金融商品開発の仕事

検索結果: 249件(181〜200件を表示)

非公開

【経営企画（メンバークラス）】服装自由/日本生命グループ/残業20～30H程度

営業企画・販促戦略、マーケティング、金融商品開発

東京都品川区大崎ＴｈｉｎｋＰａｒｋＴｏ…

￥

550万円〜900万円

正社員

【部署動向】各種経営計画の立案、策定をはじめとした経営企画業務全般を担っています。会社の持続的な成長に向けた営業戦略の立案・各種施策の推進、コーポレートガバナンス態勢の整備、社内外広報および親会社との連携など、幅広い役割を担っています。【業務内容・募集背景】当社は日本生命との経営統合以降、業績・業容が大きく拡大しています。それに伴い、全社企画業務、の強化を図っており、部全体で陣容拡大・充実化を進めています。特に会社の持続的な成長に向けた全社経営計画の策定、各種施策の推進、コーポレートガバナンスの強化については、親会社である日本生命との連携が強化されつつあり、今後も質・量ともに充実化を図る必要があることから、新たなメンバーを募集します。 <具体的には> ■経営計画の策定・推進（中期経営計画・年度計画の策定、PDCA推進　等） ■経営上の重要事項の企画・立案 ■各種経営データの管理、決算QA対応 ■サステナビリティ経営推進 ■経営環境に関する調査・情報収集・分析等（変更の範囲）会社の定める業務【配属先情報】経営企画部の今回の募集ポジションは10名程度の組織で、30代から50代まで幅広く在籍しています。【業務の特徴/魅力ポイント】社内の各部署とのやりとりが日常的なことから、当社経営のみならず生命保険会社経営全般に関する知見を得ることができます。また、販売・運用・事務といったイメージがしやすい領域のみならず、方針・規程等の社則体系やコーポレートガバナンスといった、会社経営の根幹部分の理解も深めることできます。更に、所属柄、経営陣との距離も近く、当社経営に関する全ての情報が集約されるセクションであり、様々な知識を習得できることに加え、今後の当社におけるキャリア形成のヒントを多く得られる部署となっています。

