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検索結果: 5,357件(501〜520件を表示)
非公開
統括PM / PM【定年70歳の150%成長企業】
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1100万円
正社員
■募集背景 同社は毎年売上高成長を維持しており、2014年に東証マザーズへ上場、2019年に東証一部へ市場変更し、2022年にプライム市場へ移行しました。 現在はグループ連結で13,594人(2024年8月末時点)と、企業規模としても成長をつづけておりますが、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、DX支援・ITコンサルティング・IT運用改善支援・セキュリティ支援など様々なITソリューションサービスを展開。第二創業ともいえる「売れるサービスづくり」の強化に挑んでおります。 同社ではかねてより『IT業界の多重下請け構造の解消』を掲げてまいりました。 その全社ミッションを体現しているのが【エンジニアプラットフォーム(EPF)サービス部】。開発支援サービスの立ち上げ知見・独自のデータベースを用いたエンジニアマッチングを武器に、『世の中のエンジニアが実力に見合った報酬でプライム案件に従事することが可能な世界』をつくることを目指した組織です。 今後、独自のデータベース基盤を軸に人材流動性を活かした効率的な開発体制の構築、品質保証サービスとの並行支援による高品質な開発支援サービスの提供を実現し、さらなる事業成長を見据えています。そこで、中~大規模案件プロジェクトを担っていただく、統括PM及びPMを積極的に募集しています。 ■具体的な仕事内容 開発支援サービスにおける中~大規模案件(数億円規模)のプロジェクトマネジメントをお任せします。本部門が手がける開発案件は、グループ会社やパートナーと共にチームを組成して業務を進行していきますが、多様なバックグラウンドをもつチームメンバーをまとめ、お客様の開発を成功に導くのが、統括PM・PMの役割になります。 そのため、業務推進にあたっては高いプロジェクトマネジメントスキルを求められることになります。プロジェクトマネジメントスキルをさらに高めたい方、IT業界の負の解決をしたいご志向の方にぜひ、お越しいただきたいと考えています。 ・開発案件のプロジェクトマネジメント ・独自のデータベース上、もしくはオフショアでプロジェクト人材をアサイン ・チームビルディング ・顧客折衝(グループ会社およびビジネスパートナー活用を前提とした体制提案など) ・案件立ち上げ支援 ■SHIFTの開発支援サービスの特徴 …
株式会社 丸亀製麺
【岩手/地域限定職】『丸亀製麺』の店長サポート※未経験歓迎◎◆年2回7連休有/残業代1分単位支給【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
岩手県エリアの各店舗 住所:岩手県エリ…
350万円〜449万円
正社員
【店長一人で頑張るのではなく、スタッフ全員で楽しく店舗を作れる会社です。※急拡大期につき店長、それ以上のポストあり】 ★こんな方を求めています!「人」を大事にする当社で一緒にお店を作りませんか?★ ・お客様第一のお店作り、従業員を大切にしたお店作りをしたい方 ・自分で裁量をもって自由な発想で店舗運営に取り組みたい方 ・店長からSV・エリアマネージャーへキャリアアップしていきたい方 ■業務内容:「丸亀製麺」の店長として、売上管理・スタッフ育成・労務管理をメインに接客対応・調理業務・発注作業など、店舗運営業務全般を担当します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■研修制度 入社後4か月間の研修を経て、5か月目より店長業務を行っていただく想定です。前半2か月は研修センター(神奈川県)にて基本的なマニュアルとオペレーションを学び後半2か月は営業店舗にて、店長実務や利用システムの研修を行っていきます。 ■「本気で顧客満足を考える会社」:丸亀製麺は「手づくり・出来たて」の美味しい商品を提供する為、お客様にその様子を楽しんでいただく為に敢えて店舗に非効率な部分を残しています。また店舗改善のための裁量が店舗ごとにあり、個々の創意工夫の余地を残しています。あなたのお力で是非「地域一番店」を作っていただきたいです! ■実力主義のキャリアパス:業界では珍しいのですが「人が強くなれば、会社もお店も強くなる」という考えで、ビジネスの最も中心に「人」を置いています。評価は自己評価と他者2名の評価で明確に決まる為、公平性が担保されています。実力があればキャリアアップも早く、32歳・入社7年目で150店舗程を統括する営業部長になった社員もいます。また店長の先はSVのみならず、本社組織を含め個人の志向によって制限無くキャリアが広がっています。今後10年以内にトリドールグループとして売上高5000億を目標としており、急拡大期の真っ只中です。ご自身の頑張りは昇格という目に見える形でお返しすることが可能です。現社長もかつては店長でした。 例) 1年目/店長/年収405万円→3年目/SV(5~7店舗を管理)/年収552万円→5年目/エリアマネージャー(25~35店舗を管理)/年収672万円 ■企業説明動画:https://youtu.be/9iixii7o7rI 変更の範囲:本文参照
