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株式会社ナガワ

掲載元 doda

【広島】建築施工管理◇プライム上場/土日祝休/残業月30H/夜勤なし/賞与5.5カ月/手当充実【エージェントサービス求人】

建築施工管理、プラント施工管理

広島営業所 住所:広島県広島市中区橋本…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜資格取得支援制度でキャリアアップ/資格手当・住宅手当・家族手当あり/土日祝休み/残業月30H/週2ノー残業デー(火・木)/景気に左右されることのない「プレハブ」「ユニットハウス」で業界シェアトップクラス〜

▼職務詳細:
店舗、オフィス、工場などの軽量鉄骨建築の施工管理をお任せします。
・施主との打ち合わせ:イメージや予算、思いなどを共有します。
・施工管理:設置予定地を確認から建築確認申請、基礎工事、設置、内装工事、外構工事、設備工事までの全ての工程管理を行います。
・積算業務:設計の方と相談しながら、資材、機材、設備、工法のデータを集めて、施工にかかる料金を計算していただきます。
※一人が3〜4案件を担当して上記の業務を行いますが、担当物件の規模により役割分担は行います。

▼働き方:
夜勤なし、土日祝休み、残業平均30時間。
工事は北海道、東北、関東、中部、関西、広島、九州と7つのエリアを各支店で担っています。
1案件の工期は3〜4カ月。工期中は現場近くでマンスリーを借り、週末はご自宅に戻る方が多いです。
日当手当や遠方の場合は自宅に帰る際の交通費を支給するなど、出張にかかる費用は会社負担となっています。

▼資格取得支援制度
78資格で資格取得支援制度がございます。
新規取得時は受験料と登録料を会社負担、報奨金(建築施工管理技士1級:15,000円、2級:7,000円)もございます。資格取得によるキャリアアップを目指す方にも最適です◎

▼入社後のキャリア:
入社してから実際に現場や製造工場に行って2週間程の研修を行います。
最初は先輩社員と一緒にお客様の担当を行い、スキルに合わせて徐々に一人で業務をお任せしていきます。

▼当社の特徴:
【東証プライム市場上場◆ユニットハウス&軽量鉄骨建築のリーディングカンパニー◇61万棟の施工実績あり】
自社で営業から施工管理までを一貫して行っているため、施工管理に関するノウハウは蓄積されています。
当社は1966年に設立され、景気に左右されない業界である「ユニットハウス&軽量鉄骨建築」のリーディングカンパニーとして、61万棟の施工実績を誇っています。「オーダーメイド」として自社で行うことができるのが特徴で、お客様からの引き合いも多く、安定した企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記どちらも該当する方
・施工管理のご経験
・普通自動車免許保持者


<必要資格>
歓迎条件:建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級

募集要項

企業名株式会社ナガワ
職種建築施工管理、プラント施工管理
勤務地<勤務地詳細>
広島営業所
住所:広島県広島市中区橋本町10-10 広島インテス5階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
450万円〜800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜278,000円
その他固定手当/月:37,000円〜102,000円

<月給>
267,000円〜380,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験・年齢・スキル等に応じて決定
■賞与:年2回(昨年度実績5.5ヶ月分)
■昇給・昇格:年1回
■手当
資格手当、地域手当、住宅手当、家族手当、技術手当、時間外手当、通勤手当(公共交通機関全額)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※対象職種の平均残業時間は月30時間です。
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:毎月30,000円まで
家族手当:当社規定による
住宅手当:当社規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
※資格取得支援制度あり。
新規受験料や登録料は会社が負担し、取得時に報奨金が出ます。
月額給与には建築施工管理技士1級:7,000円、建築施工管理技士2級:3,000円の資格手当が反映されます。

<その他補足>
■ノー残業デー(火・木)
■転勤者住宅補助制度
■財形貯蓄
■永年勤続表彰
■業績業務表彰
■従業員持株会
■インセンティブ制度(業務改善や成績、残業時間の短縮などの大きな成果を上げた場合に支給対象となります)
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
1ヶ月
※試用期間は2週間となります

企業情報

企業名株式会社ナガワ
資本金2,855百万円
平均年齢37.7歳
従業員数549名
事業内容■事業内容:
(1)ユニットハウス(商品名…スーパーハウス)の製造・販売・レンタル
(2)システム・モジュール建築の設計・施工
(3)建設機械器具のレンタル・販売
(4)建設資材販売・リフォーム・土木工事・各種工事
■同社の特徴:
(1)更なる成長を遂げる…同社は、1966年の創立以来50年の歴史の中で、世の中の変化に合わせ、組織も進化してきました。顧客目線の店舗運営、オリジナリティ溢れる商品開発、顧客から信頼される営業、安心できる接客を心掛け、日々企業活動を行っています。先人たちが愚直に一歩一歩築いてきた壁を乗り越え、更なる成長を遂げます。
(2)社会の繁栄とともに歩む…社会の繁栄とともに歩むことが企業のあるべき姿と考える同社は、待機児童施設や応急仮設住宅にも積極的に取り組んでいます。また、時代とともに変化していく需要に対し、永く快適に利用できる商品を創造し、より質の高いサービスを提供する為、顧客の声に耳を傾け、「顧客本位のものづくり」「社会貢献」「環境貢献」の企業使命を果たすべく多くの方々に支えられながら企業活動を行っています。
(3)次の50年、100年に向かって…社会環境、経済環境が著しく変化するなかで、顧客から選ばれ続ける企業として今後も発展していくためには、商品開発力・技術力の向上、弛まぬ努力、良きパートナーとの関係構築が不可欠であると考えています。同社の主力商品であるユニットハウスは、循環型社会の実現を可能にする環境貢献商品といわれており、限りある資源を有効活用し、環境保護に貢献し、次世代に明るい未来を受け渡すことができる事業だと誇りに思っています。現状に満足することなく、飽くなき探求心でより良い商品、サービスを提供する為に不断の努力を積み重ね、「No1.軽量鉄骨ゼネコン」を目指します。また、今後もナガワはグループ全員の力を一つに結集し、顧客やパートナー企業、地域社会など全てのステークホルダーから信頼される企業として、次の50年、100年に向かって成長していきます。
■経営理念:
「明るく」「元気に」「前向きに」…誠実な経営を通して顧客と地域社会から信頼される企業創造
URLhttps://group.nagawa.co.jp/
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