大手金融グループの中核証券

大手証券が「ネットチャネルの証券ビジネスにおけるFintech関連企画担当」を求めています

システムコンサルタント、金融商品開発

東京

￥

600万円〜1200万円

正社員

Fintech等 ITイノベーション（AI、トレード関連のアルゴリズム、API等）を用いたリテール向け新サービスの企画およびその開発プロジェクト推進

メガバンクグループの中核証券会社

大手証券が「決済実務及びオペレーション企画」担当者を求めています

金融商品開発、決済・カストディ

東京

￥

400万円〜600万円

正社員

■法人のお客さまの取引の清算・決済実務 ■オペレーション企画業務効率化の推進新商品等に係るフロント部署との調整お客さまへの説明　等

独立系準大手証券会社

独立系準大手証券会社が「仕組債マーケッター（トレーダー）」◆語学が活かせる◆

金融商品開発、金融業務・リサーチ系その他

東京都中央区日本橋室町

￥

550万円〜1000万円

正社員

◆仕組債を中心とした金融商品の組成、アレンジ業務全般 ◆金融商品の企画、組成、ドキュメンテーションなど商品提供に関わる一連の業務

SBI生命保険株式会社

【マネージャー】アクチュアリー ※SBIグループの安定基盤／転勤無／土日祝休／残業20h程度【エージェントサービス求人】

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

本社住所：東京都港区六本木1-6-1…

￥

600万円〜999万円

正社員

【SBIグループの安定基盤／ワークライフバランス◎／豊富なキャリアパス／個人の裁量が大きい環境です！】 ■業務内容：商品数理部門で一緒に働く仲間を募集します。SBIグループの一員となった新しい会社で、前例にとらわれない柔軟な思考、調査に基き推測する論理的思考など、あなたの才能を生かしてみませんか。【具体的な業務】 1.商品数理審査に関わる当局折衝 2.新商品開発に関わる料率設定等【変更の範囲：会社の定める業務】 3.算出方法書の作成および改定【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：商品部は担当役員（正会員）以下6名で構成されています。熟知しているベテランも在籍しているためサポート体制は万全です。若いうちから様々な経験ができる環境です。 ■ポジションの魅力：・企画〜認可折衝業務まで幅広く商品開発業務を経験でき、将来的には、商品開発のプロとして市場価値を高められます。・自分のペースで担当業務に取り組むことが可能で、仕事のオンオフの切り替えがしやすいうえ、自分の意見が実現しやすい職場です。・アクチュアリー資格取得に向けての支援プログラムを用意しています。仲間と一緒に、仕事をしながら、アクチュアリー資格を目指しましょう。・人事異動は、ご本人の希望を十分に考慮して行われるため、アクチュアリーとして長期的にご活躍いただける環境です。 ■キャリアパス：裁量をもち責任ある仕事で能力を発揮したい、そのような想いの方のためにキャリアオープンの制度によって、グループのより広いポジションで活躍するチャンスがあります。 ■教育体制： SBI大学院大学をグループ内に有しているため、MBAコースへの受講チャンスがあります。上級管理者については1年間ここで研修を受けることが可能です。 ■企業の魅力：・リーズナブルな保険料とインターネットによる手軽なお手続きが多くのお客様に好評いただき、保有契約の加入者数が40万人を突破しました！・人財の育成に注力しており、お客様へ最高のサービスを提供するビジネスを通じて社員も会社も成長していくことを目指しています。・SBIグループとして体制面や福利厚生面においても、大企業としてのメリットが享受できます。

非公開

ストラクチャードファイナンス部門ミドル担当者

金融商品開発

東京都千代田区【変更の範囲】会社の…

￥

500万円〜900万円

正社員

【国内外の航空会社・海運会社向け日本型オペレーティングリース案件組成におけるミドル業務全般】 ○具体的な業務内容　・フロント担当者と連携し、案件の組成サポート　・匿名組合等のファンド組成　・各種資料・データ（投資家向け販売資料・契約書、金融機関向け説明資料、損益計算・キャッシュフロー・分配等の計算シート等）の作成　・ポートフォリオ分析、リスク分析　・案件税務関係手続き、SPC管理・決算業務、当局向け案件報告　・投資家向け情報提供（レポート等）【変更の範囲】会社の定める業務【勤務時間】9:00 - 18:00

系統金融機関　(農林系)

モデル開発（クオンツ）

金融商品開発、金融業務・リサーチ系その他

東京大手町

￥

600万円〜1100万円

正社員

・デリバティブ等の金融商品のプライシングモデル開発・保守・リスク計測モデル研究・開発、分析・検証、システム開発企画・機械学習やAIなどの先端技術の研究、それらを利用した分析等の業務・データ分析やモデル利活用を志向するユーザーへの金融技術でのサポート

大手アセットマネジメント会社

損保系大手アセットマネジメント会社が「プライベートエクイティファンド投資担当」を求めています

金融商品開発、アナリスト・エコノミスト・リサーチ

東京（丸の内）

￥

700万円〜1000万円

正社員

グローバルにプライベートエクイティファンド投資を行うチームの一員として以下の業務を担当 ◆新規に投資するファンドの精査 ◆既保有ファンドの管理、報告書・その他資料の作成、顧客への報告、マーケティング

