券報告書の作成等　　 ■ M&Aに係わる業務　・デューデリジェンス　・企業価値評価【組織風土】 https://www.vorkers.com/company.php?m_id=a0910000000GVZj

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【税務スペシャリスト】プライム上場/リモートワーク制度あり

経理、財務

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700万円〜900万円

正社員

【期待する役割】経理部門で税務に関する業務を中心に担っていただくスペシャリストとして、当社の成長のために専門性を発揮いただくことを期待しております。プライム上場企業ながら比較的フラットな組織構成であり、税務的見地から経営層の意思決定をサポートいただくことで、経営のダイナミズムをご経験いただくことができます。【職務内容】 ■税務、及び税務関連の財務会計領域に関する経理業務【主な職務】・月次・四半期・年度末決算業務（主として税金および税効果に関連する業務をご担当いただきます）・税務関連業務（法人税、消費税、償却資産税に関連する業務。申告書の作成を含む）・固定資産管理業務・監査対応業務・その他経理・税務関連業務（税制改正対応や税務に関する相談対応等含む）【所属長からのメッセージ】税務業務は会社の事業内容により個別性が高い領域です。時として壁に当たる事もあるかもしれませんが、チームメンバーがしっかりとサポートしていきますのでご安心ください。ぜひ、私たち主計グループメンバーに加わっていただき、一緒に変革期にある会社の成長に貢献していきましょう。【同社について】 2025年度で業歴60周年を迎え、ヘルスケア業界で確固たる地位を築いてまいりました。特に、公的病院における医療事務受託サービスではわが国で第2位のシェアを誇り、安定した事業基盤を確立しております。同社は、急速に変化する事業環境のなかで、基幹事業をブラッシュアップし新たな成長ステージへ進化すべく、大胆なコーポレート・アクションが求められています。また、経理領域に関連する規制の変化は著しく、上場企業として適切に対応していかなければなりません。

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