総務の仕事

検索結果: 1,825件(121〜140件を表示)

株式会社ツクルバ

総務部長　※年収800万円以上

総務、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区恵比寿四丁目３番１４号恵…

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800万円〜1000万円

正社員

【職務概要】全社の総務領域の責任者として各種課題を推進するとともに、総務メンバーの教育、同社のあらゆる事業推進のベースを担っていただきます。【職務詳細】・総務部門全体の戦略立案、予算策定、およびメンバーのマネジメント・オフィス戦略の企画立案と実行（移転、増床、レイアウト変更、リノベ等）・ファシリティマネジメント（オフィス環境の維持・改善、インフラ管理）・株主総会等の重要会議の企画・運営・全社キックオフや全社会議など、社内イベントの運営・宅地建物取引業法に関連する会社管理業務・会社全体の各種保険（損害保険等）の管理・見直し・役員秘書業務の統括・入退社に伴う各種対応の管理・その他、総務領域における特命事項の対応・部門のマネジメント業務・総務部門全体の戦略立案、予算策定、およびメンバー（正社員、契約社員、派遣社員）のマネジメントコーポレート本部全体（人事・IT・総務・財務・経理・法務）では20名程度が在籍。総務部としては下記の想定となります。総務部長【本ポジション】、総務マネージャー、総務メンバー４名（内正社員、契約社員、派遣社員）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社イー・ビジネス

労務・総務マネージャー候補

人事、総務

東京都港区虎ノ門1丁目17番1号　虎ノ…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】日本・中国の先端技術を駆使し、スピード感のあるDXを実現している同社にて、労務業務・総務業務全般を担当していただき、ゆくゆくはマネージャー職としてメンバーをまとめていただきます。 IPOに向けて変化に富んだ環境下でも、自ら考え、行動できる方を募集します。【職務詳細】［労務管理］・健康診断など法定行事の実施・入退社の手続き・勤怠管理・給与計算・手続き(給与奉行）・育休、産休などの制度の手続き・有給休暇の管理・各種届出（36協定など）［総務業務］・機器・備品・施設管理・社内行事の企画・運営【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社LOIVE

人事（労務）

人事、総務

東京都目黒区上目黒2丁目1-1中目黒G…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】労務担当として下記業務を担当いただきます。【職務詳細】・給与計算・勤怠管理・雇用契約・就業規則制度の整備・社保／労働保険全般・従業員の住民税、源泉所得税全般・福利厚生企画全般・安全衛生管理全般・健康診断業務・労使協定・その他労務特命業務・労基／監査法人対応【業務内容変更の範囲】同社業務全般

VTホールディングス株式会社

総務事務◆経理×総務のオールラウンダー募集♪◇年収700万可◎持株会や共済会で安心♪☆北海道でBMWディーラー運営

総務

北海道札幌市西区宮の沢宮の沢駅から徒…

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500万円〜700万円

正社員

【総務部門責任者】総務部門の責任者として、経理・総務・人事労務の業務全般をお願いします。＜具体的には＞・総務部門のメンバーの育成・指導・経営層との連携による総務部門の戦略立案・実行・月次～年次決算業務・財務諸表の作成・監査対応、税理士対応・勤怠管理・給与計算・社会保険・労働保険の手続き管理・会社全体の庶務業務の統括（備品管理、施設管理、契約書管理等）・社内規程の整備・改定・運用・リスク管理・コンプライアンス体制の構築・運用　など ★プレイングマネージャーとして実務も担っていただきます＜求人について＞当ポジションは、VTホールディングス株式会社に入社後に、グループ会社の株式会社モトーレン札幌に出向いただき、北海道で勤務いただくことを前提としたポジションです。なお、出向という形式上、将来的に他グループ会社への出向の可能性がございます。もし、他グループ会社への出向を希望せず、北海道で継続して勤務したい場合には、株式会社モトーレン札幌での雇用を選考時に打診させていただく可能性がございます。＜配属先＞管理部　総務部　9名（責任者1名、メンバー8名） ≪業務内容変更の範囲≫ 有