非公開
PM(転勤なし/ネット最大手プロジェクト)
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【期待する役割】 高トラフィックなシステムの安定運用や高度なセキュリティ要件の下で、SBI証券企画部と協力しながらシステムの構想を立案し、開発チームや様々なステークホルダーを統括し、プロジェクトを迅速にリードすることが期待されています。 【職務内容】 主にSBI証券向けのシステム開発プロジェクトを推進するPMとして、ビジネス部門や技術部門と協力し、プロジェクトの計画立案、進捗管理、リスク管理、リソースの最適配分を行います。全てのステークホルダーを統括し、チームメンバーの調整や他部門とのコミュニケーションを円滑に行うことで、プロジェクトを推進します。 ■業務内容(一例) ⇒要件定義フェーズ ・ビジネス部門との要求事項整理 ・外部ステークホルダ(取引所、銀行、ASP事業会社等)とのビジネス要件調整・システム化要件調整 ・開発部門と協議し、見積もり取りまとめ ⇒開発フェーズ ・進捗、課題、スコープ、品質、コスト管理 ・リスク管理および早期対応策の策定 ・チームマネジメントと各部門との調整 ・上層部への進捗・状況報告 ・プロジェクト関連ドキュメントの作成 ・外部ベンダーの管理(契約、品質、納期) ⇒運用・保守フェーズ ・システムリリース後のフォローアップ ・プロジェクト振り返りによる改善策検討 ・システム監視とメンテナンス計画の策定 ■過去プロジェクト例 ・顧客向けモバイルアプリの開発~保守運用 ・顧客向けシステムのオンプレミスからAWSクラウドへの移行 ・SBI証券のポイントサービスへ新規アライアンス先追加 【成長を促進する文化/環境】 SBIの経営理念の一つである「金融イノベーターたれ」を実現するため、挑戦を奨励する文化が根付いています。新しい技術への挑戦や検証プロジェクトへの参加が推奨されており、成長の機会が豊富です。また、社内にはシンプレクス出身の経験豊富なエンジニアやPMが多く、互いに学び合いながら成長できる環境が整っており、シンプレクス主催の勉強会が開催されることもあります。 【社会へのインパクトがある仕事】 当社で開発するシステムは、多くの人々の経済活動に直接影響を与えるものです。自らが携わったプロダクトがニュースに取り上げられることもあり、その社会的影響力を実感できる機会…
株式会社SHIFFON
【赤坂・マネージャー候補】店舗統括◇年休125日◇『DIESEL』や『Kappa』など幅広く扱う【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
本社 住所:東京都港区赤坂5-2-20…
400万円〜799万円
正社員
◆◇IPO準備中/マネージャー候補/店舗統括/服装自由/年間休日125日土日祝休み/残業20時間程度/ファッション分野において多角的な事業展開◆◇ ■業務概要:実店舗の店舗統括ポジションとなります。 ■業務詳細: (1)店舗運営・管理/担当エリア内の複数店舗の運営管理・統括、売上目標の設定および達成に向けた戦略策定・実行・新規出店店舗オペレーションの改善・標準化 (2)売上・利益管理/各店舗の売上分析および予算管理、KPI(売上、客単価、回転率など)のモニタリングと改善策の実施/販売促進キャンペーンの企画・運用 (3)スタッフ管理・育成/店長およびスタッフの採用・教育・評価/販売スキル向上のための研修やコーチングの実施/労務管理(シフト調整、人員配置の最適化) (4)商品・在庫管理/商品の仕入れ、在庫管理、適正在庫の維持/店舗間の在庫調整およびロス管理/新商品導入・展開の計画と実施 (5)顧客サービス・ブランド戦略/ブランドイメージの統一・強化/CS(顧客満足度)の向上施策の実施/クレーム対応および顧客フィードバックの分析・改善 (6)本部との連携/経営方針や販売戦略の共有・実行/本部からの指示の各店舗への落とし込み市場動向や競合分析の報告 ■事業内容: SHIFFONは、ファッションを軸に多角的に事業展開している会社です。川上から川下までの全工程をカバーする独自のサプライチェーンを持ちながら、アパレルに加え、スポーツウェア、スキー/スノーボードウェアからランドセルに至るまで幅広いカテゴリーをグローバルで展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社クルイト
【東京】【キミノスクール事業】エリアマネージャー候補◆独自ブランド塾の関東エリアを統括【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
1> 本社 住所:東京都品川区西五反田…
450万円〜649万円
正社員
