トップ電気工事士,定年後

電気工事士-定年後の仕事

検索結果: 635件(221〜240件を表示)

非公開

★田町駅から徒歩5分勤務／63歳定年／空調・電気設備施工管理経験者/商業用ビル・マンション/大手ビル管理会社★

空調・電気設備・配管施工管理

仙台市内、東京都内、名古屋市内、大阪市…

￥

500万円〜600万円

正社員

・同社が管理している商業用ビル、オフィスビル、マンション等のリニューアル工事に伴う、電気設備工事の管理業務全般（安全・品質・工程・予算管理）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※限りなく、発注者側の監理に近いお仕事内容です　　　　　　　　　　　　　　　　

株式会社トクシン電気

【東京／現職年収保証！】機械設備工事管理（管理職クラス）◆役職定年なし／70代も活躍中【エージェントサービス求人】

建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

東京支社住所：東京都千代田区内幸町2…

￥

700万円〜1000万円

正社員

〜役職定年なし＆７０代も就業実績あり／現職年収保証◎／業績右肩上がり◎売上100億円／成果を給与に還元！／転勤なし・年休124日・土日祝〜 ■業務内容：全国に多店舗展開している大手量販店の新築工事にかかる設備工事を中心とした施工管理業務です。営業部門からの引き合い情報に基づき、施工内容に応じた設計図や施工図を社内で作成しますので、工程管理や安全管理を中心に担当いただきます。業務ツールとしては専用のCADソフトT-FASを使用しています。 ■事業魅力：当社は総合設備工事業として日本全国の量販店を中心に、電気・空調・消火・給排水設備の設計・施工を行っています。電気・設備ともに全国47都道府県で施工ができる唯一の企業のため業績は堅調で2023年7月期には売上100億円を達成するまでに成長しています。 ■配属部署について：・工事部（真岡、東京、大阪）：30名程度・東京支社工事部：3名程度 20代から70代まで幅広く活躍中です。経験が浅い方は先輩社員が丁寧にサポートしますので安心して就業可能です。 ■ステップアップについて：技術者としてのスペシャリストを目指していただきます。 30代メンバークラス：700万程度 40代、50代責任者クラス：800~1200万程度 ※経験により前後しますが、年齢関係なくご評価いたします！ ■働き方について：【ワークライフバランスを整えた働き方】・転勤なし、年休120日、土日祝・残業30ｈ程度・休日出勤（月2程度）の際には振替休日を取得・DX化された職場環境を実現（最新テクノロジーを駆使することで社内全体が高密度なコミュニケーションが取れるようになっており、遠方の建設現場に行かなくとも、まるで同じ部屋にいるような感覚で打ち合わせを行うことが可能です。）【仕事と家庭の両立を支援するための福利厚生】・独身寮や家族寮あり・社員用フィットネスジムやワンコインバーなど https://www.tokusin.co.jp/company/benefits/ 【長期就業が叶う環境】・60歳定年後の就業年数上限なし、役職定年なしで長期就業可能◎ ・ライフスタイルにおける勤務地は相談可能

株式会社サンテック

【広島】送電設備の施工管理（広島市）※年収600万円以上

土木施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

広島県広島市西区観音新町4丁目10番1…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】同社の「電力部門」にて電力供給に関する送配電・発変電設備の施工管理をお任せします。送電線・風力発電・太陽光発電工事など大規模のインフラ案件に携わっていただきます。【職務詳細】基本計画、積算、現地調査、提案図書作成、プレゼンテーション（顧客折衝）、実施設計（構造・設備・法規取り纏め）、各種申請業務、工事監理、工程・安全管理、施工図面作成、スケジュール調整、工事業者手配、アフターメンテナンス等。 ■働き方：残業時間は案件・工期にもよりますが、年間平均で月に30時間程度です。年間休日も120日あり完全週休２日制を導入しているため、プライベートと仕事を両立できる環境がそろっております。 ■特徴：満60歳の定年後も活躍して頂けるように制定された再雇用制度をはじめ、資格取得のための支援や英語研修などの環境づくり、日々の生活を見据えた福利厚生制度など、長期にわたって活躍できるフィールドが用意されています。同社の70年の歴史で培ってきた確かな実績、信頼関係から生まれる安定感のなかで、何十年も残り続ける建物作りに携わっていくことができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社西原衛生工業所