プルデンシャルジブラルタファイナンシャル生命保険株式会社

【東京】商品企画（基礎書類作成・当局認可折衝担当）◇在宅可／グループ総資産18兆円規模◇【エージェントサービス求人】

商品企画、金融商品開発

東京本社住所：東京都千代田区永田町2…

￥

700万円〜999万円

正社員

〜世界最大級の金融サービスのプルデンシャルグループ／賞与年4回／フレックス／在宅可〜【担当業務／役割・ミッション】商品企画・基礎書類経験を踏まえて以下のいずれかの業務を担当いただきます。将来的な管理職候補としての採用になります。 ●生命保険商品の企画上長監督のもと、商品企画担当として、商品デザインほか各種調査業務を担っていただきます。また、企画商品について当局認可折衝の補佐ならびに開発局面での社内調整をしていただくこともあります。 ●基礎書類作成・当局認可折衝担当上長監督のもと、基礎書類作成・当局認可折衝担当として、基礎書類の作成・改定、当局認可折衝等の業務を担っていただきます。また、商品企画・開発業務における各種調査業務や社内協議等に加わっていただくこともあります。【チームの業務内容】 ●生命保険商品の企画、開発、基礎書類作成等　・生命保険商品の企画、商品企画に向けた各種マーケット調査　・企画商品の開発（社内調整含む）　・基礎書類（事業方法書・約款）の作成および当局認可折衝　・ご契約のしおり・約款の作成 ■組織構成：・チーム構成：14名・男女比：男性8：女性6 ■働き方：・時差出勤制度：有・フレックスタイム制度：有（コアタイム11:00〜15:00）・在宅勤務：可能（原則50％出社、50％在宅）・残業時間：月20〜25時間程度・転勤：本社勤務のためなし ■当社に関して：当社は世界最大級の金融サービスであるプルデンシャル・ファイナンシャルの一員です。グループ内では金融機関代理店（銀行、信託銀行、証券会社）を通じた生命保険の販売を中心に事業展開しています。変動の大きい一時払（貯蓄性）商品ではなく、平準払（保障性）商品の販売推進や、提携先が複数・多種（メガバンクを始め、多くの地銀、証券会社）に渡っており、一社に集中していないことから、バランスのとれた運営となっております。外資系の風通しのよさと、日系の穏やかさを併せ持つ社風が特徴で、フラットな組織年齢や立場に拘らず、発言しやすい雰囲気から、裁量を持って働くことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日本取引所グループ

【大阪】オープンポジション（総合職）〜日本の現物株式・デリバティブ取引の中核を担う取引所グループ〜【エージェントサービス求人】

商品企画、金融商品開発

大阪本社住所：大阪府大阪市中央区北浜…

￥

500万円〜1000万円

正社員

■当ポジションについて：総合職としての採用後、上場デリバティブ商品を取り扱う「大阪取引所」にて勤務していただくことを予定しています。主にリアルタイムでの市場管理・運営業務の側面からマーケットの運営を担っていただくことで、公平・公正な市場を投資者へ提供し、伝統ある取引所として、大阪取引所がこれまで積み重ねてきた市場運営者としての信頼性を一緒に高めていただける方を募集しております。 ■業務詳細：ご経験、スキルに応じて最適なポジションをご提案させていただきます。＜例＞・安定的かつ公平・公正なデリバティブ市場の管理・運営・取引状況の集計や報道機関等への相場情報の提供・安定的なサービス提供に向けたシステムの運行管理・障害対応・基幹システムや情報系システムの開発・構築・金融リテラシーの向上に向けた研修・セミナー等の企画・実践・イベント等の開催を通じた情報発信・マーケット運営に係る制度企画・上場を希望する企業の誘致審査　等 ※1 将来的には東京拠点も含めたジョブローテーションの可能性もございます。 ※2 当社の業務については、当社キャリア採用サイトもご覧ください。 <https://www.jpx-recruit.jp/midcareer/> ■当社について：当社は、わが国経済を代表する多数の企業が上場し、個人投資家から国内外の機関投資家まで多様な投資家層が参加する世界有数の市場規模を誇る「東京証券取引所」や、株価指数・有価証券・国債・金利及びコモディティを原資産とする幅広い上場デリバティブ商品を取り扱う総合取引所である「大阪取引所」、当社グループの指数・データ・デジタル関連事業を集約し、今後の当社グループにおける戦略的な事業展開の中心となる「JPX総研」、中立的な立場から上場企業の適格性の維持や市場における不公正取引の防止等の自主規制機能の発揮により市場の持続的な発展を支える「日本取引所自主規制法人」、また、我が国を代表する清算機関としての実績と競争力を活かし、より効率的で安全な清算サービスを提供する「日本証券クリアリング機構」等のグループ各社が一体となって市場の運営を行っております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社三井住友銀行