◎これから組織を作っていくタイミングのため、組織改革や仕組み作りにご関心のある方にはやりがいのあるポジション ◎教育事業全体の責任者をお願いする可能性もあるため、新たな教育のあり方をご自身で事業として具現化していただくチャンスあり ◎今までにない教育事業の新規立ち上げに携わることができる ◎講師職の募集ではないため、経理や営業などビジネスに必要な力を身につけることができる ■仕事概要: 独自ブランド塾「キミノスクール」の関東エリアを統括するマネージャー業務をお任せします。 キミノスクールは、大学合格をゴールとせず、生徒一人ひとりのキャリア構築・目標達成のサポートをする学習塾となります。 また、現在通信制高校の立ち上げの拡大も進めているため、これらの業務にも兼任で携わっていただく可能性がございます。 まずは校舎マネジメント業務からスタートし、将来的には以下の業務をお任せする予定です。 <お任せする業務> ◆社員のマネジメント/採用/評価査定 ◆全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール ◆各種施策の立案および実行(集客や採用教科など) ◆新規事業の立ち上げ ※組織改革や組織運営・仕組み化にご関心のある方にはやりがいのある環境です。 ※他事業への異動も可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社 丸亀製麺
【神奈川】『丸亀製麺』の店長サポート※未経験歓迎◎◆年2回7連休有/残業代1分単位支給【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
神奈川県内の各店舗 住所:神奈川県エリ…
350万円〜449万円
正社員
【店長一人で頑張るのではなく、スタッフ全員で楽しく店舗を作れる会社です。※急拡大期につき店長、それ以上のポストあり】 ★こんな方を求めています!「人」を大事にする当社で一緒にお店を作りませんか?★ ・お客様第一のお店作り、従業員を大切にしたお店作りをしたい方 ・自分で裁量をもって自由な発想で店舗運営に取り組みたい方 ・店長からSV・エリアマネージャーへキャリアアップしていきたい方 ■業務内容:「丸亀製麺」の店長として、売上管理・スタッフ育成・労務管理をメインに接客対応・調理業務・発注作業など、店舗運営業務全般を担当します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■研修制度 入社後4か月間の研修を経て、5か月目より店長業務を行っていただく想定です。前半2か月は研修センター(神奈川県)にて基本的なマニュアルとオペレーションを学び後半2か月は営業店舗にて、店長実務や利用システムの研修を行っていきます。 ■「本気で顧客満足を考える会社」:丸亀製麺は「手づくり・出来たて」の美味しい商品を提供する為、お客様にその様子を楽しんでいただく為に敢えて店舗に非効率な部分を残しています。また店舗改善のための裁量が店舗ごとにあり、個々の創意工夫の余地を残しています。あなたのお力で是非「地域一番店」を作っていただきたいです! ■実力主義のキャリアパス:業界では珍しいのですが「人が強くなれば、会社もお店も強くなる」という考えで、ビジネスの最も中心に「人」を置いています。評価は自己評価と他者2名の評価で明確に決まる為、公平性が担保されています。実力があればキャリアアップも早く、32歳・入社7年目で150店舗程を統括する営業部長になった社員もいます。また店長の先はSVのみならず、本社組織を含め個人の志向によって制限無くキャリアが広がっています。今後10年以内にトリドールグループとして売上高5000億を目標としており、急拡大期の真っ只中です。ご自身の頑張りは昇格という目に見える形でお返しすることが可能です。現社長もかつては店長でした。 例) 1年目/店長/年収405万円→3年目/SV(5~7店舗を管理)/年収552万円→5年目/エリアマネージャー(25~35店舗を管理)/年収672万円 ■企業説明動画:https://youtu.be/9iixii7o7rI 変更の範囲:本文参照
株式会社 丸亀製麺
【福島/地域限定職】『丸亀製麺』の店長サポート※未経験歓迎◎◆年2回7連休有/残業代1分単位支給【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
福島県エリアの各店舗 住所:福島県エリ…
350万円〜449万円
正社員
【店長一人で頑張るのではなく、スタッフ全員で楽しく店舗を作れる会社です。※急拡大期につき店長、それ以上のポストあり】 ★こんな方を求めています!「人」を大事にする当社で一緒にお店を作りませんか?★ ・お客様第一のお店作り、従業員を大切にしたお店作りをしたい方 ・自分で裁量をもって自由な発想で店舗運営に取り組みたい方 ・店長からSV・エリアマネージャーへキャリアアップしていきたい方 ■業務内容:「丸亀製麺」の店長として、売上管理・スタッフ育成・労務管理をメインに接客対応・調理業務・発注作業など、店舗運営業務全般を担当します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■研修制度 入社後4か月間の研修を経て、5か月目より店長業務を行っていただく想定です。