ROCKWOOL Japan合同会社

【福島】安全衛生管理（双葉郡・管理職候補）　※フレックスタイム制あり

総務、生産・製造技術・管理系その他

〒979-1151　福島県双葉郡富岡町…

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400万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社福島工場における安全（Safety）、衛生（Health）、環境（Environment）の管理業務全般を担っていただきます。工場全体の安全文化の醸成と、法令遵守・環境保全をリードする重要なポジションです。【職務詳細】・安全衛生会議（月1回）の運営・報告対応・従業員への安全教育・啓発活動の実施・許可作業における安全確認およびリスクアセスメントの実施・改善・作業環境測定や労働条件の改善提案・従業員の健康診断の企画・実施、健康維持に関する啓発・毒物・危険物管理および関連法令遵守・大気汚染防止法、排水・騒音・振動関連法令に基づく環境管理・消防法に基づく防火・防災体制の整備・ROCKWOOLグループ規格および日本法規に沿ったSHEマネジメントシステムの推進【同社について】デンマーク生まれの本社は建築物に欠かせない断熱材の製造・販売を世界39カ国以上で展開している、グローバルトップクラスのメーカーです。同社はその日本法人として2021年8月から運営を行っております。国際的にみると、日本市場には質がまだ高くない断熱材が多くのシェアを占めています！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【法務】東証プライム上場／音響機器・セキュリティ機器メーカー

総務、法務

神戸市中央区（ポートライナー　中埠頭駅…

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400万円〜550万円

正社員

【職務概要】グループ全体の法的リスクマネジメントおよびガバナンス強化を担う重要なポジションです。国内外の契約法務を中心に、子会社管理、株主総会・取締役会対応、開示・コンプライアンス体制の整備など、企業法務全般を幅広く担当します。営業・開発・生産・管理など各部門と連携しながら、法的観点から事業活動を支援し、「社会の音を良くする」という当社ビジョンの実現を法務面から支えていただきます。今後は、サービスビジネスの拡大やグローバル展開の進展に合わせて、ＤＸ関連業務の具体的な実装や海外法務対応などにも、積極的に関与いただくことを期待しています。【主な業務内容】 1. 契約法務（国内・海外）・各部門からの契約書レビュー・ドラフト・交渉支援　（売買契約、開発委託契約、業務委託契約、NDA、ライセンス契約、保証契約、サービス利用規約など）・国内外の子会社・販売代理店との契約確認、法務相談対応・新規事業、業務提携、M&A等に関する法務支援・サービスビジネスに関連する法制度対応（特定商取引法、電気通信事業法等） 2. グループ会社管理・ガバナンス対応・国内・海外子会社の役員変更・登記サポート・株主総会・取締役会関連業務（議案調整、招集通知・議事録作成、想定問答集作成）・東証および関係当局対応（TDnet、Target等の運用、適時開示・ガバナンス報告対応）・株主事務・証券代行業務、独立委員会対応 3. リスクマネジメント・コンプライアンス・顧問弁護士・司法書士との相談・折衝窓口・債権保全・回収サポート、紛争案件対応・リスクマネジメント企画・立案・遂行・関連法令対応（民法、会社法、独禁法、下請法、個人情報保護法、公益通報者保護法等） 4. 教育・研修・新卒・新任管理職向け法務・コンプライアンス研修の企画・実施・国内外子会社・営業所向け研修資料の作成・講師対応・課内研修および全社リスク啓発活動の推進 5. その他・文書・資料作成、契約書管理、法務台帳管理など一般事務・国内外出張（1～2日程度／回）対応あり　※海外子会社との連携のため、パスポート保有必須

株式会社ログラス

【東京：リモート】労務（メンバー）　※フレックスタイム制あり

人事、総務

東京都港区三田3丁目11-24 国際興…

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500万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社の労務担当として、従業員が安心して働ける環境を整備・運営いただきます。【職務詳細】 ■労務業務全般・給与計算（勤怠データ管理、月次・年次対応）　・社会保険手続き（資格取得・喪失、給付申請など）　・入退社手続き、各種雇用契約管理　・安全衛生管理（健康診断、産業医面談、職場環境改善の企画・実行）　・休職・復職対応、ハラスメント・労務相談の一次対応　・法改正や規制対応に基づく就業規則・社内制度の改定 ■業務改善・制度整備　・労務業務の標準化・効率化（業務フロー改善、システム導入・活用、マニュアル作成）　・労務関連の社内規程整備や運用　・社労士や外部パートナーとの連携・調整同社は急速な事業成長を遂げており、その経営基盤を支えるコーポレート体制を強化しております。現在、正社員1名と非正規社員1名の計2名の体制で、外部の社労士と連携しながら労務業務を進めています。今後も続く急成長の土台を支える労務チームにおいて、オペレーションを回しながら、標準化と効率化に対応頂ける方を募集しております！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社リネックス