【市場ソリューション部】商品開発業務【エージェントサービス求人】

金融商品開発、運用・金融商品開発系その他

株式会社三井住友銀行東館もしくは本店 …

￥

600万円〜1000万円

正社員

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍しています！】 ■業務内容、案件例：下記業務をお任せします。・外国為替取引・デリバティブ取引を用いた法人向け商品開発（市場分析/調査〜商品アイデア創出〜商品設計〜社内外交渉〜組成・提供）・法人のキャッシュフローヘッジ、資産・負債に内包されるマーケットリスクに関連する外国為替取引・デリバティブ取引（含む内包型ローン）の開発・マーケット環境及び顧客動向を踏まえた運用商品のアイデア創出、組成、提供（含む内包型預金、信託商品）【具体例】・資金調達における最適な金利リスクヘッジ商品の考案、開発・クロスボーダー取引の為替リスクへの最適ヘッジスキーム考案、組成・投資家、調達企業の金利、為替ほかキャッシュフローミスマッチを解消に資する金融商品の提供 ■配属予定の部/グループ：市場ソリューション部 ■想定されるキャリアパス：主として市場部門において業務に従事頂きます。本人希望と適性を踏まえ、行内での関連業務に従事頂く等のキャリアパスも展望できます。【変更の範囲：当行の定める業務】

上場グローバル金融サービスグループ子会社の管理型信託業スタートアップ企業

上場グローバルオンライン金融サービスグループのスタートアップ信託会社「営業・営業企画担当」◆急募◆

金融商品開発、個人営業(FP含む)

東京（港区）

￥

500万円〜750万円

正社員

当社は、上場企業の子会社でありながら、さながらスタートアップ企業の立上げに関わって頂くこととなります。超高齢社会への課題解決を親会社グループ各社とも連携して取り組んで頂きます。担当領域は広く、営業と商品開発の両面を担って頂きます。【具体的業務】 ◆オンラインでの個人向け信託・相続サービスの営業・営業企画（マーケティング企画や業務フロー構築） ◆信託・相続サービスの代理店の新規開拓営業 ◆信託・相続サービスの新商品開発

非公開

【ジュニアアクチュアリー（商品企画）】未経験可/資格取得サポートあり/専門性を身に付けたい方/残業20-30時間程度！

商品企画、金融商品開発

東京都品川区大崎ＴｈｉｎｋＰａｒｋＴｏ…

￥

400万円〜800万円

正社員

・ジュニア・アクチュアリーとしてアクチュアリー業務に従事する。・数学的なスキルを活かした分析、設計、開発等を行う。・プライシング、収益評価・リスク評価など、主には数理面を中心とした商品開発、関連部門調整、金融庁折衝や親会社の承認（変更の範囲）会社の定める業務

非公開

約款・事業方法書・商品企画のスペシャリストを募集！日本生命グループ！年収～1,200万円

商品企画、金融商品開発

東京都港区六本木住友不動産六本木グラン…

￥

500万円〜1200万円

正社員

生命保険商品開発のスペシャリストとして、以下業務を担当いただきます。・約款・事業方法書の作成、弁護士確認、主務官庁折衝業務・商品戦略企画、商品細部取扱の検討、事務システム関係所管との折衝や取りまとめ業務・新商品のご契約のしおり、パンフレット等の募集文書作成、改定、品質向上・その他、他社商品調査、法制・税制改正対応。【当求人の魅力ポイント】・日本生命保険という強固な安定基盤を持ち、また一方で戦略子会社という位置づけから、積極的な事業展開を行うことができます。・2019年に開業後、急成長中の会社にて、業務を通じて会社とともに成長することができます。・本社勤務（転勤なし）のため、安定して就業することができます。・新しい価値創造に向け、新商品の開発やお客様へのサービスを拡充することはもちろん、会社成長を支える従業員の皆さんに対しても、前向きに働いていただけるような制度の拡充に積極的に取り組んでいます。・今までの金融機関にない、フラットな社風、働きやすさを追求したオープンでカジュアルなオフィス環境を設けており、現在の会社の急成長を後押ししています。