前半2か月は研修センター(神奈川県)にて基本的なマニュアルとオペレーションを学び後半2か月は営業店舗にて、店長実務や利用システムの研修を行っていきます。 ■「本気で顧客満足を考える会社」:丸亀製麺は「手づくり・出来たて」の美味しい商品を提供する為、お客様にその様子を楽しんでいただく為に敢えて店舗に非効率な部分を残しています。また店舗改善のための裁量が店舗ごとにあり、個々の創意工夫の余地を残しています。あなたのお力で是非「地域一番店」を作っていただきたいです! ■実力主義のキャリアパス:業界では珍しいのですが「人が強くなれば、会社もお店も強くなる」という考えで、ビジネスの最も中心に「人」を置いています。評価は自己評価と他者2名の評価で明確に決まる為、公平性が担保されています。実力があればキャリアアップも早く、32歳・入社7年目で150店舗程を統括する営業部長になった社員もいます。また店長の先はSVのみならず、本社組織を含め個人の志向によって制限無くキャリアが広がっています。今後10年以内にトリドールグループとして売上高5000億を目標としており、急拡大期の真っ只中です。ご自身の頑張りは昇格という目に見える形でお返しすることが可能です。現社長もかつては店長でした。 例) 1年目/店長/年収405万円→3年目/SV(5~7店舗を管理)/年収552万円→5年目/エリアマネージャー(25~35店舗を管理)/年収672万円 ■企業説明動画:https://youtu.be/9iixii7o7rI 変更の範囲:本文参照
有限会社赤川農機
※未経験歓迎【山形/鶴岡】営業統括SV/農機具販売店◆正社員/転勤無し/農業に興味をお持ちの方歓迎【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
本社 住所:山形県鶴岡市羽黒町赤川地蔵…
300万円〜799万円
正社員
<未経験歓迎/正社員/転勤無し/農家の方を支えていきたい方歓迎> 特選中古農機市場 農キング・日本中古農機買取センターを展開する当社にて以下の業務をお任せします。 ◇買取販売業務から店舗マネジメント業務 ◇地区マネジメント業務 ◇全社の経営計画、運営への参加、実行、社長のサポート ■具体的には:【変更の範囲:会社の定める業務】 【各店舗への出張】 各店舗へ直接出向き、1カ月間の内に数回ほど、数日〜1週間程度常駐をすることで、業務のサポートやメンバーのフォロー、店舗の状態把握、店長への指示、評価などを実施します。(担当店舗:山形・宮城・福島・茨城・香川の5店舗) 【将来的に期待すること】 店舗展開も検討しているため、エリアが増えた際には、将来的にエリア統括(部長クラス)として評価や売上管理も対応いただきます。現状は社長が対応していることも多いため、社長に代わり指示出し含めて統括していただきます。キャリアとしても現場の仕事から能力に応じて、本部の係長、課長、部長以上になっていただくことを期待しています。 ■入社後の流れ: まずは商材知識等を深めていただくために店舗スタッフとして半年〜10か月ほど農機具の買取から販売までの業務を経験し、習得状況により徐々に店舗のマネジメントへ移行します。移行後は、マネージャーと各エリアを回っていただきながら、組織への影響度合いを増やしていただきます。 ■組織構成: 全体では37名となり、社長直下で本部に6名(男性4名、女性2名)がおります。店舗にはそれぞれ店長1名と事務員1名、営業4〜5名くらいで構成されています。 ■当社の強み: 【ノウハウが豊富であること】 当社は農機具買取販売に関して独自の買取販売ノウハウと独自の機械チェック方法が最大の強みです。戦略的には自社USPを最大限に生かして地元山形県から東北、東日本と直営、FC展開をしていきます。 【お客様に寄り添ったサービス】 現在農機具は高価な市場で、新しく農機具を買い替えなくて辞めていく方が多いです。そんな中で中古で安く農業機械を買える当社の需要は高くいただいております。中古だからこそ返品・返金の対応をしっかり行い、少しでも不備があった場合のお客様の声に誠心誠意向き合う点が当社の強みです。 変更の範囲:本文参照
株式会社NTTデータ
【TC&S】セキュリティエンジニア《管理職》
ネットワーク系SE
東京都 江東区豊洲センタービルアネックス
1200万円〜1400万円
正社員
「【TC&S】セキュリティエンジニア《管理職》」のポジションの求人です 【職務内容】 [セキュリティ統括部とは] 同担当は、製造、流通、金融、通信、公共、社会インフラといった、NTTデータが担当する社外のビッグクライアントに対してセキュリティサービスを提供する組織となっています。社会的影響度の高い顧客のシステムに対して、リスクの分析やセキュリティ対策立案から、各種セキュリティソリューションの導入攻撃の検知・分析といったセキュリティエンジニアリングまで、お客様のセキュリティパートナーとしてあらゆるセキュリティ課題に対応しています。 プロジェクトにおいては、グループ企業のNTTデータ先端技術をはじめ、様々なパートナー企業と連携しながら進めます。 例えば、NTTデータが方針策定、体制作り、設計、技術的課題への対策検討、インシデント対応等の導入後対応をリードし、脆弱性診断やセキュリティ監視などの作業をNTTデータ先端技術等が担当する、といったイメージです。 