総務人事担当（総務＋新卒採用）　※転勤なし

人事、総務

東京都品川区西五反田2-27-3　A-…

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500万円〜600万円

正社員

【職務概要】総務と新卒採用を担当していただきます。 1年半から2年程度かけて徐々に業務をキャッチアップ頂きますので、安心して就業頂けます。ゆくゆくは、人事・労務・給与・制度設計などにも携わるチャンスがあります。【職務詳細】 ●総務業務・社宅、車両や備品等の管理・各種書類作成・文書管理・社内行事の企画・運営・福利厚生業務・オフィス管理業務・各拠点のサポート・庶務業務 ●新卒採用業務スキル・ご経験に応じてまずは、学校説明会への同席や各種媒体折衝、日程の調整などを徐々にお任せいたします。その後1年半～2年ほどをかけて独り立ちしていただき、採用計画や採用広報の企画立案や説明会の運営、手法の検討など（年間5名ほど採用）の上流業務をお任せいたします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

フューチャーインスペース株式会社

【東京：リモート】総務労務（マネージャークラス）　※年収700万円以上

人事、総務

〒141-0032 東京都品川区大崎2…

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700万円〜900万円

正社員

【職務概要】人事労務機能の高度化と組織基盤の強化を担うポジションです。経営層やグループ会社と連携しながら、社員が安心して働ける環境づくりに取り組んでいただきます。【職務詳細】・人事制度の企画、立案、運用・人件費予算の策定および予実差異分析・就業規則、給与規程など人事関連規程の制定・改訂・給与計算および勤怠管理全般・社会保険、労働保険に関する各種手続き・組織改正、人事異動に伴う人事情報の管理・入退職手続き・健康診断、産業医面談、衛生委員会など労働安全衛生関連業務・労務問題の一次対応や是正支援・全社会議など、全社イベントの企画・運営【補足事項】新卒・キャリア採用業務は別部門が担当しているため、本ポジションには含まれません。日常的には各部門や経営層との打ち合わせを行いながら、課題抽出や制度改定の提案を行います。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社東江ガス

【沖縄】総務責任者

総務、企画・管理・事務その他

沖縄県浦添市伊祖3-32-5　※中部支…

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350万円〜500万円

正社員

【職務概要】総務の管理責任者をお任せいたします。【職務詳細】具体的には下記業務をお任せします。・勤怠管理・財務管理・不動産管理・研修・メンバーマネジメント ●仕事で求められるポイント会社全体のサポートを担う部署の為、円滑なコミュニケーションや判断力や柔軟性が大切です。 ★風通しの良い社風★ 年次や社歴に関係なく、頑張った人がキャリアアップしていける人事評価制度へと見直しを図っています。正当な評価が社員の仕事に向かうモチベーションにも繋がっています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

山陰ヤクルト販売株式会社

【島根】人事・総務（管理職）　※転勤なし

総務、企画・管理・事務その他

島根県浜田市下府町327-127　石見…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社の石見営業所にて所長として業務に携わっていただきます。【職務詳細】進捗管理は、本社所属の部門責任者が行うため、本社から降りてきた目標を達成できるよう、メンバーのサポートをしたり、伝達事項を落とし込んだりします。営業所長として、部下を動機づけ、コミュニケーションを通して意欲高い組織を創造する役割を担っていただきます。 ※これまでのご経験を鑑みた上で下記のような業務をお任せする予定です。・メンバーマネジメント・労務管理（勤怠管理、労働環境の整備）・設備管理（管轄エリアの建物、車両設備の管理等）・数値管理（営業進捗の管理等）・その他、拠点運営に関する総務業務全般【モデル年収】 39歳　450万 53歳　612万【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社BTM

人事（労務担当）　※フレックスタイム制あり

人事、総務

東京都渋谷区神泉町9番1号 Daiwa…

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350万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて、下記業務をお任せします。【職務詳細】・給与計算・年末調整・勤怠管理・入社退職手続き・社会保険手続き・衛生管理業務・規程の策定および改定・法改正対応業務・福利厚生制度の企画立案／導入　などご経験や適性に応じて、上記からいくつかの業務を担っていただきます。労務内で業務のローテーションを行っているため、業務が固定化されず一人ひとりが幅広い経験を積むことができるため、労務のプロを目指せる環境です！また、ゆくゆくは採用や人事制度設計、人財育成、エンゲージメント施策など、労務以外の人事領域にチャレンジすることも可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社プログデンス