非公開

ストラクチャードファイナンス部門ミドルマネージャー候補

金融商品開発、会計コンサルタント

千代田区【変更の範囲】会社の定める…

￥

800万円〜1200万円

正社員

【国内外の航空会社・海運会社向け日本型オペレーティングリース案件組成におけるミドル業務全般】　・フロント担当者と連携し、案件の組成サポート　・匿名組合等のファンド組成　・各種資料・データ（投資家向け販売資料・契約書、金融機関向け説明資料、損益計算・キャッシュフロー・　　分配等の計算シート等）の作成　・ポートフォリオ分析、リスク分析　・案件税務関係手続き、SPC管理・決算業務、当局向け案件報告　・投資家向け情報提供（レポート等）【変更の範囲】会社の定める業務【勤務時間】09:00～18:00

大手ネット生保会社

【未経験者歓迎】保険会社、少額短期保険、共済において業務経験のある方なら応募出来ます！

金融商品開発、金融事務・バックオフィス(保険系)

東京（麹町）

￥

400万円〜800万円

正社員

・生命保険商品の企画・開発（商品スペックの検討、商品開発プロジェクトの運営、事業方法書・約款の作成など）・生命保険商品の開発に関する調査・分析（保険商品、競合、税制・法令など）・商品認可に伴う主務官庁との折衝（商品数理を除く）その他、上記に伴う関連部門との調整

株式会社りそな銀行

【東京／未経験歓迎】法人営業（企業年金の営業）◆専門性高めたい方へ／育成体制WLB◎／新規開拓なし【エージェントサービス求人】

金融商品開発、法人営業

東京本社住所：東京都江東区木場一丁目…

￥

500万円〜1000万円

正社員

【新規開拓はなく既存顧客中心にチーム体制で推進/市場の伸びしろも多く、社会貢献性の高い職務です/育成環境も整っており未経験の方でもご活躍できる環境が整っています!/年金分野は中期経営計画に注力分野として掲げている重要テーマ】 ■業務内容（1）企業年金営業【りそな銀行営業店と協働し、企業年金新規受託推進、既存受託先への制度変更、運用提案】・新規企業年金（DB,DC）立上、制度変更手続の支援。・既存受託先退職給付制度（DB、DC）変更及び運用提案の実施。（2）上場会社向け株式報酬制度の営業・制度設計、及び、法人向け大口運用商品の営業・制度設計業務【りそな銀行営業店と協働した、法人のお客さまを中心とした信託関連商品営業・設計・受託サポート】・上場会社向け信託商品の営業フロント・制度設計を担う営業ミドル。・キャッシュリッチな法人、富裕層向けオーダーメイド型大口運用商品（指定単・ファントラ・私募投信等）の推進企画・営業。 ■職務について：・適正や希望を鑑み、（1）（2）どちらかのポジションをお任せします。・支店からのトスアップ案件の対応になりますので、基本的に新規開拓はありません。・中途採用者の約８割が年金分野未経験で入社しているため、受け入れの体制はしっかりしており、安心してキャリアスタートできます。 OJTがかなり充実しており、座学も含めながら6ヶ月間かけて丁寧に育成していきます。独り立ち後も基本的には一人で動くことはなく、支店担当者や同じ部門の各担当者と協力して活動をしていきます。・数字目標はありますが、部内でお互いに助け合い、個人に責任を負わせるようなことはない風潮です。・将来的には企画や運用側のポジションも目指すことが可能です。 ■働き方：・営業なので基本的には出社ベースになりますが、時差出勤（30分〜1時間程度）をしている社員も多く、突発的な休みを含めお休みは柔軟に取りやすい環境ではあるため、ワークライフバランスは整いやすい＆家庭との両立はしやすいです。その他、子育て世代も多く、働き方について相談はしやすい環境です。・基本的にはほとんどの社員が19時頃には退社をしています（毎日そのくらいの時間というよりも、メリハリをつけて早く帰れる日は早帰りをしている社員が多いです）。変更の範囲：原則変更なし。ただし、本人の同意ある場合を除く