【東京/未経験・微経験・施工管理経験ともに歓迎】設備施工管理(新築工事)◆出張・夜間・転勤ほぼなし【エージェントサービス求人】

建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

本社住所：東京都港区三田3-5-27…

￥

450万円〜799万円

正社員

★＼未経験・微経験・経験者ともに歓迎／★ 〜転勤・出張・夜間勤務ほとんどなし/大手サブコンのきんでんグループ〜 ■業務内容：　ご入社後、先輩社員への同行等OJTで学んでいただきながら、排水衛生設備や消火設備を中心とした、設備工事(新築工事)の施工管理業務を習得いただきます。スーパーゼネコンからの発注が大半になります。具体的な業務内容… （1）発注元との打ち合わせ…発注元担当者と工事に関しての計画立て（2）施工図作成…発注元に承認いただいた計画を元に施工図を作成（3）施工準備…工事に必要な資材の調達、協力会社の選定、測量、各種データ分析等の実施（4）工程管理…工事進捗、現場の指示出し、安全衛生管理、工事資金管理等＼ポジションの魅力／ ★生涯つかえるスキルが身につく・定年以降も働くことができる★ 　施工管理は経験工学ともいわれ、経験すればするほど知識やスキルが身につくため、50代、60代、70代になっても需要がある職業です！特に設備施工管理については、新築工事だけではなく、建物メンテナンス(改修工事)において非常に大切な役割をもっており、建物がある限り半永久的に需要が発生しますので長く働くことができる職業です！　また、当社では役職定年はなく、定年の60歳まで年収を上げていくことが可能です。定年後も再雇用制度もあり、60代以降も働ける環境です！＼働きやすい環境つくりに取り組んでいます／　当社では、Teams等を活用したリモート会議の開催やipadやiPhone等を活用した情報共有やペーパーレス化を実施し、業務効率化に取り組んでおります。勤怠システムによる労働時間及び休日取得状況の見える化にも取り組んでいます。また、月2回程度、幹部メンバーにより改善案の企画にも取り組んでいます。施工管理職として1人前となり、現場を任せられるようになった際の平均残業時間は40時間程度となっておりますが、日々残業削減のために取り組んでおりますので今後減っていく見込みです。・出張：都内23区または遠くても千葉県内となりますので宿泊を伴う出張などはほとんど発生しません。・転勤：首都圏から地方等への転勤は少なく、ご本人の希望やご家庭の都合等を無視した転勤打診などはほとんどございません。・夜間勤務：新築工事の場合、夜間勤務もほとんどございません。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【ゼネコン/電気設計】無資格歓迎/東証一部上場企業/転勤無/完全週休2日/平均残業30時間程度

空調・電気設備・配管設計

東京都中央区転勤：なし

￥

600万円〜800万円

正社員

共同住宅から文化施設、物流施設、社寺建築に至るまで幅広い案件において、ご希望と適性に合わせて建築設備設計（電気）のポジションで選考にお進み頂きます。【案件例】事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など多種多様な工種に携わることができます。【建築規模】10億～20億円【本気の働き方改革実施中！】 ■勤怠システムの導入で、一人一人の労働時間を管理 ■サービス残業撲滅のため、PC利用を厳格にチェック。タブレット利用で業務時間短縮 ■月に3回(10日,15日,20日)予測残業時間が出るため、上司も把握可能 ■働き方・100名採用PJ実施中。「建設人材獲得」、「過重労働削減」、　「事業規模拡大」を目指して本気で働き方を変えていきます。・転勤なし・成果主義的な人事制度を導入により、年功序列は廃止しており、　定年や役職定年時の一律での給与ダウンはございません。・男女問わず育休の取得実績有り。【キャリアアップについて】年功序列制を廃止。経験年数に関わらず、「大きな案件に挑戦したい」や「WLBを保って働きたい」などの軸に合わせてお任せするミッションを設定します。＜評価制度＞同社は年齢や業績だけではなく、チームへの貢献度や施工中工事のフォロー、後輩の育成など、社内での「役割」を評価する制度があります。

東邦電気産業株式会社

【富山／転勤なし】電気工事施工管理／地域限定採用可／年休112日／有名メーカーから1次請け有【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