管理部門スタッフ(総務/労務)残業月平均10h程度月給29.2万円*定着率90％

人事、総務、人事・総務・法務系その他

東京都千代田区神田駿河台2-5-1　御…

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450万円〜500万円

正社員

経営管理部門でのオフィスワーク ★残業月平均10時間程度（所定労働7.5時間） ★有給休暇が取得しやすい ★管理部門でマルチスキルが身につく ★各種ビジネススキル研修も充実総務・労務・営業事務・財務・経理など、管理部門業務全般を行う経営管理本部でのお仕事です。一つの業務を専門的に取り組むというよりは、総務・労務担当としてバックオフィス全般のお仕事をお任せしていきたいと考えています。また、本ポジションは社員からの質問や問合せ対応の機会もありますので、対面・非対面を問わずコミュニケーションが得意な人は活躍できる環境です。 ≪主なお仕事内容≫ ◇勤怠管理 ◇給与計算 ◇経費精算 ◇社会保険関連手続 ◇総務業務（来客対応・電話応対や備品発注等）。・＊☆ みんなで協力・連携しながらお仕事を進めます ☆＊・。実際のお仕事の中で扱うのは「機密情報」や「個人情報」といったとても重要な情報ですので、お仕事自体が“ 会社の基幹業務 ”ともいえるモノばかりです。だからこそ、全てをお任せして一人だけで完結するスタイルではなく、一つ一つのお仕事をお互いに確認しながら進めていきます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ※試用期間3ヵ月（その間、雇用形態の変更はありません）

非公開

【急成長ベンチャー/美容・ヘルスケア・EC】総務ポジション！/年間休日120以上/土日祝休/20代活躍！

人事、総務

東京都・福岡県　どちらでも募集中です。…

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300万円〜600万円

正社員

■仕事内容■ ・オーガニックグループの各事業会社を総務として支え、組織運営を円滑にする役割です。社員総会など社内イベントの運営、オフィス管理、人事関連業務、備品管理、文書管理、経理補助、社内外の調整など多岐にわたる業務を担当し、縁の下の力持ちとしてグループの成長を支えます。 ■主な業務内容■ ・社員総会など社内イベントの企画・運営・オフィス移転・管理業務のサポート・入社対応を含む人事周りの業務・文書管理・ファイリング・備品管理や発注業務・電話・来客対応・経理・会計の補助・社内外の調整・連絡業務・その他総務全般業務 ■この仕事の魅力■ ・多事業に関わる成長企業での経験、IT・美容・医療・食品・農業など幅広い領域の事業に携わり、視野を広げられます。・組織を支える縁の下の力持ちとして、社員や事業成長に貢献するやりがいがあります。・急成長中のベンチャーで挑戦できる環境があり、柔軟でスピード感のある働き方が身につきます。・幅広いスキルを習得でき、キャリアアップにもつながります。・「さらに短く」「もっと詳しく」など調整もできますので遠慮なくお知らせくださいね。

株式会社大洋【本社：茨城県水戸市】

管理部(経理・財務・総務)※幹部候補

総務、経理、財務

東京都中央区新川2-28-1 ザ・パー…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】同ポジションは、単なる経理・総務担当ではなく、将来的には会社の「ヒト・モノ・カネの流れ」を俯し、経営に関わる存在として成長していただくことを期待しています。【職務詳細】 ■経理業務（伝票起票、月次・年次決算資料作成など） ■財務業務（資金繰り表作成、予実分析など） ■税理士、銀行との折衝業務 ■給与計算、社会保険管理 ■総務関連業務（備品管理、会社の資産管理など） ※給与、備品関係などお金にまつわることを広く担っています業務は多岐にわたりますが、1人に大きな負担がいくことはありませんので安心してください！ ※幹部候補として採用経理だけではなく、財務や労務についても把握いただく予定です。ゆくゆくは知識と経験を活かし、会社の経営にも力を貸していただきたいと考えています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

スチールプランテック株式会社

【神奈川】事務系総合職　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、総務

神奈川県横浜市西区みなとみらい3-3-…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】事務系の総合職として、営業、調達、企画、管理（人事、総務、経理）等の業務に対応していただきます。・これまでのご経験を活かしながら、新たな分野にも挑戦してください。・エンジニアが主体の同社では、事務系社員は少数精鋭です。それぞれが担当範囲にとらわれず、様々な業務にチャレンジし、積極的に自身の領域を広げていただいています。・自身のキャリアについて上司と話し合い、将来のキャリア目標を設定し、その実現に向けチャレンジしてください。【会社、仕事の特徴・魅力】・入社後は、ローテーションで複数の業務を経験し、キャリアアップを図ります。幅広い業務、職種を経験いただき、将来の経営を担う人材を目指して下さい。 ■モデル年収・25歳520万円・30歳650万円・35歳820万円 ※上記モデル年収は超過労働給(20H／月程度)を含む【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社FullDepth