所属員は約80名で、大きく「(1)セキュリティソリューションエンジニア」と「(2)ゼロトラスト/SASEサービスエンジニア」の2つにチームが分かれています。相互に協力し合いながらお客様のセキュリティ課題を解決しています。 [業務内容] 以下、いずれかのチームにてマネージャー(課長)をつとめていただき、案件のリード・マネジメント、部下の育成・マネジメント等を行っていただきます。 ご経験やご希望に応じてポジションのアサインは決定いたします。 (1)セキュリティソリューションエンジニア セキュリティエンジニアとして、特定されたセキュリティ上の脅威に対し、必要なシステムを設計・構築します。ベンダーフリーの強みを生かし、セキュリティ製品をお客様の課題と事情に合わせて自由に提案することができます。 また、提案だけでなく、子会社やベンダーをマネジメントしながら、導入から運用設計まで責任をもって推進します。 <具体的な業務例> ■クラウド基盤のセキュリティ設計 ■各種セキュリティ製品の評価、POC実施、導入 ■SIEM構築、運用設計 ■SOC運用設計 ■CSIRT構築、運用設計 ■認証・認可製品の導入・設計 (2)ゼロトラスト/SASEサービスエンジニア 顧客のワークスペース環境の…
NECファシリティーズ株式会社
プロジェクトマネージャー(新築/オフィス、工場など) ※年間休日120日以上
管理職(建築・土木)、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
東京都港区芝2-22-12 NEC第二…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 自社設計・施工の新築大型案件(生産施設やデータセンター等)のプロジェクトマネジメントや発注者代行としてのコンストラクションマネジメントを担当頂きます。 【職務詳細】 工場やデータセンター等の建設構造物新築にともなうプロジェクトを統括する建設エンジニアの募集(プロジェクトマネージャー)です。上流工程でプロジェクトをリードし、顧客ニーズの具現化を実現します。 ▼お客様の視点で建設プロジェクトをスケジュールからコストまでトータルにマネジメントします。具体的には、お客様や社内関係者や大手ゼネコンやサブコンを統括しながら、企画・設計~構築マネジメント~竣工引き渡し~アフターフォローまで上流工程でプロジェクトをリードしていきます。 ▼取り扱う案件は、クリーンルームが内在する電子デバイス工場や高可用性が要求されるデータセンター等、高度な技術と幅広い知見が必要とされる案件となります。 ▼高い技術力をベースに、省エネ対策、LCM(ライフサイクルマネジメント)、災害対策等の機能性の確保とスケジュール圧縮・コスト圧縮による利益の最大化を実現することで、顧客ニーズを具現化します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ネオキャリア
【全国】介護業界特化の人材派遣営業(支店長・マネージャー候補).
営業・セールス(法人向営業)
東京都新宿区 【募集拠点】■東北エリア…
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正社員
【具体的な業務内容】 介護業界に特化した派遣サービス事業部の責任者として、ご活躍いただきます。 各支店の管理業務全般及びメンバーのマネジメント等の業務に携わって頂きます。 事業戦略や売上目標を実現するべく、支店を統括することがあなたのミッションです。 <具体的な業務内容> ・経営戦略・事業戦略の立案・実施 ・売上管理 ・メンバーのマネジメント業務 ・大手クライアントの開拓 ・稼働しているスタッフの管理 <キャリアアップイメージ> ・入社後、現場での営業を経験 ・半年〜1年で支店長へ昇格 ・実績に応じて大型支店への抜擢や新規拠点の立ち上げ ・複数拠点を統括するゼネラルマネージャーへ昇格
非公開
【東証プライム上場/150%成長企業】統括PM
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜
正社員
【具体的な仕事内容 】 開発支援サービスにおける中~大規模案件(数億円規模)のプロジェクトマネジメントをお任せします。本部門が手がける開発案件は、グループ会社やパートナーと共にチームを組成して業務を進行していきますが、多様なバックグラウンドをもつチームメンバーをまとめ、お客様の開発を成功に導くのが、統括PM・PMの役割になります。 そのため、業務推進にあたっては高いプロジェクトマネジメントスキルを求められることになります。プロジェクトマネジメントスキルをさらに高めたい方、IT業界の負の解決をしたいご志向の方にぜひ、お越しいただきたいと考えています。 ・開発案件のプロジェクトマネジメント ・独自のデータベース上、もしくはオフショアでプロジェクト人材をアサイン ・チームビルディング ・顧客折衝(グループ会社およびビジネスパートナー活用を前提とした体制提案など) ・案件立ち上げ支援 【募集背景】 同社は毎年売上高成長を維持しており、2014年に東証マザーズへ上場、2019年に東証一部へ市場変更し、2022年にプライム市場へ移行しました。 