富山営業所住所：富山県富山市才覚寺1…

￥

600万円〜999万円

正社員

〜経験者歓迎／京都で売上トップ／創業から現在まで黒字経営／資格取得補助制度あり／出張少なめ／U・Iターン歓迎／残業削減取り組み積極的／70代現役者も活躍〜 ■業務内容当社と長年お取引のある大手メーカー様の工場にて、小規模〜大規模の施工管理（電気）業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細: 配属当初は先輩社員につきながら当社の業務の進め方を理解頂き、その後に下記の業務を徐々にお任せしていきます。【建物内部での業務】・高圧幹線工事・生産設備のための電気工事・照明工事・放送設備工事・自動火災報知設備・ネットワーク工事・セキュリティ工事など【建物外部での業務】・受電設備工事・変電設備工事・非常用発電機工事・コージェネレーション設備工事・再生可能エネルギー設備工事など ■配属部署について：当組織は５名の方が活躍しております。（20代1名　30代2名　40代1名　50代1名） ■働き方の特徴・顧客と相談のうえ平日閉所日を設けることや残業時間を減らすための時差出勤制度など、現場の負担を減らす積極的に力を入れています。・出張は、近隣エリアに行くことはありますが、出張する人の方が少ない現状となっています。 ■定年制度定年60歳（再雇用65歳）働く意欲がある方に関しては、相談のうえ65歳を超えてもご就業いただいている方もいらっしゃいます。同社には、現在70代でご活躍されている方もいます。 ■当社について： 1955年3月の創業以来、赤字なしの黒字経営を継続しております。案件の9割は直受注であり、京都府下でも売上Ｎｏ.1の実力を誇る企業です。同社の扱う商品は、メーカー設備や商業施設、公共工事、学校機関等、様々な規模の幅広い分野がございます。学校、病院、大手企業が取引先となるため、社会に大きく貢献できる環境です。創業1955年から蓄積された技術と信頼を基に事業展開をしています。官公庁とも取引がある事から大型設備に対応できる安定した収益基盤、経営環境を持ち合わせている点が特徴です。変更の範囲：本文参照

三和電材株式会社

【名古屋】空調設備施工管理　～東証プライム市場上場コンドーテック子会社/年間休日121日～

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

本社住所：愛知県名古屋市西区坂井戸町…

￥

500万円〜600万円

正社員

中部地区を地盤とする電気設備資材専門卸商社である当社にて、空調工事に係る主管理者の補助、または主管理者として空調設備工事業務を担当いただきます｡定年65歳となっておりますので、まだまだ経験を活かして働きたい！という方のご応募も歓迎いたします。 ■業務内容：・得意先との打ち合わせ・現地調査・工程表作成・施工計画書作成・空調工事（業務エアコンなど）の見積作成、営業活動・基本的な故障診断・換気設備の選定・提案 ■担当エリア：名古屋市内を中心に愛知県内､または岐阜県内 ■案件：空調設備(業務用エアコンなど）の施工管理や工事設計､積算 ■就業環境：働き方改革を推進中で残業時間は月10～25時間程度、年間休日は121日です。 ■入社後の流れ：入社　⇒　OJT・研修　⇒　工事業務担当（先輩リーダー職同行）⇒　工事業務担当（単独）先輩営業担当者や事務担当者など職場社員との親睦を深めつつ、社内業務の他、社内研修やメーカーの研修を通じて商品知識や営業スキルを習得いただきます。ご経験に応じて、営業担当者と得意先を訪問のうえ、スキルを積み上げていただきますので、「いきなり営業」というようなことはございません。また、将来的に中核人材として活躍いただける職場環境と「管工事施工管理技士」「電気工事士」等資格取得に際しての奨励金支給などキャリアアップ可能な組織です。 ■当社について：時代のニーズをとらえる「提案力」、全国13営業拠点140余名のプロ集団による「営業力」、多種多様な電設商材を取扱う「商品力」。これらを更に磨き上げ、既存のシステムにとらわれることなく、質の高い商品とサービスをご提供させていただきます。創業来、高い利益率を維持し、毎年予算達成、人事給与退職金制度なども充実し、明るく活気に満ちた社風です。

株式会社東宝テクノサービス

【結城市／未経験歓迎】電気設備工事◆転勤なし／定年70歳／就業環境◎／社用車貸出あり【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、プラント施工管理

