トップ建設・住宅・土木 - 営業・セールス(法人向営業) - 正社員 - 愛媛県【愛媛・松山】法人営業(官公庁向け、空調・給排水設備)※残業月2H【エージェントサービス求人】
三和ダイヤ工業株式会社
掲載元 doda
【愛媛・松山】法人営業(官公庁向け、空調・給排水設備)※残業月2H【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)
本社 住所:愛媛県松山市平和通5-6-…
400万円〜599万円
正社員
仕事内容
■業務内容:
冷暖房工事の設計施工、温湿度調整装置の設計施工などの事業において、下記の業務を行っていただきます。
・顧客の新築、改修時のニーズに合わせて空調、給排水設備の提案を実施
・材料単価、数量等を入力し積算、見積書の作成
・官公庁発注に対する入札資料の作成
・施工時は現場確認と、見積内容と照らし合わせを実施
※経験に応じて、民間企業に対し、新規で提案営業を行います。
■組織構成:
開発メンバーは部長(70歳)、20代1名で構成されています。
■同社の特徴:
同社は1948年に、冷凍機、冷暖房機、給排水、衛生設備の設計施工等を目的とし創業。以来社員・顧客・地域に必要とされ満足される会社となっていくことを経営理念に当地にあって70年近くもの歩みを積み重ねています。これまで公共工事については、総合コミュニティセンター研修・会議室の空調機更新工事や県立中央病院ガンマナイフ棟新築に伴う空調、換気、給排水、スプリンクラー消化装置等の大型工事から、集会所の空調設備更新に至る迄、市・県からの発注工事を中心に幅広い範囲で数多くの実績を残しています。民間工事についても、国内を代表するサブコン各社のビジネスパートナーとして安定した受注を継続しています。古くより信頼関係を構築している顧客もいるため、代理特約店としての役割も担い続けています。節水・節電型省エネ機器の導入等、顧客のニーズを的確にとらえた様々な提案や、修理・点検等のきめ細やかな対応において付加価値の高い事業を展開し、競合他社との間で大いに差別化を図っています。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気機器関連のサービスエンジニア経験
・法人営業経験をお持ちの方
募集要項
企業名 | 三和ダイヤ工業株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業) |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛媛県松山市平和通5-6-5 勤務地最寄駅:伊予鉄道6系統/本町線/本町四丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜340,000円 <月給> 250,000円〜340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※それぞれ上記金額を基準とし、資質・スキル等を考慮し決定します。 ■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績…合計4ヶ月分(業績による) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■現場により時間変動あり ■残業:月間平均20時間以内 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5,000円 家族手当:扶養手当10,000円 住宅手当:10,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職金積立 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■皆勤手当(5,000円) ■資格手当(2,000円 〜8,000円) ■作業服支給(入社時に上下各2枚、その他夏冬に支給) ■社内行事(花見・忘年会・社員旅行等) |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数97日 土曜(隔週※月2回休み)、日曜、祝日、GW、夏季休暇(2日※うち1日は有給休暇)、年末年始休暇(12/31〜1/2※12/30、1/3は有給休暇) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | 三和ダイヤ工業株式会社 |
資本金 | 21百万円 |
従業員数 | 20名 |
事業内容 | ■事業内容: ・冷暖房工事の設計施工、温湿度調整装置の設計施工 ・冷蔵、冷凍工事の設計施工、給排水衛生設備の設計施工 ・上記に附属する電気工事の設計施工 |
URL | http://sanwa-daiya.co.jp/ |