現在はグループ連結で13,594人(2024年8月末時点)と、企業規模としても成長をつづけておりますが、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、DX支援・ITコンサルティング・IT運用改善支援・セキュリティ支援など様々なITソリューションサービスを展開。第二創業ともいえる「売れるサービスづくり」の強化に挑んでおります。 同社ではかねてより『IT業界の多重下請け構造の解消』を掲げてまいりました。 その全社ミッションを体現しているのが【エンジニアプラットフォーム(EPF)サービス部】。開発支援サービスの立ち上げ知見・独自のデータベースを用いたエンジニアマッチングを武器に、『世の中のエンジニアが実力に見合った報酬でプライム案件に従事することが可能な世界』をつくることを目指した組織です。 今後、独自のデータベース基盤を軸に人材流動性を活かした効率的な開発体制の構築、品質保証サービスとの並行支援による高品質な開発支援サービスの提供を実現し、さらなる事業成長を見据えています。そこで、中~大規模案件プロジェクトを担っていただく、統括PM及びPMを積極的に募集しています。 【同社の開発支援サービスの特徴】 最…
非公開
【横浜】生産管理(需給管理業務)プライム上場/リモート可
貿易事務、国際業務系その他
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
600万円〜800万円
正社員
【具体的な業務内容】 ・製品のサプライチェーンマネジメントに関するサポートとデリバリーマネジメント ・販売部門および調達/製造委託/品質部門間での需給に関する生産課題の把握、解決施策の立案と実行 ・サプライチェーンオペレーションや納期に関する国内海外拠点、事業部門、顧客との折衝 ・完成品倉庫への出荷指示・返品サポート、完成品の棚卸資産管理 【募集背景】 退職者の補充として、生産管理部門の即戦力と成り得る人材の確保が必要なためです。 【将来のキャリアパス】 ・海外赴任(台湾における需給管理)や製造委託先管理部門(新横浜)へのジョブローテーションが可能です。 ・エキスパート、マネージャー登用も可能です。 【組織構成】 生産計画統括部 需給管理部 【働き方】 ■リモート可能 ■コアタイム無しフルフレックス
株式会社デジタルガレージ
ソリューション開発事業責任者.
事業企画、事業プロデュース
東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パル…
900万円〜1199万円
正社員
【具体的な業務内容】 1組織全体の戦略策定と実行・メンバーマネジメントの実施 プロジェクトマネージャーや、エンジニア、制作ディレクター、 UI/UXデザイナーを有する組織での、円滑な組織運営や、組織戦略の構築を担って頂きます。 全社の事業方針と足並みを揃えつつ、将来の組織成長を見据え、 部門としての事業推進の戦略、人材マネジメント、開発投資などを行っていただきます。 2マーケティングソリューション案件の統括PM マーケティングソリューション案件において、ビジネス戦略〜要件定義〜ソリューション検討 及び提案〜開発構築までの全体プロジェクトマネジメントをお任せします。 ・クライアントの要望ヒアリングと戦略策定 ・ソリューション提案と要件定義 ・開発環境の整備、システム全体開発方針策定・アーキテクチャ策定 他
日鉄ソリューションズ株式会社
【大阪】PL ※通信キャリア向けサービスの開発PJ◆日本製鉄Gの東証プライム企業【流通】【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
大阪府大阪市 住所:大阪府大阪市 受動…
500万円〜1000万円
正社員
〜Webアプリケーション開発の経験者歓迎〜 ●連結売上8.8兆円の日本製鉄のDNAを引き継ぐ東証プライム上場企業 ●平均残業月10.9hかつ離職率3.3%で働きやすい環境を実現 ●高い利益率で平均年収869万円 【業務内容】 通信キャリア事業者向けの顧客接点(BtoBtoC)におけるCX向上を目的とした開発案件のプロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして技術チームのリードを担当いただきます。 ※本ポジションは、日鉄ソリューションズ関西(株)(大阪)に出向 日鉄ソリューションズ関西(株)は当社主要グループ企業であり、テレコムソリューション事業部の非通信事業案件において一体となって案件推進をしております。入社後、2〜3年は同社への出向予定です。 (1)実行マネジメント ・顧客の内製開発を支援する案件のチーム責任者として、当社開発チーム(複数の場合あり)の実務状況を把握し、開発サイクルを回していきます。 ・当社が顧客の期待するバリューを発揮できるように、社内外の必要な部門と連携します。 ・案件の収益管理、パートナー会社との協業調整も行います。 (2)ピープルマネジメント ・当社の案件のメンバーが高いパフィーマンスを継続できるように、モチベーション向上と課題の処理を行います。 