小山営業所住所：茨城県結城市小田林字…

￥

〜549万円

正社員

【定年70歳／UIターン歓迎◎／マイカー通勤可・駐車場あり／基本土日祝休み】 ■担当業務：当社にて電気設備工事現場監督 (現場代理人)をお任せいたします。 ■業務詳細：・設計及びお客様との打合せ・工事見積、下請け業者との(金額)交渉・月末締切の書類作成、お客様への請求書類作成、各工事の実行予算作成・現場管理、安全管理 ■担当案件の詳細：・担当エリア・現場数：基本的には関東圏となります。圏外は案件がまれにございます。1人あたりの受け持ち現場数は1〜２件です。・出張・夜勤の頻度：年に数回程度、期間は日帰りもあれば1か月等も場合によってはございます。夜勤は現場によってはまれにございます。・移動手段：社用車の利用が可能です。状況に応じて直行直帰も可能です。・工事の種類：工場での工事がメインになります。・主な取引先：栗原工業株式会社、株式会社荏原製作所、大和製罐株式会社、太陽計測株式会社、トーメイダイヤ株式会社、株式会社ふじや食品、株式会社ミツトヨ、株式会社レゾナックなど。 ■教育体制：入社後3年程度は先輩社員と動いてもらいます。その上で独り立ちいただくので、未経験からでも安心の研修体制となっております。 ■組織構成：弊社監督業5名（50代〜70代の男性）他、下請業者15名ほどが所属しております。 ■働き方について：残業月平均30時間程度、基本的には土日祝休みで働きやすい環境です。 ■当社について：電気設備工事、建設設備工事、自動火災報知機設備工事、高圧キュウビクル低圧分電盤の設計製作、自動制御盤の設計を行っています。製造工場の電気設備等のメンテナンス工事を中心に、新工場のユーティリティー及び生産ラインの自動制御機に関する設計製作も手掛けています。

東邦電気産業株式会社

【福島・本宮市／転勤なし】電気工事施工管理／地域限定採用可／年休112日／有名メーカーから1次請け有【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

福島作業所住所：福島県本宮市荒井字荒…

￥

600万円〜999万円

正社員

〜経験者歓迎／京都で売上トップ／創業から現在まで黒字経営／資格取得補助制度あり／出張少なめ／U・Iターン歓迎／残業削減取り組み積極的／70代現役者も活躍〜 ■業務内容当社と長年お取引のある大手メーカー様の工場にて、小規模〜大規模の施工管理（電気）業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細: 配属当初は先輩社員につきながら当社の業務の進め方を理解頂き、その後に下記の業務を徐々にお任せしていきます。【建物内部での業務】・高圧幹線工事・生産設備のための電気工事・照明工事・放送設備工事・自動火災報知設備・ネットワーク工事・セキュリティ工事など【建物外部での業務】・受電設備工事・変電設備工事・非常用発電機工事・コージェネレーション設備工事・再生可能エネルギー設備工事など ■働き方の特徴・顧客と相談のうえ平日閉所日を設けることや残業時間を減らすための時差出勤制度など、現場の負担を減らす積極的に力を入れています。・出張は、近隣エリアに行くことはありますが、出張する人の方が少ない現状となっています。 ■定年制度定年60歳（再雇用65歳）働く意欲がある方に関しては、相談のうえ65歳を超えてもご就業いただいている方もいらっしゃいます。同社には、現在70代でご活躍されている方もいます。 ■当社について： 1955年3月の創業以来、赤字なしの黒字経営を継続しております。案件の9割は直受注であり、京都府下でも売上Ｎｏ.1の実力を誇る企業です。同社の扱う商品は、メーカー設備や商業施設、公共工事、学校機関等、様々な規模の幅広い分野がございます。学校、病院、大手企業が取引先となるため、社会に大きく貢献できる環境です。創業1955年から蓄積された技術と信頼を基に事業展開をしています。官公庁とも取引がある事から大型設備に対応できる安定した収益基盤、経営環境を持ち合わせている点が特徴です。変更の範囲：本文参照