【東京：リモート】人事担当　※転勤なし

人事、総務

東京都中央区東日本橋2-8-4 東日本…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】ＩＰＯを控える同社にて人事を中心に幅広い業務をお任せいたします。職務内容は多種にわたりますが、まずはご入社頂く方のご経験、スキルや適性を鑑みて出来る所からお任せいたします。【職務詳細】 ■人事・勤怠管理（勤怠システム：ラクロー）・年次有給や特別休暇の管理・入社退社手続き、社会保険手続き、給与計算、年末調整手続き（提携社労士へのアウトソース有）・雇用契約管理　　　・労務対応（従業員との面談など）・規程の管理（各種規程の制定、労使協定締結など）・人事制度の企画、立案、運営・安全衛生対応（健康診断、熱中症対策など）・採用業務（中途、有期雇用、派遣）　　・社員教育 ■総務・オフィスファシリティ管理（消防関連含む）・補助金対応（労務費関連）・商事法務対応補助（取締役会、株主総会） ※規模の小さい会社ですので、庶務的な業務も含めてご協力頂きます。 ※管理部全員で協力して対応しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ナミキ

総務担当（メンバー～主任クラス）　※転勤なし

総務

東京都板橋区成増3-4-4 東武東上線…

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400万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社は従業員の働きやすさと健康を重視しており、バックオフィスから事業成長を支える総務部門を強化しています。今回は、総務部門の中核メンバーとして、幅広い業務を主体的に推進していただける方を募集します。【職務詳細】総務部門の主任として、幅広い業務をお任せします。これまでのご経験を活かし、裁量を持って業務に取り組んでください。・人事・労務関連：健康診断や入社手続き、勤怠関連業務・組織開発・制度運営：健康経営の推進、安全衛生委員会、人事システム運用・庶務・イベント：保険手続き、各種社内行事やイベント運営サポート【同社の強み】 ■多様なチャレンジの場キャリアを積んだ社員の方々には、より広い領域でのスキルアップや自己成長を応援し、新たなステージでの挑戦を後押しします。多角的な視点と専門性を磨く環境で、一人ひとりがビジネスパーソンとして深みを増していける機会を提供しています。 ■グループ全体で築く結束力一人ひとりの個性や意見を尊重し、人を第一に考えるオープンな社風です。信頼関係を土台に、社員同士が互いに刺激し合い成長していける文化を守り続けています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

内部監査メンバー【総合エンタメ（映像、音楽、出版、デジタルコンテンツ）会社】

総務、法務

東京都品川区（最寄駅：目黒駅） (雇入…

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300万円〜550万円

正社員

ご入社後はご経験、知見を活かして、内部監査準備室もしくは内部監査室の一員として事業部門の監査をご担当いただきます。 ■部門の役割■ 内部監査の計画、実施、調査書、報告書、改善指示書の作成Ｍ＆Ａ・吸収合併・会社法に基づく法定書類や株主総会、取締役会の議事録監査経理伝票、稟議システム、法人実印保管、締結契約書類の監査 ■具体的な業務■ (雇い入れ直後) ・将来的な上場を目指すにあたっての内部統制・内部監査のゼロからの基礎作り、運用ルールの策定・当社、及び関連会社の監査計画・監査の実施・調査報告・改善指示書の立案・監査結果・改善指示書の取締役会への報告上程案の作成・監査だけにとどまらない、内部統制についての企画・立案海外案件があるため、英文契約書をご確認いただく場合もあります。 (変更の範囲) 変更無し ※部長のもと、法務ユニット10名、内部監査準備室は法務ユニットの兼務者のみで構成（10名のうち１名は育児休業取得中）

ユニファ株式会社

労務・総務担当

人事、総務

東京都千代田区永田町2丁目17-3 住…

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350万円〜450万円

正社員

【職務概要】労務・総務領域をご担当いただくメンバーを募集します。継続的な事業成長に伴い、労務・総務領域に求められる役割が多岐にわたり拡大しています。【職務詳細】 ■勤怠管理・給与計算・社会保険手続きなどの労務実務 ■就業規則や各種社内規程の整備・運用 ■オフィス管理、安全衛生対応、備品や契約の管理 ■社内イベントや社内コミュニケーションの企画運営 ■上記に付随するバックオフィス全般の改善・効率化【期待する役割】勤怠・給与・社会保険などの労務対応をメインとし、オフィス環境整備やイベント運営など総務業務まで幅広く携わり、社員が安心して働ける環境づくりを担っていただきます。 ■魅力・成長企業でキャリアを築けるスタートアップ企業として成長を続けるユニファで働くことで、変化の速い環境に対応する能力や、自ら課題を見つけ解決していく力が身につきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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