【ポジションの魅力】 ・コンシューマ向けサービス開発の経験ができます。 ・最新のアーキテクチャに関わることができます。 ・顧客と非常に近い立場で、上流(サービス企画)から関わることができます。 ・部門を超えて様々なスキルや経験を有する社員と仕事ができる為、顧客の課題を解決に貢献する様々な人々と付き合え価値共創が経験できます。 【アサイン予定の案件体制】 本案件は、3領域に分かれており、そのうちの1領域にアサイン予定です。 当該領域の体制としては、3領域を統括する統括PMの下、当該領域のPMがおり、その下にリーダー格2名、開発メンバー13名。この「リーダー格」の下にアサインする想定です。 3領域全体としては40名程度の体制で、今後も拡大する予定。開発メンバは20代、30代の若手が多く、ワンチームで和気藹々と運営しています。顧客とも距離が近く、またBtoBtoC領域でもあり、エンドユーザーを感じやすいです。 変更の範囲:会社の定める業務
非公開
【ブランド・デジタル室 幹部候補】ブランドマネージャー
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1200万円
正社員
ブランド・デジタル室が主導する消費財ブランドの責任者/幹部候補として、ブランドコントロール、ブランドを活用した事業構想、同構想を実現する為の消費者向け商品の企画・開発・営業・販売促進を一気通貫で事業全体を統括しながら、チームを率いて事業成長を達成いただきます。 約1年の実務経験及び実績を踏まえ、室長/幹部への登用を検討するポジションです。 【具体的な業務内容】 ・ブランドを活用した事業構想 ・マーケティング・ブランディング戦略の立案や推進 ・商品のコンセプト企画・開発、OEM先との中味/デザイン会社とのパッケージ制作等の商品開発、卸・小売向け営業、仕入先/販売先との条件交渉、販促・マーケティング施策の実施・管理(デジタルマーケティングを主とする)、採算管理 ・社内関係部署を巻き込んだ調整・進捗管理 ・チームマネジメント
株式会社クルイト
【神奈川】【キミノスクール事業】エリアマネージャー候補◆独自ブランド塾の関東エリアを統括【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
1> 校舎拠点(神奈川) 住所:神奈川…
450万円〜649万円
正社員
◎これから組織を作っていくタイミングのため、組織改革や仕組み作りにご関心のある方にはやりがいのあるポジション ◎教育事業全体の責任者をお願いする可能性もあるため、新たな教育のあり方をご自身で事業として具現化していただくチャンスあり ◎今までにない教育事業の新規立ち上げに携わることができる ◎講師職の募集ではないため、経理や営業などビジネスに必要な力を身につけることができる ■仕事概要: 独自ブランド塾「キミノスクール」の関東エリアを統括するマネージャー業務をお任せします。 キミノスクールは、大学合格をゴールとせず、生徒一人ひとりのキャリア構築・目標達成のサポートをする学習塾となります。 また、現在通信制高校の立ち上げの拡大も進めているため、これらの業務にも兼任で携わっていただく可能性がございます。 まずは校舎マネジメント業務からスタートし、将来的には以下の業務をお任せする予定です。 <お任せする業務> ◆社員のマネジメント/採用/評価査定 ◆全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール ◆各種施策の立案および実行(集客や採用教科など) ◆新規事業の立ち上げ ※組織改革や組織運営・仕組み化にご関心のある方にはやりがいのある環境です。 ※他事業への異動も可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
非公開
人事企画/制度/労務プライム上場/リモートワーク可能
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【期待する役割】 事業拡大に向け、人事制度の企画設計や運用、要員・労務管理等を担当頂きます。 【職務内容】 経験に応じ、以下の業務をお任せします: ■人事制度の構築(等級、評価、賃金、処遇、教育) ■人事企画(新施策の立案、昇給案策定、賞与支給月数企画) ■人事制度運用(評価制度、処遇制度) このほかご自身の志望と業務の習得度に合わせて人事業務全般にキャリアを広げていただくことも可能です。 【キャリアパス】 適性次第では将来のマネージャー候補としての採用です。 日常業務では経営と近い立場で調整・折衝をご経験いただけます。 【募集背景】 事業拡大に向けた増員募集 【組織構成】 人事統括部人事部 10名(男性4名 女性6名) ※ほぼキャリア採用入社者ですので、馴染みやすい環境で働くことができます。
エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社
【週半分在宅】システム開発エンジニア◆上流工程/実働7.5h/NTTデータグループ【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都江東区豊洲3-3-9…