古河電気工業株式会社

羽田／地中送電ケーブル施工管理／建設業界での経験を活かす／地中送電事業で国内トッププレイヤー【エージェントサービス求人】

土木施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

羽田事業場住所：東京都大田区羽田空港…

￥

600万円〜1000万円

正社員

〜手当が充実・平均有給取得日数18.9日／60代まで長く働ける環境／地中線ケーブル事業は国内トップシェア／再エネニーズで将来性が高い／電気施工管理技士の資格取得者歓迎〜 ◆業務概要 66kV以上の電力ケーブルの施工現場管理（工程、安全、品質、原価、環境保全管理）を担当していただきます。中途入社者も活躍しており、電気工事に関するご経験がある方や建設業界（ゼネコン、サブコン）の方が多くご活躍いただいているポジションです。 ◆地中線ケーブル事業について大都市圏の電力供給を支える地中送電ケーブルの供給により、日本をはじめ世界各国のインフラ整備に貢献しています。歴史は長く、高度成長期から現在に至るまで地中送電網の発展に貢献してきました。近年では、洋上風力の大型港湾案件や陸上風力や太陽光発電といった大型再生エネルギーの受注が拡大しており、今後も日本の電力網を支える重要事業です。 ◆働く環境：・地中線課は、課長1名とリーダー3名、施工管理20名、補佐メンバー35名、その他派遣スタッフ90名程度の大規模部隊です。・中途入社も20名程度おり、馴染みやすい雰囲気です。・案件により全国出張が年5−6回発生します。　└期間：短くて数週間〜長くて半年　└夜勤：都市部は夜勤が一部発生するが、出勤時は代休取得　└土日：工期によりますが原則土日はお休み、出勤時は代休を取得・残業45H程度／月　※案件により変動あり・役職定年なし（定年後の再雇用実績あり） ◆手当について・条件に該当する場合日当／特殊作業手当あり・資格取得手当あり・出張中はビジネスホテルを用意 ◆やりがい当社は、ライフラインである電気を支える電力ケーブル据付工事を通じて社会的に必要とされる業務を行っています。請負金額が1億円を超える大規模な契約もあり、竣工時には大きな達成感を得られると共に、発注者や設備管理者から感謝の言葉を頂ける機会も多いです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社トクシン電気

【真岡】施工図作成（管理職クラス）◆役職定年なし／70代も活躍中／転勤無し／年休124日・土日祝【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、CADオペレーター(建築・土木)

本社住所：栃木県真岡市下大沼1-2-…

￥

700万円〜1000万円

正社員

〜役職定年なし＆７０代も就業実績あり／現職年収保証◎／業績右肩上がり◎売上100億円／成果を給与に還元！／転勤なし・年休124日・土日祝〜 ■募集背景：業績好調及び更なる顧客満足、働き方改善のため、「施工図作成チーム」を発足。経験を活かし長く働きたいメンバーを募集します。 ■業務内容：ヤマダ電機など、商業施設の電気工事の施工図作成を担当していただきます。基本的には事務所内にてCADを用いた施工図面の作成に従事していただきますが、現場事務所に向かい、施工図作成や打合せ業務を行っていただく場合もあります。ゆくゆくは、作図者の図面チェック・指導を含めた管理職としての業務をお任せしたいと考えております。 ■事業内容：当社は総合設備工事業として日本全国の量販店を中心に、電気・空調・消火・給排水設備の設計・施工を行っています。創業70年を超える歴史の中で培った高い技術力とノウハウにより、絶えず変化が生まれる社会のニーズやお客様のご要望にお応えしてきており、現在では電気・設備ともに全国施工に対応している国内随一の独立系企業です。近年では世界初の真空スプリンクラーの開発や再生エネルギー事業にも取り組んでおり、さらなる企業価値の向上を目指してまいります。 ■配属部署について：・現在26名の設備施工管理技術士在籍しています。年代別構成は50代5名、40代0名、30代4名、20代以下20名弱となっております。・入社時60歳超えると契約社員（退職金無）〜59（無期雇用正社員定年年長）→70〜80歳まで働いている ■同社の特徴・魅力：・既存取引先は全国に多店舗展開している大手企業グループばかりです。標準仕様に基づき反復継続して設計・施工を行うことでコストを抑え効率よく顧客ニーズに応えることができています。業績は堅調で2023年7月期には売上100億円を達成するまでに成長しています。また、社員がより働きやすくなるよう、仕事と家庭の両立を支援するための環境を整えております。相談窓口の設置を実施し、相談体制を整備することや両立支援のための職場風土改革の取り組み、制度のついて社内での話合いを設けております。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【神奈川/横浜】産業機械の機械設計◇40代50代活躍中／開発工程から携われる／プライム上場G【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、半導体設計・開発

