【札幌／リモート可】マーケティングオートメーション(MA)導入・運用・改善◆プライム上場の安定基盤◎【エージェントサービス求人】

マーケティング、オープン系SE、アプリケーション系SE

札幌センター住所：北海道札幌市中央区…

￥

400万円〜999万円

正社員

仕事内容

【東証プライム上場／リモートワーク可／離職率低／制度・キャリアパスが明確で頑張り次第で年収UPも目指せる】
●マーケティングオートメーション（MA）専門チーム
●これから本格的にMAに挑戦される方も歓迎！
●国内外の大手クライアント、大規模プロジェクトに関われる！

■業務内容：
マーケティングオートメーション（MA）専門チームで、様々な企業様のMA導入・運用・改善を行っていただきます。

【すでにMA運用のご経験がある方】
スキルを伺った上で、MAツールを活用したお客様への改善提案、運用（プロジェクトの進行管理から企画立案、マーケティングプランの実施、チーム内の業務効率化）などをお任せします。
また将来的に、利用経験のないMAツールの運用も習得いただき、MAのスペシャリストとしてご経験を積んでいただきます。

【これから本格的にMAに挑戦される、プロジェクト管理やDB設計経験のある方】
分析やプロジェクトの進行管理など、ご経験のある領域からスタートし、MAツールを活用した施策設計、企画立案、分析、レポート、品質管理、業務効率化などの対応をお願いします。

■ポジションの特徴：
◎国内外の大手クライアント、大規模プロジェクトに関わることができる
◎20代前半〜30代の若いメンバーが多く在籍
◎国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図っており、制作リソースは、国内外の拠点合わせて約2000名という国内最大級規模の体制
◎新サービス、Web解析ツール・広告関連業務、ビジネススキルなど、幅広い研修や社内外の勉強会が充実

※在宅と出社のハイブリッドワークを取り入れています（割合は案件により異なります）。
※担当業務、働き方等についてはぜひ面接内でご質問ください。ご経験・スキルを踏まえてお話させていただきます。

変更の範囲：会社が定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・市販MAツール（Salesforce Marketing Cloud・KARTEなど）を用いた、シナリオ作成やデータ分析、提案、導入、実装等のディレクションやエンジニアリングの経験

■歓迎条件：
・環境分析、STP分析、マーケティングミックス等を使ってマーケティングプランを実施した経験
・Python、R、SQL等を使用したデータ集計、加工スキル
・データ分析に基づいた課題抽出や施策提案の経験

募集要項

企業名	トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜
職種	マーケティング、オープン系SE、アプリケーション系SE
勤務地	＜勤務地詳細＞札幌センター住所：北海道札幌市中央区大通西3-4 明治安田生命札幌大通ビル13F 勤務地最寄駅：札幌市営地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社が定める事業所（転居を伴う配置転換を含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 440万円〜900万円＜賃金形態＞月給制 ※管理監督者ポジションの場合は時間外手当支給対象外。＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円〜750,000円＜月給＞ 230,000円〜750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、決定致します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ※時間外手当は別途、1分単位で全額支給しています。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜17:50 （所定労働時間：7時間50分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞ ※配属先により勤務時間が異なります。 ※短時間勤務制度（条件あり）
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：月額上限50,000円社会保険：社会保険完備厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金＜副業＞可＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞配属部署でのOJTがメインとなります。その他、資格取得奨励金制度（資格取得奨励金）を用意しています。＜その他補足＞ ■社員持株会制度 ■財形貯蓄制度 ■積立貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■保養所 ■短時間勤務制度（条件あり） ■延長育児短時間勤務制度（子が小学校6学年修了に達するまで所定労働時間を短縮できる） ■くるみん認定（次世代育成支援対策推進法に基づく「子育てサポート企業」に認定） ■えるぼし認定（厚生労働大臣から女性の活躍推進に関する優良な企業に認定）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数121日 ■休日・休暇：年末年始、有給、特別、慶弔 ■有給日数：初年度10日（入社3ヶ月経過後5日間付与、入社6ヶ月経過後5日間付与）以降、勤続年数に応じて最大20日/年付与
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※同条件

企業情報

企業名	トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜
資本金	29,065百万円
平均年齢	37.4歳
従業員数	13,516名
事業内容	■事業内容：・デジタルマーケティング・EC・コンタクトセンターサービス・BPO ■企業概要：同社は、日本のIT企業の中では最も歴史がある会社のひとつです。「people＆technology」をモットーに「人」と「技術」を融合することにより、社会の進歩に貢献し続けてきました。変わる技術と変わらない人間、その両方を熟知していることがトランスコスモスの「最大の強み」です。
URL	http://www.trans-cosmos.co.jp/

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