500万円〜899万円
正社員
〜NTTデータグループの安定基盤と働きやすい環境で長期就業が叶う〜 ■業務内容: 官公庁、金融機関向けのシステム開発や法人が保有する個人ユーザー向けのWebサービス開発プロジェクトをなどを担当いただきます。 プロジェクトは経験に合わせてお任せします。チームを組んで社内で取り組むことが多いため、分からないことがあってもすぐに相談できる環境があります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <案件事例> ・車両センサーと連動した駐車場予約システム、顔認証装置と連動した施設入退館システム等の各種センサーと連動したシステムの開発 ・大手企業様の各種会員向けの特典、優待サービスサイトの構築 ・ローコードツールを活用したワークフローシステムの構築 ■職務の特徴: 官公庁、金融、小売など様々なお客様の業務効率化やサービス向上を実現するためのプロジェクトに従事いただきます。 案件の多くは、既存顧客からの紹介やインフラ案件からの追加依頼、NTTデータグループ内からの紹介など既に繋がりのある企業様からの依頼となっていて、企業間連携がしやすいものが中心です。 ■キャリアパス: ゆくゆくはプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただくことを想定しております。希望によっては、テクニカルな分野を深めることも可能です。 ■配属先について: ソリューション事業部は、事業部の中に統括部が4つあり、統括部ごとに社員約40名+協力会社、という構成です。社員の平均年齢は30代前半です。 ■働き方: 現在は週半分ほどが在宅勤務となります。また、月残業時間も20時間程度で働きやすい環境です(所定労働時間が7時間半のため、8時間勤務に換算すると残業は10時間ほどとなります) ■当社の特徴: NTTデータの100%子会社として1998年に設立されて以来、社会やビジネスを支える様々なNTTデータの大規模システムの工事・保守を中核事業として事業を展開してきました。NTTデータはもちろん、NTTデータグループ、NTTグループ、官公庁などを主な取引先に持ち、順調な成長と安定した業績を誇る企業です。NTTデータグループという安定基盤のもと、ワークライフバランスを実現しつつ、今までの経験を活かしてスキルアップ・キャリアアップを目指しませんか。
株式会社 丸亀製麺
【埼玉】『丸亀製麺』の店長サポート※未経験歓迎◎◆年2回7連休有/残業代1分単位支給【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
埼玉県エリアの各店舗 住所:埼玉エリア…
350万円〜449万円
正社員
【店長一人で頑張るのではなく、スタッフ全員で楽しく店舗を作れる会社です。※急拡大期につき店長、それ以上のポストあり】 ★こんな方を求めています!「人」を大事にする当社で一緒にお店を作りませんか?★ ・お客様第一のお店作り、従業員を大切にしたお店作りをしたい方 ・自分で裁量をもって自由な発想で店舗運営に取り組みたい方 ・店長からSV・エリアマネージャーへキャリアアップしていきたい方 ■業務内容:「丸亀製麺」の店長として、売上管理・スタッフ育成・労務管理をメインに接客対応・調理業務・発注作業など、店舗運営業務全般を担当します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■研修制度 入社後4か月間の研修を経て、5か月目より店長業務を行っていただく想定です。前半2か月は研修センター(神奈川県)にて基本的なマニュアルとオペレーションを学び後半2か月は営業店舗にて、店長実務や利用システムの研修を行っていきます。 ■「本気で顧客満足を考える会社」:丸亀製麺は「手づくり・出来たて」の美味しい商品を提供する為、お客様にその様子を楽しんでいただく為に敢えて店舗に非効率な部分を残しています。また店舗改善のための裁量が店舗ごとにあり、個々の創意工夫の余地を残しています。あなたのお力で是非「地域一番店」を作っていただきたいです! ■実力主義のキャリアパス:業界では珍しいのですが「人が強くなれば、会社もお店も強くなる」という考えで、ビジネスの最も中心に「人」を置いています。評価は自己評価と他者2名の評価で明確に決まる為、公平性が担保されています。実力があればキャリアアップも早く、32歳・入社7年目で150店舗程を統括する営業部長になった社員もいます。また店長の先はSVのみならず、本社組織を含め個人の志向によって制限無くキャリアが広がっています。今後10年以内にトリドールグループとして売上高5000億を目標としており、急拡大期の真っ只中です。ご自身の頑張りは昇格という目に見える形でお返しすることが可能です。現社長もかつては店長でした。 例) 1年目/店長/年収405万円→3年目/SV(5~7店舗を管理)/年収552万円→5年目/エリアマネージャー(25~35店舗を管理)/年収672万円 ■企業説明動画:https://youtu.be/9iixii7o7rI 変更の範囲:本文参照