顧客先住所：神奈川県横浜市受動喫煙…

￥

450万円〜599万円

正社員

≪≪定年65歳／残業月平均20時間程度／エンジニアの定着率90%以上／業界トップの案件数≫≫ 当社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。 ◆職務概要： FPD（フラットパネルディスプレイ）、半導体製造装置などの産業機械の機械設計業務をお任せいたします。・装置の試運転・調整業務の為に、お客様の工場へ出張・（オーダーメイドでモノづくりを行っている為）お客様と打ち合わせをしながら仕様を決定し、設計/製造・見積、仕様検討、設計、製作、納入、据付工事まで幅広く携わっていただきます。 ◆職務詳細： ◇産業機械の機械設計業務・機構設計、構造設計、流体設計、熱設計など【変更の範囲：会社の定める業務】 ※一人一人のスキルや経験に合わせて多種多様な経験を積むことが可能です。適性を見て、案件を決定していきますのでご安心ください。 ※配属先エリアとして、通勤圏エリア固定となります。 ※入社後3日間弊社実施の研修あり。それ以外にもEラーニングやアカデミー制度あり ◆使用ツール：・iCAD (2D/3D) ◆ミッション：これまでのご経験を活かしながら、プロジェクト内にて即戦力としてご活躍いただけたらと思います。 ◆エンジニアとしてのご活躍例・大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性・大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ◆働く環境/当社の特徴：・全社月平均残業時間：20時間程度・年休：120日程度・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。変更の範囲：本文参照

環境クリエイト株式会社

建築施工管理◆年収～780万円【埼玉・東京】

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

本社（埼玉県さいたま市大宮区）東京支…

￥

450万円〜800万円

正社員

同社の施工管理職を担当いただきます。 ■業務詳細について：・工程の手配、作成・品質/原価/工程/安全/環境の管理全般・必要書類の作成など　※都内新築マンション（工事規模：約1億円～10億円）、埼玉県の学校などの公共機関がメイン　※公共工事は専任制となるため、案件を複数掛け持つことはありません・出張・夜勤・泊りはなく、直行直帰がほとんどとなっております。　※月1回会議があり、埼玉本社への出勤がございます。 ■働き方：残業は19時までとなっており、工期さえ間に合わせていただければ自由な働き方となっています。工期により繁忙期は休日出勤が発生してしまいますが、全員の社員が振替休日を取得・ストックすることができます。（40日間程代休取得した前例有）また同社の定年は65歳であり、65歳以上は契約社員として雇用可能です。年齢にとらわれず、技術がある方を雇いたいという同社の社長の思いがあります。 ■同社の特徴：豊富な経験をもとにつくり上げた各事業部のシナジーによる総合力を活用し、お客様の様々なご要望に対し、確かな建設ソリューションを最新の技術力で提供してまいりました。新築工事やバリアフリー・耐震化工事を手掛ける「建設工事業」や、地域住民の生活に密着した「土木工事業」のほか、建設現場の人手不足問題に着目した「技術者派遣業」、社会ネットワークにまつわる「IT電気通信業」、不動産の売買や遊休地活用等の「不動産開発業」など、多岐に亘る事業を展開している急成長企業です。

株式会社櫻木管工

東京◆管工事施工管理◆定年70歳・60代の給与カットなし！年休120日＊直行直帰あり【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

1＞本社住所：東京都港区芝2-1-…

￥

500万円〜549万円

正社員

《給排水衛生、空調換気、防災などの設備における施工管理》〜70歳定年制。60歳で給与カットなど一切ありません〜〜社員の方々の幸せな人生を第一に考えています〜 ■具体的な業務概要　建築工事における機械設備工事（給排水、空調換気）で、施工管理を担当して頂きます。　具体的には、工程管理、安全管理、品質管理、元請けとの折衝、下請け管理など。　現場は、マンション(50〜100戸程度)やテナントビル(小中規模)の新築工事の案件が8割程度を占めています。　その他は改修工事であり、様々な案件の受注をしています。また改修工事では元請けとしても受注しております。　・未経験の方：　　施工管理業務の経験を積み、資格を取得し、ステップアップしていただけます。　・二級管工事施工管理技士　保有の方：　　現場代理人、現場主任としてご活躍いただきます。　・一級管工事施工管理技士　保有の方：　　現場代理人としてご活躍いただきます。 ■弊社の取り組み、姿勢。設立から55年以上にわたって設備事業を展開しており、その中で培ってきた技術と実績は各方面のお客様から厚い信頼を得ています。私たちが心がけているのは、水と空気のスペシャリストとして、快適で安全な環境を作ること。企画から設計、施工、アフターフォローまでをトータルに手がけており、資産価値の維持や省エネルギー対策にも配慮しています。カバーしている領域も幅広く、「設備に関することなら何でも解決できる」と言っても過言ではありません。 ■組織構成及び風土盛り上げ担当がおりまして、現在はコロナの影響もあり控えておりますが、様々なレクリエーションを実施する予定。次にみんなでワイワイしているときには、あなたもぜひその中にいてくださいね！ ■魅力：同社の定年は70歳で、60代の給与カットは全くありません。長く生き生きと就業できる環境です。また「働き方改革関連法案」に先立ち、当社では既に「働き方改革実行委員会」を立上げ、社長自らが実行委員となり先頭に立ってより働きやすい環境を提供するべく取り組んでいます。実際に年間休日120日、完全週休二日制などは名ばかりではなく、実績も出しております。まずは社員が切磋琢磨し心身ともに気持ち良く働ける環境を整えることが大切だと考えています。

