【名古屋/リモート有】社内SE（事業構造改革PJT推進）《主任級》◆製造業関連システム【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社 住所：愛知県名古屋市東区東桜1-…

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650万円〜999万円

正社員

仕事内容

■仕事内容：
事業構造改革の大型プロジェクト活動において、販売物流、需給(SCM)、生産計画、製造管理、調達領域それぞれのシステム開発を進める推進リーダーとして業務を行います。
担当領域におけるチーム管理、ベンダーコントロールも実施頂きながらプロジェクトリードいただきます。
＜業務例＞
・プロジェクト活動計画立案
・テスト、移行などの各種方針立案
・プロジェクト運営に必要な進捗・課題等の管理
・ユーザー部門（国内外）／ベンダーとの調整・折衝
・要件定義、設計、製造、テスト、教育、移行、本番フォローなどの各フェーズ推進
・プロジェクトキックオフ、中間報告、完了報告会など、主要ポイントでの状況報告
・次年度活動計画の立案・調整

■組織構成：
デジタルイノベーション課は、当社メイン事業となる自動車部品関連の需給／販売／生産計画／生産計画システムを担当領域としております。
人員構成としては、基幹職4名、主任職 6名、総合職7名、一般職1名、派遣1名の20名となります。
業務領域別にチーム構成を組んでおり、責任の明確化、専門性の向上、仕事のスピードアップをはかり、成果を最大化させることを目指しています。

■採用背景：
現在当社は事業ポートフォリオ転換に向けビジネス拡大の最中です。
それに伴い情報システム部では、ITを活用したビジネスイノベーションを推進する部門へと転換を進めています。
事業構造改革プロジェクトの目的・目標に向かってプロジェクトをリードし、最適なシステムを構築できる人財を必要としています。

■魅力ポイント：
(1)積極的なIT投資/大型プロジェクトのやりがい
社長直下の大型プロジェクトに紐づくポジションとなります。同社の今後に大きく寄与するため、規模も大きく、会社を変革させていける面白みを感じることができます。また、予算削減せず投資する方向で経営レベルで意思決定されており、安定したプロジェクト運営が可能です。
(2)働き方
配属部署の平均残業時間は25〜35時間程度。今後も情報システム部全体として更なる組織強化・人員増強を予定しており、負担減に向けて取組みが進んでいます。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記双方に当てはまる方
・システム企画/要件定義/システム導入/ユーザー部門やベンダーとの各種調整折衝等、上流工程の経験がある方
・製造業の業務システム（販売物流、需給、生産、製造、調達等）に関わった経験知見のある方

■歓迎条件：
・ITシステム導入のプロジェクト活動経験
・リーダー／マネジメント経験
・プロジェクト管理（進捗・予算・課題・リスク）、システム開発手法（特に要件定義・設計・テスト・移行）に関する知識
・DOAに関する知識

募集要項

企業情報