トップサービス系その他 - 空調・電気設備・配管施工管理 - 正社員 - 山形県【山形市】 電気技術者~創業50年以上の老舗企業/ハイクラス向け/住宅手当ほか充実の福利厚生~
株式会社東照電気
掲載元 イーキャリアFA
【山形市】 電気技術者~創業50年以上の老舗企業/ハイクラス向け/住宅手当ほか充実の福利厚生~
空調・電気設備・配管施工管理
本社 住所:山形県山形市黄金74-4 …
400万円〜900万円
正社員
仕事内容
【山形や宮城での電気設備の内線工事の施工管理を行っていただきます。/住宅手当や技能手当あり】
■仕事内容:
当社は官民問わず様々な規模の電気設備の内線工事を手掛けています。
特に当社は創業より地域社会から厚い信頼をいただいているため、学校や図書館の大規模新築・改修工事など大きな案件を任せていただけることが多く、大小様々な規模での施工管理経験を積むことができます。
■採用背景:
現在、事業の拡大を受け既存社員の業務負担軽減のため人員拡大を計画しています。
■働き方:
繁忙期外であれば、月の残業時間は20時間程度となります。
会社の規模も50名弱であるため、社員同士の距離も近く、気軽に仕事の相談をしあえる関係性を築くことができており、円滑に業務を行っていただけます。
将来的にさらなる人員を確保していき、残業時間の減少、有休休暇数増等、働き方の改革を図っていきます。
■福利厚生・各種手当
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・退職金あり(勤続3年以上)
・家族手当
・住宅手当
・技能手当
ほか多数
■組織構成:
配属される部署は工事部または工務部のどちらかとなります。
各部10名程度の組織であり、各部に部長が1人います。
工務部はさらに次長、課長が1名ずつおり、そのほかの社員が施工管理業務に従事するという体制ですが、部長を始め役職者も実際に現場管理を担当しています。
■施工実績(令和5・6年度)
・東北大学病院耐震補強工事
・令和4年度山形県立朝日学園本館改築その他(電気設備)工事
・道の駅おおえ再整備新築工事
・弘進リトレッド(株)本社・本社工場新築工事
・中山町立小学校屋内運動照明器具LED化工事
・山形市東消防署蔵王温泉出張所庁舎改築電気設備工事
・最上川流域下水道村山浄化センター建築電気設備工事
応募条件・求められるスキル
<下記の資格、ご経験がある方は特に歓迎>
■経験
・工場、店舗、クリニックなどの商業施設、集合住宅、介護施設などの経験
中途
募集要項
企業名 | 株式会社東照電気 |
職種 | 空調・電気設備・配管施工管理 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:山形県山形市黄金74-4 仙台営業所 住所:宮城県仙台市太白区茂庭字人来田中69-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 <転勤> 無し(希望により山形、仙台間) |
給与・昇給 | 4,000,000円 〜 9,000,000円 |
待遇・福利厚生 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回+決算賞与(前年度実績3ヶ月分) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15,000円/月 まで 家族手当:10,000~19,500円/月 住宅手当:20,000~30,000円/月 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(上限年齢65歳) →2025年度から上限年齢70歳となります。 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 雇用保険、労災保険、健康保険、財形貯蓄制度 厚生年金、厚生年金基金 ■賞与:年2回+決算賞与(前年度実績3ヶ月分) 勤務形態:変形労働時間制… |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年末年始、夏季休暇 ■転職の可能性:最大限考慮 ■試験期間:3ヶ月(同条件) |
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企業情報
企業名 | 株式会社東照電気 |