非公開

管工事施工管理◆年収～800万円/幹部候補/転勤なし/定年65歳【埼玉】

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

本社（埼玉県さいたま市大宮区） └勤務…

￥

600万円〜800万円

正社員

同社の管工事施工管理を担当いただきます。 ■募集背景：新会社立ち上げにあたり、幹部候補を募集いたします。新たに新会社立ち上げを予定しており、それまでは環境クリエイト内で働いていただき、立ち上り次第新会社へ転籍、そしてゆくゆくは会社全体を取りしきっていただきます。 1級管工事施工管理技士をお持ちで現場代理人経験がある方のご応募をお待ちしております。 ■働き方：残業は19時までとなっており、工期さえ間に合わせていただければ自由な働き方となっています。工期により繁忙期は休日出勤が発生してしまいますが、全員の社員が振替休日を取得・ストックすることができます。（40日間程代休取得した前例有）また同社の定年は65歳であり、65歳以上は契約社員として雇用可能です。年齢にとらわれず、技術がある方を雇いたいという同社の社長の思いがあります。 ■同社の特徴：豊富な経験をもとにつくり上げた各事業部のシナジーによる総合力を活用し、お客様の様々なご要望に対し、確かな建設ソリューションを最新の技術力で提供してまいりました。新築工事やバリアフリー・耐震化工事を手掛ける「建設工事業」や、地域住民の生活に密着した「土木工事業」のほか、建設現場の人手不足問題に着目した「技術者派遣業」、社会ネットワークにまつわる「IT電気通信業」、不動産の売買や遊休地活用等の「不動産開発業」など、多岐に亘る事業を展開している急成長企業です。

株式会社東宝テクノサービス

【小山市／未経験歓迎】電気設備工事◆転勤なし／定年70歳／就業環境◎／社用車貸出あり【エージェントサービス求人】

プラント施工管理

小山営業所住所：茨城県結城市小田林字…

￥

〜549万円

正社員

【定年70歳／UIターン歓迎◎／マイカー通勤可・駐車場あり／基本土日祝休み】 ■担当業務：当社にて電気設備工事現場監督 (現場代理人)をお任せいたします。 ■業務詳細：・設計及びお客様との打合せ・工事見積、下請け業者との(金額)交渉・月末締切の書類作成、お客様への請求書類作成、各工事の実行予算作成・現場管理、安全管理 ■担当案件の詳細：・担当エリア・現場数：基本的には関東圏となります。圏外は案件がまれにございます。1人あたりの受け持ち現場数は1〜２件です。・出張・夜勤の頻度：年に数回程度、期間は日帰りもあれば1か月等も場合によってはございます。夜勤は現場によってはまれにございます。・移動手段：社用車の利用が可能です。状況に応じて直行直帰も可能です。・工事の種類：工場での工事がメインになります。・主な取引先：栗原工業株式会社、株式会社荏原製作所、大和製罐株式会社、太陽計測株式会社、トーメイダイヤ株式会社、株式会社ふじや食品、株式会社ミツトヨ、株式会社レゾナックなど。 ■勤務地について：基本的にはお住いのご住所に合わせての勤務地になりますが、業務の内容次第（部品のやり取り等）では本社と小山営業所を車で行き来する事もございます。（本社から小山営業所までは車で1時間弱になります。） ■組織構成：弊社監督業5名（50代〜70代の男性）他、下請業者15名ほどが所属しております。 ■働き方について：残業月平均30時間程度、年間休日は125日、基本的には土日祝休みで働きやすい環境です。 ■当社について：電気設備工事、建設設備工事、自動火災報知機設備工事、高圧キュウビクル低圧分電盤の設計製作、自動制御盤の設計を行っています。製造工場の電気設備等のメンテナンス工事を中心に、新工場のユーティリティー及び生産ラインの自動制御機に関する設計製作も手掛けています。