株式会社りそな銀行

【大阪／未経験歓迎】法人営業（企業年金の営業）◆専門性高めたい方へ／育成体制WLB◎／新規開拓なし【エージェントサービス求人】

金融商品開発、法人営業

本社住所：大阪府大阪市中央区備後町2…

￥

500万円〜1000万円

正社員

株式会社三井住友銀行

【決済商品開発部】サービス企画・開発/法人向けDX化に関するサービス◇企画〜実行まで【エージェントサービス求人】

商品企画、金融商品開発

株式会社三井住友銀行東館もしくは本店 …

￥

600万円〜1000万円

正社員

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍しています！】 ■業務内容、案件例：・国内法人顧客に提供するインターネットバンキング等のWebサービスについて、新規商品企画、業務設計、規約制定、要件定義、サービス運営体制構築、リリース計画策定、マーケティング、サービスレベルアップ等、一連の企画開発業務を担当いただきます。・サービス担当者として、マーケットリサーチ等を経て新商品や既存商品のレベルアップを企画し、投資対効果やコンプライアンスの整理など社内のコンセンサスを得て、開発決定後はプロジェクトマネージャーとしてUI/UXデザイナーやシステムベンダーと連携してシステム開発をリードしつつ、サービス運営体制構築やプロモーション等を企画・実行していただきます。・その他、外部企業と連携して、新サービスの企画開発、大企業顧客のニーズへの個別対応等、法人顧客×情報システムに関する幅広い業務を担当いただきます。・仮に年齢が若くても、能力に応じ担当サービスの責任者として幅広い裁量をもって業務を推進いただくことが可能です。 ■配属予定の部/グループ：決済商品開発部／国内商品開発第二グループ・DX開発グループ ■想定されるキャリアパス：・法人顧客×情報システムのサービス開発者として、担当領域での専門性を高めることが可能です。・また、管理職へのキャリアパスも用意されています。実際に金融業界やコンサルティングファーム等から転職してきた人が活躍し、管理職を勤めています。・また、弊部は国内向けサービスだけでなくグローバル向けサービスも所管しており、グローバルベースのキャリアや、決済・デジタルに関連する部署・ポジションを展望することができます。【変更の範囲：当行の定める業務】変更の範囲：本文参照

三井住友海上あいおい生命保険株式会社

【東京】リスク管理◆スペシャリスト社員としての採用／転勤なし／MS＆ADグループ【エージェントサービス求人】

法務、金融商品開発

本社住所：東京都中央区新川2-27-…

￥

700万円〜1000万円

正社員

■具体的な業務内容：・ERMに関する方針の策定、経営会議体への各種報告作成・RAFM、NtInsight等を利用したリスク量計測、ストレステストの実施・資産運用戦略・ALM・商品開発の検討への参画、リスク評価・フィールドテストの実施、負債妥当性検証・保険計理人補佐業務（将来収支分析等）等 ※スキル・経験・能力に応じて、上席スペシャリスト、主任スペシャリストいずれかの区分となります。 ■社員区分：スペシャリスト社員（ジョブディスクリプション（ＪＤ）に定める職務内容について高度な専門性を要する業務を担う社員区分） ■職務区分：選考過程で以下いずれに該当するか判断のうえ決定致します。 1.上席スペシャリスト極めて高度な専門知識・能力・スキルに基づき、その専門性を発揮し、当該領域の極めて重要な施策を担う職務 2.主任スペシャリスト高度な専門知識・能力・スキルに基づき、その専門性を発揮し、当該領域の重要な施策を担う職務 ■働き方について：現在多様な働き方の推進に力を入れており、リモートワーク、WEB会議、ペーパレス化、会議・報告の半減などを推し進めています。業務の変革と生産性向上、社員力・組織力のさらなる向上を目指しています。 ■長期的に活躍できる環境：・子育て支援等のための各種制度整備（育休、産休、時短勤務、半休取得の限度回数撤廃、復帰前面談の実施等）・育児休暇の取得者は毎年70名前後→復職率は93％（2018年度）、96％（2019年度）であり、時短勤務はお子様が小学3年生になるまで利用が可能です。また、男性の育児休暇取得も推進しており、男女問わず、ワークライフバランスを保ちながら、勤務することが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

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