株式会社トクシン電気

【大阪／第二新卒歓迎】機械設備工事管理◆プライベート充実／転勤無し／年休120日・土日祝／業績安定◎【エージェントサービス求人】

建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

大阪支社住所：大阪府大阪市中央区北久…

￥

500万円〜899万円

正社員

〜第二新卒からシニアまで幅広く採用／業績右肩上がり◎売上100億円／成果を給与に還元！／教育体制◎／転勤なし・年休124日・土日祝／70代まで働けるため長期就業可能〜 ■業務内容：全国に多店舗展開している大手量販店の新築工事にかかる設備工事を中心とした施工管理業務です。営業部門からの引き合い情報に基づき、施工内容に応じた設計図や施工図を社内で作成しますので、工程管理や安全管理を中心に担当いただきます。業務ツールとしては専用のCADソフトT-FASを使用しています。 ■事業魅力：当社は総合設備工事業として日本全国の量販店を中心に、電気・空調・消火・給排水設備の設計・施工を行っています。電気・設備ともに全国47都道府県で施工ができる唯一の企業のため業績は堅調で2023年7月期には売上100億円を達成するまでに成長しています。 ■配属部署について：・工事部（真岡、東京、大阪）：30名程度・大阪支社工事部：4名 20代から70代まで幅広く活躍中です。経験が浅い方は先輩社員が丁寧にサポートしますので安心して就業可能です。 ■ステップアップについて：技術者としてのスペシャリストを目指していただきます。 30代メンバークラス：700万程度 40代、50代責任者クラス：800~1200万程度 ※経験により前後しますが、年齢関係なくご評価いたします！ ■働き方について：【ワークライフバランスを整えた働き方】・転勤なし、年休120日、土日祝・残業30ｈ程度・休日出勤（月2程度）の際には振替休日を取得・DX化された職場環境を実現（最新テクノロジーを駆使することで社内全体が高密度なコミュニケーションが取れるようになっており、遠方の建設現場に行かなくとも、まるで同じ部屋にいるような感覚で打ち合わせを行うことが可能です。）【仕事と家庭の両立を支援するための福利厚生】・独身寮や家族寮あり・社員用フィットネスジムやワンコインバーなど https://www.tokusin.co.jp/company/benefits/ 【長期就業が叶う環境】・60歳定年後の就業年数上限なし、役職定年なしで長期就業可能◎ ・ライフスタイルにおける勤務地は相談可能

非公開

シニア層＊定年後も働きたい方歓迎の総合設計事務所【建築電気設備設計職／住宅・店舗・施設など…】土日休み・退職金あり◎

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、研究・設計・開発系その他

各線池袋駅より徒歩5分程度

￥

500万円〜600万円

正社員

【建築設備設計】構造設計・設備設計に強みをもつ総合設計事務所にて、今回は建築設備設計（電気）を募集いたします。 ≪具体的には…≫ ・社内外での打合せ・調査、企画・電気の設備設計・工事監理業務（社内に管理部門があるため連携を取り行います。）・CADによる図面作成、修正・若手社員の技術面の指導、教育 ※移動は電車移動になります。 ※JWCADを使用しております。 ≪扱っている案件≫ 共同住宅・戸建・店舗、各種施設などを手掛けております。

非公開

【大阪市内勤務／正社員／転勤無し／６３歳定年／大手ビル管理会社で空調・電気設備施工管理者を募集／残業少なめ】

空調・電気設備・配管施工管理

大阪市北区天満橋

￥

500万円〜600万円

正社員

・同社が管理している商業用ビル、オフィスビル、マンション等のリニューアル工事に伴う、空調・電気・配管設備工事の施工管理業務全般（安全・品質・工程・予算管理）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※限りなく、発注者側の監理に近いお仕事内容です　　　　　　　　　　　　　　　　

非公開

【設計監理】改修設計業務、建物調査業務、新築・改修等の工事監理業務他※福岡市中央区

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、研究・設計・開発系その他

福岡支店　福岡県福岡市中央区薬院西鉄…

￥

400万円〜700万円

正社員

物件の担当者として調査診断、設計・監理等を担います。個人やマンション管理組合より依頼を受け、第三者目線で下記業務に携わります。〈業務内容〉・マンションの大規模修繕等の改修設計業務及び工事監理業務・分譲マンション等の新築工事の工事監理(第三者監査)業務・建物の調査診断業務、耐震診断業務、瑕疵調査業務等＊未経験の業務もOJT等でしっかり習得して頂けます。＊募集年齢64歳以下：定年年齢を上限として当該上限年齢未満の労働者を対象とする

1 111213 32